【福利待遇】 1、无责底薪4000（底薪不含全勤）+按实际到账金额提成（8-10%）+缴纳社保+试用期底薪全额发放 2、享受国家法定节假日（所有假日均按规定休息）； 3、工作时间下午13:00-21:00/22:00，无需加班，特别适合夜间活跃的伙伴【避开早晚高峰，可安心睡懒觉】，每周日固定休息，单休制！ 4、晋升与调薪机制公开透明，以能力为核心，拥有健全的薪酬福利制度，新员工入职提供免费系统培训。 5、享有超长带薪年假（堪比大学寒假）+每月一次团队建设活动+每周下午茶福利，公司楼下设有优惠食堂，周边小吃丰富，配备冰箱与微波炉，支持自带餐食加热！ 【岗位职责】： 1、公司提供意向学员资源，通过线上方式与学员沟通播音课程内容（无需电话沟通，无地推任务！！！！） 2、为学员提供专业的课程体系说明，及时解答咨询学员的相关问题； 3、分析学员需求，结合学员实际情况推荐匹配课程，并协助完成报名流程； 4、采用顾问式服务模式，不限经验背景，零基础也可胜任，欢迎新人加入！

招聘要求: 我们公司是一家用AI互联网思维做酱酒的企业，适合所有想要创业的普通创业者，或者是负债跌入人生谷底的企业家翻身逆袭的平台 我们的商业模式零风险负风险，让你在创业的道路上没有后顾之忧 哪怕没资源没人脉，我们有强大的流量和我们解决流量问题在公司只要复制现在模式听话照多都拿到你想要的结果，如果有兴趣，我们可以互换私聊 招聘要求 1.有销售经验优先 2对互联网AI感兴趣 3有创业思维 4愿意学习.不懒惰，不傲慢 525岁以上 退伍军人优先，老板也是退伍军人 非诚勿扰，成都市

营信商业地产销售招聘：（给自己一个上升空间，给年轻的自己一个更好的平台） 1，公司理念： 以诚信经营，凭实力赢得口碑 2，企业文化： 倡导雁阵精神，团队协作共赢，同事间真诚互助，杜绝恶性竞争、争抢客户或业绩内耗 3，薪资待遇： 无责任底薪4000~8000元，缴纳五险一金。（业务员平均年薪20万-30万） 4，招聘要求： 出生年份1995～2003年（22～30岁），有地产从业经验者高中及以上学历，无经验者需大专及以上学历 5，工作环境： 办公地点位于高端写字楼，专注线上营销与推广，环境舒适宜人，非传统中介模式，无门店作业，无需外出跑盘或派发传单等体力劳动 6，产品信息： 覆盖成都各区域优质商业地产项目，直接对接开发商合作，省去中间环节，佣金比例行业领先，服务客户群体层次高 7，学习晋升： 提供系统化成长培训体系，从零基础起步，分阶段匹配进阶课程，只要踏实肯干、积极进取，就有广阔舞台展现个人能力 8，公司福利： 每月小组团建出行，每季度组织全员全国范围豪华神秘大奖旅行活动

一、岗位职责 1、客户拜访： （1）根据客户管理表，规划客户拜访名单及行程路线； （2）提前预约客户，整理并准备拜访所需资料； （3）搜集区域内尚未合作的客户信息，拟定新客户开发方案； （4）精准了解客户需求，推荐适配的解决方案及代运营服务。 2、客户维护： （1）定期开展区域客户梳理，协调解决服务对接问题，探索客户深层需求； （2）主动维系新老客户关系，通过有效沟通建立长期信任与合作基础。 二、任职要求： 1、专业不限，具备口腔硬件销售经验或丰富线下推广经历者优先，有大型互联网企业地推销售背景更佳（医疗、口腔、软件、SAAS相关行业经验优先）； 2、执行力强，目标明确，注重过程管理与结果达成，具备良好的团队协作精神； 3、责任心强，积极进取，能妥善应对突发情况； 4、学习意愿强烈，具备快速掌握新知识的能力，渴望持续成长。 三、岗位薪资福利： 1、薪资：5000无责底薪+10%新签提成+5%续签提成 2、上班时间：夏季9：30-18：30，中午12：00-14：00休息两个小时。冬季9：30-18：00，中午12:00-13:30休息一个半小时。 3、周末固定大小休，六险，法定节假日全放，带薪年假，节日福利，生日福利 4、入职后公司提供系统化带薪培训，帮助快速了解企业与产品，上手轻松，相信聪明的你一定能迅速融入。 公司聚焦民营口腔机构经营需求，专注解决营销获客难题。核心优势在于深耕口腔领域，坚持客户至上，持续优化产品与服务。目前已形成成熟服务体系，新人配备一对一指导，快速上手无忧。

全成都可选区域，支持就近分配人员 租房、二手房、新房、商业地产均可操作 薪资待遇： 店长：底薪5000+最高提成70% 区域经理：底薪9000+提成 福利： 1、月度奖金、季度奖金，免费团建旅游，缴纳成都本地社保，享有超长春节假期，PK激励奖金 2、节日福利+法定节假日休假，月度与季度奖金双重激励 3、健全且公平的晋升机制（每两个月一次晋升评估），半年一次海外出行，季度国内旅游，外派学习培训机会 4、黄金搭档模式：团队协作作战，共同创造佳绩 岗位职责： 1.负责到家了房产直营门店的日常运营及管理工作 2.保障门店服务质量，持续提升客户满意度 3.组织团队管理与新人带教 带领团队成长，提升成员业务水平；达成业绩目标，增强团队执行力。统筹调配团队资源，协助解决经纪人工作难题，参与客户谈判 任职要求： 1.拥有良好的沟通技巧和团队合作意识 2.具备房产销售及团队管理相关经验 3.热爱本职工作，能在高效工作节奏中保持稳定输出

大量招聘房地产经纪人 （双休，法定假日全休） 上班时间： 上午：9：30-12：00 下午：14：00-19：00 每周双休；每周双休，随便调休 ​薪资待遇面谈

【销售顾问】招聘5人 一、任职要求： 1、年龄：22-33岁，具备同行业经验者年龄可适当放宽； 2、工作经验：有1年以内电话销售经历或3年以内销售岗位经验者优先考虑，地产、教育、金融行业背景更佳，寻找具备强烈赚钱动力的候选人； 3、学历要求：大专及以上学历，非统招亦可接受，同行从业者可酌情放宽学历条件； 4、其他条件：现居地距离公司通勤时间控制在40分钟以内，确保稳定长期居住； 5、认同婚恋服务行业发展方向，认可企业核心价值观与文化理念； 三、工作模式：电话邀约结合线下面谈成交 四、薪酬待遇：前两个月享受保护期薪资5000元，第三个月起转为4000元底薪+提成（综合提成比例8%-17%） 五、工作时间：周一至周五10:30-21:00，周末10:00-21:00（中午与下午各安排1小时休息），每周一、周二固定休息，每月共计休息8天 六、工作地点：四川省成都市锦江区东大路35号明宇金融广场17楼1706我主良缘

我们是租房，主要出租套房，公司房 源很多，也不缺客户，不需要地推、发传单，拉客户，也不是一天几百个电话的电销。 1、薪资：无责底薪3000＋高提成（30%–75%）+社保，综合薪资8000–10000，来了就能开单，不开单也给3000保底！ 2、工作时间9.30-7，中午休息2个小时，下班就拉闸，从不加班 3、公司每月团建，每周部门聚餐，季度旅游 4、能力优秀者可根据能力定级，晋升主管、经理 5、超长年假，节日礼品不断 6、想自己租房公司内部租房优惠 岗位职责： 1、了解客户租房需求，匹配合适房间 2、联系客户实地看房，沟通交流成交 任职资格： 1、年龄20-45岁，学历不限 2、愿意沟通，工作积极认真 3、勤快努力想挣钱的 （新人小白也可以哟，带薪学习，主管亲自带～不用担心学不会～） 期待朋友们来公司一起挣钱，一起成长，感兴趣快私聊我哟

急招！！！ 公司提供优质精准客户资源（广告推广数据100%真实，不打骚扰电话），通过电话或网络方式高效对接意向客户，完成上门邀约。操作简单，零经验也可上手（主管一对一指导，全程培训），入职即购买社保。 7000元（无责任底薪5000+2000绩效补贴，无需考核业绩）+45%提成+业绩奖金3000-30000元 综合收入：新人首月平均1W+，老员工月薪2W-4W 每周发放现金红包奖励，具体细节可面谈 享受不定期下午茶、团队建设活动、季度旅游、年终大奖等多项福利 团队氛围融洽，工作环境轻松

岗位职责： 1.负责公司产品的销售及推广； 2.制定和执行市场营销策略与计划，并完成业绩指标； 3.开拓新市场，发展新客户； 4.建立和维护良好的客户关系，提高客户满意度； 5.参与行业调研和分析，为公司决策提供建议性意见。 任职要求： 1.需自配交通工具，公司有油费补助； 2.语言表达流畅，服从团队管理安排，能吃苦耐劳，适配外勤工作节奏； 3.善于与人沟通，工作态度积极主动，有无光伏相关经验均可，45周岁以内，男女不限。 薪资待遇： 1.无责任底薪3000+销售额提成，综合月工资9000+，上不封顶； 2.月休四天，可自由调节。 3.各种团建活动。 4.蓬溪区域可根据业务员住址就近安排工作。 有意向者可直接联系咨询，诚邀携手共赢！

甘孜藏族自治州康定市招强电

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现道孚国道补烂项目需一名公路资料熟手或半熟手，需在道孚县坐班，薪资面谈，有意者联系

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岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作，完成既定的销售目标 2.开拓新客户资源，维护现有客户关系，提升客户满意度与复购率 3.收集市场反馈信息，了解客户需求及竞争对手动态，及时调整销售策略 4.参与销售活动策划与执行，配合团队完成整体营销计划 任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通能力和服务意识 2.具备较强的学习能力和抗压能力，能适应快节奏的工作环境 3.有销售实习或相关经验者优先，不限专业背景 4.学历不限，有志于在销售领域长期发展者均可报名

工作职责： 1、负责业主房屋的管理、出租，销售，二手房租赁与买卖，商铺买卖、包租等业务； 2、详细了解客户的需求，做信息的合理匹配； 3、陪同客户实地看房，进行商务谈判，签订三方合同，促成房地产经济买卖和租赁业务； 4、负责业务进展及房屋管理 5、客户开发与积累，经营与维护。 任职资格： 1、大专及以上学历，年龄19-40岁，可接受优秀应届毕业生； 2、为人诚实正直，待人谦逊有礼貌； 3、有上进心，目标明确，渴望赚钱或提升自我； 4、性格活泼开朗，有团队合作精神。 薪资福利： 1、薪资结构：新人入职底薪3000/4000+2000补贴，提成20%—50%。据统计,80%的我爱我家的家人在入司2个月后,平均月薪8000-12000元,入司6个月后,平均月薪是10000-15000元，业绩优异者，月薪可达20万。 2、丰厚福利：五险一金+商业保险+工龄工资（200-1000元）+过节福利+法定节假日+季度城市旅游+年度出国旅游+内部购房、租房享受优惠等等； 3、业务多样化，我们打破传统意义上的业务划分，在职员工均可自由开展二手房租赁与买卖、新房、别墅、商铺和包租（公司品牌公寓）的业务。 4、公平晋升没有空降兵，3个月一次晋升考核： 销售路线：普通销售—高级销售—资深销售—精英销售(进入精英人才库) 管理路线：销售代表—门店经理—区域经理—区域总监—分公司总经理 5、完善的培训机制：新人入职师父1+1指导+公司定期举行专业带薪培训； 6、黄金搭档：伙伴儿作战，齐力造就辉煌； 7、春节可享10-15天带薪假+入职满一年可享5天带薪年假； 8、就近安排：面试通过后根据住址就近安排在我司连锁门店工作。 9、工作时间：早班8:45-17:30；做六休一 【杭州我爱我家房地产经纪有限公司，萧山欢迎您】 联系人：马经理

岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的客户开发与房源拓展，提供专业咨询与交易服务 2.陪同客户看房，精准匹配客户需求与房源信息，促成房屋交易达成 3.协助客户办理合同签署、贷款申请、过户等全流程手续，确保交易安全高效 4.维护新老客户关系，提供后续房产咨询服务，提升客户满意度与口碑推荐 5.及时掌握市场动态与政策变化，定期汇报区域房源及成交数据，优化销售策略 任职要求： 1.学历不限，有相关经验者优先考虑 2.经验不限，具备良好的沟通能力和服务意识 3.熟悉当地房地产市场，能快速掌握房源信息与客户需求 4.工作积极主动，具备较强的目标感和团队协作精神 5.持有房地产经纪从业资格证者优先，无不良从业记录

负责房屋租赁和二手房交易系统

从事房产租赁业务，主要区域在福田口岸，皇岗口岸，福田中心区附近

急聘置业顾问（熟手）2名，男女不限。 底薪：4500+2%提成，公司提供住宿，拎包入职，年收入约20-50万，多劳多得，上不封顶！做过投资类酒店式公寓或投资类商业项目的优先！ 开盘：进场销售，无需待盘，现房发售无竞品，年末冲单挣过年钱！ 地址：四川稻城县中心 挣钱热线：余先生

工作内容： 1，负责交通事故、工伤及人身损害类案件的业务拓展（非电话销售，无需固定坐班） 2，参加公司安排的专业法律知识培训，持续提升专业能力 3，为有需求的当事人提供专业支持，协助达成委托协议 任职要求： 1，学历、年龄不限，具备销售、保险或医疗相关经验者优先考虑 2，能吃苦耐劳，具备一定抗压能力 3，表达清晰，沟通顺畅，思维敏捷 4，服务意识强，工作敬业，具备较强的自我管理能力 5，能听懂四川方言，会说者更佳 工作时间：早九点半至晚五点半 薪资待遇：3000+提成（10%-22%） 团队氛围：积极进取，管理扁平高效，领导亲切可靠，团队稳定！ 行业前景：适合希望长期发展、专注深耕领域的人群，积累越久回报越高，耐心者收获丰厚！

裸辞？点击这里就对了！00后团队，不用你整顿的职场氛围，主打一个轻松挣钱～！！ 【任职要求】： 1、年龄16-28周岁，经验不限，小白也可加入。 2、接受实习生，退伍军人优先考虑。 3、有上进心，能吃苦耐劳，具备一定抗压能力。 4、具备基础市场洞察力，善于与客户沟通，服务意识强。 5、认同公司发展理念，能力决定舞台，发展空间与个人成长同步！ 【薪资待遇】： 1、（灵活管理，两种结算方式可选） A月结：底薪5000元+5%提成+福利 转正后8000+30%-50%提成+奖金+旅游机会 2、提供免费住宿（含水电气）+免费培训+专人手把手带教+节假日礼品+家属互动活动等 3、表现优异者享有广阔晋升通道与发展资源 4、每日现金奖励50-300元不等，月均奖励可达3000-5000元 【晋升空间】： 晋升路径：业务员→主管→总监→副经理→分公司经理（可独立运营公司） 无需经验、背景或高学历，只要你肯拼、有热情、愿突破自我，我们为你搭建实现梦想的舞台！ 【团队文化】： 1、宿舍配备零食、水果、啤酒、饮料，日常补给不断 2、年轻有活力，每周安排丰富团建活动：烧烤、蹦迪、K歌、露营、观影、钓鱼、滑冰、聚餐等 3、激励奖品多样：手机、手表、平板、电视、按摩椅、冰箱等任你拿 4、节日关怀、生日惊喜、年度旅游福利（三亚、涠洲岛、敦煌、稻城亚丁、桂林、康定、拉萨） 【声明】：企业直招，全程不收取任何费用，经验不限，全职支持日结，专人一对一指导。 地点：成都市青羊区鼓楼国际2803

不用自己出去跑，平台引流的客户（无考核，任何业绩要求） 职责：1公司提供高质量客户资源，全新模式全程线上沟通 2通过免费包邮的赠送白酒，进行添加客户微信 3日常通过朋友圈打造维护客户（包括微信的管理和运营） 4新品上新时负责推广促成交易 5复购率高，好成单，客户多次复购 薪资待遇：无责保底4500+提成（6%-10%）+奖金+购买社保 上班时间：早九晚六点半，午休一个半小时，法定节假日正常休 (不加班，不加班，不加班) 任职资格： 1、有一定沟通能力，有销售经验优先 2、工作要踏实的，不限学历不限经历，公司有专业人员一对一带

岗位职责: 1.负责产品的销售工作并开展相应的市场推广活动 2.提供售后技术支持与维修服务，保障客户使用体验 任职要求: 1.具备优秀的沟通能力及主动服务客户的意识 2.可独立完成销售流程及相关设备维修任务 3.拥有团队协作理念，能与团队成员协同推进工作开展

1.公司派发精准客户，无需地推和电销，收到客户以后按照约定好的时间去和客户见面，洽谈业务即可！！！！ 2.公司的客户约见率在6-7成，客户稳定，质量高，绝对真实！ 3.可选择底薪制月结工资，也可以选择高提成日结制 任职要求： 1.一定要有抗压心态，对客户有服务意识 2.喜欢销售，外向 3对待工作认真 立即沟通！

有赚钱欲望的人，都是成年人，不画饼，直接来看工资收入，没有经验手把手教学

公司提供精准客户资源 岗位职责: 1、熟悉孕妇及宝妈群体在产后照护方面的需求，执行母婴顾问相关工作，开展客户拓展 2、借助微信或电话与客户交流，维护客户关系，参与社群运营及门店客户互动，增强客户粘性，提升服务满意度 3、达成个人销售任务及公司制定的各项运营目标 岗位要求： 1、具备家政或母婴护理行业从业经历者优先考虑 2、工作认真，态度积极，乐于学习，适应新内容，具备较强的学习能力 3、拥有良好的沟通技巧和销售意识，对销售岗位有热情

1.底薪3000+提成+奖金，综合薪资10000+（上不封 顶！) 2.入职即交五险带薪年假月休4天（随时调） 3.新人入职培训接受0行业经验小白！ 工作时间: 早九点晚上七点中午有两小时休息放节假日 工作内容： 1.带客户看房子（公司分客户） 2.开发房子，维护客户业主 任职要求: 1.年龄20-40岁之间 2.合作能力强、有热情、亲和力比较高、普通话标准 3.有工作经验的优先 团队氛围好，师徒带教。 我们喜欢积极乐观又才华横溢的你 因你与美好生活的距离，只差这一份简历

招聘一人奖励一万，合作共赢，提成70-85，工作地点在成都高新区新川贝壳找房，合作共赢，购买社保，底薪4000