招聘：安全员1名要求：年龄40岁以内，持安全员C证，人证合一，宜宾钢结构安装项目，具备现场安全管理经验。持起重机Q1指挥证优先。薪资待遇：7000元/月、餐补、项目地点：宜宾市叙州区一曼大道处联系电话：

宜宾市翠屏区招安全员/安全负责人

宜宾市长宁县招安全员/安全负责人

【宜宾市叙州区】招安全员1名，40岁以内，持安全员C证，人证合一，有现场安全管理经验，持起重机Q1指挥证优先，薪资7000元/月+餐补+五险，钢结构安装工程，（）

招聘：安全员1名 要求：年龄40岁以内，持安全员C证，人证合一，宜宾钢结构安装项目，具备现场安全管理经验。持起重机Q1指挥证优先。 薪资待遇：7000元/月、餐补、 项目地点：宜宾市叙州区一曼大道处 联系电话：（）

宜宾市翠屏区招安全员/安全负责人 在时代里面做过的优先

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安全员 25 - 45岁，要求持证，要求有安全员工作经验，长白班 薪资福利:4500 - 5500元/月，食宿、五险 招工人数:1名

巡场须要一台90挖掘机带碎头的轮胎式挖机联系方式周老板

宜宾市翠屏区招贴砖

宜宾市招工小工/杂工(杂工)

宜宾市高县招二衬

郑重承诺:真实招工，入职无任何费用，工资真实可靠，请放心求职！ 【薪资待遇】 1、工资待遇:28-30/元每小时，月保底8500-9000！！ 厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000，综合薪资:9000-9800，年底13薪，年综合新资12万+ 2、工作时间:上六休1，每天10小时，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天 3、招聘岗位: 饮料厂区：生产普工，装瓶，质检，包装，贴签，发货，看小型全自动机器等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温间冬暖夏凉，间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、招聘年龄:16---45周岁(男女不限) 2、无不良嗜好，可以接受厂区安排 3、经验不限、学历不限、有老员工带 4、要求本人身份证。临时身份证也可以 工作地点在苏州

安全监管岗 （一）报考人员应具备下列基本条件：1.具有中华人民共和国国籍；2.遵守中华人民共和国宪法、法律和法规；3.具有良好的政治素质和道德品行；4.具有正常履行职责的身体条件和心理素质；5.具备岗位所需的学历、专业、技能及其他资格条件，年龄时间及工作经历时间计算截至2025年10月31日；6.政策法规规定的其他条件；7.符合任职回避规定。（二）有下列情况之一的人员，不予接受报名：1.尚未解除党纪、政务处分或正在接受纪律审查的，以及涉嫌违法犯罪正在接受司法审查尚未作出结论的；2.有犯罪记录的，曾因犯罪受过刑事处罚、被开除中国党籍、被开除公职、被依法列为失信联合惩戒对象的；具体各岗位职责及岗位要求详见附件1 1.应聘人员应对所提交材料的真实性负责，凡弄虚作假者，一经查实即取消面试和录用资格；个人材料上传不齐全或条件与招聘岗位要求不符，后续资格审查或招录不通过，后果由应聘者本人承担。2.应聘人员所留的联系电话、电子邮箱、通讯地址必须真实准确，确保能够及时联系本人。因提供错误联系信息或未保持通讯畅通导致无法及时联系的，由应聘者本人承担后果。3.招聘工作人员将严格遵守工作纪律，对应聘人员信息及提交的材料严格保密。4.职责任务以正式合同为准，本公告仅适用于本次招聘。公告内容的解释与招聘流程的说明，由千里马国际猎聘科技集团负责。5.对本次招聘过程中各个环节的工作或结果持有异议的，可提出申诉或投诉。

招桥梁维修工人 有安全员c证，登高证，电焊证，电工证的工人可干活的 工资可以到7000-8000，只安全员的5000 要求可谈，包吃包住，上夜班晚上十点到第二天上午六点（看清楚匹配的职位和工资）

风力发电定期检查保养、安全员、运维岗位、运维工程师 年龄19 - 49岁，专业不限，不需要学历，不需要经验，需持证上岗，新手可入。风力发电相关工作，包括定期检查保养等；运维工程师70%电脑活，30%技术活 薪资福利:第一到六个月工资7000元 - 9000元/月（新手工资），第二年以上的13000 - 18000 +/月（2年或以上的15万 - 20万之间）；运维工程师六险一金，签正式劳动合同两到三个月休息14 - 21天，弹性工作制，休假有基本工资；包吃包住，公司给配车；干满一年以上，优秀者用工企业给；签约后保工资，保上岗，终生享受无限次同岗位免费安置就业 ：，电话： 工作地址:辽宁阜新市民服务中心705室

有限空间防腐作业的安全员，。不包吃住。

常州市新北区招安全员/安全负责人 岗位职责： 1.负责施工现场安全管理制度的执行与监督，确保各项安全措施落实到位 2.组织开展日常安全巡查、隐患排查及整改跟踪，及时制止违章作业行为 3.组织实施员工安全教育培训、应急演练及安全技术交底工作 4.建立健全安全管理台账，负责相关资料的归档与上报 5.协调配合上级主管部门的安全检查，落实整改措施并反馈结果 任职要求： 1.具备安全生产相关专业知识，熟悉建筑施工安全规范和法律法规 2.有较强的责任心和安全意识，能够独立开展安全监督工作 3.能够熟练使用办公软件，具备良好的沟通协调能力 4.持有安全员C证或相关资格证书者优先考虑 5.适应现场工作环境，能承受一定工作压力

1.AGV日常运行维护陪产2.故障诊断维修3.设备日常保养4.自动化专业优先5.不会可提供培训

工作地点：宜宾市翠屏区四川宁德时代.必带住房和城乡建设厅颁发的专职安全生产管理人员证书。主要工作:1.对接工程师编制施工方案(该项目方案已做完，方案不用对接编写，新项目需要)2.组织对施工作业人员进行安全培训3.施工作业前线上提施工作业票4.现场施工全程监督施工作业，上下班报备。12月10号左右入职，安排有经验的安全员对新入职的安全员进行培训。

岗位职责： 1、熟练掌握Oracle、MySQL数据库技术，深入理解其底层原理，具备复杂问题诊断与性能调优的实战能力； 2、负责客户Oracle数据库生产环境的运维保障，涵盖安装配置、日常监控巡检、容灾备份实施、数据复制管理、SQL优化及故障排查处理等工作； 3、精通Oracle数据库架构设计，具有丰富的OracleRAC集群环境维护经验； 4、掌握OracleGoldenGate数据同步工具，可独立完成OGG复制链路的部署与全周期运维； 5、熟悉RedHatLinux系统常用指令，能编写和维护Shell脚本以支持数据库自动化运维任务； 6、具备银行或金融领域IT服务背景者优先考虑。 任职要求： 1、本科及以上学历，计算机相关专业毕业； 2、具备良好的技术文档撰写能力，逻辑清晰，沟通表达能力强； 3、持有OracleOCP认证者优先录用； 4、了解国产数据库产品，有实际运维项目经验者优先； 5、该职位涉及较多文档编制工作，需具备较强的书面表达能力，能协助客户完成各类运维文档、项目验收资料的整理与撰写。

任职要求：1.日常维护自动化设备正常运行(有agv设备运维经验优先项目)2.工作责任心强，及时反馈工理异常岗位经验：可接受无经验，实习，应届毕业生教育背景：高中及以上学历岗位福利：提供宿舍，公司有良好的晋升空间

宜宾市高县招安全员/安全负责人（交安C证）

承担仪表系统工程师职责，DRE角色工作

工作内容 1、负责东杰立体库系统的安装调试与上线部署，保障项目按期完成交付。 2、对接客户需求，准确理解业务场景，并提供专业的技术支撑与实施建议。 3、协同团队成员推进项目进展，确保系统运行稳定可靠。 任职要求 1、具备较强的项目执行能力及良好的团队合作意识。 2、能独立应对实施现场的技术难题，保障系统高效运转。 3、服务意识良好，能够及时响应并妥善处理客户提出的问题。 4、持有登高证者优先考虑

工作内容 1、负责系统日常运维，保障系统安全稳定运行。 2、参与系统部署与实施，确保项目按计划顺利交付。 3、及时响应并解决运维中出现的技术故障，提供有效应对措施。 任职要求 1、电子、电气或自动化等相关专业毕业。 2、有实际运维操作经验，能独立分析和处理常见技术问题。 3、具备较强的沟通协调能力及团队协作意识。

工作职责： 1.根据公司战略方向与业务发展需要，参与销售信息系统整体设计，包括软硬件架构规划，以及销售系统与相关平台（如DMS系统、官网、SCRM等）的集成方案制定； 2.推动系统建设项目落地执行，统筹项目全周期管理，涵盖需求整理、招标采购、计划制定、开发实施、上线部署及验收交付等环节； 3.提供系统运行支持服务，承担日常问题响应、故障排查修复、软硬件维护、数据运行监控及用户操作指导等工作； 4.与IT团队内部各职能成员协作配合，包括基础架构、技术开发及其他业务系统团队，确保跨团队高效协同； 5.对接公司内部各业务单元，维护良好合作关系，持续沟通业务动态，挖掘并引导实际业务需求； 6.完成上级安排的其他临时性工作任务； 任职资格： 1.具备2年以上系统运维、项目管理或相关岗位工作经验，有汽车领域从业经历者优先考虑； 2.熟悉汽车销售业务流程，具备DMS、SCRM等相关系统使用经验者优先； 3.具备良好的逻辑思维与问题处理能力，能快速应对和解决系统突发问题；

职位描述： 1、依据电力电网电气合同、线损整治技术协议、台区精益化管理协议等开展项目技术服务工作，涵盖内业与外业任务，全面管控线损指标，保障项目目标顺利实现；服务范围包括但不限于采集2.0系统、营销2.0系统、同源系统、PMS3.0系统、同期系统、创百强所、百强县、百佳县、大供等业务内容； 2、负责项目现场与客户之间的对接与沟通，保持良好的客户互动关系； 3、按周期向部门、公司及客户方汇报项目执行进展； 4、配合其他职能部门推进项目验收、阶段性评审等相关支持工作； 5、及时应对并处理项目过程中突发问题，协助客户完成日常事务推进。 任职要求： 1、大专及以上学历，电气、电力、自动化等相关专业背景，条件优异者可适度放宽标准； 2、须具备国家电网线损治理经验及后台业务系统数据治理能力，熟悉指标管控流程，有参与创百强项目经历者优先考虑； 3、熟练操作各类软件系统，性格开朗，具备良好沟通协调能力； 4、能接受长期在四川省内各电力单位驻场运维，提供住宿，服从公司对省内项目地点的统一安排； 5、责任心强，执行力高，吃苦耐劳，具备较强的适应能力和抗压能力； 6、需持有岗位相关资格证书：特种作业操作电工证（高压证/低压证/高处作业证），公司支持员工在职考取所需资质。 特色福利： 1、定期组织专业培训，提供内部晋升通道； 2、薪酬结构：基本工资+绩效工资+项目提成； 3、节假日期间及员工生日发放慰问金或慰问品； 4、每年6-8月期间发放高温补贴； 5、公司每年组织一次国内或境外团建旅游活动，入职满一年即可参与享受。