1、完成责任区域内的产品销售目标；配合上级制定工作计划，助力团队达成整体业绩指标。 2、依据公司整体战略方向，开发并维护大客户资源，设计适配的营销策略与服务支持方案； 3、组织开展大客户渠道建设、客户营销及市场开拓相关工作； 4、与大客户建立长期稳定的合作关系，提升客户粘性与满意度； 5、参与公司合作项目的对接、商务谈判及后续推进落实； 6、统筹协调公司内部资源，深度挖掘潜在机会，探索创新合作模式。 7、执行上级安排的其他工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，工科类或市场营销相关专业；年龄******之间； 2、性别不限，具备吃苦耐劳精神，认同企业价值观，愿意挑战高收入的优秀人才； 3、有行业协会工作经验或政府事务对接经历者优先；熟悉冶金、钢铁、化工、水泥、电力等工业领域客户资源，具备政府客户开发经验、区域市场销售背景或相关资源者优先考虑； 4、性格积极外向，富有团队意识，对销售岗位充满热情，作风务实细致； 5、思维清晰，判断敏锐，擅长识别和把握潜在市场机遇； 6、具备良好的职业操守，踏实认真，责任心强，善于协作沟通。 薪资：5k-15K，具体面谈 注：需经常出差，无法接受出差者请勿投递。

岗位职责： 1、熟练操作状态监测系统，运用波形、频谱、轴心轨迹等图谱功能，对炼化工厂内动设备开展无线及离线巡检与监测，及时识别异常并上报； 2、负责对存在异常的动设备进行故障诊断与分析； 3、编制故障诊断分析报告及相关技术文档和报表； 4、与业主方及协作单位人员保持沟通，跟进设备运行状态及维修进展； 5、完成项目经理交办的其他巡检、诊断及报告任务。 任职要求： 1、学历要求：本科及以上，机械、过程装备与控制等相关专业； 2、具有一年及以上工作经验，有电厂、石化、钢铁、水泥等行业动设备相关工作经历者优先； 3、熟练掌握计算机操作及常用办公软件应用； 4、掌握动设备相关专业知识，了解所属行业设备运行特点及工艺流程。

一、工作内容 1、全面负责公司发酵类产品的研发工作，主导从产品构思、工艺方案设计到中试放大全过程，精准优化并固化关键工艺参数。 2、推进产品从中试向规模化生产转化，系统验证量产工艺参数，保障产品品质的稳定性与均一性。 3、高效完成上级安排的其他工作任务，以主动担当的精神支持公司整体运营与发展。 二、任职要求 1、本科及以上学历，微生物学、发酵工程、生物技术、食品科学等相关专业背景。 2、具备3年以上食品发酵领域工作经验，熟悉豆瓣酱发酵、酱腌菜发酵等传统发酵工艺者优先。 3、拥有敏锐的感官鉴别能力，包括嗅觉、味觉和视觉，能准确判断发酵产品的风味、色泽及质地特征。 4、熟练掌握微生物培养技术、发酵过程控制及产品检测分析方法，了解发酵设备的操作与维护，能熟练使用办公软件及专业数据处理工具。

岗位职责： 1.配合工程师完成设备的维护、运行管理、调试与性能优化 2.负责设备技术资料、操作规程等相关文档的整理与归档工作 任职要求： 1.机械、电子、计算机等理工类专业背景 2.大专学历 3.工作稳定性强，具备相关工作经验者优先 4.上六休一，每月轮班一次 岗位福利： 提供免费住宿、餐费补贴、倒班补助、节日慰问金等

1、负责公司代理品牌电子元器件的市场拓展与销售工作，落实并达成年度销售目标； 2、与国内外大型电子制造企业建立长期稳定的合作关系； 3、积极开发新客户，扩大产品在市场的覆盖范围； 4、协同公司内部各部门高效配合，妥善处理客户日常的产品咨询、报价、订单执行、交付及回款事宜。 任职资格： 1. 具备2年及以上电子元器件行业销售工作经验； 2. 了解半导体在各类应用领域的使用场景，掌握二三极管的技术指标及相关测试方法； 3. 拥有BMS、控制器、工控、储能、新能源等行业背景或客户资源者优先； 5. 工作积极主动，具备较强的团队协作意识； 6. 持有驾照者优先考虑。 福利待遇： 1. 工作环境：地理位置优越，出行便捷，团队氛围融洽； 2. 工作时间：每周五天，每天7.5小时，上午9:00-12:00，下午13:30-18:00，享有国家法定假期及带薪年休假； 3. 培训学习：提供系统化培训机制，实行老员工一对一帮带，关键岗位支持外部深造； 4. 员工活动：定期组织部门聚餐、集体出游、生日庆祝、体育竞赛等丰富活动； 5. 奖金福利：双休，缴纳六险一金，享受全勤奖、季度奖及年终奖。每逢端午、中秋等节日，公司将发放节日慰问礼品。

岗位职责： 1. 负责公司产品在市场中的推广与销售工作； 2. 开展目标市场信息调研，开发新客户资源，并参与展会及客户实地拜访； 3. 建立并维护良好的客户关系； 4. 处理客户技术咨询反馈及产品报价事宜； 5. 负责销售合同的签署、履行及回款跟进。 任职要求： 1. 本科及以上学历，光电、光学、物理学、电子类相关专业； 2. 具备1年以上仪器仪表或自动化设备领域销售经验； 3. 性格积极外向，具备较强的沟通能力，能接受频繁出差，拥有一定的市场拓展能力； 4. 具备运营商、工程、电网、高校、研究院、科研机构或军工行业工作经验者优先考虑； 5. 熟悉驾驶并持有有效驾驶证者优先。

岗位职责： 1. 负责EMC测试系统、电波暗室及相关测试服务的市场推广与销售工作； 2. 开展客户开发，跟进项目机会并主导商务洽谈流程。 3. 作为销售负责人，整合公司内部技术、系统集成及研发等资源，推动项目落地与订单达成。 任职要求： 1. 具备学士或硕士学位，专业方向为电子信息、通信工程、自动化、仪器仪表等相关领域； 2. 有EMC行业工作经验或行业渠道资源者优先，优秀应届生若有意向从事销售工作亦可考虑。 3. 具备良好的沟通协调与商务谈判能力，对客户需求和市场动态具有敏锐洞察力； 4. 工作积极主动，能承受压力，勤奋好学，适应挑战性任务并具备强烈的进取心。

【致所有“不安分”的灵魂】 有些人在寻找一份工作，而有些人，在寻找一个改写自己故事的机会。 我们知道，你或许正在一个看似不错的平台上，却感觉自己的力量被稀释；你或许经验尚浅，但体内充满了想要证明自己的能量，无处释放。 因为我们和你，是同一类人。 我们拒绝了所谓的“稳定”，投身暖通创业，与中央空调、暖气打交道。我们相信，真正的铁饭碗不是在一家企业有饭吃，而是走到哪里都有吃饭的能力。 所以，我们不在乎你过去的背景是否光环加身。我们在乎的是： •你的内心是否依然滚烫，是否愿意为一个不确定的明天，押上确定的努力？ •你是否拒绝在25岁时就看到65岁的人生，拒绝被定义、被安排？ 加入我们，你不是来填一个岗位空缺，而是来共同定义一个公司的未来。这是一份关于温暖的事业，也需要最炽热的心来支撑。 如果你读到这里，心潮澎湃，那我们就不必再彼此错过。

岗位要求： 1、本科及以上学历，机械、液压或相关专业背景； 2、具有3年以上液压系统设计及现场施工协作经历，能独立承担液压系统的方案设计与设备选型，掌握三维建模技术，具备较强的现场安装调试能力及故障排查经验； 3、工作地点：成都 职位福利：五险一金、交通补贴、餐食补贴、通讯补贴、取暖补贴、带薪年休假、免费通勤班车、节日慰问福利

底薪+绩效+提成，综合收入1.2-2w 本岗位为公司直接招聘，需对云产品有一定认知或具备1年以上技术型销售经验 性别不限！坐班办公，无需外勤！ 新员工入职即安排专人带教，无需担忧适应问题，门槛宽松，无过多硬性条件 年龄要求：****** 上午九点至下午六点，周末双休，法定节假日正常休息 晋升空间广阔，管理岗位需求多，表现优异者1-3个月即可晋升 人人都想过自由生活，但生活需要经济支撑。办公室备有日常小零食，满足三餐温饱，让你每天精力充沛，工作更有动力~

招聘全职销售 万达化妆品集合店 工作时间：九点半，十点统一开门，工作到下午六点半左右。 收入：4K-5K主要看销售能力。(有经验者优先考虑) 有意者可联系电话（同）：

东区沃尔玛对面急招一个早餐服务员，工资3000包吃住熟手优先有意者电话联系：蒋老板

攀枝花市东区招水电、强电、弱电/安防

攀枝花万达蔡大胖•招聘岗位：服务员•工作周期：长期•工作地点：攀枝花万达任职要求•年龄：18一35岁•其他：勤劳能干，无经验可教，踏实肯干、有责任心即可薪资福利•薪资:3000一3500(面谈)•福利：包吃（包住），工作环境整洁电话

安踏儿童招聘： 【招聘岗位】:导购 【工作地点】：东区 【工作时间】: 早晚班 【薪资待遇】：底薪+提成+激励奖金+年终奖+带薪假期+社保 月均工资：3000-6000 任职要求： 1.  年龄18-35岁（学历：高中及以上学历） 2.  身体健康，相貌端正 3.  为人热情，积极，有责任心 有意者私聊 ： 也欢迎大家帮忙推荐

岗位职责： 1. 根据公司销售目标，制定并落实销售计划，达成月度、季度及年度业绩指标； 2. 推动竞品客户向公司产品迁移，主动获取来自官网、社交媒体、广告投放等渠道的销售线索，通过邮件、在线沟通、电话等形式与海外B端客户建立初步联系； 3. 深入了解客户业务场景与实际需求，有针对性地传递产品价值，引导客户完成软件购买与账户充值，实现线上签约转化； 4. 配合客户成功团队，快速响应并处理客户在使用过程中遇到的问题，持续维护客户关系，提升客户满意度与续购意愿； 5. 具备自主开拓意识，能借助社交平台、行业社群等途径触达潜在客户，拓展目标客户覆盖范围； 6. 定期汇总客户反馈与市场信息，为产品优化和营销策略调整提供有效的市场洞察支持。 任职要求： 1. 本科及以上学历，熟悉海外沟通文化； 2. 有SaaS类软件销售经验者优先； 3. 了解海外客户的交流习惯与文化背景，能够以专业且恰当的方式开展跨文化商务沟通； 4. 具备销售规划能力与客户分层管理思维，可系统推进客户从初次接触到成交及后续复购的全流程运营； 5. 具备较强的观察力与分析能力，能准确识别问题并提出有效解决方案； 6. 自我驱动力强，拥有出色的线上销售技巧与谈判能力，能独立完成从线索跟进到成单的闭环； 7. 具备良好的服务意识，擅长跨部门协作，抗压能力佳； 8. 有海外生活经历者优先，熟悉社媒运营、电商运营场景者优先。

岗位职责： 1. 根据公司销售目标，制定并落实销售计划，达成月度、季度及年度业绩指标； 2. 推动竞品客户向公司产品迁移，主动获取来自官网、社交媒体、广告投放等渠道的销售线索，通过邮件、在线沟通、电话等方式与海外B端客户建立初步联系； 3. 深入了解客户业务需求与使用场景，有针对性地传递产品价值，引导客户完成软件购买与账户充值，实现线上签约转化； 4. 配合客户成功团队，及时跟进并处理客户在使用过程中遇到的问题，持续维护客户关系，提高客户满意度与续购意愿； 5. 具备自主开拓意识，能借助社交平台、行业社群等途径触达潜在客户，拓展目标客户群体； 6. 定期汇总客户反馈与市场信息，为产品优化和营销策略调整提供有效的市场洞察支持。 任职要求： 1. 本科及以上学历，熟悉海外沟通方式与文化特点； 2. 有SaaS类软件销售经验者优先考虑； 3. 了解海外市场客户的交流习惯与文化背景，能够以专业且恰当的方式开展跨文化商务沟通； 4. 具备销售规划能力与客户分层管理思维，可系统化推进客户从初步接触到成交再到复购的全流程运营； 5. 具备较强的观察能力与分析能力，能准确识别问题并提出有效解决方案； 6. 自我驱动力强，拥有出色的线上销售技巧与谈判能力，可独立完成从线索转化到成单的闭环流程； 7. 具备良好的服务意识，擅长跨部门协作，抗压能力强； 8. 有海外生活经历者优先，熟悉社交媒体运营、电商应用场景者优先。

岗位职责： 1、熟悉公司产品性能与技术核心，向客户推荐适配的产品方案； 2、在拓展新客户的同时，维护既有客户关系，深入发掘存量客户的潜在需求； 3、通过调研了解客户需求，结合产品优势提供针对性解决方案，协助客户完成技术与产品选型； 4、根据市场动态及客户反馈，向技术部门提出新产品研发建议； 5、跟踪订单执行及发货进度，落实货款回收工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限； 2、具备良好的沟通表达能力与人际交往能力； 3、积极进取，工作踏实，稳定性强。

岗位职责： 1.开拓和挖掘客户的工业品备品/备件（MRO）的需求，获取订单，完成销售业绩指标； 2.收集并整理目标客户信息（包括组织架构、物资采购关键人员、工业品常用品牌等），有计划地拜访一线使用部门，为客户提供场景化的产品推荐； 3.维护区域内客户关系，建立与客户、合作伙伴长期稳定的合作关系。 任职资格： 1、了解工业品MRO领域，有MRO、新能源行业、自动化企业、3C行业经验者优先； 2、1-3年以上B2B大客户开拓经验，以及优秀的销售业绩； 3、具备强烈的进取心和目标感，学习能力强、热爱销售、执行力强。 4、思路清晰，具备一定的沟通能力及谈判技巧。 如果您服务过以下类型企业： 重工、钢铁、材料、能源、电气、化工、医药、汽车、交通、油气、电力、煤炭、等生产制造型企业，或了解以下工业品分类： 工具、劳保、实验室、清洁、办公、低压等通用工业品。

岗位职责： 1、 负责公司改性弹性体产品（改性 EVA、改性 XPE/IXPE、改性 NBR、改性 TPR/TPU、改性橡塑发泡等）的市场推广与销售，广泛应用于减震、密封、保温、鞋材、汽车内饰、包装缓冲等行业及使用场景； 2、 执行公司销售策略，制定并分解销售目标，确保任务有效落地； 3、 整合销售资源，开展品牌客户开拓，推进项目合作达成； 4、 负责宣传资料汇编，组织团队培训及提供销售支持指导； 5、 参与行业相关展会活动，提升企业影响力，拓展客户渠道； 6、 与生产、技术研发、品质等职能部门协同配合，高效响应客户需求，提供专业服务支持； 7、 完成上级交办的其他工作任务； 任职资格： 1、 大专及以上学历，本科优先，具备高分子材料或化学相关专业背景者更佳； 2、 具备3年以上鞋材、高分子发泡材料或体育用品领域销售经验，掌握超临界发泡技术者优先考虑； 3、 具备独立开发品牌客户的能力，并有至少2次成功签约品牌客户的实际案例； 4、 结果导向，抗压能力突出，具备良好的团队协作意识； 5、 性格稳重、逻辑清晰，拥有优秀的沟通表达能力；

本地生活优惠券的发放及销售。本地生活团长

岗位职责： 1、负责公司产品的销售，挖掘客户信息，进行有效过滤，对意向客户进行跟踪维护，完成销售指标； 2、积极建设并维护良好、互信客户关系； 3、参与和支援公司相关的项目活动，协助完成现场签单工作，加深客户的认可度。 任职资格： 1、有上进心，吃苦耐劳； 2、形象气质好，具有良好的团队协作精神。

岗位职责： 1，负责区域市场内新产品及新客户的拓展工作， 2，根据公司规范落实所辖区域的陈列及其他市场售后相关事宜， 3，及时收集并传递市场动态信息， 4，按照公司要求完成所负责区域年度、季度及月度销售目标 任职要求： 1，高中及以上学历，性别不限（需能适应出差），年龄在40周岁以下，具备一定销售经验，熟练使用Excel等常用办公软件， 2，身体健康，无不良嗜好， 3，性格积极，具备良好的沟通协调能力， 4，能够遵守公司各项管理规定， 5，具有良好的职业操守，服从公司安排，执行力强，服务意识和团队协作能力突出。 此岗位常驻攀枝花，配合西昌区域市场人员协同推进市场相关工作 社保缴纳地为东莞

公司介绍: 公司自有律所，立志为个人及中小微企业提供非诉讼法律服务解决方案，帮助企业避免法律风险，助力企业健康发展。公司以成都总部为中心，服务遍及全川、重庆、湖北等，分公司18+家。并且在快速扩展中，急需大量销售精英及管理人才。 公司大部份都是95后，00后，氛围好，领导nice，朝9晚6不加班，节假日带薪休假。 攀枝花新建分公司，机会多，晋升快，期待你的加入。 薪酬待遇: 1.无责底薪2500-3500+10%-16%的提成+奖金综合薪资8-15k左右根据业绩浮动底薪试用期和转正薪资一样 2.公司员工平均月薪资8000左右，50%员工收入在1万+，20员工收入2万+，5%员工收入起4万。 3.月度团建，季度活动，半年度旅游激励，福利多多。 工作内容: 1、自有律所主要是为客户提供企业包年服务或者案件委托(法律顾问服务+律师服务) 2、销售模式:电话邀约(公司呼叫系统)，成交以面销为主(有主管协助) 任职要求: 1.认同公司的文化，与公司的价值观高度统一。 2.热爱销售工作，有明确的目标和赚钱欲望的，对高薪有强烈追求。 3.具有较强的学习能力和沟通能力，能独立开发客户，有团队合作精神。 4.能承受一定的工作压力、吃苦耐劳，心态端正，积极乐观。 5.为人诚实，品行端正，服从管理。 培训: 培训是第一生产力，带薪培训体系，助力快速入门上手。 1.刚入职新同事，带薪入职培训7天、行业趋势，平台优势，项目专业知识、销售技巧培训等等;(熟悉公司各情况) 2.工作一段时间，提升性培训(快速成长) 3.晋升储备主管后进行辅导能力培训(做师傅带新人) 4.晋升主管后进行团队管理能力培训(带团队) 晋升通道: 1.法律销售顾问--法务销售主管--法务销售经理--区域负责人 2.公司会根据实际情况，每季度有一次晋升考核机会，职级晋升，收入倍增。 公司福利 1.上班时间:9:00-18:00，周末大小周休，节假日全部正常休息。 2.各种节假日会发放各种小福利，量身定制，贴心服务。

岗位职责： 1：售电公司 2：国家政策很支持 3：0投资0风险 4：包教包会 5：时间自由 6：人脉整合 任职要求： 1. 表达清晰，具备良好的沟通能力与意识 2. 学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3. 具备团队协作精神，抗压能力强，目标感明确 4.有销售经验者优先

急招营销鬼才速来报道 你敢想敢干能把流量玩出花 我们给你舞台薪资上不封顶 会玩梗懂用户有脑洞的来 投递暗号搞钱第一名

销售件装水，桶装水，攀枝花区域不限

大专以上学历，医学类，市场营销类相关专业，疫苗行业从业经验优先。

一、上班时间：朝九晚七，周末双休（9：00-12：0014：00-19：00） 二、岗位职责： 1、负责运营商客户在权益包、流量包、语音包等方面的业务支持与维护； 2、开展客户套餐的优化迁转及升级服务（公司提供精准意向用户资源，无需外出拓展）。 三、任职要求： 1、年龄18-45周岁，中专及以上学历，表达流畅，有电销从业经历者优先考虑； 2、具备较强的学习意愿与协作精神，注重客户体验与服务品质； 3、个性积极乐观，抗压能力强，反应灵敏，适应快节奏工作环境。 四、薪酬与福利 综合工资：4500-8000元 福利涵盖：餐补+交通补贴+定期销售激励+五险一金+节日关怀（端午、中秋、春节等）+年度销售荣誉奖励+定期团队建设活动 五、公司地址： 攀枝花市仁和区攀枝花大道南段与云盘路交汇处西（攀西科技城商务中心） PS:请务必添加招聘唐老师微信：***********，详细了解。 投递简历后我们将尽快与您联系。

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