
技术工程师
8千-1.2万/月
其他生产营运人员1-3年本科药品工艺化学药仿制药
【岗位职责】
1. 负责内外部的产品转移项目管理。
2. 参与产品技术转移技术交流,牵头组织公司技术转移项目协调会;协调、跟进各部门实施进度,并维护和更新产品技术转移项目计划,协调解决所负责的项目存在的问题。
3. 负责制定/审核产品相关变更、风险评估、CQA及CPP评估、工艺验证、工艺规程等相关文件。
4. 负责制定已上市产品工艺验证、持续工艺确认、清洁验证方案,对验证过程进行培训、跟踪及技术指导,处理验证过程中的技术问题,并对验证结果进行报告。
5. 负责开展产品质量技术攻关及提升工作,确保产品质量安全、有效。
【岗位要求】
1. 熟悉国内外验证相关的法规、指南、行业规范。
2. 熟悉设备、公用系统、清洁验证、工艺验证的流程。
3. 熟悉国内外清洁验证和工艺验证相关的法规和指南,可独立完成清洁验证及工艺验证方案的撰写。
4. 熟悉ICH Q9,并能熟练运用风险分析工具进行清洁验证前期评价、CQA及CPP的评估。
5. 有2年及以上化药制剂生产/验证/研发经验。
助理自动化工程师
6-8千/月
其他生产营运人员1-3年本科
岗位职责:
1. 具备运动控制算法基础及上位机功能应用开发能力。
2. 按照公司标准化管理规范,完成产品研发中电气部分的设计工作,输出相关图纸与技术文档。
3. 依据公司质量体系要求,开展整机的调试、测试及相关检测任务。
4. 根据公司质量体系规定,提供设备售前售后的技术支持,承担客户端项目实施与应用培训等工作。
任职资格:
1. 本科及以上学历,自动化、机电一体化、计算机等相关专业背景。
2. 211/985院校毕业生优先考虑。
3. 掌握通用运动控制器的编程与应用,了解自动控制原理,熟悉控制理论及操作系统原理等内容。
4. 能够运用多种工具开发运动控制程序,具备良好的编码习惯和严谨的逻辑分析能力。
5. 了解各类现场总线、实时以太网、串口通信技术,熟悉嵌入式系统开发环境。
6. 熟练使用常见机械制图软件,可阅读并翻译英文技术资料。
7. 具备扎实的高等数学知识,拥有持续学习与自我提升的能力。
调试工程师(成都)
7千-1.2万/月
其他生产营运人员1-3年本科射频设计射频开发天线设计微波暗室电磁测量
注:此岗位需频繁出差。
福利:
1. 试用期即缴纳五险一金;
2. 实行双休制度;
3. 享有延长的春节休假;
4. 具备健全的人才培养与发展机制;
5. 定期开展多样化的团队建设活动;
6. 办公地点位于成熟产业园区,临近地铁6号线“丈八六路”站。
任职要求:
1、本科及以上学历,专业方向为电子信息工程、无线通信、自动化控制等相关领域;
2、能基本操作CAD、CAXA、Solidworks等绘图工具中的一种;
3、熟悉伺服控制基本原理,具备松下伺服驱动系统应用经验者优先;
4、射频相关专业背景,有微波射频测试系统实践经验者优先(应届射频专业毕业生亦可投递);
5、熟练使用平面度仪、激光干涉仪、激光跟踪仪、经纬仪等测量设备者优先;
6、工作态度端正,细致严谨,具备良好的协作意识与团队精神。
岗位职责:
1、组织召开项目启动会、关键节点评审会、周例会、现场汇报及交付准备等相关会议,并整理会议纪要;
2、开展项目现场勘查工作,编制勘查报告,为设计与安装提供基础依据;
3、牵头制定并动态调整项目计划,明确设计方案的关键时间节点;
4、跟进项目整体进度,协调内外部资源并定期进行进度汇报;
5、识别项目实施过程中的潜在风险,制定应对措施并持续跟踪管理;
6、对交付产品(包括暗室、机械设备、控制系统、射频器件等)的技术指标进行检测与验证;
7、组织现场暗室与机械设备的安装作业,完成控制系统及射频系统的调试任务;
8、协调客户开展系统性能验收,移交技术资料并完成签收手续;
9、负责项目全过程文档的整理、归档与管理工作。
cam高级工程师
6千-1.5万/月
生产运营3-5人月结1-3年大专全职做六休一
招CAM工程师:1、熟悉PCB工艺流程及常见问题的处理方式;
2、熟悉各类印制板的制作流程 .
3、精通GENESIS2000,熟悉INCA、CAM350、Protel 99 SE、SI9000等软件。
4、能看懂英文说明,理会客户设计意图。
5、工程/全套CAM 1年以上经验。
6、工作细心严谨、语言表达能强,能独立解决问题。
7、大专及大专以上学历.
8、有快板经验者,记件者优先
主要工作:
1、MI/CAM全套工程资料处理
2、配合上级领导工作,协助上级完成工作。
CAM工程师工资:六天工作制,计时+计件,转正后工资6000-15000,试用期工资面议(根据个人能力)能力强的可以自己谈待遇
入职购买社保公积金,有带薪年假,年底年终奖,节日礼品福利,每月有餐补,成都本地或长期定居成都者优先
生产储备干部
4-8千/月
生产运营包吃免费培训包住3-5人月结经验不限中专/中技全职
宽和食品招新啦[烟花]
【招聘岗位】生产储备人员
【薪资待遇】月薪4000-8000元,享有五险、免费工作餐、年终分红、晋升通道透明等福利。
【岗位职责与要求】
岗位方向:炒制、前处理、包装(机操手)等工序操作;
任职要求:,吃苦耐劳,服从管理,具备责任心与上进心,工作认真踏实,退役军人优先考虑。
【薪酬与入职说明】月均收入4000-8000元;试用期1–3个月,表现优异者可提前转正。
【工作时间】两班或长白班
【工作地点】温江区欣康路288号未来食品产业园3栋3单元
【联系方式】(微信同号)
自动化软件主管工程师
1.5-3万/月
自动化工程师5-10年本科C#C++上位机开发经验
【岗位职责】
1. 负责半导体自动化设备上位机系统研发。
2. 主导或参与自动化设备上位机系统架构、设计、核心代码开发,通信协议SDK开发,系统优化等工作。
3. 独立完成测试系统及各模块的方案设计、编码、调试等工作,参与软件从总体设计方案到测试方案的完整研发过程,输出软件设计概要方案、详细设计方案、单元测试报告。
【岗位要求】
1. 熟练掌握C++/C#语言,熟悉面向对象编程思想,熟悉使用C++11以上的STL特性。
2. 熟练掌握Visual Studio平台下编程及调试能力。
3. 熟练掌握Windows应用程序开发及界面设计相关技术。
4. 熟练掌握Windows文件读写技能,熟悉SECS-GEM/TCP/MQTT/Modbus/GPIB等通信方式连接仪器仪表的开发。
5. 熟练掌握SQL语句,会操作MySQL/SqlServer/Access等数据库之一。
6. 熟悉并理解经典的软件开发模型。
7. 了解GitHub或SVN等软件代码工具的基本思想及功能,能熟练使用更佳。
8. 良好的英文阅读及搜索能力,了解常见的开源代码获取渠道。
9. 具备技术文档/文献处理能力(检索、编制、整理)。
设施维护工程师
8千-1.5万/月
其他生产营运人员1-3年大专洁净室设计建设动力设备选型洁净区域设计
工作职责
1. 负责厂区整体空间布局的CAD图纸绘制与持续优化,确保生产流程动线、设备布置及配套设施的科学性与高效性。
2. 主导生产辅助设备(如空压机、冷却塔、暖通系统等)的型号选定、容量计算及配套方案设计,保障设备运行效能与能源消耗的合理匹配。
3. 参与洁净车间等特殊工艺区域的规划与设计,确保满足电子电路元件制造对环境洁净度及相关技术标准的要求。
4. 协同各相关部门沟通需求,提供可执行的规划方案并推动落地实施,及时处理现场在布局调整与设备安装过程中出现的技术问题。
任职要求
1. 大专及以上学历,工业工程、机械设计或相近专业者优先考虑。
2. 熟练掌握CAD软件进行场地布局绘图,具有2年以上工厂规划或设备布设相关工作经验。
3. 了解空压机、冷却塔、暖通系统等生产设备的技术指标与系统配套原则,具备独立完成设备配置计算的能力。
4. 具备洁净室规划设计经验或从事过电子电路类生产环境工作者优先,拥有良好的空间统筹能力与现场问题应对能力。
EMC电磁仿真技术专家
2.5-4万/月
其他生产营运人员5-10年硕士电磁兼容设计电磁兼容测试频谱仪信号源
岗位职责
1、技术战略规划:密切关注国际国内EMC相关标准(如CISPR、IEC、GB等)发展动态,结合电磁兼容技术视角,为公司核心装备的产品发展规划提供技术支持与决策参考。
2、关键难题攻关:牵头解决产品开发过程中涉及的电磁干扰(EMI)、电磁抗扰度(EMS)、静电放电(ESD)等关键技术问题,保障设备符合设计规范及行业准入要求。
3、仿真平台搭建:构建并优化EMC仿真分析体系,制定流程与规范,利用仿真工具开展电磁场分布、辐射发射、传导干扰等方面的预测评估,支撑产品前端设计优化。
4、测试验证:编制EMC测试方案,组建测试环境,组织实施预兼容性测试与认证测试,完成数据解读并提出有效整改措施。
任职资格:
1、硕士及以上学历,博士优先考虑;电子工程、电气工程、电磁场与微波技术、通信工程等相关专业背景。
2、具备5年以上在设备制造、精密电子、汽车电子、航空航天或相关领域从事EMC设计、仿真及测试工作的实践经验。
3、扎实掌握EMC基础理论(包括电磁场原理、传输线模型、滤波与屏蔽方法等);熟练使用主流EMC仿真软件,如CST Studio Suite、ANSYS HFSS、FEKO、ADS等。
4、熟悉EMC测试基本原理、常用仪器(如接收机、频谱仪、信号源、天线、ESD模拟器等)操作及测试流程,具有独立建设测试系统的能力。
5、具备优秀的逻辑思维能力、跨团队协作意识以及应对复杂工程技术挑战的解决能力。
开荒1-4天
广元市朝天区曾家场镇曾家镇派出所北侧曾家山旅游度假区招聘开荒人员,明天做一套室内面积90平的新房开荒,能去的人员可直接联系。
广元利州区凤凰世纪旁,招水电预埋师傅,精通图纸,水电定位,工作时间9小时,不会看图纸勿扰
280-300元/天
水电工长期1-2人月结点工二把刀勿扰
广元利州区凤凰世纪旁,招水电预埋师傅,精通图纸,水电定位,工作时间9小时,不会看图纸勿扰
变压器研究工程师
2.5-2.6万/月
其他生产营运人员月结经验不限博士变压器、研发
【岗位职责】
1. 对变压器类产品的关键特性进行基础研究。
2. 对变压器类产品的相关新技术进行基础研究。
3. 对非常规产品进行验证工作。
4. 负责基础验算工具的开发。
5. 对产品科研项目的立项提供支持。
6. 制订基础研究和验证计算的规则与标准。
7. 协助其他处室制定产品电算和结构标准。
8. 监督质量流程文件的执行。
9. 对产品重大问题进行总结与分析,协助制定避免设计问题重复出现的措施。
液压工程师
1.1-1.5万/月
生产运营经验不限大专
岗位描述:
负责公司液压系统的整体方案设计、原理图绘制及优化工作。
独立完成液压元件(泵、阀、油缸等)的选型计算与三维布局设计。
运用CAD和SolidWorks软件输出零部件图纸、BOM表及相关技术文件。
参与样机装配调试,解决生产及售后过程中的液压技术问题。
按照公司要求,开发新产品。
任职要求
学历专业:大专及以上学历,机械自动化、机电一体化或流体力学相关专业。
软件技能:精通AutoCAD和SolidWorks,能高效完成二维/三维设计。
经验能力:2年以上液压系统设计经验,能独立承担设计任务。
综合素质:执行力强,能严格按项目节点推进工作;抗压能力强,适应紧急攻关阶段的工作节奏。
加分项
有伺服系统设计经验(熟悉电液伺服阀选型、闭环控制)。
有伺服压机设计经验。
熟悉AMESim等液压仿真软件。
其他生产营运人员
1-1.1万/月
生产运营1-2人月结经验不限大专全职
岗位职责:
1. 负责电阻元器件制程的规划、优化与持续改进,确保生产稳定性和产品品质;
2. 主导冲压件、结构件相关工艺技术问题的分析与解决,提升生产效率;
3. 参与新产品导入过程中的制程验证与质量控制,协同研发及生产部门完成试产转量产;
4. 结合生产制造与品质管理经验,识别制程风险并推动纠正预防措施落地;
5. 支持现场异常处理,协助完成质量问题的根本原因分析与闭环管理。
任职要求:
1. 具备电阻元器件相关制程工作经验,熟悉冲压件、结构件工艺者优先;
2. 有生产制造或品质管理实际经验,具备制程质量管理(PQE)背景者优
2027届实习生+储备干部+包吃住
5-7千/月
生产运营包吃包住6-10人月结经验不限大专全职两班倒午餐免费厂内食堂工作餐免费有餐补月结工资4-8人间宿舍4人间宿舍不看显微镜不穿无尘服坐班读写26个字母
岗位要求:
1、27届大三实习生,电子 、机电、通信、模具类等理工科专业毕业(其他专业有意向可联系);
2、能承受一定的工作压力,部分岗位需要两班倒即需上夜班;
3、能操作基本办公软件,学习能力强,热爱学习;
4、期望未来能够成长为公司的管理者或技术类人才;
主要工作内容:
根据不同的岗位分配,主要从事设备操作、测试类、品质管理、设备维护、生产管理、生产培训、多能功等相关的岗位。
实习福利:
1、资深导师带教,手把手实操教学;
2、实习考核优秀,可直接转正,可参与公司的现场工程师培养计划,减少校招竞争压力;
持续改进工程师(J10078)
2.5-3万/月
其他生产营运人员月结10年以上本科
1. 负责推行精益生产管理模式,梳理生产全流程瓶颈,搭建车间持续改善机制,规范现场作业标准,推动生产现场标准化、规范化、高效化管理。
2. 能识别生产过程中的效率浪费、质量缺陷、物料损耗、能耗过高、人力冗余等问题,独立策划、申报并主导各类持续改进项目;牵头项目全流程推进,包括现状调研、数据统计、原因分析、方案制定、落地执行、效果验证、复盘优化,确保项目达成既定改善目标。
3. 建立改善数据台账,定期统计生产...
热控维护人员/主管
4-8千/月
生产设备管理员经验不限中专/中技
1. 中专及以上学历,自动化、电气工程等相关专业;
2. 负责电厂主机热控设备维护工作,能独立排查故障;
3. 主管岗位要求有班组管理经验,持有电工证优先。
成控负责人/成本主管
7千-1.2万/月
厂长/主管1-3年学历不限成本控制
1. 制定并落实成本管控方案。
2. 对成本数据进行深入分析,发现潜在问题与优化空间。
3. 带领成本管理团队,推进降本增效工作。
4. 联动各职能部门,协同达成企业整体成本管控目标。
5. 持续优化成本管理机制与操作流程。
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车间主任1-2人月结3-5年大专全职有生产管理经验
职位:修理厂车间主任(一类货车)
岗位职责:
1. 车间管理: 负责维修车间的日常管理,合理调度维修人员,确保车辆维修高效、有序进行。
2. 技术把关: 对货车维修过程中的疑难杂症进行技术指导和质量把控,监督维修工艺。
3. 理赔对接: 负责事故车的拆检定损,与保险公司沟通协调理赔方案及价格。
4. 团队协调: 协调维修技师工作分配,确保完工时效,处理车间突发情况。
任职要求:
1. 懂技术: 必须精通货车维修,能判断并解决各类车辆故障。
2. 懂流程: 熟悉保险理赔流程,能独立与保险公司对接定损理赔事宜。
3. 懂管理: 有一定的车间管理经验,能带队伍,安排生产。
4. 其他: 责任心强,能吃苦,具备良好的沟通能力。
(薪资:5000-10000)
应聘方式:有意者请携带简历及相关证书,前往现场面试,或电话预约面试。
联系电话:
联系人:曾经理
厂长/主管
8千-1万/月
厂长主管5-10年学历不限
岗位职责:
1.负责工厂日常运营管理,统筹生产计划、质量控制与成本管控
2.组织制定并落实各项管理制度与操作规程,提升运营效率与合规水平
3. 领导团队完成安全生产目标,定期
任职要求:
1. 具备厂长或生产管理相关岗位工作经验5年以上,能审图,懂技术
2.具有较强的组织协调能力、决策能力和团队管理经验
养殖场设备运维专员
5-7千/月
生产设备管理员5-10年大专维修保养电工证
岗位职责:
1、依据目标制定阶段性工作安排(如设备维护保养方案、工艺技术改进方案),并根据实际情况对计划进行动态调整;
2、参与制定维修成本控制、设备故障停机率降低、节能降耗等目标,协助拟定重点工作任务,推动公司整体目标实现;
3、建立并完善设备管理相关制度与流程,负责执行监督,编制、优化、修订设备操作规范及相关管理制度;
4、定期对各基地的设施、设备运行状态及人员作业行为开展安全风险排查,并做好检查记录,向责任方下达整改通知;
5、参与基地内各类设备安全事故的调查分析,协助制定安全整改方案,并提出相应的处理建议;
6、参与设备选型引进及技术升级改造工作,提升生产过程的自动化与智能化程度,实现能耗降低与效率提升;
7、对设备日常维护保养工作的落实情况进行评估、检查与督导;
任职要求:
1、大专及以上学历,具备五年以上设备维修或设备管理相关工作经验;
2、掌握电气化、自动化设备的基本运行原理,实操能力强,可独立处理常见设备故障;
3、了解机电设备安全防护要求及电气系统工作原理;
4、持有电工证及特种作业操作资格证书。
广元旺苍国网电力运维工程师-配网自动化
5-8千/月
电气工程师1-3年大专国家电网特种操作证国网电力运维13薪
职位描述:
1、承担公司四川业务范围内国电电网配电系统及配网自动化终端的测试服务工作;
2、开展自动化设备(如DTU、FTU、故障指示器)的日常维护、保养与故障维修;
3、执行终端设备离线问题排查消缺、参数定值设置、终端信号调取分析、软件版本更新、网络安全防护措施落实、电容或电池检测与更换、二次接线检查紧固,以及各类模块和插件的检测与替换;
4、参与新建配电或配网自动化终端设备的联合调试及投运实施工作;
5、在项目现场负责与客户沟通协调,及时汇报项目进展,保持良好的客户互动关系;
6、配合其他职能部门完成项目验收及阶段性评审等相关支持工作;
7、处理项目运行中的突发情况,并协助客户开展日常运维事务。
岗位要求:
1、具备大专及以上学历,电力、电气自动化、继电保护、电力通信等相关专业背景;
2、掌握电气自动化基础知识,持有C1驾驶证并能熟练驾驶,同时具备高压证或低压证(至少其一),其余特种作业证件可在职期间由公司支持考取;
3、有配电/配网自动化系统维护经验或配网工程项目实施经历者优先;熟悉配网一次、二次设备、配电终端及主站系统,了解FTU/DTU工作原理,具备配网运行知识者更佳;
4、工作积极主动,责任心强,能适应一定程度的工作强度与压力;
5、愿意长期在四川省内各项目所在地驻场运维,提供住宿,服从公司对项目地点的统一安排。
特色福利:
1、定期组织专业培训,提供内部晋升通道;
2、薪资结构:基本工资+绩效奖金+各类补贴+项目提成;
3、节假日期间及员工生日发放慰问金或慰问礼品;
4、每年6月至8月期间发放高温津贴;
5、公司每年组织一次国内或境外团队旅游,入职满一年即可参与享受。
生产车间主任
6-8千/月
车间主任3-5年高中
【岗位职责】
1. 负责生产现场的日常操作与生产计划的执行,确保生产任务按时完成;
2. 严格按照工艺流程和作业指导书进行规范作业,保证产品质量;
3. 配合班组长完成设备基础操作与现场5S管理,维持安全有序的生产环境;
4. 及时反馈生产过程中发现的异常情况,并协助进行原因排查。
【岗位要求】
1. 具备基本的铸造生产作业常识,能适应车间工作环境;
2. 责任心强,能承担责任,不斤斤计较,能够服从安排并严格执行生产指令;
3. 具备良好的团队协作意识和纪律性,出勤稳定;
4. 有铸造企业工作经验者优先,能接受倒班或轮班安排。
国家电网配网自动化工程师川内驻点运维统筹安排
5-8千/月
自动化工程师1-3年大专10KV配网自动化设备在线率维护FTU/TTU/DTU长期川内项目上驻场运维 包住国网电力运维特种操作证:高压/低压/登高C1驾驶证并熟练开车
职位描述:
1、负责公司在四川区域内国电电网配电系统及配网自动化终端的测试服务工作;
2、承担自动化设备(如DTU、FTU、故障指示器)的日常维护、保养与故障维修;
3、开展终端设备离线问题排查处理、参数定值设置、信号调取分析、软件版本更新、网络安全防护实施、电容/电池检测与更换、二次接线检查紧固,以及各类模块和插件的巡检与替换;
4、参与新建配电或配网自动化终端设备的联调测试及投运实施工作;
5、在项目现场对接客户,进行有效沟通,及时汇报项目进展,保持良好的客户协作关系;
6、配合其他职能部门完成项目验收、阶段性评审等相关支持工作;
7、应对并处理项目执行中的突发情况,协助客户完成日常运维任务。
岗位要求:
1、具备大专及以上学历,电力、电气自动化、继电保护、电力通信等相关专业背景;
2、掌握电气自动化基础知识,持有C1驾照并能熟练驾驶,具备特种作业操作证:高压证/低压证/高处作业证(至少持有高压或低压证之一,其余证书公司支持在职考取);
3、有配电/配网自动化系统维护经验或配网工程项目实施经历者优先;熟悉一次、二次配电设备、配电终端及主站系统,了解FTU/DTU工作原理,具备配网运行知识者更佳;
4、工作积极主动,踏实肯干,具备较强的抗压能力;
5、能够接受长期在四川省内各项目地点驻场运维,提供住宿,服从公司对项目地的统一安排;
6、熟悉配电自动化FA(故障自动隔离)仿真测试或参与过馈线自动化自愈功能优化项目者优先考虑。
特色福利:
1、提供定期专业培训,拥有内部晋升发展通道;
2、薪资结构:基本工资+绩效奖金+补贴+项目提成;
3、节假日期间及员工生日发放慰问金或慰问品;
4、每年6月至8月期间享受高温津贴;
5、公司每年组织一次国内或境外团队旅游,入职满一年即可参与。
技术服务工程师
4-7千/月
电气工程师1-3年本科CAD电网电力制图画图系统线损采集同期国家电网
【岗位职责】
1. 根据电力电网电气合同、五星级供电公司升级、线损整治技术协议、采集运维、融配贯通、台区精益化协议等完成现场技术服务内容,确保项目目标的达成;
2. 负责与客户的沟通、交流工作内容及情况;
3. 定期向部门、公司、客户汇报项目进度;
4. 协助其他部门完成项目的验收、阶段性评审等工作;
5. 负责项目中突发问题的处理;
6. 负责国网系统指标提升。
【岗位要求】
1. 大专学历,电气、电力、自动化等相关专业;
2. 动手能力强,性格外向,善于沟通和协调;
3. 公司本部成都,长期省内驻点服务,能吃苦耐劳、适应力强;
4. 有驾照,接受省内驻点出差;
5. 有较强的责任心、执行力、团队合作精神;
6. 具备相应岗位的资格证书(公司支持在职考取资格证书);
7. 熟练电脑操作,熟悉电气,会CAD制图优先考虑。
自动化工程师1-3年大专国网电力运维特种操作证:高压/低压/登高C1驾驶证并熟练开车10KV配网自动化设备在线率维护TTU/FTU/DTU电工进网作业许可证(低压)电力电气自动化
职位描述:
1、负责公司在四川区域内国电电网配电系统及配网自动化终端的测试服务工作;
2、承担自动化设备(如DTU、FTU、TTU、故障指示器)的日常维护、保养与故障维修;
3、开展终端设备离线消缺、参数定值设置、终端信号调取分析、软件版本更新、网络安全防护、电容或电池检测与更换、二次接线检查紧固,以及各类模块和插件的检测与替换;
4、参与新建配电自动化或配网自动化终端设备的联调测试及投运实施;
5、在项目现场与客户保持有效沟通,及时汇报项目进展,维护良好的合作关系;
6、配合其他部门完成项目验收、阶段性评审等相关支持工作;
7、处理项目执行过程中的突发问题,并协助客户开展日常运维事务。
岗位要求:
1、具备大专及以上学历,电力、电气自动化、继电保护、电力通信等相关专业背景;
2、掌握电气自动化基础知识,持有C1驾照并能熟练驾驶,具备特种作业操作证:高压证/低压证/高处作业证(至少持有高压或低压证之一,其余证书公司支持在职考取);
3、有配电系统或配网自动化系统维护经验者优先,熟悉配网一次与二次设备、配电终端及主站系统,了解FTU/DTU工作原理,具备配网运行知识者更佳;
4、工作态度积极,责任心强,能适应一定强度的工作任务;
5、愿意长期在四川省内各项目地驻场运维,提供住宿,服从公司对省内工作地点的统一安排。
科研工程师(博士)(J10037)
2-4万/月
其他生产营运人员经验不限博士嵌入式硬件开发单片机开发FPGA开发DSP开发驱动开发射频开发ARM开发电路设计
工作地点:深圳、成都、德阳就近安排
薪资待遇面议,挑战高薪,职等你来
【岗位职责】
1. 负责公司储能产品、电源产品、功率控制产品的研究、研发工作。
【岗位要求】
1. 博士研究生学历,电学相关专业或相关研究方向;
2. 博士或研究生阶段有相关产品研究方向优先。
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