岗位职责： 1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化，统筹日常行政事务管理 2.主导办公环境、固定资产、车辆、档案及印章等资源的规范化管理 3. 组织协调会议、接待、大型活动及对外联络工作，提升企业形象与行政效能 4.制定并执行行政预算，控制运营成本，提高资源使用效率 5. 指导行政团队开展工作，推动流程标准化与服务专业化 任职要求： 1. 本科及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先 2.5年以上行政管理工作经验，3年以上团队管理经验 3. 熟悉行政全模块运作，具备优秀的组织协调与跨部门沟通能力 4. 具备较强的文字表达能力及公文写作水平，熟练使用办公软件 5.责任心强，细致严谨，具备良好的服务意识与抗压能力

上班时间 ：早上8:30-12:00下午13:30-17:30 单休节假日正常休息 ，社保 岗位职责： 1. 全面负责公司行政管理体系的建设与优化，统筹办公环境、固定资产、车辆、档案及后勤保障等日常管理工作 2. 组织协调公司级会议、重大活动及对外接待工作，确保流程规范、执行高效 3. 制定并落实行政相关制度与预算，控制运营成本，提升资源使用效率 4. 管理行政团队，指导、培训并考核下属员工，推动部门专业化与服务升级 5. 对接政府、物业及外部供应商，维护良好合作关系，及时处理突发行政事务 任职要求： 1. 本科及以上学历，行政管理、工商管理或相关专业优先 2. 5年以上行政管理工作经验，其中至少2年团队管理经验 3. 熟悉行政全模块运作，具备优秀的统筹协调、跨部门沟通及应急处理能力 4. 责任心强，细致严谨，具备良好的职业素养与服务意识 5. 熟练使用Office办公软件，具备基础公文写作与数据分析能力

岗位职责： 1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化，统筹日常行政事务管理 2.组织协调会议、接待、档案、印信、车辆及办公用品等资源管理工作 3.主导办公环境维护、物业对接、安全巡查及突发事件应急处理 4. 编制并执行行政预算，控制运营成本，提升行政服务效能 5. 协同人力资源部门推进企业文化建设与员工活动策划实施 任职要求： 1. 具备行政经理/主管相关岗位工作经验，熟悉企业行政运作全流程 2.具有优秀的组织协调能力、跨部门沟通能力和多任务处理能力 3. 熟练使用办公软件，具备基础公文写作与数据分析能力 4. 责任心强，细致严谨，具备良好的服务意识与抗压能力 5. 最低学历不限，经验要求不限，优先考虑有同行业管理经验者

朝九晚六！月休8天 电话回访用户，解决手机套餐资费疑问 了解用户网络使用体验，工作内容简单易上手 底薪3.5k + 绩效500-1000 + 星级补贴200-1000 + 奖励 综合收入4k-6k 其他福利：团队聚餐、节日礼品 入职满1年享5天带薪年假 每年组织公司旅游，购机享受内部优惠价 任职要求： 1、年龄18-38岁，无经验不限学历，工作轻松简单 上班时间：9:00-18:30，每周休息两天 工作地点：青羊区 文庙街

职位要求： 1、接受无经验者，学习能力强即可 2、中专、高中及以上学历 收入待遇： 1、3100底薪+2800新人津贴+3400综合奖金=综合收入8000-10000，上不封顶！ 2、入职即配备专人导师，一对一指导培训及工作推进 工作时间： 1、上午9:00-12:00，下午14:00-17:00，朝九晚五 2、午间休息2小时 3、每周固定双休，无需加班 4、享受法定节假日休假 岗位职责： 1、负责会员档案信息的整理与更新 2、办理会员理赔相关资料手续 3、提醒会员续费并跟进档案处理 4、传达公司会员活动通知并进行邀约 岗位福利： 1、享有国家规定的各类假期，包括婚假、产假、陪产假、年假及法定节假日 2、每季度设有晋升考核机制，调薪机会公开、公平、透明 3、公司为员工提供人身意外险、意外医疗险、住院医疗险及养老保险

"（1）熟悉金蝶、用友等品牌的ERP及相关业务管理系统业务逻辑及数据结构，熟悉系统工作流程; （2）有1个及以上ERP或相关应用系统项目的需求调研、开发、实施、运维经验； （3）熟悉常见数据库系统（SQLServer、Oracle、MySql等）的建构、分析、优化、数据恢复等日常运维操作； （4）有一定的软件开发能力，熟悉.net、java、python等至少一种开发环境，能够基于现有管理系统进行插件或独立应用开发工作； （5）身体健康、责任心强、积极上进，有较强的团队协作意识和主动学习能力。" 1负责公司ERP、PLM系统的运行维护、故障处理、系统配置和功能开发.工作； 2负责公司ERP、PLM系统的数据库的功能优化、运维、备份等管理工作； 3协助完成其他临时性的运维工作。

岗位职责：办公室文职 薪资待遇：综合薪资4-6K，缴纳五险 工作时间：9:00-18:00，月休6天 福利待遇：享受带薪年假，定期组织团建活动，提供食堂，配备宿舍

近地铁 文职岗位 不销售 工作内容:协助商家上架商品等问题 工作时间:每天8小时轮班制度，有朝九晚六，早十晚七 薪资待遇:无责底薪+绩效，综合4000-6000元 福利:节日福利，生日福利，带薪年假，广阔晋升空间，五险一金 不销售不推销工作简单没有考核指标要求~

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2. 接听电话、收发邮件，做好信息记录与转达工作 3.协助部门完成会议安排、资料准备及会后纪要整理 4. 办公用品申领、登记与库存管理，保障行政物资有序供应 5.配合完成基础数据统计、报表制作及领导交办的其他事务性工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3.工作细致认真，责任心强，具备较强的服务意识 4.有文员或行政助理相关经验者优先 5. 具备基本的保密意识和职业素养

1：负责项目、客户数据整理 2：结合项目内容反馈给客户 3：无责4020+绩效+补贴+奖金（综合5500-8000） 4：8小时排班制，无夜班

什邡申通快递公司直招1.收件员1名计件6000-8000+及其他福利，男女不限，年龄不限，会智能手机操作，地方不熟悉知识不懂都不限，都有老师带。要D照工作地点：什邡申通(导航申通快递)电话咨询（不单独回复）电话:就说郭老师推荐的[抱拳]

德阳广汉打磨、油漆工（大龄工）高工价包吃包住工作8小时55岁以内，可双休[]工期：10天左右[红包]政策：打卡7天以上1.5元/小时打磨工（2名）薪资待遇：25元/时，200-250元/天油漆工（2名）薪资待遇：35元/时，270-300元/天吃住:免费住宿，包工作餐上班时间：8：30-下午17：30（左右）工作要求：身体健康，吃苦耐劳，25-55岁发薪时间：20号面试时间：上午9点半—————————————名单对接：杨

广汉需要一个塔吊信号工，工资5000加班20，（三个指挥一台塔吊，活儿轻松）男女不限，年龄限55工作地址：广汉

德阳案场招聘长期安保一名：年龄35以下，身高180左右，工资4800一个月包住不包吃，宿舍有空调很近，有意者联系

德阳市罗江区招种植工/杂工

岗位职责 1、统筹项目人事、行政全盘工作，负责人事招聘、员工入离职、考勤统计、档案管理、合同台账整理。 2、负责日常办公行政管理、物资登记、后勤统筹、会议对接、资料归档，工作细致严谨。 3、对接人员日常统筹管理，做好人员登记、考勤、日常制度落地执行。 4、配合项目内部日常管理工作，严守保密制度，服从项目统一安排。 任职要求（精准贴合你的用人标准） 1、40-49周岁，，有多年人事行政、办公室管理经验。 2、做过实体店经营、保险销售、个体创业者优先，情商高、会沟通、懂人情世故。 3、熟练基础办公操作，会整理资料、台账、表格，做事稳重细心。 4、必须接受长期异地驻场工作，能稳定长期干、不频繁跳槽。 5、无不良记录、征信良好，可配合项目背景核查，保密意识强。 薪资福利 根据个人能力、工作阅历综合面议。 项目长期稳定、正规直签，工作轻松稳定、无高强度压力。 转正后统一发放住房补贴+生活补贴，福利齐全，长期稳定任职优先。

岗位职责： 1. 全面负责公司行政管理体系的搭建与优化，统筹日常行政事务管理 2. 主导办公环境、固定资产、车辆、档案及印章等资源的规范化管理 3. 组织协调会议、接待、大型活动及对外联络工作，提升企业形象与协作效率 4. 制定并执行行政预算，控制运营成本，提升资源使用效能 5. 指导行政团队建设，开展培训与绩效管理，保障服务响应质量 任职要求： 1. 具备行政管理、工商管理或相关专业背景，学历要求不限 2. 有3-5年及以上行政主管或同等岗位工作经验，多部门协同经验优先 3. 熟悉行政全模块运作流程，具备较强的制度建设与落地执行能力 4. 具备优秀的沟通协调能力、应变能力及跨部门推动力 5. 责任心强，细致严谨，具备良好的职业素养与服务意识

岗位职责：（综合办公室主任） 1.全面负责公司办公室行政日常运营工作。 2. 协助车队长、司机及技工团队的后勤支持性协调工作。制考勤及工资明细，保障垃圾清运、污水处理业务高效运转。 3. 对接、部队、物业及企事业单位合作方，项目事务推进、报价、文件收发及合同档案管理等行政服务。 4.负责办公日常费用报销审核及行政预算执行，严控成本合规性。 5.协同车队开展员工关系维护、制度宣贯及安全环保类行政合规检查。 任职要求： 1. 具备3-5年行政管理经验，有环保、环卫或/物业服务背景者优先 2. 大专及以上学历，熟悉政府及事业单位行政工作流程 3. 形象好，气质佳。年龄要求 40 岁以下， 熟练使用办公软件。 4. 责任心强，具备良好的公文写作、沟通协调及应急处理能力。 5. 了解行业基本规范，熟知行业内招投标流程，认同环保事业价值观者优先。 工资待遇： 试用期 1-3 个月； 月薪：6000-8000 元；五险一金； *不满足条件者慎投简历

招聘 办公室主任1人 岗位职责 1. 负责公文起草、流程优化，制度建设、档案管理、考勤审核、薪资核算等人事行政事务。 2.会务的安排、会议的组织，会议记录的整理、会议决议的传达及重点工作的跟进、督办和落实； 3. 报表整理，信息收集，数据分析，为领导决策提供及时、准确、全面的参考依据。 4..协调单位内部各部门之间的工作衔接，化解矛盾，打通壁垒，确保单位内部高效运转； 5..负责合作伙伴、政府部门等外部机构的联络与沟通，维护良好的外部关系，做好来访接待工作。 6.负责办公用品申购，办公环境维护、固定资产登记、调配与管理。 7..领导交办事项及突发紧急事件的妥善处理。 任职要求： 1. 50岁以内,性别不限。 2.具备较强的文字功底和公文写作能力，熟练使用办公软件，熟悉相关法律法规。 3.性格沉稳，严谨细致, 责任心强，具有较强的综合能力和良好的沟通协调能力。 4.有人事行政管理经验和物业行业从业经验。 5. 有良好的个人品质及职业素养。

从事过建材行业，对建筑工程建材销售管理有丰富经验的

岗位职责： 1. 负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案管理、会议组织与纪要整理 2. 协助办公用品采购、领用登记及固定资产管理 3. 接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协调各部门行政需求，保障办公环境有序高效运行 5. 完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与服务意识 2. 熟练使用Office办公软件，具备基础文书处理能力 3. 工作细致认真，责任心强，具备较强执行力 4. 具备基本商务礼仪素养，形象得体、亲和力佳 5. 学历不限，有行政相关工作经验者优先

一：工作内容 1、负责产品订单的日常处理与执行 2、按照公司要求完成订单任务及相应订单数量 3、及时跟进并解决订单异常，优化处理流程 二：工作要求 1、具备良好的团队协作意识，执行力强 2、能承受一定工作压力，学习能力强，行动力高 3、工作细致认真，对产品内容有较高关注度 三：薪资待遇 1、底薪4000+提成 收入无上限 能力决定收益 2、提供系统化培训支持 3、福利优厚 工作氛围轻松 氛围融洽 4、可选择全职或兼职（时间灵活 适合宝妈群体） 四：工作时间 1、上午9:30-11:30 下午1:00-3:30 无需强制加班 2、周末双休（也可协商单休） 法定节假日正常休息 3、定期组织团队建设活动

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询与信息传达 3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4.协助整理基础文档、录入数据，保障日常办公有序运转 5.配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本应变能力 4.学历不限，有前台或行政相关经验者优先 5.具备团队协作精神，能适应快节奏办公环境

岗位职责： 1、对客户现有弱电系统的日常运维维护、巡检； 2、服从项目维护主管的工作安排； 3、编写服务记录和服务报告； 4、公司交办的其他工作。 5、熟悉计算机基本操作，了解弱电系统设备相关技术； 6、计算机相关专业，专科及以上学历。 7、按照客户单位，操作时间表进行值班，值班后可调休。 8、具有国家计算机类相关职业证书/广汉当地优先。

岗位内容： 1、负责集抄设备调试、终端维护、消缺及故障处理、电网线损数据的监测分析与计算，制定线损治理方案等日常工作; 2、负责公司产品售后技术支持服务; 3、积极配合开展各项线损数据治理工作，提高业主单位线损数据的完整性、准确性及规范性。 4、 统计分析主站各类数据指标，能够熟练用电脑分析现场测试报告及相关数据。 任职要求： 1. 有一年以上低压台区线损采集运维经验。 2. 大专学历，电气、电力、自动化等相关专业（经验与技能熟练者，可放宽条件）。 3. 熟悉电网结构、电力安全生产等基础知识；熟悉电网中低压线损构成，线损率计算。 4. 精通办公软件，会用Excel表格分析数据。具备一定的文档报告编写能力。 5. 有线损技术分析经验或电力项目管理经验者优先。 6.公司本部成都，长期省内驻点电力局服务，接受省内长期驻点和调配 公司提供:员工宿舍、商业保险、带薪年假、节日福利、丰富员工活动等。试用期2个月，工资5-8K，每月有值班补贴，购买社保、商业险;带薪年假 早上8:30-下午5:30，单双休，节假日按国家规定放，每个月轮流会有值班

岗位职责: 1. 有一年以上低压台区线损运维经验。 2. 有较强的沟通表达能力、组织协调能力，执行力较强。 3. 负责工作现场与客户的沟通、交流。 4. 定期向部门、公司、客户汇报项目进度。 5. 负责项目中的突发问题处理。 6. 积极配合开展各项线损数据治理工作，提高业主单位线损数据的完整性、准确性及规范性。 7. 统计分析主站各类数据指标，能够熟练用电脑分析现场测试报告及相关数据。 任职要求： 1. 大专学历，电气、电力、自动化等相关专业（经验与技能熟练者，可放宽条件）。 2. 熟悉电网结构、电力安全生产等基础知识；熟悉电网中低压线损构成，线损率计算。 3. 精通办公软件，会用Excel表格分析数据。具备一定的文档报告编写能力。 4. 有线损技术分析经验或电力项目管理经验者优先。 5.公司本部成都，长期省内驻点电力局服务，接受省内长期驻点和调配 6.目前中江有空缺。

1. 按照客户需求完成PPT制作 2. 工作时间灵活，线上接单，无需坐班 3. 千人规模团队，结算有保障 4. 额外福利：表现优异且长期合作的编辑，可享有节日礼品及额外奖励

熟悉计算机网络设备：路由器 交换机 防火墙 网络安全设备 等

岗位内容： 1. 负责订单系统的日常运营维护，包括订单的录入、审核及全流程跟踪管理 2. 汇总分析订单与库存数据，为销售决策提供有效数据支持 3. 快速响应客户咨询与反馈，妥善处理订单执行中的各类异常情况 4. 对接协调相关部门工作衔接，确保交付时效与准确性 5. 推动订单管理流程的持续优化，制定并落实提升工作效率的具体措施 任职要求： 1. 有一年以上从事订单管理或相关岗位的工作经历 2. 熟练操作常用办公软件及ERP系统，了解电商平台订单处理规范 3. 具备较强的沟通能力与协作精神，能够高效推进跨部门协作 4. 工作严谨细致，责任心强，对数据具有敏锐度，能主动归纳问题并提出改进方案

任职要求： 1. 熟悉基础网络、不间断电源设备、安防系统、PC服务器、音视频及视频会议、机房基础设施等相关专业知识，具备熟练的设备操作能力。 2. 具备良好的专业培训经历和较强的学习能力，能快速掌握各类应用技术。 3. 了解安防类设备，可独立完成监控、门禁、电子围栏、周界雷达、红外幕墙等产品的调试与检测工作。 岗位职责： 1. 负责信息化系统的7×24小时稳定运行保障。 2. 承担信息系统定期运行质量分析任务。 3. 提供会议期间的技术支持与保障服务。