招聘：大地保险 薪资：3000-6000元/月 岗位职责： 年龄要求20-40周岁。高中，中专及以上学历。公司提供客户通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求,寻找销售机会并完成销售业绩；维护老客户的业务，挖掘客户的潜力；定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系 任职资格： 20-40岁，口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力；具备较强的学习能力和优秀的沟通能力；性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力；

薪资范围:5000-10000元/月 职位底薪:2200元/月 提成方式:阶梯式提成 一、职位详情： 电话拨打/电话销售经验/网络营销经验/话务经验 任职要求: 1，具备良好的沟通能力和销售技巧，能够有效地与客户进行互动 2，对保险，汽车等知识有一定了解，能够准确地向客户介绍产品特点和优势 3，具备团队合作精神，能够与团队成员协作，共同完成销售目标 4，有一定的亲和力，能很好的服从团队主管的安排， 二、职位描述: 1、对于客户进行跟踪，添加微信，介绍公司的品牌，服务，与产品，最终完成成交。 2、工作轻松没压力，纯线上拨打电话沟通服务，无需外出，忍受风吹日晒。 3，无需出差/面访，工作时间规律，(早9晚6.午休1.5小时） 三、任职要求: (1)、20-35，追求工作收入稳定，想长期发展，有能力者优先 (2)、口齿伶俐，学习能力强，工作勤奋努力有责任心有耐心，自信阳光，想赚高薪。 能熟练使用微信，会电脑基础应用。 (3)、有房地产，快消品，保险，金融等销售经验，包括但不限于，电话销售、网络销售、微信销售者从优。 (4)、具备内驱力，积极，学习力，执行力 (5)、不会没关系，最重要的是工作态度好，踏实肯吃苦，态度决定一切。 四、员工福利: 1、若您自己在家做饭，公司有储存和加热的冰箱与微波炉，公司提供酒店食堂， 2、节假日派发节日礼品或奖金，生日礼品，不定期组织团队活动和外出游玩活动: 3、五险一金，面试通过后符合公司的用人标准，给到你足够的福利保障！ 五、薪资福利: 综合底薪2200+业绩提奖+指标激励+节假日奖励+达成系数等，工资上不封顶，高付出高收获，综合薪资6000-15000 下午茶不会停，每月团建，每周下午茶，水果等等 上班时间：朝九晚六，周末双休！

招聘：大地保险 薪资：3000-6000元/月 岗位职责： 年龄要求20-40周岁。高中，中专及以上学历。公司提供客户通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求,寻找销售机会并完成销售业绩；维护老客户的业务，挖掘客户的潜力；定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系 任职资格： 20-40岁，口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力；具备较强的学习能力和优秀的沟通能力；性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力；

【岗位职责】：为高净值客户提供涵盖保险、医疗康养及财富管理的一体化金融服务，担任综合性金融顾问； 【岗位要求】：具备跨领域综合规划能力，聚焦健康、养老、财富等方向，为客户量身定制个性化服务方案。 【应聘要求】：大专及以上学历，条件优异者可适度放宽要求，需具备诚信品质、积极态度、责任心强，富有创业意识与利他思维，有金融、医疗、养老、健康、房产等相关行业经验者优先。

职责描述: 1. 快速熟悉公司产品体系与服务内容，掌握行业背景及核心技术要点 2. 结合客户需求，依托公司产品与技术能力提供定制化技术解决方案，输出售前文档，包括配置清单、技术参数表等 3. 面向客户开展产品讲解、技术演示与方案汇报，进行深入的技术沟通与交流 4. 理解并转化客户需求，协同销售团队完成售前阶段的技术支持工作 5. 承担海外展会的现场及远程技术支持任务 任职要求: 1. 本科及以上学历，暖通、热动、电气、自动化等相关专业 2. 英语口语流利，书面表达能力强，具备海外学习或生活经历者优先，服务对象均为海外客户 3. 熟悉售前解决方案的工作流程与方法，具备多个成功落地的客户项目经验 4. 能独立策划并撰写面向特定行业的解决方案与产品宣传材料，文档撰写能力扎实 5. 具备出色的业务理解与逻辑分析能力，思维清晰，沟通表达能力强 6. 有服务器液冷类产品售前支持经验者优先考虑 出差国家：美国、加拿大、芬兰、挪威 工作语言：英语 出差频率：偶尔出差 加分项 具备以下领域经验者优先：计算机硬件、电力/热力/燃气/水利

岗位职责： 1、负责与设计院开展产品沟通、技术对接、方案介绍及系统展示等相关工作； 2、承担电信类项目的技术咨询、方案设计、规划文档撰写以及招标文件编制，完成技术层面的说明与答疑； 3、协同公司内部各团队推进集成化解决方案的制定与输出； 4、参与公司投标项目中技术标书的审核与把关； 5、跟踪新兴业务需求与前沿技术应用，及时掌握行业发展动向。 任职要求： 1、本科及以上学历，计算机、网络工程、通信工程或相关专业背景； 2、具有5年以上行业信息化咨询或售前工作经验（涵盖招投标、技术方案撰写、产品演示交流、配置报价等），熟悉门禁、监控、周界防护、广播系统、无线对讲等弱电系统； 3、具备优秀的沟通协调能力与应变能力，学习能力强，能快速整合知识体系，有软件开发基础者优先； 4、有大型行业综合信息化项目支持经验者优先； 5、有石化领域综合信息化项目实施经验者优先。

1、熟悉各大平台手机质检标准，懂各品牌维修标准及流程。 2、根据客户实际情况交流沟通，提供优质服务 3、熟悉各种品牌手机类型，从事过手机销售、维修、售后 等相关工作优先 4、工作内容简单，公司氛围轻松，入职提供专业培训 5、学习能力强，工作积极主动，踏实认真，沟通能力强 6、高中以上学历，年龄18-30岁，男女不限，特别优秀者可以适当放宽 加分项 有以下行业经验：回收/维修

岗位职责： 1、负责产品及解决方案的讲解，提供售前技术支持，并完成技术方案的编制； 2、根据项目实际情况，与客户开展前期交流，准确把握客户需求，制定并输出可被客户认可的项目方案； 3、收集并整理项目投标所需的技术文档资料，确保材料完整规范； 4、撰写公司参与政策性市场项目的申报材料； 5、配合完成部分产品设计相关工作； 岗位要求： 1、本科及以上学历，条件匹配者可放宽至全日制大专，计算机、通信、信息化等相关专业，具备3年以上售前工作经验； 2、熟练掌握WORD、EXCEL、PPT、图像处理软件PS、Visio、Xmind等办公及设计工具； 3、工作有序、注重细节，具备较强的责任心和职业操守； 4、具备扎实的文字表达能力，熟悉文案撰写流程，执行力强； 5、拥有良好的沟通协作能力与团队意识，能独立开展工作，积极进取； 6、有医疗信息化领域产品工作经验者优先； 7、具备产品设计经验者优先考虑； 加分项 具备医疗健康行业从业背景者优先

南充地区售前工程师 需长期驻点南充 岗位职责： 1. 承担项目售前阶段的技术支持任务（包括技术沟通、方案编写与讲解、产品展示及培训、招投标相关工作等）； 2. 协同销售及渠道团队发掘潜在业务机会； 3. 参与招投标流程，编制投标技术文件、应答材料，并出席现场述标与答疑环节； 4. 归纳总结行业解决方案和典型应用场景，形成标准化文档输出； 5. 关注网络安全领域的新技术发展趋势，分析竞品动态，提出产品改进意见； 6. 支持渠道合作伙伴的培训工作，参与市场活动中的安全主题分享与演讲。 任职要求： 1. 本科及以上学历，信息安全、计算机科学、通信工程等相关专业背景； 2. 具备1年以上网络安全行业工作经验； 3. 掌握网络安全体系结构，熟悉网络安全、办公环境安全、Web安全等核心技术，了解等级保护2.0相关产品及数据安全类产品； 4. 熟悉国家在数据安全与网络安全方面的政策法规及相关标准； 5. 理解TCP/IP七层协议模型，掌握网络安全设备的基础配置方法，熟悉主流路由交换技术，了解网络与安全产品的基本原理及应用场景； 6. 能够配合完成行业单位的网络安全检查任务，包括物理环境安全审查、网络配置合规性核查、资产漏洞检测等工作； 7. 具备独立设计行业解决方案并进行宣讲的能力，拥有较强的文档编写与表达沟通能力； 8. 具有良好的沟通协调能力、问题解决能力和持续学习意愿； 9. 持有CISP、PMP、HCIP等相关资质证书者优先录用。 职位福利：五险一金、绩效奖金、交通补助、通讯补助、带薪年假、全勤奖、带团队

薪资待遇及福利待遇： 1.实习期间薪资待遇：28一小时，一个月左右直接转正，综合薪资7000左右，每月10号发薪。加班费按劳动法计算，平时加班1.5倍/周末加班2倍/节假日3倍（5天8小时外算加班）平均每天加班2小时，自愿加班 2.免费吃住，免费体检。提供4人间标准宿舍，空调宿舍，独立卫生间，24小时提供热水。技术岗3850-4500底薪，住房补贴（300/月）+岗位补贴（1000-1500/月）+月度绩效奖励2000-3000/月+学历补贴600+出差津贴（120-150/天）综合9000-13500左右 其它薪资福利 保险公积金节日福利转正双休8小时工作制带薪年假健康体检餐补/工作餐年终奖 【福利待遇】： 1、免费提供早中晚三餐，设有川菜、湘菜、粤菜等之外，为迎合南北饮食差异，饭堂有米饭套、面条、水饺漫头、面包牛奶水果等； 2、免费提供住宿、电梯宿舍，洗衣房、24小时热水供应、独立阳台及卫生间、标准4人间空调房、宿舍有无限WiFi覆盖、； 3、免费提供工作服、工作鞋各两套/年； 4、正式员工享有国家法定假11天享有工伤假、婚假、丧假、产假

招聘厨师一名、有农家乐工作经验者优先、要求会做基础农家菜、柴火鸡、工作地址 元坝小寺山、工资6500—7000、包吃住、月休2天 、联系电话

找个3子头挖机装车车况好的来

广元市袁家坝，新工地找3个信号工5000元/月，加班17元/小时，工地老板电话

广元利州招建筑木工，铝模，活在乌鲁木齐，地下三层。地上26层

需要打火的木工七八人，有闲的联系

岗位职责： 1、负责老客户的保单服务，包含续期提醒、信息完善、理赔协助、红利领取、年金领取等保全工作； 2、在重要节日和生日，电话问候客户做好日常经营； 3、通知客户参加公司活动并陪同参加； 4、持续维护客户，做好基础服务工作； 5、根据客户个人情况规划资产管理规划和健康保障计划，提供专业咨询服务； 任职资格： 1、大专及以上学历，金融、市场营销等相关专业优先考虑； 2、具有良好沟通能力和学习能力； 3、具有一定的客户服务经验优先； 4、具有销售经验者优先，特别优秀者可放宽学历要求 福利待遇： 1、工作时间：上午8:30-12:00，下午14:00-5:00，,周末双休，节假日正常休息； 2、基础服务津贴+绩效服务津贴、月度奖励+季度奖励+年度奖励； 3、商业人身保险+商业医疗保险+商业养老年金；

岗位职责： 1、负责老客户的保单服务，包含续期提醒、信息完善、理赔协助、红利领取、年金领取等保全工作； 2、在重要节日和生日，电话问候客户做好日常经营； 3、通知客户参加公司活动并陪同参加； 4、持续维护客户，做好基础服务工作； 5、根据客户个人情况规划资产管理规划和健康保障计划，提供专业咨询服务； 任职资格： 1、大专及以上学历，金融、市场营销等相关专业优先考虑； 2、具有良好沟通能力和学习能力； 3、具有一定的客户服务经验优先； 4、具有销售经验者优先，特别优秀者可放宽学历要求 福利待遇： 1、工作时间：上午8:30-12:00，下午14:00-5:00，,周末双休，节假日正常休息； 2、基础服务津贴+绩效服务津贴、月度奖励+季度奖励+年度奖励； 3、商业人身保险+商业医疗保险+商业养老年金；

职位描述 要求： 1，年龄25-45岁，男女不限，大专以上学历。 2，政治背景清白，无服刑记录。 3，熟练运用公司产品，解答客户提问并落实问题； 4、与相关部门紧密配合，协调沟通； 职责： 1，为理赔客户提供咨询服务，必要时需陪同办理。 2，针对续费，加保客户，提供精确时间和加保方案，确保客户权益不受损失。 3，电话拜访老客户，邀约老客户参加联谊活动。 待遇：3000-5000阶梯式底薪+提成 福利：周末双休，国家法定节假日休息，旅游，带薪培训，各类团建，公司激励。五险一金，商业保险等

岗位职责： 1.负责存量老客户深度经营，开展续期服务、保单检视及二次开发，提升客户粘性与价值转化 2.落实总公司及分公司各项政策要求，推动续期收费达成、客户回访执行与保全服务落地 3.协同分公司、续期管理、运营及客服等部门，高效处理理赔协助、增值服务对接等全流程客户服务事项 4.严格把控业务合规性，防范销售误导与投诉风险，确保服务品质与数据真实准确 5.运用微信、智能手机等工具开展客户档案管理与日常沟通，持续优化服务效率与体验 任职要求： 1.大专及以上学历，专业不限 2.有保险从业、金融、地产、教培、直销或客户服务等相关经验者优先 3. 具备老客户维护、续期服务或渠道拓展经验者优先录用 4.沟通表达清晰，亲和力强，具备较强客户服务意识与责任心 5.熟练使用智能手机及微信等办公工具，形象端正，品行良好，无不良征信及违法记录

岗位职责： 1、负责老客户的保单服务，包含续期提醒、信息完善、理赔协助、红利领取、年金领取等保全工作； 2、在重要节日和生日，电话问候客户做好日常经营； 3、通知客户参加公司活动并陪同参加； 4、持续维护客户，做好基础服务工作； 5、根据客户个人情况规划资产管理规划和健康保障计划，提供专业咨询服务； 任职资格： 1、大专及以上学历，金融、市场营销等相关专业优先考虑； 2、具有良好沟通能力和学习能力； 3、具有一定的客户服务经验优先； 4、具有销售经验者优先，特别优秀者可放宽学历要求 福利待遇： 1、工作时间：上午8:30-12:00，下午14:00-5:00，周末双休，节假日正常休息； 2、基础服务津贴+绩效服务津贴、月度奖励+季度奖励+年度奖励； 3、商业人身保险+商业医疗保险+商业养老年金；

岗位职责: 1.负责暖通家电产品的安装实施及售后支持工作。 2.按照标准操作流程完成现场安装任务，确保作业规范与安全。 3.保障服务品质，主动与客户沟通需求与反馈，建立良好服务关系。 4.协同销售部门开展技术支持，提供专业解答，助力产品推荐与成交。 5.快速响应并处理售后维修请求，完成设备维护与故障排查工作。 任职要求: 1.具备1-3年以上暖通家电类设备的安装与维修经验，掌握常见产品的结构原理及服务流程。 2.拥有较强的问题分析与应对能力，能独立解决现场技术问题。 3.具备团队协作意识，责任心强，执行力高，可带领小组完成任务。 4.注重服务效率提升，善于总结优化工作流程，具备持续学习意愿与技术钻研精神。 详细薪资待遇面议 加分项 有以下行业经验：批发/零售·通用设备·家用电器

岗位职责: 1. 负责暖通家电设备的现场安装及售后运维管理。 2. 按照标准操作流程，规范执行安装任务，确保作业质量。 3. 保障服务品质，主动与客户沟通，及时响应客户需求，维持良好的客户关系。 4. 协同销售部门开展工作，提供专业技术支持，协助完成产品讲解与方案推荐。 5. 处理售后维修与定期保养任务，快速响应并解决客户报修问题。 任职要求: 1. 具备1-3年以上暖通家电类设备安装与维修经验，掌握常见产品的运行原理及施工工艺。 2. 具有优秀的沟通技巧，能独立处理客户反馈，具备较强的应变与问题解决能力。 3. 具备团队协作意识，责任心强，执行力高，可带领小组完成工作任务。 4. 能够持续改进服务流程，学习意愿强，积极掌握新技术，不断提升专业能力与服务水平。 详细薪资待遇面议

岗位职责: 1.负责暖通家电设备的安装及售后支持工作。 2.按照标准流程规范执行安装任务，确保作业质量达标。 3.保持与客户的有效沟通，提供专业服务，提升客户满意度。 4.协同销售部门开展工作，配合完成产品技术讲解与选型推荐。 5.及时处理售后维修请求，落实设备维护与保养任务。 任职要求: 1.具备1-3年以上暖通家电安装与维修经验，掌握各类产品的运行原理及施工工艺。 2.拥有良好的沟通技巧，能快速响应并妥善解决客户反馈问题，具备较强的应变能力。 3.具备团队协作意识，责任心强，执行力高，可带领小组完成工作任务。 4.注重服务流程改进，学习意愿强，能够主动学习新技术，持续提升专业能力与服务水平。 详细薪资待遇面议

岗位职责: 1. 负责暖通家电产品的安装实施及售后支持工作。 2. 按照标准作业流程完成现场安装任务，确保操作规范。 3. 保障服务品质，主动与客户交流，提供满意的服务体验，维持良好的客户关系。 4. 协同销售部门开展工作，配合完成技术答疑、产品讲解及销售辅助支持。 5. 处理售后维修与设备保养需求，快速响应并解决客户报修问题。 任职要求: 1. 具备1-3年以上暖通家电类设备的安装与维护经验，掌握常见产品的运行机制及相关施工流程。 2. 拥有优秀的沟通技巧，能准确理解客户需求，具备较强的故障处理与应急应对能力。 3. 具备团队管理意识，责任心强，执行力高，能够推动任务高效落地。 4. 注重服务流程改进，学习意愿强烈，积极掌握新技能，持续提升专业能力与服务水平。 详细薪资待遇面议 加分项 具备以下领域经验者优先：批发/零售·通用设备·家用电器

乐攀环保总部位于成都市锦江区工业园区金石路366号中鼎国际2栋10楼3号，是一家专注于环保在线监测、设备研发制造、销售及第三方运营服务的高新技术企业。 除成都外，公司业务已覆盖全国多个区域，现已设立乐山、贵州、内江分公司，并在南充、宜宾、西昌、攀枝花、自贡、广元、雅安、绵阳、德阳等地设有驻点办事处。 公司正处于快速发展阶段，诚邀有志之士加入我们的团队，共同迎接挑战，实现价值成长。 岗位职责： 1、负责环保设备的现场安装、调试、维护、故障维修及定期校准等运维工作； 2、执行设备日常巡检任务，检查站房运行环境，保障系统稳定运行； 3、根据项目需求及时申报、更换并回收现场所需的配件与耗材； 4、跟进仪器报修流程，掌握维修进度，确保问题高效闭环处理； 5、承担指定区域内客户技术服务支持，维护良好的客户关系； 6、协助销售及商务完成技术响应工作，及时解答客户疑问，解决系统使用中的各类技术问题； 7、整理现场收集的客户意见和反馈信息，形成书面材料提交片区主管及区域销售负责人； 8、完成本区域主管安排的其他相关工作任务。 岗位要求： 1、资源与环境管理、应用化学、工业自动化控制、环境工程、仪器仪表、实验分析等相关专业，大专及以上学历； 2、掌握公司产品或在线监测设备的工作原理，具备扎实的专业技术基础；有环保在线监测行业经验，熟悉现场设备维保流程者优先； 3、了解基本商务礼仪，具备良好沟通能力，反应敏捷，协调能力强； 4、踏实肯干，具备较强的学习能力和动手操作能力，能持续学习环保政策法规、公司制度及监测技术规范； 5、责任心强，富有团队协作意识，积极进取，服务导向明确。 福利待遇： 1、六险一金＋餐补 2、完善的培训体系与清晰的职业发展路径 职位福利：五险一金、绩效奖金、餐补、带薪年假、员工旅游、节日福利 职位亮点：周末双休 六险一金

维护公司原有客户，及时提醒缴费，整理保单信息，协助办理理赔，开展风险评估，制定保障方案。

【任职要求】： 1. 本科及以上学历，计算机科学、信息技术、通信工程、软件工程等相关专业优先考虑。 2. 具备3年以上售前工程师、技术顾问、解决方案或相关岗位工作经验。 3. 能独立承担大型项目技术方案设计及投标全过程，具备成功支持项目中标的经验案例。 4. 熟悉军工领域业务流程及信息化发展方向者优先。 【工作内容】： 1. 开展客户现场交流，深入挖掘并精准把握客户的业务难点与技术需求。 2. 独立撰写高质量、定制化的技术方案、建设规划、投标材料、可行性分析报告等文档。 3. 作为技术与市场之间的桥梁，及时向内部传递市场反馈与客户需求信息。 【技能要求】： 1. 精通公司产品及相关技术体系，具备快速掌握新技术的能力。 2. 熟练运用PPT进行方案展示，擅长使用Word编写结构清晰的技术文档。 3. 具备良好的演讲技巧和表达能力，可面向不同背景的受众开展专业技术讲解。 4. 了解基本销售流程与商务常识，具备一定的市场洞察力和商业判断力。 5. 擅长跨部门协作，能与销售、研发、产品等团队高效联动。 6. 具备较强的逻辑思维能力，能够快速剖析复杂问题并提出可行解决路径。 7. 具有强烈的服务意识和客户导向理念，善于从客户视角出发推动问题解决。

工作职责： 1、负责电子产品的售后故障检测与维修； 任职要求： 1、年龄：18-40岁，性别不限； 2、中专及以上学历，电子技术或相关专业优先； 3、具备较强的实操能力，熟练操作电烙铁、万用表等维修工具及仪器； 4、工作态度积极，责任心强，性格开朗； 5、有1-2年相关维修工作经验； 工作时间： 09：00-20：30 12：00-13：30 17：30-18：00休息

工作职责： 1、针对公司车险即将到期的客户，提供车险服务介绍及报价方案； 2、公司定向提供需续保车险的客户资源，确保有效沟通对象； 3、引导客户前往其所在地的分公司完成续保手续，无需外出拓展客户 薪酬福利： 1、固定底薪2700元，叠加提成/激励/奖金等多项收入，月均综合薪资7-15K，每月享有额外现金或实物奖励，享受带薪年假、法定节假日、社保五险/雇主责任险、节日礼品、婚假、生日礼品等福利 工作时间： 1、8:30-18:30； 2、每月休息5天+法定节假日正常休假 发展空间： 1、销售路径：初级客户经理—中级客户经理—高级客户经理 2、管理路径：入职满三个月可申请“潜团”计划，晋升为团队经理、区域经理； 3、运营路径：业务熟练后可申请转岗至市场经理、行政、招聘、培训、财务、IT等岗位 车险说明：车险为国家规定，所有有车用户必须购买的保险项目

1、行业研究与需求挖掘：深入掌握各行业在数字化转型过程中的实际需求，结合行业发展动态，识别关键业务场景及核心痛点。 2、方案策划与持续优化：基于客户具体诉求，设计切实可行的解决方案，并依托公司核心产品能力进行针对性优化提升。 3、客户对接与商务推进：主导客户需求交流，制定相应销售策略，全程参与商务洽谈、投标流程及合同签订等工作。 4、项目执行与协同管理：推动内部多方协作，与产品、技术团队及外部伙伴紧密配合，保障项目顺利落地实施。 5、市场分析与需求收集：开展市场与用户需求调研，系统梳理数字化转型中的潜在机会点。 6、能力输出与生态建设：组织开展行业解决方案和产品的培训赋能，推动水利、应急、政法等重点领域的合作生态发展，熟悉相关主流产品、应用场景及技术规范。 7、展会赛事协同支持：统筹行业类展会及展示项目的对接工作，提炼具有行业代表性的产品与解决方案，支撑行业参与各类展览及专业赛事活动。 8、重点客户方案支持：承担直管客户的解决方案技术支持与响应工作。 上述职责覆盖市场研判、需求分析、方案落地到生态协同全流程，要求从业者具备扎实的行业认知、出色的沟通协调能力及跨部门联动经验。 加分项 具备以下领域从业背景：电力/热力/燃气/水利·政府/公共事业·其他行业