攀枝花市内风电检修招聘8名工人，要求48岁内，吃苦耐劳，身体健康有高空证，月平均工资12000元，多劳多得! 联系电话:邓女士

岗位职责： 1、依据信息系统需求，开展部署实施、运行监控、定期巡检等工作，确保各信息系统的稳定运转； 2、根据信息系统要求，完成服务器与数据库的搭建、监控、维护、管理及灾难恢复演练； 3、对服务器系统资源进行合理调配与优化，提升信息系统的稳定性与运行效能； 4、结合系统运维实际需要，编写自动化部署和监控脚本，提升运维工作的效率与标准化水平； 5、承担项目系统运维任务，及时响应并处理故障，保障所辖系统持续稳定运行； 6、负责公司虚拟化平台的安装配置、日常维护、故障排查及运行监控。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备3年以上IT实施部署或运维支持相关工作经验，有中大型互联网企业运维背景者优先； 2、熟练掌握操作系统维护与日常管理，具备服务性能调优、故障定位与处理能力； 3、熟悉常见服务的部署与优化，至少涵盖：Nginx/Redis/Nacos/ELK/数据库等； 4、掌握Shell或Python编程，能通过脚本实现常规运维操作的自动化； 5、熟悉Zabbix/Prometheus/Grafana等主流监控工具的使用与配置； 6、精通数据库优化、高可用架构、集群部署、备份恢复及常见问题诊断； 7、具备数据安全相关工具与方法的应用经验，了解常见网络攻击手段及防护方案者优先。

招聘：风电运维工程师一、任职要求1. 年龄18-35周岁，身体健康，能适应现场工作；2. 大专及以上学历，有无相关经验均可，可岗前培训；3. 责任心强，服从管理，吃苦耐劳。二、岗位职责负责风电机组、场内电气设备的日常巡检、保养、维修及安全运维工作。三、薪资福利1. 薪资优厚，五千多至一万多；2. 正式入职即缴纳五险一金；3. 完善培训体系，晋升通道清晰。四、联系方式联系电话：工作地点：四川省内包括西昌

岗位职责： 1. 结合调研结果与实际需求，依据工艺规范及控制目标，完成自动化控制系统整体方案的规划与设计。 2. 根据项目需求开展控制系统硬件设计工作，涵盖PLC、DCS、传感器、执行器、控制柜等设备的选型、配置与布局，绘制电气原理图、接线图、控制柜布置图、设备安装图、施工图纸等技术文件，确保系统硬件兼容性与运行安全。 3. 依据控制需求进行软件逻辑设计（含控制算法与编程架构），运用PLC编程工具、HMI开发环境、SCADA系统平台，编写自动化控制程序、人机界面程序及数据采集分析程序，实现数据展示、交互操作以及系统监控与自动运行功能。 4. 设计控制系统通信网络结构，合理选择工业通信协议（如Modbus、Profibus、Ethernet/IP等），保障设备间稳定通信。 5. 主导硬件设备选型过程，编制详细设备清单、技术规格、成本估算及报价文件。 6. 参与控制系统软件架构的设计与优化； 7. 负责项目技术交底工作，配合解决现场施工中的技术问题； 8. 为公司内部其他部门提供专业技术支持与指导； 任职要求： 1. 电气工程、自动化等相关专业毕业，熟练掌握工业自动控制系统原理及技术方案设计方法； 2. 熟悉自动控制理论、电气控制技术、计算机控制技术等相关专业知识； 3. 精通PLC编程技术，掌握至少一种主流PLC品牌（如西门子、三菱、欧姆龙等）的编程软件与指令体系，具备独立开发复杂控制逻辑的能力； 4. 掌握电气控制基本原理，能熟练使用AutoCAD、EPLAN等电气制图软件完成电气图纸绘制，准确表达设计意图，可制作布点图等工程所需文档； 5. 了解传感器、执行机构、变频器、伺服电机等自动化元器件的工作机制与选型原则，具备选型、安装调试及故障排查能力； 6. 熟知常用工业通信协议（如Modbus、Profibus、Ethernet/IP等），能够实现设备间的数据交互与系统集成，具备通信网络设计与调试经验；

仁和启辰招炒菜师傅一个

急招长期服务员1名｜清香坪要求：25-55岁，身体健康，勤快麻利，做事主动，能长期稳定做，短期临时工勿扰工作：顾客接待点餐，店内清洁卫生，上手简单综合月薪3500元（底薪+提成），收入稳定福利：包一日两餐，月休2天，不休可补发补贴优势：人员单纯，管理宽松，上班氛围轻松，工作压力小，清香坪附近住户优先地址：清香坪家属区电话：欢迎来电面试

招聘启事岗位：搬运送货工人任职要求：年龄25-50岁，持有C1驾照，能熟练开车；吃苦耐劳，安全意识强，服从工作安排，执行力良好。薪资待遇：4000-4500元/月，月休4天工作地址：南山工业园区联系电话：

炳三区小中餐馆明天，后天找代班墩子一名，160一天，耍起的联系电话：

招聘！工作岗位：家庭保姆，工作地点：攀枝花东区炳草岗攀商未来城主要工作要求：做饭洗衣打扫卫生（会开车者优先）没老年人和小孩保姆个人要求：年龄35-55岁五官端正无身体异味无重大疾病及传染病爱干净勤快厨艺尚佳性格开朗工资待遇：4500-5000元每月（做满一年有年终奖）一个月休息2天包吃包住（有独立房间及卫生间）符合条件有意者联系电话：（非诚勿扰）

哈密市伊州区招风电定检，运维工队，必须有经验者，从事经验丰富，有高空作业证，高低压电工证

风电、光伏新能源行业岗位需求稳定，运维人员缺口充足，岗前实训，零基础也可以，培训后对接合作场站就业。 报名要求： 年龄18-30周岁，中专及以上学历，电力相关专业优先，综合条件优秀可适当放宽；能接受户外设备巡检、异地驻场工作，服从岗位调配。 相关说明： 1、无培训学费，理论实操结合教学，贴合场站实际工作内容； 2、培训周期10-15天，实训期间统一安排食宿，食宿费用合计1500元；从业资格证相关，，； 3、培训结束安排基础运维岗位，岗位包吃住，综合薪资2500-3000元； 4、入职满6个月可考取行业上岗证书，取证后推荐对接风电场直签合同，有实操经验薪资会有所提升。 岗位薪资福利： 1、风力发电运维（陆地、海上场站） 陆地场站综合年收入6万-10万；海上场站综合年收入10万-15万； 和企业直签劳动合同，缴纳五险/五险一金/六险一金，提供住宿或发放餐补；在岗2-3个月，集中休息15-20天，，每年1-2次调薪，配有年终奖、各类节日福利。 2、光伏发电运维 月薪综合4000-8000元，提供住宿+餐补，缴纳五险/五险一金，月休8-10天，节日福利齐全，企业直签合同。 工作分配：全国各省市均有合作场站，结合个人意愿与岗位缺口就近分配，需服从统一调配。

招聘岗位: 风力发电运维检修工程师 【岗位职责】： 按照风机机组维护内容对风机定期维护、故障消除、定期检修、技术改造、保障风机的安全、稳定运行； 【岗位要求】： 1、性别/年龄： 18 - 38 周岁、，学历不限，不限经验。 2、 能够吃苦耐劳，能适应短期出差 。 3、无恐高、心脏病、高血压、幽闭恐惧症 等职业禁忌病史。 4、具备高压、低压电工证、高处作业证的直接入职。 无三证的取证后直接入职，可报销取证费用。 【岗位薪资】： 实习期3个月、工资4500-5500、期间包住有餐补、在职满六个月可申请户籍地就近分配。 转正工资:5000－12000。 【晋升 空间】： 实习生- 初级- 中级- 高级- 队长- 值班 长- 站长 - 区域经理 - 项目经理。 【休假时间】： 在风电场集中工作 2-3 个月， 可以休息 10- 15天，报销休假产生的路费。

岗位职责： 1、配合进行现场问题排查，配合主机厂做好现场安装调试，技术服务。 2、负责售后故障诊断排除、客户培训及技术改进建议。 3、负责配合客户测试及实施工作，配合技术团队完成技改方案落地，优化电控系统运行性能。 4、负责现场的设备安装工作，风机电控系统的现场调试、软件升级、参数校准及技术改造工作。 任职要求： 1、电气工程及其自动化、机电一体化、新能源科学与工程、电力系统自动化、电子信息工程等相关专业优先。 2、可接受无相关工作经验。 3、身体健康，无恐高症、高血压、心脏病等职业禁忌症，能适应风电场户外、高空作业及倒班工作模式。

招聘岗位: 风力发电运维检修工程师 【岗位职责】： 按照风机机组维护内容对风机定期维护、故障消除、定期检修、技术改造、保障风机的安全、稳定运行； 【岗位要求】： 1、性别/年龄： 18 - 38 周岁、，学历不限，不限经验。 2、 能够吃苦耐劳，能适应短期出差 。 3、无恐高、心脏病、高血压、幽闭恐惧症 等职业禁忌病史。 4、具备高压、低压电工证、高处作业证的直接入职。 【岗位薪资】： 实习期3个月、工资4500-5500、期间包住有餐补、在职满六个月可申请户籍地就近分配。 转正工资:5000－12000。 【晋升 空间】： 实习生- 初级- 中级- 高级- 队长- 值班 长- 站长 - 区域经理 - 项目经理。 【休假时间】： 在风电场集中工作 2-3 个月， 可以休息 10- 15天，报销休假产生的路费。

光伏区日常维护工作，要求吃苦耐劳，小学文化，年龄50至56岁。具体187情况8235电话联系9085沟通。

【岗位职责】 1. 负责POS终端的新装、撤机、日常巡检故障处理及保养维修。 2. 负责商户收银员操作培训、受理标识张贴及耗材配送。 3. 每日提交工作回馈及实物材料，建立并维护商户业务档案。 4. 协助维护受理市场秩序，配合行方开展品牌营销宣传、商户投诉处理及调单对账等工作。 【岗位要求】 1. 无不良征信，无犯罪记录。 2. 有代步车，熟悉当地地形，可以接受外勤工作。 3. 有外勤运维经验，有做过银行商户运维优先。

【岗位职责】 1. 严格按照合同要求编制并完成消防设施维护保养或检测内容。 2. 根据合同完成项目的维保检测工作。 3. 负责编制维保项目的所有书面报告。 4. 遵守安全规定，积极参与安全培训及相关学习。 5. 负责对维保现场危险源识别，并进行日常安全、技术现场交底。 6. 负责协调与甲方之间的工作关系。 7. 负责按合同时间节点按时完成维保费用收取工作。 8. 负责对维保工作相关文件资料进行整理、收集、汇总、存档。 9. 负责消防水、电、气、烟系统的安装与调试，消防报警系统的安装与调试，以及消防维护保养工作。 10. 负责公司维保项目消防设施设备线路的维护、保养、故障排除等工作。 11. 负责公司项目消防设施、设备的实时状态统计。 12. 完成上级交办的其他工作。 【岗位要求】 1. 吃苦耐劳、品行端正、服从安排、能长期出差；具有良好服务意识和沟通能力。 2. 年龄40岁及以下，持有驾照，高中及中专以上学历。工作态度认真负责，有一定学习能力和沟通协调能力。 3. 持有消防相关证书，身体健康，能吃苦耐劳，工作积极，服从管理安排。能力优秀者可适当放宽条件。 4. 1年以上消防维保检测相关工作经验，或1年以上消防现场施工经验。 5. 熟悉消防各大系统基础知识，并能熟练维修、养护水系统和电系统。 6. 能独立负责项目消防设施设备的维护、保养、故障排除等工作。 7. 具有良好的沟通协调能力和团队管理协作能力。 8. 具有项目管理和协调沟通能力。

该岗位为兼职，招一个临时工，需要到楼顶光伏板处理一些异常，异常都不会太难，基本上就是挪一下机器，该兼职属于长期，有需要的时候再上，

任职要求： 1. 大专及以上，市政给排水相关专业优先，熟悉建筑行业资料管理规范 2.具备市政给排水工作经验者优先 3.熟练使用Office办公软件 4.工作细致负责，具备良好沟通协调能力与保密意识 5. 能适应施工现场环境，服从项目工作安排 6.年龄30-45岁之间

【岗位职责】 1. 严格按照合同要求编制并完成消防设施维护保养或检测内容。 2. 根据合同完成项目的维保检测工作。 3. 负责编制维保项目的所有书面报告。 4. 遵守安全规定，积极参与安全培训及相关学习。 5. 负责对维保现场危险源识别，并进行日常安全、技术现场交底。 6. 负责协调与甲方之间的工作关系。 7. 负责按合同时间节点按时完成维保费用收取工作。 8. 负责对维保工作相关文件资料进行整理、收集、汇总、存档。 9. 负责消防水、电、气、烟系统的安装与调试，以及消防报警系统的安装、调试和消防维护保养。 10. 负责公司维保项目消防设施设备线路的维护、保养及故障排除等工作。 11. 负责公司项目消防设施、设备的实时状态统计。 12. 完成上级交办的其他工作。 【岗位要求】 1. 吃苦耐劳、品行端正、服从安排，能长期出差；具有良好服务意识和沟通能力。 2. 年龄40岁及以下，持有驾照，高中及中专以上学历；工作态度认真负责，有一定学习能力和沟通协调能力。 3. 持有消防相关证书，身体健康，能吃苦耐劳，工作积极，服从管理安排；能力优秀者可适当放宽条件。 4. 具备1年以上消防维保检测相关工作经验，或1年以上消防现场施工经验。 5. 熟悉消防各大系统基础知识，并能熟练维修、养护水系统和电系统。 6. 能独立负责项目消防设施设备的维护、保养、故障排除等工作。 7. 具有良好的沟通协调能力和团队管理协作能力。 8. 具有项目管理和协调沟通能力。

【岗位职责】 1. 负责饮料生产线设备的日常维护与故障排除 2. 执行预防性维护计划，设备点检保养 3. 快速响应生产现场设备异常 4. 主导设备改造项目 【岗位要求】 1. 机械/自动化相关专业大专以上学历，3年以上饮料行业设备维修经验 2. 熟悉饮料设备维修，持电工/焊工证优先

【岗位职责】 1. 负责商业及办公建筑弱电系统日常运维与故障排查。 2. 承担弱电设备安装、调试及系统集成工作。 3. 完成定期巡检、维修保养及应急处理任务。 【岗位要求】 1. 中专及以上学历，1-3年相关经验。 2. 持有低压电工证、登高证，会开车。 3. 熟悉弱电系统，具备电工基础和系统集成能力。 4. 有弱电运维或维修经验者优先。 【工作时间】 白班，具体时间面议。 【福利待遇】 1. 五险保障。 2. 年底双薪。 3. 周末双休。

【岗位职责】 1、承担高性能计算（HPC）平台的硬件部署、软件环境搭建及用户技术支持工作。 2、执行服务器的装配、上架、线缆布设、系统安装与调试，完成验收测试，保障硬件系统稳定运行。 3、开展集群计算节点、GPU 节点、存储节点等设备的日常巡检、维护及故障处理。 4、负责超算环境中 HPC 相关软件、仿真工具及科学计算程序的编译、部署与验证。 5、配合运维开发团队推进集群硬件资源与软件环境的调度、扩展及版本升级。 6、提供用户技术支撑，及时响应问题并组织基础培训，协助解决软硬件使用障碍。 7、记录设备维修、更换和测试过程，持续更新硬件资产台账及生命周期管理资料。 8、参与数据中心基础设施支持任务，包括电力配置、机房温控、机柜布局等（视具体项目需求）。 【任职要求】 1、掌握高性能计算集群的硬件架构与基础软件部署流程，具备较强的实操能力与服务意识。 2、了解服务器内部构造，熟悉 CPU、内存、主板、GPU、RAID、BMC 等核心部件功能。 3、熟练进行服务器操作系统的安装与调优，如 CentOS、Rocky Linux、Ubuntu Server 等。 4、掌握常见高性能计算软件的编译与部署方法，例如 Ansys、Gaussian、VASP、GROMACS、LAMMPS 等。 5、具备网络基础知识，理解 InfiniBand、10G/25G 以太网配置及链路问题排查方法。 6、掌握常用硬件诊断工具与检测流程，能够独立完成服务器故障维修与部件更换。 7、了解 Slurm、xCAT、OpenHPC、MPI 编译环境者优先考虑。 8、了解容器运行环境如 Docker、Apptainer（Singularity）者优先考虑。 9、具备用户支持经验，沟通顺畅，富有协作精神和服务导向意识。 10、有计算集群、数据中心、科研机构或超算中心实际工作经验者优先录用。

高频出差，一年约有一半时间在外派驻，提供住宿，另享每日140元差旅补贴 1、计算机或相关专业背景，具备3年以上系统实施经验，有电力行业项目技术支持经历者优先； 2、熟练掌握各类调试与抓包工具，如PLSQL、Postman、SoapUI、Fiddler等； 3、具备Shell、SQL、Python、Dockerfile脚本编写能力，熟悉数据库SQL脚本的分析与优化； 4、能够协助省市公司完成远程问题排查、故障定位与处理，具备项目技术协调与统筹能力； 5、熟练运用华为云、阿里云平台进行应用部署与问题定位，熟悉Kubernetes底层机制。 岗位职责 1. 负责系统环境的部署与运维，包括服务器、网络设备及中间件的安装、配置与性能调优； 2. 开展日志分析与故障处置，快速响应线上异常，提出解决方案并制定预防措施； 3. 定期与客户沟通，及时回应其在项目运维过程中的各项需求与反馈； 4. 高效处理客户反馈的技术问题，执行系统日常维护任务，保障系统稳定与安全运行；

三区、两县诚找长期合作弱电、安防、网络工程师，会监控、网络、小型光伏、电脑、打印机等技术等均可报名。

【岗位职责】 1. 日常运维：独立完成技防系统相关设备巡检、清洁、调试、固件升级、配置备份；包括处理摄像头无图像/模糊、NVR离线、门禁不开门、报警误报/漏报等常见故障。 2. 故障排查：具备网络连通性测试、IP冲突排查、端口映射配置、硬盘故障修复、录像恢复能力、门禁异常恢复、门磁锁安装等。 3. 应急处置：高效响应突发故障；能快速定位、隔离、修复，重大故障及时上报并配合处置。 4. 文档管理：规范填写巡检记录、维修报告、设备台账、变更记录；定期归档，确保可追溯。 5. 沟通协作：与甲方、施工方、供应商高效沟通；能简单培训用户操作与基础维护。 【岗位要求】 1. 经验：2年以上安防/技防运维经验；熟悉博世监控与存储系统的运维。（必要条件） 2. 资质：有低压电工证、登高证。（必要条件） 3. 知识和技能： 3.1 安防系统：精通视频监控、入侵报警、出入口控制（门禁）、电子巡更、停车场管理等系统原理与设备（博世、海康、大华、宇视等）。 3.2 网络与IT：掌握TCP/IP、局域网组网、交换机/路由器配置、IP摄像机调试；熟悉Windows/Linux基础操作、数据库基础、NVR/存储管理。 3.3 弱电与电工：懂综合布线、线缆（同轴、网线、光纤）熔接与测试；会用万用表、示波器、寻线仪；掌握低压配电、UPS、防雷接地知识。

【岗位职责】 1. 负责甲方办公终端（台式机、笔记本）的软硬件安装、故障修复、系统优化。 2. 负责网络工作区维护、跳线制作、AP接入。 3. 负责终端安全服务（病毒查杀、补丁升级、端口管控）。 4. 负责机房每周物理环境巡检（温湿度、服务器状态）。 5. 负责安防监控、显示终端、指挥大屏的日常维护。 6. 负责IT资产台账管理与标签更新。 7. 负责设备迁移和用户基本操作培训。 8. 按SLA标准执行工单闭环管理，出具月度巡检报告。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，计算机相关专业。 2. 2年以上IT桌面运维或相关工作经验，具备独立处置能力。 3. 熟悉Windows系统安装、配置、故障排查。 4. 熟悉企业网络基础（交换机、AP、跳线制作）。 5. 有机房巡检、UPS、服务器维护经验者优先。 6. 沟通能力好，服务意识强。

岗位职责： 1、负责电气设备的日常检查、保养及故障排除，保障设备安全可靠运行； 2、开展电气系统的运行监视、数据采集与分析，快速识别并解决潜在风险； 3、参与电气运维规范的制定与改进，推动运维工作标准化建设； 4、定期对现有电气与自控系统实施技术巡查，根据实际运行状况提出优化建议及节能升级方案；整理技术文档、维修记录，健全设备技术档案，协助团队完成项目交付、技术总结等相关工作。 5、配合完成

攀枝花市内风电检修招聘8名工人，要求48岁内，吃苦耐劳，身体健康无三高，有高空证，月平均工资12000元，多劳多得! 联系电话:邓女士

风力发电扇叶维修技术工！能熟练独立完成修复工艺！熟练操作各类仪器！必须要有登高证！1年以上工作经验的熟手！不招生手！