兼职工作内容: 1.每天利用零碎时间添加主播微信，发公司品库(全品类)样品图片和推品文案给主播 2.公司负责免费给主播邮寄样品，主播收到样品后没问题就可以带货了 3.只要主播带你推荐的品，你就有拿，提成比例高达70%。简单来说:我们有商品供应链，你找达人来带货，前期会有系统培训 4.培训完给你开通系统端口 5.居家办公就可以，不用公司做班 6.公司全程陪跑，有问题随时有人解决 7.利用闲余时间做，每月几千很轻松 8.随着达人数量逐渐累积，每个月收入都会增长，这个工作就是累计的过程，达人越多做的越久，给你带货的达人就越多，收入也就越高!

岗位职责： 1、负责电商平台的日常运营维护，包括商品发布、信息编辑与更新，保障店铺稳定运行； 2、及时响应客户咨询，提供专业的售前支持与售后解决方案，提高客户体验； 3、协助完成订单全流程管理，涵盖订单审核、物流跟进及售后异常处理； 4、整理市场动态与用户反馈，为产品改进与服务升级提供有效建议； 5、协同团队推进营销活动的规划与落地，助力销售目标达成。 任职要求： 1、具备良好的语言表达能力与服务意识，能细致耐心地解决客户问题； 2、了解电商运营基本流程，有相关平台实操经验者优先考虑； 3、具有良好的团队协作能力，能够高效参与跨部门配合； 4、具备基础数据分析能力，可根据运营数据优化工作方法； 5、工作态度严谨，责任心强，能适应一定工作压力。

岗位要求: 1.具备淘宝或跨境电商平台的运营实操经验。 2.熟悉淘宝平台的运作机制，掌握店铺交易流程、页面设计优化，能有效提升店铺权重并实现精准引流。 3.按时完成上级交办的各项任务。 4.工作态度积极，责任心强，具备良好的执行能力。 5.欢迎实习生投递应聘。 6.需现场办公，不接受远程代运营模式。 7.工作时间：上午9:00至下午5:30，周末单休，法定节假日正常休假！ 优势：年轻化团队氛围，倡导协作共赢，工作环境轻松，每日提供餐补，可安排住宿，定期组织团建活动（聚餐/带薪旅游）

【招聘网络推广达人】 你是否热情开朗，喜欢和人交流？ 你是否希望用业绩证明自己，赚取丰厚回报？ 我们正在寻找充满活力的你！ 工作内容：会用智能手机，家庭互联网创业。 职位要求：年满18岁，性格外向，沟通能力强，有责任心。 薪资待遇：高额提成，综合薪资5000-15000+，上不封顶！ 工作时间：灵活排班，兼职/全职均可。 机会就在眼前！ 立即添加微信报名，加入我们 +V： 电话联系：

岗位职责: 1.负责拼多多平台的商品上新、页面优化及促销活动的策划与落地执行 2.结合市场动态进行趋势研判，及时调整运营方案，提高店铺销售额与品牌认知度 3.持续跟踪运营数据，分析用户行为，优化商品展示及推广策略 4.负责社群的搭建与日常运营，增强用户粘性与互动效果 任职要求： 1.熟悉拼多多平台的运营机制，有电商实操经验者优先 2.具备扎实的数据分析能力，能基于数据反馈优化运营动作 3.对市场变化敏感，具备较强的判断力和应变能力 4.工作踏实认真，具备较强的责任心和抗压能力

咖啡机运营员（带销售性质）全职兼职均可 【加入我们，共创咖啡新体验——自助咖啡机运营专员招募启事】 职位亮点： ●创新领域：踏入未来零售的前沿，用科技重新定义咖啡文化。 ●成长空间：专业培训体系，与行业顶尖团队并肩，加速个人职业发展。 ●温馨团队：加入一个充满活力、相互支持的团队，共同营造愉悦工作氛围。 职位详情：自助咖啡机运营专员/活动兼职 工作地点：中国西部国际博览城 工作时间：展会期间每日8:30-21:00，非展会期间灵活调整休息。 薪资待遇：视个人能力和表现有晋升机会及奖金。需具备健康证 岗位职责： 1.机器守护者：确保自助咖啡机高效运行，通过专业培训掌握基础清洁与维护技能。 2.物料管理大师：精准管理咖啡豆、牛奶等原材料，保持库存充足且新鲜。接到报修电话后，1小时内解决物料补货问题。 3.服务之星：提供卓越的顾客服务，包括根据客户需求将咖啡配送至办公室，满足个性化需求。 4.品牌传播者：结合文创，推广咖啡文化，提升品牌的知名度和使用率。 5.会议助手：灵活配合会议安排，提供专业咖啡服务，增添会议氛围。 休假制度：每月享有四天带薪休假，享受工作之外的悠闲时光。 试用期：一个月，期间表现优异者可提前转正。 我们寻找的你： ●热爱咖啡文化，对自助零售领域充满好奇。 ●具备良好的沟通能力和服务意识，能与不同背景的人愉快交流。 ●责任心强，能够独立完成工作任务，同时注重团队合作。 ●适应轮班工作，有一定的压力承受能力。 加入我们，你将获得： ●一次深入未来零售领域的宝贵机会。 ●一个展示自我、实现职业梦想的舞台。 ●一群志同道合的伙伴，共同创造更多可能。

1.产业资本研究：以上市公司为锚点，穿透行业迷雾，系统学习“融、投、管、退”全链路价值评估与风险控制逻辑。 2.特殊资产运营：深入不良资产处置一线，掌握资产定价、重组盘活到价值实现的全流程核心策略与实战技巧。 3.商业地产操盘：参与地标性商业项目招商谈判与精细化运营，积累一线操盘经验与行业资源。 二、期待的准分析师画像 寻找具备“研究家”潜质与“实干家”精神的未来伙伴： 1.学术背景：专科及以上学历，看重学习能力与思维潜力。 2.核心特质：对商业世界好奇，享受数

负责订单处理（主营产品钢材和景陶）

各类网络推广公司相关各项业务如电力安装调试售电业务消防维保等要求亲和力好情绪稳定

岗位职责：（需在运营、产品开发、采购、商业数据分析四个方向中任选两个进行轮岗学习，后续根据表现定岗） 运营相关工作内容： 熟悉跨境电商平台运营规范后，独立负责店铺日常运作，包括产品上下架、关键词与卖点编辑、图片优化、参与平台促销活动、制定合理定价策略等。 产品开发与采购相关工作内容： 1、通过多个跨境电商渠道挖掘具有潜力的热销商品，结合公司产品线需求，以表格或PPT形式整理供上级评估； 2、开拓并对接供应商资源（主要渠道为1688），完成产品询价、议价，掌握成本结构，核算利润空间，并推进采购下单流程。 数据相关工作内容： 1、汇总运营团队销售数据，运用数据分析工具开展业绩评估、产品表现分析等工作； 2、对比不同跨境电商平台同类产品的销售情况，制定科学的补货建议方案。 岗位要求：（优先考虑22-24年毕业的候选人） 1.全日制双一流本科及以上学历，毕业于欧美高校且QS排名前100者优先，专业不限，相关行业背景更佳；具备1-2年工作经验者优先，有外贸或国内电商从业经历为加分项； 2.具备基础的数据分析能力，熟练操作MySQL/Stata/Eviews等数据分析工具者优先； 3.沟通顺畅，协调能力强，富有团队协作意识； 4.思维清晰，逻辑性强，执行力突出，能适应一定强度的工作压力； 5.熟练掌握各类办公软件操作。 上班时间：9:20～18:00，周末双休，法定节假日正常休息！

万达肯德基招募 服务员厨房1名和总配打烊员工1名，腌制1名，长期腌制灵工一名 中班腌制1名，时间10-19，11-20 薪资：兼职，学生按小时计薪，加上补贴，每月1500–2000元左右。 全职3000—3500左右，以上均为多劳多得 有意者请咨询 李经理:（同步） 工作地址:雅安万达肯德基 工作时间:面议

雅安需拆4台电梯。有空的师傅联系芦总

雅安隧道机电工程后期维护岗位正在招聘安全员，工作地点在四川雅安，可接受半熟手申请，薪资为面谈的6k至8k范围。

招聘：夜宵墩子/烧烤师父 雅安新城区招聘夜宵墩子4500-5500,烧烤师父5000-6500, 工作时间:面议

雨城区商场招聘全职，理货员/收银员岗位，年龄40岁以下，有收银经验优先，薪资3500-4000元，入职购买五险，中饭晚饭各45分钟休息，有意者联系：（） 工作时间:面议

岗位职责： 1.负责国内电商平台（如1688诚信通）的日常运营与维护，制定并执行店铺运营策略 2.分析销售数据与用户行为，优化商品标题、主图、详情页等内容，提升转化率与搜索排名 3.策划并实施促销活动、平台大促及站内推广，提升店铺流量与销售额 4.协调设计、客服、仓储等团队，确保运营流程高效运转，达成业绩目标 5.跟踪竞品动态与行业趋势，及时调整运营策略，保持市场竞争力 任职要求： 1.学历不限，具备电商或市场营销相关专业背景者优先 2.有1-3年及以上国内电商运营经验，熟悉主流电商平台规则与操作流程 3.具备较强的数据分析能力，能熟练使用Excel、生意参谋等工具 4.工作细致主动，具有良好的沟通协调能力和团队合作精神 5.能适应快节奏的工作环境，具备较强的抗压能力与结果

负责发布公司账号

招聘：电商网店运营 薪资：4000-8000元/月 岗位职责： 1.负责电商平台（如淘宝、京东、拼多多等）店铺的整体运营，包括商品上架、页面优化、活动策划及执行； 2.制定并实施电商推广策略，提升店铺流量、转化率与客单价，完成月度销售目标； 3.监控店铺数据表现，定期分析销售、点击、转化等核心指标，优化运营方案； 4.关注行业动态与平台规则变化，及时调整运营策略以保持竞争优势。 任职要求： 1.高中以上学历，电子商务、市场营销等相关专业优先； 2.熟悉主流电商平台操作流程，有1年以上电商运营经验者优先； 3.具备数据分析能力，熟练使用Excel、生意参谋。 4.工作积极主动，具备良好的沟通协调能力与团队合作精神； 5.能承受一定工作压力，适应快节奏的互联网工作环境。

岗位职责： 1.负责国内电商平台（如天猫、京东、拼多多等）的日常运营与维护，制定并执行店铺运营策略，提升店铺流量与转化率 2.分析销售数据、用户行为及竞品动态，定期输出运营报告，优化商品布局与推广方案 3.策划并执行平台促销活动，协调设计、客服、仓储等团队，确保活动高效落地 4.负责商品上下架、详情页优化、关键词投放及评价管理，持续提升搜索排名与用户体验 5.对接平台资源，争取活动位与流量支持，提升品牌曝光与市场份额 任职要求： 1.学历不限，电子商务、市场营销等相关专业优先 2.经验不限，有国内电商运营实操经验者优先，熟悉主流电商平台规则与工具 3.具备较强的数据分析能力，能熟练使用Excel、生意参谋等数据分析工具 4.逻辑清晰，沟通协调能力强，具备良好的抗压能力与团队合作精神 5.对电商行业有热情，学习能力强，能快速适应平台变化与业务需求

职位：运营客服/店长 人员要求：踏实勤劳，诚信实在，无需经验 岗位内容： 1.负责店铺平台日常运营，包括商品上架、价格维护、订单处理等工作； 2.协助上级领导完成某些项目的策划、开展、管理及推广等工作； 3.负责平台用户的服务和反馈； 任职要求： 1.良好的沟通能力、协调能力、组织协调能力； 2.较强的执行力和责任心； 3.能够胜任较长时间的复杂和重复性工作，具备较好的自我管理和规划能力。 4.没有经营的小白需培训后上岗，培训试用期薪资日结； 工作时间： 弹性工作，时间自由安排，每天只需花2-3小时运营管理店铺即可。

一、公司介绍 深耕AI智能体实战领域，2025年AI已成为各行业刚性需求，未来三年产业红利全面释放——借助AI重塑商业生态。我们以低门槛方式赋能企业与个人，助力个体快速切入AI赛道，共享发展红利。 二、岗位职责： 1.推广AI社/学院的智能体产品，开发用户资源与合作渠道； 2.采用创新模式如“矩阵短视频销售工作流”开展运营工作； 3.协同完成社群基础维护，增强用户活跃度与留存率。 三、任职要求： 1.对AI行业发展具备敏锐感知，有意向参与轻创业或项目合作； 2.认同AI智能体的应用价值，乐于学习并推动其在运营中的变现落地； 3.具备良好执行力与沟通能力，能适应灵活高效的合作机制。 四、福利待遇： 1.提供高额佣金，全系产品最高达80%，上不封顶； 2.配备1对1专项辅导，涵盖全流程培训与实操支持； 3.开放资源共用权限，包含150+标准化工作流、500人行业交流群及案例资料库； 4.优先体验新工具与新方法，持续积累AI领域人脉与实战经验。 五、感兴趣，请留言

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-04-07 1.招募可在各大高校组织捐书活动的项目负责人 2.负责人可获得爱心补贴（1000-3000元） 3.社团或学生会负责人可申领省级荣誉证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4.为社团成员提供专属定制纪念礼品 5.为表现突出的负责人出具优质实习证明 6.有机会获得国家级媒体宣传报道

全国最大全场景消费服务平台 名称：省团生活+支付宝碰一碰 （全域导购电商+本地生活服务+线下支付业务+支付宝碰一碰点餐码业务） 万亿级新赛道，赋能千商百业，服务10亿级用户 0投资，0风险，0售后 全国内测上线，全国招聘10万名推广员和城市运营官 1.可兼职远程办公，随时随地开启创业 2.佣金日结，享长期管道收益 3.请主动添加微信，获取岗位资料，因咨询人数较多，请耐心等待通过

工作周期：长期兼职 每周工期：1-2天 工作时间：09:00-18:00 工作时段：周末节假日 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-12-30 岗位职责: 1.策划并落实市场推广方案，提升品牌曝光度与市场份额。 2.参与线下推广活动的执行，积极开发潜在客户资源。 3.与团队成员协同配合，保障推广项目有序推进并达成预期目标。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力及协作意识，能高效完成跨岗位协调任务。 2.热衷于市场推广工作，主动投入并按时完成各项指派任务。 3.能根据市场动态灵活应对，适时优化推广策略以契合实际需求。

岗位要求： 1、负责会员体系的规划与迭代，设计会员层级及配套权益（如优惠折扣、积分奖励、专属服务等），建立完善的会员管理机制，并基于运营数据持续优化，增强体系吸引力； 2、策划并实施会员拉新方案（如注册礼包、邀请奖励等），拓展多渠道获客路径（包括线上社群、线下门店等），实现会员规模持续增长； 3、开展会员精细化运营，通过生日祝福、个性化内容推送、育儿知识互动等方式提升用户粘性；制定沉睡用户激活策略，推动会员活跃度提升； 4、跟踪会员核心指标，如新增数量、消费频率、复购表现等，深入分析用户行为画像，为运营策略调整提供数据支持； 5、统筹会员服务团队日常运作，组织业务培训与能力提升；联动销售、采购等相关职能部门，保障会员活动高效落地； 6、规划年度营销节奏，统筹与品牌方、异业伙伴协作，推进线下联合活动的策划与执行。 任职条件： 1、具备会员运营相关的策划与落地经验，熟悉线上运营模式； 2、工作积极主动，具有较强的责任意识及跨部门沟通协作能力； 3、有母婴领域从业经历者优先考虑。

招生团队火热招募中，周薪过万，招满即止，把握机会！ 要求：******，男女不限，身体健康，能吃苦耐劳，可接受长期出差！ 岗位收获：免费培训＋能力提升＋收入可观 招人理念：不看文凭看人品，不重学历重能力。 薪资发放：每周结算，一周一发薪。 正常干：3000元----5000元/周！！ 努力干：5000元----8000元/周！！ 拼命干：8000元-----13000元/周！！ 只要你对工作充满热情，那就加入我们！ 野心不必过大，信心一定要足！ 只要肯付出，收入自然丰厚！！！ 我们从事教育行业，主要负责校区招生，工作简单易上手！ 边走边赚，月均收入10000元-----40000元！ 地推人员要求： 第一，勤奋踏实，能吃苦，地推工作需随团队多地奔波； 第二，有无经验皆可，目标客户群体为学生家长； 第三，团队作战，地推需多人协作才能高效推进，因此需要具备一定组织管理经验者，助力工作快速开展

本地各街道有序派发。挨着派发。 目标 各小区门卫室，厂区门卫室，学校门卫室，工业园门卫室，五金店，大酒店前台等。沿街发送。最终完成全城。 比如：骑行到一小区门口门卫室，说几句话，以后如果有需要请联系，等等，送单，拍照，完成。到下一个小区。一个小区一个小区挨着送。 可以先自行衡量送一单需要多少时间， 时间自行安排，灵活。不固定。不限制。 按量计价。按水印图片计费。 只看完成成果。 自备电动车，会拍照，会记录当天所走路线，避免重复。

（开启我们的对话前，望认真耐心了解下我们） 需接受前半年左右单休，由于业务快速发展 入职五险一金，待遇优厚，晋升加薪极速！ 集团战略新事业部，核心团队均来自行业头部公司。耕耘10年现服务全国超70万家零售终端门店。以硬软件，AI大数据算法，科技基因赋能、助力线下零售数字化经营。 现推出S2B2C事业部，整合来自源头产地、工厂、全国一级批发市场涵盖快销食品，农产品果蔬，冻品肉禽等品类商品。通过自建的仓储履约网络，门店一站式采购平台，AI商品大数据算法的供需精准匹配，实现高效直达末端门店货架，去掉中间商，提升流通效率，降低产业库存和损耗，最终使门店采购成本更低，消费者得实惠。并通过对末端门店促销选品，数字化工具加持，会员营销等服务提振门店经营水平。 收割C的“新零售”已成历史， 服务B的“新批发”已成未来。 （基于以上，我们希望找到这样的你） 不是PUA，希望你还有初入职场时的那份理想主义和初心。冲着这个事而来，因为这样能一定程度在你遇到阻碍和困难的时候，还能鼓励自己多坚持一会。 同时作为创业项目中的关键岗位，我们想找的也不是一个打工的，因为在创业项目里用打工心态做事你会很痛苦，因为现金不多，乱事不少，只有未来可期可以支持你继续下去。 也希望你能带着属于你的目标而来，你想得到的不仅仅是一份收入，还有那些你所真实期盼的个人价值体现和能力获得。 我们鼓励有所作为的伙伴，与其被动的坐在工位等待指令，还不如主动的去享受解决问题带来的成就感和快感。 我们不鼓励加班和资本化的卷，因为效率和以成果价值交付是一种能力且远比低效的加班更能打动彼此。 在这里我们看重人的价值和不断在思考组织能赋予你的价值，以及这是不是一个让人有价值的组织。和所谓的大厂在系统化下被禁锢、驯化的螺丝钉我们是相反的，因为我们相信人是有温度和力量也是能被看见和挖掘的。 最后不需要多高的学历,但坚决认同我们对趋势的判断;不需要多丰富的经历,但笃定认可我们的价值观，不需要多强的背景和能力,但相信我们的商业逻辑; 另希望你善良简单,真诚,直接,能吃苦,肯学习，理想主义！ 现在你看到了这些信息,说明很快我们就要在这里有幸工作相遇了！ 如果你符合以下要求,大概率有机会我们聊聊。 岗位职责： 1.负责业务团队日常业务数据统计、业务分析和季度考核及结算； 2.负责业务团队与公司之间的各部门业务往来沟通，做好业务衔接和跟进； 3.负责业务的提交的产品问题反馈及处理跟进； 4.配合业务完成客户管理政策，售后跟踪处理等； 5.负责团队的日常支持工作； 6.协助业务团队编订，记录工作流程,SOP等，完成内部流程，营销支持等工作，旨在提升前端业务效率； 职位要求： 1.大专及以上学历；可接受优秀应届生 2.熟练掌握办公软件，如Word、Excel、PowerPoint等； 3.具备良好的沟通能力，工作认真、细致、负责； 4.具备良好的数据分析能力，对数据敏感； 5.具有互联网销售支持或业务支持相关经验者优先考虑； 6.具有良好的服务意识与团队精神及抗压能力。

【岗位职责】 1.在岗位上接受完整的（市场运营—团队运营—分公司运营管理）的综合技能培训； 2.辅助业务团队做好活动现场的方案策划、撰写、落地执行； 3.根据相关政策做好数据转化，提高转化率 【薪酬福利】 1.实习期：薪资5000-8000元/月； 转正后：薪资6000-10000元/月（能力决定你的薪资） 2.公司提供住宿，离公司近，环境干净整洁； 3.公司提供免费专业培训，绩效奖金，三个月后年底有3%的分红。 【任职要求】 1.大专及以上学历，有良好的沟通能力和组织协调能力，具有良好的环境适应能力。 2.有无相关经验均可，接受应届毕业生。 3.有往团队管理方向发展的意愿，有强烈的进取心，学生干部和退伍军人优先考虑。 4.有良好的适应能力和学习能力 【晋升空间】 运营助理—运营主管—区域负责人—分公司负责人

①：薪资：试用期1个月，转正薪资无责4k-6k底薪+项目绩效奖金，综合月薪资收入8k+，岗位接受0经验。明年毕业的实习生暂时不招聘哈。②上班时间：9：30-18:00，午休１个半小时，周末双休，法定假日全部休息。公司不加班。主要是负责公司新媒体渠道抖音、小红书、知乎等新媒体平台的日常内容编辑、发布、维护、管理、互动等工作。结合播放复盘，拆解细节分析数据，进行流量提升与转化和短视频的优化.熟悉竞品短视频玩法，通过短视频引流。③15号发薪资，不拖欠，缴纳五险一金。拍摄设备都是公司提供，暂时不接受朋友一起面试入职。