1. 负责客户订单的全流程跟进，包括订单确认、采购执行、到货验收、物流配送及开票信息汇总整理。 2. 跟踪项目招标文件要求，独立完成投标文件编制及相关事务处理。 3. 统筹管理产品相关资料，涉及医院供货产品档案归集、注册证与授权文件更新、新合作医院建档材料整理。 4. 执行经销合同全周期管理，涵盖合同签署、销售数据上报与统计分析、合同执行进度追踪。 5. 协助客户完成数据核对、文档整理及其他临时交办的工作任务。

岗位职责： 1.负责植物生长调节剂等农化产品的市场推广与客户开发，完成区域销售目标 2.深入一线开展农户技术指导与田间示范，提升产品应用效果与客户信任度 3.收集并反馈市场信息、竞品动态及客户需求，协同研发与生产优化产品方案 4.维护重点经销商及种植合作社关系，组织产品培训与推广活动 5. 规范执行合同签订、订单跟进、回款管理等全流程销售工作 任职要求： 1.热爱农业事业，认同“服务中国大农业、帮助农民种好田”企业使命 2.具备良好的沟通表达与抗压能力，能适应川内及全国范围出差 3.有农化、农资、化肥、农药等相关行业销售经验者优先 4.学历不限，农学、植保、市场营销等相关专业背景更佳 5.责任心强，具备基础农业知识或学习意愿，可接受岗前系统培训

岗位职责: 1. 协助业务团队开展日常运营支持工作； 2. 负责业务相关资料的整理与信息归档； 3. 配合完成客户沟通及基础事务处理； 4. 跟进业务流程进展，确保环节顺畅衔接； 5. 完成业务数据的收集与初步分析工作。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力和服务意识； 2. 熟练使用常用办公软件； 3. 工作细致认真，具备较强的责任心； 4. 能够高效执行交办任务并及时反馈； 5. 具有团队协作意识，适应协作工作环境

建材跟单专员 岗位职责 1.负责抖音平台线上客户咨询响应，精准解答长城隔热板尺寸、性能等核心问题，建立信任并引导需求。 2.全流程跟进客户订单：从需求确认、下单协调，到发货跟踪、配件清点，确保订单高效完结。 3.维护客户关系，及时同步订单进度，提升客户满意度，助力复购转化。 岗位要求 1.有线上客服或跟单经验优先，熟悉抖音沟通场景者加分。 2.耐心细致，能快速掌握长城隔热板产品知识，准确传递信息。 3.具备较强的沟通协调能力和责任心，能跟进订单全流程直至闭环。 薪资福利 •基础薪资+订单提成（按跟单完结的销售总额核算，多劳多得）。 •入职提供产品知识培训，帮助快速上手。

1、负责橱柜厂产品条码的录入及五金配件单据的打印工作； 2、协助管理工厂部分员工的考勤数据，并参与月度工资核算流程； 3、按时完成上级领导安排的其他相关事务。 要求： 1、具备定制类行业相关工作经验者优先； 2、熟练使用常用办公软件，如Excel、Word等； 3、工作细致严谨，品行端正，具有良好的沟通表达能力与责任心

岗位职责： 1.协助销售团队整理客户资料、录入ERP系统并维护数据准确性 2.负责销售合同的初步审核、归档及用印流程跟进 3.统计分析销售日报、周报及业绩达成情况，制作可视化报表 4.协调内外部资源，安排销售会议、差旅及客户接待等行政支持工作 5.响应销售一线需求，及时传递信息、反馈问题并跟进闭环 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 2.熟练使用Office办公软件（尤其Excel函数及PPT制作） 3. 具备基础销售逻辑理解力，能快速学习行业及产品知识 4. 有销售助理、商务助理或行政支持类实习/工作经验者优先 5. 学历不限，欢迎踏实肯学的应届毕业生投递

1.日常询价、报价、制单工作 2.整理客户信息，完善客户台账 3.与采购对接产品进度，物流等情况 4.处理客户的对账，开票节点，协助完成回款 5.临时安排的其他事宜 任职要求： 1.工作积极主动，做事认真负责 2.有销售或销售内勤助理相关的工作经验者优先 3.头脑灵活，具有较强的沟通协调能力，服从安排 4.熟练使用办公软件（WORD\EXCL等） 5.会开车 6.性格外向，形象气质佳 7.30+人群优先，生活与工作不冲突 8.工作稳定，具有较强的抗压能力 工作时间： 早九晚六，周末单休 ，法定节假日休息 福利待遇： 基本工资+社保+年终奖

工作职责： 1、严格按要求进行中控台操作和维护；控制好各工序及生产工艺机械设备； 2、准确无误地完成各原料的混合；准确无误地通知原料库进料，认真检查各批次的原料的品质，认真作好生产过程的报表； 3、批次原料使用完毕后作好决算工作。 4、生产改进：及时对改善车间工艺、设备状况、环境状况，促进生产效率的提高等方面提出意见、建议及改善的方法；通过与生产各岗位的沟通，有效利用能源节点降低无谓的消耗。 5、配合生产经理，安排当班次工作开展、安全和品质，异常状况及时上报生产主管； 6、完成当日、当月生产原料台账表，对接销售后勤核对库存数据 7、负责工厂后勤工作，采购、生活等费用管理。 岗位要求： 1.高中及以上学历，会工作电脑操作，条件优秀者可适度放宽； 2.忠诚于公司，责任心强，有担当； 3.具备较强的沟通能力； 4.熟悉电脑，头脑灵活，接受公司提供的培训； 5.一班8小时，听从领导安排。 基本福利： 包吃住、8小时工作制，带薪休假，工作简单，自由

负责固定资产的管理、计量器具的校验、相关文档的归档整理及日常文书事务； 熟练使用各类办公软件。

协助负责人处理平台事宜，主要是考验沟通能力 工作时间：周一至周六，固定休星期天 9:20-12:00;14:30-17:30;18:30-20:30 试用期一月无责底薪3000 转正4000，+全勤200，+奖金，+奖金

东坡肉包早餐店招钟点工，早3点到9点，楷程学府西门

眉山招轻钢别墅组钢打板

穿线，300一天，二天活左右！九小时

眉山市青神县招水电

招聘厨房打杂2人，年龄50以下，上班时间6:40点到下午1点20。（注：值班时间下午5点至7点）一个星期值2天班，休节假日和双休。电话

岗位职责： 1. 协助销售团队处理日常业务跟单，包括订单录入、进度跟踪及交付协调 2. 整理和归档客户资料、合同文件及销售报表，确保信息准确完整 3. 对接内外部部门，跟进物流、开票、售后等环节，提升客户满意度 4. 统计分析销售数据，定期输出周/月度业务简报，支持销售决策 5. 接听客户咨询电话，及时响应并转达至相关负责人，维护良好沟通桥梁 任职要求： 1. 学历不限，具备基本办公软件操作能力（Excel、Word等） 2. 有销售助理、文员或跟单相关经验者优先，无经验可带教 3. 工作细致耐心，责任心强，具备良好的沟通与协调能力 4. 具备基础客户服务意识，能适应快节奏工作环境 5. 服从安排，执行力强，具备团队协作精神

岗位职责： 1. 协助销售团队整理客户资料、跟进销售进度及汇总销售数据 2. 负责合同文档的录入、归档与基础审核，确保流程规范准确 3. 协调内外部沟通，安排会议、差旅及日常行政支持工作 4. 统计分析销售报表，为销售策略优化提供基础数据支持 5. 处理日常销售相关事务，保障销售流程高效顺畅 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与文书处理能力 2. 工作细致负责，具备较强的服务意识和执行力 3. 熟练使用Office办公软件，尤其擅长Excel数据整理 4. 有销售助理或行政助理经验者优先 5. 具备学习意愿与团队协作精神，适应快节奏工作环境

岗位职责 1.负责公司线索去开发客户、其他客户的接待、引导 及基础沟通； 2.协助负责人跟进客户需求，包括项目介绍、资料整 理、信息记录、合作意向跟进等； 3.协助准备项目介绍资料、报价资料、合作方案、合同 资料等基础文件； 任职要求 1.形象气质佳，性格开朗，沟通表达自然大方； 2.有服务意识，懂基本商务礼仪，待人接物得体； 3.做事细心，有责任心，执行力强，能及时反馈工作进 度; 薪资待遇 底薪+绩效+提成+项目奖金 具体根据个人能力、经验及岗位匹配度面谈。 工作时间 面议，具体根据公司安排。 这个岗位不是传统销售，不需要天天打电话找客户。 我们公司很多客户是主动留线索或者朋友资源介绍过 来，平时也需要这么出去开发一些客户，主要需要你做好沟通、资料整理、客户跟进

岗位职责： 1、为客户提供商标申请、专利申报、版权申报、软著、高新技术企业认证、企业知识产权贯标项目申报等多个领域的品牌咨询办理工作。 2、基于公司提供的平台，寻找合作客户，进行商务洽谈。 3、维护客户关系，及时解决客户问题，提高客户满意度，做好长续的客户管理工作。 1、20-35岁，普通话流利，性格开朗活泼，对未来有要求，对自己有信心；大专及以上学历，男女不限；有同行工作经验优先！有销售工作经验优先！ 2、责任心强，诚实守信，工作勤奋，具有团队合作精神和奉献精神。 3、优秀应届毕业生亦可考虑（公司人才培养体系健全） 薪酬待遇： 1、薪酬组成：底薪4000＋提成＋销冠、录入冠军奖金＋带薪休假＋节日福利＋生日福利＋工龄奖＋五险；（每两个月有一次考核升职加薪的机会） 2、培训机制：内部讲座＋外部培训＋新人培训＋全职业生命周期培训培养体系＋引导人师徒制； 3、员工活动:团队出游+零食茶歇+重大节节日礼 品发放+生日福利+团建经费+年会大表表彰+每年一次全身体检+下午茶不定时开展; 4、晋升渠道:专员→主管→经理→总监→大区总监 5、工作时间:早上8:30-17:40(周末双休、法定节假全休) 6、提供舒适、温馨的工作环境和氛围,附附近商圈、美食街环绕,公司交通便利(出门便是地铁口和公交站) 距离也不用担心：两个办公地点，华阳和环球中心根据距离选择

岗位职责： 1.协助销售团队整理客户资料、跟进订单进度及维护CRM系统数据 2.负责销售合同、报价单等文档的制作、归档与管理 3. 协调内外部沟通，安排会议、差旅及销售支持相关行政事务 4. 统计销售报表，协助分析销售数据并提供基础运营支持 5. 处理客户咨询与售后对接，提升客户满意度与响应效率 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与文书处理能力 2. 有销售助理、行政助理或相关岗位经验者优先 3.熟练使用Office办公软件，具备基本数据分析意识 4.工作细致负责，具备较强的服务意识与团队协作精神 5.具备基础商务礼仪素养，能适应快节奏工作环境

岗位职责 1. 主要负责泡沫生产设备调试、机器参数调整、设备日常运维； 2. 学习模具更换、生产发料、车间生产统筹等核心基础工作； 3. 跟进厂长工作进度，协助把控车间生产流程、生产质量； 4. 配合完成厂长安排的各项车间生产、管理辅助工作，全面学习工厂全套运作流程。 任职要求 1. ，理工科专业优先，数理化基础扎实，动手能力强； 2. 有无工厂经验均可，应届生、零基础愿意学技术均可培养； 3. 吃苦耐劳、踏实肯干、执行力强，服从管理，有上进心； 4. 热爱技术工作，愿意长期深耕工厂，接受车间生产工作。 薪资福利 1. 薪资面议，待遇优厚，根据个人学习进度、工作能力上调薪资； 2. 岗位为核心储备岗，技术+管理双向发展，晋升通道清晰透明； 3. 工作内容全面，从零教学，手把手培养，快速掌握全套生产技术与管理经验； 工厂福利完善，工作氛围简单纯粹，团队稳定，长期就业优选。

岗位职责： 1. 负责设备的安装、调试及验收工作； 2. 承担设备的日常维护与保养任务； 3. 处理设备运行中的故障并实施维修； 4. 完成上级交办的其他相关工作。 岗位要求： 1. 具备中专或以上学历； 2. 有3年以上厂务或机电维修相关工作经验，熟悉机械与电气基本原理，具备设备故障分析与处理能力，能看懂机械、电气及管道类图纸； 3. 持有有效的低压电工证。

岗位职责： 1、负责改进公司现有产品的生产工艺，提升产品质量与稳定性； 2、根据市场趋势和用户需求，研发满足消费者偏好的新产品； 3、在部门主管的指导下，参与基础技术研究与开发工作。 职位要求： 1、年龄35岁以下，硕士及以上学历，食品、发酵、微生物等相关专业； 2、具备成熟的配方研发经验； 3、专业基础扎实，具有较强的学习能力和进取心。

薪资待遇 1、底薪5500元＋全勤500 元(22天全勤）＋绩效奖1200/月 2、补助 2000-3000 元/月（补贴出发前财务支取） 3、学历补贴300-600元/月＋ 季度奖 1500-300 4、月综合工资8000，10 号准时发工资！可预支工资 5、年终奖根据公司效益决定，保底6000起！ 【工作内容】 1.负者到客户公司以及下属公司简单的登记记录不良 品。 2.记录我们的产品数据以及不良品数据、及时做好产品 的跟踪、以及做好客户公司所反馈的信息的记录。 3.需要能接受外出，每次外出均已总厂记录员身份到客 户公司和子公司、每次1-3人--组、由组长带队！

1、全面负责车间小组的生产计划安排、组织协调及日常管理工作； 2、统筹班组人员依照公司作业规程与工艺要求高效完成各项生产任务； 3、监督落实车间员工严格执行公司规章制度及现场操作规范； 4、负责车间现场的安全管控与环境卫生管理； 5、定期组织班组开展安全生产教育与培训活动； 6、及时完成上级领导交办的其他相关工作。

岗位职责： 1、配合完善公司现有产品的生产工艺，提升产品质量水平； 2、在部门负责人指导下，承担基础性技术研究任务； 3、参与新产品开发与试验过程，协作推进成果的工业化应用。 任职要求： 1、硕士及以上学历，食品、发酵、微生物、化学化工等相关专业；3年及以上相关经验 2、专业基础牢固，具有较强的学习能力和进取心。

工作职责： 1、建立健全生产指挥体系，编制生产计划，监督生产执行情况，确保各项生产任务按时完成。 2、依据生产运行安排，掌握生产进展，协调各车间运作，合理调配人力资源，统筹调度生产物料。 3、每周定期组织召开生产例会，研判生产态势，制定并落实问题解决方案与改进措施。 4、根据实际生产需要，制定物资采购需求计划，并推动实施，及时对接处理物料短缺问题。 5、在项目清单下达后，统筹安排生产人员，核对材料准备情况，按照进度要求合理规划生产优先级。 6、强化设备管理，提出技术改造建议，定期开展维护保养，提升设备的完好率与使用效率。 7、负责生产过程中的技术指导与质量保障，发现问题立即组织处置并跟踪解决。 8、制定生产工艺流程，处理加工环节中的各类异常，协调与其他部门的工作衔接。 9、负责内部生产质量管控，落实整改措施，消除影响产品质量的因素。 10、落实生产过程中的各项安全防护措施，确保作业安全合规。 11、主导生产成本控制，推动工艺革新，持续提升生产效率。 岗位要求： 1、工作经验：具有5年以上生产车间现场管理及统筹经验；熟悉火锅底料生产流程、设备操作及其原理者优先，具备持续优化生产现场的意识； 2、学历要求：大专及以上学历 3、专业要求：企业管理、工商管理或食品类相关专业优先考虑 4、技能要求：具备出色的团队组织、协调与管理能力，责任心强，执行力高

一、主要工作职责 1.完善生产管理相关制度体系与流程规范，推动生产管理体系的标准化、规范化建设。 2.统筹生产线日常运作，合理调配生产资源，组织召开生产计划会议，跟踪并督导计划执行情况。 3.主导处理生产计划执行中的异常状况，联动研发、采购、计划、销售等职能部门，保障生产任务顺利推进及问题高效解决。 4.监督生产全过程，确保各环节符合公司产品质量要求及工艺标准。 5.推动生产工艺持续优化，强化成本控制，减少各类浪费（如材料损耗、不良品率、库存积压、报废率等）。 6.搭建并维护生产数据报表系统，追踪关键绩效指标，开展生产管理效能的分析与评估。 7.推进精益生产在企业内的实施进程，负责MPS的策划与执行落地，持续改进制造流程，提升产品附加值。 8.组织生产端ERP、MES等信息化系统的业务流程优化、操作指导与日常维护，收集反馈并跟进问题闭环处理。 9.落实安全生产责任制，组织开展安全隐患排查与风险识别，监督整改措施落实到位。 10.负责生产团队的人才培养与团队建设，实施人员培训、绩效考核与激励机制，提升团队专业水平与综合能力。 二、任职资格条件 1.本科及以上学历，医疗器械、工业工程、工商管理、机械制造等相关专业者优先。 2.具备3年以上机械制造行业生产管理经验，其中至少2年精益生产实践经验，有医疗设备领域背景者优先考虑。 3.有主导或深度参与ERP、MES等生产管理信息系统实施与优化项目经历。 4.掌握系统的生产管理理论知识，熟悉医疗器械生产工艺流程及相关法规标准（如GMP等）。 5.熟悉现代管理工具与方法，如六西格玛、5S管理、看板管理等。 6.具备良好的数据分析能力，能基于生产数据进行趋势判断，支持管理决策。 7.具备较强的领导力、跨部门协调能力及团队管理能力。 8.拥有敏锐的问题发现能力与创新思维，可针对生产管理痛点提出有效改进方案。 9.具备高度的责任意识、职业操守和抗压能力，能够适应生产管理工作的高强度节奏与挑战。

岗位职责： 1、带领所属车间操作人员完成本工段的生产目标。 2、负责本车间员工的日常管理及工作任务安排。 3、监督班组成员按操作规程和工艺要求作业，确保产品质量稳定。 4、督促班组员工遵守公司各项制度与作业规范，保障所辖区域安全、卫生及设备正常运转。 5、及时处理并上报现场突发异常情况，配合生产主管维持车间有序运行。 6、定期组织班组开展安全生产培训与教育活动。 7、落实上级交代的其他相关工作事项。 任职要求： 1、具备高中、职高、中专或以上学历。 2、有1—3年食品厂相关工作经验，接受过精益生产、品管圈QCC、TPM等标准化培训者优先，具有物控管理、生产计划、制程品控等经验者更佳。 3、具备一定的团队管理经验，熟悉车间一线人员管理，沟通协调能力强，具有一定影响力。 4、有良好的团队协作意识和基础的班组管理技能，具备初步团队建设能力。 5、具备较强的安全生产与质量控制意识，能识别现场安全隐患与品质风险点，具备基本的问题应对能力。 6、熟悉食品厂常用设备（如炒锅、反应釜、包装机等），可独立操作至少一类设备，具备设备维护保养经验者优先。 7、能熟练使用基础办公软件，掌握ERP系统操作，了解PLC基本功能者优先考虑。 8、工作踏实肯干，责任心强，服从管理，抗压能力好，能接受较长时间加班。

职位描述 1. 负责研发需求的确认与任务分派，参与并指导研发实施过程，确保样品按时交付，并根据客户反馈及时优化调整 2. 针对核心客户建立专项项目团队，明确指定项目负责人，落实分工职责，保障流程无遗漏，全程参与并指导研发推进，确保样品准时交付并快速响应客户意见 3. 监督并指导新产品的立项研发进度与成果交付情况 4. 参与新产品战略规划与立项评审，推动研发项目按计划节点顺利完成 5. 开展竞品拆解与技术研究，进行成分分析（如盐、糖、氨氮等指标）及配方结构解析，并据此开展对标仿制研发工作 6. 指导部门技术人员配合营销团队完成客户技术沟通与支持工作 7. 负责研发工程师的专业技能培养与实操培训，组织考核通关提升整体能力水平 8. 组织召开部门复盘会议，推动经验沉淀与问题改进措施落地 9. 协同生产部门开展产品技术异常的分析与跟踪处理 10. 定期或不定期收集整理国内外调味品市场流行趋势、新兴技术信息，完成归档、分析并输出研究报告 11. 与上游供应商开展技术对接与交流协作 12. 完成公司交办的其他相关工作任务 任职要求 1、经验要求：具备5年以上调味品或相关领域技术岗位工作经验，且有2年以上技术团队管理经历； 2、知识要求：熟悉食品科学相关理论、烹饪工艺、调味品行业法规标准，掌握技术管理方法及办公软件操作技能； 3、能力要求：具备目标规划、组织协调、产品策划、技术研发与创新能力，良好的技术服务意识、分析归纳能力、资源整合能力、沟通表达能力及团队领导力