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会计
5000-6000元/月
会计3-5年学历不限混合办公应收应付结算总账成本审计固定资产核算资金管理财务分析税务风控收入账预算
岗位职责: 1.负责日常账务处理,包括凭证录入、审核及账簿登记,确保会计信息真实、准确、完整 2.按时完成月度、季度及年度结账与财务报表编制(资产负债表、利润表、现金流量表等) 3. 协助完成税务申报、发票管理及税务稽查配合工作,确保纳税合规、及时 4. 参与公司费用报销审核、往来款项核对及资产盘点,加强财务内控管理 5.配合审计工作,提供所需财务资料,并根据建议优化财务流程 任职要求: 1.学历不限,财务、会计、经济类相关专业优先,持有初级会计职称者优先 2. 会计工作经验不限,有事务所实习或中小企业全盘账务经验者更佳 3. 熟练使用用友、金蝶等财务软件及Excel函数,具备基本数据分析能力 4. 工作细致严谨,责任心强,具备良好的沟通协调能力与职业操守 5. 接受工作地点灵活安排,适应阶段性加班需求
物流公司
3000-4000元/月
会计
物流会计\
会计3-5年本科会计师事务所
岗位职责 1. 全面负责事务所的战略布局与日常运营,制定年度经营计划并推动执行,承担整体业绩达成及专业服务质量责任。 2. 主导重大审计、税务、咨询类项目质量审核,完善执业质量管理体系,有效防范合规风险。 3. 聚焦政府机构及国有企业市场,深入挖掘客户在年度审计、专项审计、工程造价、财税顾问、内控优化、资产评估等领域的服务需求。 4. 凭借自身资源积累,赢得客户信赖,打通核心决策路径,加速业务落地与转化;构建长期稳定的合作关系,增强客户忠诚度与持续合作意愿。 5. 牵头政府及项目的投标工作,主导商务洽谈,组织所内注册会计师及技术团队完成交付方案设计;组建核心管理团队,整合行业内外资源,推进品牌影响力提升,参与重大经营决策。 任职要求 1. 本科及以上学历,财经类相关专业,持有CPA执业资格证书。 2. 具备5年以上会计师事务所工作经验,其中3年以上高级管理经验,有清晰可验证的业务成果。 3. 熟悉财税政策、审计规范,具备突出的风险识别、项目统筹和商业洞察力。 4. 拥有优质客户资源及良好业界声誉,具备卓越的领导才能与沟通协调能力,能适应出差安排。
财务
5000-6000元/月
会计3-5年大专应收应付结算总账成本资金管理收入账预算固定资产核算中级会计师用友U8金蝶EAS不可兼职
岗位职责 1、负责公司日常账务处理、费用报销审核、凭证整理归档; 2、按时税务申报、发票开具管理,员工工资核算、社保相关对接; 3、往来账款核对、财务台账及月度报表编制; 4、临时性协助行政日常事务,资料整理、档案归档、办公后勤等辅助工作; 5、领导交办的其他财务及行政相关工作。 任职要求 1、财务相关专业,持有中级会计证书,具备3年及以上全盘财务工作经验; 2、熟悉报税流程、开票及账务处理,熟练使用办公软件及财务软件; 3、做事严谨细心、有保密意识、原则性强; 4、能接受财务为主、偶尔兼顾行政工作,沟通顺畅、执行力强; 5、有保安、物业、服务行业从业经验者优先。 6、能接受偶尔加班 薪资福利 薪资 5500-6000元,法定节假日,,节日福利,工作稳定。
税务会计
6000-9000元/月
会计1-3年学历不限总账会计税务会计风控代账公司会计初级职称会计中级职称
我们是一家财务公司,主营业务包括:代理记账、工商注册、资质代办、税务筹划等。 【薪资福利】 底薪5k+绩效+提成+年终奖 综合收入6-9k 超长年假 春假 年终奖 节日聚会 团建活动 五险等 【工作时间】 早九晚六 周末双休 法定节假日正常休息 【岗位内容】 本岗位主要承担客户企业合规账务处理及税务咨询服务; 1.保障客户单位的账务操作符合相关规范要求; 2.对客户在发票管理、账务操作、税务申报、费用报销、税收政策理解等方面的日常问题,做到快速响应、有效沟通、准确解答; 3.定期上门为客户进行财务情况汇报与对接 【岗位要求】 1.具有一年以上财务税务类公司从业经验(了解代理记账业务流程); 2.具备较强的税务会计合规观念,责任心强,做事细致认真
会计
4000-5000元/月
会计1-3年本科限女23~28岁五官端正形象好弹性工作制结算总账成本审计固定资产核算资金管理财务分析税务收入账预算互联网集团公司中级会计师SAP用友U8Oracle金蝶EAS不可兼职
岗位职责: 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记,确保会计核算准确及时 2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作 3.编制月度、季度及年度财务报表,提供基础财务分析支持 4.协助完成银行对账、往来款项核对及资产盘点工作 5. 配合内外部审计,提供所需财务数据及说明材料 任职要求: 1.财会类相关专业背景,学历不限 2. 具备基础财务知识,熟悉会计准则及税务政策 3.熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件 4. 工作细致认真,具备良好的职业操守和保密意识 5. 有责任心,学习能力强,能适应阶段性工作节奏
会计助理
3000-5000元/月
财务助理1-3年大专资金管理
完成出纳工作
会计
5000-6000元/月
会计5-10年本科全盘会计总账会计
岗位职责 1、全面负责公司会计核算事务,编制财务报表并完成税务申报工作; 2、承担日常各类单据的审核任务; 3、开展公司业务数据的核算与统计分析; 4、组织关联企业间往来账务的核对工作; 5、负责财务相关档案的整理与归档管理。 任职要求 1、财经类院校会计或税务专业本科及以上学历,具备约10年会计领域工作经验; 2、具有至少3年以上全盘账务处理经验; 3、需具备较强的执行力,工作高效、细致耐心、性格稳重,服从安排,具备良好的团队协作意识。
会计师
4000-7000元/月
会计3-5年本科专业性会计应收应付总账审计资金管理财务分析收入账税务房地产/建筑集团公司CPA中级会计师金蝶EAS不可兼职
招全职会计师
会计
6000-7000元/月
会计1-3年大专
1.负责公司全盘账务处理,凭证编制、报表出具、账务核对 2.按时完成纳税申报、发票管理、税务核算与筹划 3.费用审核、往来账款管理、银行对账、资金管理 4.财务档案整理归档,配合内外部审计及工商年报 5.完成领导安排的其他财务工作 任职要求 1.大专及以上,会计、财务相关专业,持有初级及以上会计证书 2.2年以上会计工作经验,有房地产开发项目工作经验 3.熟悉财税法规,熟练使用金蝶 / 用友、金算盘等财务软件及 Office 办公软件 4.能独立完成账务、税务全流程工作,工作细致严谨 5.责任心强、保密意识好、沟通顺畅、稳定性强
小工1-2人
招工地小工/杂工5名,25-55岁身体健康,工资6000-7000。 另招刚毕业的大学生5名,工资5000-8000,无纹身。地址:四川眉山,联系方式:张女士
眉山东坡区招二保焊/气焊
300-400元/天
气保焊二保焊1-2人
眉山市东坡区招二保焊/气焊
眉山 东坡区
5月30日 13:37拨打电话
眉山东坡区招工地力工,工资250元一天,一天9个小时。不包吃住。需要的来
190-250元/天
力工3-6个月1-2人月结
眉山市东坡区招工地力工,工资250元一天,一天9个小时。不包吃住。需要的来
眉山 东坡区
5月30日 13:36拨打电话
眉山东坡区里家常菜招聘:炒菜师傅一名,工资待遇:7000+奖金()月休三天联系电话
烧菜1-2人月结
眉山东坡里家常菜招聘:炒菜师傅一名,工资待遇:7000+奖金()月休三天联系电话:
眉山 东坡区
5月30日 13:33拨打电话
中工,小工
220-300元/天
小工长期1-2人月结二把刀勿扰
熟练操作各种电动工具
眉山 东坡区
5月30日 13:33拨打电话
统计 财务助理
4000-5000元/月
财务助理1年以下高中线下零售
计划 报表 文员
财务助理1-3年本科应收应付结算成本资金管理财务分析收入账预算
岗位职责: 1. 物业费用全流程管理:负责物业费等各类费用的核算、台账建立与票据制作,确保收费数据准确无误; 2. 费用收缴与欠费管控:统筹物业费日常收缴、催缴工作,制定催缴策略,跟进欠费清理,保障收缴率达标; 3. 多种经营与收益管理:严格把控公共收益收支流程,规范公共收益入账、计提、分配及公示工作,确保收益合规、账目透明,实现项目经营性收入稳步提升,做好台账记录、公示及存档,确保合规透明; 任职要求: 1.本科以上学历,财务管理专业优先; 2.具备1-3年物业财务经验,数据分析能力强; 3.善于沟通,能迅速融入团队,执行力强 ; 4. 具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法
财务助理经验不限大专
月休六天,节假日正常休息,带薪年假15天!! 1、老会计一对一带咱做账报税开发票 2、专科及以上学历,会计专业优先,初级会计证优先考虑 工作时间随季节调整。 薪资待遇 1、90后居多,工作氛围年轻化 2、缴纳五险一金,综合薪资2500-3000,转正后薪资 4000-6000 3、带薪年假,节假日福利,不定期团建等
会计
4000-7000元/月
财务助理1年以下大专应收应付总账税务收入账物流生活服务
岗位职责: 1.负责日常账务处理、凭证录入、账簿登记及财务报表编制 2.完成税务申报、发票管理及税务风险自查工作 3.协助开展成本核算、费用审核与预算执行分析 4.配合内外部审计,提供真实、完整、合规的财务资料 5.参与财务制度优化与流程规范化建设 任职要求: 1.财会类相关专业,学历不限 2.具备会计工作经验,熟悉国家财税法规及会计准则 3. 熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件 4.工作细致严谨,具备良好的职业操守和数据敏感度 5.持有会计从业资格证或初级会计职称者优先
财务助理1-3年大专总账
一、岗位职责 1.负责学校日常会计账务处理,包括凭证录入、账目核对、报表编制等; 2.协助后勤主任处理物资采购、资产登记、服务协调等后勤事务; 3.负责相关财务数据的统计、整理及档案管理工作; 4.完成领导交办的其他财务及后勤辅助工作。 二、任职要求 1.大专及以上学历,财务、会计、行政管理等相关专业优先; 2.年龄35岁以下,具备相关财务或后勤工作经验; 3.熟练掌握办公软件及财务软件操作; 4.工作细致认真,责任心强,具备良好的沟通和执行能力。 三、薪资福利 1.月薪:8.5K(根据个人能力及经验可面议上调);。 2.社会保障:缴纳五险一金; 3.生活保障:提供包吃包住; 4.享受学校规定的其他福利待遇及节假日安排。 期待您的加入(非诚勿扰)
财务见习生
2000-3000元/月
会计经验不限本科
岗位职责: 1) 负责财务某一模块的具体事务,包括成本费用、销售收入、税务处理、发票管理等工作内容; 2) 通过部门内轮岗安排,逐步学习并掌握其他财务模块的运作要点; 3) 配合上级完成各项财务相关工作的推进与落实。 岗位要求: 1)大专及以上学历,财务、会计等相关专业背景; 2)具有良好的沟通表达能力,文字撰写能力扎实; 3)面向2025届应届毕业生招聘
费用会计
3000-4000元/月
会计1-3年大专预算费用管控跨部门协同费用会计会计从业资格证书
工作职责 1. 全面负责公司费用报销的全流程审核,确保票据合规及数据准确无误。 2. 编制费用类记账凭证并录入财务系统,保障账务处理及时、符合规范要求。 3. 定期生成多维度的费用分析报告,对比预算与实际支出差异,深入分析变动原因并提出改进建议。 4. 实施费用预算的事前控制,对超预算情况启动专项审批流程,协助各部门完成年度预算编制工作。 5. 跟进员工借款及供应商费用往来款项,负责进项税发票的认证与归档,支持月度税务申报的基础事务。 任职要求 1. 掌握扎实的会计基础知识,熟悉《企业会计准则》及相关财税政策法规。 2. 熟悉使用财务软件(如用友/金蝶)及Office办公工具,可独立完成数据整理与报表编制。 3. 有费用会计实操背景,具备预算管理、成本分析或税务辅助工作经验者优先考虑。 4. 具备良好的沟通协调能力,能够与业务部门高效协作解决费用相关事项。 5. 工作认真细致,具备较强抗压能力,能持续保证财务数据的准确性与流程的合规性。
财务主管
7000-8000元/月
财务经理/主管3-5年本科财务分析成本管理税务管理会计中级职称
岗位职责: 全盘财务核算 1、负责公司日常账务处理、凭证审核、费用管控及往来对账,确保会计信息真实、准确、完整。 项目财务管理(核心) 2、负责工程项目成本归集、成本核算与项目利润分析,跟踪项目资金流、回款进度及结算流程,有效防范项目财务风险。 税务管理与筹划 3、熟悉建筑行业财税政策,承担增值税、企业所得税、异地预缴、个人所得税申报等全流程税务工作,实施合理税务筹划,配合税务稽查与审计应对。 报表与预算管理 4、按时编制财务报表、管理报表及项目专项分析报告;组织年度预算编制,监控执行情况并开展经营分析,为管理层提供决策支持数据。 资金与内控管理 5、统筹公司资金计划安排、资金调配及现金流管控,优化财务制度与内部控制流程,规范报销、付款及合同审核等关键节点操作。 内外协同 6、对接银行、税务机关、审计单位、业主方及项目部,协调各部门间财务事务,保障业务与财务运作高效衔接。 任职要求: 1、本科及以上学历,会计学、财务管理等相关专业;具备中级会计师或以上职称者优先考虑。 2、具有5年以上财务工作经验,其中3年以上在建筑/工程/施工行业从业经历,有完整项目财务管控实践者优先。 3、熟练掌握建筑企业会计核算、项目成本管理、建造合同准则、差额计税及跨区域涉税事项的实务操作。 4、熟练操作用友/金蝶等财务软件及Office办公软件,具备较强的数据分析、报表编制和财务分析能力。 5、工作态度严谨、责任心强,具备良好的沟通协调能力,能适应工作压力,拥有较高的职业操守和风险防控意识。 薪酬福利 薪资:面议 福利:节日福利、员工体检、团建活动、专业培训、年终奖、带薪年假、包吃、包住、交通补助、出差补贴、员工食堂
财务主管
6000-8000元/月
财务经理/主管3-5年本科
岗位职责: 1、指导会计核算工作,负责凭证编制、会计稽核、报表管理及相关数据分析; 2、审核营销类各项费用报销及付款申请等资金支付事项; 3、组织落实资产管理工作,并编制相应分析报告; 4、参与采购定价过程,负责合同的审核与归档管理; 5、跟踪并监督供应商往来对账执行情况; 6、统筹工厂税务相关事务的处理与申报工作; 7、监督会计档案及业务单据的规范管理工作; 8、协助营销部门推进金蝶ERP流程运行,支持供应链业务实施与监管; 9、配合上级优化和完善公司财务管理制度体系; 10、完成领导交办的其他工作任务。 岗位要求: 1、工作经验:具备3年以上财务管理工作经历 2、学历要求:全日制本科及以上学历 3、证书要求:持有中级会计师或更高级别职称 4、专业要求:金融、财务、经济、税务等相关专业背景 5、年龄要求:27-38周岁 6、性别要求:不限 7、技能要求:熟悉制造企业成本核算与管理流程;熟练操作ERP系统及excel、ppt等办公软件 8、其他要求:具备良好的应变能力和抗压性
财务出纳专员
3000-5000元/月
出纳3-5年大专会计经验中级会计师出纳经验会计中级职称
薪资待遇:3-5k,表现优异者薪资可面议 要求:三年以上会计岗位经验,需具备中级会计师职称 工作内容: 1、负责日常现金与银行收付款事务,保障资金往来准确合规; 2、负责发票的申领、采购及管理工作,确保票据资料齐全且符合规定; 3、协助开展财务报表编制,参与税务申报及基础财务数据分析。 岗位要求: 1、具有出纳相关工作经验,掌握出纳操作流程及相关财务制度; 2、熟练使用财务软件及常用办公自动化工具,提升工作执行效率; 3、具备良好沟通能力与协作意识,能对接银行、税务等外部单位日常事项。 岗位福利:提供食宿,缴纳五险
税务会计
5000-8000元/月
会计3-5年中专/中技总账
税务申报与核算:负责增值税、企业所得税等税种的月度/季度申报及年度汇算清缴,确保数据准确性与时效性。 税务筹划与优化:研究税收政策,制定合理税务方案,优化企业税负,防范税务风险。 合规管理:确保企业涉税业务符合税法要求,处理税务稽查、检查及争议协调。 发票管理:审核发票开具与接收,监控进项税抵扣,规范发票使用流程。 政策跟踪与执行:及时解读最新税收法规,调整内部税务操作流程并组织培训。 跨部门协作:对接财务、业务部门,提供税务支持,解答涉税问题。 档案管理:整理归档税务报表、申报资料及政策文件,保障税务资料完整可查。
会计1-3年大专现场管理
岗位职责: 1、负责本小组人员的日常管理及工作任务安排; 2、负责物资进出库的账务登记与处理; 3、协助配料员完成各类盘点相关工作; 4、负责相关数据的系统录入及报表编制; 5、完成上级交办的其他工作任务。
主办会计
5000-7000元/月
会计3-5年本科
工作职责 1、每日审核日常供应链相关单据 2、每日审核各部门费用报销单、付款申请等凭证 3、根据业务需求编制销售产品报价表,并向销售人员提供报价支持 4、核算退换货产生的损失及呆滞品拆包造成的损耗 5、每月编制产品标准成本数据 6、每月完成成本核算、分析及预测相关工作 7、日常维护组织间的结算价格表 8、每月编制成本类报表及财务相关报表 9、每月参与存货盘点监督,并对异常损耗情况进行分析 10、依法依规按时完成各项纳税申报 11、严格按照发票管理相关规定执行发票全流程管理 12、协助上级开展公司整体税务筹划与管理工作 13、掌握公司经营性资产使用状况,确保账面与实际一致 14、在上级指导下完成预算和决算编制,保障时效与准确,并跟踪执行情况 15、对公司重大投融资、并购等经营活动提供专业建议与决策支持,参与风险评估与后续跟踪 16、配合完成内外部审计相关工作 岗位要求: 1、财务、会计类专业本科及以上学历,持有会计从业资格证书,具备3年以上相关工作经验; 2、掌握财务管理、会计核算、税务实务知识;熟悉国家有关会计、税务政策法规,了解各环节风险控制要点; 3、熟练操作全盘账务处理流程,具备较强的报表编制与分析能力; 4、熟练运用办公软件、财务系统及其他常用应用软件; 5、具备较强的学习能力、独立作业能力,执行力突出; 6、性格稳重,抗压性强,能长期稳定工作; 7、工作认真细致,责任心强,具备良好的沟通协调能力与团队合作精神
成本会计
6000-8000元/月
成本会计1-3年本科会计初级职称成本核算ERP系统操作生产现场管理
工作职责 1. 深入生产一线,跟进原材料领取、生产工单执行及成品入库的全过程,构建实时成本数据收集机制。 2. 负责制造成本的归集与分析,合理分配制造费用、人工支出及损耗情况,形成多角度的成本分析报告。 3. 参与标准成本体系的搭建,结合实地考察持续优化成本核算逻辑,助力降本提效方案实施。 4. 联动生产车间开展成本差异剖析,定位资源浪费节点并提出可行性改善建议,辅助生产管理决策。 任职要求 1. 本科及以上学历,会计、财务等相关专业背景,具备初级会计职称或以上资质。 2. 拥有2年以上快消品或食品制造领域成本会计工作经验,熟悉生产型企业的成本核算全链条。 3. 熟悉ERP系统(如SAP/金蝶)中成本模块的应用,可独立完成生产数据对接及账务核对工作。 4. 具备良好的现场协调与问题处理能力,善于通过数据分析发现生产过程中的成本优化机会。
营销财务BP经理
1.8-2.5万元/月
财务经理/主管经验不限本科
一、岗位职责1、构建并维护销售费用全周期管理体系,统筹费用预算、审批、监控、报销及成效评估,持续优化流程制度,确保费用使用合规且高效。 2、编制与完善销售费用管理规范,推进管理制度化与标准化,增强执行效率与风险管控水平。 3、组织销售费用预算的编制工作,实施动态跟踪与过程控制,实时掌握执行情况,及时预警并调整,严控预算红线。 4、主导营销费用信息化系统的需求整合、推广实施与迭代升级,推动流程线上化与智能化,依托数据分析助力成本优化与效能提升。 5、开展销售费用专项分析与经营回顾,形成专业分析报告与改进方案,为管理层战略决策提供数据支持与参考依据。 6、健全费用审计机制,识别潜在风险点,联合相关职能开展专项核查,保障费用支出合法合规。 7、整合跨部门协作资源,推动费用管理重点项目顺利实施,把控项目进度与交付质量。 8、负责销售费用团队的日常运作、人才梯队建设与绩效管理,深化业务伙伴模式的落地执行。 二、任职要求 1、本科及以上学历,财务、市场营销等相关专业背景,具备扎实的专业基础,持有相关资质证书者优先考虑。 2、8年以上快消行业工作经验,其中至少3年担任同类管理岗位,须具备调味品或大消费领域从业背景。 3、具备出色的文字表达能力,可独立撰写制度文件与分析报告,有效推动管理体系落地执行。 4、对数据高度敏感,具备较强的商业洞察与分析能力,熟练操作办公软件及数据分析工具,善于从数据中提炼问题并提出解决方案。 5、有主导营销费用管理系统上线的实际经验,具备数字化运营管理思维者优先。 6、具备15人以上团队管理经历,擅长人员培养与绩效激励。 7、坚持原则,责任感强,抗压能力佳,坚守合规要求,同时具备创新思维。 8、具备优秀的沟通协调能力,能够高效联动多部门协同推进工作,妥善处理复杂事务。
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