立足客户家庭全生命周期风险保障需求，量身定制人身险、健康险、养老险、年金险等综合保险配置方案，兼顾保障、医疗、养老、资产规划，提供全流程专属服务，打造长期私人保险顾问关系。

太保直投3000万，寻找“Cπ康养财富规划师” 别再看那些“零成本”的空话了。这次是中国太平洋寿险总部直投3000万，真金白银给到你： 每人30万创业津贴（总部直补，无需成本） 无成本考察：实地体验大健康、大养老项目 共享500强红利：学习津贴+直接佣金+薪财补贴+绩效奖金+福利保障，收入结构多元 面试有礼（到场即享惊喜） 我们希望你： 24-55岁，本地居住3年以上 有上进心，真正想寻求一份长期发展的事业 欢迎自荐或推荐 如有打扰，还请见谅[抱拳] 王女士

立足客户家庭全生命周期风险保障需求，量身定制人身险、健康险、养老险、年金险等综合保险配置方案，兼顾保障、医疗、养老、资产规划，提供全流程专属服务，打造长期私人保险顾问关系。

1. 跟进存量老客户，提醒续期保费收缴，办理保单复效 2. 负责保单保全、信息变更、理赔协助等售后服务 3. 维护客情，挖掘老客户加保、转介绍，开拓新保单业务 4. 做好客户档案登记，参加公司培训早会，合规开展业务 任职要求 ： 25-45岁，沟通表达顺畅，责任心强，愿意做客户服务与业务拓展，可带薪培训。 新团队筹建中 招想挣钱、想晋升的伙伴 无经验可带 新人津贴1000+ 晋升空间大 时间自由

薪资范围:5000-10000元/月 职位底薪:2200元/月 提成方式:阶梯式提成 一、职位详情： 电话拨打/电话销售经验/网络营销经验/话务经验 任职要求: 1，具备良好的沟通能力和销售技巧，能够有效地与客户进行互动 2，对保险，汽车等知识有一定了解，能够准确地向客户介绍产品特点和优势 3，具备团队合作精神，能够与团队成员协作，共同完成销售目标 4，有一定的亲和力，能很好的服从团队主管的安排， 二、职位描述: 1、对于客户进行跟踪，添加微信，介绍公司的品牌，服务，与产品，最终完成成交。 2、工作轻松没压力，纯线上拨打电话沟通服务，无需外出，忍受风吹日晒。 3，无需出差/面访，工作时间规律，(早9晚6.午休1.5小时） 三、任职要求: (1)、20-35，追求工作收入稳定，想长期发展，有能力者优先 (2)、口齿伶俐，学习能力强，工作勤奋努力有责任心有耐心，自信阳光，想赚高薪。 能熟练使用微信，会电脑基础应用。 (3)、有房地产，快消品，保险，金融等销售经验，包括但不限于，电话销售、网络销售、微信销售者从优。 (4)、具备内驱力，积极，学习力，执行力 (5)、不会没关系，最重要的是工作态度好，踏实肯吃苦，态度决定一切。 四、员工福利: 1、若您自己在家做饭，公司有储存和加热的冰箱与微波炉，公司提供酒店食堂， 2、节假日派发节日礼品或奖金，生日礼品，不定期组织团队活动和外出游玩活动: 3、五险一金，面试通过后符合公司的用人标准，给到你足够的福利保障！ 五、薪资福利: 综合底薪2200+业绩提奖+指标激励+节假日奖励+达成系数等，工资上不封顶，高付出高收获，综合薪资6000-15000 下午茶不会停，每月团建，每周下午茶，水果等等 上班时间：朝九晚六，周末双休！

跨境电商售前售后服务

岗位职责 1. 技术咨询：为客户提供无人机产品的技术解答与咨询服务，针对客户疑问进行专业回应，并结合实际需求推荐适配的产品及应用方案。 2. 方案制定：参与设计无人机应用的整体解决方案，涵盖硬件选型、软件功能配置、飞行任务规划等内容，并完成方案的演示与说明。 3. 技术支持：配合销售团队推进项目投标工作，提供技术文档编写、产品展示、技术问题解答等相关支持服务。 4. 安装调试：承担无人机设备的现场安装、系统调试及交付任务，确保设备运行稳定、功能正常。 5. 技术培训：面向客户开展无人机操作使用、日常维护和保养等方面的培训，帮助客户掌握设备使用技能。 6. 故障排除：快速响应客户的售后请求，处理无人机在使用中出现的技术故障，提供远程或实地技术支持服务。 7. 维修保养：负责无人机的检修与定期养护工作，记录维修过程，执行周期性维护计划，提升设备使用寿命。 8. 客户关系维护：保持与客户的有效沟通，收集使用反馈，持续提升客户满意度与服务质量。 任职要求 1. 大专及以上学历，无人机、航空、电子、自动化、机械等相关专业背景优先考虑。 2. 掌握无人机基本原理、结构组成及飞行控制系统的相关知识。 3. 动手能力强，具备独立分析和解决技术问题的能力，可完成无人机的装配、调试与维修作业。 4. 具备一定技术文档撰写能力，能独立编制技术方案书和操作指导文件。 5. 有无人机行业从业经历者优先，了解无人机相关法规政策者优先。 6. 具备自动机库或自动化工厂项目经验，能够接受出差安排。 加分项 具备以下领域工作经验者优先：铁路、船舶、航空、航天制造

中国人寿纳溪公司招聘客服服务专员，储备主管，25—45岁，高中以上， 下有保底，上不封顶，交6险，朝九晚五，周末双休，完成服务拿服务工资，服务收入和销售收入并行，，岗位描述：１．老客户资料信息整理归档　２．当月生日客户礼品配制　３．节日客户问候　４．续期缴费客户提醒　５．到期领钱客户通知　６．理赔服务协助　７．星级客户售后服务活动　８．老客户售后服务及而二次开发．．．．．

逻辑分析能力和问题解决能力，能承受一定压力，有较强的进取心。 5.掌握产品管理、项目管理、研发管理方面必要的知识。 6.要求懂医学，有医疗信息化系统软件或解决方案服务经验（硬性要求）

岗位职责: 1.积极开展客户沟通，理解客户需求，促进合作关系； 2.维护现有客户关系，不断开发新客户； 3.参与销售策略的制定与执行，达成销售目标； 4.收集市场信息，为产品优化和市场推广提供参考。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神； 2.具有较强的自我激励和挑战能力； 3.对销售工作有热情，能够承受工作压力； 4.有责任心，能够按时完成销售任务。

胶粘石施工，家庭小院，面积不大。有想干的联系。

招天合安装成熟施工队一户一接，做个得可以联系

资阳市雁江区招装修贴砖、水电、木工 漆工 而且长期会干家装的。我们只干家装 干不来的 二把手勿扰。长期有活 钱好拿。非诚勿扰，有意直接联系电话。随时都有活

资阳乐至招玻璃安装,门窗安装/塞缝,打胶

制作 安装 伸缩篷 推拉棚 有驾照 会电焊优先

任职要求： 1. 具备优秀的沟通能力和服务意识，能够有效解决客户问题； 2. 公司提供资源，根据已有资源进行谈判沟通，达到业绩产出； 3. 具备良好的团队合作精神和领导能力，能够激励团队达成目标； 4. 有责任心，能够独立完成工作任务； 5. 对保险和金融行业有一定的了解，愿意接受挑战，不断学习和成长。

招聘员福规划师15人。年龄要求为25-45岁，学历不限，有销售、团队管理相关经验者优先。要求沟通表达能力强，抗压能力好，有责任心，愿意长期稳定发展。需具备优质人脉资源，愿意带团队、做管理，有保险行业、政企资源者优先。薪资福利包括组队上岗奖励，1+3组队上岗可直接领取2000元团队经营奖励。成长发展补贴为半年可享累计12000元团队发展津贴，阶梯式扶持，稳步晋升主管。晋升专项奖励为成功晋升即刻发放5000元一次性晋升奖金。提供完善职业保障，包括门诊医疗、住院津贴、30万定寿、生育津贴等全方位福利。工作地址位于西安市曲江新区新开门北路羽丰翔大厦11层。

【工作内容】 1、响应国家号召第三支柱养老，推广个人养老金及商业养老金产品。 (风口产品，负责社保个人养老金推广) 2、负责公司已参保老客户的维护及各项后续保全服务的跟进(如:续保、资料变更、公司客养礼品旅游对接、理赔，广发银行业务等) 3、无需自己寻找客户，公司提供客户名单。(维持考核无压力) [职位要求] 1、年龄25-50周岁，大专及以上学历。工作经验不限，东莞本地户口可放宽学历年龄要求，同行业或者业务经历者为佳，征信良好和无犯罪记录。 2、过往经验从业不限;中共党员、退伍军人优先录用。 [岗位职责] 1、客户售后服务活动，协助主管人力招聘管理 2、个人储蓄性养老保险和商业养老保险，进驻社区企业宣讲与推广 3、集团企业广发银行业务的开拓与宣导。 [薪酬待遇] 1、新人:方案4.5K(根据个人条件定岗定薪)+方案津贴+首年展业津贴+续年展业津贴+展业达成奖+训练津贴+服务津贴+增才奖+复效奖=15000元，上不封顶。 2、终身享受中国人寿广阔的发展空间、公平、公开、透明的晋升制度，有能力者短期内可迅速晋升! [工作时间］ 上班时间:早上08:30-12:00，14:00-16:30下午偏自由。周末双休(偶尔需要半天活动参会)，国家法定节假日休息。 每月一天无理由休假

工作内容： 1.根据家庭需求制定合适的保险权益 2.维护老客户的保险权益和粘性 3.学习提升自我，以专业化，职业化为客户服务 工作要求： 1.大专以上学历 2.年龄25-45周岁 3.为人诚信经营，品行端正

岗位职责： 1.为客户提供专业的保险产品咨询与个性化保障方案设计 2.根据客户需求分析及保单售后服务，提升客户满意度与续保率 3. 准确解读保险条款、理赔流程及相关政策法规，确保合规展业 任职要求： 1.学历不限，金融、保险、市场营销等相关专业优先 2.无经验要求，年龄25-45周岁 3. 具备良好的沟通表达能力、服务意识与责任心 4.大专以上学历，诚信且可查证。

屏幕报connecting to host，故障需要从新导入程序 任职要求： 1.学历不限，机电、自动化、机械类相关专业优先 2. 有通用设备或工业产品售后支持经验者优先，经验不限 3.熟悉PLC、传感器、

行业概况： 个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国 以前有过负债的，对接B端客户群体较多的，有各行各业的企业负责人，做过 POS 机，办过信用卡，货款，催收，保险金融，旅游行业，美业，房地产，手车新车交易，人力资源外包公司的，可以立马变现! 主营业务： 1：房地产一站式解债综合服务：断供保房、担保剥离、工资卡解冻服务、法拍房权益救济 2：企业一站式综合服务: 信用不良记录修复(税务、工商、消防、环保、交通、卫生等主要行政处罚记录、裁判文书，立案信息，开庭公告，被执行人、限制高消费等司法类不良记录)企查查、天眼通等记录消除; (2)征信不良记录等级修复(商业贷款出现关注 执行、可疑、损失等几类); (3)担保剥离(个人担保剥离、企业法人及股东担保剥离); (4)企业债务清算合理免责/融资重组; (5)法律相关业务咨询。 3；各大银行信用卡逾期：停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期 4：互联网金融 /网货平台：避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息！ 帮扶制度： 1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持 4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问 5、律所法务支持：多家律所强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验（有专业培训课程） 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负债经历、有过 POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容： 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交 3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 工作时间：10:00-19:00中间休息1.5小时，工作氛围轻松无压力 福利制度： 国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书

技术工程师 1、负责基础教育领域软硬件产品的技术支持与服务，向客户展示并讲解软件功能，及时响应和解决客户在使用过程中遇到的技术问题； 2、维护B端渠道客户关系，承担培训服务的对接与执行； 3、编制产品演示文档、培训资料等技术材料，参与线上线下技术宣讲及交流活动，并提供现场技术保障支持； 4、与各类软硬件供应商开展技术对接，掌握相关技术细节并提供相应支持； 5、结合市场反馈和用户需求，配合研发团队推进产品功能迭代，完善技术文档，参与产品测试及问题反馈处理； 6、需参与业务拓展工作，服务范围覆盖全国。 岗位要求： 1、本科及以上学历，工科类相关专业优先。 2、具备两年以上相关工作经验（优秀应届生可酌情考虑），熟悉青少年编程、机器人、无人机等相关应用场景。 3、熟练掌握Python编程，对机械结构具备基本认知。 4、具备良好的沟通能力和应变能力，能接受较高频率的短期出差。 5、有科创教育行业背景者优先（如从事过图形化编程教学、无人机或机器人教学）。 工作时间： 朝九晚六，周末双休，按国家法定节假日休假 （部分培训安排可能在周末） 加分项 具备以下领域经验者优先：计算机软件·人工智能·智能硬件

岗位职责： 1. 深入理解客户业务场景，结合企业产品能力与技术特点，提供定制化解决方案建议，指导其技术路径选择与产品决策，并输出专业领域的方案文档或演示材料； 2. 协同市场部门推进产品推广与技术交流，参与行业展会、客户交流会等活动，提供技术支撑，协助完成项目初期技术架构设计； 3. 根据客户及市场反馈，联动产品与研发团队推动方案实施，支持宣传资料制作、交付可行性分析、产品发展规划及竞争分析，强化方案市场竞争力； 4. 承担产品展示、方案说明、投标应答等核心环节，面向不同对象进行高效表达，提升项目落地与合同签署概率； 5. 持续关注行业发展方向、政策变化及竞争格局，定期形成分析报告，为产品优化与战略决策提供依据，助力企业提升行业影响力。 任职要求： 1. 本科及以上学历，计算机、软件工程、电子信息、智能制造、金融科技等相关专业背景优先考虑； 2. 具有3年以上售前技术支持、IT咨询或相关工作经验，具备乙方服务经历或主导大型项目全周期协作经验者更佳； 3. 具备良好的沟通协调、团队合作及承压能力，能胜任多任务并行的快节奏工作模式； 4. 能够整合内外部资源（包括客户、合作伙伴及内部团队），推动项目执行与服务体系构建； 5. 兼具“售前顾问+需求梳理+项目协同”复合能力者优先，可独立完成需求分析、方案制定及跨部门协作推进； 6. 学习适应能力强，能迅速掌握新技术与行业趋势，具备出色的表达、演讲及文案撰写能力。

【综合金融专员】周末双休、五险一金 薪资待遇：4000--6000 ，服务津贴+培训津贴+佣金+拓客津贴+方案奖励。 任职资格: 1、22-45周岁，身体健康，无不良嗜好: 2、高中或大专以上学历，专业不限，条件优秀者优先; 岗位要求: 1、对已签约客户的后续加保、续保、理赔、资料信息变动进行维护; 2、负麦为客户提供满意的理赔服务并完成辅助性工作; 3、负麦客户电话回访、保单整理等; 4、负麦相对应社区保险宣传工作。 作息时间:朝九晚五，周未双休，法定节假日休息。 联系电话：祝老师·（

车险招人啦！！ 只要你是做车险的，保底工资6000-8000，入职购买五险一金 没有做过车险的底薪2950，入职购买五险一金 工作时间：早九晚六，周末双休，节假日正常休息 要求，，25-38岁，大专以上学历有经验者，可放宽。 工作内容简单易上手，工作氛围轻松自在，不定时团建，欢迎咨询，期待你的加入[勾引][勾引]微信同号)

一、岗位职责 1、协助上级主管办理理赔申请，保单录入，客户资料整理，领取生存金红利等工作； 2.按照工作要求陪同主管拜访客户，，递送成都市内的保单合同； 3.负责老客户的信息完善及保单转续保的办理，联系老客户参加公司活动； 4.定期检查旧保单，确保保单信息整齐安全 5.协助主管做好VIP客户接待和保险业务咨询服务 6.上级主管安排的其他各项助理工作。 二、任职要求 1、追求长期稳定发展的人员。 2、学习能力较强，责任心与服务意识较强 3、25-45岁，性别不限、大专及以上学历，优秀者可放宽条件 4、认可金融行业 三、发展方向 储备主管培训讲师销售经理 四、薪资福利 1、工作时间9.00-17.00，周末双休，正常节假日放假。 2、定期团建、荣誉表彰会、员工生日会。 3、无业绩责任津贴3300+绩效工资(综合薪资6k起) 4、签订合同，。 5、晋升渠道公平公正，升职加薪全靠个人能力。 五、成长环境 人性化管理没有什么办公室斗争，都是非常纯粹有趣且有灵魂的同事。 员工福利 有无线网 团建聚餐 员工旅游 带薪年假 底薪加提成 绩效奖金意外险

职位描述： 一、岗位职责： 1. 协同销售团队与客户开展现场沟通，完成项目需求调研、技术方案编制及技术交流等工作。 2. 针对企业在人工智能领域的实际需求，提供前瞻性建议，支持前期需求对接、解决方案设计以及POC验证实施。 3. 围绕客户核心业务需求，提供专业技术咨询与架构选型建议，协助客户实现云端部署（涵盖阿里云、腾讯云、华为云等主流平台）。 4. 参与客户应用系统上云及云迁移全过程，负责迁移方案设计、执行操作与结果核查，保障上云顺利推进。 二、岗位要求： 1. 计算机相关专业全日制本科及以上学历，具有一年以上相关领域工作经验。 2. 具备较强的自主学习能力和快速掌握新知识的意识，工作积极主动。 3. 拥有良好的客户服务观念和规范操作的安全意识。 4. 能够在高强度环境下稳定高效完成工作任务。 5. 熟悉扣子、Dify、FastGPT等工具并能用于Agent构建者优先考虑。 6. 持有阿里云、腾讯云、华为云等主流云平台技术认证者优先录用。

厨热家电售后，负责安装和维修，入职有师傅带没有高空作业，多劳多得，有摩托车驾照，工资计件加提成

岗位职责： 1、负责智能化项目的售前工作，深度挖掘用户潜在需求，提供相应的技术咨询意见，根据用户需求进行方案设计并撰写技术方案。 2、配合销售与用户进行技术交流、方案演示和讲解，引导用户接受公司的解决方案和技术思路；分析与理解客户需求，并根据客户需求制订相关的解决方案。 3、负责招投标工作，协助用户起草招标材料；编写招、投标技术文件及负责讲解、答疑。 4、配合销售做好信息沟通、资料共享、技术协调工作。 5、负责跟踪和了解当前智慧城市各主流软、硬件产品和新技术，及时提升技术能力水平和专业认证。 6、与厂商的技术人员建立良好的合作关系，获得厂商良好技术支持。 任职要求： 1、电子信息、通讯工程、计算机等相关专业，5年以上售前技术支持工作经验。 2、精通CAD、熟悉VISI。能根据需求深化设计，擅长方案制作和讲解，出具施工图纸及系统图纸。 3、熟悉招投标流程，能够独立负责投标文件制作、参与投标并讲标。 4、熟悉智能化项目各模块，了解大数据软件平台，擅长售前PPT讲解、系统应用的答疑工作。 5、熟悉施工艺流程，有相关成功案例；有机电、建筑师或机电类中级及以上相关专业职称者优先。 6、熟悉智能化各系统构建和原理（包括不限于安防、网络、音视频、机房、能源、IBMS等），有丰富的智能化项目售前和售后实施经验，有独立完成智能化项目业绩。 7、具有弱电智能化项目（如园区、医院项目等）相关经验者优先。 8、持二级及以上建造师（机电）证书。具备中级及以上机电类工程师职称者优先。