招聘 项目代理 1，负责省内各市州渠道的开发与业务拓展工作。 2，开展区域及各地市州的销售任务，对接终端客户，推动销售目标达成。 3，维护终端客户关系，落实售后服务跟进工作。 4，完成公司安排的其他相关业务事项。 相关要求 具备医疗器械、应急急救、教育培训、教育装备、智能设备等领域销售经验者优先考虑。 拥有渠道资源或学校类客户资源者优先录用。 项目介绍 智慧化急救教育： 一、公司介绍：四川易数科兴科技有限公司成立于2024年，专注于急救教育设备智慧化研发的国家级高新技术企业。总部位于杭州，创立于2005年。易数长期深耕急救教育行业，致力于将急救教学内容实现数字化、智能化、信息化、网联化与场景化融合，构建全方位的急救教育一站式服务平台。目前已推出百余款数字产品，落地近百个示范性场馆，广受社会各界认可与好评。 二、项目内容：顺应急救教育快速发展及智能科技普及趋势，易数网络自主研发多条产品线，全面满足不同客户群体需求，并支持个性化定制服务。产品涵盖综合救训一体机、心肺复苏、海姆立克、创伤包扎等急救技能的数字化训练设备。 三、目标画像：针对机关、企事业单位及相关行业群体，结合其人员特征与当前急救教育基础，开展调研分析，提供定制化解决方案。面向学校、企业、社区等目标单位，通过面谈、电话等方式深入沟通，了解其在急救教育方面的具体需求、发展目标与预期效果，量身设计智慧化急救教育设备配置、教室建设及体系构建方案，推动项目合作落地。 合作方式：产品及业务代理

有赚钱欲望强，有矩阵工作室经验，负债拓展业务！网上网下寻找意向客户的经验者优先，心有多大，收入就有多富有

【海尔达州区域高薪诚聘】 岗位：渠道销售专员（冰箱洗衣机） 区域：达州下沉市场 核心渠道：京东、天猫、苏宁、重百世纪通 工作职责: →跑渠道，维护客户，搞定销售目标！ →拓新局，开发市场，提升品牌份额！ →强执行，管理关系，实现长期共赢！ 招聘条件: （差旅费报销） 吃苦耐劳，责任心强 会沟通，能谈判 有渠道销售经验者佳 高中以上，25-35岁，男女不限 有家电渠道销售经验者优先 联系人:陈先生

1.参与公司组织的公益普法活动。 2.对接客户并解答相关业务。 3.参与公司的业务培训学习。 4.参加公司组织的公益活动。 工作时间 上午09:30_12:00 下午13:00_17:00

我们公司专注大健康领域已有11年，主营有机食品与营养品，采用直营连锁经营模式，单店规模超千平； 新员工入职即享带薪培训，实行师徒制一对一指导，快速掌握业务核心技能。 薪资：销售无责任底薪5000元+提成+多重奖励（含冠军奖、数据奖等） 福利：超长带薪年假、五险一金、年度免费健康体检、年终奖金、法定节假日休假、员工旅游、下午茶点、节日礼品、工龄工资最高可达6000元/年等。 工作内容： 1、依据公司规划开发客户并传递企业文化； 2、系统学习产品知识，独立完成客户讲解与推荐； 3、持续做好客户关系维护工作； 4、协助销售讲师推进产品销售流程； 5、积极参与公司组织的各类大小型活动执行与支持。 任职要求： 1、学历不限； 2、具备一定销售经验，表现优异者条件可适当放宽； 3、性格开朗，思维敏捷，语言表达流畅，拥有良好的沟通能力和人际交往技巧，富有亲和力； 4、具备基础市场分析与判断能力，服务意识强； 5、责任心强，能适应一定的工作强度与压力。 晋升机制： 1、有销售管理背景者，表现突出可列为储备干部，直接带领团队； 2、达成规定业绩目标，即可晋升为销售主管； 3、公司提供多层级主管专项培训，全面赋能个人成长； 4、职级达到经理及以上，可参与公司合伙机制，成为区域运营负责人。

年龄：25-50岁 学历要求：高中及以上 具备基础的电脑与手机操作能力 薪资待遇：3000-8000元，上不封顶 工作时间： 08:40-17:00 周末及法定节假日休息 工作地点： 崇州市崇庆北路

2025年欢乐家装饰诚聘 一、应聘岗位 家装咨询师5名 年薪70000-100000 二、招聘岗位职责 1、欢乐家装饰聚焦中高端客户市场，项目平均合同额达15万元以上，致力于打造资阳健康装修行业标杆品牌。 2、公司拥有自主搭建的全域网络营销体系，保障稳定客户资源导入。 3、薪酬结构为：基本薪资3000元+业绩提成，收入与能力直接挂钩。 4、实行标准8小时工作制，倡导高效工作、平衡生活，定期开展团队建设及集体旅游活动。 5、企业注重内在文化建设与外在执行力建设并重，重视员工职业素养、综合能力及长期成长发展，助力有志之士从普通走向卓越。 地址：雁江区九曲花园百盛家电旁 电话：***********

保单‮务服‬专员招募：​‎͏ 【岗位要求】 1.年龄符合25～50周岁； 2.‮专大‬学历及‮上以‬，优秀者可适‮放当‬宽； 3.工作‮间时‬：参‮早加‬会出勤8:30-11:30 4.工作‮容内‬：对接保‮售单‬后服务‮作工‬ 【福利待遇】 1.上不封顶的薪资：底薪+绩效奖励，让你的收入与努力成正比； 2.丰厚的福利待遇：节假日双休+，让你拥有弹性的上班时间。 3.完善的培训体系：专业培训+职业规划+晋升通道，助你快速成长； 4.丰富的团队活动：定期团建+外出旅游+节日福利，让你感受家的温暖； 5.广阔的发展空间：多渠道晋升+跨区域发展，让你拥有更广阔的舞台。

我们需要以下人才： 潜力股年龄要求18-30岁 1：你对未来有规划，对收入有追求 2：喜欢销售工作，敢于迎接挑战 3：你可以性格沉稳，但内心必须充满热情 4：经验不限！但态度一定要积极向上 一、薪资待遇： 1、4500无责底薪+奖励+提供住宿，收入上不封顶，多劳多得。 2、销售模式：新零售线上+线下（线上专属商城，线下体验式营销，真正让客户感受优质产品） 晋升通道：销售主管—销售总监—销售副经理—分公司经理（晋升机制公开透明，无关年龄资历，不看关系背景，唯能力是举，公平公正） 二、公司福利： 1、公司免费安排住宿，入住高档电梯公寓，环境整洁，设施齐全，通勤距离近，步行5分钟可达公司 2、享受国家法定节假日休假，年假长达10天以上！ 3、年终奖金、定期团建聚餐、生日关怀、节日礼品、团队旅游等福利齐全 4、带薪岗前培训，前期由销售主管一对一指导，快速上手 本公司郑重声明：所有岗位入职均不收取任何费用！ 不收费！不收费！不收费！ 不电话推销！不电话推销！重要的事情重复强调！

工作内容： 通过各大线上渠道发布房源信息，客户主动咨询联系，根据客户需求安排带看并促成成交 公司不收取中介费，支持短租、月付，享受押金减半或押金全免优惠政策 薪资待遇： 底薪6000元+绩效+提成+司龄奖励，每单提成约600元，综合收入8K-20K 上班时间：9:30-19:00（下班后可直接外勤，无需返回公司打卡） 非中介模式，企业直聘，无中间环节，直招直管！！！！！！ 岗位职责： 1.利用互联网平台精准获取客户资源 2.根据客户需求推荐匹配房源，预约并陪同看房，详细介绍房屋及周边配套 3.持续维护客户关系，推动客户转介绍 4.负责签约流程及后续服务跟进，保障业绩达成 有房源拓展或收房资源的也欢迎联系我

南外三叉路口附近寻找白班驾驶员，公司注册，证件齐全，诚邀加入。

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达州市大竹县招随车吊司机

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叉车司机，持叉车证，现招聘一名，工作地点位于四川达州繁川大道的大森木业板材批发处。

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招聘，招聘，招聘销售 岗位亮点：时间自由！宝妈不耽误接送孩子，男女不限，年龄无要求，老师传授经验，也可帮扶沟通 工作地点：本地外地都可以，地点不限 岗位职责：洗涤用品批发 任职要求：沟通能力强，有无经验均可 薪资待遇:每月4000元起步，上不封顶！ 财富电话，

1、负责公寓市场推广方案的策划与落地实施，提高出租率及租客满意度； 2、统筹协调内部各团队协作，保障项目高效运转，助力品牌价值提升； 3、基于运营数据进行深度分析，输出可行性优化建议，推动流程与管理体系持续升级； 4、拓展并维护外部合作渠道（如自媒体、中介机构等），强化项目曝光，促进租赁转化； 5、实时跟踪房源状态，合理调配资源，运用价格策略及营销活动提升出租表现与整体收益； 6、定期复盘核心运营指标（如入住率、续租率、退租原因等），制定针对性改进措施。 任职要求： 1、具有一年以上长租公寓或酒店运营管理工作经验，有完整项目运营成功案例者优先； 2、了解长租市场发展趋势，具备扎实的数据分析能力与实际问题应对能力； 3、拥有良好的跨部门沟通协作能力及团队管理意识，工作积极主动，责任感强。 薪资待遇：8000+提成 月休四天

岗位职责： 1、渠道运营管理：全面负责餐饮类渠道合作商的开发与日常运营工作，制定并落实有效的渠道策略，确保销售目标顺利实现。通过分析各渠道销售数据，动态优化运营方案，改进销售流程，持续提升渠道运作效率。 2、客户关系维护：与渠道客户的核心决策人员建立稳固的合作关系，定期开展沟通交流，深入挖掘客户需求，提供高效服务，及时解决合作过程中的各类问题，增强客户满意度与长期合作意愿。 3、销售目标达成：依据公司整体销售规划，分解并制定三大渠道的销售目标与执行计划，带领团队积极推进落地。实时跟踪销售进展，结合数据分析发现问题并采取应对措施，保障销售任务高质量完成。 4、产品推广与促销：联合市场及产品部门，策划符合各渠道特点的牛肉类产品推广方案和促销活动，提高产品在渠道内的曝光度与市场份额。评估活动成效，收集一线反馈，持续优化后续推广策略。 5、供应链协调：与内部供应链团队密切配合，确保产品供应的稳定性与交付时效。根据渠道销售预测合理调配库存，优化物流安排，控制供应链成本，避免因供应问题影响渠道销售进度。 6、市场信息收集：持续关注行业发展趋势、竞品在渠道端的表现以及市场需求变动情况，系统性地收集并整理相关信息，为产品研发方向和市场策略调整提供有力的数据支撑与决策参考。 任职要求： 1、学历与专业：具备大专及以上学历； 2、工作经验：拥有3年以上销售或渠道管理相关经验，有生鲜食品或牛肉供应链从业背景者优先；熟悉餐饮渠道运营模式及采购流程的候选人将被重点考虑。 3、技能要求：具备良好的沟通与协调能力，能与不同层级人员顺畅对接；具备较强的谈判能力与商务拓展技巧，善于促成互利合作；熟练操作办公软件及数据分析工具，能够运用数据驱动业务优化。 4、能力素质：具备较强的市场开拓意识和结果导向思维，敢于承担挑战性销售任务；拥有团队管理与协作精神，可有效推动团队协同作战；具备快速响应能力，能妥善处理渠道运营中的突发状况。

岗位职责： 1.负责公司产品在各类渠道的推广与销售，完成既定的销售目标 2.开发和维护渠道合作伙伴关系，提升渠道合作效率与产出 3.分析渠道销售数据，制定优化策略，提升市场覆盖率和转化率 4.协同市场及运营团队，推动渠道营销活动落地并跟踪效果 5.及时反馈市场信息与客户需求，助力产品与服务持续改进 任职要求： 1.学历不限，具备销售类岗位相关经验者优先 2.具备良好的沟通能力与客户服务意识，有渠道拓展经验者优先 3.目标感强，具备较强的执行力和抗压能力 4.熟悉基本办公软件操作，愿意学习新知识与新方法 5.有团队协作精神，能够适应灵活的工作节奏

装修业务员

销售/客服经验优先会计/财税类专业背景 具备财税行业经验熟悉税务代理与咨询服务有代理记账实操经历 同行业从业经历，掌握工商注册、代理记账、税务规划、园区税收返还等业务 [公司主营业务] 1、本公司为专注财税服务的企业服务机构，主要服务对象为中小微企业 2、核心业务涵盖营业执照申办、各类资质许可办理、代理记账服务。上述项目属企业刚需，凡客户设立公司均需完成相关手续 3、提供税务问题解决方案及节税规划服务。多数客户在税务管理方面存在专业指导需求和降低税负的刚性诉求，公司配备专职税务团队，可为客户制定专业节税方案，平均节省约70%的税务支出 4、协助处理各类工商复杂事项及特殊许可证申报难题 [工作内容说明] 1、公司提供精准企业客户资源，通过电话或微信沟通，了解并确认客户需求 2、结合客户实际情况推荐合适服务产品，进行报价说明，安排面谈促成签约达成业绩目标 3、合同签订后订单移交内部执行部门，由专业团队对接后续服务流程 4、定期维护老客户关系，提升客户满意度，促进转介绍与复购 [任职要求] 1、热爱销售岗位，勇于挑战高收入，有意向往销售管理方向发展，乐于分享经验 2、擅长人际沟通，喜欢与企业负责人交流，愿意拓展自身人脉网络 3、具备良好的学习与归纳能力，记忆力强，能快速掌握公司产品核心优势 4、表达流畅，性格开朗外向；参与过剧本杀类社交活动者优先考虑 5、富有激情、拼搏精神强、积极进取 [薪资福利待遇] 1、无责任底薪2700-6000元（根据面试情况及同行经验定薪） 2、提成比例5%—20% 3、每月设有固定奖励机制+团队激励活动 4、工作时间：早九晚六，周末双休，法定节假日按规定休假 5、其他福利：五险保障，生日节日礼品发放，定期组织团队建设活动

自己要有车，会开车，到大竹乡镇区域联系业务，有经验的优先待遇好得很，跟老板一样的利润。

24-50岁时间自由，能吃苦耐劳

幻影星空VR招聘工作要求：年龄25岁-50岁，工作认真负责，做个销售的优先，善于沟通，性格开朗，要求懂一点电脑打字，工作星期一到星期五上一天休一天，星期六星期天都要上班，节假日都要上班。上班150元一天，提成业绩的5%。具体面谈，欢迎电话咨询谢谢！

工作内容： 岗位职责：及时为客户提供满意的服务；熟悉产品卖点，深入挖掘潜在客户；定期回访老客户，深入开发客户的资源：熟悉移动业务产品及销售等 岗位要求 1,18-40岁，男女不限，形象气质佳，性格外向，语言表达能力强； 2，对销售工作有较高的热情，会简单的电脑操作； 3，有工作责任感，团队意识强，好学，能吃苦，有职业道德素养。 薪资待遇 基薪+业务提成+业绩奖励 薪资范围：3000-8000元/月 工作时间 早8点半到晚6点半，单休，月休四天 工作地点 西外邦泰，仁和春天，滨江山语城，北外黄马湾路，市内达巴路口，西胜街，就近安排

岗位职责： 1：线上寻找客户（亚马逊） 2：要求会常用电脑软件（制作编辑简单的表格） 3：擅长与客户线上沟通，懂得维护客户。聊天即可 任职要求： 能熟练操作各种社交、短视频软件，需要自己准备两到三个抖音账号，35岁以下即可 工作轻松，前期会比较闲，需要一定的耐心。不懂会专门有人带 岗位福利： 工资面议。朝九晚六，中午一个小时休息时间。 每月一号准时发放工资，不压工资。每月公司会组织团建。周末双休，节假日正常放假。

一、岗位职责 1、参加入职培训后，通过电话方式，在银行统一平台上与信用卡客户开展高效沟通，协助客户解决问题，工作场所为室内办公室，无需外出； 2、主动与客户交流，准确记录客户信息，收集并传达客户反馈，为客户匹配个性化服务与支持 二、任职要求： 1、年龄18-45岁，欢迎应届生报名，实习时间不少于六个月； 2、掌握基础电脑操作，具备良好的语言表达与沟通技巧； 3、有同类岗位从业经历者优先录用； 三、薪酬福利： 1、无责任底薪3000元+高额提成+绩效奖金+工龄补贴等，月综合收入5k-9k； 2、员工生日享受公司赠送的专属礼品，定期举办聚餐、KTV、团队建设等丰富活动； 3、每日工作时间为早九晚六，法定节假日按规定休假，公司统一缴纳五险； 4、不要求经验，提供带薪岗前培训，安排资深员工作为导师一对一指导，助力快速提升能力

【薪资福利】 1、综合平均薪资9000-15000元，表现优异者月薪可达15000元以上，上不封顶。 2、入职即签订劳动合同，依法缴纳社会保险。 3、无责任底薪、综合提成、「长期收益」、新人激励及业绩突破奖励等多重收入结构。 【岗位职责】 1、开拓本地餐饮行业客户群体，推广并提供洗碗机租赁服务； 2、按月对已合作客户进行设备巡检与技术维护； 3、定期跟进客户关系，落实回款管理； 4、无需相关从业经验，公司配备专业培训与设备资料支持。 【适应条件】 1、年龄30岁以上，具备大专或以上学历，品行端正，积极向上，乐于接受挑战。 2、具备自我驱动力、主动性、学习能力与沟通谈判技巧，有强烈收入目标并愿为之持续奋斗，懂得权衡取舍，坚信付出与回报成正比的实干型人才。心术不正、投机取巧者谢绝加入。 3、能够细致阅读上述要求，善于倾听与交流，具备良好的信息提炼、归纳总结能力，并能快速应用所学，欢迎前来咨询了解。

居家办公，有手机就行，日结