
旅游销售复购专员(大客户代表)
5000-10000元/月
大客户代表年终奖五险1-2人1-3年大专及以上网络销售面销/陌拜地推销售基本坐班销售额提成TOC电子商务互联网/科技批发/零售媒介/广告B端市场开发经验电话销售经验面销/陌拜经验人力资源相关学历商务谈判技巧市场营销相关学历售后服务协助优化产品/服务收集分析市场信息客户关系维护
【自媒体旅游行业高底薪+提成】
请仔细阅读,高效沟通~
【公司简介】
主营线路:318川藏自驾、川西小团、新疆、西北等旅游线路(纯玩)。
客户来源:抖音、视频号、快手、小红书等自媒体平台已成交的客户(中高端客群)。
划重点:该岗位主要负责已成交客户的后期维系+二次转化(复购)。
【公司抖音账号】
涂下旅行(近68W粉丝)
自驾西藏|涂下旅行(近53W粉丝)
玩遍川西|涂下旅行(近14W粉丝)
【公司打造的个人账号】
宝儿|318川藏线(带全程)(近73W粉丝)
大可|川藏旅行(带全程)(近12W粉丝)
小丽|318川藏线(带全程)(近14W粉丝)
妮儿|川藏旅行(带全程)(近9W粉丝)
【岗位职责】
1.主动添加已成交的川西/川藏客户微信,出行前发送行前温馨提示及攻略等(川藏团需在出行前会议上和客人碰面),建立信任和联系+v(方便后期维护)。
2.负责协助一销销售处理客户行程中的问题(辅助)。
3.有基础销售思维。
4.客户信息建档、备注、打标签,微信对客户进行画像分类等。
5.行程结束3天内进行客户回访。
6.和微信客户日常轻互动(分享美景攻略)、节日问候。
7.挖掘需求(实现复购或转介绍客户成交)。
【任职要求】
1.23-35岁以内,形象气质佳;
2.旅游行业售后/私域维护/社群运营/复购转化/大客户管理相关经验1年及以上,一定要有客户服务相关经验(擅长与人打交道),熟悉川藏、川西、新疆旅行路线优先考虑(优秀者可放宽标准)。
3.熟练操作电脑和office办公软件。
4.性格开朗热情,擅长沟通,有自驱力和主动学习力。
5.目标感强(想挣钱,想成长)。
6.长期稳定,喜欢旅游行业。
【薪资待遇】
无责底薪4K+绩效+提成。
综合薪资7-10K+,上不封顶。
【工作时间】
09:30--18:30,午休12:00--13:30,单双休大小周,淡季双休
【福利待遇】
节假日礼品、下午茶、不定期聚餐团建等。
高端养老社区顾问
1-1.5万元/月
客户经理年终奖经验不限大专及以上个人(To C)医疗/大健康客户开发客户资料整理对企业/机构(To B)销售经验项目管理能力社群运营能力网络营销经验客户关系维护企业/机构(To B)政府/社会团体服务意识沟通
周末双休!周末双休!周末双休!
月入10000+
想入职即享高起点?
想投身有社会价值的高端事业?
想摆脱资源匮乏、频繁加班、晋升受限的困境?
泰康「高端养老社区顾问」,助你将职业理想变为现实!
一、我们将共同完成什么?
1.对接泰康全国36城47家自建自营的高端医养社区,带领客户实地体验亚洲领先水准的养老服务,通过沉浸式服务体验,帮助家庭锁定优质养老方案,实现温暖而专业的签约转化;
2.面向高净值客户及其家庭,提供覆盖全生命周期的健康与财富双重专业规划,不仅是业务对接,更是长期的生活方式顾问。
二、我们的实力支撑:泰康之家,亚洲领先的医养品牌
1.规模领先:布局全国重点城市,总投资超1000亿,为亚洲规模最大的高端医养融合社区网络,支持全国范围旅居养老;
2.服务专业:引入国际成熟的CCRC持续照护模式,配备二级及以上康复医院,设有活力生活、协助生活、专业护理、记忆照护四大功能区,精准匹配不同阶段养老需求;
3.模式创新:构建“宜居家园+开放学堂+品质俱乐部+高端医疗+精神归属”五位一体服务体系,居民可参与老年大学课程、兴趣社团等多元活动,乐享晚年。
三、你能获得什么:高收入+全方位福利,成长无上限
1.薪酬竞争力强:
综合收入:10000-20000元/月(优秀者收入上不封顶);
有责底薪:8000元/月(透明机制,达标即兑现);
收入结构:底薪+提成+方案奖励+基本法激励+季度奖金+年终奖金+持续服务津贴+管理绩效,真正多劳多得。
2.福利体系完善:
保障类:企业年金+住房公积金+住院医疗险+意外医疗险+意外伤害/身故保障+疾病身故保障;
激励类:全流程专业培训+年度境内外旅游+现金表彰+实物奖品,工作与生活协同发展。
四、你的职业发展:凭业绩说话,晋升快、空间大
1.起点高:首月达成标准即可定级为“销售经理”,跳过初级岗位磨合期;
2.晋升透明:以业绩为核心考核依据,3个月连星晋级「泰星会员」,12个月连星晋升「HWP合伙人」,收入与权限同步跃升;
3.培训体系完备:从新人班→特训班→BAC顾问式销售课程,进阶至GPA全科医学、ETA财富管理高阶课程,并提供清北交流、中国香港及美国知名高校研修机会,助力你从职场新人快速成长为行业精英。
五、关键信息再强调:打消你的所有顾虑
1.工作节奏:周末双休,无需加班,保障工作与生活的平衡;
2.资源支持:公司统一提供高质量客户资源,无需自行拓客,入职即可专注服务与成交;
3.行业前景:顺应人口老龄化趋势,高端医养与健康管理正处黄金发展期,职业价值持续提升。
如果你渴望一份“收入可观、受人尊重、成长清晰”的事业,
如果你期待一个“压力适度、资源充足、保障全面”的平台,
立即加入我们!
泰康诚邀你共拓高端医养新赛道,成就个人价值与社会贡献的双重收获!
新人保底5500+六险一金
1.2-1.7万元/月
客户经理生日福利五险一金年终奖餐补经验不限大专及以上可应届生培养客户开发无经验要求周末休息客户关系维护企业/机构(To B)
该岗位非贷款!!!非催收!!!非客服!!!
欢迎无经验应届生加入,公司提供完善的带薪系统培训!
工作时间:8:30-17:30,大小周休假,法定节假日正常休息;
薪酬结构:底薪5500元+提成+奖金,综合收入15000-30000+;
福利体系:六险一金、节日福利、季度奖励、年终奖金、晋升通道顺畅、定期团建等一应俱全;
额外激励:年底有机会参与小汽车抽奖,每月享有多项奖金与福利补贴;
要求:大专学历(需为通过高考统招的全日制普通大专)。
客户经理
6000-12000元/月
客户经理11-20人本科及以上
·学历要求:本科及以上
·经验要求:1年以上零售贷款、普惠或对公工作经验;或3年以上营销经验
·优先条件:有成熟的渠道获客或场景获客经验及资源者优先
·月薪范围:6000-12000元
·招聘人数:20人
底薪5500-六险一金-大客户经理
1.2-1.6万元/月
大客户代表生日福利五险一金年终奖1-2人经验不限大专及以上售前咨询商务谈判技巧B端市场开发经验企业服务面销/陌拜经验电话销售经验带薪年假行业TOP客户关系维护周末单双休
公司成都团队扩编制,仅招1人!!!
此岗位优势:
1、健全的入职培训机制,由团队负责人亲自指导,快速上手;
2、月度、季度、年度设有灵活激励奖金及礼品,综合薪资11-16K,销售冠军年薪可达20W以上;
3、底薪5.5-7.5K,产品定价无上限,成单效率高,提成按业绩阶梯计算,比例为8-36个点;
4、员工福利:缴纳六险一金、享带薪年假、司龄奖励、年度团建旅游、日常下午茶、生日关怀、节日礼遇等;
岗位为顾问型销售,主要协助客户配置刚需类产品,无需强行推销,成交率高、周期短,入职即安排带教,全程指导,确保掌握(培训全程免费!!!)
固定行政班,每日工作7.5小时,周末实行大小周休假制度,法定节假日与国家规定同步!
PS:硬性条件:须本科(统招全日制)并已取得毕业证书
大客户销售
1-1.5万元/月
大客户代表生日福利五险一金1-3年大专及以上商务谈判技巧B端市场开发经验商业地产金融服务销售经验面销/陌拜经验电话销售经验业务开拓能力客户关系维护新客户开发
薪资范围:8000-13000元/月
职位底薪:7000元/月
社保类型:五险一金
提成方式:销售额提成;公司提供股权合作及外部联营项目等多种提成方案,提成比例5%-12%
岗位职责:
1.精准拓展四川、西藏及类似区域的企业家客户资源。
2.主动邀请企业家参加公司举办的线上与线下企业家交流会、项目说明会及产品发布活动。
3.负责相关项目与产品的推广销售,并提供专业化的服务支持。
任职要求:
1.具备丰富企业家客户资源者优先录用。
2.需三年以上销售工作经验,且有良好的业绩表现。
3.学历要求大专及以上。
4.年龄范围在25-40岁之间。
5.具备出色的沟通能力与抗压能力,热爱销售工作并富有激情。
入职培训:
公司将提供带薪岗前培训,帮助您快速适应团队节奏,突破发展瓶颈,实现个人成长;资深员工与团队主管将全程带教,助力您的职业稳步发展。
发展空间:
从营销专员起步,可逐级晋升为营销主管、营销经理、营销总监,直至营销副总、营销总经理、事业部总裁或大区总裁。我们提供无上限的职业发展通道,营造公平透明的竞争环境,让每一位优秀人才都有机会成为企业核心管理者。
特色福利:
-入职即缴纳五险一金。
-享有生日礼金、节日慰问、孝心津贴等多样化员工关爱项目。
-拥有近20项特色福利,涵盖结婚贺礼、生育红包、亲属丧葬慰问金、重大疾病探望金、带薪休假、爱心互助基金等。
-承诺为员工提供长期福利保障,包括父母孝亲奖励、子女节庆礼物、配偶失业补助等,全方位传递公司温暖与关怀。
“收入无上限,晋升无天花板”,我们坚持能者多得。公司始终以客户为导向,致力于让每一位拼搏者收获幸福与成就。
助理
5000-10000元/月
文员经验不限中专及以上
工作时间
朝九晚六 月休四天 调休
工作内容
1:跟老师一起上门客户接待指引
2:协助老师与客户名单资料整理归纳
3:偶尔跟领导在成都市内出差,当天去当天回
4:协助老师线上订单订购,线下产品发货
5:给我们订票 拍照就好了 每个月和我们出去玩一次
6:偶尔拍照
行政助理
4000-7000元/月
行政专员1-3年本科及以上
岗位概述
作为公司的行政枢纽,行政助理将为核心管理团队及各部门提供全方位的支持。您将是维护办公室高效、有序运转的关键人物,确保内部沟通顺畅、流程规范。这个职位是了解图书出版发行全流程的绝佳窗口,非常适合注重细节、热爱组织协调且对图书行业充满热情的人士。
主要工作职责
1.日常行政运营:
管理办公室环境,维护办公室的整洁、安全与良好秩序。;
协调办公设备的维护与报修(如打印机、复印机、饮水机等);
2.文书与资料管理和简单的标书制作:
负责公司公文、合同、报表等文件的录入、打印、复印、整理、归档和保管;
协助撰写、编辑和校对各类内部通知、会议纪要、工作报告等;
会制作简单的标书,不会很复杂,有相关经验者优先。
3.会议与活动支持:
安排和管理会议室,准备会议所需设备、茶点。
协助组织内部会议、员工活动、部门培训等。
4.人事与沟通支持:
协助办理员工入职、离职、转正等相关手续,管理员工档案及员工考勤;
充当内部沟通的桥梁,确保信息在各部门间准确、及时地传递;
协助管理层处理部分日常事务,如日程提醒、费用报销等。
岗位要求和说明:
1.不限专业,年龄35周岁以下,需具备全日制本科及以上学历,行政管理、文秘、中文等相关专业优先;
2.熟练使用MicrosoftOffice办公软件(Word,Excel,PowerPoint等);
3.性格沉稳、耐心、细致,品行端正,身体健康,工作积极主动,自律性强,勤奋踏实,富有进取精神,具备高度的服务意识和团队合作精神;
4.出色的中文书面和口头表达能力,具备良好的沟通和人际交往能力;
5.极强的责任心、条理性和时间管理能力,能高效处理多任务;
6.会制作简单的标书。
薪酬福利:
1.薪酬结构:基本工资+绩效奖金+年终奖金,具体细节面议;
2.依法为员工足额缴纳五险(养老、医疗、工伤、失业、生育);
3.实行双休制,享受法定节假日正常休假。
欢迎有志于投优秀人才加入。只要您态度认真、责任心强、积极进取、服务意识好,即使缺乏行业经验也需担心,公司有专人指导、带教。只要您有荣誉感、愿付出、肯努力,我们将为您提供广阔的成长空间。
阿坝汶川县藏族羌族自治州招贴砖面积大概14000平米,非诚勿扰
30-40元/平
贴砖长期11-20人月结600*1200包工技术好二把刀勿扰专业师傅自备工具
阿坝藏族羌族自治州汶川县招贴砖面积大概14000平米,非诚勿扰
光伏安装长期20人以上完工结算山地光伏
四川阿坝州招做山地光伏班组,年前工资结清,工资靠谱,一组24块板,单价800~850元一组,有专业的班组联系
阿坝阿坝县春节过后,有工期4年的光伏基地安装进场,大量需要人,有班组的老板可以提前联系。
1.1-1.5万元/月
光伏安装长期20人以上
春节过后,有工期4年的光伏基地安装进场
,大量需要人,有班组的老板可以提前联系。
综合承包光伏安装长期20人以上山地光伏
高价阿坝藏族羌族自治州壤塘县招光伏安装
招工
地点:阿坝藏族羌族自治州壤塘县
招聘人数:100人(熟练工优先)
核心亮点:材料齐全,结算快!
工作内容
负责光伏组件安装(1000元一组)
材料与结算
材料:已备齐26块光伏板,物料充足,料已撒好,到场即可开工。
结算:无中间分包,工资利索结算,收入有保障。
应聘要求
无民
熟练工优先,有光伏安装经验者优先录用!
行政专员服务员
招聘
1.职位:会议服务员
要求:165cm以上,形象好气质佳
薪资:3600-4000
时间: 8:00-12:00
下午 14:00-18:00
周末双休、。
2.职位:行政助理
要求:熟练电脑,具备较好的沟通能力,上传下达,有1工作经验者优先。
年龄:35岁以下
薪资:3200-3600
时间: 8:00-12:00
下午 14:00-18:00双休
工作地点:晋善街唐槐路口单位
☎于经理
行政专员
3000-8000元/月
行政专员学历不限
【办公室文员1名】
岗位职责:客户开发与维护通过电话、拜访、网络渠道、行业展会等方式开拓新客户,针对客户需求,提供个性化的解决方案,解答客户疑问,促成业务合作。负责合同的签订、执行与跟进,并及时回收款项。
,年龄20-30岁,大专及以上学历,有销售,公众号制作经验者优先(可接受实习生)
福利待遇:周末双休+灵活考勤
工作地点:康巴什
联系电话:(微信同号)
行政文员
4000-6000元/月
文员经验不限高中及以上混合办公活动/会议组织接待/外联企业文化建设
【岗位职责】
·协助经理相关事务处理
·协调员工关系与日常行政工作
【职位要求】
·学历高中及以上,无经验要求
·工作态度积极,沟通能力良好,办公软件熟练
【工作时间】
·09:00-18:00
·上六休一
【薪资福利】
·综合薪资4000-6000元
【年龄要求】
·18—30岁
文员/行政文员底薪4000
4000-6000元/月
文员经验不限高中及以上混合办公
《工作岗位》主要做招聘、文员等相关工作。
《招聘要求》男女不限18-30岁,高中及以上学历,性格活泼开朗,善于沟通,有积极向上的工作精神。
《工作时间》早九晚六,中午休息一个小时,上六休一,法定假日正常休息.
《工资待遇》底薪4000另加提成,上不封顶。
《福利待遇》节日(春节、端午、中秋、等)礼品、租房补贴、餐补。
销售
5000-10000元/月
销售专员包住包吃五险3-5人经验不限学历不限面销/陌拜较多外勤阶梯式提成
负责理县市场城区及乡镇终端门店拜访,以及空白网点开发
招建筑工程项目部文员及内勤,负责项目部经理
6000-7000元/月
物业内勤文员经验不限大专及以上
文员内勤的核心工作内容涵盖文件管理、日常事务协调、数据统计及行政支持
销售人员招聘3人
5000-10000元/月
销售专员包住包吃五险3-5人经验不限学历不限面销/陌拜阶梯式提成
招聘销售人员3名,有销售经验者优先,负责理县城区及乡镇酒水、牛奶及副食品销售,管午饭晚饭,提供住宿,月薪5000+,。现寻求各地优秀人士加入。
销售专员/客户经理/人事专员
3000-8000元/月
客户经理社保20人以上经验不限高中及以上区域销售基本坐班销售额提成互联网金融项目管理能力数据分析能力服务意识沟通能力社群运营能力网络营销能力电话销售经验网络营销经验客户关系维护客户活动组织客户签约客户拜访
1. 为客户提供专业保险咨询服务,根据客户家庭、职业等情况,定制个性化保障方案(如健康险、养老险、少儿险等);
2. 维护客户关系,定期回访并解答保单后续疑问,协助办理理赔、续保等手续;
3. 参与公司组织的产品培训、客户服务活动(如社区保险讲座),提升专业能力与客户触达效率。
4.入职要求
-学历:高中及以上学历,20-45周岁,专业、行业经验不限;
-能力:沟通表达清晰,有服务意识,愿意通过学习提升专业技能;
-态度:积极主动,有目标感,认可保险行业“风险管理、守护家庭”的价值。
5.收入无上限:底薪(2500-3500元,依学历/经验调整)+高额提成(最高可达保费的30%),新人入职15个月内有新人津贴,成熟后月收入普遍3000-20000元;上不封顶
6.新人专属扶持:1对1导师带教(3个月全程指导)+公司分配优质客户资源(如企业合作客户、社区潜在客户),无需“从零找客”;
个人想说:时间自由,双休必放,没有强制加班,工作时间自己安排,工作氛围和环境也非常好,对员工要求也不高,人性化管理,没有996,只有你自己安排时间,有事在公司办公,没事在家办公,给员工足够的空间,中国人寿yyds
新川公园-中专即可-到手8k+
5000-15000元/月
客户经理生日福利五险一金年终奖餐补经验不限中专及以上
岗位职责:联系/收集客户信息资料,跟进客户,电脑办公,工作轻松简单容易上手
任职要求:大专及以上,有销售经验中专即可
底薪4000+提成+奖金+过节费,新人平均平均到手6k+,综合薪资7k-15k。新人保底5000
工作时间:朝九晚六,周末单双休
五险一金,团建,下午茶,带薪年假,各种假期,法定全休
详情私聊我!!!!!!!!!!
周末双休大客户经理(B端入职五险一金)
8000-13000元/月
大客户代表五险一金1-3年大专及以上B端市场开发经验面销/陌拜经验电话销售经验
【岗位职责】
1、工作内容:通过电话沟通与实地拜访,开发并维护各类建筑工程企业客户,提供专业的工程保函解决方案;
2、销售模式:采用大客户导向、顾问式服务、面向企业客户的营销方式;具体形式为电话预约+上门面访。
3、客户群体:涵盖水利、电力、交通、市政、园林、环保、消防、铁路、港口等领域的建筑施工类企业,对接其工程保函相关负责人。
【我们需要】
1、大专及以上学历(表现突出者可适当放宽条件),不限性别、不限专业;
2、形象端正,具备良好的商务气质和语言表达能力,综合能力强的候选人可酌情放宽要求;
3、品质要求:诚实守信、积极进取、抗压性强、思维敏锐、细致负责,乐于接受挑战;
4、具备优秀的沟通技巧、业务拓展能力、谈判能力、学习能力、执行力及团队协作精神。
薪资福利:
底薪4350元(含1000元绩效)+提成3%-26%(按保函种类及职级阶梯计算)
试用期3个月,依据业绩表现决定是否提前或按时转正
工作时间:08:30-17:30,周末双休,入职即签劳动合同,同步缴纳五险一金
温馨提示:
1、本公司不涉及融资、贷款、投资、理财等相关业务,专注工程保函领域十余年,仅深耕单一核心业务,请勿因公司名称产生误解!
2、招聘平台可能显示简历未读状态,敬请知悉:所有投递简历均会自动转发至我司招聘邮箱,我们会在第一时间认真查阅每一份来信。
3、主营产品包括:投标保函、履约保函、预付款保函、工程质量保函等。
每一个新兴行业背后,都蕴藏着全新的职业发展空间。
一、公司规模:
公司成立于2011年,注册资本5亿元人民币,主营业务涵盖担保、投资及相关金融服务,是国内较早专业从事工程金融担保的机构之一,服务网点遍布全国,是行业内网络覆盖广、专业化程度高的领先企业。
目前在全国设有多个区域中心、分公司及办事处,服务范围辐射主要经济活跃地区。
二、业务范畴:工程保函/工程担保服务。
属于现代金融细分领域(该行业在欧美已有百年发展历程),但我们不开展融资、贷款、保险、理财业务,也不提供融资担保、信贷担保或投资担保服务。
核心产品为:投标保函、履约保函、预付款保函、业主支付保函等。
三、行业前景:国家重点支持的现代金融服务产业。
工程担保制度于2004年由政府从美国引入,在深圳率先试点推行。在国家政策扶持下,行业发展迅速,被列为重点培育的现代金融服务业,具有高准入标准和严格监管机制(中国政府明确禁止外资及外企进入该领域,实施特殊保护)。
在东部、南部等经济发达地区,已实现“有工程项目必配工程担保”的成熟运作模式,正加速向国际先进水平接轨。
2016年,***总理主持召开国务院会议,部署全面推进工程保函在全国范围内的普及与发展,为建筑业转型升级提供强有力的金融配套支持。
栏目概述
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