岗位职责: 1.负责公司新媒体账号的内容策划与日常运营，指导视频拍摄与剪辑工作。 2.制定并落实线上营销方案，提升品牌知名度与用户互动。 3.跟踪分析新媒体平台数据表现，优化内容发布策略。 5.负责直播投放与过程监控，提升关键运营指标。 任职要求： 1.具备优秀的文案创作能力及社交媒体运营管理经验。 2.可独立负责多个新媒体平台的运营，确保内容输出稳定高效。 3.具备数据分析意识，能通过数据反馈推动内容迭代优化。 4.熟悉视频拍摄与剪辑流程，具备实操能力。 5.热爱新媒体领域，积极面对挑战，乐于尝试创新运营方式。

岗位职责： 1.负责抖音平台日常直播运营，包括开播策划、节奏把控及观众互动 2.围绕《三角洲》《无畏契约》等游戏开展专业陪玩服务，提升用户粘性与转化率 3.独立完成直播间问题响应、内容引导及基础数据复盘 4. 根据平台规则与用户反馈优化直播话术与表现形式 5.按时完成每日4小时有效直播时长，灵活安排工作时间 任职要求： 1.热爱电竞游戏，熟悉《三角洲》《无畏契约》等FPS类游戏玩法及社区文化 2. 具备良好的镜头表现力、语言表达力与临场应变能力 3. 时间管理能力强，能自主规划直播节奏并确保时长达标 4.学历不限，有直播/陪玩/新媒体运营经验者优先 5. 每月可享4天带薪休息，具备稳定在线意愿与职业责任心

我们是一家专注于装修行业全屋定制领域的创新型企业，目前处于快速发展阶段。现诚邀一位数据敏锐、具备创意且执行力出色的运营推广人才加入，携手将我们的产品触达更广泛的用户群体，共同参与并推动企业的持续成长。需通过高效的线上多渠道运营、内容策划及活动执行，实现低成本、高效率的用户获取，提升品牌影响力，并有效促进业务增长。 要求： 1. 思维敏捷，学习能力突出，关注热点动态，具备良好的创意构思与落地执行能力。 2. 熟悉主流社交平台及内容渠道的运营机制与规则（如微信生态、抖音、小红书等）。

无责底薪3000提成，综合薪资8K～1.2W，上不封顶 每天固定拍房源，剪辑发布，抖音视频号流程简单易上手。 师傅一对一教学，有无经验均可 不打电话，不加班，不穿西装，衣服自由搭配。 早上10.00～下午6.00 福利： 公司团建，聚餐，旅游。下午茶

协助视频拍摄与剪辑，负责文案策划， 支持线上向线下运营的转化工作

抖，运营，更新，剪辑

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝量、互动率及品牌曝光度 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容调性与传播效果 3.分析平台数据（阅读量、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4.配合市场活动开展线上推广，联动线上线下资源提升用户转化与留存 5.关注行业动态与竞品动向，持续探索新兴内容形式与运营玩法 任职要求： 1.新媒体运营相关经验不限，具备基础内容创作与平台运营能力者优先 2.熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，有成功案例或实操经验更佳 3.具备良好的文字表达能力、网感敏锐、审美在线，能独立完成图文或短视频内容 4.逻辑清晰、责任心强，具备数据分析意识和跨部门协作能力 5.学历不限，热爱新媒体行业，学习能力强，有成长潜力

1、主导各区域项目相关视频拍摄、剪辑与制作，输出符合品牌特性和项目需求的优质内容； 2、统筹视频素材采集计划，协调区域人员配合拍摄工作，保障素材质量与时效； 3、监督各区域项目推进进度，做好跨区域沟通衔接、工作督办与信息同步； 4、跟踪视频内容传播效果，结合市场反馈优化拍摄方向与内容形式。

新媒体运营， 无责底薪3000提成，综合薪资8K～1W，上不封顶 每天固定拍房源，剪辑发布，抖音视频号流程简单易上手。 师傅一对一教学，有无经验均可 不打电话，不加班，不穿西装，衣服自由搭配。 早上10.00～下午6.00 福利： 公司团建，聚餐，旅游。下午茶

文案＋拍摄＋剪辑＋用户沟通

仁寿地区招聘长期小挖机驾驶员，月薪7000元。每月工作时间超过200小时的部分，薪资另算。

招聘：歌曲小样录制员薪资：3000-6000元岗位职责：按照曲库要求，录制流行歌曲片段小样，保证音准，节奏稳定配合制作人完成多版本翻唱试录，调整演唱气息与曲风。完成线上实时歌曲展示考核，配合团队完成曲目排期。按时完成录制任务，服从曲目安排与排班。任职要求：热爱唱歌，流行歌曲储备充足，不存在严重跑调能够按时到岗坐班，服从团队曲目安排音色好听，愿意反复打磨演唱版本

眉山市彭山区招石材安装厂，石材批发厂

眉山市东坡区招机械电焊学徒工，底薪加提成

眉山彭山招工地小工/杂工,建筑木工,泥瓦工

职位详情 工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限结算方式:周结 岗位亮点:时间自由/多劳多得/无需坐班，，秒 结算。 工作内容: 1、负责在抖音、小红书、快手等短视频平台进行引流，评论私信等账号运营动作;寻找符合公司业务需求的目标用户; 2、主要负责APP上获客，工作简单;在短视频平台主动寻符合公司业务需求的目标用户，引到微信，完成月度获客量的目标。 岗位要求: 1、有相关新媒体运营引流经验，有网络平台(如抖音，小红书，快手，b站等)引流经验优先，接受小白。 2、有责任心，学习力强，做事细心稳重; 3、良好的沟通协调能力，守信，工作严谨敬在校学生、宝妈、在职人员均可以做，不影响学习和主业 联系人:毛小姐

【岗位职责】 - 协助经理安排各种事务 - 卖场活动场景布置和策划 - 短视频和直播的运营管理 【职位要求】 - 中专及以上学历 - 性格开朗 - 工作认真负责，沟通能力良好 【工作时间】 白班、夜班、倒班多个班次可选，具体面议 【薪资福利】 -综合薪资：4000-8000元/月 - 五险保障|包吃|年底双薪| 加班补助|话费补贴 【要求】 设计类从业、新媒体运营经验优先

多家连锁露营地招新媒体运营，主要负责抖音美团小红书视频号等线上运营，待遇面谈。

居家线上带发DY作品，不用到岗，自备抖音号，我方提供图文素材，15一条，工资日结，，不收费，无需经验，碎片时间即可操作，有意者联系

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝增长 3. 分析平台数据（阅读量、转化率、涨粉数等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户引流 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验半年或者一年，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成选题、脚本、剪辑等全流程者更佳 4. 思维活跃、网感强，对热点敏感，具备较强的执行力与抗压能力 5.学历不限，热爱新媒体行业，学习能力强，责任心强

支付宝网商银行，外勤经理，全国可做！ 提供精准名单，，1分钟一单，一单80，日均10-50单 时间自由！不打卡不坐班！ 日结轻松700-1500+可兼职月15000+ 可全职月30000+ 公司背景：支付宝官方城市服务商。 具体业务： 支付宝网商银行，见面即可出单（扫码提交即为一单），无需客户使用，有无额度都算一单，一单80，日均10-50单，日结700-3000+ 1分钟一单！1分钟一单！1分钟一单！ 支付宝官方提供精准名单，范围在你居住地1-5公里，约好时间过去办理即可！无需客户提供任何资料，出单成功率95%以上！ 薪资介绍： 1、按单结算，佣金日结！全国范围可做！ 2、流程超简单，1分钟一家，一单80，日均10-50单，日结700-1500很轻松，包教包会！

我们诚邀利用业余时间兼职的小伙伴加入，无需坐班，时间自由安排，负责您自己的账号运营，公司也会扶持你的账号运营+教会你剪辑方式，轻松上手，适合想额外增收、热爱短视频的你！ 一、工作内容 1. 负责您自己的短视频账号（百家号/抖音/视频号/快手等）的日常视频内容剪辑+发布（你自己想做的内容）、评论区互动回复，维护账号活跃度 二、任职要求 1. 有业余空闲时间（每天1-2小时即可），手机操作熟练，熟悉短视频平台基础玩法 2. 对短视频感兴趣，有耐心、责任心，做事认真细致，能长期稳定兼职 3. 零基础、无经验均可，公司提供一对一培训与操作指南，上手快 4. 时间自由，不影响主业，学生党、上班族均可报名 三、职位优势 1. 时间自由：居家/业余时间操作，无需到岗，地点不限 2. 简单易做：无需专业技能，提供素材与培训，轻松上手 3. 额外增收：薪资结算及时，多劳多得，上不封顶 4. 成长空间：可学习短视频运营干货，积累新媒体经验

有没有奶爸宝妈想上班的。我这边有招人每天八点半到十一点单先生了解工作内容主要是针对医疗，康养，资管理财等方面对客户做一个维系，开发等一系列工作。主要通过是线上对接之后会约线下见面邀约客户参加活动，或者帮客户整理资料以及健康财富规划

岗位职责 全权负责公司抖音、淘宝账号整体运营，日常更新、流量维护、店铺基础运营 独立完成产品实拍、短视频剪辑、带货文案、图文制作，一人搞定内容全流程 分析账号数据，优化视频与店铺内容，提升曝光与成交 回复私信评论，配合公司营销策划，打造优质内容 任职要求 熟练拍摄、剪映剪辑，能自主撰写短视频、产品文案 有抖音、淘宝运营实操经验者优先 做事踏实细心，执行力强，有网感，能长期稳定上班

眉山市东坡区收旧空调及家用电器要求有驾驶证最好自带面包车眉山

一、栋脑教育（第三方招生团队） 专注与各大校区合作开展招生工作，致力于提升小学生的专注力与记忆力课程。课程内容生动有趣，深受孩子喜爱，有效解决家长在教育过程中的各类困扰，转化率高。因业务持续扩展，现诚邀招生老师加入我们的团队！ 二、岗位职责 1. 负责线下渠道的学员开发，积极拓展潜在生源； 2. 清晰讲解课程设置、报名方式、费用标准等信息，及时答疑并推动报名完成； 3. 协同团队组织招生活动，包括宣讲会、体验课等活动的筹备与落地执行； 三、任职要求 1. 性格外向，表达主动，具备较强的沟通能力与谈判意识，能快速捕捉家长需求；有目标意识，抗压能力强，可适应招生高峰期的工作强度，学历经验不限； 2. 认同机构教学理念，具有团队合作精神，能够接受短期出差安排； 四、薪资待遇 1. 周薪发放，周薪，周薪，重要事情说三遍，常规收入每周3000-5000元上不封顶； 2. 入职有人带教，提供培训及晋升通道，每周达成5单报销交通费，达成7单额外报销住宿费； 3. 提成丰厚，每单提成900元至1350元，享有生日礼物，节假日正常休息（周末除外），年终设有奖金； 4. 成长支持：配备系统化岗前培训，涵盖产品知识与销售技巧，定期开放内部晋升机会； （注：我们采用以老带新的模式开展工作，全程提供培训与标准话术，无需担心缺乏销售经验，配合讲师协作即可完成签单，无硬性业绩考核，工作灵活无压力，但需具备强烈的赚钱动力）

任职要求： 细心有耐心，反应快，会基本电脑操作就可！ 无经验小白友好，专人带教，不用懂专业术语，上手超简单。

职位详情 销售工作经验 销售岗 客户开发 地推经验 工作职责: 1、负责市场推广活动的执行，涵盖商超、社区等场景的展台搭建与现场宣传； 2、在指定点位开展便民服务，针对潜在顾客提出的口腔健康问题提供专业解答与引导； 3、维护已到院就诊的客户关系，提升客户满意度与复诊率； 4、推广方式灵活多样，鼓励异业联动，支持地推及口碑传播，注重实际转化成果； 任职要求: 1、年龄49岁以下，具备较强抗压能力，稳定性高者优先考虑； 2、性别不限，形象亲和，性格积极，具备良好的交流互动能力； 3、执行力强，责任心强，目标感明确，以业绩达成为核心导向； 4、无口腔行业经验亦可，入职后安排专人带教，提供系统化培训支持； 福利待遇: 1、餐补15元/天， 2、入职即办理五险一金； 3、享有工龄工资、年终奖金、节日福利等多项补贴； 4、办公环境: 配套齐全的现代化办公空间，团队氛围轻松融洽； 5、薪资待遇：入职当天签订正式劳动合同，每月享有6天休息； 6、发展平台: 企业处于IPO推进阶段，行业发展潜力广阔； 7、培训机会: 定期开展各类岗位技能提升培训； 8、内部晋升: 注重人才培育与发展，管理岗位主要通过内部竞聘产生。

工作职责： 1、负责市场推广活动的执行，涵盖集贸市场、商超、社区等场景的现场展销与宣传； 2、在指定点位开展便民服务，针对群众提出的口腔健康问题给予专业解答与引导； 3、维护已到院就诊的患者关系，提升服务体验与客户粘性； 任职要求： 1、年龄20-45岁，踏实肯干，稳定性强优先考虑； 2、不限性别，具备良好亲和力，性格积极乐观，擅长人际交流； 3、执行力强，富有责任心，注重工作成果与目标达成； 4、不要求具备口腔行业背景，入职后提供一对一带教培训； 福利待遇： 1、月休6天，工作地点按住址就近安排； 2、享受餐补、全勤奖励、工龄工资、年终奖金及节日福利； 3、依法缴纳五险一金； 4、办公环境：配备现代化设施，团队氛围轻松融洽； 5、薪资待遇：提供具有市场竞争力的薪酬体系，为优秀人才搭建广阔发展舞台； 6、发展平台：企业正处于IPO推进阶段，行业发展潜力巨大； 7、培训机会：定期开展各类专业能力提升课程； 8、内部晋升：重视员工成长路径，管理岗位主要通过内部竞聘产生。

【岗位职责】 1. 协助制定并执行市场推广计划，提升品牌知名度和市场影响力； 2. 负责市场活动的策划、组织与落地，跟踪活动效果并进行分析； 3. 收集市场信息，分析行业动态及竞品情况，为市场策略提供支持； 4. 维护与拓展外部合作渠道，推动资源对接与合作落地； 5. 配合团队完成市场相关数据整理与汇报工作。 【岗位要求】 1. 具备良好的沟通能力和执行力，能够高效推进工作任务； 2. 有较强的市场敏感度，能够快速捕捉市场变化； 3. 熟练使用办公软件，具备一定的数据分析和报告整理能力； 4. 工作积极主动，能适应一定程度的外出或现场支持工作； 5. 具备团队协作意识，能融入年轻化、快节奏的工作氛围。