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保险销售3-5人经验不限高中及以上电话销售面销/陌拜直销基本坐班按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成
招聘:销售车险为主(周末双休+朝九晚六+可兼职) 薪资:薪资面议 1,车险及非车销售 2,挣钱意愿强 3,有销售能力及良好的服务意识 4,有车险或者销售能力的优先
平安车险续保
2000-15000元/月
保险销售社保保险生日福利年终奖6-10人1-3年高中及以上电话销售基本坐班销售额提成TOCTOG保险公司互联网金融互联网/科技国内院校优先财产险车险互联网新险种保险产品设计规划客户服务续保业务保险市场需求分析核保风控销售工作经验车险业务经验保险从业经验熟悉保险业务流程优秀的沟通协调能力优秀的数据能力优秀的营销技巧
职位详情:利用公司销售系统以电话销售形式向公司提供的车主客户销售车保服务。 岗位要求: 1.性别不限,年龄20-42岁 2.经验不限,有一定的抗压能力 3.沟通表达清晰流畅,有良好的团队精神 福利待遇: 1.薪资福利:无责底薪2100+全勤400+业绩提成,综合薪资4k-1.2w 2.带薪培训:入职提供带薪培训全面了解公司行业情况,公司产品及基础技能 3.周末双休,朝九晚六 4.国家法定节日带薪休假,带薪年假,公司氛围好 5.晋升空间大且透明,销售专员—销售主管—销售总监—分公司负责人 6.欢迎新朋友加入我们团队,开心上班
资阳乐至县保险销售专员/保险经营团队长
3000-4000元/月
保险销售3-5人经验不限高中及以上电话销售面销/陌拜直销基本坐班按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成
保险销售专员/保险经营团队长
资阳乐至县保险销售专员/保险经营团队长
3000-4000元/月
保险销售3-5人经验不限高中及以上电话销售面销/陌拜直销基本坐班按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成
保险销售专员/保险经营团队长
成都锦江区通过打电话联系客户办理保险续保
5000-15000元/月
保险销售社保保险生日福利五险一金高温补贴五险6-10人经验不限高中及以上电话销售基本坐班阶梯式提成销售额提成TOCTOGTOB
通过打电话联系客户办理保险续保
卓越经理人
1.5-3万元/月
保险顾问经验不限本科及以上学习能力资源整合能力懂感恩销售创业管理个险产品理财保险养老险面销/陌拜 网络销售渠道销售
中信保诚人寿卓越经理人项目始创于2000年公司成立之初,借鉴保诚全球培训管理经验,由国内外资深从业者通力打造,是中国大陆开设时间最早,操作时间长,经验丰富,系统完善的培训品牌。旨在培养一批对行业高度认可、忠诚公司、富有爱心、懂得感恩、积极正面、专业精进的寿险行业的创业者。 2014年,中信保诚人寿经理人项目华丽升级为“卓越经理人”项目。2019年,为了提升经理人品牌及影响力,并应市场发展需求,引入更多高端人才,推出超级经理人项目。 岗位职责: 1、根据客户情况,分析保险需求,为客户制定专业保险方案; 2、做好客户服务,协助客户办理相关理赔; 3、寻找优秀人员进行增员并组建团队; 4、按要求参加公司各项会议; 5、严格遵守公司针对营销员的各项规章制度等。 任职要求: 1、大专及以上学历,年龄25岁-50岁之间; 2、经验不限,有金融、销售、管理等相关经验者优先; 3、具备良好的沟通、组织和协调能力; 4、具备优秀的执行能力和团结协作能力; 5、乐于思考、具备优秀的逻辑思维能力、持续学习的能力和时间管理能力; 6、在当地居住2年及以上; 7、无不良行为记录。 职位待遇: 学习成长奖励:培训津贴、创业成长津贴等; 销售收入:展业佣金、季度销售奖金等; 团队发展收入:增员奖金,优增辅导奖金(最长可获取5年),组建团队后可获得团队管理津贴等; 双百万计划:10年内达标5次MDRT+1次COT或达标7次MDRT可一次性获得108万元倚天奖;2024年重磅升级屠龙奖为祥龙奖,10年内晋升资深业务总监最高可获取140万元祥龙奖励,每阶段晋升,均有奖励,让每一步晋升都有收获; 公司提供各类激励方案、培训和游学机会等。 提示:以上职位待遇需达成一定条件方可享受,具体以公司相关文件为准。 特别说明:本职位旨在招募优秀保险代理人。 公司介绍: 中信保诚人寿保险有限公司成立于2000年,由中国中信集团和英国保诚集团联合发起创建。目前,中信保诚人寿总部设在北京,公司的注册资本金为73.6亿元人民币。截至2024年底,中信保诚人寿总资产达到2,651亿元。 秉承“聆听所至,信诚所在”的经营理念,中信保诚人寿在产品开发、业务发展、机构拓展、渠道建设、风险管理等方面开展了一系列卓有成效的工作,并以完善的内控和公司治理机制、优异的市场表现、杰出的专业化运作活跃在中国寿险市场。 顺应国家发展战略和市场监管要求,中信保诚人寿坚持规模与效益并重,速度与深度兼济的地域发展战略。截至目前,公司已设立了广东、北京、江苏、上海、湖北、山东、浙江、天津、广西、深圳、福建、河北、辽宁、山西、河南、安徽、四川、苏州、湖南、无锡、陕西、宁波、青岛23家分公司,共在102个城市设立了超过200家分支机构。 公司文化 愿景:成为服务全面、特色突出、风控严密、资本充足,能够提供最好的保险和理财方案的综合性人寿保险公司。 使命:为大众的安康、幸福和成长保驾护航,追求客户、员工、股东和社会价值的最大化,并践行“六心”使命,即让客户称心、让家庭安心、让员工开心、让销售伙伴舒心、让股东放心、让未来充满信心。 核心价值观:诚信经营,互利共赢;精业进取,聚合创新;价值领先,快速稳健 企业风格:聆听所至,信诚所在 企业精神:变革创新,坚韧不拔;奋力开拓,勇于超越 经营理念:客户至尊,产品引领;跨界合作,平台互通 廉洁文化:正心律己,知足敬畏,守正严明 行为规范:尊重差异,信任授权;担当尽责,勤勉奋发;团结互助,快乐工作
保险销售生日福利五险一金年终奖
工作时间:早9晚6点半,单双轮休,法定节假日都休息 发薪日:每个月固定10号如遇到节假日提前发放 岗位职责: 1)公司提供稳定且优质的客户资源,通过电脑智能外呼系统联系客户,进行车险续期业务的开展; 2)室内办公,全天空调,环境优美,无需外出,无需资源; 3)产品是车险!属于刚需!公司提供稳定且优质资源!销售难度低!收入稳定! 任职要求: 1)20周岁-39周岁,身体健康,无犯罪记录,征信良好; 2)具有一定沟通表达能力,普通话标准,音质佳,亲和力较好; 3)勤奋踏实,热爱销售工作,有销售、客服相关工作经验者优先; 4)反应灵敏,逻辑思维表达能力较强,同时具备一定抗压能力,稳定性强; 薪资: 1)岗前培训期新人礼享受50元/天,总计培训6天(入职前自愿参加培训); 2)在岗任职期:职级底薪+职级津贴+高业绩提奖,转正后,依业绩达成月均6000元-15000元,上不封顶。 福利: 1)签订公司正式劳动合同(无外包、无派遣); 2)享有社保及公积金(五险一金); 3)无需外出拓展客户,无需客户资源; 4)室内办公(环境优美); 5)正常行政班(无夜班无倒班); 6)完善的培训体系,依工作表现,每三个月就有一次升职加薪; 7)多劳多得,丰厚的年终奖金、绩效奖金; 8)定期举办丰富的团建活动; 9)全年七个法定节假日,29天带薪假期(年假、婚假、病假、产假); 10)七大节日福利(元旦、春节、元宵、中秋、端午、三八节、儿童节)、生日福利; 11)鼓励勤奋工作,符合条件时,长期服务奖***6000元/年,父母赡养津贴***6000元/年,星光奖***9600元/年; 没有经验没关系!!!我们没有试用期的!面试通过后会有为期6个工作日的岗前培训培训结业后签订劳动合同,公司是中国500强企业我们有完整的培训体系和专业的培训教练,并且有团队主管带!!!
保险专员
3000-8000元/月
保险销售6-10人经验不限高中及以上电话销售面销/陌拜地推销售直销较多外勤按单提成销售额提成保险公司健康险养老险意责险财产险车险互联网新险种人身险寿险家庭财险工程险旅游险保险产品营销保险产品设计规划客户服务投资理财规划续保业务保险市场需求分析保险数据分析核保风控销售工作经验高净值客户开发经验寿险业务经验核保工作经验财险业务经验车险业务经验互联网产品经理经验保险从业经验熟悉保险业务流程优秀的沟通协调能力优秀的数据能力优秀的营销技巧
售后服务/周末双休/早9晚5/不加班 一、岗位要求 1、形象气质佳,年龄25-50周岁(男女不限) 2、大专及以上学历,经验不限,优秀者可放宽 3、努力上进,爱学习,务实肯吃苦,对销售工作有热情,具备良好的沟通能力和团队协作精神 4、主要负责新客户的开发和老客户的售后理赔,,续费,保全,活动告知以及第二次的开发 二、薪资福利 1、工作时间9:00-17:00(午休2小时)不加班,周末双休,法定节假日休息 2、津贴+提成+新人专项扶持 3、完善的培训体系和荣誉体系、透明的晋升机制,随时欢迎有理想、想挣钱的人 4、带薪年假,年度旅游,年度体检,月度团建,下午茶,入职购买医疗,养老,重疾,意外险等
保险顾问3-5年大专及以上
中信保诚人寿卓越经理人项目始创于2000年公司成立之初,借鉴保诚全球培训管理经验,由国内外资深从业者通力打造,是中国大陆开设时间最早,操作时间长,经验丰富,系统完善的培训品牌。旨在培养一批对行业高度认可、忠诚公司、富有爱心、懂得感恩、积极正面、专业精进的寿险行业的创业者。 2014年,中信保诚人寿经理人项目华丽升级为“卓越经理人”项目。2019年,为了提升经理人品牌及影响力,并应市场发展需求,引入更多高端人才,推出超级经理人项目。 岗位职责: 1、根据客户情况,分析保险需求,为客户制定专业保险方案; 2、做好客户服务,协助客户办理相关理赔; 3、寻找优秀人员进行增员并组建团队; 4、按要求参加公司各项会议; 5、严格遵守公司针对营销员的各项规章制度等。 任职要求: 1、大专及以上学历,年龄25岁-50岁之间; 2、经验不限,有金融、销售、管理等相关经验者优先; 3、具备良好的沟通、组织和协调能力; 4、具备优秀的执行能力和团结协作能力; 5、乐于思考、具备优秀的逻辑思维能力、持续学习的能力和时间管理能力; 6、在当地居住2年及以上; 7、无不良行为记录。 职位待遇: 1、 学习成长奖励:培训津贴、创业成长津贴等; 2、 销售收入:展业佣金、季度销售奖金等; 3、 团队发展收入:增员奖金,组建团队后可获得团队管理津贴等; 4、 双百万计划:10年内达标5次MDRT+1次COT或达标7次MDRT可一次性获得108万元倚天奖;2024年重磅升级屠龙奖为祥龙奖,10年内晋升资深业务总监最高可获取140万元祥龙奖励,每阶段晋升,均有奖励,让每一步晋升都有收获; 5、 公司提供各类激励方案、培训和游学机会等。 提示:以上职位待遇需达成一定条件方可享受,具体以公司相关文件为准。 特别说明:本职位旨在招募优秀保险代理人。 工作地点:成都市武侯区领事馆路7号保利中心北塔19楼 公司介绍: 中信保诚人寿保险有限公司成立于2000年,由中国中信集团和英国保诚集团联合发起创建。目前,中信保诚人寿总部设在北京,公司的注册资本金为73.6亿元人民币。截至2024年底,中信保诚人寿总资产达到2,651亿元。 秉承“聆听所至,信诚所在”的经营理念,中信保诚人寿在产品开发、业务发展、机构拓展、渠道建设、风险管理等方面开展了一系列卓有成效的工作,并以完善的内控和公司治理机制、优异的市场表现、杰出的专业化运作活跃在中国寿险市场。 顺应国家发展战略和市场监管要求,中信保诚人寿坚持规模与效益并重,速度与深度兼济的地域发展战略。截至目前,公司已设立了广东、北京、江苏、上海、湖北、山东、浙江、天津、广西、深圳、福建、河北、辽宁、山西、河南、安徽、四川、苏州、湖南、无锡、陕西、宁波、青岛23家分公司,共在102个城市设立了超过200家分支机构。 公司文化 愿景:成为服务全面、特色突出、风控严密、资本充足,能够提供最好的保险和理财方案的综合性人寿保险公司。 使命:为大众的安康、幸福和成长保驾护航,追求客户、员工、股东和社会价值的最大化,并践行“六心”使命,即让客户称心、让家庭安心、让员工开心、让销售伙伴舒心、让股东放心、让未来充满信心。 核心价值观:诚信经营,互利共赢;精业进取,聚合创新;价值领先,快速稳健 企业风格:聆听所至,信诚所在 企业精神:变革创新,坚韧不拔;奋力开拓,勇于超越 经营理念:客户至尊,产品引领;跨界合作,平台互通 廉洁文化:正心律己,知足敬畏,守正严明 行为规范:尊重差异,信任授权;担当尽责,勤勉奋发;团结互助,快乐工作
金融销售社保20人以上经验不限学历不限
(一)岗位职责 1.根据公司客户资源,通过电话、微信的方式向客户介绍汽车保险优惠方案,邀约客户办理业务及提供在线咨询服务,完成公司分配的销售目标; 2.精准识别客户需求,提供专业保险方案,促成交易并维护长期客户关系; 3.跟进意向客户,定期回访,提高转化率与客户满意度; 4.遵守合规要求,确保销售流程符合金融保险行业监管规定。 (二)任职要求 1.学历:大专及以上学历,条件优秀的放宽至高中/中专学历以上; 2.经验:有电销、金融销售、保险或在线教育、地产销售经验优先;应届生经验不限,可在岗培训和培养; 3.能力:普通话流利,沟通表达能力强,具备抗压能力;目标导向,对销售工作有热情,能适应快节奏工作;熟练运用Excel等办公软件。 (三)福利待遇 1.试用期薪酬100%核发,试用期薪资不打折;带薪培训、新人津贴、全勤奖、节日福利、团建活动、不定期下午茶; 2.清晰的晋升通道(专员→组长→主管→经理); 3.上班时间:早九晚六,午休1.5小时,双休,法定节假日正常休; 4.此为公司新业务,初期筹建中,机遇与发展并存,“先到先得” (四)薪资构成: 1.无责底薪+高额提成; 2.综合收入5-10K,绩优员工12-20K; 3.佣金部分:车险业绩提成+非车业绩提成+激励方案; 4.工资发放:每月15号发薪。 不是统筹不是统筹不是统筹
资阳雁江区招吊车司机,包月活,
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资阳 雁江区
3月12日 19:41拨打电话
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【新年开工新人奖5000!】 【新年开工新人奖5000!】 【公司直接招聘,不收取任何费用】 【临时工,长期工、寒暑假工、小时工】 急需大量员工,320/天,月薪保底8500-10000,公司直招,新员工零费用入职,公司包吃包住!!! 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖,入职32天发放5000元新人奖,与工资分开发放,工资每个月10号发薪 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费,厂区当天发放餐卡当天安排住宿,入职不掏一分钱 新厂产线订单充足,转正可安排四人间全新宿舍,公寓式宿舍,设施齐全 【一】薪资待遇: 小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路) 小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路) 小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路) 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时 3、加班自由;只要你愿意加班;每月可以上280一332个工时,自愿选择 4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间: 1、每天上10个小时;每周休息1天,每月休息4天 2、上午8:00一12:00;下午1:32一5:32;晚上:6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间,一天纯上班10小时,一天算12小时工资, 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求: 1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,生熟手均可无需考试,活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住: 1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..) 公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,不能一一查看,有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 (1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育) (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)出行:上下班有厂车接送,外地来我司工作的人员,工作地点在苏州,公司每周提供班车到购物中心 (6)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡 (7)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 需入职的员工,请点击下方(立即沟通)在线咨询,零费用入职!面试当天安排住宿,第二天即可报道上班! 1、订单多,工资320/天! 2、不强制休息,月月发全勤,多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元! 4、,当天入职,不扣不压,收入稳定人走账清 5、包吃包住,入职缴纳社保 6,入职签合同,工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:8000-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 2、工作时间:早8晚8 原标题:《啤.酒.厂320一天可日结+入职奖8000!免费管吃住/长白班》
跟车员社保包住包吃保险20人以上月结全职
工作职责: 1.负责所运输物品的检查,监督及指挥装卸车,签收回执单, 2.完成每日的运输统计报表, 3.货物数量及产品出现问题时*时间反馈给相关领导做好应急措施。年龄:16-48周岁,能适应长短途的 出差,能听从公司领导的管理。 职位薪资: 实习第一个月的薪资:7000元 转正后选择以下长短运输 1.短途:底薪6500+出车补贴100/天(主要负责,周边城市当天往返的)综合月薪:10000-12000元 2.长途:保底8500,出差补贴200/天 出差时间:出差一次4-5个工作日(出差结束可以休息2到3天,月休10天。月薪:12000-15000 元 3.专线火车西部运输:保底9500,出差补贴300/天 出差时间:出差一次7-8个工作日(出差结束连休4天左右)全勤+1000,综合月薪:15000-20000元 (公司缴纳五险一金,包吃包住) 每月十号发工资,带薪年假15天 长途或者短途可以根据自己情况选择!
四川资阳有没有植筋,我用一个人干一个星期,点工300元,。
300元/天
植筋5-14天1-2人
有没有植筋,我用一个人干一个星期,点工300元,。
资阳
3月12日 19:15拨打电话
保安
资阳鸿财公馆1、秩序维护数名:年龄:18-55周岁以内,身体健康,服务意识良好,无违法和犯罪记录,退丛军人或相关工作经验优先。工作时间:12小工作制,每月休4天。工资待遇: 夜班(基本工资2200元+)联系电话:(何女士)
资阳
3月12日 18:53拨打电话
销售专员
3000-8000元/月
保险销售交通补助保险生日福利年终奖五险3-5人经验不限大专及以上电话销售面销/陌拜较多外勤按单提成TOCTOB
1. 宣扬公司品牌文化以及正确的保险理念和理财观念 2. 为客户做养老规划和财富规划,业务和管理统一发展; 3. 负责维护在公司买过产品的会员的售后能务:如提供保单变更,资料录入,办理理赔 4. 负责公司客户的活动通知服务,节日福利赠送 5. 负责公司新出台的综合金融产品,为新老客户提供合适的产品介绍(有专门的培训体系)。 6. 接收公司提供的定期培训,深入了解保险行业任职要求: 1. 大专以上学历,专业不限,年龄在 25 - 45周岁(能力优秀者适当放宽要求); 2. 具备较强的学习能力和优秀的沟通能力; 3. 性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和抗压能力; 4. 积极上进,有赚钱的欲望!! 5. 工作工作认真负责,积极主动福利待遇 1. 补贴奖金:人才方案补贴 + 提成比例(14% - 40%)+ 级别津贴 + 菁英计划奖励(年终奖1W - 4w) + 补贴 + 福利(月度奖励、季度旅游、保险福利) + 奖金( 2. 单位提供养老保险 + 医疗保险 + 补充商业险。 3. 多元化培训课程:岗前培训、各职级培训、在职个人提升培训、优秀主管经验培训等,终身免费! 4. 金融行业龙头老大,中国第一大保险公司!提供全方位、各种类、多渠道的客户资源,提供各种平台邀请客户,管饱
高级区域经理
1-1.5万元/月
保险销售交通补助保险生日福利年终奖餐补3-5人经验不限大专及以上代理商销售电话销售网络销售面销/陌拜区域销售按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成保险公司健康险养老险财产险车险寿险保险产品营销保险产品设计规划客户服务保险市场需求分析销售工作经验高净值客户开发经验寿险业务经验财险业务经验互联网产品经理经验优秀的沟通协调能力优秀的数据能力保险/金融/财务相关学历优秀的营销技巧
岗位职责 : 1. 负责对接中国人寿和广发银行的存量客户,提供保单续期、理赔、保全等售后服务;2. 通过电话或面访邀约客户参与公司活动,挖掘潜在金融需求,管理客户关系,提供保险、银行理财、贷款、信用卡等综合金融方案 3. 推广人寿险、车险、家财险等保险产品,以及广发银行的储蓄、信贷、信用卡等业务;根据客户需求制定家庭资产配置计划,推荐合适的金融产品; 4. 与公司内部的其他部门,如核保、理赔、客服等密切协作,确保业务流程的顺畅进行。 任职要求 : 1. 年龄要求:年龄一般在22周岁到45周岁之间 2. 学历及专业要求:具有大专以上学历,部分岗位优秀人才可放宽学历要求; 3. 能力素质:品行端正,身体健康,无不良犯罪记录;具有较强的沟通能力及交际技巧,反应敏捷、表达能力强,有亲和力;具有强烈的责任感和事业心,具备时间管理能力和强烈的独立性;具有金融行业从业经验者优先。 薪资福利 1. 薪资待遇:收入构成包括底薪、提成(20%-30%)、级别津贴,月度奖励 2. 福利待遇:季度旅游等福利;部分岗位有启航津贴、护航津贴、培训津贴等,首月参加培训&参会最高2k,收入保障长达15个月,月度最高1.6w; 2. 福利待遇:提供定期寿险、意外伤害、意外医疗、住院医疗、养老年金等基本保障;绩优及高职级人员享有特别养老金,任职5年以上享有长期养老津贴;依托中国人寿强大的金融学院,享受终身免费培训。 晋升体系 : 1.业务路线:业务员—业务主任—业务经理—高级业务经理 2. 管理路线:业务主任—组经理(高级组经理、资深组经理)—处经理(高级处经理、资深处经理)—区经理(高级区域总监) 3.行政内勤路线:培训讲师(准星~五星)、培训主持人等。 公司一年有四次晋升机会,8个晋升级别,无工龄限制,无岗位数量限制。
保险销售TOCTOGTOB
今天 招募不是找人帮我做事,而是邀请人共创事业。 招募的本质不是单向索取, 招募的本质是价值的连接! 招募双方的关系身份 从“上下级” 升级为“事业合伙人” 从“管理与被管理” 升级为“共担、共创、共享” #创业新思路 #创业心得交流 #创业心得交流
保险销售3-5人1-3年高中及以上踏实肯干,适应能力强
岗位职责: 汽车维修接待 负责客户接待、维修登记、报价沟通、工单跟进及售后回访,沟通能力强,服务意识好,熟悉汽修流程,工作认真负责。 保险续保专员 负责车辆保险到期提醒、续保业务办理、报价出单及客户维护,熟悉车险政策,沟通表达流利,有责任心,目标感强。 客服专员 负责客户咨询解答、投诉处理、服务预约及满意度维护,态度亲和耐心,善于沟通协调,有服务行业经验者优先。
销售
5000-6000元/月
保险销售3-5人经验不限学历不限网络销售
主要就是与客户进行有效沟通,了解客户需求并提供专业的保险理赔咨询服务,促成签单。需要打电话 1、底薪3000+提成 2、成熟流程+现成客源 3、专业培训,新手也能快速上手 4、高提成+长期稳定收益 要求: 有责任心、沟通能力强,有车险/汽修/二手车经验优先 想做长期稳定高收入,欢迎加入!
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资阳
3月6日 22:29拨打电话
临时工
招聘:乐至县人民法院编制外人员 工作地为资阳市乐至县 (一)报名 1.时间:2026年3月10日至2026年3月18日(周一至周五上午08:30-12:00,下午14:30-18:00,节假日除外) 2.报名方式:现场报名 3.地点:乐至县人民法院政治部(督察室) 4.报名要求和资格初审:报名时填写《乐至县人民法院编制外工作人员报名资格审查表》,同时提交以下资料:本人身份证、毕业证、学位证原件及复印件各1份,个人信用报告1份,近期正面免冠1寸半身彩照2张,其他从业资格证原件及复印件等。经审查符合报考资格的,发放准考证。 报名时所提交信息必须详实,不得弄虚作假。如发现弄虚作假,一经核实,取消应聘资格。 (二)面试 面试主要测试应试人员的语言表达、逻辑思维等能力及仪表举止。考生须持本人准考证和有效居民身份证参加面试。 (三)体检和考察 1.考生完成相应考试的,根据总成绩由高分至低分的顺序,按1:1的比例确定参加体检和政审的人员,出现缺额时依次递补。 2.时间、地点另行通知。 3.。 4.体检项目和标准参照《公务员体检通用标准(试行)》执行。 5.考察按乐至县人民法院有关聘用考察的程序进行。 (四)聘用 体检和考察合格者拟定为编制外工作人员,编制外工作人员与劳务派遣公司签订合同后派遣至我院工作。聘用期为1年,其中试用期1个月,试用期满经考核合格者正式聘用。合同期满后根据工作需要和个人表现,经考核合格,双方同意可以继续保持用工关系。编制外工作人员不占正式编制。 (五)薪资 1.试用期工资为2200元/月,试用期1个月,不发放其他津补贴,不缴纳住房公积金; 2.正式聘用后,工资待遇为基本工资(2200元/月)+月绩效考核奖金(800元/月)+住房公积金+工会福利+其他福利构成; 3.聘用期间按国家规定购买医疗、养老、失业、生育、工伤五项社会保险,个人缴纳的部分。 四川省资阳市乐至县
资阳 乐至县
3月12日 02:46拨打电话
临时工
明天安岳龙台镇“就业援助月”乡镇招聘活动倒计时啦 春风送岗,助你启航 位置:龙台镇商业街口子。 免费报名,咨询☎小杨
资阳 安岳县
3月12日 05:21拨打电话
临时工免费培训包住包吃月结
招聘白领管家: 主要给企业高管打理家庭琐事,工作轻松。 年龄18-35岁,五官端正,生活习惯良好,无违法犯罪记录,需要驻家。 年薪6-8万,包吃住。 职业升迁:表现优异,视为家庭成员,长久录用,免费提供学习深造机会。。
资阳
3月3日 11:08拨打电话
临时工免费培训包住包吃月结
招聘白领管家: 主要给企业高管打理家庭琐事,工作轻松。 年龄18-35岁,五官端正,生活习惯良好,无违法犯罪记录,需要驻家。 年薪6-8万,包吃住。 职业升迁:表现优异,视为家庭成员,长久录用,免费提供学习深造机会。。
资阳
3月5日 21:30拨打电话
水上运动教练
教练
雁江水上运动基地招聘学员
临时工
100-200元/天
临时工11-20人
招聘临时工,需要会一点销售的,发dm单。
临时工11-20人月结
亲子活动执行 学历要求:大专及以上;工作经验:不限;语言要求:其它;需求专业:学前教育,小学教育,英语教育等。负责亲子活动的推广,宣传,约请上门体验等;参与亲子活动的具体落地执行工作;负责会员招募及服务工作,教育咨询等 薪资福利:4500 - 5999 招工人数:20人 工作地址:四川省资阳市雁江区迎牙谷科创园
资阳 雁江区
3月5日 21:04拨打电话
财富管理专员
6000-11000元/月
理财顾问1-3年大专及以上
任职要求: 1、形象良好,具备基础化妆能力,大专及以上学历,专业不限,具备金融、经济、投资理财或市场营销相关知识者优先; 2、有销售工作经验,公司为新员工提供带薪岗前培训; 3、性格积极乐观,思维灵活,责任心强,具备良好的语言表达与人际沟通能力。 福利待遇: 无责任底薪+全勤奖+高提成+绩效奖金,产品易懂,提成可观,五险一金,工龄工资,年终奖金,年度体检,生日礼金,节日福利,下午茶点,团队建设活动。 工作时间: 9:00-17:30,周末双休,无需加班,享受法定节假日休假安排。 工作内容: 1、熟悉并掌握公司各类金融理财产品,为客户匹配合适的投资配置方案;本公司专注于投资理财服务,非保险及贷款机构; 2、结合客户的投资意向与风险偏好,制定个性化的理财规划并提供专业咨询支持; 3、主动推进业务开展,协助完成合同签署流程,偶尔需前往资阳及周边地区出差(差旅费用实报实销); 4、负责客户日常咨询响应与关系维护,提升客户满意度与长期合作意愿;详情可面谈,工作日均可安排面试。
四川资阳薪资福利:缴纳五险、餐补工作地址:临空经济区
临时工
薪资福利:缴纳五险、餐补 工作地址:资阳市临空经济区
资阳
3月11日 13:24拨打电话
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