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薪资范围:8000-13000元/月 职位底薪:3500元/月 社保类型:五险 提成方式:按利润提成;每个项目佣金不一样,平均 3万佣金一单! 个人 奖金补贴:交通补助、高温补贴、话补、加班费、年终奖、绩效奖金、全勤奖、工龄奖、月绩效奖金: 1000-3000 年终奖:总业绩的1%-2% 端口补助:1167元/月 不定时的开单奖励:200-500 项目现金奖:500-1000 反正就是奖励多得批爆,懒得写了! (新人月均8000,老人10000+上不封顶)
房产销售生日福利3-5人经验不限学历不限按单提成豪宅海外地产商业地产新房二手房实地看房客户开发交易手续办理受理客户咨询房源开发二者兼具
薪资福利: 1:提成20%-70% 2:按单结算 3:月度团建、季度旅游、员工生日会、节气福利等等 4:不开单也有业绩,如:房源录入,收钥匙,上传照片,师父或者同事带客户新人陪同带看学习,成交也会分业绩。 工作内容: 1:熟悉公司房源 2:公司提供客户,根据系统备注的客户需求匹配合适的房源,约客户看房并完成签单 职业发展: 1:一对一带教+理论实战结合快速成长 2:组长--店长--店经理--商圈经理--大区经理 任职要求: 1:学历不限、经验不限、接受小白 2:良好的学习及工作态度
人事招募专员
5000-8000元/月
人事专员经验不限大专
岗位职责: 1. 负责公司人才的招募工作,包括筛选简历、组织面试等。 2. 了解招聘需求,制定招聘计划。 3. 建立和维护人才储备库,定期更新招聘信息。 任职要求: 1. 具备良好的沟通能力和团队合作精神。 2. 能够准确理解招聘需求,具备较强的筛选和判断能力。 3. 具备较强的学习能力和适应能力,能够快速掌握招聘流程和技巧。
人事运营
4000-8000元/月
人事专员经验不限学历不限不接受居家办公人力/财务/行政/法务培训实施招聘与配置人事档案管理考勤管理绩效考核管理人力资源/管理类专业
岗位职责: 1.通过在各大平台(58 Boss 大宜宾 零距离)进行主播招聘,发掘优秀达人 2.负责维护公司主播相关工作 任职要求: 1.年龄18-30周岁,学历不限,男女不限 2.有较好的沟通能力、协调能力、学习能力,性格外向,活泼开朗,能随时调整,保持良好的心态。 3.有上进心,责任心,勤奋努力 上班时间: 09:30-18:00,午休两小时,月休四天 薪资待遇: 底薪3500加提成,购买社保,综合工资在5000+ 节假日带薪休假 注:团队氛围好,不定期进行团建,公司全是年轻小哥哥小姐姐,没有勾心斗角,办公环境好。瑞灿传媒欢迎你
人事运营
3000-4000元/月
人事专员经验不限学历不限弹性工作制不接受居家办公国内院校优先人力/财务/行政/法务招聘与配置从0到1团队搭建经验销售人事/销售从业经验
岗位职责: 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与录用跟进 3.办理社保、公积金申报、增减员及日常事务对接 4.协助组织员工培训、绩效支持及基础员工关系维护 5.整理人事数据报表,确保信息准确及时,支持部门决策 任职要求: 1. 人力资源、行政管理或相关专业优先,学历不限 2. 具备人力资源基础实操经验,应届生亦可培养 3. 熟练使用Office办公软件,具备良好沟通与服务意识 4.工作细致负责,具备较强执行力和团队协作精神 5. 了解劳动法律法规及本地社保公积金政策者优先
人事专员经验不限大专不接受居家办公人力/财务/行政/法务
岗位职责: 1.负责招聘全流程工作,包括职位需求分析、岗位发 布、简历筛选与初步面试 2.拓展并维护多渠道招聘资源 任职要求: 1.具备招聘相关工作经验,熟悉主流招聘渠道及人才市场动态 2.沟通协调能力强,责任心强 3.学历不限,人力资源、管理类等相关专业优先
资深经纪人
5000-25000元/月
房产销售3-5人3-5年学历不限
岗位职责: 1.负责房地产买卖、租赁业务的客户接待、需求分析与房源匹配 2.独立完成带看、谈判、签约及后续交易流程跟进 3. 维护和拓展客户资源,建立长期信任关系,提升复购与转介率 4.实时更新并准确发布房源信息,确保信息真实、合规、时效性强 5.协同团队完成业绩目标,参与市场调研与区域楼盘动态分析 任职要求: 1. 对房地产行业有热情,具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备较强的学习能力与抗压能力,能适应市场化工作节奏 3. 诚实守信,责任心强,无不良从业记录 4. 有地产中介从业经验者优先,接受应届毕业生 5.持有房地产经纪人协理证或已报名考试者优先
Hr人事专员
3000-5000元/月
人事专员招聘专员经验不限学历不限弹性工作制不接受居家办公人力/财务/行政/法务招聘与配置人事档案管理制度制定及落地优化人力资源/管理类专业
HR/人事专员,招聘过游戏类、主播岗位优先 岗位薪资 3000-5000元/月(能力优秀可面议,带薪试用期,转正福利齐全) 岗位职责 - 负责岗位招聘发布、简历筛选、邀约面试、接待面试人员,完成基础招聘指标; - 负责人事基础工作:员工入离职、考勤统计、资料整理、档案录入与维护; - 对接员工日常咨询,做好员工沟通、新人安抚、团队氛围维护; - 协助开展员工排班、团建、日常行政人事辅助工作; - 完成上级安排的其他人事相关工作。 任职要求 熟悉基础电脑办公操作,做事细心、有耐心、责任心强; 沟通表达流畅,性格温和开朗,亲和力好; 热爱人事工作,愿意长期稳定发展,学习能力强;做过游戏类岗位招聘优先
招聘人事
4000-6000元/月
人事专员1-3年学历不限人力/财务/行政/法务招聘与配置人力资源/管理类专业
负责企业人力资源日常管理与基础支持工作,核心职责涵盖招聘、员工关系、人事手续办理、数据与档案管理等多个模块。 要求:必须具备至少一年以上人事招聘、销售、主播经纪或直播招募等相关工作经验;必须熟悉主播/艺人招募全流程,具备强沟通能力、结果导向意识和抗压能力,能够独立完成筛选、沟通、跟进及入职闭环;面试中须展示实际招聘案例或数据。
人事专员经验不限学历不限
工作内容:1、负责公司各个部门人员空缺补充、负责公司日常招聘工作。 2、培训新员工 3、统计面试人数以及岗位。 4、会使用基本办公软件,不会可以学,简单。 5、工作时间上午9.30点一下午7点, 6、月休4天,调休。包住、(男女不限) 7、会熟练使用招聘软件,对招聘软件有一定了解, 8、工作时间越长收入越高,有工龄奖,工龄奖非常可观。 9、晋升空间特别大,前期以学习和适应能力为主,当自己具备招聘能力,就可以组建团队,为了晋升和收入做铺垫,有带团队和管理方面经验的,公司可以给扶持机会。 10.对于做销售经验和当兵的人员,优先培养,做事先做人,有方向有目标的工作。
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木地板安装1-2人
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四川遂宁招砍伐工打草工,森林抚育林。20人
1-1.5万元/月
砍伐工3-6个月11-20人月结
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遂宁
8月8日 18:36拨打电话
主播经纪人月结经验不限学历不限
【岗位职责】 · 负责发掘有潜力的新人艺人,提供初步指导与推荐 内容: 1 主要是负责带领艺术部线下舞蹈活动舞团队员参演市场部承接合作的活动,配合现场工作人员及总监协调管理工作,并且保障活动现场氛围,完成现场的演出。 2。协助队长负责舞蹈艺人工作和住宿安排,并完成现场演出工作。 3。需要出差到达活动现场。4。弹性工作时间。岗位待遇: 1:保底6000-8000+团队提成+出差补助,综合月薪在8000以上,包住宿,高级公寓。 2。面试通过当天可安排住宿,定期组织团建户外活动旅游。 3。签订正式合同,保障员工利益。4。有晋升空间 【职位要求】 · 无经验要求,不限学历、不限工作年限 · 对娱乐行业有兴趣,愿意接受夜班
经纪人
4000-5000元/月
经纪人周结经验不限初中及以下全职
工作时间:早九点半-晚五点 双休 法休,进阶可上四休三 工作内容:主要负责招聘,运用boss等其他渠道进行招聘,工作氛围轻松不累,思维逻辑表达能力强 工作态度积极 薪资结构 无责底薪3500+人头500 +1%主播流水 任职要求: 养老人员,摸鱼混日子勿扰,欢迎想挣钱的小伙伴 情商高、沟通能力强、有目标感 有沈阳本地主播/高校/音乐圈人脉资源者优
经纪人
6000-8000元/月
经纪人月结经验不限学历不限全职主持人内容红人(非直播方向)模特
岗位职责: 1. 负责各个项目的客户对接与资源协调,促成合作落地 2. 开拓并维护本地娱乐场所、校园社团、企业团建等多元渠道资源 3. 策划并执行线下体验活动,提升品牌曝光与用户转化率 4. 收集市场反馈与竞品动态,协助优化产品组合与运营策略 5. 定期复盘业绩数据,提出可落地的增量建议并推动执行 任职要求: 1. 对新媒体互联网文化有浓厚兴趣,熟悉本地娱乐消费场景 2. 具备良好的沟通表达与人际协调能力,亲和力强 3. 有销售、推广或活动执行经验者优先,经验不限 4. 学历不限,执行力强、目标感明确、能适应灵活工作节奏 5. 工作地点位于安腾国际广场,需常驻办公
主播经纪人
8000-15000元/月
主播经纪人月结经验不限学历不限全职影视演员模特短视频演员
岗位职责: 1. 负责主播的日常管理与职业规划,协调直播排期、内容策划及资源对接 2. 拓展并维护平台、品牌方及MCN机构合作关系,推动商务合作落地 3. 监控主播数据表现,分析流量、转化与粉丝增长,优化运营策略 4. 处理主播合同谈判、权益保障及突发事件协调,确保合规稳定运营 5. 协助主播提升专业能力与个人IP影响力,组织培训与复盘指导 任职要求: 1. 具备主播经纪、新媒体运营或MCN相关工作经验 2. 熟悉主流直播平台规则及短视频生态,具备敏锐的市场洞察力 3. 优秀的沟通协调与商务谈判能力,抗压性强,结果导向 4. 具备基础法律常识,了解艺人经纪相关合同与合规要点 5. 学历不限,有成功孵化或运营主播案例者优先
经纪人月结1-3年学历不限全职
我们提供给你的硬实力: · 顶级直播间:百万级舞美装修,专业设备,解决主播上播尴尬; · 成熟运营法:有一套完善的主播留存和心态辅导SOP,经纪人不背“留存率”重担,只专注招聘; · 结算稳定:公司成立5年,薪资每月20号准时发,提成随工资一起结算,从不拖欠。 你需要做的: 1. 负责挖掘有直播潜力的素人或有经验的主播,重点招募团播成员; 2. 维护现有招聘渠道,并开拓新的招聘渠道(如异业合作、校园合作); 3. 协助面试官进行初筛,跟进面试流程。 我们希望你: 1. 有1年以上招聘经验或销售经验,有直播行业资源者优先; 2. 具备极强的沟通能力和共情能力,能洞察求职者需求; 3. 有强烈的目标感,享受“开单”的快感。 薪资福利: · 薪资结构:高固定底薪(6000起)+ 流水提成 · 福利:带薪年假、定期团建、节假日礼品; · 晋升路径:经纪人 → 招聘组长 → 招聘合伙人(拿团队总提)。
人事专员
2000-4000元/月
招聘专员人事专员1-3年大专
人事专员主要负责公司人力资源日常基础工作,涵盖招聘、入离职、考勤、薪酬辅助、员工关系、档案管理、制度落地等人事全模块事务,协助完善公司人力资源体系,保障人事工作规范化、常态化运转。
主播免费培训有提成20人以上日结经验不限学历不限全职兼职假期工其他平台抖音哔哩哔哩娱乐才艺情感聊天直播带货种草分享萌宠逗趣
一、我们是谁? 我们是哔哩哔哩【B 站】第一公会,运营团队400余人!公司每月稳定直播的主播5000余人!哔哩哔哩是一家拥有月活跃人数3亿人的绿色直播平台! 二、我们要干什么? 我们招2种主播:接受小白,0经验! 视频主播:可居家,兼职、全职都可,200元/天;要求美颜后,视频上镜效果好看;演员、coser、有表演天赋的、舞蹈、乐器、音乐老师、有才艺的艺人、模特、瑜伽、健身教练、身材好的、主持人、DJ、录音、配音员等都可; 音频不露脸主播:可居家,兼职、全职都可,133元/天;会说普通话,声音好听有特色,能控制声音节奏,可以拿捏自己音色音调的,会聊天互动,在直播间尬聊就行,不需要才艺; 薪资日结,补贴不拖欠,主靠提成,提成50%,稳定直播平均每月到手10000+ 三、我们可以提供什么服务? 我们的优势:零基础新人免费培训,直播间自带流量,运营跟播服务,可提供免费培训,可提供日结补贴! 一站式服务解决主播所有的问题,我们可以提供基础教学、一对一指导、内容策划、专业编导、直播跟播、美工图片设计、个人及活动视频剪辑、直播间流量投放、推荐位推送、人设 IP 私人定制、生日活动策划等保姆式服务。 四、我们获得过哪些官方荣誉? 公司是哔哩哔哩( B 站)第一公会!在2023、2024连续2年荣获官方颁布的王者之舟、最爱人才雇主等多项荣誉奖项。 五、怎么面试? 请添加我们的企业微信,联系我们~
舞台伴舞
4000-5000元/月
主播包住20人以上月结经验不限学历不限全职其他平台
(男女均可) 任职要求18-35周岁160cm+ 170cm+,形象气质佳有无基础均可,免费带薪培训 热爱舞台、敢于展示自我即可
人力资源
2000-3000元/月
人事专员1年以下学历不限弹性工作制不接受居家办公
工作需求:招聘、入离职办理、员工培训统筹
汽车主播
5000-15000元/月
直播带货6-10人1-3年大专
汽车主播,有汽车主播经验,可以直接面试,试用期底薪5500+提成,双休,工作时间上午11点-下午5点
置业顾问
3000-6000元/月
新房销售社保3-5人经验不限学历不限销售电话销售网络销售渠道销售门店销售较多外勤销售额提成商业地产新房二手房实地看房客户开发受理客户咨询房源开发房产信息维护更新房屋买卖房屋租赁二者兼具
岗位职责: 1.负责房地产项目的房源开发、带看、签约及售后全流程服务 2.深入了解客户需求,精准匹配优质房产资源,提供专业购房/租房建议 3.维护存量客户关系,挖掘二次成交及转介绍机会,提升客户满意度与复购率 4.及时跟进市场动态与政策变化,协助客户完成交易手续及权证办理 5. 配合团队完成业绩目标,参与区域楼盘调研与竞品分析 任职要求: 1.学历不限,热爱销售工作,具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 有地产中介、二手房、新房销售等相关经验者优先 3.诚实守信,责任心强,具备较强的服务意识和契约精神 4.熟悉本地房地产市场,能独立完成客户接待与谈判工作 5.具备基础办公软件操作能力,积极进取,愿长期在房地产行业深耕
人事主管
6000-9000元/月
人力资源经理/主管1-3年大专绩效管理薪酬福利招聘人才梯队建设数据驱动劳动法律法规
工作职责 1. 全面负责人事管理各模块运作,涵盖人员招聘、培训发展、绩效考核、薪酬福利、劳资关系及组织架构优化,确保制度合法合规并有效支撑业务目标。 2. 牵头制定并落实招聘策略,精准对接生产与管理类岗位用人需求,完善人才储备与梯队建设。 3. 搭建并推进员工培训机制实施,持续提升团队专业能力与岗位适配度。 4. 制定并执行绩效管理体系,依托数据分析提升团队产出效率与员工工作积极性。 5. 策划员工关怀项目与企业文化活动,强化团队认同感与组织向心力。 任职要求 1. 大专及以上学历,人力资源管理、工商管理等相关专业者优先考虑。 2. 熟悉人力资源六大模块实操流程,掌握《劳动法》《劳动合同法》等法律法规,具备3年以上制造业HR管理工作经验。 3. 熟练使用Word、Excel、PPT等办公工具,可独立完成数据整理分析及方案编制。 4. 具备良好的沟通协调能力与应变处理能力,能妥善应对员工关系事务及劳动争议问题。
房产销售生日福利年终奖6-10人1-3年中专/中技电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售较多外勤销售额提成TOC商业地产新房二手房退伍军人实地看房客户开发受理客户咨询房源开发房产信息维护更新房屋买卖房屋租赁二者兼具
岗位职责 1. 依托平台真房源库与抖音/小程序线上精准获客资源,负责客户接待、需求匹配、房源带看、商务谈判,促成二手房、租房、新房交易 2. 负责房源信息的日常维护与更新,配合平台完成房源验真、素材拍摄等工作,确保房源信息真实准确 3. 跟进客户从带看到成交的全流程,对接办证、按揭等后端环节,同步进度并保障交易顺畅 4. 维护老客户关系,做好售后跟进,通过老客户转介绍拓展客源 5. 遵守平台与门店管理制度,配合完成各项业务指标与营销活动任务 任职要求 1. 1年及以上房产销售/中介经纪人工作经验,熟悉大英本地楼盘分布与房产交易基础流程,熟手可直接上手 2. 具备良好的沟通表达与谈判能力,服务意识强,有稳定客源或过往开单记录者优先 3. 认可平台真房源、透明分佣的理念,愿意使用线上工具开展业务 4. 吃苦耐劳,目标感强,有明确的赚钱意愿,品行端正无不良记录 5.能接受:无底薪、高提成,不允许吃差价、不允许开私单、不允许跳单!
房产经纪人
3000-6000元/月
房产销售社保生日福利高温补贴3-5人经验不限学历不限电话销售网络销售较多外勤按单提成阶梯式提成回款提成TOB新房二手房退伍军人实地看房客户开发受理客户咨询房源开发房产信息维护更新房屋买卖房屋租赁二者兼具
岗位职责: 1.负责房地产买卖、租赁业务的客户接待、需求分析与房源匹配 2.独立完成带看、谈判、签约及后续过户、交房等全流程服务 3.维护并拓展业主与客户资源,持续更新优质房源信息库 4.参与市场调研,及时掌握区域房价、政策及竞品动态 5. 配合团队开展社区推广、线上运营及品牌宣传活动 任职要求: 1.学历不限,具备良好的沟通表达与服务意识 2. 有地产中介从业经验者优先,无经验者可带薪培训 3.具备较强的学习能力、抗压能力及目标导向意识 4. 熟悉本地房地产市场,有社区资源或人脉者更佳 5. 持有房地产经纪人协理证或已报名考试者优先
主播
4000-8000元/月
主播经验不限学历不限露脸种草分享汽车服务
职位描述: 直播30元一个小时另算 1、在抖音平台进行商品推广及品牌宣传; 2、负责直播间团购销售、与粉丝互动,提高成交转化、观看时长及增粉效果; 3、每日参与播后总结,优化直播话术,整理并反馈用户提出的问题; 4、观察同行直播间的产品策略、活动形式及话术技巧,分析其数据表现并测试应用,持续提升本直播间在曝光点击、下单转化、互动频率、新粉留存等核心指标的表现。 任职要求: 1、形象良好、口齿清晰,具有亲和力,性别不限; 2、学习能力突出,具备主播意识,不胆怯,零基础可培养,欢迎素人加入; 3、学历不限,广播电视、表演、传媒等相关专业优先考虑; 4、对直播行业及所售品类有独立见解,具备短视频拍摄经历者更受青睐; 5、具备较强的抗压性和应变能力,能配合直播时段的工作安排
栏目概述
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鱼泡直聘为工人提供遂宁招聘经纪人的招聘信息在线招聘信息,主要招聘遂宁经纪人相关人才。作为经纪人工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解经纪人的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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