招聘内勤一名 主要工作内容：做中午餐一次，兼顾报表处理，不定时不出境抖音念稿直播。 要求口齿清晰，谈吐幽默。 工作时间：全职，有无工作经验都可以。 每月休息两天，管中午餐

郑重申明：本公司直招，无任何费用，欢迎监督！ 一、工作内容： 这个岗位是偏管理的，具体内容是协助主管负责项目对接、销售团队管理、区域市场运营等工作。入职后有人“一对一”的带和教，直到熟悉、熟练上手为止，轻松上手！ 二、岗位要求： 1、良好的精神面貌; 2、具有良好的沟通能力、协调能力; 3、具备较强的责任心、结果导向明显，能承受一定的工作压力; 4、具备良好的人际沟通、团队协作能力。 5、愿意从基层业务做起，想全面提升自己者均可。 三、薪金待遇： 1、无责底薪4000+绩效1000+免费包住+提成+奖金。转正后综合工资7500+，有很好的晋升机会（本职位对优秀的应届毕业生开放)。 2、法定节假日正常休息，春节10-15天假。 3、免费提供员工住宿。 4、朝九晚六，周日固定单休。 5、生日礼物，节日礼物的发放，国内、外旅游。 6、提供免费带薪培训，前期有人一对一带和教，直到上手为止。 7、提供公平、公正的晋升平台和机会。 四、职位要求： 1、退伍军人，篮球爱好者优先录用 2、年龄要求：18-25岁 3、没有经验要求，入职后提供带薪培训 4、有销售经验者优先 5、有团队合作意识，良好的学习意愿 6、应届生亦可，优先干部优先 五、公司简介： 我们是一家集研发、生产、销售和服务为一体的集团公司，总部设于重庆，目前在全国拥有100多家分公司，集团业务遍布全国，公司主要涉及五大板块产品：一，大健康类；二，人工智能类；三，金融支付类；四，5G通信类，五，京东外卖运营。 六、特别说明: 1、我们是公司直招，没有任何费用，欢迎监督。 2 、公司没有条件限制，感兴趣的，有意向都可到公司详细了解。 3、入职就免费提供宿舍，加入公司有人一对一带。 七、公司地址： 成都金牛万达SOHO-D座23楼2301-2304室（地铁1号线直达，“人民北路”站 即可。

岗位职责： 1. 对内协助项目经理推进项目管理工作，对外开展产品技术说明及配合商务接待； 2. 完成公司安排的其他日常事务。 任职要求： 1. 本科及以上学历，理工类专业优先； 2. 具备半年以上研发类项目管理经验，具备良好外语能力（有外企工作经历者更佳）； 3. 形象良好，学习能力强，沟通表达出色； 4. 能够适应国内出差； 5. 热爱科技领域。

岗位福利： 1. 工作时长：每天仅工作6-7小时，作息规律，不加班、不倒班 2. 薪资待遇：无责底薪+销售提成，收入稳定又有上升空间，业绩越好薪资越高 3. 休息制度：月休6天，灵活调休，拥有充足个人时间 4. 产品优势：有机彩棉绿色健康、受众广，复购率高，带货难度低，新手也能快速出单 任职要求： 热爱直播行业，表达清晰、性格开朗，有直播带货经验者优先，无经验可免费培训。 工作地点：筠连县

一、销售内勤核心工作职责 1. 订单管理：接收、审核销售订单，确保信息准确，跟进订单生产、发货及物流状态，处理订单异常。 2. 数据统计与分析：整理销售数据（如销量、回款、客户下单频次），制作销售报表，为销售团队和管理层提供数据支持。 3. 客户服务辅助：维护客户资料档案，协助处理客户咨询、售后问题（如退换货协调），配合销售维系客户关系。 4. 销售支持：协助销售团队准备合同、报价单等文件，管理销售物料（如宣传资料、样品），协调跨部门（如财务、仓库）沟通。 二、销售内勤任职要求 -学历与经验：大专及以上学历，1-2年销售内勤或相关行政、客服经验优先，应届生可培养。 -能力要求：熟练使用Excel（数据录入、函数计算）、Word等办公软件；具备较强的沟通协调能力和细节把控力，能应对多任务处理。 -素质要求：耐心细致，责任心强，有良好的抗压能力，具备基本的销售意识和客户服务意识

岗位职责： 负责新媒体广告销售，主要开展互联网平台的广告推广相关工作 福利待遇： 1. 薪资4000-12000+销售提成+奖金+五险补助 2. 公司团队不定期组织团建活动，同事关系融洽，领导亲和力强 3. 晋升机制健全，晋升路径为队员-主管-团队长-经理（最快一个月实现队员到主管的晋升，月薪过万有机会） 4. 提供一对一指导培训，零基础也可快速上手，行业知识3-5天掌握 5. 享有生日福利、节假日福利及年终奖 任职要求： 1. 渴望挑战高收入，具备一定抗压能力 2. 不限性别与学历，年龄18-30岁之间，能接受销售性质的工作 上班时间： 上午9:00-11:50，下午13:30-18:00 日常单双休交替安排，国家法定节假日正常休息

【岗位职责】 1. 负责项目现场的助理、监工及安全管理等工作。 2. 负责项目现场的资料整理，文件制作。 3. 负责项目人员租房租车、劳保用品采买等相关工作。 4. 完成上级交代的其他工作。 5. 可接受项目加班不定时工作性质，接受长期随项目出差。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，工程相关专业优先，会熟练使用Office办公软件。 2. 有一定CAD基础最佳。 3. 一年及以上项目助理/工程监工工作经验优先。 4. 沟通能力强，可以跟着项目出差。

任职要求： 1. 学历：本科及以上（优先考虑），大专学历者可申请（须具备相关工作经验），电子信息、机电工程、智能制造、计算机、软件工程等理工类相关专业优先，熟悉科技、工信、发改系统项目申报的人员专业条件可适当放宽。 2. 基本素质：具备扎实的文字表达能力、良好的逻辑思维与整体统筹意识，对政府项目申报工作有积极性和责任感，了解PMO基本运作流程，能够严格执行项目申报的相关规范及保密规定。 岗位职责： 1. 项目申报支持能力：协助PMO主管推进各类项目申报全流程工作，包括政策分析、申报通知整理、材料组织、填报配合等；能系统梳理申报所需支撑材料（如专利、软著、财务数据、资质文件等），协同完成申报书的撰写、修订、排版与提交，确保内容完整、逻辑严谨、符合申报标准。 2. PMO日常统筹与台账维护能力：协助建立并维护项目申报台账，记录项目关键节点、材料进展、审核反馈、申报结果等信息，做到动态更新、分类清晰；协同PMO主管联动技术、财务、行政等部门推动申报任务落地，跟踪执行进度，及时汇报堵点问题，保障申报工作有序推进。 3. 政策研究与资讯整合能力：持续关注国家、省、市各级主管部门（如科技局、工信局、发改委等）发布的项目申报政策与通知，准确提炼政策核心、申报门槛、支持方向及时间安排；汇总整理政策信息，为PMO主管制定申报策略提供依据，确保申报方向与政策导向一致。 4. 公文编写与文档处理能力：熟练起草和优化项目申报书、可行性研究报告、总结报告、材料说明等正式文档，具备较强的内容提炼与语言润色能力；能规范排版长文本材料，熟练操作Word、Excel、PPT等办公工具，协助完成材料打印、扫描、归档及线上系统填报等工作。 5. 协调沟通与任务执行能力：对内对接技术研发、财务管理、行政支持等职能部门，收集整理申报所需资料，传达申报要求，协调解决材料准备中的问题；对外联络政府申报窗口及相关合作单位，配合完成资料递交、问题咨询、评审对接等事宜；执行力突出，能高质量完成PMO主管下达的各项任务，严控时间节点，避免延误。

整理资料，客户回访

工地：巴中市南江县团结乡全境，山场广、分标段施工（标段自选），10月1日开工。 周结，按吨价包干；（班组工具、保险、吃住、油费、差旅等）。 作业：砍伐、去枝、分段、上车。 自有采伐队伍，缺口大，仅收成熟专业采伐班组，散工、新手、品行不良勿联。 平台薪资仅展示参考，☞￥吨价班组自报☞￥，有意电话沟通，微信可发山场视频定位。

【岗位职责] 1、负责日常文件整理、归档、打印、复印、资料录入; 2 负责产品货物、报表、表格统计，日常数据汇总更新; 3、负责对接厂部各部门及基础对外沟通，传达通知、整理工作信息; 4、负责办公室日常物资盘点、领用、整理，保持办公区域整洁有序; 5、协助生产部门进行日常产品检测，负责与其他部门沟通协调，确保信息传递准确高效 [薪资待遇]6500元/月加绩效津贴综合工资8500起，月休固定，带薪节假日、带薪年假， 不定期团队福利、下午茶、节日礼品 [任职要求] 年龄16-45岁，学历不限，有无经验均可，应届生可培养; 2、熟练使用Ofice办公软件，会基础表格制作; 3、做事细心耐心、责任心强，条理清晰，服从工作安排; 4、性格温和好沟通，工作踏实稳定，能长期稳定上班; 【福利待遇] 1.周末双休，早8晚六; 2.入职当天签订劳动合同，缴纳五险一金; 3.包吃包住，有免费无线网、图书馆、健身房等.. 4.节假日正常放假休息，年假带薪15天， 工作地址：前一个月实训在江苏苏州

想轻投资创业的 宝妈想做兼职的 有闲钱觉得银行利息低想稳赚不赔的 有市场开拓能力的可以合作共赢 年薪5-10万加 工作自由，免费培训上岗 升职发展空间大

找混凝土浇筑，需要会振捣、收面、抹光。有意联系，活近期开工，非诚勿扰。

1.线上居家进行语音及打字聊天，与用户进行互动 2.与派对房间内其他8位主播共同直播，产生节目效果，和讲相声一样，为观众带来欢声笑语 3.参与八卦、日常读文、唱歌等绿色健康话题讨论 4.可以线上居家做兼职，也可以选择来公司线下发展（安徽省淮南市）公司包住宿等 5.每天仅需4小时时间，轻松简单完成 6.无需经验，普通话标准即可 7.手机即可，没有设备要求 8.提点:10% 日结提现+；纯提成的模式. 9.可接受短期或长期兼职每天可以随时提现出来部分收益

简阳自来水管网项目

协助项目经理进行相关工作。

需要会开车，会用看图软件，熟练使用word，能出差。

我们正在招聘一名专业的项目助理，协助项目经理完成项目的统筹与协调工作。 工作内容： 1. 协助拟定项目计划、进度安排及预算方案； 2. 负责项目相关文件的收集、分类、归档与维护； 3. 统筹调配项目所需资源，保障项目按计划推进； 4. 监控项目执行进展，定期向项目经理汇报项目情况； 5. 策划并组织项目会议，撰写会议记录并跟进落实。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，项目管理或相近专业者优先考虑； 2. 具备基础项目管理经验，了解项目运作流程； 3. 熟练操作Office办公套件，尤其掌握Project使用； 4. 具备良好的表达能力与团队合作意识； 5. 工作积极主动，责任心强，能适应阶段性工作压力。

岗位职责： 1.协助项目经理进行施工进度跟踪、现场协调及资料整理归档 2. 负责施工图纸、技术交底文件的接收、分发与台账管理 3. 配合办理工程签证、变更、验收等流程性事务，确保手续合规完整 4. 对接劳务班组、材料供应商，做好日常沟通与信息反馈 5.参与安全文明施工检查，协助落实现场安全管理要求 任职要求： 1.学历不限，建筑类、工程管理等相关专业优先 2.有建筑施工项目助理或现场文员经验者优先，应届生亦可培养 3.熟悉CAD及Office办公软件，具备基础识图能力 4. 责任心强，细致耐心，具备良好的沟通与执行力 5.能适应施工现场环境，服从项目工作安排

一、岗位职责： 工程全周期管理（建设与改造） 1.统筹景区新建、扩建、改造类工程（如游客中心、步道、景观设施、游乐设备基础、智慧景区系统等）的全流程管理，从项目立项、规划设计、招投标、施工监管到竣工验收，确保符合景区定位、运营需求及国家规范。 2.审核工程方案（如景观工程、环保工程、特种设备基础工程），重点评估方案的“游客体验适配性”（如步道宽度、休息区布局）、“生态保护合规性”（如避免破坏植被、符合景区环评要求）及“运营便利性”（如设施后期维护成本、检修通道规划）。 3.监督施工进度与质量，协调解决施工中的技术问题（如山地地形施工难点、雨季施工防护），避免因工程延误影响景区运营（如旺季前未完成设施改造）。 成本与预算控制 1.牵头编制景区工程类年度预算（含建设预算、运维预算、应急抢修预算），结合景区运营计划（如旺季前改造需求、淡季大修计划）合理分配资金，避免超支。 2.控制工程成本：在招投标阶段审核报价合理性，避免低价中标导致的质量问题；在施工阶段监督材料损耗、人工成本，杜绝浪费；在运维阶段优化方案（如采用节能设备降低水电消耗、批量采购备件降低成本）。 3.审核工程类费用（如施工款、设备采购款、维修费用），确保票据合规、费用与实际工作量匹配，定期向景区管理层汇报成本使用情况。 二、任职要求： 1.学历与专业背景 专业要求：土木工程、建筑学、工程管理、机电一体化、给排水工程、电气工程等工程类相关专业；若有“文旅景区/主题公园/大型度假区”相关经验，专业可适当放宽（如具备丰富景区工程管理经验的，可接受相关工科专业）。 2.工作经验要求 核心经验：5年及以上工程管理经验，其中2年及以上景区/文旅项目/主题公园工程管理岗位经验（如工程经理、项目负责人）； 经验侧重点： 需具备“工程建设+设施运维”双经验（仅懂建设不懂运维者优先度降低，因景区更需保障日常运营）； 有“山地景区/生态型景区”工程管理经验者优先（需应对山地施工、生态保护难点）； 3.专业技能要求 技术能力：精通工程施工技术（如土建、水电、景观工程）、设施运维规范（如水电设备、消防设施、游客服务设施），能独立审核工程方案、解决技术难题（如山地步道施工、雨季排水设计）； 工具能力：熟练使用工程管理软件（如Project、Primavera）、绘图软件（如CAD）、办公软件（Excel、PPT），能看懂工程图纸、编制施工计划、统计运维数据； 合规能力：熟悉国家及地方关于工程建设、安全管理、特种设备、文旅景区的法规（如《建设工程质量管理条例》《特种设备安全法》《旅游景区质量等级的划分与评定》），确保工程与设施合规； 应急能力：具备工程突发事故（如设施故障、施工安全事故、自然灾害导致的工程损坏）的应急处理能力，能快速制定抢修方案、协调资源。 持有二级建造师或相关证件者优先

1.工作内容：负责甲醇发电机的运维和检查维护。 2.工作地点：目前在巴中（川渝地区随时调动） 3.工作时间：一天12小时，两人一组换班，上半个月休息半个月。 4.工作要求：需要懂柴油发动机和CNG发动机维修，需要有经验！ 5.工资待遇：试用期月薪6k，转正后月薪7k。

项目经理带一级机电带b 有三到五年管道焊接经验 以及现场管理经验工期三道五年

光伏项目经理（2人） 岗位职责 1. 负责巴中区域光伏项目全周期管理工作，涵盖前期踏勘、技术方案沟通、施工安排、进度跟踪、质量管控、安全监管及并网验收等环节，保障项目按期合规完成交付。 2. 对接业主单位、施工队伍、电力部门及政府部门，协调处理项目建设过程中的技术难题、商务事项及相关审批手续。 3. 执行项目成本控制与预算管理，审核工程变更与材料采购流程，组织项目结算并整理归档相关资料。 4. 组建并带领施工执行团队，贯彻安全生产制度，识别并防范现场作业风险。 任职要求 1. 南充本地户籍，了解当地政策环境、具备本地资源和施工背景，能高效推动项目落地实施。 2. 具备2年以上光伏工程施工管理经历，曾独立负责分布式或户用光伏项目从开工至并网的全流程运作。 3. 大专及以上学历，电气工程、工程管理类专业优先；持有二级建造师（机电类）、安全员B证者可优先考虑。 4. 拥有良好的现场统筹与应变能力，工作积极主动，责任心强，能够接受外出作业安排。

职责描述: 1、编制招标清单、标底，参与商务洽谈； 2、负责项目主合同及分供商合同签订； 3、方案阶段标准层指标计算;施工图阶段典型楼栋、地下室指标计算;施工图预算编制，计算甲供材消耗量，配合提取目标成本总分包工程量;与施工单位、班组核对预算工程量; 4、完成签证变更台账、合同台账等数据更新； 5、土建及市政专业、现场经验丰富，能够对现场施工提出专业的优化建议； 6、数据沉淀，梳理项目工程量指标并完成差异分析； 7、熟悉四川定额，熟练使用广联达、宏业等相关造价软件； 8、责任心强，能够积极主动完成本职工作； 9、完成领导交办的其他事项。 任职要求: 1、工程造价、工民建等相关专业本科及以上学历； 2、具5年及以上建模算量工作经验； 3、能独立完成建模与算量工作； 4、承压力强，能接受阶段性加班； 5、熟悉国家政策、法律法规知识、项目建设规范、施工工艺及标准； 6、具有良好的沟通协调能力； 7、能接受四川省内异地出差、驻场。

岗位职责： 1. 全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 协调设计、施工、监理及分包单位，统筹解决现场技术与管理问题 3. 编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案 4. 主导项目全过程文档管理、验收资料整理及竣工移交工作 5. 落实安全生产责任制，定期开展安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故 任职要求： 1. 具备建筑工程类相关专业背景，学历要求不限 2. 有建筑项目经理/项目负责人岗位经验，经验要求不限 3. 持有二级及以上建造师资格证书（建筑工程专业），具备安全生产考核合格证（B类） 4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范及工程验收标准 5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识

1.工作内容：负责甲醇发电机的运维和检查维护。 2.工作地点：目前在巴中（川渝地区随时调动） 3.工作时间：一天12小时，两人一组换班，上半个月休息半个月。 4.工作要求：需要懂柴油发动机和CNG发动机维修，需要有经验！ 5.工资待遇：试用期月薪6k，转正后月薪7k。

非金属露天矿山安全矿长

岗位职责： 1.热情接待进店顾客，主动介绍商品特点、功能及促销信息 2.根据顾客需求提供专业选购建议，促成销售并提升客户满意度 3. 负责商品陈列、补货、盘点及货架清洁，保持卖场整洁有序 4. 准确录入销售数据，配合完成日结、月结及库存核对工作 5.及时反馈顾客意见与市场信息，协助优化销售策略 任职要求： 1.对零售服务有热情，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有导购或相关销售经验者优先 3.形象端正，亲和力强，具备团队协作意识和服务意识 4.能适应工作安排，责任心强，踏实肯干，吃苦耐劳 5. 学历不限，初中及以上文化程度，能熟练使用基础办公设备 公司地址在盘兴物流园区，联系电话

岗位职责： 1、负责部门内部沟通协调，客户档案建立和维护 2、负责协助销售部门报价，订单录入 3、老客户维护，日常来单维护，解决客户的订单异议问题 任职资格： 1、年龄22-40岁，中专及以上学历，口齿清晰，普通话流利 2、对销售客服工作有较高的热情，有积极的工作态度 3、能熟练操作电脑，管家婆软件、Word、Excel、PPT等办公软件 4、有消防材料、五金建材工作经验者优先 工资待遇：单休，早上9点-下午6点（冬季5:30） ，底薪+提成，综合工资4K-7K

【岗位职责】 1. 负责协助项目销售主管做好数据统计与售后维护工作。 2. 前期1-6个月主要跟着主管学习产品专业知识，与主管一起做好客户对接和维护。 3. 学习上手快的可以接触团队管理，负责新人培训、人员基础考核、做好团队管理。 【薪资待遇】 无责底薪5100+1500绩效奖金+20%提成，综合薪资6k-8k，涉及到团队运营额外有团队管理奖金。 【福利待遇】 通过可提供免费住宿，离公司5分钟，设施齐全，环境整洁温馨（但是不可可能是单间哈），都是年轻人好相处，氛围轻松。 【岗位要求】 进入公司就是主管一对一带，没有经验要求。