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招教师
教师
招教师有教师资格证
托管老师经验不限大专小学教育线下授课全职
岗位职责: 1. 负责儿童日常照护与托管工作,保障其身心健康与安全; 2. 对孩子进行行为引导与规范,促进良好人际交往能力的发展; 3. 协助儿童完成课业任务,提供适当的学业辅导与支持; 4. 定期与家长交流,汇报孩子在托管期间的表现与成长情况。 任职要求: 1. 热爱教育事业,具备良好的与儿童沟通互动的能力; 2. 具备高度责任感,能切实维护儿童在托管期间的安全与秩序; 3. 拥有团队协作意识,愿意与同事共同提升服务质量; 4. 能够策划并开展兼具趣味性与教育价值的托管活动。
初中英语老师
8千-1.2万/月
教师1-3年本科培训机构数学物理英语线下教育坐班学科应试类一对一教学小班教学(3-25人)
雷霆老师的优势—— 充足的排课量,月薪轻松过万; 保障教学质量,纯教学不销售; 重视功底提升,高效带薪培训; 注重人文关怀,幸福指数爆棚; 成熟老师,空间大,可跳星级晋升; 小白老师,师徒制,导师手把手教! 【岗位职责】 1.针对学生的学情,进行1v1、班课课程讲授; 2.熟悉成都中学教材,了解知识体系,对快速提高学生的成绩有独特的方法; 3.分阶段组织学情调查活动,以检验学生接受辅导的成效; 4.参与学科教研交流,集中备课; 5.关爱学生身心健康成长,帮助学生树立健康积极的学习心态和良好的学习习惯; 6.关注学生成绩快速提升,个性化教学、因材施教,在短期内迅速激发、培养学生学习兴趣和学习方法。 【任职资格】 1.全日制本科及以上学历; 2.有相关教师从业资格证优先; 3.热爱教师工作,熟悉教材,有相关授课、辅导经验者优先; 4.熟悉学生的生活及学习特点,善于因材施教,能开拓发掘组织多种教学方式,灵活教学; 5.有良好的团队合作精神,富有亲和力,有责任心,有师德,擅长与学生进行沟通交流。 【薪酬福利】 1.薪资构成:底薪+课时费+奖金,年薪可达15-60万; 2.法定节假日外,带薪年休假; 3.各类花式福利,过节费、节日礼包、生日福卡、部门团建、主题沙龙、文体活动等; 6.设有贡献奖、年终绩效奖金及分红; 7.入职培训、专业培训、境内外公费旅游、进修培训等丰富的带薪培训机会; 8.教职工子女就读享有大力度优惠; 9.推荐优才入职,还可获得超惊喜伯乐奖; 10.骨干员工享受公司股份,成为雷霆合伙人。 【上班时间】 1.早班9:00-18:00午休两小时; 晚班14:00-21:00(每周五); 2.淡季双休(周一、周二); 旺季休周日(6-8月,12-1月); 寒暑假5-10天带薪小长假; 3.法定节假日提前或者延后休息(天数和国家法定节假日一样)。 【晋升通道】 A、专业路线:老师-导师/培训师-教研组副组长-校区教研组组长-片区学科总监-学科部门总监-教学/咨询总监 B、运营路线:老师-导师/培训师-组长-副主管-主管-校长助理-副校长-常务校长--区域校长 【工作地点】 就近分配:金牛区、温江区、郫都区 欢迎加入雷霆,共同为教育事业努力!
幼教经验不限学历不限私立学校幼儿教育工作经验助教坐班小班教学(3~25人)
岗位职责: 1. 协助班级教师完成日常幼儿园教学活动; 2.积极参与幼儿园的活动 任职要求: 1.学前教育专业 2.对幼儿教育抱有热情,喜爱和孩子互动; 3.有责任心,态度积极,有一定的抗压能力
幼教经验不限高中私立学校保育员资格证幼师资格证教学法相关经验线下教育助教班主任坐班小班教学(3~25人)视频、音频课程的剪辑制作学科教育类素质能力类一级乙等蒙式教学奥尔夫音乐教育
岗位职责: 1. 负责幼儿日常保育与教育工作,科学开展游戏、教学、生活指导等活动 2. 观察记录幼儿发展情况,制定个性化成长支持方案 3. 与家长保持良好沟通,定期反馈幼儿在园表现及成长进展 4. 参与班级环境创设、教具制作及园所教研活动 5. 严格执行卫生消毒、安全防护等各项保育规范,保障幼儿健康安全 任职要求: 1. 热爱幼教事业,富有爱心、耐心与责任心 2. 具备学前教育相关专业知识,熟悉幼儿身心发展规律 3. 普通话标准,具备良好的语言表达与沟通协调能力 4. 持有幼儿园教师资格证,有幼教工作经验者优先 5. 身体健康,无传染性疾病,符合行业从业健康要求
电力工程小工
电力工程乐至项目部招聘民工,要求年龄在45至59岁之间,从事体力劳动,需身体健康且责任心强。薪资待遇为120元/天,包吃。工作地点在乐至,工作时间面谈。
资阳 乐至县
9月28日 01:51拨打电话
资阳乐至县到盘锦招聘副驾驶人员,在可休息一天两晚。薪资待遇需电话咨询。
渣车司机押运员
乐至到盘锦招聘副驾驶人员,在乐至可休息一天两晚。薪资待遇需电话咨询。
资阳 乐至县
9月28日 01:39拨打电话
资阳雁江区招贴砖远的不打电话点工
300-310元/天
贴砖1-2人
资阳市雁江区招贴砖 远的不打电话 点工
资阳 雁江区
9月28日 01:15拨打电话
小工餐补
乐至县林源环境治理有限公司招聘潲水抬工和杂工。 潲水抬工要求年龄50-55岁,吃苦耐劳,身体健康,综合薪资3500-6000元。 杂工要求年龄50-60岁,认真负责,服从安排,综合薪资2800元左右。 公司食堂提供午餐。
资阳 乐至县
9月28日 01:04拨打电话
配菜洗碗工
资阳雁江半山社区食堂急招人!洗碗工,切菜工,2500起,包,晚饭,月休2天,工资每月15号准时发绝不拖。不用跑外地打工,家门口就能找踏实活,手脚麻利责任心强,有经验者优先,地址就在东城一号二期,电话
资阳 雁江区
9月27日 23:57拨打电话
教师经验不限本科K12数学物理英语语文化学线下教育坐班一对一教学中学生
新东方呼和浩特学校|高中个性化教师招聘语/数/英/物/化/生/文科岗位热招月薪8-10K,优秀者年薪可达9W+福利:六险一金+商业保险、团建、生日婚嫁生育礼金、节日礼品、内部课程折扣、额外带薪年假、年度旅游、体检、职前培训期待你:热爱教育,有责任心与亲和力;学科功底扎实,善于启发学生;愿意深耕课堂,和学生共同成长投递:期待志同道合的你加入!
教师经验不限本科排课快接受小白工作氛围好培训机构数学政治物理语文化学普通话发音标准线下教育坐班学科应试类一对一教学小班教学(3-25人)中学生
往届生/应届生皆可投递,30分钟内回复~ 【福利待遇】 1. 免费住宿:专属教师公寓,拎包入住,珠三角多校区可选,彻底告别租房焦虑! 2. 高薪保障:综合薪资8k起,多劳多得上不封顶,应届生也能拿高薪! 3. 保姆式带教:资深教师一对一带教,零基础2周上手,快速掌握教学全流程! 4. 快速上岗:周内完成培训排课,无需漫长等待,即刻开启职场生涯! 5. 稳定生源:珠三角多教学点,优质生源充足,不愁排课、稳收入! 【岗位职责】 1. 依托机构标准化教研体系,完成备课、授课、课后反馈全流程,精准拆解学科重难点,助力学员提分与学科素养双提升; 2. 打造高效课堂氛围,维护课堂秩序,通过个性化学情诊断与辅导,提升学员学习效果与家长满意度; 3. 深度对接家长,清晰传递学员学情与成长规划,配合校区完成教学服务、活动配合等其他任务; 4. 积极参与校区教研培训、学科研讨及团队安排的其他工作,持续打磨教学能力。 【任职要求】 1. 24-26届本科及以上学历,专业不限,接受小白。 2. 热爱教育行业,有责任心、耐心,普通话标准,表达流畅有感染力,擅长与学生、家长沟通; 3. 愿意长期深耕教育行业,接受广东珠三角各教学点就近分配(广州/深圳/东莞/佛山等); 4. 无教学经验亦可!态度积极、学习能力强、对教学有热情即可报名,公司提供全周期系统培训! 职业发展:清晰晋升通道(教师→骨干教师→教学主管→教研负责人),长期发展有奔头; 团队氛围:年轻轻松的职场环境,同事友好,工作之余还能解锁超多成长机会! 【工作地点】 广东珠三角核心教学点(广州/深圳/东莞/佛山/惠州/江门等),可根据个人意愿就近分配!
教师经验不限本科K12数学物理英语语文化学线下教育一对一教学中学生
新东方呼和浩特学校|高中个性化教师招聘语/数/英/物/化/生/文科岗位热招月薪8-10K,优秀者年薪可达9W+福利:六险一金+商业保险、团建、生日婚嫁生育礼金、节日礼品、内部课程折扣、额外带薪年假、年度旅游、体检、职前培训期待你:热爱教育,有责任心与亲和力;学科功底扎实,善于启发学生;愿意深耕课堂,和学生共同成长投递:期待志同道合的你加入!
高薪招聘老师
1-2.5万/月
教育工作者5-10年大专培训机构数学物理英语化学普通话发音标准外语发音标准线下教育坐班学科应试类特长兴趣类一对一教学小班教学(3-25人)中学生学前儿童/小学生
高薪招聘小学,初中,高中,英语老师,数学老师,5-10年以上教龄优先,要求普通话标准。
教育工作者1年以下大专
招聘:少儿口才老师薪资:3000元∽8000元以上/月工作内容负责课堂授课,做好学员学情记录,及时反馈家长,完成教学及配合相关招生活动。薪资待遇绩效奖金|全勤补贴|节日福利|晋升通道|购买社保
兼职托管老师
托管老师
上班时间周一到周五晚上5:30-8:30,年龄20-45岁,有意者电话联系,工资面谈。
数学教师1-3年本科初中高中线下授课小班授课一对一授课授课老师高级中学教师资格证书初级中学教师资格证书
岗位职责: 1. 承担初高中数学课程的授课任务,拟定并执行教学方案 2. 跟踪学生学习进展,适时优化教学策略,提高教学质量 任职要求: 1. 具备良好的沟通能力,能按时完成上级安排的任务 2. 具有团队协作意识,能够快速适应团队环境 3. 学习能力强,善于持续完善和提升工作方式
英语教师
岗位职责: 1、负责教授英语课程,提升学生语言应用能力; 2、设计并实施有效的教学计划,激发学生学习兴趣; 3、定期评估学生进步,提供个性化学习建议; 4、参与教学研讨,不断更新教学方法和内容。 任职要求: 1、英语专业背景,具备扎实的英语听说读写能力; 2、热爱教育,有耐心,善于与学生沟通; 3、具备创新教学理念,能够使用多种教学手段; 4、有相关工作经验者优先,能够独立准备课程材料。
英语教师
3-5千/月
英语教师1-3年本科小学教育初中教育高中教育线下授课集体授课一对一授课教师资格证书英语专业四级英语专业八级
岗位职责: 1、承担英语课程的教学工作,提升学生的语言实际运用水平; 2、制定并执行科学合理的教学方案,调动学生的学习积极性; 3、定期跟踪学生学习进展,给予针对性的辅导建议; 4、参与教研交流活动,持续优化教学策略与课程内容。 任职要求: 1、英语相关专业,具有良好的英语综合能力; 2、热爱教学事业,有责任心,擅长与学生互动交流; 3、具备新颖的教学思维,能灵活运用多样化的教学方式; 4、有教学经验者优先考虑,可独立完成教案及教学资料准备。
家教经验不限本科
岗位名称:暑假兼职老师 岗位性质:兼职 工作地点: 四川区域:成都,眉山,达州,德阳,绵阳,遂宁,广安,南充,宜宾,泸州,广元,乐山,雅安,阿坝州,甘孜州,凉山州。 重庆区域:綦江、南川、合川、潼南、铜梁、大足、荣昌、永川、江津、西阳、丰都、万州、忠县、梁平、垫江。 贵州区域:贵阳,毕节,铜仁,六盘水,习水、播州、红花岗、仁怀、绥阳、桐梓、赤水、湄潭、凤岗、余庆等大多地方。 【岗位要求】 1. 在校大学生较为适合该暑假兼职工作。 2. 工作地点可自己选择。 【福利待遇】 1. 免费提供住宿。 备注:有意向请加微信详细了解。
初高数学老师
5千-1万/月
奥数老师
岗位职责: 1. 负责初高中数学课程的教学工作,制定教学计划并实施 2. 关注学生学习情况,及时调整教学方法,提升教学效果 任职要求: 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法
物理教师1-3年本科初中高中授课老师初级中学教师资格证书高级中学教师资格证书物理学科教学学情分析教研活动参与
工作职责 1. 承担初中/高中物理课程的授课任务,结合学生实际学习情况制定针对性教学计划,保障教学目标有效落实。 2. 精研中考、高考物理考试大纲及命题规律,开发适用于不同水平学生的教学内容与练习体系。 3. 定期与学生及家长反馈学习成果,动态优化教学方案,提升学习成效与服务体验。 4. 积极参与教研协作,持续改进教学技巧,推动团队教学资源共享与质量提升。 任职要求 1. 本科及以上学历,物理学相关专业,具备教师资格证者优先考虑。 2. 熟悉初高中物理课程结构,有1年以上K12物理教学经验者优先。 3. 具备较强的课堂管理能力与语言表达能力,能够调动学生学习积极性。 4. 工作认真负责,能适应一定强度的教学节奏,热爱教育事业并认同其长期价值。
教师
7千-1.2万/月
英语教师在校/应届本科学科应试类教师小班教学(3-25人)培训机构线下教育英语数学教育物理教育学专业背景物理教育中学生坐班数学
初高中数学物理英语,作业辅导
托管老师
2-5千/月
托管老师1-3年本科
岗位职责: 1.负责学生课后托管期间的学习辅导与作业检查,确保学习质量与进度 2.组织开展益智类、兴趣类及安全教育等课外活动,促进学生全面发展 3.做好学生考勤、接送交接及日常行为管理,保障托管期间人身安全 4. 与家长保持及时沟通,定期反馈学生学习与生活情况 5. 协助完成教室环境维护、教具整理及托管中心日常事务 任职要求: 1.热爱教育事业,有耐心、责任心和亲和力,具备良好的师德素养 2. 具备基础学科教学能力,能独立辅导小学阶段各科作业 3. 有托管机构、培训机构或学校助教经验者优先 4. 普通话标准,沟通表达清晰,具备基本应急处理能力 5. 无不良从业记录,持有教师资格证或相关教育类证书者优先
高中教师1-3年本科数学英语物理线下授课一对一授课小班授课
一、核心职责1. 承担小初高各学段相应学科的常规教学任务,依照校区课程安排开展线下授课,确保课堂教学质量与课堂秩序稳定。 2. 根据学生实际学习情况制定个性化辅导方案,满足不同基础层次学生的学习需求,精准解决学习中的难点与薄弱环节,助力成绩与能力提升。 3. 探索创新教学模式,结合学科特性引入互动式、情境化教学方法,增强学生学习主动性,引导形成良好学习习惯。 4. 参与学科组内集体备课及教研交流,共同研究教材内容、考试大纲与考点分布,明确教学重点与难点,实现教学资源与经验共享。 5. 独立完成教学准备工作,编写符合规范的教案与课件,设计课堂练习、课后作业及阶段性测评题目,确保教学内容契合学段要求与考试导向。 6. 持续跟踪中高考政策变化、教材更新及命题趋势,及时优化教学内容与授课策略,提升教学的专业性与前瞻性。 二、任职要求 1. 具备本科及以上学历,所学专业与任教科目相关者优先;持有教师资格证书者优先考虑。 2. 有小初高相应学段教学经历,了解中高考考查重点及命题规律者优先。 3. 学科基础知识牢固,能准确把握教材中的重难点及学段教学目标,具备较强的解题与讲题能力。 4. 具备优秀的教学设计水平,能针对学生个体差异制定差异化教学计划,灵活运用多种教学手段。 5. 沟通表达能力强,善于掌控课堂节奏,营造积极活跃的课堂氛围,富有亲和力。 6. 责任心强,工作态度认真细致,具备良好的团队合作意识,能够适应一定的工作强度。
兼职老师
35-85元/时
教师经验不限本科外语发音标准学科应试类中学生培训机构不坐班线上教育学前儿童/小学生普通话发音标准一对一教学
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:月结 招聘截止时间:2027-12-31 线上教师招聘中!亲测靠谱,上课超简单,有平板就能轻松上手! 全学科覆盖:语文、数学、英语、政治、历史、地理、物理、化学、生物、科学,统统需要! 全年级可教:小学、初中、高中学生都在找老师。 灵活自由:时间自己定,和学生协商即可,周末上课为主。 无教资也能投!有教资者优先考虑。 设备要求:平板(需配电容笔)或电脑(需数位板)。 既能锻炼授课能力、积累教学经验,又能靠自己赚零花钱,实现经济小独立。感兴趣的小伙伴,快来私聊我详谈吧!
托管老师1-3年本科
岗位职责: 1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导,确保教学目标达成 2. 关注学生个体差异,实施分层教学与个性化指导 3.参与教研活动、教学评估及教学资料编写,持续提升教学质量 4.配合班级管理,协同班主任开展学生思想教育与成长引导 5.完成学校安排的招生宣传、家校沟通及教育服务相关工作 任职要求: 1.热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心 2.普通话标准,表达清晰,具备较强的课堂组织与沟通能力 3. 具备相应学科教学资格证,熟悉国家课程标准与教学规范 4.有教学经验者优先,应届毕业生需具备扎实的专业基础与实习经历 5. 具备信息化教学能力,能熟练运用多媒体及在线教学工具
教培老师
4-8千/月
教育工作者3-5年大专培训机构历史艺术类专业背景大型教育机构经验教育学专业背景线下教育坐班不坐班小班教学(3-25人)中学生学前儿童/小学生成人
岗位职责: 1.负责篆刻、绘画、经学、陶艺、书法、历史等专项课程的线下教学,注重因材施教,保障教学质量与学生学习成效 2.全程关注学生课堂及活动安全,及时进行学习跟踪、反馈与个性化辅导 3.参与课程二次开发,包括更新教学案例、优化教学方法、完善课程内容,持续提升课程吸引力与适配度 4.配合教研团队开展教学研讨、教案编写及教学资源建设工作 5.协助完成招生咨询、家长沟通及教学成果展示等相关支持性工作 任职要求: 1. 专科及以上学历,历史学、美术学、汉语言文学、教育学等相关专业优先 2. 具备篆刻、书法、绘画、陶艺等至少1项专项教学能力,熟悉对应学科教学逻辑与实操方法 3.有教培机构专项课程教学或学生管理经验者优先 4.责任心强、耐心细致,善于引导启发学生,具备课程优化意识与创新实践能力 5.高度重视学生安全管理,具备良好的沟通表达与团队协作能力
教师经验不限本科教育学专业背景学科应试类物理大型教育机构经验中学生坐班培训机构线下教育数学线上教育一对一教学互联网教育平台使用
急聘,仅招1人,有意者速联!!! 【岗位职责】 1. 教学层次主要负责初三及高三应届毕业生。2. 负责自习室答疑、学生学习计划制定、作业布置与检查。 3. 听从上级工作安排,参与教研及教学提升。 4. 工作时间:周一周二双休,周三至周五9:30-18:00,周六日8:40-18:00。 【岗位要求】 1. 能解答高中数学、物理题型并进行讲解,有亲和力,热爱教育。2. 有教学经验者优先,对学生有爱心、耐心,形象气质佳,性格活泼,教学灵活。 3. 学历最低要求本科文凭。 【福利待遇】 1. 薪资:基本工资+高额绩效+五险。 2. 提供岗前培训,工作轻松,环境舒适,氛围好。
教师经验不限大专学科应试类坐班中学生培训机构线下教育职业与技能培训类一对一教学
清北高考成立至今已有11年,现拥有三家分公司,专注于高考志愿填报指导、综合评价、强基计划、艺体升学、港澳留学等27类升学路径规划服务。我们致力于为高三学生提供科学的志愿填报与职业发展方向建议。目前在四川地区,已成为本领域的领先品牌。随着新品牌的正式启动,现急需大量优秀规划师加入团队。 欢迎有志之士联系了解详情。 上班时间:早九晚六,不加班 每周固定休息:5个月期间单休周一,7个月双休周一周二 每年享有两次带薪年假 工作模式:非销售岗(无需电话推销),主要负责客户维护、沟通需求、方案制定与签约执行。 岗位优势: 1. 纯坐班工作,仅面向学生及家长沟通,无传统销售压力。 2. 入职即享带薪系统培训,配备多位导师一对一指导。 3. 工作方式灵活,升学通道多样,可根据学生情况定制方案。 4. 团队氛围融洽,老员工乐于带教新人,定期组织团建活动,期待您成为家庭一员。 任职要求: 1. 具备K12教育、培训机构或学校教学经验者优先;若无相关背景,但自认具备学习能力与沟通素养,也可尝试加入。 2. 年龄范围29-42岁。 薪酬结构:底薪(4500-5800无责任)+年度规划提成(2-5万)+洽谈成交奖金(1000-2500元)+日常绩效奖励。 新人规划师年收入约8W-9W,资深规划师可达15W以上。 晋升通道:规划师—销售规划师—规划部经理—校长—股东 未来两年内,机构将培养3-5名校长储备人才,10-20名咨询主管人选。若您追求稳定成长、高薪发展,这里将为您提供广阔舞台。 职位福利:全勤奖、五险
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成高社发[2019]12号
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