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自动化工程师1-3年大专国网电力运维特种操作证:高压/低压/登高C1驾驶证并熟练开车10KV配网自动化设备在线率维护FTU/TTU/DTU长期川内项目上驻场运维 包住
职位描述: 1、承担公司四川业务范围内国电电网配电系统及配网自动化终端的测试服务工作; 2、开展自动化设备(如DTU、FTU、故障指示器)的日常维护、保养与故障维修; 3、执行终端设备离线缺陷处理、参数定值设置、终端信号调取分析、软件版本更新、网络安全防护措施落实、电容或电池检测与更换、二次接线检查紧固,以及各类模块和插件的巡检与替换; 4、参与新建配电或配网自动化终端设备的联合调试及投运实施; 5、在项目现场负责与客户对接沟通,汇报项目进展,保持良好的客户协作关系; 6、配合其他部门完成项目验收、阶段性评审等相关支持工作; 7、及时响应并处理项目运行中的突发问题,协助客户完成日常运维任务。 岗位要求: 1、具备大专及以上学历,电力、电气自动化、继电保护、电力通信等相关专业背景; 2、掌握电气自动化基础知识,持有C1驾照并能熟练驾驶,具备特种作业操作证:高压证/低压证/高处作业证(至少持有高压或低压证之一,其余证书公司支持在职考取); 3、有配电/配网自动化系统维护经验或配网工程项目实施经历者优先;熟悉配网一次、二次设备、配电终端及主站系统,了解FTU/DTU工作原理,具备配网运行知识者更佳; 4、工作态度积极,责任心强,能适应一定强度的工作节奏; 5、愿意接受四川省内各项目地点长期驻场安排,包住,服从公司对项目区域的统一调配。 特色福利: 1、提供定期专业培训,拥有内部晋升发展通道; 2、薪资结构包含基本工资、绩效工资、补贴及项目提成; 3、节假日期间及员工生日发放慰问金或慰问品; 4、每年6月至8月期间享受高温补贴; 5、公司每年组织一次国内或境外团队旅游,入职满一年即可参与。
SQE工程师
8千-1万/月
其他生产营运人员3-5年本科
【岗位职责】 1. IQC进料检验:制定IQC检验标准及异常处理流程。 2. 原材品质管理:统计原材来料、过程及客户端异常,确认并反馈采购;建立定期检讨机制,推动原材分析改善;追踪及确认改善品效果;进行KPI目标管理与统计分析,推动改善以达成目标。3. 供应商审核:制定审核检查清单(QSA、QPA及品质异常改善落实);实施现场或线上审核;确认审核改善效果。 4. 客户审核:根据客户审核需求负责原材版块审核,跟进客户审核缺失项的改善。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历,电子工程、材料科学或相关专业,具备3年以上电子/半导体行业SQE经验。 2. 精通ISO9001等质量体系标准,熟练掌握SPC、MSA、PPAP、FMEA五大工具。 3. 能独立完成新供应商导入审核、年度例行稽核及专项质量稽核。 4. 能主导供应商端质量改善。 5. 具备良好的报告能力及会议组织能力。 6. 英语四级及以上,或具备熟练的韩语沟通能力。
其他生产营运人员3-5年本科
岗位职责: 1. Agent 架构设计与落地:主导 AI Agent 的技术方案规划与核心架构实现,调研并引入行业先进的 Agent 框架和技术体系,保障其在百万级用户规模产品中的高性能与高可用。 2. Agent 产品开发:作为关键技术成员参与 AI 产品的迭代演进,依托低代码与高代码平台完成从概念验证、功能测试到上线交付的全流程,聚焦 Agent 功能模块的研发,涵盖架构搭建、工作流编排、任务规划(Planning)、工具调用(Tool-use)、记忆机制(Memory)、能力扩展(Skills)、上下文优化、多智能体协同及自主学习等核心技术环节。 3. 持续追踪大语言模型与 AI Agent 领域的技术动态,开展前瞻性技术探索和原型验证,为产品长期发展提供技术支撑。 4. 性能优化与工程实践:承担 Agent 服务的性能评估与调优工作,攻克实际落地中的工程技术难题,提升系统响应效率、稳定性及资源使用率。 5. 团队协作:与产品经理、数据工程、后端及客户端开发团队高效协同,推动项目顺利实施;积极参与团队技术交流,助力团队整体技术水平提升。 任职要求: 1. 计算机科学、软件工程或相关专业本科及以上学历。 2. 具备扎实的编程功底,至少熟练掌握一门主流编程语言(Java、Python),熟悉常用 Web 服务框架(如 Springboot、FastAPI 等)。 3. 深入理解大语言模型(LLM)运行机制,并拥有基于 LLM 开发应用的实际经验。 4. 熟悉至少一种主流 Agent 开发框架(如 LangChain4j / Spring-AI / LangGraph / AgentSope / AutoGen 等),并具备项目实战落地经历。 5. 具备出色的系统架构设计能力与全局思维,可独立承担复杂系统的设计与开发任务。 6. 对新兴技术有强烈兴趣,具备良好的学习能力以及分析和解决复杂问题的能力。 7. 具备优秀的沟通技巧和团队合作意识,能适应高强度、快节奏的工作环境。
液压工程师
8千-1.3万/月
其他生产营运人员3-5年本科
【岗位职责】 1. 负责液压系统的方案设计与技术开发; 2. 完成液压元件选型及系统集成设计,输出工程图纸与技术文档; 3. 参与项目实施,协同生产与调试,确保系统稳定运行; 4. 对现有液压系统进行性能分析与优化改进。 【岗位要求】 1. 具备良好的沟通能力,能高效推进跨部门协作; 2. 拥有较强的技术问题分析与解决能力; 3. 熟练使用主流三维设计软件进行结构设计; 4. 具备项目执行能力,能按时保质完成工作任务。
电气工程师
6千-1万/月
电气工程师3-5年本科电控工程师电机工程师
岗位职责: 1. 保障电气系统安全、稳定、高效运转,提供专业技术支持; 2. 负责设备的运行监控及日常维护保养工作; 3. 执行安全管理与区域管辖相关要求; 4. 协助开展团队协作,推动个人能力持续提升; 5. 落实公司下达的重要指令与决策事项。 任职要求: 1. 具备良好的语言表达与倾听理解能力; 2. 能够独立分析并解决现场问题; 3. 具备出色的组织、指挥、协调及团队协作素质; 4. 适应高强度、快节奏的工作节奏; 5. 工作认真负责,具备按时完成任务的执行力。
PLC工程师
8千-1万/月
电气工程师3-5年大专PLC工程师
1.熟悉三菱PLC,西门子控制 2.处理现场程序BUG 3.跟线优化控制逻辑 4.熟悉西门子编程逻辑 5.熟悉库卡,发那科,机器人示教及编程
电气工程师
3-5千/月
PLC调试工程师电气工程师经验不限大专PLC工程师
电气自动化专业岗位职责: 1.负责电气系统设计、图纸绘制及技术方案编制,确保符合国家及行业标准 2. 参与自动化控制系统(PLC、DCS等)的选型、编程、调试与优化 3. 对电气设备进行安装指导、现场调试、故障诊断与维护支持 4. 配合项目团队完成电气部分的验收、交付及技术文档归档 5.协助解决生产运行中的电气技术问题,提供持续改进方案 任职要求: 1.电气工程、自动化或相关专业背景,学历不限 2.责任心强,具备良好的沟通协调能力和团队协作意识
电气工程师1-3年大专PLC工程师CAD电控工程师电气工程师证
【岗位职责】 1. 电气控制柜、控制箱设计,电气元件及线材选型,制作采购清单; 2. 电气原理图绘制,PLC、HMI、IPC等软件程序编写; 3. 能看懂电气接线图,独立装配电控柜及现场布线; 4. 客户现场设备安装调试、培训; 5. 整理技术文档,编写设备使用手册。 【岗位要求】 1.
电气工程师3-5年大专
【岗位职责】 1. 按照国家标准、行业规范及作业指导书,规范操作各类检测仪器设备,做好仪器日常检查、校准、维护,保证检测数据真实有效; 2. 现场做好安全防护,严格执行电力安全工作规程,落实现场安全措施,规避试验作业安全风险; 3. 完整记录现场检测原始数据,核对试验结果,对异常数据进行初步分析、复核; 4. 编制电力设备检测试验报告,整理检测资料,做到报告内容完整、结论准确,按时完成报告归档; 5. 参与检测方案编制,根据设备情况制定针对性检测试验方案等。 【岗位要求】 1. 大专及以上电气、电力系统相关专业,熟悉高低压电力设备原理; 2. 熟悉电气试验标准,会操作各类电力检测仪器; 3. 能够接受出差,具有高压电工证书优先。 【福利待遇】 薪资待遇:基本工资4000元+职称/资格证书补贴+绩效工资(绩效工资按工作量和业绩计提) 福利体系:五险、带薪年假、婚假、产假等法定福利一应俱全。 职业发展:提供专业培训课程,鼓励员工参加行业研讨会,为员工制定清晰职业晋升路径,助力成长为行业专家。 工作环境:9:00-12:00;13:30-17:30,周末双休。现代化办公环境,配备先进检测实验室,团队氛围融洽,倡导创新、合作精神。
安装调试员
4-5千/月
电气工程师学历不限
勤劳踏实肯学刻苦
普工包吃3-5人月结
普工:30--45岁 限55岁 要求:身体健康!能吃苦耐劳!服从管理!爱岗敬业! 招安岳县本地人工资待遇面议!工资每月发!3500--7000元月:非诚勿扰!
土方员
1-1.3万/月
B2B1照驾龄3-5年全市配送替班主驾
资阳市雁江区招土方运输司机,具体详谈
长白班操作工车间普工包装厂贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
岗位职责: 1. 负责包装袋的分拣、装袋、封口、贴标及打包等流水线操作 2. 按照生产计划完成日产量要求,确保包装质量与规格符合标准 3. 保持工位整洁有序,及时反馈设备异常或物料短缺情况 4. 遵守车间安全规范及劳动纪律,配合完成日常5S管理 5. 协助班组长完成临时性生产任务及简单设备清洁保养 任职要求: 1. 年龄16-48周岁,身体健康,能适应长白班工作节奏 2. 学历不限,有工厂普工/操作工经验者优先 3. 工作认真负责,具备基本识字能力和简单计数能力 4. 服从管理,具有良好的团队协作意识和沟通能力 5. 无传染性疾病及严重职业禁忌症,能提供健康证明
餐饮服务员
4-5千/月
服务员包住包吃免费培训6-10人月结全职
【岗位要求】: 1.45岁以下,身体健康,无传染病; 2.1年以上酒店餐饮服务经验,熟悉餐饮服务基本流程; 3.掌握基础的餐饮服务技能,规范使用服务用语,服务意识良好; 4.严格遵守食品卫生相关规定,注重饮食卫生和服务区域环境卫生; 5.工作认真负责、手脚麻利,服从管理和工作安排,团队协作能力佳。 【岗位职责】: 1.负责就餐人员的引导、点餐、上菜等餐饮服务工作,严格按照服务流程规范操作; 2.做好就餐区域的环境卫生维护,餐前布置、餐后清理,保持就餐区整洁有序; 3.妥善保管餐饮服务用具,做好日常清洁、消毒工作,保障饮食卫生安全; 4.及时响应就餐人员的需求,耐心解答咨询,妥善处理就餐过程中的简单问题; 5.严格遵守食品卫生相关规定和场所规章制度,配合厨房部做好菜品传递、餐余处理等工作。 薪资福利:4000-5000元/月,买社保;月休6天;包食宿;工龄工资;免费培训 工作地点:资阳临空经济区
自动化工程师经验不限中专/中技包吃包住可购买五险一金PLC编程电子电气/自动化相关专业自动化开发经验
岗位职责: 1.负责自动化生产设备的日常巡检、预防性维护、故障诊断与快速修复,保障产线连续稳定运行 2.参与新设备导入的安装调试、功能验证、SOP编制及操 作人员培训 3.制定并执行设备点检表、维保计划及维修台账,推动 TPM落地与OEE持续提升 4.协同生产、工艺、质量部门开展设备参数优化、技改立项及异常根本原因分析 5.配合完成设备备件管理、技术文档更新及安全合规性检查 任职要求: 1.接受无经验应届生,机械、电气、自动化、机电一体化等相关专业优先 2.具备基础电工知识及动手能力,学习意愿强,责任心突出 3.能适应制造业现场工作环境(含倒班、登高、噪音等),服从统一调度 4.持有低压电工证、钳工证或焊工证者优先考虑 5.具备良好沟通表达能力与跨部门协作意识
自动化工程师学历不限
1 ,上六休一+ 薪酬美丽+ 包吃包住包水电。 2. 当天安排宿舍, 四人间宿舍 3. 不收取任何费用 【招聘岗位】 主要是做芯片,岗位一共有: 设备技术员 / 制造技术助理产品工程师/自动化工程师等等… 【任职要求】 1、男女都可以,没有重活 2、学历不限,工作经验不限。 3、持本人身份证,不过期,可消磁,临时身份证可以入职。 4、人品良好。 1、每月7500-8000元 2、工资以打卡方式结算,打入本人银行卡 3、员工正常辞职后,会结清当月剩余工资,绝不拖欠。 (备注:这个是流动工,如果工作一段时间后想做正式工,也可以提,可以长期做) 4、正式员工每月7000-8000,享有五险一金 1、公司餐厅免费提供三餐,为迎合南北饮食差异,工作餐有米饭套餐、面条、水饺馒头、面包牛奶等。 2、住宿--免费提供住宿(新建公寓楼),宿舍配有洗衣机、空调和24小时热水供应、免费宽带等,独立阳台及卫生间,4人间 3、,并且公司组织员工进行年度免费体检; 4、免费提供工作服、工作鞋. 招聘部通告:名额有限, 先投递简历优先安排面试!
厂务系统,PLC编程,设备仪表仪器调试员
1.1-1.5万/月
自动化工程师5-10年大专
厂务系统通讯接口调试,PLC编程调试,熟悉modbus rtu,modbus tcp,及s7协议
自动化工程师经验不限大专C/C++Java机械设计制造相关专业电子电气/自动化相关专业Python
【岗位职责】 1. 参与自动化设备日常维护、基础调试工作; 2. 学习车间自动化设备,熟悉设备标准操作流程; 3. 协助设备点检、简单故障排查,做好设备记录; 4. 服从班组安排,完成现场其他技术辅助工作。 【岗位要求】 1. 2027届大专/本科在校生,可实习加就业; 2. 包住,食堂就餐,综合薪资5500-6500元; 3. 能适应两班倒,接受穿戴无尘服; 4. 无色盲,身体健康,无大面积纹身; 5. 服从车间安排,愿意学习自动化设备相关技术。
自动化工程师经验不限大专C#C/C++机械设计制造相关专业电子电气/自动化相关专业计算机相关专业自动化开发经验
【岗位职责】 1. 参与自动化设备的日常运行维护、设备基础调试工作; 2. 学习熟悉车间自动化设备,掌握自动化系统标准操作规范; 3. 协助做好设备点检、简单故障排查,做好工作记录; 4. 服从班组安排,配合完成现场其他辅助技术工作。 【岗位要求】 1. 2027届大专本科实习生,能够长期实习; 2. 包住不包吃,公司有饭堂,综合工资5500-6500元; 3. 能适应两班倒上夜班,并接受穿无尘服; 4. 无大面积纹身,无疤痕,无色盲,身体健康; 5. 服从工作安排,能适应车间工作环境。
厂长/主管3-5年本科废水污水锅炉水
岗位职责: 1. 监督员工操作流程,跟踪产线设备运行、工艺执行及质量状况,发现异常及时汇报并配合处理。 2. 推动部门间协作,优化资源配置、减少浪费,落实车间安全、清洁及5S执行情况。 3. 负责统计报表的编制与核对,确保数据准确后交由统计文员归档。 4. 应对设备突发故障及安全事件,监测工艺用水、废水处理及锅炉系统运行状态,迅速上报并参与处置。 5. 组织新进人员岗前培训,主持每日班前班后会、传达工作任务,出席周例会并跟进决议事项。 6. 对接政府环保主管部门,确保生产活动合规运行;完成领导安排的其他工作。 任职要求: 1. 学历专业:国家统招本科及以上,给排水科学与工程、水质科学与技术、环境科学与工程等相关专业优先。 2. 工作经验:具备3年以上水处理或污水处理领域工作经验,含1年以上现场管理经历;熟悉水处理生产工艺、流程及主要设备原理。 3. 能力要求:具有计划统筹、团队管理与协调沟通能力,能科学安排岗位任务、把控关键环节,指导下属技能提升,高效解决生产中出现的问题,执行力突出。 4. 培训经历(优先):接受过班组管理、质量管理、5S管理或ISO9001/14001体系培训者优先考虑。 5. 职业素养:作风认真务实,吃苦耐劳,能适应一定强度的工作压力;具备良好成本控制意识、强烈责任感、敬业态度及团队协作精神。
配网设计
5-8千/月
电气设计工程师1-3年大专电力设计电网工程
工作内容: 1. 承担国家电网下属各地电力公司10kV及以下电压等级电力工程的设计任务; 2. 负责设计过程中与内外部单位的沟通协调,保障项目后期服务工作的顺利推进。 3. 参与设计技术交底,配合现场施工、竣工验收以及设计回访等工作,主要聚焦于输电线路设计相关环节的执行。 4. 熟悉配电网设计的相关规程、流程与技术要求,掌握国家电力工程设计规范,了解各类配电设备及相关强弱电系统产品的性能与特点,具备设备选型、系统原理图绘制及施工图深化设计的能力。 5. 遵照上级工作安排,按时完成各项任务。 任职要求: 1. 具备大专及以上学历,所学专业为电力系统、电力工程或相近方向; 2. 有配网设计实际工作经验者优先考虑,持有驾驶证者优先录用; 3. 熟练操作AutoCAD等专业绘图软件,已取得相关专业技术资格证书者优先; 4. 具备良好的沟通表达能力,责任心强,能承受工作压力,适应短期出差; 福利待遇: 1. 公司提供健全的薪酬激励机制和职业晋升通道,拥有广阔的发展平台; 2. 福利体系完善,包含餐费补贴、差旅补贴、生日礼品及各重大节日福利; 3. 实行每周双休制度,保障员工正常作息。
生产管理包吃包住1-2人3-5年学历不限全职
3.35米瓦楞纸板生产线领班主管,要有一定管理能力和执行力,必须开过2.8米或以上高速机,能配合机修维护维修设备。精通所有机台!在之前公司没有重大违规,没有犯罪记录!!!
电气工程师经验不限大专CAD配网电气设计
工作内容: 1. 负责现场测量,整理项目所需技术资料,包括可行性研究报告、初步设计方案及施工图纸的编制,确保成果质量达标。 2. 遵从上级工作安排,积极配合团队推进任务。 3. 主动学习电力设计领域的专业知识,提升业务能力。 任职要求: 1. 不限经验,具备良好的学习能力、沟通表达能力,身体健康,责任心强,具有团队协作意识; 2. 熟悉CAD制图软件及OFFICE办公软件操作; 3. 年龄在25周岁以下。 薪酬待遇: 1. 试用期为3个月,期间提供系统培训,试用期发放补贴,转正后月基本工资2-4k,半年后根据表现确定岗位及薪资。 2. 公司每年结合行业薪资标准进行调薪。 3. 第二年综合收入5-6万元(含奖金与提成)。 4. 定期组织团队活动,享受节日福利。
电气工程师经验不限本科电气工程师证
【岗位职责】 1. 负责电气系统的设计、开发与技术支持 2. 参与电气项目的方案制定、设备选型与实施管理 3. 协助完成项目调试、运行维护及现场问题处理 4. 编制相关技术文档与项目资料 【岗位要求】 1. 善于沟通,按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法 4. 能适应项目现场的工作环境与任务安排
压力容器设计工程师
1-1.5万/月
其他生产营运人员月结5-10年大专重型机械钢结构图纸设计技术改造与调整标准化审图设计工程师机械工程专业熟悉各类加工工艺熟悉各类材料性质
【岗位职责】 1. 负责机械设备及有关零部件的图纸设计、安装和试运行。
生产主管(J11899)
9千-1.1万/月
车间主任月结3-5年本科有生产管理经验质量管理经验饮料酒水经验食品/饮料/烟酒经验
工作职责: 1、生产管理:根据月度生产目标,科学规划并高效组织生产活动; 2、团队管理:落实部门培训计划,开展班组建设与人员培养工作; 3、质量管理:督促员工严格执行自检、互检及专检质量控制流程; 4、成本管理:依照部门年度预算要求,实施成本管控措施; 5、安全管理:定期开展安全检查,消除潜在风险,普及安全规范,强化团队安全意识。 任职资格: 1、大专及以上学历,机电工程及自动化、机械设计制造、食品等相关专业。 2、具备3年及以上食品饮料行业生产或设备相关工作经验,1年以上工厂基层管理经历;熟悉食品饮料车间工艺流程及设备运行原理;掌握生产运营管理体系,擅长车间成本控制。
电气工程师1-3年大专
【岗位职责】 1. 负责电气系统的设计、开发与技术支持 2. 参与电气项目的方案制定、设备选型与实施管理 3. 协助完成项目调试、运行维护及现场问题处理 4. 编制相关技术文档与项目资料 【岗位要求】 1. 善于沟通,按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法 4. 能适应项目现场的工作环境与任务安排
电气工程师1-3年大专电气工程师证
【岗位职责】 1. 负责电气系统的设计、开发与技术支持 2. 参与电气项目的方案制定、设备选型与实施管理 3. 协助完成项目调试、运行维护及现场问题处理 4. 编制相关技术文档与项目资料 【岗位要求】 1. 善于沟通,按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法 4. 能适应项目现场的工作环境与任务安排
食品生产主管
1-1.5万/月
车间主任月结5-10年本科有生产管理经验饮料酒水经验精益改善经验制药/医疗经验食品/饮料/烟酒经验
工作职责: 1、生产管理:根据月度生产计划,科学统筹并组织实施生产任务; 2、团队管理:落实部门培训计划,开展班组建设与人员培养工作; 3、质量管理:督促员工严格执行自检、互检及专检质量控制流程; 4、成本管理:依据部门年度预算执行成本管控,确保费用合理使用; 5、安全管理:开展安全巡查,及时消除现场隐患;普及安全规范,强化员工安全意识。 任职资格: 1、本科及以上学历,机电工程及自动化、机械设计制造、食品等相关专业。 2、具备5年食品饮料行业生产或设备相关工作经验,1年以上工厂基层管理经历;熟悉食品饮料生产车间工艺流程及设备运行原理;掌握生产运营管理,擅长车间成本控制。
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成高社发[2019]12号
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