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招聘打包工人，共2名。工作地址位于龙桥万象路。

招聘：见习生10名薪资：2200-3000元/月乐至县至弘商贸有限公司（县属）面向社会招聘储备干部10人：岗位要求:2、离校2年内未就业高校毕业生（中专及以上）；2、见习补贴：2200/月+奖励上班时间：8小时工作制联系电话：

【200元/天】职位：活动助理1人日期：8月20-21号连干20号：16:00-21:00（70/人）21号：8:00-18:00（130/天）年龄:20-38岁。不要太胖服从管理，服从安排内容：堪场踩点进货路线，接货，盘点货。有经验优先工资：200元两天。完结地点：高新万达报名

资阳达高国际招聘兼职:时间下午5点到九点下班！有意向的电话联系

澜卡威水上乐园招聘:服务引导员 井号100元/天+之前有上进心、热爱生活、上手快、能吃苦耐劳、能与同事协助处理事情年龄18岁以上，按100元/天计算，能做到九月十号之前地点:圣莲岛澜卡威水上乐园上班联系工作人员

下午来个代班师傅<br/>岗位职责:<br/>1. 对讲机、手势按现场来，有歧义停车问<br/>2. 冬天天冷收工注意防冻，夏天注意油温<br/>3. 审验备案复审该配合的配合<br/>4. 开工前查车况、油水制动，不合格不开

招聘屠宰工（放血）。薪资为3500-5000元/月。学历不限，要求身体健康、无不良习惯、服从安排。有生猪屠宰（放血）经验者优先考虑。能适应上夜班。

招聘临时兼职（21号到23号）江北大学城临时摆放电瓶车，早八晚五，活不累，。有兴趣电话联系

明天茶馆钟点工9-15点12一小时

小时工:工价32元一小时，320一天，日结，周结，月工资包底9000，随走随结，包食宿，上班满7天可预支 2000.() 小时工:工价32元一小时，320一天，日结，周结，月工资包底9000，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000.() 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频宿舍环境视频!工作地点在常州

岗位职责： 1. 负责面包产品的分拣、装袋、封口、贴标及整箱打包作业 2. 按照生产计划和质量标准完成当日包装任务，确保产品外观整洁、标识准确 3. 保持工作区域清洁有序，及时清理包装废料，落实5S现场管理要求 4. 配合质检人员进行过程抽检，如实反馈异常情况 5. 遵守安全生产规范，正确使用包装设备及工具，杜绝违规操作 任职要求： 1. 学历不限，身体健康，能适应长白班工作节奏 2. 工作认真细致，责任心强，具备基本识字和计数能力 3. 无传染性疾病，持有有效健康证 4. 服从安排，具备良好的团队协作意识 5. 有食品行业包装经验者优先

做通信杆路新建，迁改，放光缆

招聘小工4名。薪资待遇面议，从聘用之日起，凡符合购买社保条件者均需购买社保，购买社保后工资待遇较低。

资阳市安岳县道台村招泥工，批灰

手工：若干名，长期工，临时工，钟点工，计件120元/天左右，上班时间自由。地址：店口亭凉树下如海超市旁边联系：

全国均可上岗，全程居家线上办公，手机即可完成！ 【工作内容】： 负责新媒体平台短视频的发布，公司完整提供合规绿色成片素材、保障内容符合平台规范。工作内容操作简单，手机就可以完成 【薪资待遇】： 计薪方式：单条视频对应固定酬劳，15/条、多劳多得，任务量足，无拖欠 【岗位要求】： 1、工作时间自主安排，时间灵活，可居家接单，做事踏实负责 2、接受零经验小白，操作简单易上手，认真负责即可 3、全程零收费，无任何培训及相关费用

现招江浦兼职两人29号30号底薪120一天时间9点至下午5点，一个联系方式

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明天现代戏。比较轻松补一个年轻。180以上的。壮一点没来过我们这个组100+10。

从事销售1~3年工作者优先，男女不限。

招聘：业务员（3000-8000元/月） 薪资：3000-8000元/月 岗位职责 1. 地推拓展与维护客户，推动业务成交 2.收集市场数据 任职要求 1. 具备沟通、抗压及团队协作能力 2. 有销售经验者优先

从事销售1~3年工作者优先，男女不限。

招聘屠宰工。薪资为2500-4000元/月。学历不限。要求身体健康，无不良习惯，服从安排。有生猪屠宰场工作经验者优先考虑，包括头蹄车间、取红白内脏等岗位。能适应上夜班。

从事销售1~3年工作者优先，男女不限。

招聘前厅经理。薪资为5000-10000元/月。岗位职责包括：主导前厅运营管理工作，确保各项事务高效且有序推进；拟订并落实前厅服务标准与流程，致力于提升客户满意度；管理前厅团队，涵盖人员培训、绩效考核以及激励等工作；协同其他部门工作，保障整体运营的顺畅性；负责应对前厅各类突发事件，维护良好的秩序环境；剖析前厅运营数据，提出改进举措并推动其落地实施。任职要求包括：拥有丰富的前厅管理经验，熟知酒店或相关行业的运营模式；具备卓越的沟通协调能力，可与不同部门及客户实现高效交流；拥有较强的团队管理能力，带领团队达成既定目标；具备良好的应变能力，妥善处理各类突发状况；熟练掌握如预订、接待等前厅相关业务技能；拥有优秀的服务意识，全心全意为客户提供优质服务。节日福利优厚。

[岗位优势]: 1、客户精准:公司提供精准客户资源，无需您自己拓展开发。 2、销售模式:电话销售，主要是线上和客户沟通 3、主要内容:电话联系客户，提供基于职业场景的定制化辅导服务。 [任积要求]: 1、有销售经验优先考虑，营销等相关专业优先考虑 2、性格乐观，有较强的抗压能力和应交能力以及沟通能力。 薪资待遇 1、底薪2600+提成，平均每月到手综合薪资4-8k 2、工作时间9:00-18:00，午休1.5小时 周日固定休息、节假日休息 3、福利奖、全勤奖、销冠年终综合奖。

从事销售1~3年工作者优先，男女不限。

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

从事销售1~3年工作者优先，男女不限。