
干挂石材1-2人
岗位职责:
1.负责干挂石材的测量、放线、安装及质量检查工作
2. 严格按照施工图纸和工艺规范进行石材干挂作业
3.配合项目经理完成现场协调、材料验收及进度把控
4.处理安装过程中的技术问题,确保结构安全与外观效果
5.做好施工记录及现场文明施工管理
任职要求:
1. 具备干挂石材相关实操经验,熟悉龙骨安装、挂件固定及胶缝处理流程
2.能独立识读建筑施工图,了解幕墙构造及荷载要求
3. 持有高处作业证或相关特种作业操作证者优先
4. 吃苦耐劳,适应工地环境,具备较强的安全意识和责任心
5. 无不良从业记录,服从项目统一管理
酒店运营
5000-6000元/月
酒店经理1-2人
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,营造积极向上的企业文化
5. 处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门对接,维护酒店品牌形象
任职要求:
1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与管理体系
2.具有较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力
3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力,能独立制定并推动经营决策
4.服务意识强,注重细节,具备跨部门协作与资源整合能力
5.持有酒店管理类证书或接受过专业管理培训者优先
广元剑阁县招干挂石材,被甩式干挂石材包工,75一个平方。
70-80元/平
干挂石材综合承包3-6个月20人以上
广元市剑阁县招干挂石材,被甩式干挂石材包工,75一个平方。
干挂石材1-4天11-20人日结
成都双流招干挂石材工人15人,(只招工作地址15公里以内,不提供住宿)抢工期30号至1号三天时,(工钱现接)
前厅经理
5000-6000元/月
酒店经理1-2人月结全职星级酒店,管理经验
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
5.组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力
3.具备较强的数据分析与成本管控意识
4.服务意识强,注重细节,抗压能力强
5.持有酒店管理类相关证书者优先
可空降!南充益辉生产辅助!工包吃住工时稳定
5000-7000元/月
车间免费培训包吃有提成交通补助保险社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
岗位职责:
1. 在自动化恒温车间内完成设备上下料、半成品规范摆放等生产辅助作业
2. 对半成品进行简单外观检查,确保产品基础质量符合标准
3. 定期清理岗位周边废料及环境卫生,维持整洁有序的作业环境
4. 配合班组长完成日常生产任务,服从两班倒工作安排(早8点‑晚8点,每月轮班一次)
5. 接受岗前带教指导,快速掌握岗位操作流程与安全规范
任职要求:
1. 学历不限,无经验者可提供带教培训
2. 身体健康,能适应恒温车间作业环境
3. 工作认真负责,具备基本沟通理解能力
4. 能接受稳定工时安排,服从生产管理要求
5. 包吃住,适合长期稳定发展的求职者
四川遂宁拦江来个土改带班驾驶员50块一个小时,包吃包住,工地要求有点严,生手勿扰,财富热线
50元/时
农田改造
拦江来个土改带班驾驶员50块一个小时,包吃包住,工地要求有点严,生手勿扰,财富热线磊
挂铝板幕墙安装长期
高新三期招聘挂铝板工,采用吊篮施工方式。可长期或临时工作。长期工作者每月15至20日发放上月工资;临时工作者工作至月底,。要求能独立作业的熟练工,技术不熟练者请勿联系。有意者请联系李。
四川遂宁招聘酒店客房服务员,要求熟手,年龄35至55岁,有酒店客房服务经验。工作内容为打扫
3000-4000元/月
客房服务员月结
招聘酒店客房服务员,要求熟手,年龄35至55岁,有酒店客房服务经验。工作内容为打扫客房卫生,需服务态度好。上班时间为8:00至17:00,长白班。福利待遇包括包吃2餐、每月休息4天、保险。薪资为3000至4000元/月,最少3000元加提成。上班地址在物流港健坤城。
酒店前台
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人接待、入住登记、退房结账及问询解答等前台服务工作
2.熟练操作酒店管理系统,准确录入和更新客房状态及客人信息
3.协调处理客人投诉与特殊需求,提升客户满意度
4.与客房、餐饮、安保等部门保持高效沟通,保障运营顺畅
5.完成每日营收报表、现金清点及交接班记录
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的服务意识和沟通能力
2.具备基本电脑操作能力,能快速学习酒店管理系统
3. 有酒店前台工作经验者优先,无经验者可接受岗前培训
4.责任心强,抗压能力好,能适应轮班及节假日工作安排
5.最低学历不限,中专/技校及以上学历优先
餐饮店长
招聘餐饮店长1名,负责餐饮管理相关工作。要求具有一年以上相关经验,最好有宴席接待工作经验。需具备优秀的管理能力、计划安排能力和执行能力,同时具备员工培训能力。薪资待遇面议。
营销接待
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
薪资待遇:
底薪2700+社保+宴席定餐提成+婚庆谈单接待提成+主持提成
工作要求:24-38,身高155以上,注重形象有气质,机灵,口齿伶俐,有亲和力,具备较强的业务营销谈判能力,南门有经验者优先
工作内容:接待客户,收银,酒店非婚宴免费主持,婚庆服务,维护工作岗位卫生
前台收银
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息
2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4.管理前台现金及票据,完成每日营收报表与交接班记录
5.维护前台区域整洁有序,确保对客服务专业、热情、高效
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先,经验不限
3.学历不限,中专/技校及以上学历者更受青睐
4. 具备基本电脑操作能力,熟悉Office软件及PMS系统者加分
5.责任心强,抗压能力好,能适应轮班及节假日工作安排
栏目概述
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