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销售经理，

女，有销售经验和接待经验。长相得体朴实大方。会电脑，管理部门的内勤工作。薪酬待遇这样和你谈，我直接面谈。

招聘广安大区业务经理一名，要求有8年驾照经验，3年烧烤店，大排档工作经验，能熟悉所有菜品，熟记菜品价格。有优秀的学习沟通能力。

本公司负责白果安置房家装项目，在白果本小区用户有一定人脉资源优先！

岗位职责：批量精装修，旧改项目！单休单休，市区内项目，不提供住宿如有意向请发简历至@qq.com1、负责项目的技术工作。2、负责项目的施工组织设计（施工方案）的编制，并交底。3、负责项目的设计施工图的审核（发现问题、解决问题）。4、负责项目的施工现场的技术指导。5、负责项目的设计施工图的设计交底（图纸会审）和施工图概（预）算。6、安排项目的竣工图及内业资料的编制。7、负责所有项目的竣工验收、竣工结算。8、协助项目的收款。9、负责项目的外围单位的组织、协调工作。任职要求：1、40岁以下，大专以上学历，建筑相关专业优先，有职称证书或其他相关证书优先；2、8年以上装饰装修施工现场管理工作经验优先；3、具有现场综合协调能力，适应性好；4、具有很强的责任心。

1、带领团队对所在市各区县各行各业实体商铺或者二手房源进行陌拜推广业务，引导其签订合同并入驻本平台。2、辅助商家完成入驻上架等操作，并严格审核商家信息是否属实。3、定期回访已上架商铺，收集销售数据、商家遇到的问题、商家提出的建议等，并如实反馈回总公司。4、积极配合公司针对商家策划的营销方案实施，并如实反馈方案实施效果5、定期回访所辖区域内仍未入驻的商家，引导其入驻本平台。

招聘厨房设备项目经理，电话详谈

年入50W+零投资异业合伙人公司有庞大的客源系统帮助你更好的成交，无需承担任何外在成本投入，并且主推项目佣金可实现放款结全佣(周结全佣)，员工开单可享50%分红(五位数以上)实现被动收入！0投资，0成本，创业型，公司提供所有资源，您提供能力！！！上班时间：9:30-18:30，12:00-14:00休息单休，法定节假日正常休息三：任职要求:1.愿意挑战高薪，渴望挣钱，具备良好的抗压能力和服务意识2.思维敏捷，学习能力强，喜欢与人沟通交流3.接受小白~入职有培训，培训完有人带，年龄25+公司氛围特别好，轻松自由，想挣钱~想拿高薪~你就来！！！期待您的加入~

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1.熟彩印老师一名，普通机，技术要好，工资待遇面议，电话联系，

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我们司招聘合伙人，与公司利润五五分成

工作内容：1、管理销售人员；2、开发新客户及维护客户关系；3、听从领导安排等。任务要求：1、有相关工作经验，最好是有相关农作物肥料销售经验；2、有驾驶证会开车等3、要会开车！！！

负责品牌蛋运营计划，用户体验，平台开发，数据采集整理，客户服务，市场作业等。最好有品牌鸡蛋运营经验。

1、工作内容富：在享受养老产业带来的红利，通过公司分配客户资源，接待客户参观自营的养老社区，给客户提供北京4个项目，服务于中产及中高净值人群，为客户提供养老、医疗健康、财富规划全生命周期的服务，公司有完善统一的客户接待服务活动，日常客户活动丰富，高品质养老社区实体考察、全国旅居医养之旅、义诊和口腔医院免费服务，客户服务答谢会、专业论坛私享会等......2、任职要求24-50周岁，学历大专以上，具有学习和自律能力。有房地产、医疗、高端旅游、旅居养老、金融、保险、留学、奢侈品、领域销售从业经验者优先；过往是经理、高管、企业主优先；同时欢迎律师、医生、教师、会计师等专业人才加入；条件优秀者可放宽年龄及学历条件！3、特别说明薪资待遇：责任底薪6千—4万+高额提成+奖金+多种高端定制奖品+节假日双休福利+补充商业保险和公积金+每年境内外旅游。按级别定期系统化培训机会，助你职业成长无忧。晋升快：不论资历、不论年龄、不论相貌，只要你想，较多半年就可晋升经理，之后可晋升总监，特别优秀者可进入聘才通道，申请管理职位，最高获得288万元高额津贴。4、公司项目介绍：全国已布局35个城市42个养老社区，深耕养老产业链，在医疗、养老领域发挥资源优势，深入大健康产业链，拥抱银发经济的红利到来，借势用势、选择平台很重要，欢迎各界精英人士加盟！欢迎各界精英来公司面谈细节，双向选择，尽早拥有朝阳产业，施展才华，志同道合的团队为养老健康财富事业创造卓越的成就！职位福利：绩效奖金、员工旅游、周末双休、试用期全额、大牛带队、公司重点项目、节日福利、项目奖金。职位亮点：朝阳产业，高提成高收入，上不封底，晋升机制明确，培训体系完善。

安庆市中邮通信科技有限责任公司，面向社会诚聘以下岗位：一、华为、苹果手机店店员薪资待遇：3000-5000元+提成二、华为、苹果手机店店长薪资待遇：4000-8000元+提成三、手机销售渠道员或渠道经理薪资待遇：底薪3000-6000元+提成 四、华为.问界销售PS薪资待遇：5000-13000元+提成以上岗位有相关工作经验者优先录用！联系电话：

销售运营经理

项目机电经理50岁以下，电气自动化、给排水、安装工程、建筑等相关专业学历。具备机电工程相关专业的高级职称或者机电工程专业一级注册建造师。具有3年以上大型工程机电及安装管理的项目经验，1个以上大型项目机电负责人岗位经验，熟悉各安装项目验收及施工规范标准；有较强的责任心和积极的工作态度，具有良好的团队意识和沟通协调能力。具有八年以上工程施工管理经验，近5年承担过单项合同额1000万元以上的机电工程施工总承包项目技术负责考虑。主要从事建筑工程施工；工程项目管理、咨询；建设工程勘察、设计；建筑材料生产销售等业务。招工人数:1名报名截止时间：2024年11月11日18:00；报名材料递交方式：请将《应聘登记表》及其他相关材料电子版发送至：。（姓名+应聘岗位）；进行资格审查和初步筛选后，电话通知参加能力测试。

1. 具备良好的沟通能力，负责制定并执行光伏业务的销售策略，完成销售目标。2. 开拓新客户，建立良好的客户关系，提高客户满意度。3. 了解市场动态和竞争对手情况，及时调整销售策略，保持公司在市场中的竞争优势。4. 协调公司内部资源，为客户提供全方位的服务支持，包括技术咨询、方案设计、项目实施等。5. 负责销售团队的管理和培训，提高团队的业务能力和销售业绩。

富顺东双医养招聘营销经理1名，薪资：保底+提成，性别不限，年龄：35—50岁，包吃住，买社保，带薪休假

自贡市自流井区招消防维保项目负责人（带证书）

岗位职责:1、主要负责光伏电站施工建设的全过程项目管理;2、参与图纸会审、现场技术交底、安全交底工作;3、负责项目施工过程中的安全、进度、质量管理，确保光伏电站按时间节点如期并网;4、负责编制项目进度计划及材料到场需求计划，跟踪到货情况，做好项目的到货检查、验收工作，处理好与甲方、设计方、监理方等各方之间的关系;5、深入现场，协调解决施工中出现的安全、质量问题，确保项目顺利开展，配合工程验收、工程回款和竣工结算等工作;6、完成上级交办的工作。任职要求:1、光伏专业、电气工程、机电、工程管理类等相关专业，大专及以上学历;2、有2年以上从事分布式光伏工程建设管理经验，熟悉现场管理。3、熟悉光伏电站建设流程，具备图纸审查能力，有较强的沟通能力、组织协调能力;4、具备现场勘测能力，能够编制方案文件等;能够负责现场安装指导和调试能力;5、熟练使用CAD绘图、Office等办公软件;6、抗压能力强，能适应出差，会开车。

1. 负责制定并执行光伏业务的销售策略，完成销售目标。2. 开拓新客户，维护老客户，建立良好的客户关系，提高客户满意度。3. 了解市场动态和竞争对手情况，及时调整销售策略，保持公司在市场中的竞争优势。4. 协调公司内部资源，为客户提供全方位的服务支持，包括技术咨询、方案设计、项目实施等。5. 负责销售团队的管理和培训，提高团队的业务能力和销售业绩。

招自贡荣县光伏业务经理，镇代理人，主要负责开展屋顶光伏安装业务，结算快，提成高，具体来电详谈

项目机电经理50岁以下，电气自动化、给排水、安装工程、建筑等相关专业学历。具备机电工程相关专业的高级职称或者机电工程专业一级注册建造师。具有3年以上大型工程机电及安装管理的项目经验，1个以上大型项目机电负责人岗位经验，熟悉各安装项目验收及施工规范标准；有较强的责任心和积极的工作态度，具有良好的团队意识和沟通协调能力。具有八年以上工程施工管理经验，近5年承担过单项合同额1000万元以上的机电工程施工总承包项目技术负责考虑。主要从事建筑工程施工；工程项目管理、咨询；建设工程勘察、设计；建筑材料生产销售等业务。招工人数:1名

工资待遇5000-20000职位详情岗位职责：1、负责公司产品的推广销售，通过各种销售渠道方式积极开发客户；2、收集片区内餐饮、酒吧、KTV、服装、商超、美容院、美发店等实体门店的经营情况与打折力度；3、定期走访客户，与客户保持良好的关系；4、同时发掘潜在客户为客户提供优质服务。任职要求1、无学历要求从事过餐饮娱乐保险美业相关销售工作；2、2年以上服务行业有对接过餐饮娱乐保险美业相关客户群体人员相关经验、销售手段非常强的优先；3、敬业并富有创业激情、能承受较强的工作压力、有超强的自我管理能力和团队经验；4、良好的道德品质及团队合作意识；5、具有敏锐的市场眼光，较强的语言表达能力，善于把握潜在客户机会；6、不坐班不打卡，全职兼职皆可7、薪资：有责底薪+业务提成晋升销售招商经理+事业部负责人

一、岗位概述负责领导和管理公司的销售团队，制定并执行销售策略，带领团队达成销售目标。同时，需维护客户关系，发掘客户需求，确保客户满意度。二、主要职责1.**制定销售策略与目标**：-根据市场动态和公司发展战略，制定并调整销售策略；-设定销售目标，并制定实现这些目标的详细计划。2.**团队管理与培训**：-招聘、选拔和培养销售团队成员，提升团队整体素质；-定期组织销售培训和团队建设活动，激发团队潜力。3.**客户关系管理**：-维护与现有客户的良好关系，定期回访，了解客户需求变化；-积极开拓新客户，扩大市场份额。4.**市场调研与分析**：-收集和分析市场信息，包括竞争对手动态和行业趋势；-为公司决策提供有力支持，提出改进建议。5.**业绩跟踪与评估**：-跟踪销售业绩完成情况，及时发现问题并采取措施；-定期对销售团队进行绩效评估，提出奖惩意见。6.**风险管理**：-了解保险业务风险点，制定风险防范措施；-确保销售过程中合规经营，避免法律纠纷。7.**上级交办的其他任务**：-完成上级领导交办的其他相关工作任务。三、任职要求1.专科及以上学历，市场营销、金融等相关专业优先；2.具备年以上保险行业销售经验，或者3年以上销售团队管理经验；3.熟悉保险产品和服务，具备良好的市场洞察力和客户关系管理能力；4.具备优秀的团队领导能力和培训能力，能够激励团队成员达成业绩目标；5.良好的沟通能力和解决问题的能力，能够在压力下工作。四、薪资待遇:面议