1.工作内容：新车保险办理+客户关系维护+续保跟进及出单 2.任务：达成每月既定业务目标 欢迎追求高收入者加入，本岗位为纯业务性质，工作压力较大，但收入与付出成正比。目前团队月均收入8000+，业务旺季可达10000+。底薪较低，主要收入来源于业务提成，薪资完全依靠业绩体现，无销售经验者建议谨慎投递。 3.本岗位注重稳定性，若无法在公司持续工作2年以上者请勿打扰。工作强度较高，每周需配合数日加班安排，但回报可观，适合渴望获得高收入的求职者~

岗位职责： 1、负责4S店出单现场车险、附加险及非车险产品的推广与业务办理； 2、为出单现场客户提供保险相关知识的解答与专业说明； 3、完成每日进销存数据的系统录入，建立并维护日常台账； 4、跟进集团内部资源客户的回访及续保服务工作； 5、提供续保客户定损与理赔咨询服务，协助客户完成相关手续办理； 6、统筹年审前后续保流程的衔接与资料交接； 备注：岗位兼具销售与客服双重属性，薪资高于普通客服岗，工作压力低于纯销售岗位； 任职要求： 1、大专及以上学历，具备销售、客服或保险从业经历者可适当放宽学历条件； 2、熟练掌握办公软件操作及计算机基础应用； 3、具备良好的学习能力、服务意识、沟通协调能力及抗压能力。

岗位职责 1、以接听电话的形式处理用户停车超时、投诉、咨询和售后事宜，对用户反馈的问题及时处理并需要保持良好的沟通。 2、处理退款、履约等售后事宜，确保消费者的权益得到保障； 3、公司其他行政事务，包括投标文件编制。 任职要求 1、本科学历，有电商行业从业经验者优先，具备外呼客服相关经验或优秀学历可适当放宽。 2、具备独立解决问题的能力，良好的沟通能力和心理素质，较强的抗压能力，能够处理复杂的售后事宜。 3、具备良好的团队合作精神和执行能力，能够承担较强的工作压力和高强度的工作量。 4、亲和力强，普通话标准，年龄不限，有物业客服经验优先。 工作时间：双休

售后客服： 1.主要负责接听热线电话处理客诉， 2.Excel表格统计和登记需要退款的客户信息，及时反馈给相关部门。 岗位要求： 1.高中及以上学历，有售后客服工作经验者优先 2.电脑操作熟练，能够熟练使用office办公文档 3.工作严谨细致，有条理性、责任心强，有很好的职业道德观 薪资待遇： 1.底薪3500＋500绩效＋五险 2.每周下午茶不定期团建 上班时间：早十晚七，大月（31天的）休5天，小月（30天的）休4天

对四川区域内空调设备及客户维护，平时工作：设备维修调试，客户培训，服务商技术支持。 学历要求：本科条件优异者可大专

岗位职责: 1.提供专业的线上客户服务，解答客户咨询，确保服务质量 2.处理客户反馈的问题，提供有效的解决方案，维护客户满意度 3.与团队合作，共同完成客服目标和任务 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧，能够准确理解并响应客户需求 2.能够在规定的工作制度下稳定工作，保持高效的工作状态 3.有责任心，能够在团队中快速适应并积极参与团队合作 4.接受节假日值班者优先。

岗位职责: 1.负责天猫精灵全屋智能系统的调试与工程落地执行 2.与客户保持良好互动，保障服务流程顺利推进 3.处理售后相关事宜，持续优化客户体验 任职要求: 1.拥有良好的沟通能力，能高质量完成各项工作任务 2.具备团队协作意识，助力项目高效达成目标 3.具备优化工作流程的主动性，坚持高标准作业

1.负责飞猪平台店铺的日常运营管理，确保产品和服务的展示符合标准; 2.分析市场趋势和竞争对手，优化产品线和营销策略，提升店铺销量; 3.协调内部资源，处理订单、客户咨询及售后服务，提高客户满意度; 4.收集用户反馈，与产品经理合作，持续改进产品功能和用户体验。

职位详情 岗位职责： 1.负责客户保险到期提醒及续保服务，确保续保流程的 顺畅进行； 2.解答客户关于保险产品的咨询，提供专业建议，提升 客户满意度； 3.收集并整理客户反馈，协助优化服务流程和产品方 案; 4.维护客户关系，建立长期合作，提升客户忠诚度； 5.定期跟进续保进度，完成公司设定的续保目标。 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和服务意识，能够与客户建立信 任关系; 2.熟悉保险行业基础知识，了解汽车保险产品者优先; 3.熟练使用办公软件，具备基本的数据分析能力; 4.有责任心，抗压能力强，能够高效完成工作任务； 5.积极主动，具有团队合作精神，愿意接受挑战。

主要工作内容：对接好客户，介绍好相关产品，派单设计生产，做好售前售后的工作。目前主要产品为：餐饮相关的定制设计产品。 工作要求：有服务意识，踏实认真，有上进心。不要求主动拓展客户。 基础福利：提成+社保+节假日福利

广元市利州区招电焊

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老城小西街招切素菜阿姨2名，工资3000到4000，电话

招聘：民宿管家 薪资：4000-6000元/月 任职资格： 1、高中以上学历； 2、五官端正； 3、亲和力强，有较强的沟通协调能力； 4、有酒店民宿接待经验优先； 工作职责： 一、客户服务 1.接待客人:在客人到达时迎接他们，带领他们参观房间并解释设施和规定。 2.提供旅游建议:了解当地的旅游景点、餐厅和娱乐设施，并向客人提供有关信息和建议。 3.处理客人需求:及时解决客人的问题，包括房间设施、餐饮服务、旅游咨询等。 二、房间管理 1.保持房间清洁:按照清洁标准进行清洁，确保房间整洁无尘。 2.检查设备:定期检查房间内的设施，如空调、电视、热水器等，确保设备正常运行。 3.更换床单、毛巾等物品:及时更换床单、毛巾等物品，保持清洁卫生。 三、协调与沟通 1.与客人沟通:与客人保持良好的沟通，了解客人的需求和意见，提高客户满意度。 2.与其他部门沟通:与其他部门进行有效的沟通与协调，确保服务顺畅进行。 3.与供应商沟通:与供应商保持良好关系，确保物品供应充足、质量可靠。四、营销推广 1.推广民宿:利用网络平台和社交媒体进行宣传推广，提高民宿知名度和曝光率。 2.营销策略制定:根据市场情况和客户需求，制定相应的营销策略，吸引更多客户。 3.客户维护:建立客户档案，定期回访客户，了解客户需求，提高客户满意度和忠诚度。 升职规则：民宿管家——民宿店长

招聘：民宿店长 薪资：5000-8000元/月 【招聘】民宿店长 岗位职责： 1. 负责管理并运营民宿，确保其正常营业； 2. 确保所有员工遵守公司政策和流程标准，并确保服务质量符合客户期望； 3. 管理客房预订、入住及退房程序以及维护房间清洁卫生等工作； 4.负责安排组织餐饮接待工作； 5. 与其他部门合作协调工作以确保顾客满意度达到**水平； 6、负责门店日常管理，员工培训、考核评价等工作。 任职要求: 1. 有相关行业经验者优先考虑， 2. 对旅游住宿业特别是民宿，有深入了解并有丰富的实践操作能力； 3. 出色的沟通技巧和管理能力 4.工作地址在广元旺苍印斗村

养老行业结合风险理财规划，为客户提供优质服务，有销售行业、保险行业、银行、老年旅游行业的联系，底薪5-8k不等看经验，

公司都是00后，年轻化团体，没有勾心斗角，安心赚钱！拒绝加班！到点就走！ 岗位要求： 1.普通话标准，具有一定沟通表达能力，音质佳，亲和力较好 2.年龄18至35岁 3.高中及以上学历（特别优秀可放宽） 4.反应灵敏，逻辑思维表达能力较强，同时稳定性强 薪酬待遇： 无责底薪（3000-5000）+聘才奖金+勤工奖金+无责工龄奖金+提成+入职购买五险一金 发展空间： 1.个人职级发展方向：见习员工-正式员工-精英员工-资深员工 2.管理职业发展方向：正式员工-组长-主管-经理-分中心负责人 工作时间： 周末双休节假日全休9:30-12:0013:30-6:30 福利待遇： 1.岗前带薪培训 2.签订正式劳动合同 3.享有社保等各项福利 4.完善的培训体系 5.广阔的发展空间，每个月一次升职加薪机会 6.可享有五大节日福利（元旦节、春节、中秋节、端午节、生日福利） 7.转正后可享受带薪年假 8.丰富的业余活动，各项公司激励政策，各项提升培训交流学习， 9.老板财大气粗，定期组织团建聚餐，火锅、蹦迪、野炊、烧烤、电影、现金红包、下午茶、生日会应有尽有，主打的就是开心 不定期的惊喜福利，Iphone、Ipad、电视、冰箱、扫地机器人等你拿。

薪资待遇 1.上午8：30~12：00下午1：30~5：40，双休。 2.薪资待遇：4000~12000元/月   岗位说明 1.车险客户资源有公司提供，员工负责车险报价，客户维护跟进，续保出单。 2.新员工入职后会有基础的车险培训和技能培训。   任职要求 中专以上学历   面试地址 芜湖镜湖区北京中路6号（人保大厦三楼）

中国人寿售后岗招聘（） 企业亮点： 公司作为国内行业龙头企业，不仅平台实力雄厚、资源储备充足，更具备极强的职场包容性，不限行业背景，跨领域求职者均可快速适配；即便无相关经验的新手，也能快速上手。已有众多客服、行政等领域从业者，通过本岗位顺利实现职业转型，开启稳定且有发展的职场新路径！ 你渴望在金融保险领域开启充满挑战与机遇的职业生涯吗？中国人寿保险股份有限公司广州市分公司番禺支公司个险营销部新筹团队正在火热招募保单服务专员，期待您的加入！ 一、工作职责： 主要负责客户保单信息管理、客户资料更新（确保信息精准无误），同时处理保单变更事宜、协助投保人及受益人办理理赔申请，具体涵盖审核申请材料、保单年检、资料整理归档、续费提醒通知等后端服务工作。 为客户做保单体检，分析客户保单缺口，保单升级二次开发； 通知客户主题月及认证活动，领取各项增值权益。 二、任职要求 1、年龄在25-45岁之间； 2、大专学历以上； 3、征信合格、过往无犯罪记录； 4、积极向上正能量，有团队精神； 5、接受无经验新人。 三、薪酬福利 1、半年以内新人综合薪资6000-8000，半年以上综合月收入轻松突破1万以上，上不封顶； 2、一季度可晋升一次，提供定期培训； 3.保障齐全，； 4.工作时间：9:00-12:00，14:30-17:00，周末双休，法定节假日休息； 5.公司交通便利，写字楼办公。 本岗位为半服务半销售性质，以售后服务为核心工作内容 四、公司优势 1、卓越品牌：副部级央企，位列世界500强第59位，政策支持强，资源丰富； 2、完善培训：帮助无经验新人快速上手； 3、公正晋升：业绩达标就能晋升，机制透明； 如果你怀揣梦想，渴望在保险行业大展宏图，欢迎投递简历

工作时间：早9晚6点半单双休法定节假日都休息发薪日：每个月固定10号如遇到节假日提前发放 岗位职责： 1)公司提供稳定且优质的客户资源，通过电脑智能外呼系统联系客户，进行车险续期业务的开展； 2)5A级室内办公环境，全天空调，环境优美，无需外出，无需资源； 3)产品是车险！属于刚需！公司提供稳定且优质资源！销售难度低！收入稳定！ 任职要求： 1)20周岁-39周岁，身体健康，无犯罪记录，征信良好； 2)具有一定沟通表达能力，普通话标准，音质佳，亲和力较好； 3)勤奋踏实，热爱销售工作，有销售、客服相关工作经验者优先； 4)反应灵敏，逻辑思维表达能力较强，同时具备一定抗压能力，稳定性强； 薪资： 1)岗前培训期新人礼享受50元/天，总计培训5天之前自愿参加培训； 2)在岗任职期：职级底薪+职级津贴+高业绩提奖，转正后业绩达成月均6000元-15000元，上不封顶。 福利： 1)签订公司正式劳动合同（无外包、无派遣）； 2)享有社保及公积金（五险一金）； 3)无需外出拓展客户，无需客户资源； 4)5A级办公环境，室内办公（环境优美）； 5)正常行政班（无夜班无倒班）； 6)完善的培训体系，依工作表现，每三个月就有一次升职加薪； 7)多劳多的，丰厚的年终奖金、绩效奖金； 8)定期举办丰富的团建活动； 9)全年七个法定节假日，29天带薪假期（年假、婚假、病假、产假）； 10)七大节日福利（元旦、春节、元宵、中秋、端午、三八节、儿童节）、生日福利； 11)鼓励勤奋工作，符合条件时，长期服务奖最高6000元/年，父母赡养津贴最高6000元/年，星光奖最高9600元/年； 5)正常行政班（无夜班无倒班）； 6)完善的培训体系，依工作表现，每三个月就有一次升职加薪； 7)多劳多得，丰厚的年终奖金、绩效奖金； 8)定期举办丰富的团建活动； 9)全年七个法定节假日，29天带薪假期（年假、婚假、病假、产假）； 10)七大节日福利（元旦、春节、元宵、中秋、端午、三八节、儿童节）、生日福利； 11)鼓励勤奋工作，符合条件时，长期服务奖最高6000元/年，父母赡养津贴最高6000元/年，星光奖最高9600元/年； 没有经验没关系！！！我们没有试用期的！面试通过后会有为期5个工作日的带薪培训培训结业后签订阳光保险集团劳动合同公司是中国500强企业我们有完整的培训体系和专业的培训教练并且有团队主管带！！！

不含销售的客服工作办公室坐班全职 工作时间:10:00--16:00.做六休一（法定节假日）弹性工作 日常工作:是在本司平台跟用户沟通交流，不需要打电话，无需推销产品，不用引导充值 主要工作内容: 1.维护本司用户 2.开发新用户 3.提升用户活跃度 岗位要求: 满十八周岁、性格开朗活泼，平时喜欢交流沟通勤奋好学上进。 上班时间:10:00--16:00

公司提供客户资源，无需外出，不涉及电话沟通，全程室内办公，主要通过微信处理电商订单相关事宜。工作时间越长，收入增长空间越大，欢迎有能力、有想法的你加入我们！ 【工作内容】： 1、使用企业微信与客户开展线上交流，维护良好的客户关系。 2、回应客户咨询，积极互动，提升社群活跃度，促进客户复购。 3、跟进客户订单的物流及签收状态，确保服务闭环。 【岗位要求】： 1、不限经验，公司支持从零起步，全程带教培养。 2、性格热情，具备耐心，主动性强，拥有良好的沟通与协调能力。 3、具备较强的责任意识，能踏实稳定地完成工作任务。 【工作时间】 9:30-17:00，中午12:00-14:00为午休时间，每周固定周日休息，无加班安排！ 日均工作时长六小时，节奏轻松，氛围友好。 岗位福利：3000元（含200元全勤奖）+提成+首月1000元绩效奖励+五险 综合薪资：5k—8k

岗位职责: 1、主要负责电商平台（抖音、快手、拼多多等）在线客服工作，开展售前咨询引导及售后跟进服务； 2、跟进客户订单异常情况，及时追踪并处理疑难订单，确保问题有效闭环； 3、积极回应客户反馈，妥善解决投诉与建议，提升客户满意度及复购意愿； 4、准确跟进问题件处理流程，落实到位，降低公司运营风险。 任职资格: 1、具备耐心与责任心，打字速度不低于每分钟60字； 2、熟练操作常用办公软件，有电商平台客服工作经验者优先考虑； 3、情绪稳定，抗压能力强，面对客户质疑能保持专业服务态度； 4、具有一年以上客户服务相关经验者更佳。 工作时间：实行早晚班轮岗制，不可自行选择班次 早班：8:00-16:00晚班：16:00-24:00 每月轮休4-6天，法定节假日不休息（春节安排轮流值班） 薪资：11-16元/小时，根据日均接待量核定 发薪日：每月15日 需自备电脑设备

公司提供客户资源，无需外出，不打电话，全程室内办公，工作内容轻松，主要通过微信处理电商订单相关事宜。工作时间越长，收入增长空间越大，欢迎有能力、有想法的你加入我们！ 【工作内容】： 1、使用企业微信与客户开展线上交流，保持良好的客户关系。 2、回应客户咨询，积极互动，提升社群活跃氛围。 3、跟踪客户订单物流及签收状态，确保信息准确。 【岗位要求】： 1、不限经验，公司从零开始带教培养。 2、性格热情，具备耐心，主动性强，拥有良好的沟通与协调能力。 3、具备较强的责任意识。 【工作时间】 9:00-17:00，12:00-14:00为午休时间 白天工作时长仅六小时，工作节奏轻松 岗位福利：3000+提成，另享500元补助（不计入工资）

形象气质佳 语言表达能力强 电脑操作熟练

岗位职责： 作为客服助理，您将承担以下工作内容： 1.负责客户咨询的接待与回复，及时解决客户问题，提升服务体验； 2.协助处理客户投诉事项，跟踪处理进度，保障客户满意； 3.配合开展线上线下的客户活动，提升客户互动与忠诚度； 4.主动拓展新客户资源，同时维护现有客户关系，促进客户增长； 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力与客户服务意识； 2.工作认真负责，具有团队合作精神，能适应一定的工作强度； 3.有相关从业经历者优先录用； 4.能够配合公司发展需求，接受必要的出差安排。

岗位职责: 1、主要负责电商平台（抖音、快手、拼多多等）在线客服工作，开展售前咨询引导及售后跟进服务； 2、跟进客户复杂订单的处理与追踪，确保问题得到及时有效解决； 3、合理应对客户反馈的情绪与建议，积极化解不满，提升客户满意度与复购意愿； 4、对异常件进行全程跟踪，落实处理进度，降低公司运营风险。 任职资格: 1、具备良好耐心，打字速度不低于每分钟60字； 2、熟练操作常用办公软件，有电商客服工作经验者优先考虑； 3、心理素质良好，能承受压力，面对客户情绪仍能保持专业服务态度； 4、具有一年以上客户服务经验者更优。 工作时间：实行早晚班轮岗制，不可自行选择班次 早班：8:00-16:00晚班：16:00-24:00 每月轮休4-6天，法定节假日不休息（春节安排轮流值守） 薪资：11-16元/小时，根据日均接待量核定 发薪日：每月15日 需自备电脑设备

公司提供客户资源，无需外出，不涉及电话沟通，全程室内办公，主要通过微信处理电商订单相关事宜。工作时长越久，收入稳步提升，欢迎有能力、有想法的你加入我们！ 【工作内容】： 1、使用企业微信与客户开展线上交流，维护良好的客户关系。 2、及时回应客户咨询，积极互动，提升社群活跃氛围。 3、跟进客户订单的物流及签收状态，确保信息准确。 【岗位要求】： 1、不限经验，公司支持从零起步，全程带教培训。 2、性格热情，具备耐心，主动积极，拥有较好的沟通与协调能力。 3、具备较强的责任意识，对待工作认真负责。 【工作时间】 9:30-17:00，中午12:00-14:00为休息时间 日均工作时长六小时，节奏轻松，环境舒适 岗位福利：3000+提成，另享500元补助（不计入底薪）

岗位职责: 1.负责暖通家电设备的安装实施及售后支持工作。 2.按照标准操作流程开展安装作业，确保施工规范与安全。 3.保障服务品质，主动与客户交流，提供专业服务并维持良好客户关系。 4.协同销售部门协作，为客户提供技术解答，配合完成产品推介与销售辅助任务。 5.处理售后维修请求，按时响应维修工单，完成设备维护与故障排除。 任职要求: 1.具备1-3年或以上暖通家电类设备安装与维修经验，掌握常见产品的运行原理及安装维护方法。 2.拥有良好的沟通技巧，能快速识别并解决客户问题，具备较强的应变与处理能力。 3.具备团队带领经验，责任心强，执行力高，能够高效推进工作任务。 4.注重服务流程改进，学习意愿强烈，愿意持续学习新技术，提升专业能力与服务水平。 详细薪资待遇面议

岗位职责: 1.负责暖通家电产品的安装实施及售后运维管理。 2.按照标准操作规范执行安装任务，确保作业流程合规。 3.保障服务品质，主动与客户对接沟通，建立良好的服务关系。 4.协同销售部门开展工作，提供专业技术支持，配合完成产品推介与销售辅助。 5.处理售后维修与设备保养需求，快速响应并跟进维修工单处理。 任职要求: 1.具备1-3年及以上暖通家电类设备安装与维修经验，掌握常见暖通家电的运行原理及维保流程。 2.具备优秀的客户服务意识，善于沟通协调，能独立应对和解决客户反馈问题。 3.具备团队协作能力，责任心强，执行力高，可带领小组完成任务目标。 4.持续改进服务机制，学习能力强，乐于接受新技术，不断提升专业能力与服务效率。 详细薪资待遇面议 加分项 有以下行业经验：批发/零售·通用设备·家用电器