岗位职责： 1、熟练掌握SOLIDWORKS软件操作，负责相关项目的执行与进度跟进。 2、为使用SOLIDWORKS的客户提供专业技术支持与服务保障。 3、编制技术展示材料及培训资料文档。 4、配合销售团队深入了解并梳理客户需求。 5、参与技术类市场推广活动、技术交流会及专题研讨会的支持工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，机械电子工程、机电一体化、机械设计与制造等相关专业优先考虑。 2、具备扎实的三维设计软件学习基础，精通SOLIDWORKS操作，有两年以上实际应用经验，具备问题分析与处理能力。 3、具备良好的语言表达与沟通技巧，善于倾听，沟通顺畅，表达清晰。 4、具有2年以上制造业企业工作经验；拥有三维设计相关实践经历者优先。 5、工作条理清晰，积极主动，态度严谨，责任心强，细致耐心，具备较强的服务意识，注重团队协作，拥有良好的团队合作精神和理解能力。

岗位职责： 1、协助工程师推进新产品的研发及现有产品的优化升级，涵盖化学品、材料等相关领域的实验与开发； 2、针对研发过程中的技术难点，以及量产阶段和客户使用中反馈的质量问题提供解决方案； 3、搜集并整理国内外关于新材料、新产品、新技术的发展资讯，开展分析与可行性研究； 4、参与数据化研发工作，提升研发流程效率与数据处理准确性； 5、协同团队攻克关键技术瓶颈，持续改进产品品质与性能表现； 6、跟踪行业前沿技术趋势，评估新兴材料与工艺的应用潜力； 7、完成上级交办的其他相关工作事项。 任职要求： 1、本科及以上学历，高分子材料、应用化学、有机化学、精细化工等相关专业背景； 2、掌握扎实的专业理论知识，熟悉化工基本原理及常规实验操作技能； 3、具备较强的团队协作意识，能高效识别并解决研发中的技术难题； 4、熟练掌握化工原理、化学反应机制、有机合成方法等核心专业知识； 5、拥有良好的沟通协调能力，能够组织团队推进研发任务，促进成员间有效协作。 职位福利：包吃包住、员工旅游、五险、绩效奖金、年终奖、学术交流及培训；

工作职责 1. 负责食品生产设备的日常检查、维护保养以及故障检测与处理，保障设备正常运转。 2. 实施设备预防性维保措施，记录相关数据并评估运行状况，减少设备故障发生。 3. 协同生产团队开展设备调试与优化，参与新设备的安装及验收流程。 4. 统筹维修工具与备品备件的管理，确保资源齐备并高效利用。 任职要求 1. 中专或以上学历，机械、机电一体化等相关专业者优先考虑。 2. 拥有2年以上机械设备维修工作经验，熟悉食品行业常用设备（如灌装、包装、杀菌设备）者更佳。 3. 熟悉机械传动原理及液压、气动系统，具备独立判断和处理常见故障的能力。 4. 具备较强的安全意识，严格执行设备操作规范与安全生产相关规定。

岗位职责： 1. 负责电芯新型配方与工艺的研发，构建并优化电芯性能测试体系，开展电芯及原材料的理化特性分析与表征； 2. 统筹管理精密检测设备的日常运维，建立技术导向型电芯数据平台，实现试验数据的标准化存储与归档； 3. 编写并审核电芯相关技术文档，依据项目进展完成专利申报、技术报告及学术论文撰写； 4. 监督指导技术员日常工作，组织实操技能与数据分析能力培训，落实人员考核与评优管理工作； 5. 协调客户、质量、生产、供应商等内外部门，解决各类电芯技术与品质问题，完成上级安排的其他任务。 任职要求： 1. 本科及以上学历，电化学、材料科学、新能源电池等相关专业背景； 2. 具备2年以上电芯研发实际操作经验，有动力电池或储能电芯配方设计、工艺实施经验，具有团队指导经历者优先； 3. 掌握电化学基本理论，熟练运用FMEA、DOE、DVP等研发分析工具； 4. 熟练操作Office办公软件，具备优秀的英文阅读、书面表达及专业技术沟通能力； 5. 拥有团队教学辅导、跨部门技术协作经验者优先考虑。

【有英语沟通表达及书写能力优先】 岗位职责: 1、依据项目需求，参与产品开发与研制，完成机械设计及相关开发任务； 2、负责产品结构部分的总装图与部件图纸设计工作； 3、按计划开展技术文件编制与图纸绘制，依照体系要求准确记录各项工作要素，完善产品文档及BOM清单； 4、承担新产品装配与调试任务，解决生产过程中涉及的设计问题，总结研发经验，持续优化产品性能，并根据内外部客户需求进行设计调整与改进，推进产品定型； 5、负责客户技术咨询的响应与处理，为质量、生产、采购及市场等部门提供必要的技术支持； 6、配合完成三体系、船级社、特种设备许可证等相关认证工作的技术资料准备与实施； 7、参与公司ERP系统的搭建、运行维护及优化升级； 8、完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求: 1、具备防爆设备设计相关工作经验者优先考虑； 2、熟练掌握三维绘图软件操作； 3、动手能力强，具备良好的机械测绘与装配技能，熟悉各类机械零件、标准件、非标件及通用件的设计规范与标准； 4、能运用CAE工具对零部件进行力学分析与计算； 5、具备一定技术文档编写能力，拥有良好中英文阅读与写作水平，持有职称证书者优先。

【岗位职责】： 1. 流程：监督小组各环节运行，主动推动流程优化，提升整体作业效率与工作质量； 2. 现场管理：负责拆零环节的规范与执行； 3. 库容管理：合理规划货位布局，规范堆码方式，做好物资分类管理； 4. 小组资源管理：统筹人员调配与协作，保障物资使用有序高效； 5. 监管：督导小队长日常履职情况； 6. 盘点：制定盘点计划并组织人员实施，及时准确上报盘点差异数据； 7. 6S管理：落实责任区内的清洁卫生（使用中药袋收集垃圾并检查是否混有药品）、物料整理及安全管理。 【任职资格】： 1. 年龄23-30岁，大专及以上学历，表现优异者可适当放宽学历要求； 2. 身体健康，能承受高强度工作，适应长期加班安排； 3. 具备2年以上仓储、制造或物流相关领域工作经验，含1年以上团队管理经历； 4. 具备一定的人力与物资统筹能力，熟悉目标、绩效及成本管控等管理方法； 5. 认知清晰，沟通顺畅，能在准确分解任务的基础上完成指令传达和人力分配，确保目标顺利达成； 6. 具备流程优化意识，可通过制度与流程调整实现效率提升和成本节约。 常规福利： 1. 生活有保障：提供午餐补贴、差旅补贴、关爱基金（覆盖家属） 2. 假期很丰富：享受法定节假日、调休机制，春节带薪休假10~15天，另设年假、婚假、产假、带薪病假 3. 礼金礼品多：结婚礼金、生育礼金、丧假慰问金、生日礼品、节日福利品 更多高品质福利正在持续完善中..... 真诚期待您的加入，共同开创更加美好的未来！ 职位福利：五险一金、带薪年假、多次晋升机会

我们是谁：一家专注于“定制化设备零部件”制造的企业，主打小批量、多品种生产模式，注重首件导入与全过程质量管控。 工作内容： 1. 负责首件研发订单的全流程跟进：涵盖需求评审、打样、试制、验证到量产移交各环节。 2. 配合工艺团队梳理并维护工艺流程及关键质量控制点，参与现场问题的分析与闭环处理。 3. 具备机械图纸识读能力（2D/3D），能将技术方案整理为条理清晰的PPT进行汇报。 4. 熟悉常用材料及基础加工工艺（如铝、铜、陶瓷、石英；机加、抛光、表面处理等）。 5. 与采购、质量、生产等部门协同，推动项目进度及变更落地。 岗位要求： 1. 学历专业：机械、材料、制造类相关专业，本科及以上学历。 2. 经验要求（满足其一即可）： - 5年以上在精密制造、汽车零部件、医疗器械、光学仪器、真空设备或通用机械领域的产品、工艺、质量或项目岗位经验（硕士学历可放宽至3年）； - 或1–3年经验但具备较强学习能力与现场推动力的成长型人才。 3. 技能要求： （1）可阅读英文技术文档； （2）能理解GD&T、公差与配合要求； （3）熟练使用Excel与PPT； （4）能运用Ai工具提升工作效率与问题解决能力。 4. 其他要求：责任心强，能在关键节点（如试制、交付期）阶段性加班，愿意深入现场推动问题解决。 加分项（有则优先，无亦可）： 1. 具备首件确认（FAI）、8D/FMEA/SPC工具应用经验，或在ISO9001、IATF16949体系下工作过。 2. 使用过三维设计软件、质量统计分析工具等相关软件。

岗位职责 1. 一线实践融入：入职阶段需深入生产现场，参与班组作业，熟悉设备操作规范及常见问题处理流程，夯实现场运维基础； 2. 设备运行维护：协同技术人员开展设备日常点检、预防保养、故障修复等工作，保障生产线设备高效稳定运转； 3. 运维资料管理：完整记录设备运行参数与维修过程，建立系统化运维台账，支持设备绩效指标分析； 4. 技术优化参与：基于现场操作经验，协助推进设备技术改进、工艺升级及新设备安装调试，提升设备可靠性。 任职要求 1. 学历专业：大专及以上学历，机电一体化、机械工程、自动化、电子电气等相关专业优先考虑； 2. 经验背景：面向2026届应届毕业生，或具备2年内相关工作经历（有设备维修实操经验者更佳）； 3. 核心素质：具备较强的现场学习能力与吃苦耐劳精神，能迅速融入车间工作环境；掌握基本机械与电气原理，动手实践能力突出； 4. 工作适配：可接受两班倒工作制（月休4天），抗压能力强，职业目标明确，愿意从基层岗位成长为核心技术人才。

岗位职责： 1、从事化工/石化/炼化/冶金/建材/热电等行业APC、PID类项目的实施与管理工作，承担项目调研、技术方案设计、系统调试及后期维护等任务； 2、负责编制项目相关技术文档与资料整理工作； 3、组织开展先进控制项目相关的工程师及操作人员培训； 4、协助销售团队完成前期技术沟通与现场调研支持； 5、推动公司APC产品在化工领域内的应用深化与市场延伸； 6、完成上级安排的其他相关工作任务。 岗位要求： 1、本科及以上学历，化学工程与工艺、自动化、控制工程等相关专业； 2、1年以上相关工作经验，具有海外工程项目执行经验者优先考虑； 3、了解化工/石化/炼化/冶金/建材/热电等行业生产工艺及过程控制原理； 4、具备较强的项目管理能力、良好的沟通协调能力和抗压性，能接受一定频率的出差安排。

工作地点 四川省成都市及巴中市平昌县 薪资范围 8000-10000元/月 + 专利奖励 + 成果激励 + 五险 + 定期技术培训 岗位职责 1、配合研发工程师推进石墨负极、多孔碳、硅碳负极、钠电负极等材料的实验工作，涵盖样品制备、原料配比设定及工艺参数调整等基础操作； 2、负责实验数据的准确记录、归集与分析，协助完成实验报告、技术资料及专利申报所需原始材料的整理； 3、参与实验室设备的日常运维管理，包括XRD、SEM、蓝电测试仪、比表面积分析仪等仪器的基础使用与常规保养； 4、协助开展研发项目的小试与中试阶段支持工作，协同生产部门实现技术参数对接及样品移交； 5、跟踪收集行业前沿技术信息、竞品动态及相关科研文献，为研发团队提供有效的技术参考； 6、严格执行实验室安全管理规定，保持实验区域整洁有序，完成研发组安排的其他辅助性技术任务。 任职要求 1、本科及以上学历，材料科学与工程、化学工程与工艺、应用化学、高分子材料等相关专业背景； 2、了解电池负极材料（如石墨、多孔碳、硅碳、钠电负极中任一方向）的基本原理与研发流程，具备相关实验室实习或项目经历者优先考虑； 3、具备基础实验操作能力，熟悉XRD、SEM、蓝电测试、比表面积分析等常用仪器的工作原理及基本操作流程； 4、具有较强的数据处理与文档编写能力，熟练操作Excel、Origin、Word等办公与数据分析工具； 5、工作态度认真细致，主动性强，具备良好的学习能力、团队合作精神和执行能力，能较快适应研发工作节奏。

招聘收银或传菜人员1名。工作地点在四川资阳。要求长期稳定。薪资面议。该信息有效期3天，用工方为私营个体餐饮服务业，企业规模1-49人。

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搬一个电动车和几包搬家衣服、物品放面包车上 几十分钟搞定 搬完结工资

1.负责公司产品的销售及推广，能独立自主洽谈客户、完成订单; 2.根据下达的销售目标任务，确保达成个人销售业绩指标 3.负责搜集新项目信息的收集、整理及目标客户的售前联系，进行项目的甄别、投标、报价和跟踪，直至签约; 4.通过与客户进行有效沟通了解客户需求，提高投标率和中标率，完成公司下达的销售指标; 5.定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。 学历要求:大专以上学历，专业不限。 工作经验: 1.一年以上销售经验，B端销售经验(企业、政府、机构)优先; 2.反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力; 3.有销售经验，较强分析能力，善于客户关系开发与维护; 4.具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识; 综合素质:会开车，正直，诚信、积极、有责任心，能承受较大的工作压力。

1.负责公司产品的销售及推广，能独立自主洽谈客户、完成订单; 2.根据下达的销售目标任务，确保达成个人销售业绩指标 3.负责搜集新项目信息的收集、整理及目标客户的售前联系，进行项目的甄别、投标、报价和跟踪，直至签约; 4.通过与客户进行有效沟通了解客户需求，提高投标率和中标率，完成公司下达的销售指标; 5.定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。 学历要求:大专以上学历，专业不限。 工作经验: 1.一年以上销售经验，B端销售经验(企业、政府、机构)优先; 2.反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力; 3.有销售经验，较强分析能力，善于客户关系开发与维护; 4.具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识; 综合素质:会开车，正直，诚信、积极、有责任心，能承受较大的工作压力。

键盘销售工程师 工作地点：深圳南山区 薪资待遇：底薪6000–12000 + 高提成 + 年终奖，综合年薪12–30W，优秀者上不封顶 主营产品：笔记本/平板键盘、游戏键盘、外设PCB、SMT整板方案，提供键盘PCBA定制、生产加工一站式服务。 【岗位职责】 1、客户维护：对接客户需求、日常答疑、维系客情，深挖复购及增量订单； 2、商务跟进：对接图纸、样品、定制需求，配合报价、打样、试样，推进合作落地； 3、项目管控：全程跟进订单生产、交付进度，及时处理品质、交付异常，保障顺利交付； 4、回款跟进：负责对账、回款跟进，把控账期，完成订单闭环； 5、资料复盘：更新客户及项目台账，收集客户反馈，优化服务流程。 【任职要求】 1、2年以上PCBA/SMT/电子外设行业经验，有键盘行业跟进经验优先； 2、熟悉PCBA加工流程、键盘板工艺、工序与交期逻辑； 3、能独立对接客户、跟进订单、协调内部问题，做事细致、抗压性强； 4、踏实稳定，有意长期深耕键盘外设行业。 【优先录用】 有键盘PCBA项目全流程跟进经验 熟悉打样、生产、交付整套流程 擅长客情维护与内外部协调 【福利体系】 五险一金、法定假期、带薪年假、节日福利、定期团建、绩效奖金、年终分红、新人带教、清晰晋升通道（销售→主管→经理）。 诚招踏实稳定、细心负责、擅长项目对接跟进的长期发展伙伴！

请看公司官网costtechnique.com 及介绍。制造业供应链成本利润管理方向。 业绩职级底薪（按月度业绩自动升级） 月销≥4 万：职级底薪 + 4000，合计 8000 月销≥7 万：职级底薪 + 8000，合计 12000 月销≥10 万：职级底薪 + 12000，合计 16000 月销≥18 万：职级底薪 + 16000，合计 20000 月销≥35 万：职级底薪 + 26000，合计 30000 系统及其他标准产品提成2%-10%。项目年度降本额度0.3%-0.5%提成。 。 1. 销售标准化产品及服务（诊断系统，数智化系统，线上标准课程体系，企业实战的供应链利润提升项目服务等）， 3. 成交周期：一周，客户来源：1-2成来自资源池，8-9成来自系统性开拓。 客单价1-8万不等（销售周期：1-3周），项目销售高至20万-800万不等（销售周期：1-3个月）。 2. 主导客户管理，从需求调研、方案定制到商务谈判与合同签署，推动项目落地。 任职要求： 1. 一定要有制造业工作经验。对制造业有明确的概念。大专及以上学历，销售实力为核心。 2. 具备2年以上B端销售经验，注重形象，有供应链、企业服务或AI技术产品销售背景者优先。 3. 具备优秀的沟通表达与商务谈判能力，能高效协调内外部资源推动项目闭环。

岗位职责： 1. 负责工业/技术类产品的市场推广与客户开发，挖掘潜在销售机会 2. 为客户提供专业的产品解决方案，进行技术交流、方案演示及答疑 3. 协同技术支持与研发团队，反馈客户需求并推动产品优化 4. 独立完成销售全流程，包括报价、合同签订、回款跟进及售后服务协调 5. 定期提交市场分析与销售报告，协助制定区域销售策略 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与逻辑思维能力，能精准理解并转化客户需求 2. 学习能力强，可快速掌握产品技术要点及应用场景 3. 具备基本的工程或理工科知识基础，大专及以上学历 4. 目标感强，具备独立开拓市场与维护客户的能力

有两年的机械设计实际工作经验，

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.收集市场及竞品信息，及时反馈客户需求与行业动态 4.参与商务谈判、合同签订及后续交付协调工作 5. 配合市场、产品等部门开展推广活动，提升品牌影响力 任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.学习能力强，愿意接受系统化销售技巧培训 3. 有行业相关经验者优先，无经验者可提供带教培养 4.诚信踏实，具备团队协作意识和客户服务导向

工作时间，晚上8点至凌晨2点，有KTV上班经验优先

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成公司下达的销售目标 2. 深入了解产品及行业信息，为客户提供专业解决方案 3.参与市场调研与竞品分析，反馈客户需求与市场动态 4.协同售前售后团队，推动项目落地与合同履约 5. 定期整理客户档案及销售数据，提交规范业务报表 任职要求： 1.表达清晰、沟通能力强，具备良好的服务意识与抗压能力 2. 具备销售相关工作经验，有行业资源者优先 3. 学历不限，接受应届毕业生及转行人员 4.熟练使用办公软件，能适应短期出差或灵活工作安排 5. 积极主动，目标感强，认同长期职业发展路径

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45 岁以下，本科及以上学历，机械工程、环境工程或相关专业背景； 具备10年以上环保设备生产制造领域工作经验，5年以上生产管理或副总经理级别任职经历， 曾主导完成2个以上大型环保设备生产线建设或技术升级项目； 精通环保设备制造工艺流程、供应链运作、质量管理体系（ISO9001）、安全生产标准及精益生产实践； 具备出色的生产运营决策水平、成本控制能力、团队管理能力以及跨部门协作推进能力； 熟练使用生产管理系统（如MES、ERP）及Office办公软件； 能够接受短期出差安排。

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从事销售1~3年工作者优先，男女不限。

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后及运营团队，保障订单交付与客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与业务流程 3. 具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，中专及以上学历优先