职位详情 副业合作职责： 1。与团队成员共同运营和管理抖音店铺。2。负责抖音店铺的产品订单处理，售后等日常运营工 作。 3。利用抖音平台的商品卡自然流量全自然单和营销功能，推广店铺产品，增加销售额。 4。监控并分析店铺运营数据，不断优化运营策略。 5。主要针对偏远地区的进行产品销售，利用高利润和低退货率的特点，提升店铺收益。(公司已打通物流渠道，3 元发往新疆西藏) 1。对电商运营有浓厚兴趣，无需具备专业运营经验。2。每天有空闲时间，能够灵活安排工作，保证店铺运营。 。对于货源和物流问题，我们提供全方位支持的方案。 4。有较强的执行力和责任心，能够承担店铺日常运营工作。 5。愿意与团队成员紧密合作，共同完成销售目标。

岗位职责： 1.负责国内主流电商平台（如淘宝、京东、拼多多、抖音电商等）店铺的日常运营与销售增长，包括页面优化、活动策划、流量获取及转化提升 2.制定并执行月度/季度运营计划，监控核心数据指标（GMV、ROI、UV价值、转化率等），定期复盘并优化策略 3.协同设计、客服、仓储及供应链团队，确保商品上架、促销落地、售后响应等环节高效协同 4. 分析竞品动态与行业趋势，挖掘用户需求，推动选品优化与营销创新 5.管理平台广告投放（如直通车、引力魔方、京东快车等），合理控制推广预算，提升投产比 任职要求： 1.有国内电商运营相关工作经验，熟悉主流电商平台规则与算法逻辑，具备独立操盘能力 2. 具备数据分析意识，熟练使用生意参谋、京东商智、抖店罗盘等后台工具，能通过数据驱动决策 3. 具备良好的沟通协调能力与项目推进力，责任心强，抗压能力好 4.学历不限，市场营销、电子商务、工商管理等相关专业优先 5.对电商行业有热情，关注新玩法、新渠道，学习能力强，有从0到1运营经验者优先

一、运营（全职/兼职） 底薪4500元+高额提成 工作时间：早九晚六，午休2小时，超长休息

岗位职责： 1.负责国内主流电商平台（如淘宝、京东、拼多多等）店铺的日常运营与维护，包括商品上架、页面优化、活动策划及数据复盘 2.制定并执行月度/季度销售目标与推广计划，监控流量、转化率、ROI等核心指标，持续提升店铺业绩 3.协同设计、客服、仓储等部门，优化用户购物体验，提升DSR评分与复购率 4. 分析竞品动态与行业趋势，定期输出运营报告，提出可行性优化建议 5.管理平台广告投放（如直通车、钻展、超级推荐等），合理控制推广预算，提升投产比 任职要求： 1.有国内电商运营相关经验，熟悉主流电商平台规则与后台操作，具备独立操盘能力 2.具备基础数据分析能力，熟练使用Excel及生意参谋、京东商智等分析工具 3. 具备良好的沟通协调能力与责任心，能适应快节奏工作环境 4.学历不限，市场营销、电子商务等相关专业优先 5. 有成功打造爆款或从0到1运营新店经验者优先

工作职责： 1.按照现场培训SOP开展培训工作 2. 根据平台业务要求，执行运营方案、客户管理政策 3. 司机的招募、培训、运营、管理，贴车贴，建立良好的信任和合作关系 4.整理培训的各项数据，进行数据跟踪，定期分析效果并提供给平台 5.完成司机、用户端口运营和回访工作 任职要求： 1.大专及以上学历，1年以上相关工作经验 教育培训/耐消品行业销售优先 2.思维活跃，具备良好的沟通表达、讲授能力 3.具有亲和力、执行力、较强的学习能力和良好的团队合作精神 4.具备良好的团队管理能力

工资：140/天 工时：10 （寒假工） 年龄：17-25岁 地址：需到公司（成都市青羊区富力中心7楼-电影院） 时间：长期优先 要求：细心，灵活的 工作：剪辑视频、查链接、协助运营

有电商经验 会做图，熟练的运用视频及图片软件，会一定拍摄技巧（有设备优先）， 产品上架，有投流经验，直播后台管理经验 薪资：6000-10000，试用期4000 月休四天，休假时间根据情况而定，不能连休 五险一金

【职位】：跨境电商合伙人-我们用资源，赌一个优秀的你！ 我们是一家深耕俄罗斯市场的跨境电商公司，拥有成熟的Ozon平台运营体系和供应链。 现在，我们不想只雇员工，想寻找“合伙人”。 【如果你】： 不满足于死工资，相信自己的能力值得更高回报。 有创业的心，但希望有人帮你降低启动风险。 学习快，肯吃苦，对结果负责。 【适合人群】 1.应届毕业生：渴望在实践中成长，希望通过创业实现个人价值，我们愿意陪你从零开始。 2.宝爸宝妈／居家待业人士：希望灵活安排时间，兼顾家庭与事业发展，寻求一份可持续的成长型事业。 3.积极进取的行动者：不满足于固定收入，愿意投入时间与精力深耕跨境电商，追求长期、可观的创业成果。 【那我们或许绝配】： 风险我们扛大头：技术、货源、我们出。 收益你享高分成：店铺利润的95%+直接分享给你。 成长路径清晰：从新手到独立运营，全程有帮扶。 工作地点在犀浦，时间弹性。 这是一个需要全力以赴的机会，不适合追求安稳的人。如果你心动了，欢迎来聊，我们把所有的细节和预期，都摊在桌面上谈清楚。

宜宾瑞灿传媒找人啦！ 招聘两大岗位 人运事‬营 朝九晚六，午休两小时（12:00-14:00）月休4天～ 负责招聘+面试+主播维护，轻上松‬手 抖音娱主乐‬播 保底6000！新人小闭白‬眼冲 3-5天免费培训（舞蹈/话术/镜头感全教） 每天直播6小时，月休4天 团队一搞起‬事业 要求：男生165+，女生158+，沟通能力在线 全公司都同是‬龄人，上班=唠嗑+搞钱 等你加来‬入，一起暴富！ 地址： 西南轻工博览城 27栋

天猫&京东双店运营店长（家居类目） 所属部门：电商事业部 工作地点：成都 我们是一家专注家具/建材领域的电商企业，目前在淘宝行业类目居于TOP10位置。我们致力于打造线上高端家居品牌，现因业务扩展诚邀优秀的你加入！ 我们需要这样的你： 核心职责： 双店全盘操盘：作为天猫店+京东店的“总负责人”，统筹两家店铺的运营策略（从选品上架、活动节奏到用户留存），根据平台特性差异定制差异化运营方案，确保双店GMV、ROI等核心指标达标； 大促攻坚手：主导618、双11、京东家装节等大促活动全周期执行，协调双店的资源位、跨店满减策略及站外引流，打造双店联动的“爆款矩阵”； 团队指挥官：管理3-8人运营团队（含销售/设计/数据），针对天猫、京东的不同运营重点分配任务，定期培训平台规则/工具，提升团队双平台作战能力； 资源整合官：对接天猫行业小二、京东采销/类目运营，争取双店专属流量扶持，同步联动公司供应链、设计部，及品牌，确保双店运营高效落地。 我们希望你： 行业硬经验：3年以上电商运营经验，其中至少2年同时负责过天猫+京东双店（或单平台深度操盘后有跨平台经验），且家装/家居类目（家具/建材/软装等）运营经验优先。双平台精通：熟悉天猫的搜索推荐逻辑、京东的用户分层运营，能快速适应平台规则变化。 管理有一套：带过3人以上团队，擅长根据双店任务量拆解目标，用数据看板追踪进度，会激励成员“既分工又补位”； 数据敏感度：熟练使用生意参谋、京东商智分析双店流量结构、用户行为及转化瓶颈，能针对性提出优化策略； 加分项：有天猫“金牌商家”/京东“五星店铺”运营经验，或手头有天猫/京东类目小二资源者优先。 我们能给的： 薪资：10-15k/月（能力突出可谈）+ 双店绩效（天猫/京东各自达标额外奖励）+ 年度分红（双店总业绩超额部分分成）； 上班地点：地铁上盖甲级写字楼，毗邻天街商场，方便舒适。 企业介绍： 一番造化电子商务有限公司——用创新基因重塑行业格局的活力新锐 我们是一支兼具行业沉淀与创新活力的务实团队。。联合创始人由前世界五百强品牌高管与深耕行业多年的新消费品类研发专家组成，通过稳扎稳打，我们已位于淘宝行业类目TOP10。且已扎实积累超过10项国家专利与20几项知识产权认证，正在为Pre-A轮融资储备核心战力。走在开辟一条重新定义家装产品的革新之路上。 在这里我们有： 「敏捷创新」的创业氛围 「价值共享」的成长体系 「去金字塔」的协作文化 如果您期待： ▷ 与务实创新的团队共同验证商业模式 ▷ 与「从1到10」的爆发曲线共同成长 ▷ 获得行业资深前辈的实战经验指导 欢迎加入这个专注实干的团队。两位创始人愿以十余年行业经验为你护航，与所有伙伴一起，用可落地的创新为传统家装注入新活力——当每个细节都凝结智慧，当每个空间都充满巧思，这便是我们理解的「造化」真意。

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一、核心职责 1、店铺整体统筹：负责1688 店铺国内电商日常运营管理，落地标准化日常运营工作，通过全面提升店铺整体权重与运营表现，进行完成运营计划与业绩。 2、流量与投放运营：搭建、优化数字营销投放方案，精准筛选投放人群、地域、时段，严控投放成本、优化询盘质量，获取精准的业务询盘，以挖掘、开发B端意向客户（重复稳定的B类买家）。 3、数据复盘优化：每日整理、分析投流数据，监控店铺流量、曝光、点击及转化率等核心数据，输出标准化复盘报表，迭代优化投放及运营策略，以持续提升线索转化率。 4、产品与视觉优化：定期开展关键词调研，优化产品标题、详情页，负责产品上新、主图及实拍视频优化，以提升产品搜索排名与页面转化效果等。 5、协同转化：联动设计与销售进行投流与素材优化，同步跟进客户询盘、解答基础问题，优化全链路成交环节，持续提升转化率。 二、任职要求 1、基础条件：35岁内优先，中专及以上学历，性别不限，有2年及以上1688 B端店铺实操经验。 2、核心经验：有1688 SKA店铺运营经验，精通1688（SKA）平台规则与全链路运营逻辑及工作，熟悉数字营销投放规则及流程，有图文印刷及加工的制造行业运营经验者优先。 3、能力要求：精通 1688 数字营销投放，能拆解曝光、转化、ROI 等数据制定优化方案；可拆解业绩目标、独立搭建投放计划，优化询盘单价、严控投放成本。擅长跨部门配合，主动跟进平台规则更新，钻研行业与平台新玩法，提升店铺运营效果。 4、综合素质：工作细心严谨、抗压能力与协作意识强，数据与成本敏感度高；能主动跟进平台算法与规则更新，能持续学习电商新玩法，进取心与目标感极强。 三、薪资及晋升通道 1.综合基准薪资4000元/月 + 绩效奖金2000元/月+100元全勤奖+150元房补+业绩提成； 2. 运营专员 → 资深运营 → 店铺运营主管 → 电商运营经理

了解市场变化规则，每次政策的转换的调整有应对决策

项目介绍 我方运营京东家电自营线上渠道，全品类家电货源稳定，成都设立数据后端团队，现面向全国正规流量公司、私域运营团队、渠道推广方建立长期合作，回收精准创业意向私域用户资源。 合作资源要求 1. 渠道资质：具备正规经营主体，推广行为合规，无虚假刷量、违规引流记录，可提供合作相关凭证； 2. 流量属性：自有创业类私域流量池，用户具备家电消费、副业创业咨询需求，人群精准度优质； 3. 交付标准：可稳定持续输出合规真实用户数据，数据完整可核验，双方提前约定交付标准； 4. 运营能力：能稳定持续供给流量，可配合我方做用户分层运营，支持长期框架合作。 项目合作优势 1. 后端落地成都，专人一对一数据对接，数据回收流程标准化，对账清晰； 2. 京东自营家电项目背书，商品受众广泛，私域用户可做多层级持续运营转化； 3. 结算模式灵活，可根据渠道体量、流量质量协商合作计价方式，按期核对结算； 4. 长期稳定项目，不短期割量，优质渠道可签订年度合作框架，持续放量合作； 5. 配套完整家电素材、活动政策，辅助渠道提升用户意向，优化运营效果。 合作流程 1. 渠道方提供企业资质、现有流量渠道介绍、过往同类项目合作案例； 2. 双方沟通流量标准、交付规则、计价及结算细则； 3. 小批量流量试合作，核验数据匹配度与用户意向质量； 4. 试合作达成共识后签订正式合作协议，稳定长期供给回收。

1.公司做橙人用品行业六年多了，有成熟稳定的供应链！电商各大平台都在做，国内，跨境电商 2.对行业有一定的了解认知！ 3.正规的平台，行业充满挑战！ 4.公司有培训流程，3天上手，月入过万，上不封顶！ 5.欢迎有志之士来洽谈，个人或者工作室也可以！

1.公司做橙人用品行业六年多了，有成熟稳定的供应链！电商各大平台都在做，国内，跨境电商 2.对行业有一定的了解认知！ 3.正规的平台，行业充满挑战！ 4.公司有培训流程，3天上手，月入过万，上不封顶！ 5.欢迎有志之士来洽谈，个人或者工作室也可以！

青少年研学活动的运营及管理！要求！大专以上或本科学历以上！熟悉旅游及研学活动业务！有教师资格证优先！

不打电话！公司坐班！只需打字完成工作任务！ 一、工作内容： 1、通过微信进行线上办公，与意向客户交流并促成合作 2、公司提供精准客户资源，无需自行拓客，全程在线沟通 3、主营业务为网络线上咨询服务，工作过程中无需电话联系 4、流程标准化，上手快，有经验丰富的同事带教，轻松入门 二、任职要求： 1、性格积极乐观，具备良好沟通能力，工作热情高，认同岗位价值 2、表达清晰，反应灵敏，善于理解客户需求 3、公司安排老员工一对一指导，零基础也可快速适应 4、团队年轻化，办公氛围轻松，配备微波炉、冰箱等生活设施 三、福利待遇： 1、底薪2000元，每成交一单提成4000-7000元 2、综合月薪：7000-12000+元/月 3、每月18日按时发放薪资 四、其他福利： 1、年终奖金+节日福利+多种带薪休假 2、公司定期组织下午茶、现金奖励、生日会、团建聚餐、优秀员工表彰、年度旅游等活动 3、晋升通道广阔，能力决定发展，每一位优秀人才都会被重视 4、管理层亲和力强，同事之间协作融洽，氛围温暖，诚邀你加入这个充满朝气的团队！

青少年研学活动的运营及管理！要求！大专以上或本科学历以上！熟悉旅游及研学活动业务！有教师资格证优先！

工作轻松，氛围好 发展空间大， 1、年龄18-30岁有企图心的年轻人 2.、皮实，不玻璃心，图财图职，什么都不图就别来当卧底了； 3、真诚积极，价值观正，钱要挣，开心也要有，搞七搞八处不来。 4、好学开朗，不会就学，别说什么没经验没资源，信息透明开放时代，要什么资源和经验。 5、学历不是你的硬指标（我们只看能力态度，只认付出） 薪资福利 1、底薪4500＋高奖金＋各种福利：优秀者可面谈 2、奖励纪梵希口红，迪奥套装，英雄皮肤，王者团队带你上分带你飞。（老板说了口红色号你选英雄皮肤你挑） 3、法定节假日，生日聚会，生日假 4、团建，火锅烧烤小啤酒，轰趴旅游一起嗨。 （老板说了，心情好才能工作好） 5、入职立即【包住宿】家电齐全。 感谢浏览！!! ！！！此岗位热爱篮球者，退伍军人优先聘请！！！

岗位职责： 1.负责司机全生命周期运营，包括招募、面试、培训、签约及上线支持 2. 开展司机分层管理（先锋/普通/问题司机），制定差异化运营策略提升留存与活跃度 3. 监控并推动司机在线时长、出勤率及冲单表现，落地激励方案与数据复盘 4. 高效处理司机提现异常、账号封禁、申诉反馈及装备问题，保障服务体验 5. 运营司机社群（微信群/朋友圈），策划内容、答疑互动，增强归属感与粘性 任职要求： 1. 具备司机运营、平台运营或O2O行业相关经验者优先 2.熟悉用户增长、分层运营及社群运营方法论，有数据敏感度 3.沟通协调能力强，能独立应对多线程任务与突发问题 4.具备良好的服务意识与责任心，适应白班/晚班轮岗安排 5.学历不限，有驾龄或本地生活服务平台从业经历者加分

岗位职责：店铺管理，选品产品管理，营销与推广，订单客服处理，数据分析与优化，供应链与库存管理，市场与竞品分析等等 任职要求：25-45岁 无经验可实习 岗位福利：月综合5-30K

1、负责全国不同区域的市场调研，精准把握区域市场特点、客户需求及行业动态； 2、制定并监督落实区域示范推广方案，保障推广工作标准化、高效化落地； 3、对接区域合作资源，协调解决推广过程中的各类问题，确保项目推进顺畅； 4、收集区域市场反馈数据，分析推广效果，为公司优化策略提供数据支撑。

岗位职责: 1、市场调研:对计划销售站点的市场调研。 2、负责商品推广及活动策划，提高曝光和转化， 3、店铺安全管理:规避账号各类问题，确保账号安全。 4、店铺日常运营，上下架，库存管理，发货统筹，营销策划活动 5、对店铺流量负责，运营社媒账号，与红人谈合作 6、周期性市场调研，产品调研，熟悉市场，开发产品 任职要求: 1、全日制本科以上学历，英语四级以上 2、一年以上TK运营经验，熟悉TK平台运营规则。

岗位职责 1、负责电商店铺日常维护与管理，包含订单处理、评价管理、物流查件跟踪、与客服做好工作交接； 2、负责店铺各类平台日常活动的报名、资料提交及流程跟进； 3、监控店铺各项数据：营销数据、交易数据、商品管理数据、做好日常记录与反馈； 4、服从工作安排，完成店长交代的其他运营相关工作。 任职要求 1、工作认真细心、责任心强，服从安排调度，遵守公司各项规章制度； 2、具备 1 年及以上电商运营相关工作经验，熟悉电商平台基础流程； 3、学习能力强，善于主动发现问题、能够分析并解决问题； 4、执行力好，做事踏实稳重，有良好团队协作意识。 【工作时间】 1-4月大小周，单双休 5-8月单休 9-12月双休 工作时间：9:00—18:00

工作轻松易上手 包吃包住 主要负责打包及填写单据，操作简单