
液压工程师
8千-1.3万/月
其他生产营运人员3-5年本科
【岗位职责】
1. 负责液压系统的方案设计与技术开发;
2. 完成液压元件选型及系统集成设计,输出工程图纸与技术文档;
3. 参与项目实施,协同生产与调试,确保系统稳定运行;
4. 对现有液压系统进行性能分析与优化改进。
【岗位要求】
1. 具备良好的沟通能力,能高效推进跨部门协作;
2. 拥有较强的技术问题分析与解决能力;
3. 熟练使用主流三维设计软件进行结构设计;
4. 具备项目执行能力,能按时保质完成工作任务。
砍伐工月结
招储备林砍伐杂灌班组、油锯手 计件月结 买保险
地点:四川绵阳盐亭县文通镇
工种:砍伐工、林业班组
人数:若干/班组
薪资:计件多劳多得,月入8000‑12000
结算:月结
职位详情
盐亭国家储备林营造林项目,山林砍伐清杂疏伐。
工作:砍杂灌、小树,保留30公分以上大树;树桩≤5公分,枝丫归堆路边,修剪保留树下部枝条,协助修路、打标记、装安全标识。自带油锯工具。
资阳雁江区,招聘厨师,家常菜技术过更,白班,工资6500到7000,月休两天!学徒一名,联
厨师
资阳市雁江区,招聘厨师,家常菜技术过更,白班,工资6500到7000,月休两天!学徒一名,联系卓
设备工程师
8千-1.1万/月
设备工程师1-3年大专电气化专业、电工证、五险一金、13薪
1、熟悉分析解决现场设备突发故障,执行设备月、季、年度保养内容并做好记录;
2、中转设备重大事故的调查、分析;定期巡视自动分拣、流水线等设备,做好维修及保养并录入记录;
3、设备申购、调试、验收、维修、保养等设备档案资料的归档管理;
4、项目现场电气安装进度、质量的控制管理跟进;
5、中转设备机械部位安全改善及设备电气线路安全整改跟进。
设备工程师+电工证+萧山城南顺丰+薪资面议
8千-1.1万/月
设备工程师3-5年大专设备电工
杭州萧山顺丰 招聘设备维修工程师数名,薪资面议
岗位职责:
1.负责仓内设备的日常保养、巡检、维修等工作(涉及设备:摆轮、皮带机、滚筒线);
2.负责仓内设备备件、工具的日常管理、申购及盘点工作;
3.负责仓内各项设备类问题的对接处理;
4.负责仓内设备故障台账的记录及分析;
5.定期组织仓内操作人员,进行培训,降低操作故障;
6.完成上级交办其他工作事项。
工作时间:排班制节假日除外月休6-8天
工厂焊工工龄奖年终奖餐补社保夜班补贴3-5人日结
扬州二保焊薪资:420 元 / 天
要求:熟练焊工即可,不需要焊工证,会烧焊,焊缝成型达标,身体健康,能吃苦耐劳
食宿:包吃包住宿舍条件齐全
人数:只招 3 人,招满即停
报名方式:点击右下角【免费聊】咨询报名
装配钳工
4-9千/月
装配钳工五险工龄奖社保3-5人月结吃苦耐劳技术好平台实名其他保养维修有机械常识能看懂图纸技工证
【企业直招】岗位内容:1.利用手工和机器工具,按照设计图纸和规格要求,制造和修理金属零部件和元件。2.配合上级计划安排进行生产,及时完成订单生产任务,并确保产品质量符合要求。3.检查和测试制品,解决出现的技术问题,提供优化方案和改进建议。任职要求:1.具备2年以上的钳工相关工作经验,熟悉常见的制造工艺和流程。2.具备良好的团队合作能力,能够适应高强度的工作节奏和变化多端的生产环境。3.具有较强的自学能力和不断进步的意愿,对新技术、新工艺有一定的了解。
叉车工包住包吃五险一金月结
招聘:叉车工(五险一金+包吃住)薪资:5000-8000元/月岗位职责1、按照工作安排,负责做好各类生产辅料、零部件、半成品、废料、生产垃圾等物资的叉运工作。2、严格遵守《安全操作规程》驾驶、操作叉车,并认真做好车辆日常维护和保养工作,确保叉车安全、整洁。3、服从车间工作安排,听从指挥,不拖延时间,及时提供车辆服务。4、工作尽职尽责,坚守工作岗位,未经车间允许,不得私自外借叉车。5、在转运过程中认真负责,货物应按要求规范放置,严禁歪斜、倾倒、凌乱,禁止野蛮操作。6、严格奉行安全的原则,对任何人员提出的违背安全原则的要求或指挥,有权拒绝执行。7、遵守公司规章制度,完成车间安排的其它临时任务任职要求:1、需持有叉车证,从事3年及以上叉车作业,懂得基本的叉车维护及保养;2、工作主动积极、身体健康、能吃苦耐劳,责任心强;3、无不良嗜好,无任何犯罪记录。
水处理环保主管(生产领班)(J12178)
7-8千/月
厂长/主管3-5年本科废水污水锅炉水
岗位职责:
1. 监督员工操作流程,跟踪产线设备运行、工艺执行及质量状况,发现异常及时汇报并配合处理。
2. 推动部门间协作,优化资源配置、减少浪费,落实车间安全、清洁及5S执行情况。
3. 负责统计报表的编制与核对,确保数据准确后交由统计文员归档。
4. 应对设备突发故障及安全事件,监测工艺用水、废水处理及锅炉系统运行状态,迅速上报并参与处置。
5. 组织新进人员岗前培训,主持每日班前班后会、传达工作任务,出席周例会并跟进决议事项。
6. 对接政府环保主管部门,确保生产活动合规运行;完成领导安排的其他工作。
任职要求:
1. 学历专业:国家统招本科及以上,给排水科学与工程、水质科学与技术、环境科学与工程等相关专业优先。
2. 工作经验:具备3年以上水处理或污水处理领域工作经验,含1年以上现场管理经历;熟悉水处理生产工艺、流程及主要设备原理。
3. 能力要求:具有计划统筹、团队管理与协调沟通能力,能科学安排岗位任务、把控关键环节,指导下属技能提升,高效解决生产中出现的问题,执行力突出。
4. 培训经历(优先):接受过班组管理、质量管理、5S管理或ISO9001/14001体系培训者优先考虑。
5. 职业素养:作风认真务实,吃苦耐劳,能适应一定强度的工作压力;具备良好成本控制意识、强烈责任感、敬业态度及团队协作精神。
生产主管(J11899)
9千-1.1万/月
车间主任月结3-5年本科有生产管理经验质量管理经验饮料酒水经验食品/饮料/烟酒经验
工作职责:
1、生产管理:根据月度生产目标,科学规划并高效组织生产活动;
2、团队管理:落实部门培训计划,开展班组建设与人员培养工作;
3、质量管理:督促员工严格执行自检、互检及专检质量控制流程;
4、成本管理:依照部门年度预算要求,实施成本管控措施;
5、安全管理:定期开展安全检查,消除潜在风险,普及安全规范,强化团队安全意识。
任职资格:
1、大专及以上学历,机电工程及自动化、机械设计制造、食品等相关专业。
2、具备3年及以上食品饮料行业生产或设备相关工作经验,1年以上工厂基层管理经历;熟悉食品饮料车间工艺流程及设备运行原理;掌握生产运营管理体系,擅长车间成本控制。
生产主管(临空)
4-6千/月
主任主管3-5年大专有生产管理经验
【任职要求】
1、45周岁以下,大专及以上,生产管理、汽车管理相关专业优先;
2、具有3年以上生产调度或车间管理工作经验;
3、 精通制造业车间管理,具备独立生产调度实操经验,熟悉产能排产、班组人力分配、生产负荷调配全流程;两轮摩托车产业工作经验优先;
4、熟练使用办公及Excel数据工具,工作细致严谨。
【岗位职责】
1、协同生产部门做产能排期、班组及外包人力调配,动态平衡车间人力,跟进人员适配,优化人力配置,提升生产人效,保障订单交付。
2、核对订单数量、交期、规格、特殊工艺,确认 BOM 及物料筹备状态。
3、结合交期与物料制定生产日计划并下发班组,每半天核查计划达成;跟进车间产出,核对各班产量、产品合格率。
4、处置设备、物料、人员、工艺质量等生产异常,及时对接相关人员落实处置方案;遵循 1‑2‑4 上报原则:1 小时未解决上报生产副主任,2 小时未解决上报车间主任,4 小时未解决上报项目部部长。
5、统计计划与实际产量,编制生产日 / 周 / 月报并建立台账上报;登记各类生产异常,输出改善建议。
【薪资待遇】
月度薪资4500-6000元之间,五险一金、工作餐、节日福利等
工作地点:三草湾产业园
压力容器研发工程师
8千-1.2万/月
其他生产营运人员5-10年学历不限非标设备设计质量管理研发结构设计工艺设计制图设计特种设备焊接工艺装配工艺液压工艺
根据压力容器条件开展设计及制图工作。
生产经理/车间主任
9千-1.3万/月
车间主任3-5年大专
【岗位职责】
1. 根据订单完成生产排产,统筹腌制、卤制、杀菌、包装全工序,调配人、机、料,保障产量交期,做好生产台账,及时处置现场各类异常。
2. 落实 GMP、SSOP、5S 及食品卫生规范,管控车间消杀、交叉污染,把控卤制、杀菌关键控制点,配合品控处理质量问题,管控原料出成率,降低生产损耗。
3. 负责车间人员排班、培训、班组绩效考核,协调现场人员问题,稳定生产队伍。
4. 监督设备日常点检保养,减少停机;管控...
华为鸿蒙智家技术工程师
5千-1万/月
弱电工程师经验不限中专/中技
岗位职责
1. 负责华为鸿蒙智家系列产品在现场的安装、调试及相关技术支持。
2. 根据项目具体要求完成设备配置、系统联调及运行优化,保障产品稳定运行。
3. 为客户提供现场操作支持与技术指导,提升客户使用体验。
4. 协助团队开展产品测试及问题排查工作。
5. 参与公司组织的技术培训与经验交流,促进团队技术能力提升。
任职要求
1. 电子类相关专业,具备扎实的专业理论知识。
2. 持有电工证者优先考虑。
3. 具备良好的沟通协调能力及团队合作意识,能适应出差和现场作业环境。
4. 熟悉智能家居系统基本原理,有相关从业经验者优先。
5. 工作态度端正,责任心强,能够承受一定的工作强度。
技术工程师(助理)
4-8千/月
其他生产营运人员1-3年大专射频电路设计PCB设计天线设计射频开发射频仿真
1. 工作地点:成都市
岗位描述:工程师(技术员)。
2. 工作内容:
射频微波类电子产品的研发与样机试制:
1)负责原理图仿真、电路设计及PCB布局布线;
2)承担产品结构的CAD建模与设计;
3)参与整机装配、调试与性能验证;
4)提供售前售后技术支持,包括技术咨询、现场支持、故障诊断与问题解决。
3. 任职要求:
1)具备电子工程、通信、微波技术或相关专业大专及以上学历或同等学力;
2)了解电子类产品生产工艺及机械加工流程,掌握射频微波领域基本理论知识;
3)熟练操作CAD、Solidworks、Altium Designer(Protel)、ADS、HFSS等电路与结构设计仿真工具;
4)能熟练使用示波器、信号发生器、频谱分析仪、矢量网络分析仪等常规测试设备;
5)具备射频微波相关背景或两年以上电路设计、生产实践经验者优先,懂英语并可查阅英文技术文档者更佳。
4. 其他:
1)品行端正,诚实守信,性格温和,心理素质良好;
2)积极主动,责任心强,具备良好的沟通协作能力,善于团队合作,人际关系融洽。
诚邀广大应届毕业生及行业优秀人才加入,携手共进,共同推动企业持续发展。
电子外后视镜系统工程师(CMS)
2-4万/月
其他生产营运人员3-5年本科CMS电子外后视镜智能座舱
【岗位职责】
1. 需求与概念设计:负责客户需求深度分析,制定初始产品验证策略,主导产品系统概念设计。特别负责定义与图像质量、显示性能、人机交互及法规强相关的系统级指标。
2. 系统开发与集成:主导产品系统需求开发、系统方案设计;负责DFMEA分析、系统集成准备与实施、系统标定与确认;编制产品BOM及维护培训材料。负责摄像头与显示屏的链路标定、色彩校准、畸变校正及延时优化等关键系统性能的集成与调试统筹,进度跟进。
3. 认证与试验:负责产品认证的申请与实施,分析认证试验需求并主导试验过程;处理认证试验中的问题,并开发试验上位机软件的评价准则。主导针对CMS特殊工况的测试用例开发,如强光、暗光、雨雪雾、电磁干扰等环境下的性能验证。
4. 质量与协同:协助确保软件、硬件、结构、功能安全、测试(系统/可靠性/EMC/电性能/子部件)等各环节工作产出的质量。
5. 问题解决:协助处理产品开发及量产过程中的各类技术问题,确保项目顺利推进。重点攻关图像质量(噪点、色偏、拖影)、显示效果、系统延时等CMS特有技术难题。
【岗位要求】
1. 任职要求:
1.1 学历:汽车工程、自动化、计算机、光学等相关专业本科及以上。
1.2 知识:掌握CAN/LIN总线及车载以太网技术,熟悉FMEA等分析工具,了解嵌入式系统及汽车电子基础知识。
1.3 CMS技术:熟悉SoC计算机架构、ISP图像处理及LCD显示原理。
2. 技能与经验:
2.1 3年以上汽车电子开发经验,有CMS/ADAS摄像头/智能座舱产品经验者优先。
2.2 能使用项目管理工具,具备嵌入式SoC的软件框架理解能力。
2.3 具备图像质量评价和系统级性能优化能力,可分析图像采集到显示的整链延时。
3. 个人素质:
3.1 逻辑清晰,善于沟通与团队协作,责任心强,追求图像质量与用户体验。
4. 加分项:
4.1 有CMS全周期量产经验,熟悉ASPICE流程,了解视频编解码及视频传输技术。
钛材料研发工程师
1-2万/月
其他生产营运人员10年以上本科
钛材料研发工程师(Ti、TiN、TiW、粘附 / 阻挡层材料、钛靶材)
【岗位职责】
1. 负责半导体高纯钛材料、钛合金、钛溅射靶材研发与工艺优化,适配晶圆 PVD 沉积工艺;
2. 主攻 Ti/TiN 复合阻挡层、粘附层材料研发,优化薄膜附着力、致密性、抗扩散性能;
3. 针对逻辑芯片、功率器件、TSV 封装、铜互连工艺,解决钛基薄膜扩散、漏电流、膜层缺陷问题;
4. 负责钛材料纯度控制、晶粒细化、表面质量优化,完成半...
产品开发
7千-1万/月
其他生产营运人员经验不限硕士
【岗位职责】
1. 协助研发工程师完成样品打样、理化实验、感官评测、留样管理。
2. 负责实验数据整理与记录归档,协助编写工艺文件及检测报告。
3. 协助进行原料筛选、竞品拆解及货架期测试。
4. 跟进中试现场,记录生产数据,维护实验室仪器设备。
5. 配合完成标签制作及合规资料辅助工作。
【岗位要求】
1. 食品相关专业本科学历,江南大学、湖南农大、南昌大学等院校毕业生优先。
2. 动手能力强,了解基础食品国标,有课题或实验室项目经历者优先。
3. 工作严谨细心,执行力强,学习意愿强,能接受车间现场工作。
4. 本岗位作为研发储备人才,提供工程师带教培养,不独立负责新品立项。
SQE工程师
6-8千/月
其他生产营运人员1-3年大专SQA/SQEIQC
【岗位职责】
1. 负责供应商质量体系的资格认证与审核;负责制定供应商考核方案,定期对供应商实施考核。
2. 定期对供应商进行稽查,针对来料质量情况,与供应商开展质量沟通。
3. 对供应商制定的改善措施进行稽查。
4. 负责对IQC进料检验标准及作业指导书进行拟制和修订,来料样板的签核。
5. 负责对供应商FAI样品进行确认,并对物料的小批量试用、替代物料进行跟踪,及时对结果进行确认。
6. 负责对生产过程中出现的来料问题进行分析解决,并及时反馈供应商,根据影响生产的问题统计损失,对供应商进行索赔;负责实验室各项业务流程梳理,制度的拟定与修改。
【岗位要求】
1. 大专以上学历,3-5年的质量管理或PCBA制造相关工作经验。
2. 良好的沟通能力是必不可少的。SQE需要与供应商进行频繁的沟通,包括质量问题反馈、改善措施跟进等。同时,还要与公司内部的采购、研发、生产等部门进行协调。
电力工程师1-3年大专国网电力运维特种操作证:高压/低压国网后台业务数据治理创百强、创大贡线损治理、指标管控
职位描述:
1、依据电力电网电气合同、线损整治技术协议、台区精益化管理协议等开展项目技术服务工作,涵盖内业与外业任务,有效管控线损指标,保障项目目标顺利实现;服务范围包括但不限于:采集2.0系统、营销2.0系统、同源系统、PMS3.0系统、同期系统、创百强所、百强县、百佳县、大供等系统相关支撑工作;
2、负责项目现场与客户之间的对接与沟通,保持良好合作关系;
3、按周期向部门、公司及客户方汇报项目实施进展;
4、配合其他职能部门推进项目验收、阶段性评审等相关工作;
5、及时响应并处理项目过程中突发问题,协助客户日常业务运行。
任职要求:
1、大专及以上学历,电气、电力、自动化等相关专业背景,条件优异者可适度放宽要求;
2、须具备国家电网线损治理经验及后台业务系统数据治理、指标管理实操经历,有参与创百强项目者优先考虑;
3、熟练操作各类软件系统,性格开朗,具备良好的沟通与协调能力;
4、能够接受长期在四川省内各电力公司驻场运维,提供住宿,服从公司对省内项目地点的统一安排;
5、责任心强,执行力高,吃苦耐劳,具备较强的适应能力;
6、需持有岗位相关资格证书:特种作业操作电工证(高压证/低压证/高处作业证),公司支持在职期间考取所需证书。
特色福利:
1、定期组织专业培训,提供内部晋升通道;
2、薪酬结构:基本工资+绩效薪资+项目提成;
3、节假日期间及员工生日发放慰问金或慰问品;
4、每年6-8月发放高温补贴;
5、公司每年组织一次国内(外)旅游活动,入职满一年即可参与享受。
工业机器人工程师
1.2-1.8万/月
其他生产营运人员月结3-5年高中机器人汽车制造自动化机器人工程师
1. 要求从事焊装行业
2. 要求3年以上经验
设备主管工程师
1-1.8万/月
设备工程师5-10年大专半导体设备维护保养半导体曝光机蚀刻设备薄膜设备设备运维管理故障诊断维修团队管理
工作职责
1. 负责半导体生产设备的日常运行维护,制定并落实设备保养计划,确保生产线持续稳定运转。
2. 主导设备异常的快速排查与修复,深入分析故障成因并提出改善措施,减少停机时间。
3. 建立完善的预防性维护机制,优化保养流程与备品备件管控,提高设备整体效率(OEE)。
4. 组织设备团队的日常任务分配与技术培训,持续提升团队专业水平。
5. 联动工艺、生产等相关部门处理设备相关的制程问题,保障产品良率及生产进度。
任职要求
1. 大专及以上学历,机械工程、自动化、电子工程等相关专业背景。
2. 5年以上半导体行业设备运维经验,具备非标设备管理经历者优先考虑。
3. 熟悉设备机械构造、电气控制及自动化系统原理,能够独立处理复杂技术问题。
4. 熟悉设备维护管理体系(如TPM),具有维护流程优化或项目主导经验。
5. 具备较强的团队管理与跨部门协作能力,适应高强度的生产环境节奏。
SQE工程师
8千-1万/月
其他生产营运人员3-5年本科
【岗位职责】
1. IQC进料检验:制定IQC检验标准及异常处理流程。
2. 原材品质管理:统计原材来料、过程及客户端异常,确认并反馈采购;建立定期检讨机制,推动原材分析改善;追踪及确认改善品效果;进行KPI目标管理与统计分析,推动改善以达成目标。3. 供应商审核:制定审核检查清单(QSA、QPA及品质异常改善落实);实施现场或线上审核;确认审核改善效果。
4. 客户审核:根据客户审核需求负责原材版块审核,跟进客户审核缺失项的改善。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,电子工程、材料科学或相关专业,具备3年以上电子/半导体行业SQE经验。
2. 精通ISO9001等质量体系标准,熟练掌握SPC、MSA、PPAP、FMEA五大工具。
3. 能独立完成新供应商导入审核、年度例行稽核及专项质量稽核。
4. 能主导供应商端质量改善。
5. 具备良好的报告能力及会议组织能力。
6. 英语四级及以上,或具备熟练的韩语沟通能力。
栏目概述
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