招聘：大地保险 薪资：3000-6000元/月 岗位职责： 年龄要求20-40周岁。高中，中专及以上学历。公司提供客户通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求,寻找销售机会并完成销售业绩；维护老客户的业务，挖掘客户的潜力；定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系 任职资格： 20-40岁，口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力；具备较强的学习能力和优秀的沟通能力；性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力；

薪资范围:5000-10000元/月 职位底薪:2200元/月 提成方式:阶梯式提成 一、职位详情： 电话拨打/电话销售经验/网络营销经验/话务经验 任职要求: 1，具备良好的沟通能力和销售技巧，能够有效地与客户进行互动 2，对保险，汽车等知识有一定了解，能够准确地向客户介绍产品特点和优势 3，具备团队合作精神，能够与团队成员协作，共同完成销售目标 4，有一定的亲和力，能很好的服从团队主管的安排， 二、职位描述: 1、对于客户进行跟踪，添加微信，介绍公司的品牌，服务，与产品，最终完成成交。 2、工作轻松没压力，纯线上拨打电话沟通服务，无需外出，忍受风吹日晒。 3，无需出差/面访，工作时间规律，(早9晚6.午休1.5小时） 三、任职要求: (1)、20-35，追求工作收入稳定，想长期发展，有能力者优先 (2)、口齿伶俐，学习能力强，工作勤奋努力有责任心有耐心，自信阳光，想赚高薪。 能熟练使用微信，会电脑基础应用。 (3)、有房地产，快消品，保险，金融等销售经验，包括但不限于，电话销售、网络销售、微信销售者从优。 (4)、具备内驱力，积极，学习力，执行力 (5)、不会没关系，最重要的是工作态度好，踏实肯吃苦，态度决定一切。 四、员工福利: 1、若您自己在家做饭，公司有储存和加热的冰箱与微波炉，公司提供酒店食堂， 2、节假日派发节日礼品或奖金，生日礼品，不定期组织团队活动和外出游玩活动: 3、五险一金，面试通过后符合公司的用人标准，给到你足够的福利保障！ 五、薪资福利: 综合底薪2200+业绩提奖+指标激励+节假日奖励+达成系数等，工资上不封顶，高付出高收获，综合薪资6000-15000 下午茶不会停，每月团建，每周下午茶，水果等等 上班时间：朝九晚六，周末双休！

招聘：大地保险 薪资：3000-6000元/月 岗位职责： 年龄要求20-40周岁。高中，中专及以上学历。公司提供客户通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求,寻找销售机会并完成销售业绩；维护老客户的业务，挖掘客户的潜力；定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系 任职资格： 20-40岁，口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力；具备较强的学习能力和优秀的沟通能力；性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力；

【岗位职责】：为高净值客户提供涵盖保险、医疗康养及财富管理的一体化金融服务，担任综合性金融顾问； 【岗位要求】：具备跨领域综合规划能力，聚焦健康、养老、财富等方向，为客户量身定制个性化服务方案。 【应聘要求】：大专及以上学历，条件优异者可适度放宽要求，需具备诚信品质、积极态度、责任心强，富有创业意识与利他思维，有金融、医疗、养老、健康、房产等相关行业经验者优先。

招聘要求： 1、负责测试及网络监控 2、负责优化数据，网络专项指标工作提升 职位要求： 1、专业不限，热爱通信方向 2、无基础通过考核可带 3、学习能力强 4、接受实习

短期项目一年岗位职责： 1. 负责与客户开展项目前期的技术沟通，包括产品讲解演示、需求调研、技术方案撰写及投标文件编制； 2. 根据客户需求，结合公司产品特性，独立设计定制化解决方案，并输出文字材料与PPT汇报文档； 3. 协同营销团队开发新客户资源，维护客户关系，持续跟进并挖掘潜在合作机会； 4. 开展行业动态研究、竞品分析工作，推动解决方案的优化创新与落地推广； 5. 汇总整理客户提出的业务需求与改进建议，定期向产品研发团队传递反馈信息，助力产品迭代升级； 6. 承担产品软硬件系统的部署实施、版本升级、运维支持及项目文档编写工作； 7. 具备系统问题诊断能力，能阅读源代码，完成现场程序编译、调试及上线交付； 8. 完成上级领导安排的其他工作任务； 9. 加分项（非强制）： PMP项目管理认证/软考资质 具备金融、电子认证、信息安全领域项目背景 拥有大型IT系统集成与交付实践经验 任职要求： 1. 学历专业：本科及以上学历，计算机、信息安全、通信工程、电子信息、通讯网络等相关专业； 2. 工作经验：具备2年以上售前技术支持、系统集成实施、IT运维或项目管理相关工作经验； 3. 技术基础：掌握计算机网络、通信原理、系统/网络/应用安全基础知识，具有研发相关经历；熟悉Java语言；熟练使用至少一种中间件和数据库，掌握至少一种开发工具（如eclipse/idea）； 4. 能力要求：具备良好的沟通协调能力、项目管理能力、方案撰写能力、演讲汇报能力，以及代码阅读与故障排查能力

{国寿直招} 此岗位为国寿直聘岗位，所有人员均需从基础岗位做起，每季度提供一次公开、公正的晋升机会。 {职位详情} (1) 续保专员 (2) 年龄24-45岁 (3) 有进取心，不甘于现状 (4) 能力优先于学历 {工作时间} (1) 上班时间：早上九点至下午六点 (2) 中午休息两小时 (3) 周末双休 (4) 国家法定节假日正常休假 学历要求：大专及以上 {岗位职责} 1. 整理客户家庭保单信息； 2. 发送客户生日问候及节日温馨提醒； 3. 提醒客户按时缴纳保费； 4. 通知客户保单收益到账信息； 5. 为VIP客户提供生日及节日礼品上门派送服务； 6. 收集保险理赔所需材料； 7. 传达公司最新资讯与权益福利； 8. 配送回馈客户的礼品。 晋升机制：每季度组织一次考核，通过考核即可晋升为主管或经理岗位。 {福利待遇} 1、享有津贴+培训补贴+绩效提成+新人激励+续期奖励，整体收入水平较高。 2、公司为员工提供公平晋升通道及带薪年假。 3、定期举办表彰活动，并提供多样化培训课程。 4、不定期组织聚餐、KTV、户外拓展以及国内国外旅游等团队活动。 {注意事项} 所服务客户群体保险意识强，完成售后服务后，部分客户将主动加购车险或其他保障产品，个人收入随之提升。若你追求一成不变的固定薪资，缺乏成长意愿，请慎重考虑。 理性决策，世界广阔，期待你的加入。 职位福利：绩效奖金、员工旅游、节日福利、不加班、全勤奖 职位亮点：服务老客户续保业务，提供系统化专业培训

岗位职责： 1、负责火灾报警项目的技术咨询、方案设计、规划文档撰写及招投标文件编制，承担技术交流、方案讲解与答疑等工作； 2、协调公司内部各团队，推动集成化解决方案的制定与输出； 3、参与公司投标项目中技术标书的审核与评估工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，消防工程、计算机、电子信息等相关专业； 2、具有3年以上火灾报警领域工作经验，熟悉招投标流程、技术方案编写、客户交流及产品配置报价等环节； 3、具备较强的沟通协调能力和应变能力，能够快速学习并整合新知识，有软件开发基础者优先； 4、具备石化行业项目经验者优先考虑。 加分项 具备石油/石化行业相关从业背景

【直招】保险代理人｜无需经验｜时间自由 中国人寿诚聘： 要求：25岁及以上，大专学历（学信网可查），无需经验 工作：为客户提供保险咨询、方案定制、售后等服务 收入：底薪+绩效+奖金，收入不封顶 时间：弹性工作，兼顾家庭，适合想转型的你 工作地点：成都市锦江区一环路东四段附10号普生大厦 有意直接私聊我，或投简历，我会主动联系你 欢迎转发给身边正在找工作的朋友！

诚聘兼职人员，新华保险金融兼职有底薪，前三个月有3000底薪，大专以上的学历，三个月后底薪就没有，全靠提成，上班自由就是打卡，(另外一个是兼职是债务减免金融板块兼职，没有底薪靠业绩提成，工作简单都是客户主动找你，你的工作就是坐等客户)

急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ ———新人奖金5000元，带朋友上班有2000元介绍奖，320一天，月保底8500！ ———新人奖金5000元，带朋友上班有2000元介绍奖，320一天，月保底8500！ ———新人奖金5000元，带朋友上班有2000元介绍奖，320一天，月保底8500！ 【薪资待遇】： 32元每小时，320元一天，月薪保底8500-10000 32元每小时，320元一天，月薪保底8500-10000 32元每小时，320元一天，月薪保底8500-10000 1、免费包吃住：当天安排住宿，有无线网，独立卫生间热水器，空调 2、薪资发放：不压工资，； 3、新厂产线订单充足，免费包吃住！！！ 【招聘要求】： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48身份证上的年龄之内。会写字，熟悉26英文字母即可 【凡符合以上要求、保证承诺录取入职】 【福利待遇】： （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的，永辉超市购物卡 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ (7) 【包吃包住】 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！工作在苏州免费提供1日3餐4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲 赛跑 球赛 小型演唱会 跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)- 投递简历过多， 不能一 一查看， 有意者请直接在线咨询详谈

招聘家常菜厨师一名、要求要有基础的家常菜工作经验、吃苦耐劳的工作精神、工资面议、联系电话

资阳通信工程队招工 2一5人。 招带班一名（会看图纸，会开车） 光缆施工 迁改 割接 熔纤等有登高证电工证优先。 工期长，活路多 要长期合作 点工包工均可 具体工价 付款方式 电话详谈 电话微信同步：

广元市青川县招消防电预埋260-300九小时包住宿 联系电话：

广元苍溪招挖机，包吃包住，点工350一天，包月8000～8500一个月，沃尔沃150机型

仅提供有任何保险需求客户信息，无销售压力，按成交额提成

（一）岗位职责 1.协助经理开展招聘工作(招聘专员) 2.协助经理开展销售(寿险、车险等)工作； 3.完成主管的日常工作安排； 4.完成公司下发的孤单的维护，挖掘孤单客户新需求。 （二）任职资格 1.大专及以上学历，军人优先，军人以及条件优秀者可放宽至高中学历，年龄在25岁~55岁; 2.为人诚实，性格开朗，头脑灵活； 3.具有良好的抗压能力，执行能力强，配合度好。 （三）薪资待遇 1.收入=底薪+提成＋奖金，综合薪资12~30k上不封顶，提成按照每单20%左右。 2.公司不定期组织旅游； 3.入职后公司有一套成体系的培训； 4.上班时间：周一至周五9：00-17：00。 （四）优势 1.中国人寿是世界500强金融，保险行业的领头羊，隶属于国家财政部，在行业中富有盛名。 2.中国人寿上海市分公司在全上海下辖有17家营销部门，我们人民路营业部坐落于市中心，交通非常便利，也是中国人寿上海市总部所在地，非常有利于开展工作。

我们正在寻找一位热爱保险事业的伙伴，共同为客户提供贴心、可靠的保障服务！ 无需自行开发客户，公司提供优质的存量客户资源； 无论是否有相关经验，公司都将提供系统化、专业化的从零起步培训； 额外投入高于行业2-3倍的培训成本，助力你快速成长。 作为保险顾问，你的主要工作包括： 1. 与客户交流，深入了解其需求并匹配合适的保险方案； 2. 提供全流程咨询支持及细致周到的售后服务； 3. 参与形式多样的保险产品宣传活动。 如果你具备以下特质： 1. 熟悉保险产品知识，或具备强烈的学习意愿； 2. 擅长人际沟通，具备优秀的客户服务能力； 3. 责任心强，能及时响应并解决客户疑问； 4. 认同团队协作，拥有良好的职业操守； 那么，欢迎加入我们的行列！期待与你携手，为客户带来更有温度的保障体验！ 上班时间： 周一至周五 8:30-11:30，下午时间自由安排； 周六上午早会 8:30-10:00； 法定节假日正常休息，年假10天，春节假期15天； 福利待遇： 1、多元收入结构：团队激励+首年佣金+连续五年续期佣金+长期服务奖金+人才培养奖励等多项收益，收入无上限，每月25日准时发放； 2、丰富的产品线：涵盖人寿保险、财产保险、车险以及银行储蓄与金融理财产品；

一、岗位职责 1.拨打客户名单销售车险，室内工作，无需外出扩展客户。 2.受理客户车险咨询或投保请求 任职要求 1.年龄18-35岁，有电销经验着放宽至40周岁 2.高中/中专及以上学历，能提供学历证明。 3.普通话流利清晰 薪酬福利 1.合同:签订劳动合同。 2.月薪:底薪+提成+补贴+奖金,综合收入6-12k，目前最高4万+，上不封顶! 3.保险:五险一金。 5.时间:8：30-18：00，午休1.5小时，法定假日休息。固定周天休息 6.福利:节日发放礼品、享受带薪年休假。 7.额外福利:激励奖金、奖品、国内旅游等。 四、面试须知 有任何问题请提前联系我 我们承诺:此招聘信息非中介，整个过程不收取任何费用!欢迎广大有意愿从事销售的人才投递简历，我们一起发展!

【招聘】中国人寿通渭县支公司因发展需要，特招聘新菁英优才数名具体要求如下： 年龄25岁﹣45岁之间、男女不限，高中或大专及以上学历，县城居住优先； 待遇：（大专以上学历）:2000元月度津贴+15个月新员工补贴+绩效奖励＋及其他相关福利，上不封顶。 公司缴纳意外保险、医疗保险，。 既能接送孩子上学，也能赚钱养家，工作与照顾家庭两不误 联系电话：

维护公司原有客户，及时提醒缴费，整理保单信息，协助办理理赔，开展风险评估，制定保障方案。

岗位职责: 1. 负责暖通家电设备的现场安装及售后运维管理。 2. 按照标准操作流程，规范执行安装任务，确保作业质量。 3. 保障服务品质，主动与客户沟通，及时响应客户需求，维持良好的客户关系。 4. 协同销售部门开展工作，提供专业技术支持，协助完成产品讲解与方案推荐。 5. 处理售后维修与定期保养任务，快速响应并解决客户报修问题。 任职要求: 1. 具备1-3年以上暖通家电类设备安装与维修经验，掌握常见产品的运行原理及施工工艺。 2. 具有优秀的沟通技巧，能独立处理客户反馈，具备较强的应变与问题解决能力。 3. 具备团队协作意识，责任心强，执行力高，可带领小组完成工作任务。 4. 能够持续改进服务流程，学习意愿强，积极掌握新技术，不断提升专业能力与服务水平。 详细薪资待遇面议

岗位职责: 1.负责暖通家电设备的安装及售后支持工作。 2.按照标准流程规范执行安装任务，确保作业质量达标。 3.保持与客户的有效沟通，提供专业服务，提升客户满意度。 4.协同销售部门开展工作，配合完成产品技术讲解与选型推荐。 5.及时处理售后维修请求，落实设备维护与保养任务。 任职要求: 1.具备1-3年以上暖通家电安装与维修经验，掌握各类产品的运行原理及施工工艺。 2.拥有良好的沟通技巧，能快速响应并妥善解决客户反馈问题，具备较强的应变能力。 3.具备团队协作意识，责任心强，执行力高，可带领小组完成工作任务。 4.注重服务流程改进，学习意愿强，能够主动学习新技术，持续提升专业能力与服务水平。 详细薪资待遇面议

岗位职责: 1. 负责暖通家电产品的安装实施及售后支持工作。 2. 按照标准作业流程完成现场安装任务，确保操作规范。 3. 保障服务品质，主动与客户交流，提供满意的服务体验，维持良好的客户关系。 4. 协同销售部门开展工作，配合完成技术答疑、产品讲解及销售辅助支持。 5. 处理售后维修与设备保养需求，快速响应并解决客户报修问题。 任职要求: 1. 具备1-3年以上暖通家电类设备的安装与维护经验，掌握常见产品的运行机制及相关施工流程。 2. 拥有优秀的沟通技巧，能准确理解客户需求，具备较强的故障处理与应急应对能力。 3. 具备团队管理意识，责任心强，执行力高，能够推动任务高效落地。 4. 注重服务流程改进，学习意愿强烈，积极掌握新技能，持续提升专业能力与服务水平。 详细薪资待遇面议 加分项 具备以下领域经验者优先：批发/零售·通用设备·家用电器

岗位职责: 1.负责暖通家电产品的安装实施及售后支持工作。 2.按照标准操作流程完成现场安装任务，确保作业规范与安全。 3.保障服务品质，主动与客户沟通需求与反馈，建立良好服务关系。 4.协同销售部门开展技术支持，提供专业解答，助力产品推荐与成交。 5.快速响应并处理售后维修请求，完成设备维护与故障排查工作。 任职要求: 1.具备1-3年以上暖通家电类设备的安装与维修经验，掌握常见产品的结构原理及服务流程。 2.拥有较强的问题分析与应对能力，能独立解决现场技术问题。 3.具备团队协作意识，责任心强，执行力高，可带领小组完成任务。 4.注重服务效率提升，善于总结优化工作流程，具备持续学习意愿与技术钻研精神。 详细薪资待遇面议 加分项 有以下行业经验：批发/零售·通用设备·家用电器

岗位职责： 1. 负责变频器等产品的售后技术支持工作，完成设备调试并及时记录、提交相关报告； 2. 面向销售公司及客户开展新产品功能与特性的讲解与培训； 3. 参与项目前期技术沟通，执行定期售后回访并做好信息记录； 4. 收集、分析和整理所辖区域内新产品应用中的问题，提出优化建议。 任职要求： 1. 电力电子、机电一体化、电气工程及其自动化等相关专业，具备2年以上相关行业工作经验，本科优先考虑； 2. 性格积极，善于交流，熟练操作常用办公软件； 3. 工作认真踏实，具备较强的责任意识和发展意愿； 4. 能够适应全国范围内的出差安排。

工作职责： 1. 负责数控机床的现场安装、调试与验收，确保设备稳定投入使用。 2. 快速响应客户售后维修请求，精准判断故障原因并实施有效修复，保障客户生产连续性。 3. 按计划开展数控机床的周期性维护保养，提出预防性维护方案，提升设备运行寿命。 4. 保持与客户的顺畅交流，解答设备操作相关问题，汇总客户意见并及时向公司反馈。 任职资格： 1、年龄30-45岁，具备5年以上数控机床安装、调试及维修相关工作经验 2、掌握数控机床机械结构、电气控制、液压与气动系统原理，具有扎实的专业理论功底 3、精通数控编程，能独立完成机床参数设置、调整及性能优化等操作 4、具备良好的协调沟通能力，能与客户高效对接，准确获取故障信息并同步维修进展 5、能够接受长期频繁出差，吃苦耐劳，抗压能力强，适应高强度的现场服务工作要求

任职要求： 1、做事踏实细致，具备较强的学习能力，头脑灵活，善于沟通表达，有责任心和团队协作意识。 2、熟练掌握常用办公软件操作。 3、持有C1驾驶证，熟悉成都联通相关事务及本地交通路况。 岗位职责： 负责智能水表产品的售后支持工作，后期根据需要需短期外出出差。 工作时间： 9:00-12:0013:30-17:30 上班安排： 每周工作六天，实行单休制（休息日可在工作日内自行选择，周末正常上班） 薪资待遇： 综合收入4100元起+业绩提成+信息提成，无上限。 公司提供入职初期的产品知识培训。 试用期为一个月，期间薪资为3000元。 具备同行业相关经验者优先录用。

工作内容 1、依托公司各类平台资源及市场调研，精准识别潜在客户群体； 2、开拓多元化客户渠道，深入挖掘客户需求，结合平台优势为意向客户提供涵盖寿险、车险、意外险等在内的个性化保障方案； 3、协助客户处理售前咨询与售后服务相关事务； 4、定期进行客户回访，整理保单信息，并制定专业保险规划； 5、按时参加公司组织的早会及系统化培训，持续提升保险专业素养 工作要求 1、年龄25-45周岁，具备大专及以上学历，工作态度端正、责任心强、主动进取； 2、具备良好的沟通表达能力与人际互动技巧； 3、具备较强的心理承受能力，有事业追求，勇于突破自我，具备团队协作意识； 4、具有同行业销售从业经历者优先考虑 收入待遇 1、产品佣金+新人津贴+新菁英推动奖励+活动方案奖励 2、全面福利保障（商业疾病、意外、医疗等）+个人商业养老金； 3、提供一定数量的公司客户和优质客户资源用于开发与服务

工作周期：长期兼职 每周工期：无限制 工作时间：自由安排 工作时段：不限定 结算方式：周结 招聘截止时间：2025-10-10 注意：本岗位为兼职性质，主要负责产品演示、方案撰写及汇报材料整理。产品演示300元/场；定制化方案500元/份（包含完整项目资料及汇报提交）；项目成交后技术交接另付300元。具备出差条件者优先录用！ 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和团队协作意识，能与团队成员高效配合。 2.逻辑思维清晰，市场洞察力强，能够敏锐识别产品发展机遇。 3.熟悉互联网产品设计常用工具，理解其功能特点及实际应用方法。 4.具备扎实的数据分析能力，能通过数据反馈推动产品优化迭代。 5.阅读与写作能力良好，可独立完成各类产品文档的撰写工作。