负责公司全部人员的入职培训离职，社保缴费，等人事工作，同时听从总经理交待其他工作

岗位职责： 1、负责公司人员的招聘与面试工作，办理员工入职、离职、合同签订及人事异动等相关事务； 2、负责日常考勤管理及员工薪酬的核算工作； 3、负责处理公司发货订单，并跟进订单物流状态； 4、工作细致认真，具备责任心和良好的职业判断能力； 5、能高效完成上级交办的临时工作任务 招聘要求： 1、大专及以上学历，行政管理类相关专业，具备1-2年相关工作经验； 2、熟练操作WPS、Word、Excel等常用办公软件； 3、普通话表达清晰标准； 岗位薪资： 早九晚五，单休

每天就负责跟新资源

年龄******；具备1年以上人力资源相关工作经验； 工作内容：负责人员招聘、入职手续办理及后续跟进，完成领导交办的其他任务 薪资待遇：4~4.5K，缴纳社保、大小周休息、年终奖

岗位福利： 1、无责任底薪3500＋提成1500+绩效奖金+各项补贴； 2、生日礼金，节日礼品，新员工首单奖励，法定节假日照常休假； 3、团队成员平均年龄25岁，工作氛围轻松融洽，日常提供下午茶、新鲜水果、休闲零食； 4、企业成立十年，已进入准上市阶段，完成D轮及以上融资，全国门店超500家，晋升通道完善，适合稳定长期发展。 岗位职责： 1．公司精准分配优质客户资源，通过线上方式沟通对接，邀请客户到店完成成交，协助客户进行按揭资料审核及办理； 2．持续跟进客户，维护良好关系，提升服务体验，促进客户主动转介绍。 工作时间：早10点至晚7点，单休制，法定节假日全部正常休息，享受带薪年假15天以上 欢迎应届毕业生等投递简历，不设业绩考核指标，配备老员工带教，提供带薪岗前培训，面试结果当日反馈，对销售岗位有热情者欢迎加入！

【招聘】 招室外售卖员一位 工时作‬间：10:00-22.00 要求:18-50岁，手脚勤快能吃苦，天气点有‬冷，可长以‬期坚持的 工资：面谈 地址：万达广场3号门 电话：

销售岗位 一、基本条件 1. 学历与专业 • 大专及以上学历，市场营销、体育管理、建筑工程、材料科学等相关专业优先。 • 具备体育场地建设（如塑胶跑道、人工草坪、篮球场、网球场等）相关知识者优先。 2. 年龄与经验 • 年龄通常在25-40岁之间，3年以上销售经验，有体育设施、建筑工程或体育器材行业经验者优先。 二、销售能力与技巧 1. 客户开发与维护 • 能独立开发客户（如学校、体育局、地产商、运动场馆），通过电话、拜访、展会等方式拓展资源。 • 建立并维护客户关系网络，提升客户忠诚度。 2. 商务谈判与签约 • 精通合同条款（如付款方式、工期、质保）、报价策略及风险控制。 • 能处理复杂项目（如政府招标）的谈判流程，促成合作。 3. 市场洞察与分析 • 能分析区域市场趋势（如学校体育设施升级、全民健身政策）、客户需求痛点（如环保合规、预算限制）。 • 制定针对性销售方案（如针对教育系统的“安全环保方案”）。 三、综合素质 1. 沟通与协作 • 强大的表达能力，能用技术语言和商业语言与不同客户沟通。 • 跨部门协作能力（如与技术、工程团队协同解决客户问题）。 2. 抗压与适应力 • 能承受业绩压力，适应出差（尤其针对外省客户）。 • 快速学习行业新政策（如“双减”后学校体育设施需求增长）。 3. 诚信与责任感 • 严格遵守承诺，维护公司形象，处理客户投诉时保持专业。 四、薪资与激励 • 底薪范围：4.5k-15k/月（根据经验调整）。 • 提成机制：按项目合同额的0.5%-3%提成，或按毛利比例分成。 • 其他福利：五险、年度销售奖金、客户资源奖励

[岗位职责] 抖音/快手/小红书达人商务BD: 1、全渠道开发达人、维护达人销量、 2、、 3、寄样、挂链接、拍视频素材、监督达人短视频/直播。 4、收集竞品信息，调整产品分销政策、定期复盘。[任职要求] 1、上一份工作就是某平台达人/商务BD，且至少半年经验，精通抖音小店、精选联盟 2、会拍素材、会给达人投流、会用邀约建联工具、会分析产品和达人粉丝画像、具备基础数据分析能 力。 3、有休闲零食，冷吃食品等达人资源者优先。 4、有头部达人资源优先 5、我们是品牌方、产品方不是达人方。需要做过品牌方商务的 [上班时间]:上午9:00至下午6:00，周末大小休，法定节假日正常休息 薪资底薪+提成，具体面议

负责公司商务谈判、合同拟订、渠道开发维护

如果你不甘每月几千元死工资，做牛马一眼望到头；如果你想再搏一搏，为自己为家人在两三年的时间创造更大的可能，请接受我的邀请！ 公司产品有日用刚需品，美容美发产品，大健康产品，五粮液酒厂合作酒等等产品，有诸多日销量达几万单的爆款产品。 可全域产品代理，可做单品，如酒水代理、大健康产品代理等单品代理。 你不需要投资，不需要囤货，公司和你每日结算，上交进货价，留下利润。 做到中批发以上绩优者可享受每年两次的旅游。每个人从代理商做起，到小批发商，中批发商，大批发商，收入每月从几千元到30万＋不等，中批发商每月五万打底，大批发商每月是30万打底，现在最高的有每月100万+ 没有暴富，只有踏踏实实做事儿，给自己定好目标，才能最终拿到想要的大结果。

明天8:30青川桥招个钟点跟我做家庭保洁，38一小时，（包饭）3小时起步，电

工作地点：江苏省苏州市虎丘区，不来苏州切勿打扰★厂家人事部直招，直接从厂区门口进来到人事部报道、办理入职★ ******************** ⑴小时工：【厂家真实工价】月保底工时28O小时以上，初期综合工资在82OO元至85OO左右，过了试用期综合工资在86OO元至9OOO元以上，工期1至6个月，工期自由（到期可续签，随走随结），离职需提前7天办理离职手续 ⑵正式工：试用期综合工资78OO元至82OO元，试用期后综合工资83OO元至875O元，针对长期工人员，新员工转正后给予留任津贴3OOO元，一年有4次调薪升职，工资每年上涨1O%以上，年终奖四倍工资，每月10号发工资，不压工资！打卡7天可预支1OOO，打卡15天可预支3OOO ******************** ★报名方式：24小时招聘热线随时在线咨询★ 1、点击当前页面右下方【免费聊】进行一对一在线咨询，点击有惊喜，不信你试试！ 2、拨打当前页面左下方电话图标【免费拨打】 ★入职提示：由于新厂区扩建已完工，现已投产，急需现招聘有志青年加入，缴纳五险一金，每年带薪年休假25天等福利 ******************** 招聘要求：年龄16至48周岁（超龄勿扰），男女不限，学历不限，简单汉字认识即可，有本人有效期身份证或临时身份证！符合条件者，到达厂区直接办理入职，到达工厂当天面试、当天签订合同并安排宿舍，第二天开始正式上班 ******************** 工作时间：上六休一，长白班、两班倒都有，可以选择，每个班制中途均有两次吃饭休息，每天实际工作时长八九个小时，但计薪时长按照11小时算 公司产品：生产笔记本电脑、苹果手机、主机板、平板电脑、路由器、鼠标键盘等电子产品 车间环境：人性化管理、空调全天开放、无噪音、无辐射、不穿无尘服、坐着上班 ******************** 招聘岗位：普工、操作工、学徒工、搬运工、组装、测试、包装、仓管、物料、品管、SMT、品检、品保、质检、插件等岗位，岗位职责主要负责电子产品组装、测试、外观检查、包装等，有无工作经验均可以，公司有免费岗前带薪培训 ******************** 职位晋升：公司为员工提供公平、公正晋升机会，员工内部提拔，如生产管理人员、线长、组长、班长、主管等，公司基层管理岗位由普通员工晋升担任 ①普工 - 线长 - 领班 - 主管 - 经理 ②普工 - 技术员 - 助理工程师 - 工程师 ******************** 吃饭住宿：公司免费提供2至4人间宿舍，配洗澡间、空调、独立卫生间、液晶电视、衣柜、桌子、洗衣机、现代化宿舍，饮水机24小时供应开水，专人负责员工宿舍安全、卫生；公司有大型餐厅（早餐供应：面包+牛奶+鸡蛋+包子+八宝粥；中餐和晚餐供应：米饭+大荤+小荤+素菜+汤+面条+馒头+水饺），员工可自主选择就餐 ******************** 福利待遇：为员工缴纳五险一金（养老、医疗、失业、生育、工伤保险、住房公积金），费用由公司按规定缴纳，员工离职时可转出或，员工享有国家法定假期、带薪探亲年休假25天，员工生日当天可以领取生日蛋糕一份和800元生日礼金，年终奖3到5个月工资，新入职员工发放冬季、夏季工作服各2套，老员工每年更换2套新工作服 ******************** ★报名方式：24小时招聘热线随时在线咨询★ 1、点击当前页面右下方【免费聊】进行一对一在线咨询，点击有惊喜，不信你试试！ 2、拨打当前页面左下方电话图标【免费拨打】 ******************** 工作地点：江苏省苏州市虎丘区，不来苏州切勿打扰★厂家人事部直招，直接从厂区门口进来到人事部报道、办理入职★ ******************** 【友情提示】 外地员工面试通过后，我司厂区人事部会根据员工到达日期提前做好食宿安排，解决工作后顾之忧，出发时带好本人有效身份证原件及换洗衣服和日常用品

这位置今晚需塔司替班一名280，

 。有没有会做铝合金楼梯的师傅，位置，旺苍檬子，现金结算，请电

兄弟们，本人需要开挖工，工地在海南三亚，年后正月初上人,装药9500包月，下道6人打两个洞，包月10500，每个洞完成100米后每超10米每人每月再加300元，有意兄弟打电话

一、工作职责 1. 负责市场推广类人员的全流程招聘，含简历筛选、面试邀约、面试执行、录用跟进 2. 数据统计：团队人员数据、招聘数据、绩效数据的统计、整理与分析，形成报表 3. 人员培训：市场推广团队新员工入职培训、岗位技能培训、团队文化培训的组织与实施 二、薪酬构成 1. 底薪：4000元/月 2. 绩效奖金：1000元/月 3. 团队奖金：后续额外叠加团队相关奖金（具体规则另行明确） 综合月薪 6k-10k，大小周公休制，工作时间 9:00-18:00 大专以上学历，有相关经验者优先

职位内容： 1、执行招聘全流程工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排、录用沟通等 2、维护并拓展招聘渠道，提升招聘效率与人才质量 3、协助处理员工关系相关工作，包括入职跟进、日常沟通、基础人事咨询等 4、参与员工活动组织，支持团队氛围建设 5、维护招聘数据与员工信息，确保准确性与及时性 6、办公用品、固定资产、礼品等各类行政物资的采购与询价

1、负责协助公司各部门进行人才需求分析，制定并执行 招聘计划； 2、通过多种渠道进行人才搜索与筛选，组织面试流程， 确保招聘质量和效率； 3、建立并维护招聘渠道，提升公司雇主品牌形象； 4、协助构建和完善公司的招聘体系及人才储备。 任职要求: 1、具备良好的沟通能力和人际关系处理能力； 2、熟悉人力资源管理知识，有招聘相关工作经验者优 先; 3、熟练使用办公软件，具备基本的数据分析能力； 4、积极主动，责任心强，能够承受一定的工作压力； 5、具有团队合作精神，愿意接受挑战，持续学习。

【高薪诚聘】招聘专员（无经验要求·接受小白） 岗位亮点： 月薪6000+ | 带薪培训 | 快速晋升 | 周末双休 （薪资构成：底薪+绩效+入职奖励） 我们希望你： · 对人力资源行业有热情，愿意长期发展； · 沟通表达良好，有责任心，学习能力强； · 熟练使用办公软件，中专/高中及以上学历； · 无经验可教，有师傅一对一指导。 你的工作： · 协助发布招聘信息，筛选合适简历； · 联系安排面试，跟进入职流程； · 维护招聘渠道，更新岗位信息； · 简单数据汇总与文档整理。 福利关怀： · 完善的岗前培训+老带新辅导； · 定期团建、节日礼品、生日福利； · 透明晋升通道（专员→主管→经理）

工作内容：发布招聘信息，组织安排面试，复试安排，安排入职培训，办理员工入职、离职手续，组织员工培训。协助领导完成日常工作。 职位要求： 1、具有工作责任感 2、良好的沟通协调能力 3、学习能力强，具备团队合作精神 工作时间：上午8：30-11：30，下午14：00-17：00一天工作六小时，周末双休，法定节假日正常休息。时间短工作没有任何压力，纯文员。 福利：免费享受公司提供的不定期的国外旅游方案 享受单位完备的保险保障

一、岗位内容： 1.独立负责指定区域或渠道的市场开拓与销售工作，完成业绩目标。2.建立并维护长期的客户关系，深度挖掘客户需求，提升客户粘性及复购率。 二、要求： 1.深度熟悉本地冻品批发市场、餐饮渠道、社区团购或新零售渠道，拥有丰富的B端客户资源（餐饮酒店、食堂、菜市场商户等）或C端分销网络。 2.有冻品行业自主创业经验或3年以上冻品销售经验，对市场趋势、产品选品、成本利润有敏锐的洞察力。 3.具备极强的销售谈判能力和客户关系维护能力，有独立开发并维护大客户的成功案例 三、公司提供： 1.利润分红比例高达40%-80%（具体比例根据您带来销售业绩面议)。 2.强大的后端支持：优质产品库、仓储物流支持、品牌与培训。 3.您拥有指定区域或渠道的运营自主权，自行制定销售策略，公司不做过多的干预。

要求全职，40以下，，，优，，先，要求要有上进心工资3500-20000

最近几年疫情以来，大家对于食品安全问题都特别重视，尤其是中老年人，对于吃什么安全，吃什么品质食品，是他们即为关注的。我们提供定制食品，高端食品，也是最原始生态化的产品，粮油产品，含大米、食用油、面粉、食糖、禽兽肉食产品、葡萄酒、饮料、奶制品。属于农福万邦直营团购经销商。 市场需求即为宽阔，有目光敏锐者就能清晰发现里面的商机，目前此运营模式非常的简单方便且有成效等 待幸运的你加入我们公司 岗位职责:负责对接单位以及社区书记工作，了解具体情况达成合作 了解中老年人客户的消费需求，并对症下药给予他们所需的产品以及服务。 有过销售、客服、医疗保健相关的工作经验者从优。 学历需要高中文凭以上，无不良嗜好。 任职要求:有亲和力，积极主动，不抱怨 岗位福利:任务奖励，团队奖励，生日奖励，旅游团聚 无责任底薪3000，公司开发的每一家客户额外收入

全屋定制工厂招销售，兼职销售，渠道专员！私聊我！

年龄*****，大专以上学历 底薪5000+提成+五险一金+包食宿+过节福利 岗位职责： 1、审核销售环节按揭资料的完整性与合规性； 2、办理购房合同签署及后续备案登记事宜； 3、跟进业主办理房产证相关流程并确保进度可控； 4、为客户测算购房贷款相关费用，并协助完成银行按揭及公积金回款手续； 5、收集、整理及归档客户交易合同、按揭文件等资料； 6、协同财务部门开展已成交客户贷款情况的数据分析工作； 7、配合上级完成其他按揭相关事务。 任职要求： 1、年龄****** 2、大专及以上学历，具备1年相关岗位工作经验； 3、具备良好的服务意识，能熟练操作常用办公软件；

根据业务发生地、到现场勘探尺寸，画草图、复核房屋结构、系统录单。待遇面议

能吃苦耐劳，有责任心，语言表达能力强，售后服务

-招聘岗位：营业员、商企客户经理、驻地网经理、加盟代理商。 -任职要求：年龄18-48岁，高中及以上学历，需具备吃苦耐劳的品质，热爱销售和管理工作，追求稳定收入。 -待遇福利：薪资为4000元起加提成，同时缴纳五险一金，还有话费补贴。 -岗位晋升：有清晰的内部晋升通道，从储备经理依次晋升为客户经理、团队经理、总经理，通过考核即可晋升。

元旦后入职！元旦后入职！元旦后入职！ 岗位职责： 1. 每日跟进10位客户微信，积极推动成交开单 任职资格： 1. 年龄40周岁以下，能力优异者可适度放宽条件，具备财税销售背景者优先考虑 2. 具备良好的沟通协调能力、逻辑分析能力及客户服务意识 3. 有销售或电话客服从业经历者优先，无经验者需具备较强的学习意愿与成长潜力 工作时间： 9:00-12:00 13:00-17:30 周末双休，法定节假日正常休息 薪资待遇： 综合收入5K起+五险一金+生活补贴+日用品补贴+生日福利+带薪亲子假+带薪年假+孝心津贴+不定期团队建设活动 表现优异者薪酬上不封顶

岗位职责： 1、负责广元区域内经销商的对接与管理工作； 2、负责辖区内终端销售网点的开拓与日常维护； 3、推进终端品牌形象的规范建设与优化提升； 4、策划并落实区域内的促销活动执行工作； 5、收集市场动态信息，开展竞品分析与反馈； 职位要求： 1、年龄不超过40岁，具备大专或以上学历，业绩突出者条件可适当放宽； 2、有销售相关工作经验者优先考虑； 3、具备良好的沟通表达能力，踏实肯干，责任心强，能适应一定工作强度； 4、具有团队合作意识，乐于接受挑战； 工作时间：8:30-17:30不固定坐班。 【所负责区域】 广元 【晋升空间】 业务→城市经理→区域经理→区域总监 【综合薪资】 5k-10k+五险