医养实体公司，综合解决客户健康，养老，财富管理三大核心需求。三十而立之际，为更好服务客户，公司重金打造募医养合伙人！ 特大利好，医养合伙人享 ①最高 18 个月288 万战略津贴 ②三级财务扶持、公司直配客户 ③全新双身份双通道晋升 ④终身福利保障 抢占医养黄金赛道，福利待遇超级好 你一定来公司了解一下 PS:老客户优先录用 大专学历加码录用 联系联系电话：段女士

招聘HWP健康财富规划师，收入5000-25000，大专学历以上，年龄25岁一50岁。上班时间：周一至周五，，具体详情来公司咨询！

遂宁双休工作/朝九晚六不内卷 遂宁双休工作｜朝九晚六不内卷，我真的挖到宝了 谁懂啊家人们！在遂宁这种卷王城市，居然能找到朝九晚六、周末双休的神仙工作 我招不到人，你找不到工作，这不就双向奔赴了嘛！ 坐标：遂宁河东新区颐高数字产业园 办公环境超nice，落地窗采光绝了，停车目前还免费，打工人狂喜！ 时间：9:00-18:00，到点就走不加班 周末双休，完全有自己的生活节奏，再也不用被工作绑架！ 薪资：转正3000+提成，入职就有系统培训 小白也能快速上手，不用怕没人带～ 现在真的缺人！缺人！缺人！ 想找稳定双休工作的姐妹快滴滴我，手慢无！#早九晚五双休的工作 #工作轻松愉快 #工作氛围好 #干到退休的工作 #神仙工作 #周末双休 #高薪工作 #轻松的工作 #遂宁找工作

我们是中国人寿营专公司售后服务部招募，上班时间上午8：30-11：30，下午14：30-17：30周末双休，国家法定假日正常休假，薪资内容：目前提供一年每个月3000无责底薪外加有责底薪加提成，常规新人收入6000，做的好的10000+，工作内容：就是老客户的售后和平台的二次开发，目前差5人，培训就在遂宁，培训不收钱，培训期间有工资，培训期间包吃住，工作地点：玉堂街中国人寿2楼！！！

1. 年龄25–50周岁，大专及以上学历，综合素质优秀者学历可适度放宽 2. 善于沟通，学习能力强，认同大健康、养老赛道，愿意长期稳定发展 3. 宝妈、实体店经营者、医护、教培、地产销售、企业主转型优先 4. 有无金融行业经验均可，公司提供从零开始全套带薪培训 5. 品行端正，诚信务实，具备良好服务意识。

岗位职责： 1. 为客户提供专业的理财规划与资产配置建议，根据风险偏好、财务目标制定个性化投资方案 2. 持续跟踪客户资产状况及市场动态，及时调整优化理财策略 3. 开展金融产品推介与销售工作，包括基金、保险、信托、银行理财等合规产品 4. 维护客户关系，定期回访并提供增值服务，提升客户满意度与复购率 5. 配合公司开展投资者教育活动，普及金融知识与风险防范意识 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识，亲和力强、责任心强 2. 熟悉主流金融产品及监管政策，持有基金从业资格证或证券/期货从业资格证者优先 3. 具备一定金融行业工作经验，有银行、券商、财富管理机构从业背景者优先 4. 学习能力强，能持续跟进市场变化与专业能力提升 5. 诚实守信，具备良好的职业道德与合规意识

医养顾问、理财顾问、健康顾问及维护客户开拓客户、养老等

岗位职责 1. 负责外汇市场的客户开发与维护，主动拓展潜在客户资源，建立并维护良好的客户关系； 2. 为客户提供专业的外汇投资咨询服务，解答客户疑问，传递合规的市场信息； 3. 收集、分析国际金融市场动态与行业资讯，及时向客户解读市场趋势与潜在风险； 4. 遵守行业合规要求，确保业务开展符合相关法律法规 职位要求 1. 有1-3年金融销售工作经验。 2. 熟悉金融产品和市场。 3. 具备良好的沟通与销售能力。 4. 抗压能力强，能完成业绩指标。 5. 有客户资源者优先考虑。 6. 诚实守信，有良好职业操守。 7. 具备较强的学习能力

岗位职责： 1. 为客户提供专业的保险产品咨询与个性化保障方案设计 2. 开展客户拜访、需求分析及保单售后服务，提升客户满意度与续保率 3. 维护和拓展客户资源，通过线上线下渠道持续开发新客户 4. 准确解读保险条款、理赔流程及相关政策法规，确保合规展业 5. 参与公司组织的业务培训与技能提升活动，持续精进专业能力 任职要求： 1. 大专学历，金融、保险、市场营销等相关专业优先 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人士加入，公司提供系统化带教培训 3. 具备良好的沟通表达能力、服务意识与责任心 4. 积极进取，有较强的学习意愿和目标感 5. 遵纪守法，认同保险行业价值，具备基本职业操守

信托规划书 岗位职责： 1.为客户提供专业的信托规划、资产配置及财富管理咨询服务 2.根据客户风险偏好与财务目标，定制个性化理财方案并持续跟踪优化 3.解读宏观经济与金融政策，协助客户识别投资机会与风险 4.协同信托、法律、税务等专业机构，推动信托规划书落地实施 5.维护高净值客户关系，定期开展财富健康检视与增值服务 任职要求： 1. 具备金融、经济、财务管理等相关专业背景，学历不限 2.熟悉信托制度、资管新规及财富管理业务流程 3.基金/证券/保险从业资格证者优先 4. 具备良好的沟通表达能力、逻辑分析能力与客户服务意识 5. 诚信合规，具备较强的责任心与职业道德

遂宁市安居区招砍伐工，大工，小工，长期稳定工资按时支付吃住全包，工资每个月公司直接支付到工人卡上，技术好优先考虑

遂宁市船山区招幕墙安装、其他幕墙人员

遂宁市船山区招工地小工/杂工

遂宁市射洪市招家具安装(全屋定制)岗位职责： 1.负责全屋定制家具的现场测量、安装与调试，确保安装精度与客户满意度 2.按照设计图纸及施工规范完成柜体、门板、五金等部件的组装与固定 3.处理安装过程中的常见问题（如尺寸偏差、配件缺失、墙体不平适配等） 4. 与客户沟通安装进度，做好成品保护及现场清洁工作 5.配合售后团队处理安装类客诉，提供必要技术反馈 任职要求： 1.有全屋定制家具安装经验者优先，熟悉欧派、索菲亚、金牌等主流品牌工艺 2. 动手能力强，能熟练使用电钻、水平仪、激光测距仪等常用工具 3. 具备基础识图能力，能理解简易CAD或拆单图 4.吃苦耐劳，服从调度，适应遂宁市射洪市区域内灵活上门作业 5.无不良从业记录，注重服务细节与职业形象

遂宁市安居区招吊顶、装修木工，点工，理解沟通能力强点的，年龄50以内，具体电话联系

面对当前我们国家的老龄化，少子化越来越严重，老百姓关心的养老，看病就医等问题，中国平安特招募高才，共创平安事业，如果你是有资源，有梦想，没有好的项目，只要你改于挑战自我，想高收入，组建自已的团队，做平安的“合伙人”，平安的各种资源支持，让你的才华在平台这个平台得到施展！版本一｜BOSS直聘岗位简介（正式稳重版，直接复制粘贴） 面对我国老龄化、少子化程度持续加深，老百姓对于养老规划、疾病医疗保障的需求日益凸显。中国平安人寿咸宁分公司，专项启动高才计划招募。 如果你拥有本地人脉资源，心怀事业梦想，却还没有找到合适的发展平台；敢于突破自我，追求高收入，希望搭建属于自己的业务团队，成为平安事业合伙人。 平台将为你提供完善的培训体系、客户经营工具与各类资源支持，助力你的才华与能力充分施展，共同深耕家庭保障与财富管理赛道！

岗位职责： 1.为客户提供专业的理财规划与资产配置建议，根据客户风险偏好、财务状况及目标制定个性化投资方案 2. 持续跟踪市场动态与金融产品信息，及时向客户解读政策变化及投资机会 3. 维护并拓展高净值客户资源，通过专业服务提升客户满意度与复购率 4.协助客户完成银行产品、保险、信托等金融产品的咨询、销售及后续服务工作 5.配合团队开展投资者教育活动，提升客户金融素养与信任度 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识，亲和力强、责任心强 2.熟悉主流金融产品及监管政策，具备基础财务分析能力 3.具备一定销售经验或金融行业实习经历，热爱财富管理事业 4. 学历不限，金融、经济、市场营销等相关专业背景更佳

岗位职责： 1.为客户提供专业的理财规划与资产配置建议，根据风险偏好、财务目标制定个性化投资方案 2. 持续跟踪市场动态及金融产品信息，及时向客户解读政策变化与投资机会 3. 维护并拓展高净值客户资源，提升客户满意度与长期信任度 4.协助客户完成基金、保险、信托等金融产品的咨询、签约及售后服务 5.配合团队开展投资者教育活动，提升客户金融素养与风险认知 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识，亲和力强 2.诚信合规，无不良从业记录，严格遵守职业道德与保密要求 3. 学习能力强，能适应持续更新的行业知识与业务要求

【职位描述】 1、协助顾问维护客户关系并处理客户问题； 2、协助顾问团队管理和培训日常工作； 3、协助顾问处理交给的其他任务。 【职位要求】 1.年龄22~45周岁； 2.中专及以上学历； 3.善于沟通、具有良好的心理素质及沟通能力，积极向上的人生态度，能高效规划工作； 4.有电话客服相关经验者优先，接受无经验（小白），专业导师提供岗前培训； 5.普通话流利，沟通无障碍。 6.目前离职状态，可随时到岗，能全身心投入新岗位。 【福利待遇】 无责底薪 + 绩效奖金，多劳多得，综合薪资水平：4000-6500 上班时间： 9:00-18:00，12:00-14:00午休，周末双休，享受国家法定节假日。 福利保障： 购买五险。 想换工作或找工作的朋友，赶紧联系我！简历甩过来！ 我们收到简历后会第一时间联系您，期待您的加入！

一、招募岗位 家庭保障规划师(与公司签订《保险营销员保险代理合同》) 二、工作内容 1.保单服务。提供续保提醒、保障咨询、保单体检等日常服务，以及办理理赔、保单信息变更等售后服务。 2.客户维护。依托公司资源参加客养沙龙、客户答谢会等客户维护、拓展活动，定期跟进客户保险和服务需求。 3.方案定制。负责客户个人及家庭的综合性保险方案配置，涵盖年金险、重疾险、医疗险、意外险、车险等各类险种。 三、岗位要求 1.年龄25-45周岁，大专及以上学历，专业不限，有无经验均可报名。 2品行端正、诚实守信，具备良好的沟通表达能力和服务意识。 3.愿意持续学习，积极参与公司各类技能提升培训。 4.无不良从业记录，符合行业从业基本规范。 5.有销售、客服、房产、金融、教培等相关行业经验者优先， 6.特别优异者年龄、学历条件可适度放宽。 四、岗位核心亮点 1.行业稳定，前景广阔:保险为刚需民生行业，市场需求持续增长，不受消费寒冬影响，长期稳定。 2.免费培训，新手无忧:公司提供全套岗前+在岗培训，专业导师一对一带教，手把手教学，无需行业经验，快速从新手变高手。 3.资源扶持，转化轻松:公司提供沉睡、孤单客户资源，搭建客户服务平台，不用盲目跑市场，降低获客及转化难度。 4.晋升透明，公平公正:主管、业务精英双轨发展路线可选，发展空间广阔;晋升无资历、无背景限制。 5.福利完善，多重保障:公司配置商业意外、医疗保险，保额80000起;晋升以后，享有公司提供的商业养老保险。 1.基本法收入(以收展为例):新人培训津贴、客户服务津贴、主管职务津贴等基础津贴及推荐新人奖、复效奖、年度展业奖等达标奖励。 2.业务佣金:高比例新单及续保佣金，多劳多得。 3.方案奖励:新人职业化成长方案、企划业务方案等方案奖励。 整体月收入范围:4000~11500，收入以达成基本法、方案相应业绩、参会等要求核算发放。(25年入司一年内新人人均税前月收入4336元，25年非一年内新人人均税前月收入11593元) 想靠自己努力提升收入，愿意踏实学习、长期发展。只要你勤奋努力，我们就愿意给你平台、资源和机会!欢迎想在寿险业长期发展的小伙伴加入!

1. 日常账务协助：协助主办会计整理原始单据、粘贴凭证，录入记账凭证，核对发票、报销单据，规范单据归档管理； 2. 费用报销审核：初审员工费用报销单据，核对金额、票据合规性、审批流程完整性，登记费用台账； 3. 税务基础工作：协助整理增值税进项/销项发票，完成发票认证、开票资料整理，配合完成月度/季度纳税申报资料准备； 4. 往来账核对：登记应收、应付账款台账，定期与业务、供应商对账，跟进往来款项清理，整理对账明细； 5. 资金辅助工作：登记现金、银行存款日记账，核对银行流水，整理银行回单、对账单，协助资金日报编制； 6. 报表与档案：协助编制基础财务报表数据，整理装订会计凭证、账簿、报表等财务档案，做好档案保管； 7. 其他财务工作：配合完成财务盘点、工商税务资料准备，完成领导交办的其他临时性财务辅助工作。

深入理解人工智能记账报税开票和传统代账的区别和底层逻辑，理解未来客户服务模式；会计专业毕业，并且具备一定代账实操经验，负责片区人工智能记账后台管理，配合公司运营部搭建本地短视频IP及本地网店引流，负责本地客户账套管理，负责承接片区客户需求本地化代办落地； 我们是一家覆盖全国230个地市1000多个区县的人工智能云记账平台，通过云端存储，人工智能记账报税开票等服务，为企业降低财税成本，帮助个人创业者降低创业成本的平台型服务机构，欢迎广大片区会计朋友留言咨询，由于电话量大，我们在做基本了解之后才会建立线上联系。我们是兼职派单结算模式，有传统会计底薪保障思维的会计请绕行；我们没有任何不透明收费。

主要负责项目日常单据的录入与收集等其他领导交代的事情

材料会计，资料整理，结算单，点工签证，班组结算等。可以双休，工资月结

岗位职责： 负责公司日常原始凭证审核、记账做账、往来对账；按月完成税务申报、发票管理；编制财务报表、核算成本费用；负责固定资产及财务档案管理，配合税务、审计及日常财务对接工作。 任职要求： 大专及以上财务相关专业，持有初级会计证；熟悉一般纳税人全盘账务与报税流程，熟练用友/金蝶及Excel；做事细心严谨、原则性强、有保密意识，具备5年及以上会计工作经验优先。

现招财务人员一名，要求要有资格证，有工作经验者优先，其它面谈。

岗位职责 1、严格执行现金、银行存款、理财产品等资金账户管理，确保资金安全；负责银行对账单、回单的打印及票据匹配工作； 2、按规范审核各类费用报销单据，高效完成报销流程处理； 3、根据要求每日准确、及时、高效地将业务单据录入金蝶ERP系统、纷享销客（CRM）系统，熟练操作系统功能； 4、办理银行、税务、工商等外部机构相关事务，并保持良好沟通协调； 5、参与每月仓库抽盘工作，核对存货数据，确保账实相符； 6、配合准备对外项目申报相关政策所需的资料并完成提交； 7、按时完成年度工商年检申报工作； 8、按时完成年度科技型中小企业认定申报工作； 9、按照财务规范要求进行凭证匹配，完成凭证及各类账簿的打印、装订与归档； 10、负责销售发票的开具与邮寄，以及采购发票的整理、认证、装订和归档； 11、能与主办会计保持良好协作，保障财务工作顺畅推进； 岗位要求 1、本科及以上学历，财会类相关专业，持有初级会计职称，有驾驶证者优先； 2、具备2年以上财务岗位工作经验； 3、品行端正、踏实敬业、工作严谨、责任心强，具备较强的自我驱动力和抗压能力； 4、具备良好的团队意识，沟通表达能力良好； 5、学习能力突出，乐于接受新知识，工作积极主动，善于思考并持续优化工作流程； 6、熟练操作Excel、Office、ERP、CRM等办公及财务软件；对数据敏感，具备一定的分析与判断能力；

一、岗位职责 负责日常票据整理、审核、粘贴，费用报销单据初步审核 协助会计完成凭证录入、装订、归档及账簿登记 负责发票开具、领购、保管及进项发票认证勾选 核对银行流水、往来账款，协助对账及回款跟踪 整理工资表、社保公积金相关数据统计 完成财务资料归档、报税辅助、外勤跑腿等工作 配合完成月度、季度、年度结账及审计相关资料准备 二、任职要求 大专及以上学历，财务、会计、审计等相关专业优先 持有会计从业资格证/初级会计职称优先 熟悉基础财务知识，了解简单账务处理及税务流程 熟练使用Office办公软件，会用金蝶/用友等财务软件优先 工作细心严谨、责任心强，有良好沟通能力和保密意识 有1年以内会计助理/出纳经验优先，应届生亦可 三、通用加分项 熟悉小规模/一般纳税人申报流程 能独立处理简单开票、社保公积金操作 有代账公司、财税公司工作经验 做事踏实稳定，能长期稳定工作 需

一、职位描述 岗位定位：集团全新打造的顾问团队，对标银行私行部门，核心服务公司高净值客户。 业务依托：以「活力养老（全国 19 城自建养老社区）、高端医疗（海内外医疗资源 + 自建医院）、卓越理财（保险金 + 信托）、生命关怀（全国自建墓地）」四位一体商业模式，打造养老 / 健康 / 财富三大闭环，为中产及高净值家庭提供全方位健康与财富管理服务。 人才培养方向：按标准金融专家方向培养，依托平台打造集健康管理、财富管理、税务、法律的综合人才。 二、任职要求 年龄 25-45 周岁，大专及以上学历，海归优先； 2 年以上工作经验，金融、教育、管理、法律、房地产、医疗、销售等行业经验者优先； 具备积极开拓心态、较强学习能力； 特别优秀人员条件可适当放宽。 三、职位福利 & 亮点 福利 绩效奖金、补充医疗保险、大牛带队、周末双休、鼓励内部创新、多次晋升机会、转岗 / 轮岗机会、无需坐班 核心亮点 大牛带队、绩效奖金、周末双休、晋升机会多、工作时间灵活、高客资源支持、高薪成长空间 核心优势：对标私行的高端定位、高客资源倾斜、高额聘才补贴（最高 72 万）、灵活工作时间、完善的学历 / 海外培训晋升体系 入职要求：25-48 岁、有 2 年以上管理经验、想转型高端财富 / 健康服务的职场人 关键门槛：大专及以上学历，优秀者可放宽，金融 / 地产 / 医疗 / 销售背景优先 收入预期：税后 60-100 万 / 年，叠加高额销售管理利益，成长空间大

岗位职责： 1.协助完成日常账务处理，包括凭证录入、费用报销审核及往来账款核对 2. 负责银行收付款操作、银行余额调节及票据管理 3.配合编制月度财务报表及基础经营分析数据 4.整理归档会计凭证、合同及税务资料，确保档案完整合规 5.协助完成纳税申报、发票开具及税务基础事务支持 任职要求： 1. 财务、会计或相关专业背景，学历不限 2.熟悉财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件操作 3.工作细致认真，具备良好的数字敏感性和责任心 4. 具备基础财税知识，应届毕业生或有实习经验者均可 5.沟通良好，服从安排，能适应阶段性加班需求