
产品工程师
1.3-2.5万/月
其他生产营运人员5-10年本科
1、学历要求为工业设计或相关专业本科及以上,具备8年以上设计工作经验。
2、需具备团队管理经验,能够有效带领团队推进项目落地。
3、具有突出的创新意识,拥有智能硬件、潮流消费类及复杂造型产品的设计背景,
能独立主导从概念构思至批量生产的完整工业设计流程。
4、具备出色的3D建模能力,可根据草图、三视图、意向图或参考图像快速构建精准且高完成度的数字模型,此为核心能力要求。
5、熟练掌握UG/Solidworks/Cero/Alias等工程建模软件中至少一种者优先;
精通Vray/3DMAX/Unity/AE等渲染、动画或参数化建模工具者亦具优势。
6、熟悉多种产品加工工艺,了解产品量产流程及相关CMF设计实践;
公司产品主要涉及玻璃、亚克力、PC等透明材质,以及金属、石材、实木、布艺等非透明材质的照明类产品。
7、精通设计全流程,能通过调研输出具有前瞻性的设计方案;
具备品牌设计思维,可产出符合品牌识别系统(PI)的产品外观系列。
8、具备扎实的结构设计功底与实际问题解决能力,能独立完成设计开发与优化工作,
熟悉IEC、UL及GB等灯具类产品的相关标准规范。
9、完成上级交办的其他工作任务。
薪资13000-25000面议
中级电子工程师岗位基本要求:
1、学历为本科,需具备团队协作与管理能力。
2、具备坚实的电子技术理论基础,熟练使用EDA工具,如Altium Designer、Cadence Allegro(PCB设计),Multisim、LTspice(电路仿真);
掌握单片机(如51、STM32)及嵌入式处理器(如ARM、DSP)的工作原理与C/C++编程技能。
3、能独立负责某一功能模块的方案设计、实现与测试验证,具备较强的调试分析能力,
可指导初级技术人员,并拥有良好的跨部门协作沟通能力。
4、具备3年以上系统级设计及EMC整改实践经验。
5、具有3年以上产品项目开发与管理经历。
6、熟悉LED驱动控制器的研发与设计流程。
薪资13000-25000面议
电气运维工程师
3-5千/月
电气工程师1-3年本科
1.具有良好的思想政治素质,作风正派,品行端正,诚实守信,责任心强,有较好的职业素养和团队协作精神。
2.大专及以上学历,电气工程、自动化、计算机等相关专业。
3.电力系统自动化等相关工作经验(3年及以上优先)。
4.具备较强的实际工作能力,能够适应出差,会驾驶,有C照,善于分析问题、解决问题和自主学习。
5.身体健康,吃苦耐劳,有较强的抗压能力,能适应出差。
6.口头表达能力良好,沟通能力强。
7.具有集控主站、水电站、自动化、监控、远动调试经验者优先。
8.熟悉主流PLC、RTU、数据采集模块等工业现场数据采集设备的使用;电气设备接口、控制系统图纸,能按技术要求安装调试等。
9.熟悉Linux操作系统(如CentOS,Ubuntu,Debian)的管理和运维,熟悉系统服务、内核调优。
10.符合以上8.9条者优先。
特种塑料研发工程师
1.4-2.3万/月
其他生产营运人员3-5年硕士玻璃材料经验高分子材料经验半导体经验新能源经验材料选型经验塑料材料经验材料改性经验电子/通信经验高分子材料相关专业纤维/尼龙材料经验无机非金属材料相关专业橡胶材料经验材料合成经验
【岗位职责】
1. 负责特种塑料配方研发、试样制备与工艺调试;
2. 开展塑料性能测试,整理实验数据,撰写研发报告;
3. 协同推进样品打样,解决试制阶段各类材料技术问题;
4. 完善研发技术资料,配合项目落地与技术迭代。
【岗位要求】
1. 硕士及以上学历,高分子、材料、化学等相关专业,根据项目需要到子公司出差;
2. 有特种塑料如聚醚醚酮(PEEK)、聚苯硫醚(PPS)、聚四氟乙烯(PTFE)等合成或改性或加工经验;
3. 具备高分子熔融加工经验,包括挤出、注塑、拉拔、压延等成型加工,以及产线工作经验;
4. 良好的沟通能力和团队合作精神,能适应一定强度的工作节奏。
制造工程师(化学方向)(J11925)
6千-1万/月
其他生产营运人员月结本科
岗位职责:1.负责生产过程中的偏差、不合格品、工程变更等流程的处理与闭环,确保生产活动符合质量与法规要求。2.负责产线技术问题的分析与解决,运用系统性工具(如5M1E、鱼骨图)定位根本原因,组织跨部门评审并推动解决方案落地。3.负责建立和验证关键生产工艺参数和质量控制点(KPC/QCP),输出并维护MSOP、作业指导书等生产技术文件。任职要求:1.本科及以上学历,化学工程、化学、材料科学与工程、或...
研发工程师
1-1.2万/月
其他生产营运人员3-5年大专调味品配方研发技术研发
岗位职责:
1、根据市场动态,开展新产品自主研发或仿制工作,快速高效调配出满足客户需求的产品;
2、对豆瓣酱及复合调味品等品类进行前瞻性研究,把握行业发展方向,推动公司产品持续优化与创新;
3、与客户开展技术交流,现场协助解决产品应用过程中的工艺及相关技术问题;
4、结合销售反馈与客户实际需求,分析产品使用场景,提供科学合理的应用解决方案;
5、对研发新品的口感风味、生产工艺、品质控制及稳定性全面负责;
6、主导新产品的试验验证、配方改良及试产工作,制定标准化工艺流程,并指导生产车间规范执行量产;
7、按时完成上级安排的其他工作任务。
任职要求:
1、具备中式烹饪、食品安全等相关专业背景;
2、具有川菜厨师从业经历,且在食品生产企业有3年以上产品研发及团队管理经验;
3、精通川渝地区各类菜肴的烹饪技法,对食品原料、加工工艺及工具设备有深入理解;
4、具备独立主导产品研发项目的能力,能全程推进研发任务落地;
5、熟悉研发体系优化、产品迭代升级以及工艺标准化建设流程;
6、具备良好的学习创新能力、沟通协调能力、统筹规划能力及团队管理能力。
博士科研人员
2-4万/月
电子工程师经验不限博士电子通信类博士后
岗位职责
1. 负责科研方向的整体规划、年度计划制定及课题申报与立项工作。
2. 承担工作站科研项目的技术攻关与具体实施推进。
3. 主导并协同开展科研成果的转化应用,包括论文发表、技术工程化落地等。
4. 主导并配合市场相关项目的科研支撑与技术支持。
5. 负责科研项目成果的归集、归纳与总结报告撰写。
6. 组织开展科研技术的经验交流、指导带教与专项培训。
岗位要求
1. 具备优良的思想品德和职业操守,遵纪守法,无不良记录。
2. 取得博士学位,且获学位时间不超过三年。
3. 可全职或全脱产进站从事博士后研究者优先考虑。
4. 电子通信、电子信息等相关专业背景,有相关科研项目经历者优先。
5. 热爱技术研发,具备突出的科研素养、学术能力、技术水平与技术洞察力。
6. 能独立承担课题组指定研究方向的科研任务,具备良好的英文文献阅读与写作能力。
7. 拥有团队协作意识、优秀的沟通技巧、责任心强并具备高效执行能力。
研究方向
1. 多模多星座组合导航技术,融合惯性导航器件的研究与应用。
2. 高精度定位技术在复杂电磁干扰环境下的优化与实现。
3. 综合PNT系统的关键技术探索与体系构建。
4. 其他与公司主营业务相契合的前沿技术研究方向。
科研支持
为激发科研活力,促进科技创新与发展,将为人才提供充分的人力、物资及资金保障,全面支持技术研究工作的开展。
薪资待遇
1. 提供人才补贴、科研项目津贴、生活补助、安家费等多项支持,具体薪酬福利结合个人资历与能力面议确定。
2. 支持科研成果的应用转化与工程实践,设立具有竞争力的成果转化奖励机制。
3. 其他福利:协助办理子女就学、配偶落户与购房政策放宽、个税优惠、人才奖项申报、副高级/正高级职称评定等符合政府政策的相关配套服务。
毛绒玩具工艺研发/布料研发
5-8千/月
其他生产营运人员月结1-3年本科服饰面料供应商管理面/辅料质检
岗位职责:
1. 负责毛绒玩偶所用毛料的研发与选型;
2. 参与新老毛绒玩偶产品的工艺优化及定制化配件的设计开发;
3. 跟踪毛绒玩具领域的新技术、新工艺与新材料,结合产品特性推动整体质量升级。
任职要求:
1. 纺织类相关专业本科及以上学历,具备1年以上毛绒玩偶或毛料生产相关工作经验;
2. 熟悉常规毛绒面料的生产工艺及材料参数,具有毛料研发实际经验;
3. 对毛绒玩偶行业的材料应用、制作工艺、模具流程等有一定了解并保持高度兴趣;
4. 具备基础的zbrush、犀牛等三维建模软件操作能力者优先;(非必需条件);
5. 具备良好的沟通表达能力,富有团队合作意识,责任心强,学习与适应能力突出。
产品助理工程师(实习)
100-120元/天
其他生产营运人员月结经验不限大专功能测试系统测试
工作职责:
1、开展公司产品技术参数的测试与验证工作;
2、承担测试脚本的编写,测试工具的设计、实现及调试任务;
3、负责测试数据的归集整理以及测试报告的撰写输出。
任职要求:
1、大专及以上在读学历,计算机科学与技术、软件工程等相关专业,限大三或研二学生;
2、掌握C#、Python等编程语言,具备独立开发程序的基础能力;
3、了解测试软件界面开发,能够完成基本操作界面的交互功能实现;
4、有仪器仪表测试相关经验者优先考虑;
5、具备良好的团队协作意识和较强的学习能力。
宜宾珙县国网采集线损工程师
5-8千/月
电气工程师3-5年大专
【岗位职责】
1. 根据电力电网电气合同、线损整治技术协议、台区精益化协议,确保项目目标的达成;
2. 负责工作现场与客户的沟通、交流;
3. 定期向部门、公司、客户汇报项目进度;
4. 协助其他部门完成项目的验收、阶段性评审等工作;
5. 负责项目中突发问题的处理。
【岗位要求】
1. 大专学历,电气、电力、自动化等相关专业(经验与技能熟练者,可放宽条件);
2. 动手能力强,性格外向,善于沟通和协调;
3. 公司本部成都;
4. 有...
打包
爱媛电商货需要大量打包人员可以做到明年3月份回来4.5斤跟8斤两个品每天单量稳定要出去挣过年钱的联系我
面点厨师
会理招聘一个家常菜师傅,筒火锅,有时订桌的话,有两桌私房菜,会摆盘啊,要求,味道一定要好,色香味俱全,懂调味,口味稳定,手艺非常要扎实,讲究卫生,手脚利索。要一个凳子,4800元,一个煮米粉的4800元,厨师待遇8000元,一个月两天休假,到一年,还有8000元的奖金,电话
电子工程师
5-9千/月
电子工程师经验不限大专Python
岗位职责:
1. 负责电子产品的电路设计、原理图绘制及PCB布局优化
2. 开展硬件调试、功能测试与可靠性验证,解决开发及量产中的技术问题
3. 编写设计文档、测试报告及BOM清单,配合结构、软件团队完成整机联调
4. 参与新器件选型评估与供应商技术对接,保障元器件性能与成本平衡
5. 跟踪行业技术动态,推动设计方案持续优化与创新应用
任职要求:
1. 电子、通信、自动化等相关专业背景,大专学历及以上
2. 具备电子工程师相关工作经验,熟悉模拟/数字电路设计原理
3. 熟练使用Altium Designer、Cadence等EDA工具,掌握示波器、万用表等仪器操作
4. 具备良好的逻辑分析能力与问题解决能力,责任心强,注重细节
5. 有电源管理、嵌入式系统或工业控制类产品开发经验者优先
电子工程师
4-5千/月
电子工程师经验不限大专
岗位职责:
1. 负责电子产品的电路设计、原理图绘制及PCB布局优化
2. 开展硬件调试、功能测试与可靠性验证,解决开发过程中的技术问题
3. 编写设计文档、测试报告及BOM清单,确保研发资料完整规范
4. 配合结构、软件及生产部门完成样机试制与量产导入
5. 跟踪行业新技术动态,参与元器件选型与成本优化工作
任职要求:
1. 电子、通信、自动化等相关专业背景,学历不限
2. 具备电子电路设计与分析能力,熟悉常用EDA工具(如Altium Designer等)
3. 了解模拟/数字电路、电源管理、信号完整性等基础知识
4. 工作细致严谨,具备良好的逻辑思维与问题解决能力
5. 有责任心,具备团队协作意识和持续学习意愿
数码管工程师
5-7千/月
电子工程师1-3年高中
岗位职责:
1. 负责电子产品的电路设计、原理图绘制及PCB布局优化
2. 开展硬件调试、功能测试与可靠性验证,解决开发过程中的技术问题
3. 编写设计文档、测试报告及BOM清单,配合生产部门完成试产与量产导入
4. 跟踪行业新技术动态,参与元器件选型与成本优化工作
5. 协同结构、软件及测试团队完成整机联调与项目交付
任职要求:
1. 电子、通信、自动化等相关专业背景,学历不限
2. 具备电子工程师相关工作经验,熟悉模拟/数字电路设计原理
3. 熟练使用Altium Designer、Cadence等EDA工具
4. 掌握常见MCU平台及基础嵌入式开发能力者优先
5. 具备良好的逻辑思维、沟通协作能力与责任心
电路工程师-特种行业电子方向
2-4万/月
电子工程师5-10年本科
【岗位职责】
1. 协助总体设计师完成方案策划、论证与编写。
2. 负责原理图设计。
3. 负责BOM整理与提单采购。
4. 负责PCB布线、结构、工艺等设计制造外协外包的具体实施。
5. 负责产品调试、测试与质量验证。
6. 协助软件工程师完成BSP、驱动、文件系统、测试软件等调试。
7. 参与复杂、疑难问题的故障定位与解决。
8. 负责成套性文档编制。
【岗位要求】
1. 本科或以上学历,电子、计算机、通信、电气工程与智能控制、自动化等相关专业;5年以上工作经验。
2. 具备贴合业务与工作的AI深度应用实践能力。
3. 熟悉ARM、DSP、PowerPC或国产CPU等至少一种处理器架构;熟悉DDR、PCIe、SRIO、SATA高速电路与航电总线等。
4. 熟悉FPGA/CPLD可编程逻辑设计。
5. 熟悉Cadence Allegro、PADS、Altium Designer等至少一种电路设计工具,了解PCBA制造工艺。
6. 具有扎实的数字模拟电路理论,熟悉微机原理。
7. 具备良好的英文阅读能力与文档编制水平。
8. 熟悉GJB9001C质量管理体系者优先录用。
电子工程师
1.2-2万/月
电子工程师3-5年本科研发消费电子产品
【岗位职责】
1. 负责各模组性能的验证、优化及提升。
2. 负责各模组产线 Inline/Offline 不良产品的分析,找到 Root Cause 并推进 Correction 实施。
3. 负责各模组产线和 Lab DOE 的验证、实施、结果分析,优化模组设计。
核心职责:
1. 完成 Build 前 FA、DOE 相关准备,包括设备购买、验收、架设、软硬件调试、Buyoff 实施及报告生成。
2. 完成 Build 前相关模组 Design 识别,对比与前一 Program/Build 的 Design 变化并确定 Build Goal。
3. 完成测试 Overlay 测试项目解读、测试上下限分析,对比前一 Program/Build 变化,分析 IQC 和 FATP 的 Test Coverage/Limit,向客户提出潜在 Risk。
4. 实施 Validation,验证模组 Performance 并出具报告,向客户建议模组设计优化方案。
5. 分析 Inline/Offline 不良,实施各种 FA Steps(含测试数据统计分析、操作量测仪器获取数据)并完成 FA 报告。
6. 对客户 DOE SOP/Script 做 Debug/Dry Run 或重新编写软件,简化 DOE 操作,完成所有 DOE Steps 及报告。
7. 与 Allies DRI 及 ICT 各 Cross Function DRI 沟通,参加各类会议,完成 FA/DOE/Validation 汇报。
网络设备技术员
1-1.5万/月
硬件工程师5-10年本科桌面运维服务器运维机房运维网络运维视频监控运维PythonJavaWindows
该职位属于云图控股雷波基地岗位,需长期驻扎四川凉山州雷波县工作,不接受者请谨慎投递。
负责公司在基地或矿山的网络硬件相关工作,涵盖网络维护、机房管理、数据库运维、机房安全管理、IT权限配置、硬件设备维护、IT固定资产登记与管理等职责。
任职要求:
1、具备本科及以上学历,计算机类相关专业背景。
2、拥有5年以上相关工作经验。
厂长/主管3-5年本科
岗位职责:
1、牵头编制生产车间的管理制度与操作流程,构建完善的车间管理体系,保障生产运作有序高效。
2、依据生产计划统筹安排生产任务实施,推动精益化生产,持续优化产能与人员效率。
3、组织落实生产车间及仓储团队的培训与绩效考核,确保人员能力符合GMP规范要求。
4、协调开展生产人员对厂房设施及设备的安装、调试等实施工作。
5、主导生产现场质量合规管理,确保产品品质稳定并满足既定标准。
6、全面负责车间EHS相关工作,严格执行岗位安全管理制度。
任职要求:
1、本科及以上学历,药学类相关专业背景。
2、具备三年以上制药行业生产管理实践经验。
3、掌握药品质量管理规范、法规指南及工艺技术要求,熟悉药学、生产、质量控制、设备及自动化信息化等相关知识与原理。
驻厂工程师(西昌)
4-6千/月
自动化工程师大专
岗位职责:
1、每日巡检固定污染源烟气自动监控设备和数据传输系统,保障设备正常运行,故障排查、修复;
2、定期汇报监测设备的运转情况,及时汇报重大事故或仪器严重故障的情况;
3、保证监测数据准确率及数据传输有效率达到95%以上;
4、负责空调、压缩空气的日常维护检查,发现问题及时通知甲方处理;
5、其他工作:完成本区域专责交办的其他工作。
岗位要求:
1、工业自动化控制、仪器仪表、实验分析等相关专业专科及以上学历,年龄40岁以下;
2、从事现场监测设备的维护维修等工作,持有自动监控(气)运行工证书者优先;
3、熟悉基本的商务礼仪,善于沟通,应变能力强;
4、能吃苦耐劳、持之以恒,动手操作能力和技术学习理解能力强;学习并掌握环保政策法规、公司相关制度、环保在线监测技术规范;
5、具有强烈的责任心,有团队合作精神和进取精神、积极主动,服务意识强。
福利待遇:
1、六险一金+提供食宿
2、专业的培训辅导、明确的晋升通道
生产组长/拉长
5千-1万/月
生产组长包吃包住有提成1-2人月结3-5年学历不限全职团队管理生产成本管理生产设备管理生产跟单副业服装生产
有责任心, 工作时全身心投入,经常请假者勿扰,熏酒耽误工作者勿扰。
服装厂普通工作经验满6年
服装厂组长/师傅经验满3年
底薪加分红
面聊
驻厂技术员(西昌)
4-6千/月
其他生产营运人员1-3年大专机械设备机电设备
岗位职责:
1、每日对固定污染源烟气自动监控设备及数据传输系统进行巡检,确保设备稳定运行,及时开展故障排查与修复;
2、定期汇总并上报监测设备运行状况,遇重大事故或设备严重异常须立即向上级报告;
3、确保监测数据准确率及数据传输有效率维持在95%以上;
4、负责空调系统、压缩空气系统的日常巡检与维护,发现问题后及时通知甲方处置;
5、其他工作:完成本区域主管交办的各项临时性任务。
岗位要求:
1、具备工业自动化控制、仪器仪表、实验分析等相关专业大专及以上学历,年龄不超过40岁;
2、有现场监测设备维护维修工作经验,持有自动监控(气)运行工证者优先考虑;
3、掌握基本商务礼仪,具备良好的沟通能力与应变能力;
4、工作踏实肯干,具备较强的学习能力与动手操作技能,能够持续学习环保政策法规、公司制度及在线监测技术规范;
5、责任心强,具备团队协作意识和进取心,服务态度积极主动。
福利待遇:
1、六险一金+提供食宿
2、提供专业培训指导,拥有清晰的晋升发展路径
职位福利:六险一金、绩效奖金、带薪年假、员工旅游
选矿厂主任(磷矿 重介 浮选 光选)
1.5-2.5万/月
车间主任月结5-10年大专选矿金属矿重介浮选光选
一、职位描述 岗位核心职责:全面负责选矿厂日常运营管理、磷矿选矿工艺(重介、浮选、光选)管控、生产安全及团队管理,确保选矿生产高效、稳定、合规,达成公司既定的选矿回收率、产品质量、生产成本等核心指标。 (一)生产运营管理 1. 统筹选矿厂整体生产计划,结合公司生产任务,制定并落实重介、浮选、光选各工序的生产方案、作业计划,合理调配人力、物力、财力资源,确保生产连续稳定运行,按时完成各项生产指标。 2. 负责磷矿选矿全流程管控,重点把控重介分选、浮选提纯、光选除杂等核心工艺环节,优化工艺参数,解决生产过程中出现的工艺难题,提升选矿回收率、精矿品位,降低尾矿品位及生产成本。 3. 监督生产过程中的设备运行状态,协调设备维修、保养工作,确保重介分选设备、浮选机、光选机等核心设备正常运转,减少设备故障停机时间,提升设备利用率。 4. 严格执行生产操作规程、质量标准及环保要求,监督生产过程中的原矿、中间产品、精矿的质量检测,及时调整工艺参数,确保产品质量符合公司及客户要求,杜绝环保违规问题。 (二)工艺技术管理 1. 主导磷矿重介、浮选、光选工艺的优化与改进,结合原矿性质变化,调整工艺方案,提升选矿效率和产品质量,推动生产技术升级。 2. 负责选矿工艺技术文件的编制、修订与执行,指导员工规范操作,开展工艺技术培训,提升员工的工艺操作水平和技术素养。 3. 跟踪行业内磷矿选矿(重介、浮选、光选)先进技术、工艺及设备,组织技术调研与引进,推动选矿厂技术革新,降低生产成本,提升核心竞争力。 4. 处理生产过程中的工艺异常问题,组织技术分析会,制定整改措施并跟踪落实,避免同类问题重复发生。 (三)安全与环保管理 1. 全面负责选矿厂安全生产管理,建立健全安全生产管理制度、操作规程及应急预案,组织开展安全生产培训、安全检查及隐患排查,及时整改安全隐患,杜绝安全事故(人身、设备、火灾等)发生。 2. 严格落实环保法规及公司环保要求,监督选矿废水、废渣、粉尘等污染物的处理与排放,确保达标排放,推动绿色生产。 3. 负责员工安全防护管理,监督员工正确佩戴、使用劳动防护用品,规范作业行为,提升员工安全意识。 (四)团队与日常管理 1. 负责选矿厂员工的招聘、培训、考核、激励及日常管理,搭建高效的生产团队,提升团队凝聚力和执行力。 2. 协调与公司生产部、技术部、设备部、安全环保部等相关部门的工作衔接,确保各项工作顺利推进;处理员工工作纠纷及诉求,营造和谐的工作氛围。 3. 负责选矿厂各项成本管控,合理控制耗材、能耗、人力等成本,提交生产报表、成本分析报告,为公司决策提供依据。 4. 严格执行公司各项规章制度,规范选矿厂日常运营流程,确保各项工作合规、有序开展。 二、任职要求 (一)基本要求 1. 年龄30-50岁,大专及以上学历,矿物加工工程、选矿工程、化工工程等相关专业,持有选矿相关职业资格证书者优先。 2. 具有5年以上磷矿选矿厂管理经验,3年以上重介、浮选、光选工艺管控经验,熟悉磷矿(尤其是沉积型、岩浆型磷矿)的选矿特性及全流程工艺。 3. 身体健康,能够适应选矿厂倒班管理需求,无职业禁忌证,服从公司工作安排。 4. 具备良好的职业素养,责任心强、作风严谨,具有较强的抗压能力、执行力及问题解决能力。 (二)专业能力要求 1. 精通磷矿重介分选、浮选提纯、光选除杂等核心工艺,能够熟练调整工艺参数,解决生产过程中的复杂工艺难题,具备工艺优化及技术革新能力。 2. 熟悉选矿厂核心设备(重介分选机、浮选机、光选机、球磨机、分级机等)的工作原理、操作规范及维护要点,能够协调设备维修与保养工作,提升设备利用率。 3. 掌握选矿生产质量管控、成本管控方法,能够制定合理的生产计划,达成选矿回收率、精矿品位等核心指标。 4. 熟悉安全生产、环保相关法规及行业标准,能够建立健全安全、环保管理制度,有效防范安全、环保风险。 (三)管理能力要求 1. 具备较强的团队管理能力,能够搭建高效生产团队,开展员工培训、考核与激励,提升团队整体素质和执行力。 2. 具备良好的沟通协调能力,能够有效对接公司各相关部门,协调解决生产过程中的各类问题,推动工作高效推进。 3. 具备较强的统筹规划能力和决策能力,能够根据公司生产任务,合理调配资源,制定科学的生产及工艺方案,应对生产过程中的突发情况。 4. 具备成本意识和创新意识,能够通过工艺优化、技术革新,降低生产成本,提升生产效率和产品竞争力。 (四)其他要求 1. 无违法违纪记录,无重大安全事故责任记录。 2. 能够长期驻厂工作,接受合理的加班及倒班安排。 3. 熟悉行业相关政策及发展趋势,具备一定的行业资源者优先
接单
3-5千/月
工厂文员生产跟单包吃1-2人月结1-3年高中全职不需要出差单休ERP系统经验机械加工制造经验建材经验
岗位职责:
1.负责生产订单的全程跟踪与进度协调,确保交期准确、信息同步
2.整理并归档生产相关单据(如BOM、工艺单、出货资料等),保障文件规范可溯
3.协助编制生产计划表、日报/周报,及时反馈异常情况并跟进闭环
4.对接采购、仓库、车间及品质部门,高效沟通解决跨环节问题
5. 完成日常文员工作,包括数据录入、报表制作、会议记录及办公事务支持
任职要求:
1. 学历不限,具备基础办公软件操作能力(Excel、Word熟练)
2. 工作细致耐心,责任心强,具备良好的沟通协调与抗压能力
3. 有生产跟单、PMC助理或制造业文员经验者优先
4. 能适应快节奏生产环境,接受短期加班或临时任务调配
5.具备基本的数据分析意识和文档管理习惯
自动化工程师1-3年大专国网电力运维特种操作证:高压/低压/登高C1驾驶证并熟练开车10KV配网自动化设备在线率维护TTU/FTU/DTU电工进网作业许可证(低压)电力电气自动化
职位描述:
1、承担公司四川业务范围内国电电网配电系统及配网自动化终端的测试服务工作;
2、开展自动化设备(如DTU、FTU、TTU、故障指示器)的日常维护、保养与故障维修;
3、执行终端设备离线问题处理、参数定值设置、终端信号调取分析、软件版本更新、网络安全防护措施落实、电容或电池检测与更换、二次接线检查紧固,以及各类模块和插件的检测与替换;
4、参与新建配电或配网自动化终端设备的联合调试及投运实施工作;
5、在项目现场负责与客户对接沟通,汇报项目进展,保持良好的客户协作关系;
6、配合其他部门完成项目验收及阶段性评审相关支持工作;
7、及时响应并处理项目运行中的突发情况,协助客户开展日常运维事务。
岗位要求:
1、具备大专及以上学历,电力、电气自动化、继电保护、电力通信等相关专业背景;
2、掌握电气自动化基础知识,持有C1驾照并能熟练驾驶,具备特种作业操作证中高压证或低压证之一,高处作业证可后续在职考取(公司提供支持);
3、有配电/配网自动化系统维护经验或配网工程项目实施经历者优先;熟悉配网一次、二次设备、配电终端及主站系统,了解FTU/DTU工作原理,具备配网运行知识者更佳;
4、工作积极主动,具备较强的责任心和抗压能力,能适应现场作业环境;
5、愿意长期在四川省内各项目地点驻场工作,包住,接受公司对项目地点的统一安排与调配。
电气工程师
1. 电气方面:全厂线路检查、绝缘测试、通讯线路(RS485)接线调试;
2. 自控方面:PLC程序逻辑测试、参数优化、数采仪对接;
3. 机修方面:提升泵大修(换密封)、风机漏油处理、管路渗漏修复;
4. 仪表方面:SS探头安装校准、污泥液位计安装接线、在线设备维护;
5. 项目管理:全程配合医院验收,处理突发问题,确保一次性通过。
任职硬指标:
1. 有医院污水站独立运维或检修经验。
2. 熟练使用,懂PLC基本编程,精通水泵风机机械维修。
电气助理工程师
7千-1.2万/月
电气工程师1-3年大专
【岗位职责】
1. 保证厂区变配电系统安全和日常维护工作。
2. 定期对变配电系统区域消防设备进行检查,及时反馈。
3. 定期对变配电系统绝缘工器具进行检查,督促送检。
4. 检查验收电气检修作业的安全技术措施和设备检修、试验工作。
5. 加强电气备品备件的管理,提供合理采购并保证有效库存。
6. 对管辖范围内电气设备进行日常维护及异常项处理等事项。
7. 负责变配电系统区域6S工作及其他电力运行相关工作。
8. 负责电气专业所管辖范围相关工作。
栏目概述
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