榭山小筑招聘： 客房领班 1名 薪资待遇：月薪3500元+年终奖+积分实物奖，缴纳社保，包吃包住，月休4天 任职要求： 1、45岁以下，身体健康，具备较强的责任心与服务意识 2、有客房服务和餐饮服务相关工作经验者优先 联系方式：罗女士

榭山小筑招聘： 客房领班 1名 薪资待遇：月薪3500元+年终奖+积分实物奖，缴纳社保，包吃包住，月休4天 任职要求： 1、45岁以下，身体健康，具备较强的责任心与服务意识 2、有客房服务和餐饮服务相关工作经验者优先 联系方式：罗女士

美豪R酒店 岗位职责： 1、团队管理​ 负责前厅部员工的招聘、培训、绩效考核及日常工作安排，确保团队高效运作。定期组织员工培训，提升员工服务技能与专业知识，打造优质服务团队。​ 完善前厅部的各项工作流程和服务标准，监督员工严格执行，不断优化服务质量，提升宾客满意度。​ 2、客户服务​ 作为客户服务的第一责任人，亲自处理宾客的投诉与特殊需求，确保问题得到及时、妥善的解决，维护酒店良好形象。​ 关注宾客反馈，收集宾客意见和建议，定期分析并向相关部门汇报，推动酒店服务质量的持续改进。​ 3、运营管理​ 协助制定酒店的销售策略，与销售部门密切合作，确保前厅部的工作与酒店整体销售目标相契合，积极参与市场推广活动，提升酒店知名度。​ 负责前厅部的日常运营管理，包括预订管理、接待管理、收银管理等，确保各项工作流程顺畅，提高运营效率。​ 合理控制前厅部的运营成本，制定预算并监督执行，优化资源配置，降低运营费用。​ 4、沟通协调​ 与酒店各部门保持密切沟通与协作，及时传递信息，协调解决跨部门问题，确保酒店整体运营的协调性和一致性。​ 与上级领导保持良好沟通，定期汇报前厅部的工作情况，接受工作指导与监督，贯彻执行酒店的各项决策和工作要求。 任职要求： 1、知识技能​ 熟练掌握酒店前厅管理的专业知识，包括预订系统操作、客户服务技巧、财务管理等。​ 2、具备良好的英语听说读写能力，能够与国际宾客进行流畅沟通（非必须） 熟练使用办公软件，如Word、Excel、PowerPoint等，具备基本的计算机操作技能。​ 3、能力素质​ 具备卓越的领导能力和团队管理能力，能够有效激励和引导团队成员，实现团队目标。​ 拥有出色的沟通协调能力，能够与不同部门、不同层次的人员进行良好的沟通与合作。​ 具备较强的问题解决能力和应变能力，能够在复杂多变的情况下迅速做出正确决策，妥善处理各类突发事件。​ 具备良好的服务意识和职业素养，始终以宾客需求为导向，提供优质服务。​4、个人特质​ 性格开朗、热情，具有亲和力，能够给宾客留下良好的第一印象。​ 工作认真负责，注重细节，具备较强的责任心和敬业精神。​ 具备良好的抗压能力，能够在高强度的工作环境下保持积极的工作状态。 岗位福利： 薪资待遇​ 提供具有竞争力的薪资水平，根据个人能力和工作表现，享有绩效奖金、年终奖金等丰厚奖励。​ 保险福利​ 按照国家规定为员工购买五险一金，提供全面的社会保障。​ 假期福利​ 员工享有法定节假日、带薪年假、病假、婚假、产假等各类假期，保障员工的休息权益。​ 培训与发展​ 为员工提供丰富的培训机会，包括内部培训、外部培训、在线学习等，帮助员工提升专业技能和综合素质，为员工的职业发展提供广阔的晋升空间。​ 员工关怀​ 定期组织员工活动，如团队聚餐、户外拓展、生日会等，增强员工的归属感和团队凝聚力。​ 提供员工宿舍或住房补贴，解决员工的住宿问题；提供员工餐，保障员工的饮食需求。​ 关注员工的身心健康，提供定期体检、心理咨询等服务。 岗位经验： 有成功管理前厅团队、提升服务质量和客户满意度的经验。曾主导过前厅部的流程优化、服务创新等项目，并取得显著成效。具备扎实的岗位经验，能在前厅经理岗位上迅速开展工作，推动部门各项工作的顺利进行，实现酒店前厅服务水平的提升。

1.负责指定操作间的客房漱口杯，果汁杯清洗; 2.杯具的消毒： 3.配合酒店各项检查.

要求1年以上客房经验，吃苦耐劳，听安排。我们是公寓型酒店，需要有经验的客房阿姨，底薪加提成，综合薪资5000-6000。没有吃住，要跳楼层打扫，每天负责的房间18-22间，做干净没有任何问题可以下班，属于自查房间后放干净房间。前台和我会抽查房间卫生。

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务品质与运营效率； 2.制定并执行酒店营销策略，提升品牌影响力和市场竞争力； 3.监督并指导各部门工作，优化客户服务流程，提高客户满意度； 4.处理客户投诉与突发事件，维护酒店形象与客户关系； 5.带领团队完成销售目标，推动酒店业绩增长。

1、掌握客房清洁和整理的标准流程； 2、熟悉客房内设施的操作和维护； 3、能够协助客人解决入住期间的问题，并及时向上级汇报； 4、坚持对工作区域的清洁和整理，保持良好

岗位职责：1.全面负责客房部日常运营管理，确保客房清洁、设施维护及服务质量符合酒店标准2. 统筹安排客房排房、查房、布草管理及物资申领，优化运营成本与人效 3.带队开展员工培训与绩效管理，提升团队服务意识、操作规范与应急处理能力 4.处理宾客投诉与特殊需求，及时协调前厅、工程等部门，保障客户满意度 5.定期巡检客房区域安全与卫生状况，落实消防、防疫等合规要求，防范运营风险 任职要求：1. 具备高星级酒店客房主管或同等岗位工作经验，有连锁酒店背景者优先2.熟悉客房运营全流程及PMS系统操作，具备基础数据分析与报表制作能力 3. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理突发服务事件4.形象端正，服务意识强，普通话流利，具备基础英语对话能力者更佳 5.学历不限，持有酒店管理相关证书或接受过专业服务培训者优先

岗位职责： 1. 负责客房日常清洁与整理，确保房间整洁、舒适、无异味，符合酒店卫生及服务标准 2. 及时补充客房内洗漱用品、茶包、纸巾等客需物资，保障用品齐全、摆放规范 3. 检查房内设施设备（灯具、空调、电视、卫浴等）运行状况，发现故障及时报修并做好记录 4. 协助办理客人入住/退房相关事务，响应客房服务需求，提供礼貌、细致的前台联动支持 5. 妥善保管楼层钥匙及工作用具，遵守酒店安全保密制度，维护客人隐私与财产安全 任职要求： 1. 学历不限，身体健康，仪容整洁，具备良好的服务意识与沟通能力 2. 有酒店或物业类客房服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4. 遵守职业操守，无不良从业记录，服从管理，团队协作意识良好

负责前厅接待区域的品质，协助店长管理内勤工作。

有没有开拖挂车的。

达州市通川区招装修木工

组队去西双版纳干光伏，有意私聊

家住达州市宣汉县城区内，，年龄30岁~40岁之间，有3年以上驾驶技能，有私家车，有低压电工证，平时工作比较自由。长期兼职，保底收入1500+500承接率考核，工作轻松，有意者联系。

履带-轮挖，找一个开过轮挖和履带夹木机的驾驶员，开天数，开月薪都可以，平常上班就在南外这边附近，达州市达川区招挖机

客房主管 吃苦耐劳，责任心强，有相关经验者优先 薪资福利:薪资面议，节假日三倍工资，月休3天，购买五险，提供员工餐 工作地址:湾沚区新芜经济开发区运动中心对面

客房主管 吃苦耐劳，责任心强，有相关经验者优先 薪资福利:薪资面议，节假日三倍工资，月休3天，购买五险，提供员工餐 工作地址:湾沚区新芜经济开发区运动中心对面

新店开业 急聘：全国连锁酒店前台接待数名，客房经理一名，销售经理一名，前台值班经理一名，福利待遇从优，底薪加提成，详情请致电咨询152****6326，地址:华州区子仪大街东段南侧14号（原福瑞德酒店）

招聘：客房主管 客房主管

招聘：【招聘】绍兴滨海如家精选酒店 服务员薪资面议绍兴市-越城区经验不限学历不限招1人岗位介绍招聘客房领班，工资4000-5000，上班时间8:00-17:00，月休4天，缴纳五险，包吃包住，有客房管理经验公司信息公司名称：公司介绍：联系方式：联系人：刘联系电话：公司地址：我要投递简历招聘客房...

达州巴渠人才服务有限公司 :面点厨师 要求:18-50岁以下，适合 工资：4000一5000元 统一签订劳动合同，购买社保 每月休息5天（包食宿） 上班地址：宣汉普光， 客房服务员:18一45岁 初中以上文化，身高1.56米以上。 统一签订劳动合同，购买社保 每月休息5天（包食宿） 上班地址:西外 联系电话：（杨总 ，拒绝咨询） 更多岗位详情点击链接：井号:///U8IaWEEIaNwnklb

杨店长 更多岗位详情请查看：井号:///ia7c5x00dDu76Sd 途麦豪斯大酒店（三里古街店） 招前台收银员 要求： 20-35岁， 身高172以上 服务好，形象佳 会电脑，能接受夜班 有责任心，沟通顺畅 薪资 3000-4300 可直接到店面试

达州巴渠人才服务有限公司 :面点厨师 要求:18-50岁以下，适合 工资：4000一5000元 统一签订劳动合同，购买社保 每月休息5天（包食宿） 上班地址：宣汉普光， 客房服务员:18一45岁 初中以上文化，身高1.56米以上。 统一签订劳动合同，购买社保 每月休息5天（包食宿） 上班地址:西外 联系电话：（杨总 ，拒绝咨询） 更多岗位详情点击链接：井号:///U8IaWEEIaNwnklb

巴人驿站 招聘客房服务员1名 要求:吃苦耐劳， 薪资待遇面议 联系电话： 还可登录官网了解更多岗位： 咨询地址:宣汉县宣传文化中心零工大市场

途麦智绘自助酒店(文理学院店) 前台收银员 招人啦 要求： 20-35岁，服务好 会电脑，能接受夜班 有责任心，沟通顺畅 薪资 3000-4300 可直接到店面试

巴人驿站 招聘客房服务员1名 要求:吃苦耐劳， 薪资待遇面议 联系电话： 还可登录官网了解更多岗位： 咨询地址:宣汉县宣传文化中心零工大市场

客房阿姨.顾客走后打扫卫生.管家跑服务.管理

白班，底薪加计件提成制。多劳多得

负责房间打扫，按照规范做房流程执行一客一换打扫，按照操作标准做好房间消毒，按照规范检查退房，并及时上报客遗留物品，认真落实退房续住客人房间的退房打扫，会使用洗地机地毯

客房卫生