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房产销售包住社保交通补助包吃保险生日福利五险一金年终奖高温补贴五险餐补3-5人经验不限学历不限电话销售区域销售门店销售基本坐班按单提成TOCTOGTOB豪宅商业地产新房二手房退伍军人开发商关系维护实地看房客户开发楼盘驻场行政事务管理交易手续办理受理客户咨询房源开发房产信息维护更新房屋买卖房屋租赁二者兼具
岗位职责: 1.负责房地产买卖、租赁业务的全流程跟进,包括房源开发、客户接待、带看签约及后续服务 2. 精准匹配客户需求与优质房源,提供专业置业建议与市场分析 3. 维护并拓展业主与客户资源,持续提升个人及团队业绩达成率 4. 协助办理产权过户、贷款咨询、合同签署等交易环节相关手续 5.及时更新市场动态与楼盘信息,参与公司组织的专业培训与业务复盘 任职要求: 1.学历不限,热爱销售工作,具备良好的沟通表达与抗压能力 2.有地产中介从业经验者优先,无经验者可提供系统化带教培训 3. 诚信正直,责任心强,具备较强的服务意识与团队协作精神 4.熟悉本地房地产市场者更佳,能适应灵活工作时间与户外带看安排
成都武侯区招聘:房产经纪人
3千-1.5万/月
房产销售社保生日福利五险一金11-20人经验不限学历不限网络销售渠道销售门店销售基本坐班按单提成阶梯式提成销售额提成TOB豪宅商业地产新房二手房退伍军人实地看房客户开发房源开发房产信息维护更新房屋买卖房屋租赁二者兼具
成都武侯区招聘:房产经纪人
房产销售经验不限学历不限面销/陌拜地推销售渠道销售直销门店销售
新媒体房产经纪人 1.底薪4000元+高提成综合薪资8000~1.5W 2.阶梯提成30%-70%-业绩越高提点越高,月入5万不是梦 3.带薪培训+师徒制-零经验小白也能快速上手 4.季度团建+节日福利-年轻团队氛围,工作开心更重要 【我们希望你】 1.21-45岁,热爱销售,对高收入有强烈渴望 2.具备良好沟通能力,愿意学习房产专业知识和互联网平台拓客 3.有拼搏精神,不服输,愿意挑战高薪 【加入我们,你将获得】 成熟的线上获客系统,客户资源精准推送 核心商圈优质房源库,开单成功率倍增 透明晋升通道:经纪人→店长→区域总监→合伙人
房产销售生日福利年终奖6-10人1-3年中专/中技电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售较多外勤销售额提成TOC商业地产新房二手房退伍军人实地看房客户开发受理客户咨询房源开发房产信息维护更新房屋买卖房屋租赁二者兼具
岗位职责 1. 依托平台真房源库与抖音/小程序线上精准获客资源,负责客户接待、需求匹配、房源带看、商务谈判,促成二手房、租房、新房交易 2. 负责房源信息的日常维护与更新,配合平台完成房源验真、素材拍摄等工作,确保房源信息真实准确 3. 跟进客户从带看到成交的全流程,对接办证、按揭等后端环节,同步进度并保障交易顺畅 4. 维护老客户关系,做好售后跟进,通过老客户转介绍拓展客源 5. 遵守平台与门店管理制度,配合完成各项业务指标与营销活动任务 任职要求 1. 1年及以上房产销售/中介经纪人工作经验,熟悉大英本地楼盘分布与房产交易基础流程,熟手可直接上手 2. 具备良好的沟通表达与谈判能力,服务意识强,有稳定客源或过往开单记录者优先 3. 认可平台真房源、透明分佣的理念,愿意使用线上工具开展业务 4. 吃苦耐劳,目标感强,有明确的赚钱意愿,品行端正无不良记录 5.能接受:无底薪、高提成,不允许吃差价、不允许开私单、不允许跳单!
泵车司机1-2人月结
招聘三一48米泵车司机2人,要求会开会打,驾驶和操作经验丰富,服从管理。工作地点在四川攀枝花,包吃包住,薪资8000+提成,工资准时。
攀枝花
10月13日 23:22拨打电话
理疗师月结
蓝丝带诚聘理疗师招聘年龄20-45岁,主要负责健康理疗相关服务,有相关经验或销售经验优先。熟手薪资4200-8000元(底薪+高额提成);零基础学徒可带薪培训,薪资面议。店内系统化教学,要求待人真诚、做事踏实、善于沟通,平台稳定适合长期发展。岗位详情欢迎来电或到店面谈!联系电话:
攀枝花
10月13日 23:07拨打电话
管道疏通月结
疏通公司急聘外勤工人招2人任职要求:20-50周岁以下,工作强度大,能吃苦耐劳,可外出上门作业,接纳脏乱的工作环境薪资福利:试用期月薪3800元,包吃住,,转正薪资面议休息:每月休息4天工作地址:仁和攀钢小区三小区联系电话:
攀枝花 仁和区
10月13日 23:07拨打电话
迎宾员月结
棋牌室招聘接待:要求:会,成麻攀麻等,身边至少有会的朋友,不要求打扫卫生,只需要客人来了带进包间,简单的跑腿就行了,也不需要换现金。加班有加班工资,工作轻松好耍,最好在炳三区附近,薪资基本工资加班工资3—4千,月休4天,有意者联系电话
攀枝花
10月13日 22:57拨打电话
四川攀枝花。2、菩提苑附近单位食堂招聘勤杂洗碗工2名,工资2600元/月,包吃、住。联系电
洗碗工
。2、菩提苑附近单位食堂招聘勤杂洗碗工2名,工资2600元/月,包吃、住。联系电话:陈师傅
攀枝花
10月13日 22:44拨打电话
房产销售社保保险生日福利五险一金20人以上经验不限学历不限网络销售门店销售较多外勤销售额提成豪宅新房二手房实地看房客户开发交易手续办理受理客户咨询房源开发房产信息维护更新房屋买卖房屋租赁二者兼具
上市公司,成都800多个门店,工资福利有保障,氛围好,不打电话,不加班,不罚款,有事直接说。可上下班接送孩子。九月十月正是房产行业挣钱时。 岗位职责: 1、通过公司的免费端口平台发布房源,客户主动找你。(买卖,租赁新房二手都可以,平台大客户多) 2、为客户匹配合适房子,带看签单即可。 招聘要求: 1、年龄25-45岁(有同行经验可放宽),学历不限,接受小白,专业培训,一对一带教。 2、接受宝妈宝爸,福利多,稳定有保障。 上班时间: 9:30--19:00,中午休息一个半小时(准时下班,多一分钟你可以举报),月休至少5-6天,自己调休。工作生活两不误。(有事请假直接说,这是你的权力) 薪资福利: 1、3000无责+2000绩效+提成(20%-77%)+奖金+年终奖,业绩越高提成越高。综合薪资1w+。入职购买五险一金+孝顺金(200-1000)。 2、年假、法定假、育儿假、生日假、亲子假、宝妈假、开学假、员工假、生理假、春节假等等。 3、节假日礼品、合作品牌优惠(如:海南之家、亚朵酒店、德邦快递、丰茂烤串等等),员工租购房打折、、员工体检、团建旅游、下午茶等各种福利。 晋升: 经纪人-经理-店长-大区经理。
房产销售3-5人经验不限学历不限按单提成
我们这个是租房行业。 带租客看房。线上邀约客户,收房 提成65%~80%,就相当于你租一套2000的房子,你可以拿到1600,房源和客源都有,刚开始都有师傅教,1对1,需要自己认真好学,勤奋,哪里都是一样的,努力的人才会赚到高工资,一般新人第1个月在5000~8000左,第2个月差不多能干8000~15,000, 9:30上班,过半个小时10点下班 上班比较自由,每个月休息7天 团队基本上都是年轻人,氛围比较好,不懂就问
房产销售3-5人经验不限学历不限
公司是专门从事房屋租赁的公司,公司拥有自有房源7万多套,,公司不缺房源,上班自由。上班9.30打卡。下班不打卡,不穿工作服,自由着装,每天工作内容发布公司优质房源上端口等待客户咨询形成带看签订合同,新人入职师傅1对1带教,上手快,新人平均入职2-7天就能开单。每套房源提成65%-80%,工作自由,不打下班卡,不打水印卡。月薪6000-14000,只要你肯努力,新员工第二个月也可以1-3万。
销售顾问 店长
8千-1万/月
房产销售生日福利五险一金年终奖餐补3-5人经验不限学历不限面销/陌拜较多外勤销售额提成新房二手房房屋买卖房屋租赁二者兼具
六盘水钟山区房聚点地产招聘房产经纪人
房屋中介
7千-1.5万/月
房产销售1-2人经验不限学历不限
岗位职责: 1. 实地踩盘,核验房源真实性,拍摄高质量照片/视频及VR素材,准确记录户型结构、产权状况、抵押信息、物业费用及税费情况 2. 主动联系并回访业主,洽谈委托合作,签订房源委托协议,严格核验房产证、身份证等权属材料 3. 在安居客、贝壳、小红书等主流平台高效上架房源,撰写吸引客户的租房/售房文案,提升曝光与转化 4.系统化跟进存量客户,深度挖掘购房/租房需求,精准记录预算范围、目标区域、户型偏好及置业目的 5.协同团队完成带看、谈判、签约等全流程服务,保障交易合规高效 任职要求: 1. 学历不限,具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 有无经验均可,公司提供系统化带教与业务培训 3.责任心强,踏实肯干,能适应高频外勤与灵活工作节奏 4.熟悉本地房地产市场者优先,有自媒体运营或销售经验者加分 5.持有房地产经纪人协理证或从业资格证者优先
销售专员社保交通补助3-5人1-3年大专电话销售基本坐班阶梯式提成软件/企业服务产品其他行业电话销售经验
薪资结构:底薪+业绩提成+节日福利+社保 工作地点:西区玉泉广场附近 岗位职责:拓展及维护工商、代账客户资源 无论男女,只要口齿伶俐、渴望增收,欢迎加入! 咨询热线:微信同号
服装导购月结
BABIBOY品牌高薪诚聘导购挑战高薪!BABIBOY品牌男装急招2名导购!有导购经验优先,家住仁和广场附近更佳,能接受长时间站立,赚钱意愿强。薪资超诱人:3000底薪+3%-10%提成+奖金,综合4500-8000元/月,多卖多得!工作安排:三班倒(时间可谈),月休2天。工作地址:仁和广场,西区,优秀者可升店长。联系电话:()
攀枝花 仁和区
10月12日 23:23拨打电话
服装导购月结
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攀枝花 仁和区
10月12日 11:05拨打电话
渠道经理
1-1.5万/月
渠道销售经验不限学历不限个人客户开发具有线下渠道销售经验企业服务较强的渠道拓展能力金融产品具有互联网从业经验硬件/网络设备较强的沟通协调能力消费品/快消具有线上渠道销售经验渠道/机构客户开发渠道关系维护
1、工作内容: 新车与二手车销售,拓展异业合作渠道并负责个人业务对接。主要服务对象为购车预算有限、征信状况不佳导致银行分期未通过的客户。业务覆盖全国,范围广泛。工作内容简单易上手,提供带教支持,工作时间弹性自主。 2、薪资待遇: 无责任底薪+高额提成!!!收入上不封顶,工资按时发放,绝不拖欠! 3、岗位要求: 年龄、学历均不限,有业务拓展或自媒体运营经验者优先考虑。
渠道销售五险一金1-2人经验不限大专
心,良好的工作态度以及较强的人际沟通和协调能力, 3. 熟练运用Office WORD / EXCEL, 4. 1-2年以上市场营销工作经验, 5. 了解幼儿奶粉和相关产品经验优先, 6. 优秀的运营力。 7. 能接受经常出差。 职位福利:五险一金、交通补助、带薪年假、绩效奖金、通讯补助、专业培训
销售专员社保3-5人1-3年大专电话销售阶梯式提成
薪资结构:底薪+业绩提成+节日福利+社保 工作地点:西区玉泉广场附近 岗位职责:拓展及维护工商、代账客户资源 无论男女,只要口齿伶俐、渴望增收,欢迎加入! 咨询热线:
销售专员五险一金高温补贴3-5人1-3年中专/中技通讯行业(电信)优秀录用渠道销售阶梯式提成销售额提成不接受居家办公批发/零售对企业/机构(To B)销售经验退伍军人
岗位职责: 1、负责与政、企大客户建立并维护良好的合作关系 2、了解客户需求,提供专业的通讯解决方案 3、确保服务质量,提升客户满意度 任职要求: 1、高中及以上学历; 2、懂得目标导向工作,认可销售; 3、性格谦和,有通讯行业销售服务经验; 薪酬福利: 底薪+酬金+激励+奖励+津贴 岗位福利: 法定节假日、原则双休、入职购买六险、公积金、节日福利、生日津贴、公司团建、内部优惠购机 工作时间: 08:30~18:30 工作地址:居住地就近安排(攀枝花东区、仁和区空缺)
销售专员
户用光伏:业务开发(纯租赁农户屋顶)安装阳光房,遮雨、持续25年年年有租金。 居间费:轻松月入过万,私聊。
销售专员
我公司租用合适的屋顶(无贷款无辐射风险),用于修建屋顶光伏电站。每个乡镇寻求合作伙伴一名,兼职月收入也能达到万元以上。时间自由,善于沟通,乐观上进的新手也欢迎来电咨询1。 联系人:张先生
房产销售社保生日福利1-2人1-3年学历不限电话销售门店销售较多外勤销售额提成
平台系统推送租房客户,根据客户需求选房,电话联系/线上联系客户,陪同客户看房,最终促成交易; 每个季度公司出费用出去团建,每个月活动激励; 上班工作氛围轻松,同事互帮互助; 日常零食水果不断,可在公司就餐午休烹饪; 上下班不打卡,工作内容相对自由;
房产销售社保6-10人经验不限学历不限电话销售区域销售直销门店销售基本坐班按单提成新房二手房实地看房楼盘驻场行政事务管理受理客户咨询房源开发房产信息维护更新房屋买卖二者兼具
上班地点:《全成都五大区二十多家门店就近安排》咨询秒回 福利待遇: 底薪5000+提成47-73.5%,收入没有天花板!(门店小伙伴月入均薪15k-35k不等) 客户来源丰富:公司有大平台端口+上门客户+老客户转介绍+系统资源 工作内容:主要是在平台联系意向客户按照要求匹配合适得产品,跟踪客户 年龄20-50岁,有经验者年龄可放宽,接受新手,有人带 平均年龄在26岁的年轻团队、氛围超级好! 最公平公正的平台--------收入透明化,有能力
商业地产销售
5千-1.5万/月
房产销售社保五险一金6-10人经验不限高中电话销售网络销售面销/陌拜渠道销售基本坐班按单提成阶梯式提成回款提成TOCTOB豪宅商业地产新房退伍军人实地看房客户开发受理客户咨询房屋买卖房屋租赁二者兼具
商业地产销售 岗位职责: 1.负责房地产买卖、租赁业务的客户开发与房源拓展,提供专业咨询与交易服务 2.陪同客户看房,精准匹配客户需求与房源信息,促成房屋交易达成 3.维护新老客户关系,提供全流程交易指导,协助办理签约、贷款、过户等手续 4.及时掌握市场动态,分析区域房价走势,为客户提供合理化建议 5.遵守行业规范与公司制度,确保业务操作合法合规 任职要求: 1.学历不限,具备良好的沟通表达能力和服务意识 2.热爱销售工作,有地产中介从业经验者优先考虑 3.诚实守信,责任心强,具备较强的抗压能力和目标感 4.熟悉当地房产市场情况,能快速掌握楼盘信息与交易流程 5.持有相关从业资格证书者优先,需具备基本的办公软件操作能力
销售专员年终奖餐补3-5人1-3年学历不限区域销售较多外勤按单提成TOG不接受居家办公其他产品/服务医疗/大健康对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验退伍军人
招聘岗位: 医药代表; 企业名称:攀枝花麒耀建筑劳务有限公司; 薪资待遇:2500-12000元/月;学历要求:不限;工作经验:主要是从事药品销售相互经验的人;招聘人数:5人;年龄要求:20-40岁; 工作地区:攀枝花市; 联系人:杨老师; 联系电话:
房屋销售
4千-1万/月
房产销售社保保险年终奖高温补贴3-5人经验不限学历不限按单提成阶梯式提成销售额提成退伍军人房屋租赁
岗位职责: 1.负责房地产项目的房源开发、带看、签约及售后全流程服务 2.按客户需求精准匹配优质房源,提供专业购房/租房咨询与方案建议 3.维护客户关系,跟进意向客户,提升成交转化率与复购推荐率 4.及时录入并更新房源与客户信息,确保系统数据真实、完整、有效 5.参与市场调研与竞品分析,协助优化销售策略与客户服务标准 任职要求: 1. 对房地产行业有热情,具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 有责任心和目标感,能适应灵活工作时间及一定外出作业强度 3.具备基础办公软件操作能力,学习能力强,可快速掌握业务系统 4. 有地产中介从业经验者优先,无经验者可接受带薪培训 5.学历不限,认同长期发展路径,愿在房产服务领域深耕成长
房产销售社保生日福利五险一金3-5人1-3年学历不限区域销售地推销售渠道销售直销门店销售销售额提成
链家简介 链家成立于2001年,是领先的房地产服务企业,业务覆盖房、新房和房等房产交易服务。链家已进驻北京、上海、广州、深圳、天津、成都、南京、大连等三十余座城市,门店数量超过8000家,经纪人超过15万名。 链家具备高效的线上线下一体化服务能力,线上覆盖链家网PC端、手机端和APP,并全面入驻行业开放平台“贝壳找房”。链家网和贝壳均拥有行业领先的商机流量和产品技术实力,为消费者创造智慧高效的购房体验。 招聘岗位:房产经纪人/房产 :成都市锦江区盐道街6号附5号(地铁1号线锦江宾馆站C1出口200米。) 岗位职责: 1、负责成都市内各类房源和客户的开发和维护,接待与咨询,提供全方位,的房地产置业服务; 2、了解客户需求,促成新房、房买卖或赁业务或者写字楼、商铺的赁买卖等,并负责业务跟进和房屋过户手续办理等后续服务工作。 岗位优势:协助房+业务板块自由选择+一对一师徒带教+试用期无责5500元+转正后高额提成 任职资格: 1、年龄20-40岁,大专及以上学历,不限,市场营销、经济管理相关优先,乐于尝试和学习; 2、善于沟通,有较强的语言表达能力; 3、有较强的进取心、学习能力,勇于挑战自我,不甘平庸。 待遇: 1、A0级别员工(试用期):5000元(其中2000元为浮动奖金),试用期1~6个月; 2、A1及以上级别员工(转正后):享受底薪3000+高额有责提成20%~77%; 注:绩效是对日常工作的考核,例如迟到早退、电话沟通、资源开发等,非业绩考核。 综合收入:8k-15k 发展晋升: 1、管理层:经纪人→店经理→商圈经理→区董→营业总监→分公司总经理; 2、业务线:经纪人—高级经纪人—资深经纪人(提成比例逐级增加); 3、转职能:经纪人—职能部门。入职满半年可以申请内部竞聘或调转职能岗位,职能岗位包括人事、内勤、行政、编辑、财务、培训等方向。 公司福利: 1、个人福利:五险一金、带薪年假、 2、孝敬父母:孝顺金、节日送礼、“赢亲情人民大会堂国宴”; 3、健康关怀:年度免费、关爱基金(家属也可以享受); 4、团队活动:集体婚礼、单身联谊活动、文体活动、户外拓展。 培养计划: 入职前:职前培训,熟悉企业文化、了解行业基本情况; 1-6个月:试用期,通过师父带教和业务培训,熟悉业务基本流程; 6-12个月:磨合期,通过了解门店运作流程成长为业务骨干; 12-18个月:晋升为店经理,负责带领店组团队开展工作; 2年-3.5年:晋升为商圈经理,带领所属区域团队开展工作。
业务员
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鱼泡直聘为工人提供攀枝花房产销售人才招聘在线招聘信息,主要招聘攀枝花地产中介相关人才。作为地产中介工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解地产中介的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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成高社发[2019]12号
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