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设备运维专员
7000-9000元/月
生产设备管理员月结3-5年大专
岗位职责: 1、设备操作管理:熟练掌握饮料生产设备的操作流程,依据标准作业程序完成设备的开机、运行及停机操作,保障设备稳定运行; 2、设备监控:生产过程中持续关注设备运行状况,实时查看各项运行参数,确保设备处于正常工作范围,发现异常情况及时反馈维修人员处理,保障生产连续性; 3、设备维护与保养:承担设备日常清洁与基础维护任务,维持设备整洁状态,避免因污染影响设备性能; 4、安全与卫生管理:严格执行厂区安全规范,落实个人及作业区域安全防护措施;负责生产区域的清洁消毒工作,确保环境卫生符合生产要求,防止产品污染; 5、完成上级安排的其他工作任务; 任职资格: 1、学历要求:大专及以上学历,具备机械或电气类基础知识; 2、能独立执行设备保养工作,识别并解决常见故障,熟悉饮料生产线设备操作规范,具备实际操作能力; 3、有相关岗位工作经验者优先,表现突出的应届毕业生亦可考虑; 4、具备良好的执行力与沟通表达能力; 该岗位需在浙江省衢州市常山县柚香谷工厂进行为期2个月的培训学习。
设备部经理
1-1.2万元/月
生产设备管理员3-5年大专机械设备维保机械设备采购机械设备验收设备全生命周期管理设备团队管理玻璃盖板生产设备管理
工作职责 1. 主导构建公司设备全生命周期管理机制,涵盖设备台账、运行档案、保养规划及日常维保流程的制定与实施。 2. 组织设备团队开展日常巡检与预防性维护作业,减少设备异常停机,确保产线高效稳定运转。 3. 开展设备能力评估与数据分析,依据生产计划提出科学的设备采购与升级建议。 4. 推进设备管理制度化与标准化,持续优化操作流程,提升设备综合使用效率。 任职要求 1. 大专及以上学历,机械、自动化或相关工科专业优先。 2. 有制造型企业设备管理经历,了解玻璃盖板生产设备构造及维护关键点。 3. 实操能力突出,可独立处理设备常见问题,具备设备选型与技术评估经验。 4. 具备团队管理背景,能统筹协调人员推进设备管理任务落地执行。 工作地:四川广安华蓥
生产主管
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年大专五金生产
1、统筹管理生产部门的人员调配及各项生产相关事务; 2、制定并下达生产任务,合理安排与跟进生产作业进程; 3、实时监控生产进度、产品需求、制造流程及产值指标,确保按时达成生产计划; 4、快速应对生产过程中出现的异常状况,及时排查问题并提出改进方案; 5、协助推动提升生产效率与优化产品质量的相关措施落地执行; 6、监督操作规程的执行情况,保障生产现场安全有序与环境整洁; 7、落实员工日常管理、技能培训与团队能力建设工作; 8、具备金属加工行业从业经历者优先考虑。
理化检验室主管
6000-8000元/月
厂长/主管3-5年本科滴定仪药用玻璃
岗位内容: 1. 负责实验室的日常运转与管理工作,涵盖环境清洁、仪器设备保养等事务。 2. 建立并完善实验室各项管理规程、技术标准及操作规范,并监督执行情况。 3. 保障实验环境的安全性与整洁度,协助科研人员高效推进实验任务。 4. 组织实验室团队进行OOS/OOT问题的调查与分析,形成分析报告并完成汇报反馈。 5. 根据《QS-YL-001 原料内控质量标准》《QS-AB-001 中硼硅玻璃安瓿内控质量标准》《QS-BG-001 药用中硼硅玻璃管内控质量标准》,对原料、玻璃瓶、玻璃管实施理化质量控制。 任职要求: 1. 本科及以上学历,化学、生物、医学或相关专业背景优先。 2. 拥有扎实的实验室管理实践经验,能熟练使用各类实验仪器和设备。 3. 具备良好的组织协调能力、沟通能力和团队领导能力。 4. 熟悉热膨胀系数检测方法者将被优先考虑。
车间主任3-5年大专现场管理
具体工作内容: 负责班组现场管理,涵盖生产、质量、成本、人员、设备及6S等方面的日常运作与协调 制定并输出现场6S管理相关执行细则 组织实施6S管理相关的人员培训工作 负责6S管理所需物资的申购与管理 落实生产现场物流定点定位行走路线的规范管理 参与现场生产物流布局的规划与优化 岗位要求: 具备一定的IE基础知识,具有实际6S管理操作经验 能够带动班组整体6S改进氛围,激发团队积极性与参与热情
物资设备管理岗
6000-8000元/月
生产设备管理员餐补月结3-5年大专
岗位职责 1. 落实国家及上级单位有关物资设备管理的政策法规与制度要求; 2. 负责项目物资设备的统筹管理,依据工程部门提供的使用计划,合理组织设备材料进出场,控制库存规模,实施定额供料,降低消耗水平,保障施工有序开展; 3. 开展主要材料市场调研,掌握周边标段材料价格动态,跟踪供应商生产与供应情况; 4. 严控进场材料质量与数量,确保材料验收规范,防止数量缺失; 5. 做好机械设备的使用、保养、维修与管理工作,提升设备完好率和使用效率,建立完整的设备运行档案; 6. 推行单机单车成本核算,健全机械运行原始记录,落实设备绩效考核,杜绝燃油“跑、冒、漏、滴”现象; 7. 按时完成各类物资设备管理报表的编制与上报; 8. 协同财务部门开展项目成本核算工作; 9. 完成项目领导安排的其他相关工作。 岗位资格及条件: 1. 学历要求:统招大专及以上学历,专业包括工程机械、机械设计及其自动化、会计类、土木工程类; 2. 证书要求:设备管理岗位须持有特种设备管理员A证; 3. 工作经验:具备3年及以上物资设备管理经历,从事内业岗位需有设备或材料招投标相关经验; 4. (空项保留原格式) 5. 工作地点:各项目驻地 6. 能力要求:工作态度端正、踏实肯干、责任心强,具备良好组织协调能力,能适应施工现场环境,服从公司统一调配。 福利待遇: 1. 薪酬待遇:6k-8k,对在艰苦边远地区及高原地区工作者发放相应津补贴,持有岗位所需资格证书者享受绩效上浮; 2. 公司提供员工食堂、生日慰问、节日慰问、带薪休假; 3. 发放劳动保护用品、统一配备工作服装; 4. 一线驻地提供住宿条件良好并含三餐; 5. 公司每年组织员工健康体检; 6. 公司定期开展各项业务技能培训。
厂长/主管5-10年大专有生产管理经验质量管理经验肉制品经验农/林/牧/渔经验机械加工制造经验精益改善经验成型工艺经验食品/饮料/烟酒经验
岗位职责: 1. 生产管理:统筹生鲜牛肉初加工车间的生产计划编制、排产安排与进度管控,确保订单准时交付,持续优化生产工艺流程,提高作业效率,保证生产能力稳定达标; 2. 品质控制:严格落实生鲜牛肉加工各环节的质量规范,监督原料入库、分割操作、包装封存等过程的合规执行,主导质量异常事件的排查与整改,减少客户反馈问题,协同品控团队开展产品抽样、微生物检验及全程追溯管理; 3. 成本控制:跟踪生产过程中的损耗指标(如出成率、边角料使用情况),制定并推行降本增效措施,合理控制水、电、气等能源消耗,落实节能方案,审核物料申领与使用,杜绝资源浪费; 4. 团队管理:组织车间人员的技术培训(包括切割工艺、卫生标准)、绩效评估与人才储备建设,推动与其他部门(采购、仓储、品质)之间的高效协作与工作对接; 5. 合规与安全:保障车间生产环境和操作行为符合《食品安全法》及相关行业规定,牵头应对飞行检查、客户验厂等外部审查工作。 任职资格: 1、大专及以上学历,食品科学、肉类加工、畜牧兽医等相关专业者优先考虑; 2、具备5年以上肉制品(尤其牛肉)初加工领域生产管理经验,掌握分割、排酸、冷链处理等核心工艺; 3、熟练掌握生产成本核算逻辑及精益生产工具(如5S、TPM)的应用; 4、具备较强抗压能力,能适应屠宰/食品加工行业的早班或晚班轮岗制度; 5、对数据具有敏锐洞察力,能够通过报表分析识别问题并改进生产关键指标。
工艺主管
1-1.5万元/月
厂长/主管3-5年大专调味品预制菜
一、岗位职责: 1、指导并组织工艺流程的实施,保障生产过程的质量可控与运行高效; 2、主导新产品量产前的工艺方案设计与规划,确保新项目顺利投产且品质稳定; 3、监控工艺质量状态,及时识别、分析并有效处理生产中出现的技术质量问题,维持产品质量一致性; 4、编制与更新工艺技术标准及生产流程文件,确保工艺体系的规范性、科学性与可执行性; 5、针对现场工艺异常进行技术支持与问题排查,优化并复核相关作业指导文件。 二、任职要求: 1、具备4年以上食品行业工艺工程相关工作经验; 2、大专及以上学历,食品科学与工程、食品质量与安全等专业背景者优先考虑。
厂长
诚聘修理厂厂长 本公司业务稳定,现面向社会招聘厂长一名,携手共谋发展。 【任职要求】 年龄38-50周岁,身体健康,有相关管理经验优先 熟练使用电脑,能完成日常办公、台账等工作 工作踏实负责,责任心强,具备良好统筹管理能力 【薪资福利】 综合薪资:底薪5000元+提成,具体薪资面谈 缴纳社保
设备管理
5000-7000元/月
生产设备管理员包住餐补社保1-2人月结3-5年中专/中技有设备管理经验只上白班包吃住五险电工证焊工证特种设备安全管理员证团队管理经验能源/环保/化工设备经验
岗位职责: 1.负责反应釜、分散设备等关键生产设备的日常巡检、维护保养及故障处理 2.制定并执行设备年度/月度维保计划,确保设备安全稳定运行 3. 参与新工艺开发,主导或协助生产设备技术改造,提升产能与自动化水平 4. 管理压力容器类设备台账,落实特种设备年检、校验及合规性管理 5.编写设备操作规程、维保记录及技术改进报告,支持生产体系持续优化 6.负责其它设备的维修与保养工作; 任职要求: 1. 大专及以上学历,机械、化工设备或相关专业优先 2.5年以上化工、压力容器制造行业设备维修与技术改造经验 3. 熟悉反应釜结构原理、分散设备运行特性及常见故障诊断方法 4.工作积极主动,责任心强,具备独立解决现场技术问题的能力 5.持有压力容器作业证、电工证或焊工证者优先
凉菜月结
公司声明:我们没有违约金,没有霸王条款,0入职,全力扶持。零食,饮品都给大家备着的,工作环境舒适,让大家工作的同时也能开心是我们对每一位小伙伴的标准。————————————岳池隐炉私厨招聘:凉菜师傅,有多年经验薪资:4500-7000元/月地址:岳池县东湖路卡碧蓝湾二楼电话:
广安 岳池县
6月23日 15:33拨打电话
四川广安师傅有那个有时间在配电箱里面装一下消防的电源监控摸块和电气灭火模块。联系电话
消防安装
师傅有那个有时间在配电箱里面装一下消防的电源监控摸块和电气灭火模块。联系电话
广安
6月23日 15:31拨打电话
售后服务专员
3000-5000元/月
售后客服免费培训3-5人月结1-3年大专全职含有销售的客服工作不接受居家办公正常工作制办公室坐班接待处/咨询台客服企业内部客服
 职位详情 售后服务专员 4500-5000元/月 大专无经验要求  职位已暂停招聘 开始职位招聘即可与求职者沟通 广安市-广安区-建安中路117号 职位详情 保险续期售后 售后客服 电话客服 有销售性质 金融业 有销售经验 岗位职责: 1. 负责公司老客户维护,主动服务客户,解答关于保险产品的咨询; 2. 协助处理客户的理赔申请,确保流程顺畅; 3. 定期回访客户,收集反馈并提出改进建议; 4. 参与制定和完善客户服务标准和流程。 任职要求: 1. 大专及以上学历,专业不限,优秀者可适当放宽; 2. 具备良好的沟通能力和耐心,能够处理客户的各种问题; 3. 熟练使用办公软件,具备基本的电脑操作能力; 4. 性格开朗,具有较强的服务意识和团队协作精神; 5. 有保险行业或客服工作经验者优先考虑。 福利待遇: 1. 多劳多得 2. 匹配营销员短期团体人身和健康保险保障方案 3.提供专业培训,提升个人职业技能; 5.享受国家法定节假日; 6.招募信息中“综合薪资”供参考。
四川广安急招打鸡眼人员,共需4人,其中2人下机结账。
临时工3-5人
急招打鸡眼人员,共需4人,其中2人下机结账。
广安
6月23日 15:28拨打电话
广安岳池县找个改水电的师傅
230-320元/天
水电工1-2人
广安市岳池县找个改水电的师傅
广安 岳池县
6月23日 15:27拨打电话
生产设备管理员保险包住包吃高温补贴餐补社保20人以上月结经验不限学历不限接受无设备管理经验只上白班包吃住五险一金五险
负责自动化设备的日常维护和检修,接受无经验(前期有培训,免费,带薪) 薪资待遇: 1、学徒实习期工资24/小时,实习期1-2个月,在岗培训,入职有老员工教,月薪6500-8000,转正:4000底薪+绩效1200+加班津贴+技能津贴1500+绩效+住房补贴500,月保底8000-12500,每月10号发薪。 2、吃饭:三餐免费,菜品多样,自由选择。 3、住宿:免费公寓式宿舍,4-6人/间,空调,热水器,无线网,独立卫生间,独立阳台。 4、工作时间:8-17点,中间吃饭休息2小时,加班工时另算。 工作内容: 1、负责自动化设备的日常维护、巡检和故障排除。 2、执行设备保养计划,确保设备运行高效。 3、监控设备运行状态,及时发现并报告设备问题。 4、协助制定设备维护流程和操作指南。 5、此工作是售后维修不定时需要出差。
生产设备管理员保险包住包吃高温补贴餐补社保20人以上月结经验不限学历不限接受无设备管理经验只上白班包吃住五险一金五险
【岗位职责】 #负责区域设备的管理、维护、保养和校验 #确保设备稳定运转,准确反馈生产参数 #完成设备维修及损坏鉴定 【职位要求】 #不限学历,无经验要求 #认识26个英文字母 #正式工,坐班制,汽车/汽配厂工作环境 【工作时间】 #早8晚6,长白班,, #不强制加班 【薪资福利】 #4500底薪+绩效(600-800)+技能津贴(600-1000)+岗位补贴(700-1200)+特殊出差津贴120/天(不常出差)+加班工资35.4/H #综合月薪8-9K,年底13薪 #五险一金|包吃包住|年底双薪
生产设备管理员包住包吃20人以上月结经验不限学历不限接受无设备管理经验只上白班包吃住五险一金五险
【岗位职责】 #负责区域设备的管理、维护、保养和校验 #确保设备稳定运转,准确反馈生产参数 #完成设备维修及损坏鉴定 【职位要求】 #不限学历,无经验要求 #认识26个英文字母 #正式工,坐班制,汽车/汽配厂工作环境 【工作时间】 #早8晚6,长白班,, #不强制加班 【薪资福利】 #4500底薪+绩效(600-800)+技能津贴(600-1000)+岗位补贴(700-1200)+特殊出差津贴120/天(不常出差)+加班工资35.4/H #综合月薪8-9K,年底13薪 #五险一金|包吃包住|年底双薪
生产设备管理员保险包住包吃高温补贴餐补社保20人以上月结经验不限学历不限接受无设备管理经验只上白班包吃住五险一金五险机加工设备经验
负责自动化设备的日常维护和检修,接受无经验(前期有培训,免费,带薪) 薪资待遇: 1、学徒实习期工资24/小时,实习期1-2个月,在岗培训,入职有老员工教,月薪6500-8000,:4000底薪+绩效1200+加班津贴+技能津贴1500+绩效+住房补贴500,月保底8000-12500,每月10号发薪。 2、吃饭:三餐免费,菜品多样,自由选择。 3、住宿:免费公寓式宿舍,4-6人/间,空调,热水器,无线网,独立卫生间,独立阳台。 4、工作时间:8-17点,中间吃饭休息2小时,加班工时另算。 工作内容: 1、负责自动化设备的日常维护、巡检和故障排除。 2、执行设备保养计划,确保设备运行高效。 3、监控设备运行状态,及时发现并报告设备问题。 4、协助制定设备维护流程和操作指南。 5、此工作是售后维修不定时需要出差。
生产设备管理员保险包住包吃餐补社保20人以上月结经验不限学历不限接受无设备管理经验只上白班包吃住五险一金
厂区线边维护员 1.产线设备日常巡检 焊装、涂装、总装车间的流水线、传送带、机械抓手、拧紧机、扫码枪、移栽机、升降台等,边走边看有没有异响、卡顿、报错。 2. 线边小故障抢修 生产线突然停机报警,第一时间到场断电排查、复位、换小零件,保证产线不停线,是核心工作。 二、任职要求 1、高中及以上学历,有无经验都要 2、愿意学技术,长期稳定上班即可 三、工资结构 1、工资组成 基础底薪:4600元 2、岗位技术补贴:1500元 3、月度绩效奖金:1000–3000元 4、工龄补贴600-1200元 5、加班费1500-3000元 每月综合到手:8000–12000元(新手) 3、额外福利补贴 五险一金全交 房补/住宿+餐补+交通补贴 年底多发1-2个月年终奖
生产主管
4000-5000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技生产计划与物流控制食品/饮料生产成本管理
岗位职责: 1. 全面负责车间生产线的日常运营,确保完成每日生产目标。 2. 监控生产环节的质量控制,保障产品达到标准规范及食品安全要求。 3. 组织协调生产团队工作安排,提升整体作业效率。 4. 应对生产过程中突发状况,保障生产流程安全稳定运行。 任职要求: 1. 具备良好的组织协调能力与团队协作意识。 2. 能够及时有效地解决生产中出现的各类问题。 3. 熟悉生产作业流程,具备较强的现场管理能力。
主管组长经验不限学历不限有生产管理经验
岗位职责: 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格执行作业指导书,确保产品符合质量标准 3. 协助设备日常点检与简单维护,及时报告异常情况 4.保持工位整洁有序,落实5S现场管理要求 5.配合班组长完成生产记录、物料交接及临时性工作 任职要求: 1. 年龄18-45周岁,身体健康,能适应流水线作业节奏 2.工作认真负责,具备基本识字能力和简单计算能力 3. 服从管理,具有良好的团队协作意识和安全意识 4.无犯罪记录,能提供有效身份证明及健康证明 5.有制造业普工/操作工经验者优先,无经验者可带薪培训
行政事务助理
4000-6000元/月
生产跟单/文员月结经验不限学历不限家居家具建材
1.负责客户订单全流程跟进,协调设计师与生产团队,确保工艺细节准确传递 2.熟练进行定制家具成本核算(提供系统操作及工艺培训支持) 3.解答客户关于板材、五金、交付周期等专业技术咨询 4.编制销售合同、生产任务单等资料,监控订单执行进度 5.配合处理售后事宜,完善客户信息档案管理 任职要求: 有家具、装修或制造行业跟单经验者优先(应届生可带教培养) 熟练掌握Excel,具备CAD/三维家等设计工具使用能力者更佳 工作细心耐心,能理解工艺图纸与物料清单(BOM表) 了解基本家具构成知识(如板材种类、五金配件等) 具备较强抗压能力,擅长同时推进多项工作任务
生产组长
8000-10000元/月
生产组长/拉长3-5年中专/中技
岗位职责: 1、生产任务调配:依据车间生产排程,科学安排班组人员作业,保障生产目标按时完成;实时监控生产节奏,及时应对生产中的突发状况,统筹物料供给与设备运转,防止因缺料或故障导致停产; 2、生产过程管理:对生产过程中出现的异常数据(如不良品率、设备停机时长)进行追踪分析,并制定工艺改进措施以降低资源浪费; 3、卫生与合规管理:严格执行车间5S标准,监督设备及工器具的清洗消毒流程(CIP),确保现场环境满足食品安全生产规范; 4、设备管理:主导灌装机、贴标机等设备的日常点检工作,推动预防性维护计划实施,降低设备突发故障率,协同维修团队处理设备异常,保障产线稳定运行; 5、团队管理:组织开展班组员工的操作技能培训与安全教育,提升团队整体作业能力与安全意识; 任职要求: 1、学历要求:中专及以上学历,食品工程或机械类相关专业优先; 2、经验要求:具备2年以上食品或饮料行业生产现场管理经验; 3、技能要求:熟练掌握UHT灭菌机、无菌灌装线等生产设备的操作原理,能运用PDCA、5W1H等基础质量工具进行问题分析与改善; 4、职业素养:具有良好的组织协调能力、突发事件应对能力及跨部门协作意识,工作认真负责,执行力强;
质量主管
9000-12000元/月
厂长/主管3-5年本科QA质量体系管理
岗位职责: 1. 参与公司GMP质量管理体系的优化与日常运行管理,监督、检查并指导GMP执行及文件落实情况; 2. 全面负责QA团队及生产过程质量监控工作的管理,组织并完成内部自检任务; 3. 组织实施公司内外部审计与认证迎检工作,并跟进全过程的整改与检查落实; 4. 主导供应商审计工作,完善供应商资质及物料相关档案管理; 5. 统筹公司验证确认活动、质量数据分析、偏差与变更管理、产品年度质量回顾及风险评估等事务; 6. 负责质量管理相关制度、规程等文件的编制与修订工作; 7. 管理偏差、变更及纠正与预防措施(CAPA)的实施与跟踪; 8. 组织开展GMP相关知识与要求的培训工作; 9. 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1. 本科及以上学历,制药工程、药学或相关专业背景; 2. 具备3年以上制药企业质量部门工作经验; 3. 拥有国际化认证项目经验者优先考虑; 4. 具备较强的沟通协调能力以及组织管理能力; 5. 熟悉GMP、FDA等相关法规规定及技术指导原则。
车间主管
1-1.2万元/月
车间主任月结5-10年大专有生产管理经验质量管理经验饮料酒水经验精益改善经验食品/饮料/烟酒经验
岗位职责: 1、车间管理:负责生产车间的现场管理工作,包括生产计划执行、任务进度跟进、生产异常问题处理及一线员工的日常管理; 2、生产任务管理:依据上级安排的生产目标,组织班组开展生产作业,规范操作流程,确保生产任务按时、按量、按质完成; 3、生产过程质量管理:优化操作方式,完善车间工艺流程与设备安全操作规范,全过程严格把控产品质量; 4、车间成本管理:对原材料、能源消耗、人力资源等环节进行精细化管理,以节约为核心,科学实施能耗控制,持续降低生产运营成本; 5、完成上级领导安排的其他相关工作。 任职要求: 1、学历要求:大专及以上学历; 2、经验要求:具有3年以上饮料行业生产管理相关工作经验; 3、技能要求:掌握饮料生产工艺流程、设备运行原理及品质管控要点,具备较强的沟通协调与团队组织能力; 4、责任心强,工作积极主动,能适应较高强度的工作节奏; 5、具备创新思维和良好的团队协作意识,能够积极推进管理优化与团队成长。 本岗位需年前前往浙江省衢州市常山县柚香谷工厂参加培训学习,年后在武胜工厂正式上岗。
厂长/主管3-5年大专
岗位职责: 1、设备与设施管理:负责外围设备的运维工作,涵盖水处理、制冷机组、锅炉、污水处理系统、电力供应等设备的日常运行监控及维护保养; 2、制定并落实设备维保方案(如定期巡检、润滑、校准),提升设备使用周期,降低突发性故障发生概率; 3、设备安全与合规管控:确保各类设备操作符合安全生产标准(如压力容器、电气系统安全要求),监督环保设施如污水处理排放达标运行; 4、团队与资源配置:统筹维修技术团队的日常管理、任务安排及技能提升,合理规划设备备件、工具及耗材的使用与储备; 5、完成上级领导安排的其他相关工作; 任职资格: 1、电工、机械、电气、自动化控制、空压制冷或相关管理类专业高中、中专、技校及以上学历(表现优异者可适当放宽学历条件); 2、掌握压缩机工作原理、电气基础、制冷技术及配电系统相关知识; 3、具备设备维护实操能力:熟悉配电装置、空压机、制冷机组、污水处理系统、锅炉、水处理设备的工作原理及维修流程,能快速定位故障并有效处理,保障外围设备稳定运行; 4、具备运行数据分析能力:能通过设备日常运行数据评估其运行状况,及时制定维保计划;可通过分析备件消耗、机物料使用及能源消耗情况,识别浪费环节,落实成本管控措施; 5、责任心强,执行力好,具备良好的沟通协调与表达能力。 本岗位需在浙江省常山工厂进行为期半年的培训学习。
车间主任1-2人月结3-5年学历不限全职有生产管理经验
岗位职责: 1.全面负责制衣厂日常生产管理,统筹调度人员、设备与物料,确保生产计划按时保质完成。 2.保证产品一次合格率。 任职要求: 1.具备3-5年制衣厂车间管理经验。
车间主管
1-1.5万元/月
车间主任月结3-5年学历不限食品/饮料生产成本管理生产设备管理团队管理
岗位职责: 1.制定并持续优化作业流程与管理规范,保障作业高效及产品品质稳定。 2.跟踪生产计划执行情况,确保各阶段生产任务按时达成。 3.统筹车间物料使用与调配,实现资源的科学配置与有效利用。 4.组织员工培训与日常管理,持续提升团队技术水平与综合能力。 5.维护生产现场安全秩序,快速响应并处理各类异常状况。 任职要求: 1.具备出色的组织协调与团队领导能力,能高效推动团队运作。 2.熟悉生产工艺流程及设备运行,可对员工进行有效指导与监督。 3.拥有较强的分析与应变能力,能及时解决生产中出现的问题。 4.具备良好的沟通技巧和协作意识,能够激发团队积极性以完成目标。 5.富有挑战精神,具备系统的规划与执行能力。 6.有饮料行业生产车间管理相关经验者优先录用。
注塑班组长
8000-10000元/月
生产组长/拉长5-10年学历不限宿舍空调热水器注塑机调试生产异常分析/处理注塑机保养/修理五险包食宿
岗位职责: 1. 负责注塑产线的日常管理工作,监督各环节生产运行; 2. 执行注塑设备与模具的定期维护及保养任务; 3. 严格遵循企业安全作业规范,保障现场作业安全; 4. 根据实际生产安排,灵活调整作业流程与操作方式。 任职要求: 1. 具备扎实的注塑机调试能力 2. 熟悉周边辅助设备的操作及常见问题处理 3. 能完成模具及注塑机的基础维修工作 4. 掌握机械手、热流道系统、顺序阀的操作与简易故障应对 5. 工作积极主动,具备良好的职业操守 6. 作风务实,有汽车零部件相关经验者优先考虑 7. 本岗位工作地点为重庆渝北区总厂
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