岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

双休！双休！纯双休！不加班到点下班！法定假期全休！带薪年假15天！ （短信回复精准数据，每人每日分配60条，意向率平均10％） 【重点薪酬】： 传统模式+纯无责底薪+平台实时数据+精准客户（不打白名单，无话费，无资源费，不扣员工钱，无业绩指标，无通时要求，成年人，不说教，全靠个人努力） 【上班时间】： 早9:30-18:00！午休1个半小时，实际工作7小时。 【薪资待遇】： 无责底薪3000＋通话提成25%-50%＋月度+季度+丰厚年终奖，综合收入5w+，销冠可达10w+ 【岗位职责】： 1、资源免费提供：优质精准客户资源，涵盖商圈客户及资产类客户，每日定量分配！短回高效数据，客户意向率高 2、通过电话及微信等线上方式邀约客户，引导至公司现场进行一对一产品匹配 3、协助客户快速筛选出通过率更高、成本更优的金融产品方案 4、助力客户以最短时间获取更高额度的资金支持 5、可自主选择是否参与面谈签单（面谈经理专业，后台权证团队支持完善） 【我们认真的福利承诺】 1、法定节假日全部照常休息！ 2、公司关怀机制：每周五提前1小时下班，节假日提前2小时下班。每周五下午茶供应，零食持续补给 【公司核心优势】 1、成熟运营企业，资源稳定，合作渠道长期稳固 2、具备垫资业务支持能力 3、团队销冠收入普遍较高 4、工作氛围轻松，全员享受双休及法定休假 5、老板深耕金融领域十余年，实战经验丰富 6、公司无强制加班文化，不喊口号，管理宽松，少约束 7、企业正规且稳定性强，多位老员工长期跟随老板共事。（不涉及转单，无前期收费行为。） 要求： 1、有金融贷款类电销经验者优先，具备销售行业背景者优先考虑 2、经验丰富或能力突出者条件可适当放宽 3、心怀目标，积极进取，传递正向能量，做员工的事，享老板级回报！ 职位描述： 我们致力于为员工打造真实、轻松、有发展空间的工作环境。这里没有空洞口号，没有无效鸡汤，也没有频繁会议干扰。每个岗位均设有明确晋升路径，只要你愿意挑战，机会随时在手。团队年轻化，协作顺畅，氛围融洽轻松

• 负责财税代理业务（记账报税、工商注册、税务咨询）的客户开发与销售； • 对接意向客户，了解需求并提供财税解决方案，促成合作； • 维护新老客户关系，提升客户复购与转介绍率； • 完成团队制定的销售目标，配合团队完成业务拓展。 任职要求 • 学历不限，1年及以上销售经验优先，优秀应届生也可； • 具备良好的沟通能力与抗压能力，有强烈的赚钱意愿； • 了解财税行业或有企业客户资源者优先； • 工作积极主动，有团队协作意识。 岗位福利 • 高提成+无责底薪+业绩奖励，多劳多得； • 周末双休+法定节假日+带薪年假； • 免费岗前培训+一对一带教，快速掌握行业知识； • 团队年轻化，氛围轻松，定期团建。

职位名称： 商用猛火灶销售经理 工作地点： 成都主城区及周边 薪资构成： 无责底薪 + 绩效提成 【岗位职责】 市场覆盖： 依据公司划定的网格化区域，对成都市区及近郊的存量餐饮门店（经营面积20-200㎡）进行周期性实地走访，建立并更新客户档案。 需求挖掘： 针对中小型餐饮商户（含单体馆子及微型连锁），通过专业沟通了解其现有后厨设备的使用情况、能耗成本及更换周期，识别潜在销售机会。 产品推介： 向经营者客观呈现公司猛火灶在热效率、材质工艺及长期使用成本上的优势，协助客户进行投入产出测算，提供合理的设备升级建议。 商务跟进： 负责报价、合同洽谈、订单签订及回款跟进；协调技术或售后部门完成现场勘测与安装交付，确保客户满意度。 客情维护： 定期回访已成交客户，处理使用过程中的常规咨询，促进老客户转介绍，提升区域市场口碑。 【任职要求】 务实肯干： 具备较强的执行力，能适应高频率的线下走访工作，作风踏实，不眼高手低。 沟通顺畅： 普通话标准，表达清晰。熟悉成都本地市场环境者优先，能自然地与服务行业的经营者建立基本信任。 销售潜质： 具备1年以上销售经验，有餐饮、建材、快消、五金或设备维修相关行业背景者优先考虑。 自驱力强： 目标导向明确，能在相对独立的工作环境中自我管理，保持良好的工作状态。

[职位要求] 25-55岁，诚实正直，吃苦耐劳，喜欢销售，注重团队合作共赢。 [工作时间] 9：10-16：30（午休两小时）双休 根据业务需求灵活安排。 [薪资福利] 底薪+47-73%高额提成+开单奖+商业保险+，月薪8000-150000+，提成上限。 公司提供客户资源，晋升快，团队氛围好，定期团建，轻松工作环境。

如果你有赚钱的想法，欢迎来我们公司! Deepseek推荐!室内办公~"国家电网"待遇"胖东来"待遇! 接受小白~接受新手-有主管一对一教!无考核标准!!![岗位介绍] 1。客户通过互联网带着需求找到我们，公司提供一手客户资源，不用自己找 2。上手快 公司提供老带新制度!!![薪资待遇]1。无责4000(本科5000)+提点+奖金，综合薪资7500+，优者月到手2w6+，无压力~ 2。五险+节假日福利+带薪年假+下午茶+不定期团建+十三薪应有尽有 注：本岗位是公司直招，非第三方代招，无需任何费用，请放心投递!岗位直招!!岗位直招!!!岗位直招!!!

月薪：7000元/月（月休六天，保障基础生活） 绩效：2800元/月（根据有效商户拓店量及过程指标考核） 提成：拓店提成30~60元/家 工作时间：早上10点~晚上7点（每天无需到公司打卡） 岗位职责: 1.根据公司划定的区域和业态方向，开发餐饮、美业、休闲娱乐、生鲜零售、家政服务等优质本地商家； 2.与商家老板或负责人直接沟通，介绍平台合作模式，洽谈合作折扣及方案，推动达成合作； 3. 收集商家基础资料，配合运营团队完成商家审核、配置及上线； 4.定期回访重点商家，维护商家合作关系，提升商家配合度和用户消费体验。 5.收集区域市场信息，包括商家反馈、竞品平台政策、商家折扣接受度、热门商圈及优质门店资源，并及时反馈给公司。 任职要求： 1、大学专科以上学历。 2、具有1年以上的销售经验或地推陌拜经验。

岗位职责： 1. 开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2. 维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3. 深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5. 协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3. 具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4. 有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

企业介绍：公司主营银行直贷项目，任何违规项目，公司绝对不碰！！！坚持合规第一位！！！公司现在成都分公司已经开启7家公司，在职员工500+，公司实力绝对是行业领先！！！欢迎加入我们企业，与其浪费时间，不如找对企业，直接开整，年薪百万不是梦，只要你肯干，公司优质资源，给你最强大的支撑力！！！只要你想挣钱你就来，你想玩，那就另谋出路！！！！ 【岗位职责】 1. 负责客户邀约工作，完成日常邀约任务 2. 协助团队完成相关业务指标，保持良好沟通 【岗位要求】 1. 善于沟通，按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法 【薪资待遇】 专科无责5000，本科无责6000+15-40%提成+3k-3w奖金+日常奖金 1-2个月青铜综合收入1.5w左右 2-4个月白银综合收入2w左右 4-6个月黄金综合收入3-5w左右 6-12个月直接上星耀综合收入5-10w左右 一年以上王者综合收入10-30w以上 收入是根据在职员工平均收入设定大概区间范围仅供参考，具体根据个人能力，说不定直接从青铜升到王者了，一切皆有可能！！！ 工作地点：成都武侯区金融城北地铁b口未来产业大厦

德阳中餐招厨师一名，工资7千左右，电话，

岗位职责： 1.负责钻探设备的操作、日常维护及简单故障排除 2.按照施工方案和技术要求完成钻孔作业，确保孔位、深度、垂直度等参数达标 3.配合地质技术人员进行地勘钻芯取样、记录及现场数据填报 4. 严格执行安全生产规范，佩戴并检查个人防护装备，杜绝违章操作 5.协同班组完成现场文明施工及设备材料的整理归置 任职要求： 1. 吃苦耐劳，适应户外及野外作业环境，身体健康、无恐高症 2. 具备钻探相关实操经验者优先，无经验者可提供带教培训 3.具备基本机械识图能力和安全意识，服从现场管理安排 4. 初中及以上学历，持有特种作业操作证（如司钻证）者优先 5.责任心强，具备良好的团队协作与沟通能力

德阳广汉招二保焊/气焊

岗位职责： 1.负责钻探设备的操作、日常维护及简单故障排除 2.按照施工方案和技术要求完成钻孔作业，确保孔位、深度、垂直度等参数达标 3.配合地质技术人员进行地勘钻芯取样、记录及现场数据填报 4. 严格执行安全生产规范，佩戴并检查个人防护装备，杜绝违章操作 5.协同班组完成现场文明施工及设备材料的整理归置 任职要求： 1. 吃苦耐劳，适应户外及野外作业环境，身体健康、无恐高症 2. 具备钻探相关实操经验者优先，无经验者可提供带教培训 3.具备基本机械识图能力和安全意识，服从现场管理安排 4. 初中及以上学历，持有特种作业操作证（如司钻证）者优先 5.责任心强，具备良好的团队协作与沟通能力

招聘木工加厚工人，共需1组人员。工作地点位于中江县玉兴镇。

一、岗位职责 1、研究分析经济数据，经济政策，财政政策，货币政策进行宏观走势分析 2,、专注盘面行情分析，运用趋势理论，技术指标、K线形态、均线、 等基础分析工具； 2、严格按照公司成熟交易策略、风控规则，操作公司专属资金账户，执行开仓、止盈、止损、仓位管理； 3 、全程盯盘，盘后完成每日复盘、行情总结、日志记录； 4、参与团队每日策略研讨，跟随老技术员优化盘感与操作纪律； 5、纯技术岗位，无销售、无拉客户、无拓客业绩要求。 二、任职要求 1、学历大专及以上，有经验者优先 2、对投有浓厚兴趣，愿意长期深耕交易行业； 3、具备良好数字敏感度、心态沉稳，抗压能力强，严格遵守规则； 4、做事自律专注，拒绝三分钟热度，寻求稳定长期全职工作； 5、团队系统化培训 三：薪资待遇： 1：周末双休，法定节假日，10天以上的带薪年假，定期免费培训，晋升空间大，新员工入职免费系统培训，老带新帮扶成长制度 2：工作时间：周一至周五，上午 9:00至11:40，下午13:30至17:30 3： 初级：底薪5000 ；中级：底薪8000 ；高级：底薪12000 以及对应级别的绩效奖励 4：其他福利：交通补助：300元至800元；不定期举行公司聚餐、聚会；不定期举行户外拓展活动；优秀员工享受国内、外旅游机会

【平安 MVP 介绍】 行业内的卓越典范：年收入可达近千万，屡获业界殊荣，是平安全力培养的顶尖代理人团队，代表平安的专业形象：集“金融顾问、家庭医生、养老管家”三位一体的专业服务角色，三重专业价值的践行者与传递者！ 【公司介绍】 中国平安是国内金融牌照完备、业务覆盖广泛的综合性个人金融生活服务集团，业务涵盖保险、银行、普惠金融、证券、信托、居家养老、高端康养等核心领域，致力于一个客户、多个账户、多个产品、专业服务提供省心、省时、又省钱的“三省”服务体验。代表支付方、整合供应方，提供性价比高的医疗养老服务。广大客户和社会各界的支持下，中国平安成长为国际领先的“综合金融＋医疗养老”服务集团，位列全球保险集团资产规模第一、全球保险集团营业收入第一、全球保险集团品牌价值第一，为超2.51亿个人客户、超400万团体客户提供优质服务。 1）战略优势：中国平安广布局【“综合金融+医疗养老”双轮并行，科技赋能的发展战略】，为平安高才提供涵盖客户获取、销售支持与客户服务的多元场景支撑。 2）产品优势：构建全新“保险＋服务”产品生态体系，助力平安高才满足中高端客户日益丰富化的需求。 3）稀缺资源：横向整合用户、支付与服务体系，纵向连接政府资源与医疗健康高端康养网络，为平安高才开放高端资源整合通道。 4）科技赋能：运用先进的数字化工具，全面赋能平安高才在招募、培训、销售及客户服务各环节的高效运作。 【招募要求】 1、年龄：25-55岁 2、学历：本科及以上（同业放宽至大专） 3、既往年收入: 40万+ 4、通过公司严格筛选 【待遇及福利】 1、津贴体系丰富：入司即P6+，入职后可享受高才津贴支持、职级晋升津贴保障，以及专属平安MVP、高才培训、服务支持与国内外旅游激励等福利。 2、保障全面充分：。 3、养老规划优越：随服务年限或职务晋升，可享有个人养老公积金、个人及主管养老补贴等长期保障机制。 ＊本岗位旨在打造服务高净值客户的专家型顾问和“保险企业家”。 *造顶尖团队，引领行业发展！

岗位职责： 1.开展证券市场研究，为客户提供专业的投资建议和资产配置方案 2.拓展并维护高净值客户资源，建立长期信任关系 3.协助客户完成开户、交易、资金划转等全流程服务 4.定期组织投资者教育活动，普及证券知识与风险意识 5.及时传达公司产品信息及市场动态，提升客户活跃度与黏性 任职要求： 1.具备证券从业资格证（基金从业资格证亦可接受） 2.热爱金融行业，具备良好的沟通表达与客户服务能力 3.有较强的学习能力与合规意识，能持续跟进监管政策变化 4.具备一定市场营销或销售经验者优先 5.学历不限，金融、经济、管理类相关专业背景更佳

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，挖掘潜在需求，提升客户满意度与复购率 2.制定并执行个性化服务方案，推动合作项目落地与持续深化 3. 定期拜访客户，收集市场反馈与竞品信息，协助优化产品及服务策略 4.协同内部团队（销售、产品、运营等）高效推进跨部门协作，确保客户交付质量 5.完成月度/季度销售目标及客户管理指标，及时提交业务分析报告 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力，亲和力强，抗压能力佳 2.有客户服务或销售相关经验者优先，行业背景不限 3. 具备基础办公软件操作能力，能熟练使用CRM系统者更佳 4.责任心强，结果导向，具备主动服务意识与团队协作精神 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、有成长潜力的优秀人才加入

销售总监主要以团队业绩为主，上不封顶。公司平均是5万。销冠30万左右。底薪1000-5000+50%的提成。负责开发并维护客户资源，公司提供资源，与客户建立良好沟通关系，了解客户投资需求与风险承受能力，提供专业的咨询服务。向客户介绍市场行情、投姿逻辑及相关产品服务，引导客户理性参与市场交易。做好后续跟进与服务。团队管理相关工作。

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案并促成签约 4.及时跟进订单执行、回款进度及客户反馈，提升客户满意度与复购率 5. 定期提交销售报表与市场信息，协助优化销售策略与产品定位 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料整理与数据汇报 3.学习能力强，愿意接受系统化销售培训并持续提升专业素养 4. 有行业相关经验者优先，无经验者可提供带教培养 5.诚实守信，责任心强，具备团队协作意识

家装工装销售，有完整的装修团队，有完整的材料渠道，可以一起创业努力求财的人

电话销售涂料

岗位职责： 1. 开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2. 维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3. 深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5. 协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3. 具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4. 有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

电话 微信 邀约客户到公司了解装修，无经验可以带 无责任底薪2800加全勤 奖金 提成 早九晚六 月休4-6天

沟通能力强，年龄不限，性别不限，时间自由，工作轻松，

岗位职责： 1. 开拓新客户资源，维护现有客户关系，完成公司下达的销售目标 2. 深入了解客户需求，提供专业的产品介绍与解决方案 3. 跟进销售全流程，包括报价、合同签订、回款及售后服务协调 4. 定期整理客户信息与市场动态，提交销售分析报告 5. 参与行业展会、推广活动，提升品牌市场影响力 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3. 具备团队协作意识和抗压能力，目标感强 4. 有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 5. 学历不限，中专及以上学历优先 工作安排 上班时间8:10至6:00。中午休息一个半小时，包午饭。每周星期天休假。公司提供车辆。

岗位职责： 1. 开发绵竹本地企业、商铺、政企单位等意向客户，建立有效客户资源库 2. 精准对接客户需求并完成规范报备，无需技术操作与现场施工 3. 协同公司专业团队推进项目落地，确保客户信息与商机归属清晰可溯 4. 维护长期客户关系，持续跟进复购、维保等衍生需求，实现收益长效化 5. 根据个人发展意愿参与团队组建与成员带教，享受管理激励与培育补贴 任职要求： 1. 年龄性别不限，熟悉绵竹本地市场环境，具备一定人脉资源者优先 2. 诚信务实、主动性强，有明确目标感和稳定合作意愿 3. 具备基础沟通能力与客户服务意识，无行业经验亦可带教上岗（全职兼职均可） 4. 遵守公司合作规则，杜绝私单、飞单等违规行为 5. 接受灵活工作模式，能自主规划时间并持续开展客户拓展

岗位职责 1. 客源对接跟进：负责对接公司运营团队筛选、分配的精准客户资源，第一时间联系客户，建立良好沟通，精准记录客户需求 2. 客户邀约到店：通过专业、耐心的一对一咨询，解答客户关于全屋定制、板材、工艺、价格、风格、落地效果等相关问题，高效完成客户邀约到店指标。 3. 门店接待与谈单：负责到店客户接待、户型方案讲解、样板产品介绍、报价沟通，根据客户需求定制适配的家居整案方案，推进意向转化。 4. 跟进逼单与成交：持续维护意向客户，跟进客户疑虑、对比、决策周期，解决客户顾虑，完成谈单、议价、签单成交工作。 5. 客户维护与口碑沉淀：维护已成交客户关系，配合设计、安装团队做好对接服务，提升客户满意度，挖掘老客户转介绍、复购资源。 6. 日常数据汇报：同步跟进进度、到访数据、成交数据，配合门店完成月度销售目标。 任职要求 1. 年龄22–40岁，形象气质良好，沟通表达流畅，有较强的客户谈判能力和成交意识。 2. 有无经验均可，优先招聘有全屋定制、家具、建材、家装销售经验人员。 3. 抗压能力强，目标感强，执行力高，愿意主动学习产品知识与谈单技巧。 4. 工作认真负责，态度端正，具备良好的服务意识和团队协作意识。 岗位优势 1. 无需自己找客户：公司运营团队持续输送精准客源，只专注跟进、邀约、谈单成交。 2. 客源稳定、意向精准，告别盲扫、地推、低效获客。 3. 门店成熟、产品体系完善，有全案设计支撑，成交率高。 4. 提成机制透明，多劳多得，晋升通道清晰。

岗位职责 1. 深入开拓冻品市场，积极拓展新客户，构建长期稳定的合作关系 2. 维护并深耕现有销售渠道，持续提升产品市场覆盖率和终端能见度 3. 结合市场趋势与竞品动态，制定切实可行的销售策略，确保完成业绩指标 4. 敏锐收集市场情报及客户反馈，为产品迭代和推广策略优化提供有效支持 任职要求 1. 具备冻品或食品行业销售经验，熟悉行业基本打法与客户特点 2. 熟悉大流通渠道（经销商、批发市场、餐饮供应链等）运作模式，有渠道资源者优先 3. 拥有较强的市场洞察力、客户沟通及商务谈判能力 4. 能适应阶段性出差，具备独立开展业务的能力和抗压韧性 岗位福利（请根据公司实际情况填写，如：五险一金、绩效奖金、交通/餐补、带薪年假等）

岗位职责1. 不需要外出，办公室坐班，正常工作制。公司提供精准数据，无需外出寻找客户。 2. 负责客户前期相关业务流程。 3. 维护客户隐私，妥善保存客户资料并提交后台。 薪资待遇 薪资：7000元 + 15%-40%提成 + 3000-30000元奖金，综合薪资30000元以上。 无绩效考核，法定节假日休息。 工作时间 单休（周六休息），法定节假日带薪休假。 福利待遇 每月团建、生日会、礼品、下午茶等福利。 岗位要求 1.经验不限，提供专业的岗位培训。 2. 工作认真积极，有责任有担当，无不良嗜好，无不良记录。 3. 需要年轻人，头脑灵活，敢于尝试。