高级调解法务（二销/转起诉） 工作内容清晰易上手，行业发展前景广阔！ 1、律所提供精准案源，客户需求明确、主动咨询，无需外出拜访，无风吹日晒，办公环境舒适； 2、公司专注于法律咨询服务，主要处理各类经济纠纷案件，涵盖诉讼及非诉类业务； 3、通过企业微信开展工作，一销完成客户转化后移交，二销承接后续调解及转起诉等相关流程。 薪资福利： 1、无责任底薪4.5k+高比例提成+每日现金红包（当日发放）+周奖励+月度奖金+年终奖（工作轻松易入门，真实薪资透明公开，真诚待人不玩虚的）； 2、案件提成丰厚（5%-11%），员工平均月薪8000-30000元，收入与努力直接挂钩，多劳多得； 3、员工享有多项福利： 社保交通补贴餐饮补助节假日福利每月团队建设活动等 职位要求： 1、品行端正，积极进取，有较强的赚钱动力； 2、年龄22*****之间（欢迎新人加入），会基础电脑操作，乐于学习，具备正义感和责任心； 3、具有一年以上一线销售经验，曾获得月度或季度销售冠军，有团队管理经验者优先； 4、有律师事务所或调解中心相关工作经验的法务人员优先考虑 上班时间：早10:00-19:30午休13:00-14:30 每周单休（固定周日休息，特殊情况可提前申请调换） 晋升通道： 组员→二销组长→销售经理

审核平台违规内容，无需接打电话，无销售性质 每日工作8小时，享受双休制度 薪资范围4000-5000元，依法缴纳社保

【岗位亮点】 1. 头部租平台直营管培项目，不是普通销售岗！专为潜力应届生、转行优秀人才打造。 2. 平台提供稳定客源支持，无需陌拜地推，专注业务能力成长。 3. 完整带薪管培体系，导师一对一带教，业务 + 管理双路径发展。 4. 入职即缴纳五险一金，丰厚薪资 + 员工租房专属福利，真实无套路。 5. 表现优异可向业务骨干、小组管理岗发展，不唯资历看能力。 【岗位职责】 1. 熟悉自如产品体系，依托自如 APP 及官方渠道获取平台分配客户资源，开展...

会电脑会办公软件打字速度快

急招无责底薪+周末双休+五险 薪资：底薪3500+业务提成+500新人补贴＋岗位补贴，平均稳定收入5000+； 工作时间：9:00-18:30，午休一个半小时（12:00-13:30），周末双休； 岗位职责： 1：通过电话与客户交流，讲解最新5G优惠方案，有意向客户协助完成办理； 2：室内办公，无需外勤，无通话时长及数量要求，无业绩考核压力； 任职要求： 1：年龄20****，具备相关工作经验者条件可适当放宽； 2：不限学历、性别与专业背景； 3：能熟练操作基础电脑办公； 4：重视个人能力，更注重积极的工作态度；

负责邮政营业部网点邮件扫描、发运处理；现场管理及日常内勤事务。 上班时间：早班8:30-18:00；晚班14:0

大量招聘一销 1、为客户解答法律咨询问题，解决方案工作原则 2、坐班无需外出，不需要自己盲目的开发客户，公 司提供精准客户，客户意向度高，容易成交: 3、可接受无经验，入职有老员工一对一带教 【任职要求】 1、学历不限，专业不限 2、思维反应敏捷，普通话流利，具有优秀的沟通能 力; 3、具有良好的团队协作能力、较强稳定性、具备高职业操守。 【薪资待遇】 1、无责底薪4500+提成; 2、上班时间早十晚七，不加班，不加班!!!法定节假日正常休 无绩考核、多劳多得 晋升机制公平完善，团队氛围超好，期待你的加入哦

招聘小挖机驾驶员带班，工资稳定，工作时间根据实际情况安排。有意者可报名。

射洪广兴招聘一名小挖机驾驶员，负责带班工作。有意者可报名。

明天安居西眉需要一名带班选手，薪资为150。

遂宁市射洪市招道闸门禁系统安装。

槐花地区正在修建乡村道路，现寻找有空闲的轮式挖掘机参与作业。

防城港市仲谋法律咨询服务有限公司 招聘岗位：法务专员 岗位要求： 1.具备良好的沟通理解能力、勤奋上进、责任心强，有一定的抗压能力以及团队合作精神； 2.有强烈的赚钱欲望，想通过自己的能力极大地改变目前现状； 岗位职责： 1.通过电话沟通了解客户需求，寻求机会并完成客户需求； 2.开发新客户，拓展与老客户的业务，建立和维护客户档案； 3.协调公司内部资源，提高客户满意度。 上班时间： 8:30-12:00,14:00-17:30，双休，法定节假日 福利待遇： 1.社保+通讯补贴+带薪假期+节日福利+员工团建+激励奖金，综合薪资4K-8K 工作地址：港口区商会大厦7楼防城港市仲谋法律服务有限公司 联系电话：，黄女士

工作职责 1. 结合人力资源业务场景与公司规范，独立完成商务合同的拟定与模板优化工作。 2. 依据《民法典》合同编、行业监管要求及财税规则，对各类商务合同进行全流程审核与风险排查。 3. 负责电子签约平台的合同文本配置与流程管理，确保线上签约的规范性与高效性。 4. 跟进合同相关系统流程的审批节点，保障业务流转的及时性与准确性。 5. 对接业务部门，及时传达合同管理相关政策调整，跟踪反馈执行情况并优化协作机制。 6. 参与合同管理体系的完善工作，推动合同审核标准化与智能化升级。 任职要求 1. 本科及以上学历，法学、汉语言文学等相关专业，或具备2年以上商务合同审核/拟定的实际工作经验。 2. 熟悉人力资源行业业务逻辑，精通《民法典》合同编核心条款，掌握基础财税知识。 3. 对AI等新型工具应用有探索意愿，具备通过技术手段优化合同管理效率的创新思维。 4. 具备严谨的逻辑分析能力与风险识别意识，工作细致、责任心强，能独立判断合同条款的合规性。 5. 拥有良好的跨部门沟通协调能力，能快速理解业务需求并提供专业法律支持，适应动态工作节奏。

【岗位职责】 1. 贯彻集团总部在法务、合规及风险管理方面的制度要求，转化并建立本地化的管理要求及工作制度、流程。 2. 建立海外工厂与集团总部的沟通汇报机制，通过动态及定期的沟通与反馈取得总部的业务指导与支持。 3. 负责海外工厂法务团队的建设，协助集团总部对接、管理、协调、评价当地法律资源。 4. 负责海外工厂日常法律事务即时处理及重大项目的法律支持，包括但不限于重大项目的谈判、法律文件拟定、重大交易风险评估等。

【岗位职责】 1. 集团印章管理（盖章使用、盘点等）。 2. 纸质合同盖章、整理归档。 3. 电子签约流程管理（使用电子签约平台发起的电子签约、跟进签约进度及归档）。 4. 法律文件（合同、函件、规章支付等）拟定、修改、审核、模板制作。 5. 诉讼仲裁案件协助。 6. 其它法律相关事务。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，具备法学相关专业或具有法学相关背景或知识。 2. 熟练使用办公软件。 3. 性格谨小慎微，较少出现错误或遗漏。 4. 每周实习5天，实习期不少于3个月。

【岗位职责】 1. 通过线上线下并结合实际情况的销售方式，向个人或中小型企业推广公司产品，提供专业的法律相关服务，促成成交并跟进客户售后。 2. 了解客户法律方面需求，维护客户资源、开拓潜在客户达成合作。 3. 定期回访客户，维护好与客户的关系，促进二次成交。 【岗位要求】 1. 公司有完善的培训体系，0经验也可以快速上手，只要你有心学习。 2. 有良好的表达能力、应变能力和解决问题的能力。 3. 性格外向，乐于与他人沟通。 4. 有耐心，善于倾听，主动学习，提升相关的服务专业技能。 5. 热爱工作，敬业，具有良好的团队意识。 【福利待遇】 1. 高达25%业务提成。 2. 业绩奖金+业务提成+达标奖金。

岗位职责：及时解答客户咨询，工作内容无销售任务 综合薪资：4000-6000，缴纳五险；试用期享受全额绩效与奖金 福利待遇： 1、提供带薪年假、带薪病假、带薪产假 2、设立优秀员工奖励、年终奖金、节日礼品、生日会、下午茶活动 3、电商节期间发放神秘礼品 4、配备微波炉、冰箱等便利设施

会电脑，做表格，接打电话

（一）任职要求 （1） 本科及以上学历（985、211院校），不限专业，文科类专业优先考虑； （2） 具备强烈的求知欲与快速掌握新知识的能力，擅长分析并解决复杂问题； （3） 具备优秀的沟通技巧和团队协作意识，能高效开展跨部门协同工作； （4） 责任心强，执行能力突出，适应快节奏工作环境并保持稳定高效输出。 （二）岗位职责 （1） 参与公司多职能部门轮岗培训，全面了解企业运营各环节流程； （2） 协助完善业务流程体系，提出具有创新性的优化方案； （3） 配合推进项目策划与实施，助力提升团队整体运作效率； （4） 整理汇总市场反馈信息，为产品升级迭代提供数据支撑与策略参考。 （三）工作时间 上班时间为9:00－18:00，中午休息一小时 （四）薪资待遇 综合月薪5000－7000元

岗位职责: 1负责处理订单，包括订单确认，跟进和交收 2记录和更新订单信息，确保订单顺利完成 3工作认真负责，注意细节 4其他日常工作事物的推进协助 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和协调能力； 2.对工作有责任心，注重细节； 3.能够有效处理客户的需求和问题； 4.具有团队合作精神，能配合团队完成订单处理。

岗位介绍 公司主要经营景德镇陶瓷类目的工作内容，主要是前期轮岗学习公司核心的业务，比如运营风控市场等等，接受系统化的培训，作为公司未来管理层的后备力量，要求需要会电脑的基础操作，会打字最好，长期都在遂宁发展 岗位福利享受专业的免费培训，助力业务能力的提升。不定期团建公司氛围很好，工作时间是上午的9:30到12点，下午的13:30到16点。享受法定节假日，正常放假节日，福利周末双休

岗位职责：负责后台相关事务处理，具体工作内容可进一步沟通了解 任职资格：******，大专及以上学历 提供带薪培训，入职即正式上岗，无需试用期考核，工作环境轻松，配备专人指导 工作时间：每天8小时，法定节假日全部休息 其他福利：缴纳五险一金，享有带薪婚假、带薪年假、带薪孕假等多项福利 岗位稳定，晋升路径清晰，可逐级晋升为组长-主管-经理 每三个月组织一次晋升考核，公司周边交通便捷，楼下即是公交站点

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2.接听电话、收发邮件、接待来访人员，做好信息记录与转达 3. 协助部门进行会议安排、纪要整理及办公用品申领与管理 4.配合完成基础数据录入、报表统计及简单行政事务支持 5. 按要求完成上级交办的其他辅助性工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政助理相关经验者优先 5.形象端正，亲和力佳，具备良好的服务意识

审核平台图文内容是否存在违规情况 实行8小时工作制，周末双休，无需加班 ****** 要求大专或以上学历

！！！医院直招！！！ 工作内容：负责患者信息的登记与表单建立，提供现场咨询及答疑服务，初步解答口腔健康相关问题，并协助邀约患者来院就诊 岗位福利：入职缴纳五险一金、餐费补贴、节日福利、年终奖金、晋升通道广阔 要求：年龄20-45岁，善于人际交流，具备稳定性，愿意长期发展，成长空间充足 上班时间：8:30-17:30，单双休，无需加班

为客户提供业务方案与咨询服务，操作便捷，工作轻松简单 综合薪资4000-6000，后期收入稳定在4000以上 每日八小时，无需加班，每周五天工作制，可根据需要灵活调休 缴纳五险 交通方便，靠近地铁站，享受带薪年假、产假、病假 节日福利、生日礼品，还有蛋糕零食等多样员工关怀 机会就在眼前，岗位有限，欢迎随时联系咨询

岗位职责（本岗位接受实习生，具体面谈）: 核心职责：围绕合同管理、合规管控、工程资料全流程管控、多公司运营模式，构建 “合同-资料-合规-成本预警”，⽀撑公司合约风控部门业务合规高效运转 1、合同与合作协议管理：审核公司内部各类合同以及合作与被合作⽅的各类合同（能包括但不限于材料⾤购、⼯程劳务、机械租赁、专业分包等），协助法务审核合同条款；执行标准化合同管理体系，负责合同建档、台账登记、全周期跟踪与可追溯管理，处理合同及合作相关纠纷。 2、配合各部门进行标准化合同管理体系，负责合同起草、修订、签订流程跟进，建立电子+纸质双档案，完成台账登记、履约跟踪、变更管理及终止归档全流程，确保合同可追溯无遗漏； 2、协助法务参与内部各类合同以及合作与被合作方的各类合同商务谈判，优化付款方式、账期等条款，熟悉背靠背条款的约定模式、以及相关合作单位谈判。 3、同步收集采购合同、验收单、发票等相关资料，与采购台账、合同档案关联归档。 4、负责工程全流程资料收集（含施工资料、验收资料、检测报告、招投标文件、合同附件、变更签证、结算资料等）、分类整理、审核校验，确保资料真实完整、符合行业归档标准； 5、按照公司规定进行资料档案管理（含编号规则、存储标准、保管期限），搭建电子+纸质档案库，负责资料归档、借阅、销毁的全流程管控，建立资料台账，确保可追溯； 6、同步更新合同台账与工程资料档案的关联关系，实现 “合同-资料-项目” 对应 7、按照公司用印管理流程，负责各类文件（合同、协议、工程资料等）的用印审核，严格执行 “先审批后用印” 原则，拒绝无授权、不合规用印； 8、按照办公软件的规定建立用印登记台账，详细记录用印文件名称、用印日期、审批人、用印人、用印次数等信息，确保用印行为可追溯； 9、按照公司的要求规范工程合作项目的全流程（含内部协议签订、材料支付审批、劳务支付审批），审核相关流程文件及支撑资料，规避质量、合规及用印风险。 10、协助办理各类资质及认证，完善公司资质壁垒； 11、协助法务定期开展合同、资料、用印流程的合规自查，梳理风险点，优化管理规范，确保业务全流程符合法律法规及行业标准。 12、统筹多家公司的采购合同及工程资料管理等。 13、协助法务处理业主单位的项目投诉，维护公司品牌口碑； 任职要求： 1、学历背景：专科及以上学历，工程管理、土木工程、工程造价、工商管理等； 2、工作经验3 年以上建筑工程行业完整项目合同 + 资料全流程管理经验，有合作与被合作项目业务合规管控经验者优先； 3、适配性：接受跨部门协作，能配合项目节点完成资料归档、合同审核等工作。 4、流程与管理知识：熟悉合同全周期管理流程、工程资料归档流程、公司用印审批流程，了解采购供应链管理、供应商评估及库存管控逻辑； 5、行业规范知识：了解建筑行业资质办理、ISO 体系运行要求，清楚合作与被合作项目业务合规管理要点。 6、工程知识：熟悉建筑工程全流程（施工、验收、结算），了解施工资料、招投标文件、变更签证、检测报告等资料的分类整理要求； 7、合同与协议管理能力：能独立起草、审核施工合同、分包合同、挂靠协议等各类文件，具备商务谈判技巧，可优化账期、付款方式等核心条款； 8、工程资料与档案管理能力：熟练完成工程资料收集、分类、校验、归档（电子+纸质），能搭建资料台账及档案库，确保资料真实完整、可追溯，掌握资料借阅、销毁等管控流程； 9、用印与流程管控能力：严格执行 “先审批后用印” 原则，能审核用印文件合规性，精准填写用印登记台账，规范用印全流程，规避用印风险； 10、熟练使用 Office 套件（Word/Excel/PPT/PDF）、钉钉、企业办公软件等，能高效制作合同文档、搭建各类台账（合同/资料/用印/库存）； 11、风险识别与解决能力：能协助法务识别合同漏洞、资料缺失、用印不合规等风险点，提出可行防范措施，高效处理合同纠纷、资料补正、流程优化等问题。 12、核心必备类：八大员证书之一（资料员、施工员、质量员、安全员等优先） 13、核心特质：严谨细致、责任心强，对合同条款、资料细节、用印流程的审核零容忍疏漏； 14、沟通协作：具备出色的跨部门沟通能力，能与工程、造价、法务、财务等团队协同推进合同签订、资料归档、用印审批等工作； 15、抗压与执行：能适应多项目并行、紧急资料归档或合同审核等场景，高效推进工作落地，具备较强的时间管理能力； 16、诚信合规：坚守职业底线，严格保守商业机密及公司档案信息，抵制不合规用印、合同签订等行为。

岗位职责 1、负责承办律所提供的诉讼案件和非诉法律事务； 任职要求 1、已取得律师执业证书，做过银行批量诉讼业务（如信用卡纠纷、金融借款合同纠纷、不良债权资产包转让项目等）优先； 2、遵守执业纪律，具有良好品质， 3、未被处罚记过，未有不良记录； 4、适应短期川内出差（达州、南充、内江、巴中等地） 四、薪资待遇 保障期薪资：前三个月无责保底8k 薪酬结构：无责底薪4k+提成 综合收入：8k-10k+，享年终奖及十三薪 1、缴纳五险 2、优越办公环境，团队支持+独立办公室+全面行政后勤支持； 3、刚执业者律所提供充足业务资源支持； 4、提供办公条件，条件丰富。 5、本所对授薪律师实行零管理费政策，授薪律师承办个案，仅需承担相应税费。 五、工作时间 朝九晚六双休节假日年假

法务助理 工资底薪6500元。只需要负责售前岗位，不需要打电话。