1.沃尔玛上架商品 2.要求电脑，熟练电脑 3.线上兼职（长期） 4.多劳多得 5.周结

职位介绍： 1、负责微信公众号，小红书以及公司网站等相关平台的文案编辑、短视频剪辑及发布等账号运营工作； 2、负责线上运营，对流量、转化率、留存率、客户评价满意度等运营指标； 3、完成部门负责人、公司交办的临时工作； 任职资格: 1、经验不限，大专及以上学历，有一定的文字写作能力； 2、熟悉运营岗位的各项业务工作，能处理业务工作中疑难问题，具有创新和开拓精神； 3、熟练操作office、Word办公软件； 4、良好的团队合作精神，工作细心，有耐心，责任心强，具备良好职业操守； 5、性格外向、有责任心、抗压能力强； 此岗位为单休（调休制） 薪资面议

[岗位职责]（休闲娱乐可以玩switch） 1.制作海报、写短文案 2.协助完成日常运营工作，推动各项运营任务有序执行 3.负责基础数据整理与分析，为运营决策提供支持 4.协助上级处理其他运营方面的事项 [工作时间] 每周工作3天及以上，10.00-19.00，午休一个小时， 舒适的办公环境，轻松的办公氛围(都是年轻人交流无代沟) [项目情况] 目前公司主要做ai产品定制服务、陪玩 [岗位要求] 1.大专以上，有1年及以上运营经验，有网感，做过海报、写过海报文案内容 1.脑洞大，思维敏捷，是小红书，抖音等深度爱好者。

招日结，不包吃包住，通过短信或者抖音引流新客户日结300-500 年纪21----30可居家办公

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台/社群内容更新、用户互动及基础数据分析工作 3.整理运营相关文档、报表及跨部门协作支持 4. 监控关键运营指标，及时发现异常并提出优化建议 5.配合完成市场推广、用户增长等专项运营任务 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与执行力，责任心强 2. 熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础数据分析意识 3.学习能力强，对互联网运营逻辑有基本理解 4.有新媒体、电商或本地生活类运营实习经验者优先 5.学历不限，欢迎应届毕业生投递

看好跨境电商行业前景有没有经验均可，欢迎加入！ 公司运营跨境平台亚马逊希音抖音TEMU 有经验的月收益5-30K 没经验感兴趣想加入可以从学员开始免费教 要求会使用电脑，看好跨境电商行业前景，长期稳定。学习阶段月收益（3-20K） 熟练后可以选择员工模式或者合伙人模式 1员工模式：保底4000+提成+月收益（5-30K） 2合伙人模式：详谈月收益（10-50K） 每位运营人员可负责1-3个店铺(店铺数量视个人能力与精力而定)。 工作时间:入职前期，需在公司办公，上班时间是周一到周五9:00-18:00，周末双休，法定节假日休息。 2-3天时间掌握基础运营，可居家作业。！！！

岗位职责 -俄罗斯跨境电商自主开店创业，支持新手零基础起步 -负责店铺流量数据分析优化、商品排名提升及运营维护 职位要求 -无需英语能力（平台支持七国语言） -有拼多多淘宝客服经验或熟悉电商营销工具者优先 -适合个人创业团队合作兼职等多种形式 工作时间 -每天工作4小时 薪资福利 -8000-15000 -无需入驻押金，享受跨境电商政策扶持 -不限学历经验，注册通道即将收紧

做过物业水电工，会电脑做台帐。

乐山市夹江县招二保焊/气焊，要求熟练使用碳弧气刨清根，二把刀勿扰，包吃住，长期干，干满一个月可预支工资，计件制多劳多得，平均收入500左右一天，杜总联系电话

乐山市井研县招铆工/钣金工

长期夹江，峨眉做家装，需要能独立安装的师傅，打胶顺畅。

乐山招叉车工兼职也行

岗位为线上兼职类，全程居家线上操作，不需要到办公室上班。 要求：自备电脑，时间长期稳定；短期只做几天、临时过渡的请勿咨询。 工作内容：资料整理、按照文件包使用上架软件把图片文字内容上架到我们的电商店铺里面。 薪资：按周结算，多劳多得，兼职薪资单价0.32-0.4/条sku，上不封顶。熟练兼职人员日薪在60-150元区间，目前此岗位可长期稳定兼职（此岗位已经持续安排兼职工作2年以上）。 本兼职全程不收任何押金、培训费，没有任何前期费用。

岗位职责： 1. 负责主流电商平台（如淘宝、抖店、拼多多等）店铺日常运营与数据监控 2. 策划并执行商品上架、促销活动、页面优化及流量转化提升方案 3. 分析销售数据、用户行为及竞品动态，定期输出运营复盘报告 4. 协同设计、客服、仓储等部门推进项目落地，保障运营节奏与用户体验 任职要求： 1. 对电商行业有热情，优秀应届毕业生 2. 具备良好的沟通协调能力与执行力，责任心强、学习意愿高 3. 学历不限，踏实肯干，愿意在电商运营领域长期发展

岗位职责： 1. 负责店铺日常运营，包括商品上架、页面优化、活动报名及数据监控 2. 策划并执行平台促销活动，提升店铺曝光率、转化率与复购率 3. 分析竞品及行业数据，定期输出运营报告，提出优化建议 4. 协调美工、客服、仓储等环节，保障店铺高效运转 任职要求： 1. 接受无经验，小白对电商有兴趣即可 2. 具备基础电脑操作能力. 学习能力强，责任心强，具备良好的沟通与执行力 3. 对电商行业有热情，能适应快节奏工作环境 4.需进行线下面试，

岗位职责： 1. 负责的国内多平台的店铺的日常运营，选品上架优化活动报名，数据监控与复盘优化等 任职要求： 1. 接受无经验优秀新人，热爱电商与直播行业，学习意愿强、执行力高 2. 具备良好沟通能力与抗压能力，能适应弹性工作时间（含晚班/节假日） 3. 学历不限，责任心强，注重细节，具备团队协作意识

岗位职责： 1. 负责主流电商平台（淘宝、抖店、拼多多等）店铺日常运营与数据监控 2. 策划并执行营销活动，优化商品标题、主图、详情页及搜索排名 3. 分析销售数据、用户行为及竞品动态，定期输出运营优化建议 4. 协同设计、客服、仓储等部门推进活动落地与订单履约 任职要求： 1.对电商行业有热情，接受无经验，小白对电商有兴趣 2.有进取心，对业绩充满欲望 3.需要进行线下面试

招一人，长期稳定的，要求25岁以下，喜欢玩游戏，有电脑软硬件基本常识，每天负责完成指定游戏指标兼顾其它电脑运行，试用期7天，转正后分白班夜班，餐补，烟补，后期可包住，有意者电话详聊

美团代运营地区非餐团购运营经理 主要运维品类(丽人，休娱，培训......)54个品类·岗位职责]:1,通过电话和上门拜访,了解客户的经营现状与实际需求，结合消费者的消费动向，制定营销方案,与商户谈判并达成深度合作; 2、根据公司发展战略，负责公司餐饮广告、交易产品的推广和开拓，达成公司销售目标;3,与公司各部门配合，及时处理客户的反馈、投诉和建议，提高客户满意度;4、归档和更新所有目标客户拜访、协议、服务条款等有关文件和数据，确保信息在数据库中得到正确的维护。·【岗位基本要求]:1、无学历要求能力优先;2、有销售经验尤其有互联网、电子商务及广告销售经验者优先考虑;3、适应互联网行业的快速发展，具备出色完成任务的能力;4、具备较强的人际沟通能力及逻辑思维k能力;5、为人正直，诚实可靠，以公司利益为重;6、热爱销售，善于挑战，积极乐观，有强烈欲望的成功欲望和企图心。·【岗位亮 点】1.你将成为吃喝玩乐达人，本地生活服务领域的专家，了解市场优先动向熟悉各类行业，与各行各业的老板做朋友广阔人脉资源;2.一群爱玩逗逼也爱奋斗的同事、业余时间活动丰富，一起喝酒一起耍密室一起运动健身一起美容spa一起遛狗养宠

工作轻松易上手 包吃包住 主要负责打包及填写单据，操作简单

运营助理 岗位内容： 1.协助直播间相关工作【跟播、复盘、汇总统计数据等】 2.协助使用抖音来客、企业号后台【做链接、上秒杀】 3.配合运营安排对客户进行直播间标准交付【搭建、开播、话术指导】 4.找账号参考视频 任职要求： 1.不杠、理解能力强、有网感、做事有逻辑； 2.有半年以上本地生活/留资类/TK直播相关经验。

岗位职责: 1.负责网络渠道的开发与日常运营维护 2.保持与现有客户的良好互动，提高客户满意度 3.研判市场变化趋势，制定合理有效的运营方案 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和团队合作意识 2.能够自主推进工作，具备较强的责任感 3.具有良好的应变与问题处理能力，能适应多变的工作挑战

拼多多淘宝抖店运营酒水饮料休食类目

【岗位职责】 1.会熟练的运用excel进行数据的整理与分析，并能输出相应的数据资料与分析结果。 2.完成运营相关的一些工作，大体上都是一些简单的数据整理和辅助工作。 3.完成运营主管交代的任务与需求。 4.整理渠道数据，维护渠道客户。 5.负责公司抖音小红书信息流广告的投放辅助及优化工作 6.根据每日投放数据进行分析，调整，独立分析广告渠道数据， 【任职要求】 1.excel表格熟练操作 2.耐心细心，有较好的沟通能力 3.肯学肯干，接受应届生。 【工作时间】 周末双休，朝九晚六 【薪资情况】 底薪2000-4000，面试时敲定具体工资，但承诺不会低于3000最低标准。 我们并不过分追求经验丰富的运营人才，而将重心放在培养人才上。我们相信，优秀是需要付出时间和精力的。公司出钱出力，成就你的自我提升。欢迎大家踊跃应聘。

主要职责： 1、撰写图文内容 2、协助推广运营完成账号数据要求 3、管理公司账号 4、完成主管安排的工作 5、总结每日工作，制作每日工作日报 6、有文案创作经验优先 岗位要求： 1、对新兴媒体平台有敏锐的洞察力 2、有一定的文案功底，逻辑思维强 3、大专以上学历，本科优先。 4、有一年以上新媒体内容运营经验 上班时间：早九点半晚六午休一个半小时双休 公司福利： 带薪年休假法定假日正常休假各种过节小礼品90后团队朝气蓬勃 薪资待遇： 底薪：3000-3500，试用期底薪80%，五险一金是，有提成

中铁四局集团物资工贸有限公司成都分公司主要负责中铁四局在西南区域内工程项目的大宗物资集中采购，归集区域内物资需求、供应、核算、管理等各项工作，现因多元业务发展需要，诚招一名业务专员负责电商平台运营及内业相关工作。 一、岗位职责 （一）电商平台方面： 1、及时与意向商家介绍局电商平台情况及相关入驻条件，达成初步沟通； 2、负责收集、整理、核对商家相关资质与产品信息，配合开展商家考察工作； 3、配合完成洽谈记录，考察报告、入驻合同等相关资料的撰写、整理与上报，跟进商家入驻审批流程，协调解决入驻过程中的各类问题； 4、负责成都分公司自营电商店铺账号的日常管理、维护与链接上架、更新，及时处理平台账号客服信息； 5、配合完成电商业务数据统计、台账整理、资料归档、业务对接、分账结算等日常内勤工作与其他相关辅助工作。 （二）集采业务（内业）方面： 1、配合业务部完成日常内业工作，包括但不限于协助完成供应结算工作与台账登记，采购供应信息录入等。 2、落实部门安排的其他物资相关辅助工作。 二、任职要求 1、本科及以上学历，有建筑行业物资采购、电商相关工作经验者优先考虑； 2、年龄 40周岁以下； 3、具备良好沟通能力与执行力，工作认真负责，能及时推进交办的各项工作任务，能够承受一定的工作压力。有较强的学习能力和适应能力，能够快速掌握新的业务知识与技能。4、熟练掌握办公软件操作，能独立进行数据处理与分析。 三、其他 1、按公司劳务派遣相关规定对人员进行管理，薪资5000元/月，按照国家规定购买社保（参保地为合肥）；2.办公地点：成都市龙泉驿区。 四、报名方式 请将个人简历发送至邮箱@qq.com，邮件主题请注明 “应聘 - 姓名”。

青少年研学活动的运营及管理！要求！大专以上或本科学历以上！熟悉旅游及研学活动业务！有教师资格证优先！

负责抖音账号运营工作内容简单，无销售性质，接受无经验，喜欢干事想拿高工资的小伙伴，混子不要浪费时间

职位定位： 我们寻找的并非普通执行者，而是具备独立操盘能力、善于深度思考并能推动业绩持续增长的亚马逊运营人才。如果你追求高收入回报，并有信心带领产品征战全球市场，这个岗位将为你提供广阔舞台。 核心职责： 1、独立运营管理：全面负责Amazon北美站点店铺的日常运营，制定并落地销售策略，对销售额、利润率及增长表现等关键指标承担直接责任。 2、产品线与库存管理：熟悉精品铺货模式，可高效运作约50个SKU的产品组合。熟练掌握FBA库存规划，科学调控库存周转，预防断货与积压，降低库存成本。 3、广告与流量策略：精通站内广告投放，能自主设计并实施SP/SB/SD广告方案。擅长关键词挖掘、广告架构优化、预算分配与ACOS管控，精准引流并提升转化效率，实现广告投入产出比最大化。 4、数据分析与优化：定期梳理销售数据、广告表现、行业趋势及竞品动向，依托数据反馈调整产品策略、定价机制和推广计划。 5、Listing与账号健康度：持续打磨产品页面（标题、主图、五点描述、详情页、A+内容），提高转化率；维护账户安全，确保各项绩效指标稳定达标。 任职要求： 1、经验与能力：具备1年以上亚马逊平台独立运营经历，有成功从零起步打造产品或运营50个以上SKU的实战案例。 2、熟悉FBA全链路物流及库存管理体系，对库存周转有清晰认知并具备实操方法。广告经验丰富，拥有切实可行的ACOS下降与ROI提升操作案例。 核心素质： 1、抗压能力强，问题解决果断高效，能够独立应对各类运营突发状况。 2、数据感知敏锐，逻辑分析扎实，具备较强的业务洞察力。 3、目标导向明确，责任心强，具备高度的自我驱动力。 我们提供有竞争力的薪酬与发展机会： 1、薪资结构：具有市场竞争力的基础薪资（6,000-10,000元） + 阶梯式毛利提成。收入与贡献直接挂钩，综合月薪普遍达10,000元 - 23,000元/月，上限由你创造！ 2、稳定供应链：自有供应链体系成熟，具备一定的产品研发实力。 3、社会保障：依法缴纳五险一金，保障员工基本权益。 4、资源支持：配备优质产品资源与充足资金支持，助力你专注核心运营工作。 5、成长空间：提供清晰晋升通道（可向运营主管/经理发展），参与关键决策，共享企业成长成果。 6、人体工程椅：配置千元级人体工学座椅，兼顾工作效率与脊椎健康。 7、团队氛围：与专业、进取的伙伴并肩作战，在高速发展中实现个人价值突破。

岗位职责： 1、负责公司wa平台的日常运营与管理，维护客户关系 2、研究市场动态，整理行业相关信息与数据 3、跟踪运营指标，根据数据反馈优化调整运营方案 4、统筹内部协作，与客服、物流等团队紧密配合，保障服务质量 任职要求： 1、热爱电商领域，积极面对工作挑战，有行业经验者优先考虑 2、具备扎实的数据分析基础，能运用工具开展市场及用户行为研究 3、执行力强，抗压性好，可独立应对并解决突发问题 4、具备良好沟通能力，注重团队协作，能高效推动跨部门联动