
中信储备干部(五险一金+双休)
5000-10000元/月
其他生产营运人员经验不限本科销售方向
一、岗位职责:
(一)学习卡中心相关业务内容及分行产品知识,参与各类培训工作。
(二)全面掌握中信银行企业文化以及各部门的重点工作与运作流程。
(三)熟悉销售条线的业务模式,并参与相关业务研讨活动。
(四)参与分中心重点项目的开发与维护,深入基层开展重点项目营销支持。
(五)完成本职级规定的考核目标,并协助推进团队业务及人员管理事务。
二、人员要求:
(一)具备本科及以上学历,持有银行从业资格证者优先考虑。
(二)具备较强的客户服务意识和风险防控能力,对营销工作有高度热情。
(三)品行端正,具备良好的职业道德素养,无不良个人征信记录。
三、薪资福利
(一)薪资构成:基础工资+绩效工资+其他津贴
(二)福利待遇:
1. 保障齐全=五险一金(入职即办理)
2. 各项补贴:每月提供1000元餐费补贴;6月至10月发放防暑降温津贴;国家法定节假日享受300元过节费,全年五次合计1500元;每月话费补贴100元,年度总计1200元;生日礼金卡每年380元;
3. 健康关怀:每年安排一次三甲医院免费体检;
4. 工会关怀:不定期发放慰问礼品(如当季水果、干果、蜂蜜等);享有结婚、生育慰问金;春节开门利是(688元红包);新春大礼包(含粮油、干果、零食等,价值约两千元);
5. 常规福利:实行五天工作制,依法享受法定节假日、年休假、婚假、产假及陪产假(均为带薪假期)
四、工作地点:宜宾翠屏区翠柏大道170号江语城写字楼505
欢迎投递简历,有意者可联系沟通安排面试事宜。
职位福利:带团队、高温津贴、定期团建活动、餐费补贴、补充医疗保险、弹性办公、绩效奖金、五险一金
职位亮点:薪酬待遇具竞争力、银行体系完善福利
广告设计学徒及安装学徒
3000-4000元/月
广告设计师经验不限学历不限现场办公包吃加班费周末单休1-3年广告设计经验图文广告有广告设计经验/技能PSCDR
我们正在寻找一位广告安装学徒工,负责协助
完成广告牌的安装工作。理想的候选人应具备
基本的电脑操作能力,并能够适应户外工作的环境。拥有C1驾驶证将是一个加分项,但不是
必须条件。主要职责包括协助搬运和固定广告
牌,以及完成相关的辅助任务。我们期待您能
够吃苦耐劳,积极主动地参与团队合作。此职
位适合对广告安装感兴趣,愿意学习和成长的
人士。
游戏界面视觉设计师
8000-13000元/月
UI设计师1-3年学历不限游戏行业经验有上线项目经验PS3-5年UI设计经验周末双休AE1-3年UI设计经验5年以上UI设计经验五险一金现场办公游戏系统界面设计游戏视觉设计游戏玩法界面设计有UI设计经
岗位职责:
1. 负责游戏内UI界面的视觉设计,侧重于游戏系统及核心玩法相关界面的设计与优化;
2. 具备较强的设计执行与整体把控能力,熟悉基础设计规范及资源管理流程,具备成熟的输出管理经验;
3. 推动视觉规范在项目中的落地实施,协调上下游协作,完成各环节的设计品质审核与效果验收,保障设计输出的统一性与规范性;
4. 拥有出色的设计判断力,对设计标准化流程和资源交付管理有深入理解与实践经验;
岗位要求(硬性):【有测试】
1. 相关工作经验年限要求:具备2年以上游戏视觉设计经历,完整参与过至少一款已上线游戏的界面设计工作;
2. 具备扎实的平面设计功底,能够准确把握当前市场主流审美趋势并做出合理设计判断;
3. 绘制基础扎实,擅长图形创意、色彩搭配、细节精修与视觉表现;
4. 性格积极乐观,对游戏行业充满热情,拥有丰富的游戏体验,具备较强的团队融入能力与责任意识;
5. 美术或设计类相关专业背景者优先考虑
储备管理干部
1.3-2.6万元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科市场营销方向
集团自有房地产集开发、营销、物业于一体;
营销策划(成都地区):招聘岗位、薪酬、福利、待遇、晋升,大致介绍如下
一、薪酬待遇(月收入):
1、店长助理(业务岗):底薪4500+5500绩效,转正后10000起。
2、储备店长(管理岗):底薪6000+20000管理绩效,转正后30000起。
3、以上各级待遇,均为公司近年实际收益体现,
如店长:3万/月—10万/月
如总监:6万/月—20万/月
运营总/COO:20万/月—60万/月
CEO,目前由董事长兼任,后续将从内部择优晋升。
二、岗位职责:
1、店长助理,借助公司引流体系,对接有意向客户,
开展邀约转化工作,实现邀约、带看、成交全流程收益。
2、储备店长,负责团队日常运营管理,落实传帮带机制,
推动团队成长并达成业绩目标,享受团队管理与成交双重回报。
三、福利待遇:
1、转正即缴纳五险一金,享有公司基础福利(下午茶、即时激励奖金—现金发放、生日关怀、团建活动、带薪年假)。
2、无需加班、无外勤要求,配备独立环保办公区,设有茶水间、活动室等配套设施。
3、提供国内优秀员工旅游奖励,海外卓越表现者可享国际旅游激励。
4、工作时间:上午9:00—12:00,下午14:00—18:00,每周固定休息一天。
四、晋升机制:
店长助理—储备店长
店长—总监
COO—CEO
五、公司所有晋升岗位均通过内部培养产生,根据应聘者实际资历,面试评估后定岗定级。
高级广告创意设计师
5000-6000元/月
广告设计3-5年大专平面设计平面广告新媒体广告餐饮广告会展广告PSCorelDRAW印刷广告设计
书籍与画册排版设计,文创类便签创作,包装视觉设计,广告平面创意设计
职位福利:绩效奖金、餐补、弹性工作、带薪年假、周末双休
质量/生产/研发储备人才
6000-11000元/月
其他生产营运人员1-3年本科生产管理质量体系管理
1、质量管理:参与产品全周期质量管控,确保各环节符合法规要求及企业规范;
2、质量标准:学习并实践企业质量控制体系,配合开展产品检验、数据整理与流程改进;
3、研发项目:协助研发过程中质量风险的识别与评估,促进问题有效整改与闭环管理;
4、深入生产现场,掌握生产工艺流程,协同解决产线实际问题,助力效率提升;
5、参与多部门协同工作,接受系统化培养与指导。
任职要求:
1、本科及以上学历,药学、制药工程、生物制药等相关专业背景;
2、了解药品GMP管理体系,具有药品研发/生产/质量管控相关实践经验;
3、具备较强的学习能力与抗压能力,能快速适应高强度轮岗安排并独立开展工作。
注:本岗位需现场面试,不便者请慎投。
福利待遇:
1.五险一金:提供全面的社会保障与公积金福利。
2.免费食堂:公司自营食堂供应早、午餐,菜品丰富、营养搭配合理。
3.带薪休假:实行周末双休,享有国家法定假期及带薪年假。
4.节日福利:重大节日发放精美礼品或现金补贴,传递企业温暖关怀。
5.健康保障:每年组织健康体检,关注员工身体状况与心理健康。
6.专业培训:配备专项技能培训与职业发展支持,助力个人成长提升。
贴片技术员
5000-6000元/月
其他生产营运人员月结3-5年学历不限缴纳社保不穿无尘服
主要手工进行PCB贴片及各种器件焊接尤其是QFN封装器件。
熟练使用电烙铁进行各种焊接制作各种电源线
具有较强的责任心
爱干净爱整洁
aoi工程师
8000-10000元/月
其他生产营运人员3-5年本科图像识别产品AOI
1. 负责AOI(自动光学检测)视觉检测系统的日常运维与管理,保障系统运行稳定性和作业效率;
2. 开展系统功能测试、性能校验及故障诊断,编制测试文档并提供改进方案;
3. 承担检测数据的收集、整理与标注任务,制定数据标注标准,确保标注结果符合模型训练要求;
4. 配合算法团队完成训练数据构建、模型效果分析及迭代反馈工作;
5. 参与模型上线后的实地验证与长期监测,支持实现优化闭环;
6. 编制技术资料、使用说明和运维日志,推动建立规范化操作流程
UI(成都)
9000-10000元/月
UI设计师5-10年大专
岗位职责:
1. 负责产品界面的视觉呈现与体验优化,持续提升用户使用感受。
2. 参与产品需求研讨,结合设计视角提出合理化建议并推进实施。
3. 输出高标准的设计方案,保障多终端间视觉风格的统一性。
4. 关注设计上线效果,依据用户反馈和数据表现进行优化迭代。
5. 与产品、技术等协作方紧密配合,确保设计成果的准确落地。
任职要求:
1. 具备良好沟通能力,能清晰阐述设计理念与决策逻辑;
2. 拥有扎实的审美素养和以用户为中心的设计意识;
3. 熟练掌握常用设计软件,具备动效及交互方案实现能力;
4. 理解设计系统与组件化理念,可制定并输出设计标准;
5. 具备较强的学习适应力和抗压能力,能应对高效节奏的工作挑战。
广告设计师1-3年大专
巴中经济开发区鑫俊韬广告经营部
招聘岗位:广告设计师
岗位要求:有广告及平面设计相关工作经验。
岗位职责:
1.各类广告及平面设计工作,如海报,宣传单页,能熟练操作CDR,PS等设计软件
2.根据需求进行创意构思,提供新颖设计方案。
3.在会沟通交流,确保设计作品符合品牌风格与要求。
薪资待遇:3000—6000元,具体待遇面议
上班地点:巴州区浅水湾附近
联系电话:钟老板
四川遂宁万达广场招中工260元/9管吃住做遮阳布,另小工数名200元/9。直接联系
小工包住包吃
遂宁市万达广场招中工260元/9管吃住做遮阳布,另小工数名200元/9。直接联系
四川遂宁遂宁市成都公司招遂宁市充电桩安装师傅工作地址:遂宁
1-1.5万元/月
充电桩安装长期3-5人月结
遂宁市成都公司招遂宁市充电桩安装师傅工作地址:遂宁
可短期+急招280-320/天+小件搬运免费包吃住+人走结清
8000-10000元/月
工厂搬运工夜班补贴保险高温补贴社保包住加班补贴包吃五险五险一金20人以上月结0费用入职可预支当天安排住宿可短期
开年新厂区,订单量大面积增加,目前岗位空缺比较大,支持周结,不压工资,人走帐清
不压工资,人走帐清
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①:小时工:普工24—搬运32/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿,
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③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:16-52周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
5:每月5号准时发放薪资,直发,纯工价小时工:24—32/小时,月薪8000+!!!随走随结,入职7天既可预支!小时工:24—32/小时,月薪8000+!!!
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【工作岗位】普工/操作工,搬运工,仓库管理员,主要负责做一些简单的手工活,
例如:贴标签,检验,仓储,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
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交互设计师
6000-11000元/月
UI设计师1-3年本科现场办公甲方公司五险一金带薪假期周末单休1-3年UI设计经验有UI设计经验/技能PSAIAEU3DFigma交互设计经验动效设计经验3D设计经验游戏行业经验剪辑经验
岗位职责:
1.负责医佰康儿童康复智能化系统(如YBC-IRTS、儿康助手平台)的UI设计,涵盖Web端、移动端及后台管理系统界面
2.深入理解儿童康复业务场景与用户(康复师、家长、机构管理者)需求,输出高可用性、易用性兼备的视觉设计方案
3.参与产品需求评审,协同产品经理、前端开发完成设计落地,保障设计还原度与交互一致性
4.建立并持续优化医佰康UI设计规范与组件库,提升多端设计协同效率与品牌视觉统一性
5. 关注医疗健康与教育类应用设计趋势,结合无障碍设计原则,提升特殊人群(如儿童、特需家庭)的使用体验
任职要求:
1.熟悉UI设计全流程,具备B端系统或医疗/教育类ToB/ToG产品设计经验者优先
2.精通Figma、Sketch等主流设计工具,能输出高质量原型、标注及动效说明
3.具备良好的用户同理心与跨部门沟通能力,理解技术实现边界
4. 本科及以上学历,视觉传达、数字媒体、工业设计等相关专业背景
5.认可医佰康“让天下没有难做的康复”使命,有教育科技、数字医疗领域从业意愿
ui设计师
4000-8000元/月
UI设计师经验不限学历不限现场办公乙方公司五险周末双休
岗位职责:
1.负责Web端、移动端及小程序等多平台UI界面设计,输出高保真原型与视觉稿
2.参与产品需求评审,结合用户体验与业务目标提出设计解决方案
3. 制定并维护UI设计规范,统一视觉语言与交互逻辑,提升产品一致性
4. 与产品经理、前端开发紧密协作,确保设计方案高质量落地
5.关注行业设计趋势,持续优化设计流程与产出效率
任职要求:
1.熟练使用Figma、Sketch、Adobe XD等主流设计工具
2.具备良好的色彩感知、排版能力和图标绘制功底
3. 理解基础前端知识(HTML/CSS/响应式原理),能与开发高效沟通
4. 作品集需体现完整项目流程与设计思考,含用户研究、迭代优化案例
5.学习能力强,注重细节,具备跨团队协作意识和责任心
UI设计师
4000-6000元/月
UI设计师1-3年学历不限现场办公甲方公司五险年终奖周末双休1-3年UI设计经验有UI设计经验/技能PSSketchXdFigma交互设计经验
工作职责:
完成公司产品在Web端及小程序的UI视觉设计,涵盖界面布局、图标创作与视觉元素优化,参与产品交互逻辑设计。
参与产品需求研讨,主导B端产品从需求梳理、原型构思到高保真设计及多终端适配的完整设计流程。
深入理解产品设计方法论,能够独立输出高质量的高保真视觉设计方案。
协同团队制定并维护UI设计规范,系统化整理设计资源,确保设计文档的清晰与可追溯性。
具有手工绘画及动漫设计经验者优先。
【任职要求】
学历与专业:
大专及以上学历,美术、设计、视觉传达、数字媒体等相关专业优先;
配合产品团队开展设计还原检查,保障设计方案精准落地,并依据反馈持续优化设计细节。
软件基础:
熟练使用 Figma、Sketch、Adobe Photoshop、Adobe Illustrator 等主流设计软件;
掌握 Figma 的自动布局(Auto Layout)、响应式约束(Constraints)及组件化(Component)设计能力;
审美与热情:
具备扎实的审美素养与色彩把控能力,对UI/UX设计充满热忱;
热爱创意工作,有志于在设计领域深耕并不断提升专业能力;
待遇
周末双休 享受国家法定节假日
可持续的成长空间
ui设计师
4000-5000元/月
UI设计师3-5年大专现场办公甲方公司五险年终奖餐补房补周末双休1-3年UI设计经验有UI设计经验/技能PSFigma交互设计经验电商行业经验
核心职责:
1.小程序界面视觉设计: 负责公司自研接单小程序(用户端、师傅端、后台端)的UI界面迭代设计,包括图标、按钮、首页排版、活动弹窗等,提升用户体验与转化率。
2.运营活动视觉设计: 配合运营部门,设计线上营销活动页面(如:换季清洗节、空调维修特惠)、H5海报,公众号配图等,用于社群裂变。
3.线下物料设计: 设计师傅端使用的工服标识、清洗保养贴纸、服务验收单、地推传单、社区电梯海报等,确保品牌视觉统一(建议包含“已消毒”等信任标签设计)。
4.品牌形象维护: 负责公司官网、招聘海报、朋友圈宣传素材的更新,建立并维护品牌VI规范。
5.简单视频处理: 偶尔协助剪辑师傅清洗/维修前后的对比展示短视频(用于小程序案例展示)。
6.统筹商城、美团、大众点评、抖音等多平台线上团购项目,负责商品主图制作、详情页设计及视觉优化,提升线上团购转化效果。
7.设计素材整理,文件分类归档,优化常用设计模板。
8.交互协作: 与运营部、技术部负责人紧密配合,确保设计稿在自研小程序中的高保真还原。
任职要求:
1.经验与作品: 1-3年美工/UI设计经验,需附带作品集(如有生活服务类、电商类小程序设计案例者优先)。
2.软件技能:精通Photoshop、Illustrator,具备扎实的UI设计功底;熟悉Figma、Sketch或MasterGo等协作工具者优先;懂基础的切图标注以配合开发;掌握AI设计工具(如Midjourney、Stable Diffusion等),能运用AI辅助UI设计、提升设计效率,具备AI与UI结合的实操能力。
3.审美与风格: 擅长扁平化、简洁干净、有亲和力的设计风格(符合家电清洗的“洁净”感),对排版间距、色彩心理学(如信任感、紧迫感)有把控力。
4.用户思维: 理解师傅端(接单员)使用场景:图标需识别度高、按钮大且易点按;理解用户端(一般业主)心理:突出“安全、快速、明码标价”。
5.会使用 After Effects 或 Premiere 做动效/剪辑。
6.了解家政服务行业(知道波轮洗衣机和滚筒洗衣机拆洗的卖点差异)。
7.简单的手绘插画(用于制作维修小贴士插图)。
8.审美在线,理解能力强,沟通顺畅,执行力强,能接受临时设计需求。
综合薪资:4—5K + 五险 + 年度奖金 + 13 薪
员工保障:公司为员工提供工作午餐、晚餐,发放住房补贴,完善员工福利保障体系。
周内双休
UI/UX设计师(兼职外包)
5000-10000元/月
UI设计师3-5年大专远程办公乙方公司3-5年UI设计经验有UI设计经验/技能PSAISketchFigma
合作方式:
项目制 · 远程办公 · 企微沟通 ·
岗位职责:
1.负责Web端、移动端产品的界面设计(UI设计)
2.参与产品需求讨论,输出用户流程图、线框图、原型图(UX设计)
3.制定设计规范(Design System),确保产品视觉一致性
4.配合开发团队进行设计还原走查,确保落地效果
根据数据和用户反馈持续优化设计方案
任职要求
1.3年以上UI/UX设计经验,有完整的产品设计方案案例
2.精通 Figma/Sketch/Adobe XD 等设计工具
3.熟悉移动端和Web端设计规范(iOS Human Interface、Material Design)
4.具备用户思维,能站在用户体验角度思考问题
5.良好的沟通能力,能清晰表达设计思路
加分项:
1.有 App、B端产品/SaaS 产品设计经验
2. 熟悉海外设计风格,能设计海外软件(英语可以借助AI)
合作详情:
1.结算方式:,每周五确认本周完成工作量,当周内打款
2.远程协作:通过企业微信沟通,使用 Figma 在线协作评审
3.交付标准:每个里程碑节点需企微确认验收后,启动流程
4.知识产权:交付物版权归发包方所有,外包方不得复用或二次出售
注塑班组长
5000-8000元/月
生产组长/拉长5-10年高中团队管理
注塑调试
岗位职责:处理注塑过程中遇到的技术问题
任职要求:具备5年以上相关工作经验
橡胶配方研发工程师
1.2-1.8万元/月
其他生产营运人员5-10年本科橡胶配方橡胶工艺
岗位内容:
1. 参与橡胶类产品从研发到生产及售后支持的全流程工作。
2. 推进工艺流程优化与品质管控,提升产品性能与使用稳定性。
3. 研判客户实际需求,并制定相应的技术解决方案。
任职要求:
1. 本科及以上学历,化学、机械、材料等相关专业背景。
2. 熟悉橡胶制管路系统的市场动态及客户应用场景。
3. 掌握ISO9001、TS16949等质量管理体系标准。
4. 具备较强的分析判断能力及良好的团队协作意识。
5. 优秀的沟通协调技巧和客户服务导向思维。
生产厂长
1-1.5万元/月
厂长/主管3-5年大专生产计划管理成本管理质量管理钣金工艺装配工艺涂装工艺ISO9001
工作职责
全面主导金属门(装甲门、铸铝门、非标门等)生产全过程管理,编制并落实生产排程,确保产品准时交付。
持续改进制造工艺与作业流程,控制生产成本,提高产线效率与产品质量合格率。
统筹管理生产团队,推行标准化操作规范,落实安全作业与质量管理体系。
联动供应链、技术等相关职能,及时解决生产中出现的技术难点与资源调配问题。
任职要求
高中或以上学历,具有金属门领域生产管理相关工作经验。
掌握装甲门、铸铝门等产品的完整生产工艺流程,熟知生产技术要点与品控标准。
具备2年以上厂长/副厂长/生产经理类岗位经验,可独立组织和管理生产团队。
具备良好的抗压性与现场应变能力,能有效处理多变的生产突发状况。
生产文员
4000-5000元/月
生产跟单/文员包吃免费培训包住月结经验不限大专内勤/后勤生产跟单数据统计
一、岗位职责:
1、负责办公区域低值易耗品的采购、登记与日常管理;
2、录入生产环节的质量数据,整理检验报告及相关质量文档表格;
3、统筹安排会议事务,做好会前准备与会后跟进;
4、协助跟踪各项工作进度,确保任务有序推进。
二、岗位要求:
1、具备大专或以上学历,能熟练操作电脑及常用办公软件;
2、工作认真积极,动手能力强,有类似岗位从业经历者优先考虑。
三、福利待遇:
1、薪资范围3500-4500元,依法缴纳五险,实行单休制,加班可安排调休,执行八小时工作制度;
2、公司设有员工食堂,并提供住宿支持;
3、享受法定节日福利,定期组织多样化的团队活动;
4、入职后可参与系统化培训,拥有完善的内部晋升机制。
文员设计
4000-5000元/月
CAD设计经验不限大专有CAD绘图经验/技能周末单休
岗位职责:
1.使用AutoCAD等制图软件完成建筑、机械或装饰类施工图、深化图及节点大样图的绘制与修改
2.根据设计师或工程师提供的方案草图、技术参数及规范要求,准确转化为标准化工程图纸
3.配合项目团队进行图纸会审、技术交底,及时响应设计变更并更新相关图纸文件
4. 对接施工方、供应商等外部单位,解答图纸疑问,提供必要的技术支持
5.归档管理电子及纸质图纸资料,确保版本统一、可追溯、符合公司及行业制图标准
任职要求:
1. 熟练掌握AutoCAD,了解天正、Revit、SketchUp等辅助设计软件者优先
2.具备良好的空间想象力与识图能力,能准确理解建筑/结构/机电等专业图纸语言
3.工作细致负责,具备较强的学习能力与团队协作意识,能适应阶段性加班或项目节奏
4.有施工现场经验或参与过完整项目落地者优先
5.学历不限,接受应届毕业生实习转正,需提供作品集或实操案例
冲模设计工程师/主管
1.5-2万元/月
厂长/主管3-5年中专/中技冲压工艺
任职资格:
1. 中专或大专以上学历,具备英语能力,书写流利者优先考虑。
2. 具备3年以上精密冲压模具设计经验,熟练操作CAD及3D设计软件。
3. 具备较强的分析与问题解决能力。
4. 具有良好的成本控制意识及模具持续改善经验。
5. 工作态度端正,严谨细致,踏实肯干,责任心强。
6. 具备优秀的沟通协调能力,富有团队合作精神、责任感和执行力。
工作内容:
1. 负责新项目评估、成本报价及DFM报告的完成。
2. 承担新模具及治具的设计工作,跟进组立试模进度,负责样品提交及承认书追踪。
3. 主导新项目冲压SOP文件的编制与标准制定并推动发布。
4. 负责量产模具的改进与优化工作。
5. 模具图纸资料的归档与管理。
6. 编制并整理模具开发记录、技术改善等相关报告文件。
职位福利:
年终绩效、五险一金、全勤奖、包吃、包住、定期体检、员工旅游、优秀员工奖金
工艺技术部副部长/部长
2.5-4万元/月
厂长/主管10年以上大专工程机械研发
岗位职责:
一、设备安装管理
- 统筹本部门人员的日常工作安排,实施监督与绩效考核,确保各项任务高效有序推进。
- 组织编制并审核设备相关技术文件,主导阀门、管件等物资的采购申请,结合公司生产工艺特点,合理控制建设投入,保障所购物资满足生产及安装实际需求。
- 主导解决重点设备安装过程中的关键技术问题,整合内外部资源,推动安装作业顺利实施。
- 审核重大设备安装技术方案,并对常规设备安装方案进行把关,确保方案具备科学性、可操作性及安全保障。
- 复核现场工程量变更签证内容,确认进度款支付事项并签署意见,按程序提交至工程中心领导审批,确保流程规范、数据真实准确。
二、人员管理
- 根据部门工作目标、管理需要及现有人员结构,提出切实可行的人力配置计划,保障团队人员配备充足。
- 统一协调工程各专业技术人员的任务分配,促进各工种之间的协作配合,优化人力资源使用效率,提升整体工作效能。
三、质量管理
- 组织并参与设备安装各工序的质量验收,严格执行验收标准,确保施工质量符合技术规范要求。
- 全程跟踪安装过程中的质量状况,及时发现并消除质量隐患,针对重大质量问题迅速组织处置,防止事态扩大。
四、进度管理
- 按照既定时间节点管控各分项设备安装进度,协调督促施工单位按时推进,及时向上级主管反馈工程进展及存在问题。
- 依据合同工期严格控制主要设备安装节奏,强化与施工方的沟通联动,推动进度计划落地执行,确保项目如期交付,并同步汇报施工进展及难点情况。
五、安全环保管理
- 组织开展设备安装现场的定期、专项及日常安全检查,识别安全隐患,督促责任单位整改闭环,预防安全事故发生。
- 监督合作单位落实安全培训措施,核查其文明施工执行情况,规范现场作业行为,保障施工安全与环境合规。
任职要求:
大专及以上学历,机械、电气或设备类相关专业
具备本行业10年以上工作经验,掌握相关专业技术知识与实践积累
熟悉铜箔行业生产工艺流程及设备选型相关内容
熟练操作CAD及Office等常用办公软件
具备较强的组织协调、沟通表达、计划制定与过程控制能力
持有中级及以上技术职称
身体健康,能够胜任施工现场的工作环境与强度要求
橡胶配方研发工程师
1.6-2.2万元/月
其他生产营运人员包吃包住月结5-10年本科橡胶配方
一、岗位职责:
1、配方开发与优化:依据客户实际需求及产品性能指标,独立开展注塑类产品的配方设计工作,研发适配注塑工艺的新型改性材料配方;对已量产配方实施持续优化,提升配方稳定性,在确保产品性能的基础上实现原材料成本控制;
2、工艺落地与技术支持:配合工艺团队明确注塑与混炼过程中的核心工艺参数,制定标准化的配方操作指导文件;
3、原材料适配与质量管控:跟踪原材料市场动态,完成新进原料的配方匹配验证,建立可行的替代方案;协同品质部门设定原料来料检测及成品性能测试标准,确保产品质量的一致性与可靠性;
二、岗位要求:
1、学历专业:具备本科及以上学历,高分子材料、材料成型、化学工程等相关专业背景者优先考虑;
2、工作经验:具有5年以上注塑领域配方研发相关经验,熟悉橡胶、塑料、尼龙、PVC、PE、PP等常用塑料及其改性填料、助剂的应用特性,有大型注塑制造企业从业经历者优先;
4、综合素质:工作态度认真细致,责任心强,具备较强的分析解决问题能力及跨部门协作沟通能力;
三、福利待遇:
1、公司提供具有市场竞争力的薪资待遇,依法缴纳五险一金,并享有各项补贴等福利;
2、公司设有员工食堂,统一安排住宿;
3、享受节日慰问礼品,定期组织多样化的员工文娱活动;
4、核心技术岗位人才,薪酬福利细节可面议。
栏目概述
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