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监理工程师3-5年中专/中技监理工程师培训证工程师
***第一事业部储备人才岗位,项目所在地:四川省(内江、自贡、雅安、泸州、眉山、凉山州等),需服从分配*** 一、岗位名称:专业监理工程师(3名) 二、岗位职责: 1. 负责工程项目质量、进度与成本控制,落实安全文明施工及合同管理,统筹项目组织协调事务; 2. 组织编制监理文件,审核并审批专业施工过程中的各类技术资料; 3. 对所辖专业的施工过程资料进行审核与归集整理; 4. 配合总监理工程师完成项目部各项管理工作。 三、任职资格: 1. 身体健康,年龄不超过50周岁; 2. 具备全日制中专或以上学历,工程类相关专业背景; 3. 持有省级及以上监理从业资格证书,具备中级或以上专业技术职称; 4. 作风正派,具备良好的沟通表达能力及办公软件操作技能; 5. 能够服从公司统一调配,接受跨区域项目派驻安排; 6. 有化工、房屋建筑、机电安装类项目监理工作经验者优先; 7. 特别优秀者,可适当放宽任职条件。 四、法人总部:四川省攀枝花市东区弄弄坪21号 业务总部:四川省成都市 四川区域协同发展总部大厦
监理工程师5-10年大专注册监理工程师工程师
***第一事业部储备人才岗位,项目所在地:四川省(内江、自贡、雅安、泸州、眉山、凉山州等),需服从分配*** 一、岗位名称:总监理工程师(2名) 二、岗位职责: 1. 负责组织编制项目监理规划,审核项目监理实施细则,并全面负责项目监理机构的日常运行管理; 2. 根据工程进度及实际监理需求,合理安排监理人员,监督并考核其工作执行情况; 3. 主持召开监理工作例会,签发项目监理机构的相关文件与指令; 4. 组织汇总和归档工程项目全过程监理资料; 5. 依据国家、行业及地方相关标准和公司管理制度,规范开展各项监理管理工作; 6. 完成上级交办的其他工作任务。 三、任职资格: 1. 身体健康,年龄不超过55周岁; 2. 全日制大专及以上学历,工程类相关专业背景; 3. 持有国家注册监理工程师资格证书,具备中级及以上专业技术职称; 4. 品行良好,具备良好的沟通表达能力及熟练使用办公软件的能力; 5. 能够服从公司统一调配,接受项目外派安排; 6. 有化工、房屋建筑、机电安装等项目监理经验者优先,具备多项国家注册执业资格或高级职称者优先考虑; 7. 特别优秀者,任职条件可适度放宽。 四、法人总部:四川省攀枝花市东区弄弄坪21号 业务总部:四川省成都市 四川区域协同发展总部大厦
产品研发负责人
1.5-2.5万元/月
技术总监5-10年本科互联网/AI
岗位职责 1、战略规划:制定产品技术发展战略与实施路径,明确产品发展方向; 2、研发交付:主导产品从立项到上线的全周期管理,保障项目高效且高质量完成; 3、技术架构:审核关键技术方案与系统架构设计,确保系统的稳定性与可扩展性,推进AI技术在业务场景中的实际应用; 4、团队管理:提升技术团队的工作质量、执行效率与专业能力,优化人员配置,厘清岗位职责,定期组织技术培训与分享; 5、完成上级交办的其他工作任务。 任职资格 1、计算机类相关专业,全日制本科及以上学历; 2、具备5年以上技术研发背景,拥有20人以上技术团队的管理经历; 3、具备出色的领导力,具有较强的分析判断、决策规划及执行落地能力,善于沟通协调并维护良好协作关系; 4、对技术团队搭建、项目运作管理、人才梯队培养以及流程规范体系建设有深入理解并具备成功实践; 5、熟悉云平台服务、主流开源框架、分布式架构、微服务设计、DevOps体系及大数据处理技术,并有实际应用经验; 6、具备前沿技术敏感度,能够调研评估新兴技术的适用性,通过技术创新优化用户体验、降低运营成本并驱动业务增长; 7、有完整产品从0到1研发落地经验者优先;掌握大数据、云计算、人工智能等领域知识,具备互联网数据应用背景者优先;具备人工智能、图像识别等方向的设计与开发经验者优先。
技术总监5-10年大专AI技术生态AI应用产品互联网/AI技术架构设计
一、岗位职责 1.主导AI应用产品的技术架构设计与技术演进规划,负责核心模块的系统结构设计与实现落地。 2.深度参与以Python为核心的技术栈开发,确保系统的高可用性与可拓展性。 3.持续探索前沿AI技术,推动新技术在产品中的实际应用与快速迭代。 4.牵头技术团队组建与人才梯队建设,制定研发规范、质量保障体系及标准化开发流程。 5.协同产品、算法、前端等多职能团队,保障项目高效推进与准时交付。 二、任职要求 1.具备8年以上软件开发经验,其中至少3年技术团队管理经历; 2.毕业于985/211院校,拥有国内头部互联网企业工作背景者优先; 3.熟练掌握Python开发,精通Web框架、API接口设计、异步任务处理及服务部署等后端能力。 4.熟悉主流AI技术体系(如OpenAl、LangChain、向量数据库、模型服务等),有实际项目落地经验者优先。 5.了解前端技术栈(如React/Vue),具备跨端协作与端到端交付能力。 6.精通Python、Java、Scala中至少一门编程语言,熟悉TensorFlow、PyTorch等主流深度学习框架,了解playwright/selenium/Scrapy/Requests等数据采集方案。 7.具备出色的沟通协调能力、组织推动力以及团队文化建设意识。 8.责任心强,抗压能力佳,稳定性高,愿意长期发展并共同成长。
技术总监5-10年硕士制造业
岗位职责: 1. 统筹组织下属开展复合铜铝箔产品及相关技术的科研项目申报、新产品开发、工艺优化等工作,推动企业开拓新兴市场,响应客户不断升级的需求;主导复合铜铝箔领域的技术研发、新材料应用及生产工艺改进; 2. 深度参与市场调研与营销技术支持工作,助力企业在新兴领域实现市场突破,满足客户多样化需求; 3. 扎根营销前端,面向销售一线、设计单位及终端用户,开展复合铜铝箔新技术、新产品的推广,并承担常规技术交流与答疑工作; 4. 在推广远东铜箔产业产品过程中提供专业、高效的技术服务;负责编制新产品宣传资料,输出技术支撑内容; 5. 推动复合铜铝箔技术持续升级,联合外部科研机构、高校、设计院等单位协同攻关,研发具有前瞻性的创新产品,为企业长远发展构建技术壁垒。 任职要求: 1. 具备出色的领导力、判断力与决策能力,能独立主导工艺管理与技术开发任务,拥有良好的组织协调能力和团队管理经验,执行力强,富有事业心与责任感; 2. 能科学规划团队分工,有效推进团队高效运转; 3. 熟悉风电、光伏、新能源汽车等领域所用特种铜箔、复合铜箔、塑料铜箔的生产工艺与技术特点; 4. 熟练操作计算机及Office、AUTOCAD等常用办公与设计软件; 5. 具备大学英语四级或同等以上英语能力; 6. 了解铜箔行业技术发展方向与前沿动态。
技术总监
3-6万元/月
技术总监5-10年本科互联网/AI
岗位名称:技术总监(CTO) 所属部门:技术中心 汇报对象:CEO 薪资范围:3-10 万/月(含绩效奖金+股权激励) 核心定位:负责技术战略规划与落地,构建安全、⾼效、可扩展的⽀付技术体系,⽀撑业务在市场的快速扩张与合规运营。 二、岗位核心价值 作为技术团队的最⾼负责人,需主导支付系统从0到1的建设与迭代,确保技术架构满足高并发、低延迟、强安全、跨地域的核心需求,同时推动技术创新与团队成长,助力公司成为支付行业的「技术驱动型标杆企业」。 三、岗位职责与要求 (一)核心技术职责 1. 技术战略规划与落地 制定与公司业务目标匹配的技术路线图(3-5年),明确支付系统(跨境收付款、小微商户收单、资金管理)的技术演进方向(如云原生、分布式架构、AI风控等); 主导核心技术选型(如数据库、中间件、云服务商),平衡性能、成本与合规要求(如数据本地化政策); 推动技术方案与业务场景深度融合(如跨境支付的汇率实时计算、多语言交易提示、本地化清算通道对接)。 2. 支付系统架构设计与优化 负责支付核心系统(交易引擎、清算系统、风控系统、账户系统)的架构设计,确保支持日均10万+笔交易的高并发处理(峰值50万+),交易成功率≥99.99%; 优化系统性能与稳定性:降低跨境支付延迟(目标≤2小时到账)、提升资金清算效率(T+0/T+1实时到账)、保障系统全年99.9%可用性; 主导关键技术攻关:如跨境多币种实时结汇、反洗钱(AML)智能风控模型、数据脱敏与隐私保护(符合越南《网络安全法》)。 3. 安全与合规技术保障 构建全方位安全体系:防范支付欺诈(如盗刷、洗钱)、抵御DDoS攻击、保障用户数据安全(GDPR+越南个人信息保护法); 推动技术合规落地:确保系统符合越南央行(SBV)的监管要求(如资金托管账户隔离、交易数据本地化存储、KYC/AML流程自动化); 主导安全认证与审计:完成PCI DSS、ISO 27001等国际安全认证,配合SBV及第三方机构的合规检查。 (二)团队管理与协作 1. 技术团队建设与管理 组建并管理30-50人技术团队(涵盖架构师、开发工程师、测试工程师、运维工程师、安全工程师),制定人才梯队培养计划(如校招管培生、内部技术晋升通道); 推动敏捷开发与DevOps文化,提升研发效率(目标:需求交付周期缩短30%、Bug率降低20%); 设定团队KPI(如系统故障率、需求响应速度、安全事件0发生),定期复盘与激励。 2. 跨部门协同与资源整合 与产品、运营、合规部门紧密协作,将业务需求转化为技术方案(如跨境商户的「中文后台+越南语前端」需求); 对接外部技术资源:与越南本地银行(Vietcombank)、卡组织(Visa/Mastercard)、云服务商(AWS/Azure越南节点)建立技术合作,解决跨境清算、数据互通等问题; 参与公司战略决策,从技术视角评估业务可行性(如新产品上线的系统承载能力、成本投入)。 (三)行业与技术前瞻性 1. 跟踪支付行业技术趋势 - 研究越南及东南亚支付市场动态(如电子钱包互联互通、CBDC试点、区块链跨境支付),提出技术创新方向(如探索与越南央行数字货币(CBDC)的对接); - 引入前沿技术优化业务:如AI智能客服(解决多语言用户问题)、大数据分析(商户资金流向预测)、RPA自动化(跨境结算流程提效)。 2. 技术专利与知识产权布局 - 主导核心技术专利申请(如跨境支付防欺诈算法、多币种清算系统),提升公司技术壁垒; - 推动技术成果输出(如行业白皮书、技术沙龙分享),强化在越南支付行业的技术影响力。 四、任职资格要求 1. 硬性条件 - 学历与经验:本科及以上学历,计算机科学、信息安全、金融科技等相关专业;8年以上支付/金融科技行业技术管理经验,其中至少3年担任支付公司技术总监/高级架构师; - 支付系统经验:主导过至少1个大型支付系统(日交易笔数≥10万)的架构设计与落地,熟悉跨境支付、清结算、风控等核心模块; - 合规与安全:了解支付监管政策(SBV《支付服务法》)、数据安全法规(如《网络安全法》),有金融级系统安全认证(PCI DSS、ISO 27001)落地经验; - 语言能力:英语流利(可作为工作语言)。 2. 能力素质 - 技术深度:精通分布式系统架构、微服务设计、高并发处理、数据库优化(如MySQL/PostgreSQL分库分表、Redis缓存); - 战略视野:具备从0到1搭建技术体系的经验,能结合业务目标制定长期技术规划; - 团队领导力:擅长跨文化团队管理,能激发团队创新力与执行力; - 问题解决能力:能快速定位复杂技术问题(如跨境支付掉单、清算差异),推动高效解决。 3. 加分项 - 有支付行业技术团队管理经验; - 主导过跨境支付、多币种清算相关系统开发; - 拥有支付/金融科技领域技术专利或发表过行业技术论文。 五、我们提供的支持 - 资源支持:充足的研发预算、本地化技术团队、与银行的深度合作通道; - 发展空间:参与公司战略决策,主导技术体系从0到1建设,有机会成为支付行业顶尖技术管理者;
伺服产品技术总监
3.5-4.5万元/月
技术总监3-5年硕士伺服驱动电气机械/器材伺服电力电子
岗位职责: 1、在总经理指导下,依据公司战略方向,统筹规划伺服产品线发展路径,带领团队推进产品系列化研发与落地。 2、具备完整的伺服产品线项目开发及管理经验,能有效把控项目进度与质量。 3、具备快速搭建技术团队的能力,善于协调上下游资源,推动市场与技术协同发展。 4、完成公司董事会及管理层交办的其他相关工作。 岗位要求: 1、硕士及以上学历,年龄30-45岁,电力电子、工业自动化等相关专业背景; 2、熟练掌握伺服驱动器技术,拥有伺服驱动器实际开发成功案例,熟悉行业生态并具备一定行业资源; 3、有伺服驱动器领域头部企业从业经历者优先考虑; 4、具备3年以上伺服类产品研发团队管理经验; 5、工作积极主动,责任心强,作风细致严谨,具备良好的抗压能力与挑战意识。
技术总监
2-2.5万元/月
技术总监5-10年本科
【你将负责】: 从0到1的技术架构搭建:主导传统文化/国学类App的整体技术选型、架构设计与核心代码开发,为产品的快速迭代和稳定运行打下坚实基础。 技术团队管理与建设:作为技术核心,未来负责组建并带领技术团队(前端/后端/测试),制定技术规范,把控代码质量与项目进度。 业务与技术融合:深度参与产品战略讨论,从技术角度提供业务解决方案,利用技术手段(如推荐算法、数据分析)提升用户转化率与留存。 攻克技术难点:负责解决项目开发过程中的关键技术难题,保障系统在高并发场景下的安全性与稳定性。 【我们需要你】: 扎实的实战经验:5年以上开发经验,2年以上团队管理经验,必须具备完整的移动互联网产品0-1架构及落地经验。 全栈技术能力:精通至少一门主流后端语言(如Java/Go/Python/PHP等),熟悉主流前端框架,具备全栈开发能力,能独立应对早期项目的技术需求。 领域契合度(加分项):对国学、传统文化、知识付费或心理类产品有浓厚兴趣或相关开发经验者优先;理解此类用户对隐私安全、内容合规的特殊技术要求。 创业心态:具备极强的责任心和抗压能力,不局限于执行,愿意作为核心创始成员与公司共同成长,认可期权激励的长期价值。 【我们提供】 核心话语权:你将拥有充分的技术决策权,直接参与公司核心战略制定。 丰厚的期权激励:除了具有竞争力的现金薪资,我们提供核心创始团队级别的期权,共享项目成长红利。 灵活的工作模式:成都本地可部分远程,拒绝无效内卷,注重结果与产出。 有趣的赛道:深耕传统文化蓝海市场,业务模式清晰,正处于爆发前夜。
水利监理工程师
1-1.2万元/月
总监理工程师大专
岗位职责: ​1. 负责水利工程项目施工全过程监理,包括质量、进度、投资控制及安全监督;​ 2. 审核施工组织设计、专项施工方案及工程变更,参与图纸会审和技术交底;​ 3. 组织隐蔽工程验收、分部分项工程验收及竣工验收,签署监理意见;​ 4. 协调业主、施工、设计单位关系,处理施工现场突发事件;​ 5. 编制监理日志、月报、会议纪要等文档,建立完整的监理档案;​ 6. 监督施工单位落实环保、水保措施,确保合规施工。 ​ ​任职要求: ​1. 学历:水利水电工程相关专业大专及以上学历;​ 2. 资质:持有水利部颁发的《监理工程师注册证书》;​ 3. 经验:8年以上水利工程监理工作经验,独立负责过至少2个中型及以上水利项目全过程监理;​
技术总监3-5年本科互联网/AI
岗位职责: 1. 负责AI智能体的技术开发与系统搭建 2. 带领项目团队,保障技术方案落地与目标对齐,推动项目按期交付 3. 持续优化研发流程,提高团队协作效率与产品交付质量 4. 协同团队成员攻关核心技术问题,提升系统稳定性与用户体验 任职要求: 1. 具备3年以上产品经理工作经验 2. 具有扎实的IT编程及AI技术积累,能有效指导团队应对技术挑战 3. 具备出色的沟通协调能力,能够与内外部团队高效配合 开发智能体需掌握以下核心技术:需掌握以下前沿技术 1. 编程语言与框架:精通Python,熟悉Web开发及相关AI框架(如PyTorch),为项目实施提供技术支撑。 2. 大模型与微调技术:理解主流大模型(如GPT、Claude、ChatGLM)运行机制,掌握LoRA、p-tuning等微调方法,满足垂直场景应用需求。 3. 智能体开发框架:熟练使用LangChain、LangGraph等主流框架,快速构建智能体逻辑,并融合RAG技术(向量数据库、知识图谱)增强语义理解能力。 4. 私有化部署与推理优化:熟悉大模型私有化部署流程,掌握vLLM等推理加速技术,保障系统高性能运行。 5. 插件系统与工作流管理:设计支持知识库接入和功能扩展的插件架构,实现多智能体协同运作。 6. 部署与集成能力:可将智能体集成至主流平台(如Web、微信、QQ),并提供API接口,适配多种业务场景。 加分项 具备以下领域经验者优先:人工智能·大数据·计算机服务
四川攀枝花 阿薯达隧道找个挖机替班,夜班技术要求高大概干的到20多天,要去的直接打电话看清
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5月8日 06:20拨打电话
服务员1-2人月结
- 一、任职要求 年龄35-45岁,两名,无犯罪记录,身体健康。 身高要求:1.65米及以上。 学历要求:初中及以上学历,需熟练使用标准普通话沟通。 优先条件:退伍军录用。 二、薪资待遇 - 月薪3200元-3500元 - 每月可休息4天,加班按规定发放加班补贴。 三、面试信息 - 面试地点:攀枝花大道东段429号金瓯广场四楼办公室 - 联系电话:周兰
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5月8日 06:20拨打电话
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急聘小车机修人员 招聘岗位:小车机修师傅、小车机修中工 岗位要求:责任心强、能吃苦耐劳,具备良好沟通能力与积极工作态度;机修师傅需有丰富小车机修经验,机修中工需3年以上小车机修经验。 薪资待遇:综合工资5000-10000元,包吃住 工作地址:攀枝花西区 联系电话:徐
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通信监理工程师
5000-6000元/月
总监理工程师3-5年大专通信监理
一、任职资格: 1、(最好)要求持有中级职称 2、具有2年以上通信行业的工作经验或具备丰富的监理工作经验 3、大专类以上学历,通信工程类相关专业。 4、具备良好的逻辑分析能力、统计汇总能力、文档编写能力。文字功底扎实,熟练使用OFFICE办公软件,有一定的制表能力。 5、具备一定的抗压能力、沟通能力、表达能力、应变能力、解决问题能力。具备良好的汇报和组织能力。 6、有责任心和上进心,工作态度积极主动,具体良好的服务意识。遵守公司的规章制度和服从上级领导的管理。 二、主要工作职责 1、负责全面统筹项目全流程的监理工作。 2、负责所管理专业项目的进度跟进及汇报,按时报审应报送的各种报表,做好施工质量的巡视工作,把控质量安全。 3、熟悉施工规范、会看图纸、懂发现问题提出问题。 4、负责完成编制监理规划和细则,按要求填写监理日志和旁站记录。负责审核施工组织设计方案和设计图并输出相应的审核意见。 5、参加项目验收工作,完成相关监理项目的项目工作量和工作量审核。 6、负责日常与项目有关的干洗人沟通、项目汇报、反馈协调、项目流程、过程监督管理、项目档案编辑归档、服务合同中要求的信息化管理运用到的平台操作以及服务合同订单、验收、请款等服务合同交付管理工作。 7、负责本专业监理的各层级(如部省的检查、行业安全质量检查、飞行检查等)工作迎检。 8、完成公司及部门领导交办的其他工作。
总监理工程师1年以下大专监理工程师培训证驾驶证
岗位职责: 1.负责工程项目全过程监理工作,包括质量、进度、成本及安全文明施工管控 2.审查施工组织设计、专项施工方案及技术措施,监督执行落实情况 3.组织并参与工程各阶段验收,及时发现并督促整改质量问题与安全隐患 4.编制实施细则及各类监理文件,如实记录监理日志和会议纪要 5. 协调建设单位、施工单位及设计单位关系,推动项目顺利实施 任职要求: 1. 持有监理员培训证, 2.熟悉建设工程相关法律法规、技术标准及监理规范 3. 具备良好的沟通协调能力、责任心强,能适应现场工作环境 4. 有天然气工程等同类项目监理经验者优先 5.身体健康,无不良职业记录,服从项目调配
总监理工程师
7000-8000元/月
总监理工程师1-3年大专注册监理工程师土木建筑工程
岗位职责: 1.负责土建工程施工全过程的质量、进度、安全及文明施工监理工作 2.审核施工图纸、施工组织设计及专项施工方案,提出专业意见 3. 对进场材料、构配件和设备进行验收,监督现场施工工艺与规范执行情况 4.组织或参与隐蔽工程、分部分项工程验收,及时签发监理通知单及整改意见 5. 编写监理日志、周报、月报及阶段性总结报告,确保资料真实、完整、可追溯 任职要求: 1. 土木工程、工程管理等相关专业背景,学历大专以上 2.具备土建监理工作经验,熟悉国家及地方建设工程监理规范 3.持有国家注册监理工程师证书或监理员证者优先 4.责任心强,具备良好的沟通协调能力与现场问题处理能力 5. 能适应阿克苏地区项目驻场工作,服从工作安排
总监理工程师
8000-12000元/月
总监理工程师10年以上大专注册监理工程师
招聘岗位:总监理工程师(风电方向,退休返聘) · 岗位性质:退休返聘(需提供退休证明) · 工作地点:安徽省及周边省市(风电项目现场) · 薪资待遇:月薪8000-12000元,具体根据个人资质、项目经验及持证情况面议。 岗位要求 需持住建部注册监理工程师证书(可退休返聘),5年以上风电项目总监或总代经验,熟悉风电工程(风机基础、升压站、集电线路等)施工流程及验收规范,能独立主持项目监理部工作,全面负责质量、安全、进度及投资控制;精通监理规范及相关法律法规,能组织编制监理规划、细则及各类报告,具备较强的现场协调与应急处置能力,能签发工程暂停令、审核竣工结算;熟练运用办公软件,文字表达能力强,能独立完成监理月报、会议纪要及工作总结;身体健康,能常驻工地(含山地、戈壁等),服从公司调派,持中级及以上职称或做过高原风电者优先。
总监理工程师
1-1.5万元/月
总监理工程师5-10年本科注册监理工程师交通运输工程
有高工证、交通监理总监理工程师证书、有公路工程业绩者优先。
试验监理工程师
5000-8000元/月
监理工程师3-5年大专能源工程试验员试验检测工程师
岗位职责: 1. 负责电站土建工程中各类原材料、构配件及施工试验的现场取样见证与平行检测工作。 2. 监督混凝土配比、灌浆作业、压实度等关键试验环节的规范执行情况。 3. 审核检测报告及相关试验数据,严格控制试验质量,确保不合格项不进入后续施工流程。 4. 建立并维护试验监理台账和相关记录,协助完成工程验收及资料整理归档工作。 职位要求: 1. 具备大专及以上学历,材料工程、土木工程、水利水电工程等相关专业背景。 2. 熟悉试验检测技术规范及水利水电项目监理流程,可独立编制监理实施细则文件。 3. 具有良好的现场协调能力和技术问题分析能力,能有效应对复杂施工环境中的技术难题。 (备注:本岗位合同形式为外包合同,录用后劳动合同将与长沙联合白金人力资源顾问有限公司签订。)
监理工程师5-10年大专国家注册类证书
房建、市政、化工、电力及水利总监理工程师(成都分公司,各一名) 一、岗位职责 1. 组织编制项目监理规划,审核项目监理实施细则,并全面负责项目监理机构的日常运行与管理; 2. 根据工程进度及实际监理需求,合理安排监理人员,监督并评估其工作执行情况; 3. 主持召开监理工作例会,签发项目监理机构的相关文件与指令; 4. 负责组织汇总和归档工程项目监理全过程资料; 5. 依据国家、行业及地方相关标准规范,以及公司管理制度,规范开展监理管理工作; 6. 落实上级交办的其他工作任务。 二、任职资格 1. 身体健康,年龄不超过50周岁; 2. 全日制大专及以上学历,工程类相关专业背景; 3. 持有国家注册监理工程师资格证书,具备高级技术职称,拥有多项国家级注册证书者优先考虑; 4. 为人正直,具备良好的沟通表达能力及熟练使用办公软件的能力; 5. 遵从公司统一调配,能接受项目外派安排; 6. 特别优秀者,可适当放宽任职条件。 三、办公地点:四川省内 五、薪酬待遇:9000-11000元/月
技术总监10年以上本科卫星通信卫星通信终端研制经验
岗位职责 负责机载卫星通信系统(Ku、KA、L)的规划、论证与研发工作,具体包括: 1、开展机载卫星通信系统的客户需求调研、市场分析及产品发展路径设计; 2、研究国内外卫星通信体系架构,解析机载卫通系统空地链路运行机制与技术指标,代表企业参与国际国内相关标准研讨与制定,推进公司卫通产品在各类民用飞机中的实际应用落地; 3、开展机载卫通系统技术规范、入网许可等关键技术要求的研究,主导系统及设备层面的需求拆解、功能设定、接口定义等工作,组织团队完成需求评估、系统架构搭建、产品实现、集成测试及合规性验证等全流程开发任务; 4、统筹机载卫通系统总体团队的技术能力建设与专业能力提升。 任职要求 年龄55岁以下,统招本科及以上学历 1、具有10年以上卫星通信终端研发经历,具备5年以上机载卫通终端系统总师工作经验者优先;曾参与国内外卫通标准工作组,有提交会议提案、主导技术指标立项并成功发布者优先; 2、掌握国内外卫通系统架构与业务流程,具备系统链路与射频参数分解及设计能力; 3、熟悉系统开发、系统集成及设备研制流程,具备相应专业技术背景,有民机领域工作经验者优先; 4、具备良好的语言表达与沟通协调能力,具备较强的英语读写及口语交流能力。
监理工程师
1.3-1.4万元/月
总监理工程师经验不限学历不限监理工程师总监注册监理工程师土木建筑工程交通运输工程水利工程
负监理项目的规划与执行 2.确保工程项目符合行业标准及规范 3.与团队协作,确保项目按时交付 任职要求: 1.具备出色的项目管理能力 2.能够熟练运用相关工程软件和工具 3.具有良好的团队合作精神 4.需要具备机电专业建造师和工程师
总监,专监
8000-10000元/月
总监理工程师3-5年学历不限注册监理工程师水利工程
项目在甘洛
专业监理工程师
5000-8000元/月
监理工程师3-5年大专
岗位职责: 1、参与监理规划的编制,独立完成本专业监理实施细则的编写工作; 2、对监理员的工作进行指导与监督,定期向总监理工程师汇报本专业监理工作的执行情况; 3、负责核查进场工程材料、构配件及设备的质量状况; 4、组织检验批、隐蔽工程、分项工程的验收,参与分部工程的验收工作; 5、针对发现的质量问题和安全隐患及时采取处理措施; 6、牵头编制监理日志,协助完成监理月报及其他相关专业监理文件的编制工作。 任职资格: 1、具备工程类相关专业大专及以上学历; 2、具有3年以上工程管理相关工作经验,持有中级及以上职称或监理注册证书者优先考虑; 3、具备工程监理或工程管理相关项目经验,熟练掌握本专业技术标准与规范; 4、具备良好的沟通表达与组织协调能力,能高效、合理地推进各项协作任务,工作态度严谨、细致、认真,具备基本的计算机操作技能; 5、责任心强,具备吃苦耐劳的精神。
市政监理工程师
4000-5000元/月
总监理工程师1-3年大专监理工程师培训证水利工程
熟悉监理工作流程,具备监理工作经验,资料和现场工作可以独立承担,具备四川省监理员培训证书。
事业部技术总监
1.6-2.5万元/月
技术总监10年以上本科
岗位名称 事业部技术总监 所属部门 核心业务事业部 岗位定位 作为事业部技术核心负责人,统筹研发团队管理、技术战略落地与核心产品研发,既要具备顶尖的技术专业能力,深耕一线技术实践,又要擅长团队搭建与过程管控,同时引领AI技术与业务场景的深度融合,推动事业部技术竞争力持续提升,助力业务规模化发展。 核心工作职责 1. 研发团队建设与管理:搭建并优化事业部研发团队架构,负责核心技术人才的招聘、培养、梯队建设及绩效考核,打造高凝聚力、高战斗力的技术团队;建立并完善研发全流程规范(需求分析、方案设计、编码开发、测试验收、上线部署、迭代优化),优化研发流程与技术管理机制,提升研发效率、产品质量与交付能力,推动研发工作标准化、规范化开展。 2. 大型软件系统研发统筹:主导事业部大型软件系统的全生命周期研发管理,包括技术选型、架构设计、核心模块攻坚、项目进度管控及风险预判,确保系统高可用、高并发、可扩展;聚焦智慧教育、在线视频、云计算平台等核心方向,结合业务需求打造有市场竞争力的技术产品,落地实际研发成果并推动商业化转化。 3. 技术一线深耕与创新:保持技术敏感度,深耕技术一线,亲自参与核心技术难题攻关、关键模块编码与架构优化,不脱离技术实践;跟踪行业前沿技术(大模型、云计算、分布式系统、音视频技术等),主导技术创新与技术升级,推动核心技术突破,积累技术壁垒,提升事业部技术核心竞争力。 4. AI应用落地与实践:作为AI应用领域专家,统筹AI技术在事业部业务场景的落地与优化,深入研究各类大模型(通用大模型、行业垂类大模型)的应用场景与落地路径;熟练运用vibe coding开发模式,引领团队通过AI赋能研发效率提升,推动大模型应用、vibe coding在实际项目中的落地,有相关成果者优先;探索AI与智慧教育、在线视频、云计算平台的深度融合,打造智能化技术解决方案。 5. 跨部门协同与战略落地:对接产品、业务、运营等相关部门,精准理解业务需求并转化为技术方案,推动技术与业务深度融合;参与事业部技术战略规划,结合行业趋势与业务发展目标,制定中长期技术发展路线,确保技术战略落地执行;统筹内外部技术资源,开展技术交流与合作,提升事业部技术影响力。 任职资格 1. 学历与工作经验:985/211本科及以上学历,计算机科学与技术、软件工程、人工智能等相关专业;10年以上软件研发经验,5年及以上研发团队管理经验(曾任研发经理、技术总监等岗位),有事业部级技术管理经验者优先。 2. 团队管理能力:具备优秀的研发团队建设、人才培养与过程管控能力,有成熟的研发规范搭建与优化经验,能够有效激发团队活力,提升团队整体技术水平;擅长跨角色协同管理,能统筹前端、后端、测试、运维等多角色团队,解决团队内外部协作难题。 3. 大型系统研发成果:有明确的大型软件系统研发成果,主导过至少1个大型软件系统(千万级用户或千万级项目规模)的全流程研发与落地;优先考虑有智慧教育(如智慧校园、在线教育平台)、在线视频(如直播点播、实时音视频)、云计算平台(如私有云、混合云、视频云)相关研发经验者,有相关领域技术成果或专利者加分。 4. 技术专家能力:具备扎实的技术功底,深耕技术一线,精通至少2种主流开发语言(Java、Python、Go等),熟悉分布式系统、微服务架构、云原生、中间件等核心技术;能够独立解决复杂技术难题,主导核心技术攻关,不脱离编码与架构设计等一线技术工作。 5. AI应用能力:精通各类大模型的原理、应用场景及落地方法,有大模型应用落地项目经验;熟练掌握vibe coding开发模式,了解其核心逻辑与实践技巧,能够引领团队运用vibe coding提升研发效率,有相关实践成果者优先;具备AI技术与业务场景融合的思维,能推动AI技术在核心业务中的规模化应用。 6. 综合素质:具备优秀的战略思维、沟通协调能力与问题解决能力,能够快速响应业务需求,统筹推进技术项目落地;具备强烈的责任心、创新意识与抗压能力,保持对新技术、新趋势的敏感度,引领团队技术创新;有良好的职业素养与团队协作精神,能够推动跨部门高效协同。 优先条件 • 有智慧教育、在线视频、云计算平台领域头部企业技术管理经验者; • 有大模型应用、vibe coding开发模式相关落地成果,或相关技术专利者; • 主导过技术团队从0到1搭建与规模化扩张,有成熟的人才培养体系搭建经验者; • 有ToB、ToC产品技术研发与商业化落地经验,能推动技术成果转化者。
总监理工程师10年以上大专水利工程
岗位职责: 1.负责工程项目全过程监理工作,包括质量、进度、成本及安全文明施工管控 2. 审查施工组织设计、专项施工方案及技术措施,监督执行落实情况 3. 组织并参与图纸会审、技术交底、隐蔽工程验收及分部分项工程验收 4.及时发现并协调解决施工过程中的技术与管理问题,签发监理通知单及联系单 5. 编制监理日志、月报及竣工验收资料,确保监理文件真实、完整、可追溯 任职要求: 1.熟悉建设工程法律法规、监理规范及行业标准,具备扎实的土建/安装/市政等专业背景 2. 具备良好的沟通协调能力与责任心,能适应施工现场环境 3.有同类项目监理经验者优先,接受驻场工作安排 4.遵纪守法,职业道德良好,无不良执业记录 项目地址在甘肃酒泉
IDC技术总监
1.5-2.5万元/月
技术总监3-5年本科IDC互联网/AI
岗位职责: 网络架构与运维 1. 负责数据中心(IDC)网络系统的规划、搭建、配置与持续维护,涵盖交换机、路由器、防火墙、负载均衡等核心设备的日常管理; 2. 实时监控网络运行状态,及时排查并处理网络异常,提升网络的稳定性与安全防护能力; 3. 执行网络设备的配置管理、系统版本更新、漏洞修补及安全策略部署; 4. 根据业务发展需要,完成网络方案设计、IP地址规划、VLAN划分及流量优化调度。 服务器与系统运维 1. 负责服务器硬件(物理机/虚拟机)的部署、配置、运行监控及故障响应,保障系统高可用性; 2. 搭建并维护操作系统环境(Linux/Windows)、中间件及数据库等基础服务; 3. 制定合理的资源分配机制,进行性能调优与容量预估管理; 4. 推进自动化运维工具(如Ansible/Puppet)落地应用,提高运维作业效率。 文档与协作 1. 编写运维流程文档、故障分析报告及相关技术资料; 2. 与开发、安全、DBA等团队协同配合,提供跨部门技术支持; 3. 关注前沿技术动态(如SDN、IPv6、云计算等),推动新技术在现网中的实践应用。 运维团队建设管理 1. 主导数据中心运维方向的技术管理工作,带领团队为数据中心的设计优化、设备选型及技术演进提供支撑; 2. 参与业务系统的现场技术支持,理解业务逻辑与网络架构,通过团队协作保障数据中心稳定运营; 3. 负责运维团队的日常组织管理、绩效考核、人才梯队搭建和技术能力建设,制定培训计划,持续提升团队服务水准。 任职资格: 1. 本科及以上学历,计算机、网络工程等相关专业优先(实操能力突出者可适当放宽条件); 2. 具备三年以上IDC或网络运维工作经验,有大型数据中心运维背景者优先(视实际情况可酌情放宽); 3. 熟悉主流网络设备(如华为、H3C)的配置操作与故障排查; 4. 熟悉服务器硬件平台(如Dell、HP、浪潮)及Linux/Windows系统运维管理; 5. 重要:高度重视实际动手能力。 技能要求 1. 精通TCP/IP协议及BGP/OSPF等路由协议,持有CCNP/HCIP或同等认证者优先考虑; 2. 熟练使用主流监控工具(Zabbix/Nagios/Prometheus)和日志分析系统(ELK); 3. 具备脚本开发能力(Shell/Python/Perl),能够编写自动化运维脚本; 4. 了解网络安全攻防原理,掌握防火墙策略、ACL规则配置及常见漏洞应对措施。 加分项 具备以下行业背景者优先:通信、网络设备领域
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