
采矿技术员15000-20000
1.5-2万元/月
工长工程师月结
一、岗位职责:
1.督促施工队执行工区的生产、技术月度或年度计划计,执行工区的施工设计方案,掌握施工队的施工质量和施工进度;
2.根据工区生产经营需要,完成采掘工作所涉工程项目设计,编制相关的作业规程,提交技术副矿长审定;
3.同施工队技术部门对接,督促施工队完成施工组织方案的编制,监督施工队按有关的规范、规程要求对作业人员进行技术交底,督促施工队严格按设计方案进行施工作业;
4.根据最新的开拓系统图,按照规范,对采空区进行范围圈定和主要技术参数的标识,同时对地表监测点数据进行上图更新;
5.督促施工队生产技术部门完成《生产日报表》,获得后提交生产副矿长审核后转发工区矿长;
6.生产期,每月至少收集、整理一次设计、施工、竣工图纸和相关的文字资料以及生产数据资料包括采空区的管理资料等,建档备案。
二、任职要求:
1.学历:大学专科及以上;
2.专业:矿山采矿类专业;
3.职称要求:具备助理工程师职称;
4.行业背景:矿山行业;
5.工作经验:3年以上工作经验,1年以上同岗位工作经验。
工长工程师
值班工程师
薪资福利:社保,节日福利,入职缴纳社保、专业的上岗培训、节日福利、丰富的员工活动
工作地址需查看详情
工作地址:越西县越城镇文化路1号嶲洲宾馆餐厅2楼嶲湖酒店筹备办公室
工长工程师
值班工程师薪资福利:面议,入职缴纳社保、专业的上岗培训、节日福利、丰富的员工活动招工人数:若干工作地址需查看详情工作地址:越西县越城镇文化路1号嶲洲宾馆餐厅2楼嶲湖酒店筹备办公室
工长工程师
值班工程师薪资福利:面议,入职缴纳社保、专业的上岗培训、节日福利、丰富的员工活动招工人数:若干工作地址需查看详情工作地址:越西县越城镇文化路1号嶲洲宾馆餐厅2楼嶲湖酒店筹备办公室
工长工程师
值班工程师薪资福利:社保,节日福利,入职缴纳社保、专业的上岗培训、节日福利、丰富的员工活动工作地址需查看详情工作地址:越西县越城镇文化路1号嶲洲宾馆餐厅2楼嶲湖酒店筹备办公室
工长工程师
值班工程师
薪资福利:社保,节日福利,入职缴纳社保、专业的上岗培训、节日福利、丰富的员工活动
工作地址需查看详情
工作地址:越西县越城镇文化路1号嶲洲宾馆餐厅2楼嶲湖酒店筹备办公室
测试开发工程师
7000-9000元/月
测试工程师1-3年本科自动化测试经验Shell自动化测试Python
岗位职责:
1、负责百度云相关产品的质量保障工作,参与产品需求分析、系统架构设计及代码评审,并提出优化建议
2、识别并评估项目中的质量风险,与产品经理和研发团队就项目进展及问题进行有效沟通
3、编写并实施自动化测试用例,推进测试流程,确保测试任务高效完成
任职要求:
1、具备2年以上测试领域工作经验,掌握软件测试原理与方法,了解互联网行业测试体系及相关技术栈
2、能基于产品需求开展系统级测试,涵盖测试方案设计、测试执行、缺陷提交与跟踪、测试总结报告等环节
3、熟练使用Linux常用指令,掌握至少一种脚本语言,如Python、Shell等
4、具备较强的学习能力,能够快速掌握新技术,具有出色的分析与问题处理能力
5、具备良好的团队协作意识以及积极主动的沟通习惯
6、有金融类业务测试经验者优先考虑
测试工程师学历不限
工作职责:
1.主要负责公司移动端产品质量保障工作;
2.负责功能、兼容性、接口、自动化、性能、安全测试等,定期进行质量分析,挖掘不符合预期问题;
3.负责用户反馈/监控报警跟进,对问题进行报告、跟踪、汇总,协助开发人员定位问题,推动问题及时解决;
4.对产品提出改进建议以建立良好的用户感受,对项目提出改进建议以提高项目整体效率。
岗位要求:
1.6年以上测试经验,5年及以上移动端测试经验,熟悉软件测试基础理论、测试方法、测试流程等,计算机、软件工程或相关专业优先;
2.熟练使用常见的测试工具:如Jira/Charles/fiddler/adb等;
3.掌握接口测试方法、主流iOS/Android自动化测试等,有实际项目经验者优先;
4.熟悉C/C++/Java/Python/Go等至少一种编程语言,具备良好技术判断力;
5.工作认真负责,较强的沟通协调和推动能力,有一定的抗压能力;
6.具备Mysql/Oracle/pg等主流数据的SQL编写能力
7.较强的问题定位能力和问题分析能力、可以对Bug进行定位,并推动跟踪解决,有较强日志分析能力、有一定的主动学习能力
8、有管理经验
嵌入式测试工程师(配置管理)
6000-10000元/月
测试工程师1-3年本科C++配置项计算机相关专业白盒
此岗位需常驻客户现场!!!10年以上稳定项目。
职位描述:
1. 依据产品与系统需求,制定测试方案及测试计划;
2. 准备测试所需数据,编写测试用例;
3. 按照需求搭建相应的测试环境;
4. 高效执行测试用例,完成测试结果分析并撰写测试报告;
5. 能够准确定位问题、深入分析原因,并持续跟踪问题进展,推动问题及时有效解决。
任职资格:
1. 计算机相关专业背景;
2. 掌握C/C++语言及常见嵌入式操作系统,具备基本代码逻辑阅读能力;
3. 熟悉测试理论与流程,了解单元测试、集成测试和配置项测试,具备白盒测试实践经历;
4. 可依据需求说明书等文档开展代码走查,具备设计合理动态测试用例的能力;
5. 了解覆盖率测试方法,包括语句覆盖、分支覆盖及MC/DC覆盖;
6. 具备C或C++开发经验者优先,有军用类产品研发或测试经历者优先。
专职行销
2000-5000元/月
销售专员1-2人经验不限中专/中技
会东县堵格恒瑞通讯 招聘启事
招聘业务伙伴 2名
薪资待遇:底薪2000元(按基础执行力简单考核打分)+ 全业务高额提成
要求:堵格本地优先,男女不限,有无经验均可
应聘热线:
收割机机械维修工
收割机、打田机师傅
会修机械、懂机械,持有收割机操作证、打田机操作证优先
薪资福利:电话联系
招工人数:大量
兼职
站长
责任心强,对工作负责认真,抗压能力较强,会熟练使用电脑(需自带电脑),只招长期稳定人员,兼职及假期工勿扰。工作内容较为多变
工长技术员
找公路施工技术员工长,二级公路改建项目,要求有施工经验,工资待遇优厚,工作地点:通辽市科尔沁左翼中旗保康镇。电话:王
工长工程师小工临时工
招聘工种:打杂
招聘人数:1人
时薪单价:17
工作时长: 4小时/天【总工资:340元
工作天数:5天
工作内容:打杂
年龄要求:18-50
到岗时间:2026.5月5
下午5点到店
工作地址: 青东东路
电话:
工长工程师临时工
【】最新岗位推荐【大名县盛泰贸易公司】高薪招聘【市场区域运营】薪资《2000-3000》有意者电话咨询。
江苏连云港保单资料整理专员(月薪3k-8k),10工作地址:县城3000-8000元/月
3000-8000元/月
工长工程师月结
保单资料整理专员(月薪3k-8k),10
工作地址:县城
3000-8000元/月
安全员/现场管理/管培生(交五险包食宿)
5000-7000元/月
安全员长期3-5人月结
岗位职责:
1.负责施工现场的全面管理,确保工程按照既定计划和标准顺利进行。
2.协调各施工团队与相关部门,优化资源配置,解决现场突发问题。
3.监督施工质量与安全,执行质量检查,确保符合设计要求和规范标准。
4.编制并监督施工进度计划,确保工程按时完成。
5.负责现场文档资料的整理与归档,确保信息透明和可追溯。
驻厂技术员(西昌)
4000-6000元/月
其他生产营运人员包吃免费培训包住月结1-3年大专机械设备机电设备
岗位职责:
1、每日对固定污染源烟气自动监控设备及数据传输系统进行巡检,确保设备稳定运行,及时开展故障排查与修复;
2、定期汇总并上报监测设备运行状况,遇重大事故或设备严重异常须立即向上级报告;
3、确保监测数据准确率及数据传输有效率维持在95%以上;
4、负责空调系统、压缩空气系统的日常巡检与维护,发现问题后及时通知甲方处置;
5、其他工作:完成本区域主管交办的各项临时性任务。
岗位要求:
1、具备工业自动化控制、仪器仪表、实验分析等相关专业大专及以上学历,年龄不超过40岁;
2、有现场监测设备维护维修工作经验,持有自动监控(气)运行工证者优先考虑;
3、掌握基本商务礼仪,具备良好的沟通能力与应变能力;
4、工作踏实肯干,具备较强的学习能力与动手操作技能,能够持续学习环保政策法规、公司制度及在线监测技术规范;
5、责任心强,具备团队协作意识和进取心,服务态度积极主动。
福利待遇:
1、六险一金+提供食宿
2、提供专业培训指导,拥有清晰的晋升发展路径
职位福利:六险一金、绩效奖金、带薪年假、员工旅游
熔炼班长/主操
8000-15000元/月
生产管理6-10人3-5年高中
一、岗位职责
1. 执行公司和钛材事业部各项规章制度和各项指令。
2. 负责电极表面、焊缝、直线度、压实密度复查和电极、铸锭对中心的复查,使之符合工
艺规程。
3. 熔炼前对水、电、气、真空系统、仪表等设备情况全面检查,保证设备运行正常。
4. 执行工艺规程、确保铸锭质量。
5. 做好相关记录和实物标识及辅助电极与电极、铸锭对应管理工作。
6. 完成当班生产任务和临时安排生产任务,做好现场“6S”工作。
二、任职资格
1.学历与专业:大专/职高及以上学历。冶金、机械一体化等相关专业背景优先。
2.经验与技能:5 年以上钛及钛合金熔炼工作经验,有行车、叉车证优先。
专业技能:对钛及钛合金知识有所了解。有较强的组织协调沟通能力,工作仔细,责任心
强。
生产车间主任
4000-6000元/月
车间主任包吃包住1-2人月结3-5年大专全职有生产管理经验饮料酒水经验休闲食品经验食品/饮料/烟酒经验
40岁以下 可侧重于招聘凉山州区域的或者甘洛及其临县的应聘者(考虑到稳定培养)
学历:本科
专业:食品、医药、自动化相关专业
工作经验:5年以上
一、岗位职责:
1、全面负责车间生产现场管理工作;
2、生产工艺技术文件、制度、操作规程制定、管理与宣贯;
3、负责车间员工岗前培训;
4、负责设备维护保养;
5、车间团队建设。
二、任职要求:
1、大学本科以上学历,食品、医药、自动化相关专业;
2、5年以上食品类企业生产管理工作经验;
3、具有较好的计划、组织、沟通能力;
4、熟练操作Office办公软件系统;
5、具备良好的团队精神。
培养方向:厂长
选矿厂主任(磷矿 重介 浮选 光选)
1.5-2.5万元/月
车间主任月结5-10年大专选矿金属矿重介浮选光选
一、职位描述 岗位核心职责:全面负责选矿厂日常运营管理、磷矿选矿工艺(重介、浮选、光选)管控、生产安全及团队管理,确保选矿生产高效、稳定、合规,达成公司既定的选矿回收率、产品质量、生产成本等核心指标。 (一)生产运营管理 1. 统筹选矿厂整体生产计划,结合公司生产任务,制定并落实重介、浮选、光选各工序的生产方案、作业计划,合理调配人力、物力、财力资源,确保生产连续稳定运行,按时完成各项生产指标。 2. 负责磷矿选矿全流程管控,重点把控重介分选、浮选提纯、光选除杂等核心工艺环节,优化工艺参数,解决生产过程中出现的工艺难题,提升选矿回收率、精矿品位,降低尾矿品位及生产成本。 3. 监督生产过程中的设备运行状态,协调设备维修、保养工作,确保重介分选设备、浮选机、光选机等核心设备正常运转,减少设备故障停机时间,提升设备利用率。 4. 严格执行生产操作规程、质量标准及环保要求,监督生产过程中的原矿、中间产品、精矿的质量检测,及时调整工艺参数,确保产品质量符合公司及客户要求,杜绝环保违规问题。 (二)工艺技术管理 1. 主导磷矿重介、浮选、光选工艺的优化与改进,结合原矿性质变化,调整工艺方案,提升选矿效率和产品质量,推动生产技术升级。 2. 负责选矿工艺技术文件的编制、修订与执行,指导员工规范操作,开展工艺技术培训,提升员工的工艺操作水平和技术素养。 3. 跟踪行业内磷矿选矿(重介、浮选、光选)先进技术、工艺及设备,组织技术调研与引进,推动选矿厂技术革新,降低生产成本,提升核心竞争力。 4. 处理生产过程中的工艺异常问题,组织技术分析会,制定整改措施并跟踪落实,避免同类问题重复发生。 (三)安全与环保管理 1. 全面负责选矿厂安全生产管理,建立健全安全生产管理制度、操作规程及应急预案,组织开展安全生产培训、安全检查及隐患排查,及时整改安全隐患,杜绝安全事故(人身、设备、火灾等)发生。 2. 严格落实环保法规及公司环保要求,监督选矿废水、废渣、粉尘等污染物的处理与排放,确保达标排放,推动绿色生产。 3. 负责员工安全防护管理,监督员工正确佩戴、使用劳动防护用品,规范作业行为,提升员工安全意识。 (四)团队与日常管理 1. 负责选矿厂员工的招聘、培训、考核、激励及日常管理,搭建高效的生产团队,提升团队凝聚力和执行力。 2. 协调与公司生产部、技术部、设备部、安全环保部等相关部门的工作衔接,确保各项工作顺利推进;处理员工工作纠纷及诉求,营造和谐的工作氛围。 3. 负责选矿厂各项成本管控,合理控制耗材、能耗、人力等成本,提交生产报表、成本分析报告,为公司决策提供依据。 4. 严格执行公司各项规章制度,规范选矿厂日常运营流程,确保各项工作合规、有序开展。 二、任职要求 (一)基本要求 1. 年龄30-50岁,大专及以上学历,矿物加工工程、选矿工程、化工工程等相关专业,持有选矿相关职业资格证书者优先。 2. 具有5年以上磷矿选矿厂管理经验,3年以上重介、浮选、光选工艺管控经验,熟悉磷矿(尤其是沉积型、岩浆型磷矿)的选矿特性及全流程工艺。 3. 身体健康,能够适应选矿厂倒班管理需求,无职业禁忌证,服从公司工作安排。 4. 具备良好的职业素养,责任心强、作风严谨,具有较强的抗压能力、执行力及问题解决能力。 (二)专业能力要求 1. 精通磷矿重介分选、浮选提纯、光选除杂等核心工艺,能够熟练调整工艺参数,解决生产过程中的复杂工艺难题,具备工艺优化及技术革新能力。 2. 熟悉选矿厂核心设备(重介分选机、浮选机、光选机、球磨机、分级机等)的工作原理、操作规范及维护要点,能够协调设备维修与保养工作,提升设备利用率。 3. 掌握选矿生产质量管控、成本管控方法,能够制定合理的生产计划,达成选矿回收率、精矿品位等核心指标。 4. 熟悉安全生产、环保相关法规及行业标准,能够建立健全安全、环保管理制度,有效防范安全、环保风险。 (三)管理能力要求 1. 具备较强的团队管理能力,能够搭建高效生产团队,开展员工培训、考核与激励,提升团队整体素质和执行力。 2. 具备良好的沟通协调能力,能够有效对接公司各相关部门,协调解决生产过程中的各类问题,推动工作高效推进。 3. 具备较强的统筹规划能力和决策能力,能够根据公司生产任务,合理调配资源,制定科学的生产及工艺方案,应对生产过程中的突发情况。 4. 具备成本意识和创新意识,能够通过工艺优化、技术革新,降低生产成本,提升生产效率和产品竞争力。 (四)其他要求 1. 无违法违纪记录,无重大安全事故责任记录。 2. 能够长期驻厂工作,接受合理的加班及倒班安排。 3. 熟悉行业相关政策及发展趋势,具备一定的行业资源者优先
厂长/主管3-5年本科
岗位职责:
1、牵头编制生产车间的管理制度与操作流程,构建完善的车间管理体系,保障生产运作有序高效。
2、依据生产计划统筹安排生产任务实施,推动精益化生产,持续优化产能与人员效率。
3、组织落实生产车间及仓储团队的培训与绩效考核,确保人员能力符合GMP规范要求。
4、协调开展生产人员对厂房设施及设备的安装、调试等实施工作。
5、主导生产现场质量合规管理,确保产品品质稳定并满足既定标准。
6、全面负责车间EHS相关工作,严格执行岗位安全管理制度。
任职要求:
1、本科及以上学历,药学类相关专业背景。
2、具备三年以上制药行业生产管理实践经验。
3、掌握药品质量管理规范、法规指南及工艺技术要求,熟悉药学、生产、质量控制、设备及自动化信息化等相关知识与原理。
生产组长/拉长月结3-5年大专
岗位职责:
1、负责班组日常运作管理,统筹人员培训与绩效考核工作。
2、根据生产计划安排,组织并落实各项生产任务的实施。
3、组织推进物料出入库流程的相关作业,确保账物一致。
4、落实生产现场质量合规管理,保障产品品质符合既定标准。
5、组织车间设备的基础维护与定期保养工作的开展。
6、协助完成厂房设施及生产设备的安装与调试支持工作。
7、全面开展班组EHS管理工作,执行岗位安全管控责任。
任职要求:
1、具备大专及以上学历,药学类相关专业背景。
2、具有三年以上制药行业生产岗位工作经验。
3、掌握药品质量管理规范、法规指南及工艺技术要求,熟悉药学、生产、质量控制、设备及自动化信息化相关知识与基本原理。
测试工程师1-3年本科系统测试CPython
岗位职责:
1. 负责嵌入式系统的功能验证、性能评估及稳定性验证工作;
2. 制定测试方案、设计测试用例并撰写测试报告,保障测试全面性与质量达标;
3. 实施测试任务,记录并跟踪缺陷进展,推动问题有效解决与闭环;
4. 与开发、产品及运维团队紧密配合,确保产品质量与项目交付时效;
5. 持续改进测试流程,优化测试工具,提升测试效率与自动化能力。
任职要求:
1. 熟悉嵌入式系统测试流程与方法,具备较强的逻辑分析与判断能力;
2. 掌握C或Python中至少一种编程语言,熟悉常用测试工具及缺陷管理工具的操作;
3. 具备良好的沟通协调能力,能高效推进跨部门协作;
4. 工作态度严谨细致,责任心强,具有较强的问题发现与处理能力;
5. 学习能力强,能快速掌握新技术并适应新环境要求。
车载测试工程师-成都
8000-13000元/月
测试工程师3-5年大专
岗位职责:
1.负责智能座舱联网应用的功能验证与测试工作
2.承担智能座舱整体系统的测试任务
3.开展TBOX远程控制相关测试,涵盖MCU、TSP及OTA模块
4.执行TBOX诊断功能及CAN通信的测试流程
5.完成TBOX无线通信协议的各项测试验证
6.编制并落实功能、稳定性、易用性与性能方面的测试方案
7.设计并执行手动测试用例,编写自动化测试脚本,具备Python语言基础
8.对软件缺陷进行初步定位与分析,协助制定问题解决策略
9.统计分析缺陷情况,并据此制定模块级测试规划
10.主导实车道路测试,开展兼容性及专项测试工作
任职资格:
1.本科及以上学历,计算机、通信、电子、网络等相关专业背景;
2.具备Android系统测试、移动设备测试、系统级测试或车载项目测试经验者优先考虑
栏目概述
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