行政综合员5-7K -资阳- 经验不限- 大专感兴趣立即沟通职位描述：-物资采购-库房管理-费⽤报销 1、猪场食堂管理 2、物资⾤购管理 3、猪场6S管理 4、员⼯⼊离调转管理 5、团队活动组织 6、行政经理安排的其他工作

有工作经验，会开车，

工作简单轻松负责处理后台业务办理并登记无试岗周末休节假日正常放假综合薪资6-9K

1、负责城市KA业务的拓展及团队管理工作，依据公司战略规划达成区域下达的各项业务指标； 2、主导城市全行业KA商户（连锁品牌）的开拓、维护与经营优化，挖掘客户需求，结合公司资源为商户提供高效解决方案； 3、与城市KA商户建立深度战略合作关系，整合客户核心需求，依托我司产品与生态资源，定制个性化合作方案，并推动落地执行； 4、持续维护客户关系，开展定期回访，构建稳定长久的合作生态，协同内部各职能部门，快速响应商户反馈与建议，提升商户满意度； 5、深耕本地吃喝玩乐领域，运用营销赋能等方式增强行业影响力，熟悉本地生活服务行业的渠道结构及产业链资源，掌握行业最新动态； 6、制定并实施城市销售策略，确保所辖城市市场份额稳步提升，按期完成既定销售目标； 岗位要求： 1、大专及以上学历，具备5年以上互联网行业销售经验，其中至少3年大客户销售实战经历； 2、精通大客户销售方法论，能精准提炼产品价值点，洞察客户心理，有效整合内外部资源推动业绩增长； 3、拥有餐饮、酒店、旅游、休闲娱乐等行业资源者优先考虑； 4、具备优秀的战略规划能力、团队管理能力、跨部门协作推动力及强执行力； 5、熟悉互联网产品逻辑，了解消费者行为特征，对市场竞争格局、广告投放及媒介策略有一定认知； 6、数据敏感度高，具备基础数据分析能力，对本地生活市场具备一定洞察力

我们的岗位优势： 简单粗暴:工资高！工资高！工资高！！ 轻松简单的工作氛围全是00后年轻人没有任何勾心斗角！ 全是与气质颜值俱佳的同事共事 免费提供专业的岗位技能培训。 公司提供优质客户资源 公司配发工作手机。 一、【福利待遇】 1、无责底薪全日制本科6000，其余学历5000+（40%高额提成+奖金3k-3w），无任何业绩考核，无业绩考核，无业绩考核！！！ 2、五险 3、下午茶，团建，生日会，节假日礼品 4、带薪年假、国家节假日放假 二、【岗位职责】 1、与目标客户进行有效沟通，客户全部来自广告都是有意向客户 2、实时详细解答微信中客户疑问解决客户资金需求 3、按照客户资金需求，制定相应的货款方案 4、约客户到公司，具体面谈资金需求 （不用打骚扰电话全是精准客户资源） 三、【任职条件】 1、18-35岁，高中及以上（能力佳可放宽学历要求） 2、乐于从事客户服务相关工作，具备良好的容户服务意识 3、学习能力强、主动积极、有团队合作精神 4、思维敏捷，反应快 5、具备良好的理解能力、表达能力和思维能力

岗位急招！招满即止，提供午餐，免费午餐！ 我们是一家经多年发展、实力雄厚的电缆销售企业！ 现诚邀责任心强、渴望高收入的优秀人才加入我们的团队！ 岗位职责 1.通过电话与客户高效沟通，精准把握并促成客户需求转化。 2.维护现有客户关系，定期回访合作客户，巩固长期稳定的合作基础。 3.具备良好的沟通能力与销售说服力，能有效推进成交。 4.工作积极主动，对销售事业保持高度热情。 5.公司提供客户资源，同时也支持自主拓展渠道。 6.有电缆行业销售背景者优先考虑。 岗位福利： 1.工作时间：上午9点至下午5:30，周末双休，法定节假日正常休假。地铁6号线金府站直达楼下，通勤便捷，准时上下班无压力！ 2.薪酬待遇：无责任底薪+高比例提成+年终奖金，综合月收入8K-20K以上，上不封顶，收入高低由努力决定！ 月度、季度、年度激励奖金不断，销冠大奖以万元计，更有机会携伴侣享受公司组织的全国旅游福利，如此优厚条件，你还犹豫什么？ 开单轻松，遇到难题客户，主管亲自协助攻坚，无需担心难成交！提成丰厚且按时发放，薪资准时到账，管理人性化，团队氛围融洽，无内耗无纷争。 入职即享系统培训，资深同事带教，快速上手，完全不用担心经验不足。 任职要求： 年龄25-40岁，性格外向，热爱销售岗位，具备强烈的赚钱动力。 备注：本公司直招，非中介，欢迎随时咨询！ 办公环境优越，工位宽敞明亮，独享天台花园式办公区，绿植环绕，花鸟相伴，配备空调、冰箱等设施，夏日清凉舒适，冬日温暖如春，为您提供理想的办公体验，职等你来！ 公司拥有自有电缆生产基地，总部位于河北，在成都市场深耕十余年，以线下销售为主。疫情期间顺应市场需求成立电销部门，专注线上业务，覆盖全国范围，已稳定运营三年，业绩持续增长，现因业务扩展急需优秀人才加入！ 表现突出者可带领团队，待遇优厚，热烈欢迎有能力者加盟！

一、岗位职责： 1.在公司提供驻点的商圈（目前主要在盒马）等进行拓展和销售。 2.客户自己在网上申请申请，银行给名单，我们去面签填资料。 3.自主推广或者老客户转介绍，多渠道推广。 二、岗位要求: 1、大专及以上学历，专业不限，如果优秀可以放宽至应届生。 2、形象气质佳、无不良记录、男女不限制！ 3、有过销售经验或者项目推广经验最好！ 三、薪资待遇： 1.底薪:2200无责+1000有责（有责部分分为900餐补+100话补)； 2.奖金架构：发卡佣金＋激励奖金＋竞赛奖金＋创收奖金＋动卡空间等绑卡佣金； 3.入职有完善的培训体系，入职后有优秀主管带你迅速适应和上手工作，公司提供一部分客户资源，真正做到轻松获取客户； 4.入职购买五险一金，每年过节费、开门红包、生日卡、年末大礼包等多种工会福利； 5.多元化的发展平台，业绩达标，可向市场、风险、合规、分支行、管理岗位等总行卡中心等岗位发展，有机会可转编制的个人发展前景！ 期待挑战高薪的你！

公司专注房屋包租业务8年，提供整租、合租单间及套二至套五各类户型。 所有房源由公司统一运营管理，免中介费，出租效率高。 工作时间灵活，管理氛围宽松，无严格制度约束，无需正装，不需电话推销。 公司配备免费端口支持 工作内容： 1.熟悉掌握公司现有房源信息，分析客户需求，推荐合适房源； 2.带领意向客户实地看房，协助完成租赁签约； 3.持续跟进未成交客户，了解反馈与需求变化，推动成功签约 岗位要求： 1.具备良好沟通能力，性格热情友善，乐观主动，富有亲和力； 2.不设学历门槛，注重实际能力，具备团队协作意识，工作态度认真负责； 3.有同行业工作经验者优先录用，入职后可快速开单 薪酬待遇： 底薪4200元+每单提成400元+达标奖金500-1000元+个人绩效奖励300-500元 综合月薪6000元-12000元，收入上不封顶

5年以上建筑类企业行政岗位从业经验，工作踏实认真，具备良好的职业素养和责任意识。年龄要求30岁以上，性别不限！ ‌组织协调能力‌：具备较强的个人影响力、团队带动能力，熟悉活动全流程安排，能有效应对现场突发情况。 ‌对外沟通能力‌：需与外部单位保持顺畅联络，妥善处理各类事务性难题。 ‌活动策划能力‌：负责公司集体活动的统筹规划，提升员工归属感与满意度。 ‌人际互动能力‌：因岗位特性，日常需频繁进行内外部沟通，交流能力至关重要。 具体能力与素质要求 ‌职业认知‌：需熟悉企业背景、所处行业现状及市场定位，了解企业行政运作体系与文化理念。 ‌实操技能‌：熟练掌握办公软件操作，具备一定外语水平，文字表达清晰，擅长时间管理、压力调节与情绪调控；同时负责办公室日常清洁维护、绿植养护等工作。 ‌全局观念‌：善于从公司整体发展视角思考问题，把握管理方向。 ‌文书写作能力‌：可独立完成各类行政公文、汇报材料的撰写任务。 ‌接待规范‌：能够高效执行接待任务，体现企业专业形象。 ‌自我管理‌：严守职业道德，保持严谨作风，保障工作质量与效率。 居住于武侯区者优先录用

【工作内容】： 1.公司提供客户资源，通过线上渠道对接联想行业大客户，为其提供专业、全面的IT服务解决方案； 2.与联想经销商客户经理密切协作，整合本地联想渠道资源，共同推进销售目标达成； 3.主动了解客户需求，挖掘潜在商机，及时传递产品信息及促销政策，通过电话完成销售转化。 【岗位要求】： 1.统招大专及以上学历，年龄20-32岁，计算机、市场营销等相关专业优先考虑； 2.具备电话销售工作经验，有IT行业背景者优先，拥有竞品企业从业经历者优先； 3.具有较强的销售敏锐度和谈判技巧； 4.逻辑清晰，具备良好的沟通协调能力； 5.性格积极乐观，抗压能力强，富有工作热情，具备团队协作精神； 6.自带客户资源者优先录用。 【福利待遇】： 1、无责任底薪4200元+22元/天餐补+50元/月话补+业绩提成，综合月薪7000-10000元以上，多劳多得，上不封顶； 2、入职即缴纳五险一金，享有生日节日礼品、带薪年假、团建活动、年度旅游、免费健康体检等福利； 3、【年度晋升机制】设立年度评估晋升通道，每年至少一次调薪或晋升机会，提供明确的职业发展路径与成长指导。 【工作时间】： 周一至周五9:00-18:00，周末双休，法定节假日正常休息。 【补充】： 1、试用期为3个月，转正后薪资不变，无责底薪全额发放； 2、办公地点交通便捷，临近地铁5号线市一医院站、1号线金融城站； 公交线路：8路、K11、K11A、11、84、G96等可直达。

资阳熊出没酒店急聘客房服务员数名，包吃住月休四天，计件16-18一间，工资可以周结，上班时间8-17点联系方式

招聘焊工3名去眉山场地修理桥面板，包吃住每天工作九小时，工资280元一天，要求焊接技术达标者优先

享受三包政策： 一包：保证真实工价320一天，每月工资最高可达8700元! 二包：保证企业自招!可来厂区验真! 三包：保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章! 来了发现上述如有一丝不真实，直接!入职送被褥四件套! 【工资待遇】： 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000! 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000! 长短期均可，。 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。)下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。）【五险一金】：享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不 做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡：入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，三天后人资部将会告知你填写离职材料，核对当月工资，，办理退宿手续，全部办完既可离职 涉及工作地点：苏州

岗位名称：货车司机； 岗位要求：有三年以上货车驾驶经验；需要持有C1以上驾照；能吃苦耐劳、有一定体力并服从安排，有团队意识，可加班，需长期稳定工作。 薪资待遇：底薪2200元。岗位名称：业务员； 岗位要求：能吃苦耐劳、有一定体力并服从安排；做事仔细认真，有责任心；有业务经验或驾照者优先录取。 薪资待遇：月薪范围在2200至4000元。岗位名称：搬运工； 岗位要求：能吃苦耐劳、有一定体力并服从安排，可加班；做事仔细认真，有责任心；有相关工作经验者优先录取。 薪资待遇：月薪范围在2200至3500元。岗位名称：文员； 岗位要求：服从安排，有团队意识，可加班并长期稳定工作；做事仔细认真，有责任心；有相关工作经验者优先录取。 薪资待遇：月薪范围在2200至3000元。工作地点在四川资阳（该信息已按要求去除）。

资阳市乐至县招二保焊/气焊

工作内容： 1、协助招聘公司内部员工，办理员工入离职手续 2、员工考勤统计及审核 3、整理公司报销单 4、整理员工意外险名单 5、办公用品采购发放 6、公司文件、合同管理归档 7、来访登记及接待 8、领导交代的其他事宜 职位要求： 24-35岁，有经验可放宽年龄。 熟练使用办公软件，性格开朗，有责任心，沟通能力强。 工作时间：夏季8:30-18:00，冬季8:30-17:30 福利待遇：节日福利、生日福利、年终福利、不定期举行团建、聚餐。

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案管理、会议组织与纪要整理 2.协助办公用品采购、领用登记及固定资产管理，确保物资规范有序 3. 接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外沟通形象 4.协同完成员工入离职手续、考勤统计及基础人事支持工作 5.处理部门间协调事务，保障行政流程高效运转 任职要求： 1.学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通表达能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3.熟练使用Office办公软件，具备基础数据处理与文档编辑能力 4. 有1-3年行政类岗位工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.具备较强的学习能力与团队协作精神，能适应多任务并行的工作节奏

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理 2.协助办公用品采购、领用登记及固定资产台账维护 3.接待来访人员 4.协同人事部门完成员工入职/离职手续办理及基础考勤统计 5.配合各部门需求，做好跨部门沟通协调与临时性事务支持 任职要求： 1. 学历本科，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.无经验要求，具备良好沟通能力、责任心强、细致耐心者欢迎投递 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础文字处理与数据整理能力 4. 形象端正，普通话标准，具备基本商务礼仪素养 5.工作地点适配性强，能适应企业阶段性加班或灵活工作安排

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案管理、会议组织与纪要整理 2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，协调内外联络，保障办公环境有序高效 4.配合人力资源开展基础人事支持工作，如入离职手续协助、考勤统计等 5. 完成上级交办的其他行政支持类工作 6.负责公司资质、人员证书的申报及维护工作 任职要求： 1.学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3.熟练使用Office办公软件，具备基本公文写作能力 4.有1-3年行政或助理类工作经验者优先，具有电力工程类公司工作经验者优先 5.形象端正，具备较强执行力和团队协作精神

五，行政文员 1. 日常办公支持 - 负责办公用品采购、登记、发放与库存管理，保障办公物资充足。 - 维护办公环境整洁，协调办公设备（打印机、复印机等）的维修与保养。 - 管理公司快递、信件的收发与流转。 2. 会议与活动统筹 - 组织公司各类会议，包括会议室预订、会议资料准备、会议纪要整理。 - 策划与执行员工团建、年会等活动，协调场地、物料、人员等资源。 3. 人事行政协助 - 配合HR完成员工入职、离职手续办理，如工牌制作、办公账号开通/注销。 - 管理员工考勤数据，协助核算考勤相关事宜。 - 组织员工福利发放，如节日礼品、下午茶等。 4. 文档与资质管理 - 负责公司各类文件、合同的归档、保管与借阅登记，确保文档安全有序。

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一、招聘说明: 1、岗位介绍：依托国企背景平台，部门员工平均月收入达1.5万元 2、招聘岗位：金融个贷部客户经理 3、上班时间：上午8:20-11:45，下午1:30-18:00，无需加班 4、岗位职责：公司为大地保险国有平台，总部与多家商业银行签订总对总合作协议，客户通过大地保险承保，完成银行贷款发放，如光大银行、浦发银行等。我们依据银行及公司标准，筛选符合条件的客户，协助提交申请并获取相应佣金，每百万业务提成20000元。 二、任职要求: 1、年龄要求：20-40岁，男女不限 2、学历要求：大专及以上 3、性格热情，品行端正，积极进取，踏实肯干 三、薪酬福利标准 1、收入构成：底薪含基本底薪与定级底薪，最高可达4300元，提成上不封顶，月均收入1.5万元以上 2、公司福利：入职即签正式劳动合同，缴纳五险一金，享受节日福利、高温低温补贴、生日津贴、下午茶点、各类实物奖励、带薪年假等 3、年度奖励：设有季度奖金与年终奖金 4、晋升通道：提供公开透明的晋升机制，直销体系发展路径清晰，合肥全域诚邀优秀人才加入！

负责在4S店向购买新车及进行售后保养的客户介绍并推广汽车延长保修服务，无需外出开发客户，所有客户均为自然到店，由店内销售人员转接引荐，仅需做好对接、讲解与签约工作。（注：本岗位不涉及整车销售或保险业务） 工作内容： 1、为客户详细介绍延长保修服务内容并完成销售签单。 2、维护与4S店的合作关系，树立良好的企业形象。 3、办理合同签订，整理归档相关资料。 4、遵守团队管理要求，落实上级安排的各项工作任务。 工作时间： 9:00—17:30（无需加班） 采用调休制度（节假日正常补休） 工作地点：宝马、哈弗、魏派、奇瑞、大众、银河等品牌4S店 入职后统一安排为期两天的岗前培训，随后分配至对应门店，全程有资深员工或销售督导带教指导。 工资待遇： 无责任底薪3000元+销售提成 月均收入7000-15000元，收入水平取决于个人业绩表现 【福利待遇】： 1、依法缴纳五险一金； 2、入职满一年享5天带薪年假，满两年6天，逐年递增； 3、享受生日礼遇及节日关怀福利； 4、设有周度激励奖金、月度激励奖金及年终奖金； 5、丰富激励机制，包含各类竞赛奖励及境内外旅游机会（含年度体检、团建活动如聚餐、K歌、滑雪等）； 6、公司规模完善，注重内部人才发展，提供充足的晋升空间。 【任职要求】 1、具备高中及以上学历，有销售工作经验者优先； 2、年龄25岁****之间，仪容整洁，形象良好； 3、性格积极外向，沟通能力强，工作态度认真，服从工作安排。

【福利待遇】： 1、购买七险一金，国内外旅游，生日福利、节日福利、年度体检； 2、师带徒机制，师傅一对一带教，有无经验都可轻松快速学习并适应岗位； 3、包住宿，民宿级别住宿条件，餐补、话补，出差有补贴。 【薪酬待遇】： 1、无责底薪+餐补+话补+出差补贴+提成（底薪面试决定/星级递增） 2、新人无经验小白平均薪资8k-9.6k（提成总范围500-2000，每单平均提成1200） 3、上手之后平均1.2w-1.6w（上手后月均轻松10单以上） 4、销冠没有上限（月入2-3w属正常！不包括年终奖！）【工作内容】 1、维护客户、接待客户、洽谈客户、完善合同；派发礼品，活动策划及执行； 2、晋升机制公开透明，公司大力发展，晋升机会多，干部内部提拔率100%。 【任职要求】： 1、高中/中专及以上学历，40岁以下； 2、善于沟通、工作积极、抗压能力强； 3、有销售经验优先； 4、退伍军人优先； 5、强烈的上进心、企图心、具有拼搏精神；善于沟通、悟性高； 公司会精准提供客户资源（信息流），客户主动意向高，每天都有新资源分发，无需自主开拓。 公司成立于2018年，目前规模人数500+，主要从事于高端住宅楼盘地下停车位运营及销售，公司目前在西南市场车位资产管理领域属于龙头企业，在管项目800余个，深度合作企业包括有港资企业、大型国有企业、一线品牌连锁开发商、地方城头开发企业......包括有中海、万科、中铁、万达、绿地、城投等。 这是一只铁打的饭碗，不需要自己发掘资源，公司提供精准信息流，只需负责沟通即可，需要认真工作，勤劳踏实悟性高，其他都不是问题，欢迎了解咨询。

招聘业务经理 要求：有责任心，性格开朗大方，能吃苦耐劳。 待遇：底薪+五险一金+业绩提成+年终奖+营销费报销+外拓报销+每周双休+法定节假日休息+定期团建+其他福利 工作地点：资阳希望城财富中心21楼 工作时间:早九晚六 联系电话:(陈总)

岗位职责 1、为客户提供专业且高效的网络服务解决方案； 2、负责拓展联通业务新客户资源，并做好现有客户的维护工作； 3、遵守公司各项管理规定，积极配合工作调配； 4、欢迎无经验人员加入，企业提供系统化培训支持； 5、具备通信行业（移动、电信、联通）或销售相关从业经历者优先录用。 任职资格 1、性别不限，中专及以上学历； 2、具备主动学习意识，能够持续关注行业动态并进行信息整理与分析； 3、诚实守信、责任心强，对销售工作有高度热情和职业追求； 4、能适应工作强度与挑战，具备抗压能力，目标导向，重视工作成果； 5、拥有良好的语言表达与人际沟通技巧。 薪资福利： 保底5000-6000元+提成，综合收入8k-1w 晋升制度： 公司重视人才发展，晋升机制公开透明，提供全方位培训支持，成长空间广阔

岗位要求: 1.大专及以上学历；条件优秀者年龄及学历可放宽 2.1-2年销售经验，快消行业、会开车优先； 3.具有较强的沟通表达能力，善于处理客户关系； 4.吃苦耐劳，细致踏实。 5.接受应届毕业生应聘。 6.工作地点:乐至县 主要职责： 1.按照公司指定的销售区域按路线进行有计划性拜访； 2.进行售点内的生动化管理（包括但不限于冰柜、货架、水堆的整理）； 3.负责管理所辖区域的冷饮设备，包括：计划投放、转投、撤机等； 4.查看客户库存，并根据销售情况进行建议订单； 5.新品推广、铺市。 6.帮助客户解决问题，维护客情关系，寻找新的销售机会； 7.上司委派的其它任务。 待遇：薪酬5000-10000元（基本工资+五险一金+车补+生活补贴+提成) 福利：高温费+节日福利+生日福利+结婚贺礼等。

招聘：农夫山泉业务代表6000-10000（缴纳五险） 薪资：6000-10000元/月 岗位职责： 1.为终端门店提供服务，涵盖传统、餐饮、特通等多渠道，满足公司招聘需求。 2.达成月度及年度销售目标与市场基础指标。 3.依照公司标准，执行产品陈列、库存及货龄管理、广宣品投放等各项市场指标。 4.确保门店价格契合公司要求。 5.负责新客户开发与老客户客情维护，与门店建立并保持良好合作关系。 任职要求： 1.具备大专及以上学历，35岁以下。能吃苦耐劳的应届大学生无经验也行！ 2.拥有较强的沟通能力、执行力与上进心。 3.优先考虑有快速消费品行业相关经验者，应届大学生亦可。 福利待遇： 底薪+提成，多劳多得，上不封顶。可享受节日生日福利、年度体检、年终奖、团建等。晋升通道广阔：销售代表-客户主任-办事处经理-销售总监。农夫山泉业务代表薪资6000-10000，缴纳五险。 如若有意:请电话联系龚主任:

本工厂，招聘销售顾问，对接网络客户，招聘3位销售，要求，对接网络客户，对产品有认知，口才好，业务能力强，能吃苦耐劳有责任心

职位详情：通过公司销售平台，以电话沟通方式向企业提供的车主客户推广车险服务。车险属于国家规定必须投保的项目，市场需求稳定，销售难度相对较低。 岗位要求： 1.年龄20-45岁 2.具备1-3年销售或团队管理经验者优先考虑 3.语言表达清楚流畅，具备良好的协作意识 4.能够适应一定工作压力 福利待遇： 1.薪资结构：底薪2100+全勤奖400+业绩提成，综合收入4k-1w，主管岗位薪资可面谈 2.带薪培训：入职后提供系统性带薪培训，涵盖行业知识、产品内容及基础技能 3.作息时间：周末双休，工作日朝九晚六 4.享受国家法定节假日带薪休假及带薪年假，工作氛围轻松融洽 5.晋升机制公开透明，发展路径为：销售专员—销售主管—销售总监—分公司负责人