服务工程师（移动营销经理）年龄20-40岁，高中及以上学历，有亲和力和沟通能力；熟练使用智能机且会骑车或开车，有销售类相关工作经验优先。片区内移动业务拓展及市场营销薪资福利:3000-10000元/月，五险，基本工资加提成招工人数:阿坝县（3-5人），黑水县（3-5人），红原县（3-5人），金川县（14人），九寨沟县（3-5人），理县（3-5人），马尔康市（3-5人），茂县（3-5人），壤塘县（3-5人），若尔盖县（3-5人），松潘县（3-5人），汶川县（3-5人），小金县（3-5人）工作地址:阿坝州

技能要求： 课程销售、电话营销、面对面咨询、课程规划 岗位职责： 1、利用公司提供的资源，与家长进行有效沟通，解答其关心的各类问题； 2、主动推进签约流程，为学生量身定制个性化的学习计划； 3、协同教务人员，确保学员学习进程顺利推进； 4、持续跟进潜在客户，做好回访与维护，提升学员满意度和品牌认可度； 5、完成上级安排的其他相关工作任务。 任职资格： 1、大专及以上学历，市场营销等相关专业优先（欢迎优秀应届毕业生应聘）； 2、具备良好亲和力，形象端正，气质良好； 3、工作态度积极，责任心强，热爱教育行业并愿意长期发展； 4、逻辑清晰，沟通表达能力强，具备良好的团队协作意识； 5、有教育培训领域招生或销售经验者优先考虑。 完善的福利体系： 1、底薪+津贴+绩效+高比例提成； 2、健全的社会保险保障； 3、大小周工作制，保障充足的休息时间，实现工作与生活的平衡； 4、享受带薪年假、法定节假日等假期福利； 5、轻松活跃、积极向上的团队氛围； 6、系统化入职培训及持续的在职成长支持； 7、贴心人文关怀：生日礼金、生育慰问金、结婚贺金等； 8、丰富多彩的员工活动：团队旅游、户外拓展、联谊交流、年度体检、外派进修等…… 在这里，你不是孤军奋战； 在这里，这不仅是一份职业，更是一段追梦旅程； 如果你热爱孩子，向往教育事业，乐于学习，追求进步，不妨加入我们，携手同行，共绘未来！ 慧读国际学校高端青少儿英语期待你的到来！！

市场销售 岗位职责： 1. 开展市场调研与数据分析，掌握行业发展趋势； 2. 拓展并维护客户资源，确保销售任务达成； 3. 协助制定市场推广方案，助力品牌影响力提升； 4. 汇总市场反馈信息，为产品优化提供有效建议。 1. 在商超设立服务点，为顾客提供专业的口腔健康咨询； 2. 协同主管及经理完成日常工作任务与执行安排； 3. 参与口腔医院相关活动的组织与现场服务支持。 任职要求： 1. 有销售工作经验者优先，年龄、学历、行业不限； 2. 积极进取，目标明确，愿意挑战高收入，具备良好的团队协作意识。 岗位福利： 1. 提供入职培训，配备一对一指导，定期开展专业培训； 2. 定期组织团建活动，节日发放丰富礼品； 3. 享受业绩提成及多项激励奖金。 薪资结构：底薪3000元 + 500元（全勤+留存考核+餐补）+ 提成，月休4天 任职要求： 1. 具备优秀的沟通能力与团队协作精神； 2. 热衷市场营销工作，能准确把握市场需求变化； 3. 工作认真负责，态度积极主动； 4. 能够适应高强度工作节奏，具备高效执行力

【工作职责】 1.负责市场推广活动的执行，涵盖集贸市场、商超、社区等地推场景； 2.在指定点位开展便民服务，针对潜在患者提出的口腔问题提供专业解答与费用报价，实现有效引流； 3.持续跟进并挖掘潜在客户资源； 4.维护来院就诊患者关系，促进口碑传播，推动更多转介绍患者转化； 5.完成上级交办的其他相关工作。 【任职资格】 1.不限学历，不限性别； 2.具备良好亲和力，性格积极乐观，沟通能力强，品行端正； 3.执行力强，富有责任心，注重工作成果； 【福利待遇】 1.缴纳五险一金； 2.提供工作日午餐及住宿安排； 3.享受员工专属看牙福利； 4.入职满一年享5天带薪年假。

招聘 乐山海涵商贸有限责任公司 公司主营：居家百货生活用品，劳保用品 因业务发展需要特聘：业务经理2名 职位福利 五险 餐补 话补 高温补贴 社保 工作内容: 1、维护老客户，开发路线上的新客户。 2、制定当月销售计划，每天按计划拜访客户。 3、负责路线上的客户的产品订货，售后及对账工作。 4.中专以上学历，头脑清晰，热爱销售，服从公司安排，能承受一定压力，有从业经验者会开车优先。 薪资:试用期3000，试用期3个月左右，试用期后能力决定价值，薪资上不封顶 我们正在寻找敢闯敢拼的业务精英加入团队！在这里，你的薪资完全由能力说话——业绩越突出、专业能力越强，**报就越丰厚，没有上限！ 我们不设固化薪资框架，拒绝“大锅饭”，只为有实力的你提供匹配价值的薪酬：无论是客户开拓、资源整合还是谈判成交，你的每一分努力和成果都能直接转化为可观收入。 如果你渴望凭实力赢得高薪，期待在能者多劳的平台上实现自我价值，欢迎带着你的野心和能力来挑战，我们给你舞台，你定义薪资！ ！ 联系电话：刘潇

1、与客户保持良好沟通，及时解答疑问并介绍产品相关信息。 2、具备较强的沟通表达能力，欢迎应届毕业生投递。 3、无经验者无需担心，公司提供系统化支持助力成长。 4、有销售或客服相关工作经验者优先考虑。 5、客户资源由公司统一提供，无需自行开拓。 6、提供带薪岗前培训，资深员工全程一对一带教，入职即享薪资待遇。 7、工作内容简单易上手，收入稳定，无强制开单任务。 8、团队氛围和谐，同事相处融洽。 9、年龄*****的 薪酬待遇：1、底薪+绩效奖金+带薪旅游+社保，月综合收入4k-20k以上。 2、上班时间：上午8:30-17:30，中午休息一个半小时，周末双休。

负责销售服务：成都市场及周边，（政府，学校，银行，医院，，厂矿，企事业单位……）办公家具、酒店家具、教学家具、密集架、书架、文件柜、保险柜及办公配套产品。

工作周期：长期兼职 每周工期：1-2天 工作时间：09:00-18:00 工作时段：周末节假日 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-12-30 岗位职责: 1.策划并落实市场推广方案，提升品牌曝光度与市场份额。 2.参与线下推广活动的执行，积极开发潜在客户资源。 3.与团队成员协同配合，保障推广项目有序推进并达成预期目标。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力及协作意识，能高效完成跨岗位协调任务。 2.热衷于市场推广工作，主动投入并按时完成各项指派任务。 3.能根据市场动态灵活应对，适时优化推广策略以契合实际需求。

招聘区域销售地推模式每日结算200-500一天

职位概述： 作为公司销售体系的核心领导者，全面负责ToB项目销售战略的制定与经营目标的达成，深度融入“铁三角”（商务-解决方案-交付）协同机制，承担商务主导职责，统筹全国市场开发、大客户运营、招投标管理及项目全周期商务闭环工作，对销售产出、回款效率与盈利水平负最终责任，推动业务规模扩张与团队专业化提升。 核心职责： 1. 战略规划与目标管理：牵头拟定并执行年度销售战略、市场推进方案及业绩指标，确保与公司整体发展方向一致；开展全国区域市场研判与竞争格局分析，挖掘潜在机会并预警经营风险，提出战略性市场布局建议；搭建销售预测模型、经营分析框架与目标追踪机制，实现关键指标的动态监控与持续优化。 2. 销售体系与团队建设：设计并完善销售管理制度、流程与标准规范，覆盖销售立项、合同管理、回款跟进、客户档案等全流程环节；主导销售团队的招聘、培养、绩效评估与激励体系建设，组织常态化业务培训与能力进阶，打造具备“线索到回款”（LTC）端到端执行能力的专业化团队。 3. 市场拓展与客户关系：全面推动全国销售渠道的布局、维护与效能提升，构建稳定高效的合作伙伴生态；主导重点客户关系的建立、维系与深度运营，策划实施客户回访与满意度调研，增强公司在目标行业的品牌影响力与客户黏性。 4. 招投标与项目落地管理：主导投标管理体系的建设与运行，涵盖招标信息甄别、投标准备决策、成本测算、标书编制及投标组织协调；推进投标自主能力建设，逐步实现技术方案、施工组织设计、供应安排等核心内容由销售端主导输出；统筹公司及合作方的供应商入库、业绩归集与资质维护工作。 5. 项目全周期商务负责：在项目“铁三角”中担任商务主责角色，主导项目从线索获取、投标响应、合同签署至验收回款的完整流程；牵头合同谈判、签约及履约跟踪，保障条款合法合规、风险可控；组织召开项目启动会、内外部验收会议及复盘总结，促进项目高效闭环与经验沉淀；联动设计、预算、采购、交付等多部门，协调资源保障项目顺利推进。 6. 经营分析与合规管理：编制并提交各类销售报表，定期向管理层输出经营分析报告；监督销售行为合规性，确保各项业务活动符合公司制度与行业监管要求；参与企业重大经营决策，提供来自市场前端与商务视角的专业支持。 任职要求： 1. 学历与专业：年龄不超过40岁，全日制本科及以上学历，市场营销、交通运输、工程管理等相关专业优先考虑。 2. 行业经验：具备5年以上智慧交通、高速公路、物联网、系统集成等ToB领域销售工作经验，其中至少3年团队管理经历。 3. 项目履历：曾独立主导完成不少于3个合同金额超千万元的智慧交通或数字化集成类项目的全流程商务运作，熟悉央及政府类项目的操作流程与决策机制。 4. 核心能力：拥有全国范围内的市场资源整合能力、复杂项目商务谈判能力、招投标体系构建与运营能力，以及销售团队培育与激励能力。 5. 特质要求：目标导向强，具备战略视野和高抗压素质，擅长跨部门协作，并能有效对接客户高层决策层。

阿坝藏族羌族自治州松潘县招弱电/安防

阿坝藏族羌族自治州茂县招电焊、气割

招三个小挖机驾驶员，阿坝州壤塘县干活，工资电话联系，.

招聘启事 本店地处黄金地段，客源稳定、生意火爆、日常客流不断，现急需招聘技术过硬、经验丰富的理发师1名！ 岗位要求 - 剪发、造型、烫染技术扎实，审美在线，手法熟练 - 服务态度好，有责任心，能稳定长期工作 - 有相关从业经验、熟手优先 薪资待遇（两种模式可选） 1. 固定工资模式 工资面议，待遇优厚，收入稳定，无业绩压力。 2. 合作分成模式 客源我负责，技术你负责，利润分成、多劳多得，生意火爆，收入可观。

更换闭门器2个，九寨沟沟口德克士店

招聘 餐厅服务员：3750元加提成 销售经理：熟悉河西市场为最佳，工资加提成，可面谈。 地点：岳麓区东方和庭酒店 联系人：赵女士

工作内容: 1、协助客户解决资金难题，提供产业链金融相关服务支持； 2、开发客户资源，挖掘具有资金需求的企业客户，依托公司合作银行的金融产品开展渠道拓展与客户获取； 3、负责渠道管理，完成渠道资源的对接，维护并协调渠道合作关系； 4、基于渠道所掌握的客户资源进行筛选与精准匹配。 要求: 1、年龄在40周岁以下，具备大专及以上学历； 2、有金融或地产行业相关工作经验满3年及以上； 3、熟悉银行信贷、工业金融等领域知识，具备一定成功案例可供验证； 4、拥有银行、担保、助贷、资产管理公司、财税公司等机构销售拓客经验，或具备信贷条线客户资源者优先考虑； 5、具备较强的责任意识和良好的沟通能力。 公司福利: 入职即缴纳五险一金 + 节假日正常休息 + 下午茶供应 + 带薪年假

我们的薪资福利： 1.上班时间：大小周制，09:00-12:00 13:30-18:30； 2.薪资：基础底薪+高额提成+激励奖金+绩效+餐补； 3.收入 ：每月15号发薪资，薪资5-10k，提成上不封顶，没有收入上限，月收入过万，想拿多少，看你努力程度； 4.公司办公气氛好，不定期零食下午茶及生日party、聚餐、唱K、旅游团建等； 5.假期：享受国家规定的带薪假期、法定假期与超长春节假期； 6.五险一金（养老、医疗、失业、工伤、生育）； 7.试用期：1-3个月，转正业务员根据能力调整更高薪资； 8.培训机制：完善的培训学习机会，经理手把手带教，不用担心没人教，学不会； 9.晋升方向：公司目前处于业务高速扩张时期，缺乏大量中层管理人员，晋升机会多，晋升渠道：业务员-业务经理-业务总监。 我们的工作内容： 1.负责公司LED显示屏国内的销售及推广； 2.负责市场信息的收集及竞争对手的分析； 3.开拓新市场拓展新客户，增加产品销售范围； 4.管理维护客户关系达成长期战略合作计划； 5.完成上级领导临时交代其他任务。 我们的基本要求： 1.高中及以上学历； 2.有过1年内销售行业工作经验优先； 3.热爱销售，对个人职业规划有明确目标； 4.性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力； 5.有责任心，较强的沟通协调能力与亲和力，有团队协作精神； 6.专业经验不限，公司拥有专业团队带领。 我们的详细信息： 公司名称：深圳中视创达光电有限公司 工作地址：深圳市龙岗区平湖街道辅城坳社区工业大道128号301（中信宝集团对面） 附近公交站：龙湖学校站/华南城地铁站 周边生活实惠便利 我们的优势： 1.我们是中高端LED显示屏工贸一体型公司，质量体系完整,通过多项产品专利。 2.我们对产品的技术，质量把控到位，售后完善体系，赢得客户的青睐。 3.我们拥有自主研发团队，注重产品设计研发以及品牌，为业务接单提供更多支持。 4.我们是一支年轻、和谐友爱、团结、有梦想的团队，对业务员重点培养，提供晋升的机会，欢迎跟我们一样有梦想有追求的伙伴加入我们的团队！

包河区南站附近： 社会餐饮纯15个包厢没有散台 招聘： 收银员2名 前厅服务员数名 前厅主管数名 前厅经理数名 营销经理数名 以上岗位，包吃住，月休三天。 过年放假，福利待遇从优！ 武总

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责重点客户开发、维护与关系管理，提升客户满意度与复购率 3.带领销售团队开展日常业务，组织培训、辅导与绩效反馈 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品及运营部门，推动销售支持体系建设与落地 任职要求： 1.具备销售管理经验，熟悉团队搭建与目标分解方法 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，结果导向意识强 3. 熟练使用办公软件及CRM系统，具备数据分析基础 4.具备行业相关资源者优先，有成功带队经验者优先 5.学习能力强，认同企业文化，具备长期发展意愿

岗位收获：免费培训+能力提升+收入可观 招人原则：不看文凭，注重实际能力 工资待遇：提成每周结算 一周一发放提成 正常干3000~5000元/周 努力干5000~8000元/周 全力干8000~15000元/周 要求：20-50岁，男女不限，身体健康，能吃苦耐劳，可接受长期出差 我们从事教育领域，主要负责校区招生，工作简单轻松！边走边赚，月均收入1万-3万

ps：公司名额有限，招满即止——拒绝加班，准时下班 长期稳定全职岗位！！！ 全成都氛围顶尖团队，定期组织团建活动与各类派对（含下午茶、奖金激励、节日福利、公司出资旅游等）经验不限 我们是充满活力的年轻集体，沟通直接高效，收益公开透明，老板亲和，企业持续成长—— 住宿条件：住宅小区房源，宿舍面积超100㎡，四室两厅配置，环境整洁，配备空调、全自动洗衣机、独立卫浴及可烹饪厨房； 零经验亦可加入，专人手把手指导教学（无需电话沟通，无需外出跑动） 工作时段：12:00-22:00 中间含1小时休息时间（每周一固定休息）（无责任底薪3500 + 有责任底薪3500+双项提成）转正后月收入普遍2-3W，优秀者10W+起！享国家规定节假日，初入职设3/7试岗期，试用期2个月，无任何虚假宣传！欢迎投递简历 任务要求： 1.学历：不限 2.年龄：18-28 3.性别：不限 4.具备强烈目标感，渴望突破自我，富有进取心 5.郑重承诺：企业直招，不收取任何费用，无需经验，带岗前培训 6.工作地点: 成都双流区成都双流机场杰恩酒店(奥特莱斯店)3楼305

岗位说明：该岗位为传统销售类职位，工作内容包含电话沟通及实地陌生拜访，主要服务对象为“企业”客户。 岗位职责： 1、落实并达成所辖区域内的销售目标。 2、开展客户信息的整理与归集。 3、拓展新客户资源，建立联系，上门拜访并推动合作落地。 4、执行上级交办的其他相关工作。 任职要求： 1、具备1年以上销售岗位经历，有检测行业销售背景者优先考虑。 2、具备较强的执行能力。

工作周期：2个月 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-02-28 招寒假工数名 1.报名时间：2026年1月1日～2月28日 2.招募对象：在校大学生、大专生、中专生 3.要求：身体健康，具备团队协作意识，责任心强；是否具有相关经验均可报名，薪资面议（表现优异者月薪可达万元以上） 4.活动内容：主要负责献血浆公益活动的宣传推广（包括设点宣传、发放资料、个人能力提升等），外出实践期间须统一穿着浆站提供的工作马甲，并严格遵守浆站的统一调度与管理

岗位职责： 一、业务拓展与客户维护： 1、制定并执行四川省内地市州市场拓展策略，完成区域销售及业务增长目标； 2、开拓并维护当地B/G端客户、渠道合作伙伴、供应链等关键资源，建立长期良好合作关系； 3、分析当地福利市场政策及竞争格局，挖掘本地市场机会，推动企事业单位福利费控、商旅、补充医疗等产品及服务落地。 二、团队管理与协作：组建并培养本地化市场团队，协调总部资源，推动跨部门（运营、产品等）协作，确保公司业务政策及目标高效执行。 三、市场活动与品牌建设：定期分析本地市场数据及业务发展情况，策划并执行本地化营销活动，提升品牌影响力和用户数持续增长。 任职要求： 一、基础条件： 1、大专及以上学历，市场营销、工商管理、经济学等相关专业优先； 2、5年以上市场拓展、商务合作或销售管理经验，3年以上团队管理经验； 3、有企事业单位福利行业区域拓展经验者优先。 二、核心能力： 1、熟悉川内地市州市场环境，具备丰富的客户资源及政府/企业合作渠道； 2、具备商业敏感度，能独立制定市场策略并推动结果落地； 3、出色的管理能力、跨部门协调能力及抗压能力； 4、具有结果导向、数据驱动思维，熟练使用Office及数据分析工具； 5、有从0到1区域市场开拓成功案例者优先；

岗位职责： 1. 负责区域内饲料添加剂重点客户的拓展与开发； 2. 落实所辖大客户的日常沟通及售后服务工作； 3. 配合公司开展技术交流会等客户活动的策划、执行与推进； 4. 汇总并分析相关产品的市场动态与信息资料； 5. 出席行业会议与论坛，跟踪了解行业发展趋势与最新动向。

1.面试通过即可安排次日入职。 2.工作时间为每日上午9:00至18:00，每周双休，法定节假日按规定休假。 3.薪酬结构包含无责任底薪3000元、1000元绩效工资、提成及后台分润，综合月收入约5000至8000元。 4.岗位职责主要为线下对接中小微商户，拓展并维护固定客户资源。

工作内容： 主要在公司旁边批发市场做推广，负责客户的维护，以及现场的管理。 职位要求：有销售经验的优先20到40岁 薪资待遇：底薪3000加提成，综合薪资5000到 8000 公司福利：购买社保，看个人能力，能力强的可以直接胜任管理岗，公司可入股，年终奖等，欢迎加入。 工作时间：8:00-15:00，单休。

全成都范围均有门店，可就近安排！！ 岗位要求： ①具备C端销售及团队管理相关经验者优先； ②有创业经历或创业意愿的团队管理者优先； 岗位职责： 1、带领团队达成公司设定的团队业绩目标； 2、从零开始搭建团队，统筹人才招聘、培养、激励、优化及团队文化建设等工作； 3、提升日常团队管理水平，包括带教指导、业务流程管控、推动团队持续取得佳绩； 4、前期需独立开拓符合公司客户画像的客户资源，并完成公司规定的业绩考核任务； 【任职资格】 1、认同老年健康事业，热爱销售工作，富有创新意识，具备强烈的成功欲望； 2、大专及以上学历，具备良好的团队协作精神，目标明确，自我驱动力强； 【任务亮点】 名：中国健康产业领军品牌，助你投身一份承载社会责任与使命的崇高事业； 利：高成长性、高激励机制、高收入回报，系统学习专业健康知识，实现财富与健康的双赢； 情：充满温度与关怀，与健康领域专家同行，融入积极向上、团结互助的团队氛围； 梦：提供快速晋升路径与广阔发展空间，打造支持内部创业的成长型平台； 乐：在高效工作之余，享受多样化的团队建设活动，体验快乐工作、幸福生活的平衡节奏

岗位职责: 1.负责所在区域中大型及集团化企业，主要负责SIEMENS(cae、plm)、ansys软件业务销售工作，包含但不限于电子高科技、零售快消等重点行业的客户开拓与商机跟进工作，合理制定销售策略，完成年度销售指标和任务: 2.有效整合内/外部资源，帮助客户实现项目目标，为客户带来价值的同时，实现双赢，并使公司利益化; 3.建立完整的客户资源库，维护销售渠道与客户建立长期良好的深度的合作关系， 职位要求: 1.2年以上商务拓展或销售工作经验: 2.具备较强的客户需求分析能力、客户管理能力、项目运作能力及商务谈判能力。有cae、plm、ansys等项目型经验，单体合同额大于100万业绩的优先考虑; 3.有通信、半导体、医疗器械、轨道交通、电力能源、汽车、机器人、无人机等行业相关资源者优先; 4本科及以上学历，机械、电气、通信计算机等理工科类专业优先; 5.具备较强的客户需求分析能力、客户管理能力、项目运作能力及商务谈判能力; 5.良好的职业形象，逻辑思维清晰，综合能力强.