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我们公司大量招聘优秀人才 简单上手快有师傅带教20-45岁无学历无性别无经验 【岗位职责】 1、将公司提供的房源信息发布到网上 2根据客户租房意向，线下带看成交即可 早9晚6，早上来公司打卡，其他时间可自由安排！ 只做租房子！长租短租，整租，买卖租赁！ 还有新人奖金月度奖金各种福利可以拿 舒适的办公环境，团队多为90,00后，年轻团队氛好 【薪酬福利】 一、公司薪酬： 无责底薪3500+1000绩效 二、公司福利： 1.个人福利：弹性工作制、五险一金、带薪年假、内外部带薪培训、节日礼物、年度免费体检等； 2.团队活动：节日单身联谊活动、文体活动、户外拓展活动等； 上班时间： 1、早上：9：00上班，中午两个小时午休，18：30下班； 2、弹性工作制，每周休一天可调休（每月保底休4天）； 3、国家法定节假日安排休息；

品牌实力强，规模大，资源丰富 西南地区本土直营经纪品牌，成渝双城直营门店突破1500家，专注服务成渝市场十余年，深得本地消费者信赖与认可 收入可观 经纪人享无责任底薪3000元/月，提成通提高达70%； 官网流量客户永久免费获取，公司额外投入采购网络端口，全面支持业务拓展； 全员缴纳成都本地社保，提供长期稳定保障 团队专业，业绩领先 专注新房及商业板块，团队业绩稳居公司前列，获得全方位资源倾斜与支持 激励多样，奖励丰厚 租赁业务达成享个人高额奖金； 设立月度、半年度、年度业绩PK大奖； 年度优秀经纪人及店长有机会赢取宝马汽车奖励； 季度表现突出员工享国内旅游机会，年度优秀者更可参与海外游 氛围温馨，关怀备至 倡导“家文化”，同事间如战友般团结互助，归属感强烈； 弹性上班时间，上午十点到岗，方便员工兼顾家庭与孩子上学接送； 定期举办节日福利发放、生日会、精英聚会、篮球赛等丰富活动 帮扶到位，管理下沉 实行业务导向型管理模式，管理干部深入一线协同作业，助力签单转化； 实干为主，减少冗余流程，提升成交效率 晋升清晰，发展无忧 不问出身，唯才是举，设有明确晋升路径与考核标准，公开透明； 从经纪人起步，可逐级晋升至战区总监，成长空间广阔，无上限限制 学习体系完善 配备系统化培训机制与师徒带教制度，助力新人快速上手成长 制度统一，运营高效 推行公平、公正、公开的管理制度，营造轻松高效的工作环境 后盾坚实，支持强大 集团自有售前装修品牌、旗下金融公司（成都市场排名前三）为业务提供强力支撑； 新房渠道与主流开发商深度合作，覆盖全城重点楼盘； 中后台团队超200人，提供全方位服务支持，让一线人员更专注、更省心开展工作

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注：全城就近安排上班 可提供住宿 接受小白，师傅一对一带教 急招租房管家/收房助理 【【{你只要做到】 1、收集、发布 房屋出租、出售信息； 2、接待客户，了解客户需求，推荐匹配的房屋信息； 3、陪同客户看房，进行谈判，促成交易； 4、有无经验均可 一、公司薪酬： 薪资范围8000-12000同行提成最高 底薪4-5k加提成，提成30%-70%（注：就近安排的，每家薪资待遇不一样） 我们为你提供平台，提供资源，给你找到梦想的方向！ 工作地点就近分配

高薪诚聘房产销售｜你的野心，值得被高薪匹配！ 如果你不甘平庸、渴望高薪，想靠能力实现收入上不封顶；如果你擅长沟通、热爱挑战，想在优质平台积累资源与人脉——这场房产销售的职业机遇，专为你而来！ 我们能给你什么？ •薪酬暴击：无责底薪+超高提成（上不封顶）+开单奖+月度销冠奖+年终分红，月入过万只是起点，销冠年薪百万不是梦； •成长赋能：新人带薪培训（产品知识、销售技巧、谈判话术全覆盖），资深主管1对1带教，完善晋升通道（销售→主管→经理→合伙人），能力决定发展速度； •福利加码：五险一金+节日福利+带薪年假+定期团建+免费下午茶，入职即享完善保障，工作生活两不误； •资源加持：合作优质楼盘资源（新房+二手房全覆盖），精准客户线索扶持，无需从零积累，轻松开启开单模式。 你需要做什么？ 1.对接客户需求，提供专业的房产咨询、带看、谈判服务，促成交易达成； 2.维护客户关系，跟进老客户转介绍，拓展新客户渠道； 3.熟悉楼盘信息、市场动态，为客户提供合理的置业建议。 我们希望你： •年龄20-40岁，学历不限，有无房产销售经验均可（小白可带，有经验者优先）； •沟通表达流畅，抗压能力强，有强烈的赚钱欲望和目标感； •诚实守信，责任心强，愿意通过努力实现个人价值。

【房产经纪人——薪资待遇】 底薪4000-5000+（40%-70%）提成，无平台费用，端口费全额报销，业绩突出者有机会晋升为合伙人 【岗位职责】 1、负责新房及二手房的销售工作，与客户和业主建立长期稳定的沟通关系； 2、为客户解答房产交易流程问题，协助办理购房贷款等相关手续； 3、提供专业的置业咨询建议，精准匹配客户需求与优质房源信息； 4、完成客户开拓、电话邀约与登记、带客实地看房、合同谈判签约及后续服务跟进等全流程工作； 【任职要求】 1、中专、高中及以上学历，不限专业背景； 2、踏实肯干、诚信正直，有志于在房地产行业发展； 3、具备良好的表达能力，性格开朗，乐于人际交往，工作积极主动，观察力与应变能力强； 4、渴望高收入回报，能适应高强度工作节奏，富有拼搏精神和团队协作意识； 【公司福利】 1、提供免费员工住宿，； 2、系统化带薪培训体系，助力实现高薪目标； 3、享受社保、带薪年假、节日福利、生日礼品、年度旅游等待遇； 4、定期组织团队建设活动，如聚餐、联谊、文体比赛、户外拓展等； 5、员工购车补贴1000元，购房奖励2000元；店长级别购车补贴2000元，购房补贴3000元；区域经理购车补贴3000元，购房补贴5000元； 【职业规划】 1、入职培训：零经验也可加入，安排专人指导，全程带教成长； 2、双通道晋升机制： ①、依据个人能力逐步晋升：初级经纪人-中级经纪人-高级经纪人-资深经纪人-王牌经纪人-钻石经纪人-合伙人 ②、职业发展路径：房产经纪人-导师岗-门店店长-区域经理（可成为合伙人） 【公司规模】 我们坚持透明经营，欢迎详细了解！成都现有14家直营门店可供选择！ 总部地址：武侯区联邦财富中心1号楼B座2单元405

温江-贝壳德佑恒大城店直聘/房地产... 住宅房产 商业房产 办公房产 二手房 新房 公寓 网络销售 电话销售 门店销售 住房补贴 年终奖金 团建福利 带薪培训 带薪年假 ️【招聘岗位】: 房产经纪人/置业顾问/毕业生/实习生（新房、二手房、租赁） ️【工作职责】: 1. 通过线上平台（贝壳找房）、门店接待及社区拓展等方式开发客户资源 2. 根据客户需求，提供新房、二手房及相关房产交易的专业化服务 3. 推动交易达成，并协助客户完成后续流程手续办理 ️【岗位要求】: 1. 学历经验不限 2. 吃苦耐劳，态度积极，执行力强 3. 具备良好的沟通技巧、团队合作意识和学习适应能力 ️【招聘流程】: 简历 —— 预约面试 —— offer —— 培训（包吃住）—— 签约入职（不收取任何费用） 工作地点: 全成都就近分配 职位福利: 六险、带薪年假、弹性工作、定期体检、员工旅游、节日福利 职位亮点: 贝壳找房平台，上市公司500强

一直在招聘，从来不缺人，缺的是人才！不要求你有多优秀，但必须有追求、有目标、做事认真有责任心！不会可以教，只要你肯学，敢于挑战！ 【招聘条件】 1、18-35周岁，品行端正，男女不限。 2、对房产销售感兴趣，热爱房产中介行业者。 3、为人正直诚实。 【岗位职责】 1、具备快速的学习能力； 2、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 3、能力体现：口齿清晰，善于表达，有良好的人际交往沟通能力，勤奋刻苦，良好的抗压能力及较强的团队协作精神，有强烈的上进心； 4、保持与客户沟通联系，为客户提供房产分析等服务 【任职资格】 1、有无经验均可（我们只看你是否有意愿） 2、学历不是你的硬指标（我们只看能力，只认付出） 3、有良好的服务意识、综合素质（有营销行业经验者更加适合） 4、能吃苦耐劳、有强烈的企图心（目标需要靠自己的付出去实现） 【薪资待遇】 （底薪+提成+法定节假日） 正常干3000---8000元/月 努力干8000---15000元/月 使劲干15000---20000元/月 拼命干️封顶

找专职安全员。工期1个半月。能做安全资料。工作地点攀枝花盐边县。工资7000-8500左右。有意电话联系王

找2个485挖机驾驶员，在四川攀枝花，工资面议包吃住

急招 服装销售熟手 - 要求：25-45岁，有服装销售经验即可 - 薪资：底薪+高提成+，5000+上不封顶，多劳多得 - 上班：上半天休半天 - 地址：东区机场路口华芝铭城一号街区骏锦百货 联系：唐女士

招聘：办公室文员 & 产品技术质量内勤 办公室文员 - 年龄：30-40岁，有相关经验 - 技能：熟练Office，细心负责，持驾照3年以上 - 薪资：4000-6000元/月（，包吃，月休4天） 产品技术质量内勤（1名） - ，40岁及以下，大专及以上土木/机电/建筑等相关专业，退伍军；熟练办公软件，会CAD优先；持C1驾照且驾龄3年以上 - 薪资：4000-6000元/月（按经验调整，，包吃住，月休4天） 地址：攀枝花金江钒钛高新技术产业开发区 联系：

招聘理疗师2名，具有理疗师相关证书，和相关技能。工资待遇：提成50%，工作时间：8点半到下午6点。工作二年可以吸收为股东。另外招收学徒2名，包吃住，，学徒时间为3个月。主要工作：中医康复理疗经络理疗各种疼痛，慢性病管理 招聘销售员2名，具有3年以上销售经验，会驾驶者优先。学历不限，男女不限45岁以下。薪资面议 地址 东区弄弄坪中路168号附3号（东风7路车站后面） 电话

福州大学生兼职急招｜灵活办公·租房管家方向 ，靠谱踏实优先 0押金0费用，无任何套路，放心入职 时间自由，课间隙/周末/在家都能做 工作内容：协助推广优质租房房源、对接租客、无需带看 薪资：底薪+提成，多劳多得 正经工作，只聊业务，不聊骚不骚扰 有校园资源、人脉广、想赚零花钱的同学优先，长期稳定更划算

岗位职责： 1、负责法院司法拍卖房产的客户咨询与需求分析，精准匹配符合投资需求的法拍房源。 2、全程跟进客户看房、尽调、贷款、竞拍及过户等关键环节，提供专业、高效的交易辅助服务。 3、无需自主拓客，依托公司精准线索资源开展跟单转化，提升成交效率与客户满意度。 4、参与团队协作与经验分享，持续优化服务流程与销售策略。 5、积极学习不良资产处置相关知识，提升在特殊资产服务领域的专业能力。 任职要求： 1、年龄18-48周岁，普通话流利，具备良好的沟通表达与服务意识。 2、学历不限，有房地产销售、金融、法律或不良资产相关经验者优先。 3、认同长期主义职业观，愿意将销售工作视为事业深耕，而非短期兼职或清闲岗位。 4、具备责任心、执行力与团队协作精神，能适应目标导向的工作节奏。 5、特别优秀者（如曾有稳定业绩产出或管理潜质）可适当放宽条件。

一.工作职责： 1.负责法拍客户咨询、协助客户选房 2.协助完成交易、安全交付 3.发展销售团队、规模可以无上限拓展二.招聘要求： 22岁~50岁/满足以下 任意条件即可 1.有销售经验 2.创业失败的可直接来 3.有过销售经验的宝妈 4.人脉广、有资源的 5.有强烈赚钱欲望的 ［房产、保险、直销、微商..有经验者优先］ 三.福利待遇： 1.高提成＋绩效+奖励 2.行业精英培训机会 3.年终奖励 ［月薪1.5W~4W左右、优秀者年薪破百万］ 四.工作时间： 周一至周五/早10晚5/双休 公司有持续的专业培训

岗位职责： 1.负责房源与客源的开发、积累及精准匹配，依托贝壳A+系统高效获取优质共享房源资源 2.独立完成带看、讲解、需求分析等全流程服务，提供专业、温暖的购房/租房体验 3. 主导交易促成，协助买卖双方完成合同签署、资金监管、权属过户等关键环节 4.参与团队协作与资源共享，定期复盘业绩，持续提升专业服务能力 5.按公司规范开展日常作业，遵守行业准则与平台规则，维护企业及平台信誉 任职要求： 1.学历不限，热爱房产服务行业，具备良好的沟通表达与人际交往能力 2.责任心强，积极阳光，能适应节奏清晰、目标导向的工作模式 3.具备基础学习能力与成长意愿，接受一对一师徒带教与系统化培训 4.有团队协作意识，认同公开透明的晋升机制与价值回报体系 5.能够稳定出勤，适应9:00-12:00、14:00-18:00（7小时制）工作安排

岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的全流程跟进，包括房源开发、客户接待、带看签约及售后协调 2. 精准匹配客户需求与优质房源，提供专业置业建议与市场分析 3. 维护并拓展业主与客户资源，持续提升个人客户池质量与活跃度 4.协助办理网签、贷款、过户等交易手续，确保交易合规高效完成 5.参与社区驻点、楼盘推广及线上平台运营，提升个人品牌与公司影响力 任职要求： 1.学历不限，热爱销售工作，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 有地产中介、房产销售或相关行业经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 诚实守信，服务意识强，能适应灵活工作时间及户外带看需求 4.具备基础办公软件操作能力，能熟练使用手机端房产APP及社交工具 5.持有房地产经纪人协理证或已报名考试者优先

公司提供车辆可选择纯电动车辆油车等，（包培训上岗 1.有驾驶证21-65岁 2.工作时间为11个小时左右 3.我们公司直招司机，驾驶车辆公司提供，道路救援车管24小时服务！ 司机负责文明行车，安全驾驶。（全程统--派单） 4.薪资待遇：综合底薪12000+100%提成，每月平台奖励最高3000，平均月工资15000-18000 原标题：《公司直招小车司机包住宿》

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庞老师招聘多种岗位，不限学历经历，你来参加面试的时候，我会根据你的实际情况，匹配你对应的岗位。 要求年龄在55岁以下，工作地点，炳草岗。提供免费单间住宿，提供就餐。 底薪部分4000~6000，再加岗位奖金，交保险。 具体岗位请尽快联系咨询。 急招聘专职司机2名，底薪4000-6000元之间。。请尽快联系。

岗位职责 1、招商管理 （1）开展招商工作，拟定招商方案，引进农产品批发商、冷链物流企业、生鲜电商平台、食品加工企业等各类客户入驻园区。 （2）主导招商洽谈、合同签署、租金政策设计及客户入驻全流程协调管理。 2、客户运营与服务 （1）负责已入驻客户的日常运营管理，协助处理仓储、物流、交易等环节的实际问题。 （2）定期进行客户回访，收集意见建议，持续改进园区服务体系，提升客户满意度与续租意愿。 任职要求 1、大专及以上学历，专业不限，市场营销、物流管理、农业经济、工商管理等相关专业优先考虑。 2、具备1年以上招商、运营、销售或供应链领域工作经验，有冷链物流、农产品批发市场、产业园区招商背景者优先。 3、了解农产品流通、冷链仓储、生鲜电商等行业运作模式者优先。 4、热爱农产品行业及冷链领域，能适应较强工作压力，具备良好的抗压能力。

通勤车驾驶员 1.48岁以下，初中及以上学历；2.持A1驾驶执照；3.3年以上通勤车驾驶经验；4.家住仁和，有公交车驾驶经验者优先。 薪资福利:待遇3500 - 4000元/月 招工人数:1人 （）

一、小车商务司机的工作职责： 主要接送公司区域经理，项目总经理，项目经理等外出办事、签合同，跑工地项目等。负责给项目部领导开车的专职司机，只负责开车，其他工作不负责。 二、主要的驾驶的车型： 大众，丰田系列车型基本上是以自动挡为主的。 三、任职要求： 没有肇事逃逸、重大交通事故出现过，工作认真负责，长期稳定，做短期的不招。 四、福利待遇： 1.试用期7500，一个月转正以后8500。每月1到3号发工资，不拖不欠不押，出差另加补助。 2.公司包吃包住，月休四天， 3.上班早上9：00-下午6：00中午12点～1点吃饭午休时间，一天工作8小时。 原标题：《商务车司机》

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【岗位职责】 公司是一家房地产开发运营下属子公司，本岗位协助部门总监管理运营团队，协助总监招聘和培训工作，筛选公司意向客户名单，为客户讲解公司产品优势。 【薪资待遇】 月薪:11-17K 早9晚6午休2小时不加班 【福利待遇】 团建，生日，过节福利 超长带薪春节假期，不定时下午茶 定期职业技能培训和个人成长计划 清晰职业晋升通道，无天花板收入空间