完成店铺内产品的清洁、陈列、收货、送货、生鲜处理等工作

招聘信息:松潘县中国移动雨辉手机专卖店，因业务需要招聘两名业务员。大专以上学历，会基本的电脑，五官端正，会藏汉双语优先聘用，语言表达优良。工资待遇基本工资(含加班补贴)3000元++月假4天+提成+餐补住宿补助上班时间9-10小时(分早晚班)咨询电话彭先生

中沃体质能量 招聘简章 一、招聘岗位：销售专员 二、岗位职责 1. 阿坝县终端维护：负责辖区内超市、便利店、网吧、餐饮店等终端网点的拜访与维护，确保产品陈列最优、物料广宣到位。 2. 市场开发：积极开拓新的销售渠道和潜在客户，提高“体质能量”产品的市场覆盖率。 3. 客情关系：与终端店主、经销商建立并维持良好的合作关系，及时处理客户反馈的问题。 4. 活动执行：配合公司及经销商执行各类促销推广活动，提升产品动销率。 5. 信息反馈：收集竞品信息及市场动态，及时向上级汇报，为公司决策提供依据。 三、任职要求 1. 经验背景：有无经验均可，但有快消品行业（如饮料、酒水、食品）销售经验者优先；欢迎吃苦耐劳、愿意挑战高薪的应届毕业生。 2. 核心素质：性格开朗，具备较强的沟通表达能力和抗压能力。吃苦耐劳，具有强烈的赚钱欲望。 3. 业务技能：具备良好的执行力，能够踏实完成每日拜访路线和既定任务。 4. 其他要求：年龄[例如：20-35岁]，持有C1驾驶证并能熟练驾驶者优先考虑。 四、薪资福利 1. 薪酬待遇： · 试用期：保底薪资 3000元/月 · 转正后：底薪 + 绩效奖金 （综合月薪 5000-10000元 ，上不封顶）。 五、应聘方式： · 联系方式：（微信同号）。赵经理

沟通能力强就行

你好，请你帮我发布一下招聘信息《松潘县中国移动雨辉手机专卖店》因业务需要招聘二名业务员。21-28岁大专以上学历，会基本的电脑，五官端正，会藏汉双语优先聘用，语言表达优良。工资待遇基本工资(含加班补贴)3000元++月假4天+提成+餐补住宿补助上班时间9-10小时(分早晚班)咨询电话彭先生

会开车，业务能力强，提成加底薪，

客户沟通能力强

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公司是一家大型的家装整装企业，工作环境为近10000平现代化家装城，由礼品展示厅、材料展厅、家具展厅、样板房展厅、洽谈专区、商务区等共同构成，线上和多家大型网络平台合作，公司实力十分雄厚，与建行、民生银行等各大行均有合作。是一家值得谋求发展和选择的公司。 公司处于高速发展期间，未来需要从内部提升大量管理层，同时也会储存大量储备干部，也需要有经验的管理层加入 【不管你是刚出社会的同学，还是生意失败的年轻创业者，或是一无所有的流浪人，更或是穷困潦倒的普通人，在这里，只要你足够努力，足够坚持，早晚你都会过上跟自己以前完全不同的生活 女士不靠别人，照样买想要的化妆品，名牌的包包，漂亮的服饰 天下没有不劳而获的好事，所有的光鲜亮丽背后都有辛酸的奋斗史，如果你想改变自己，欢迎加入我们…】 一、薪资待遇 1、无责底薪+绩效+高额提成+团队奖（现金）+周度奖励+月度奖励+年度奖励+带薪培训++优秀者可带家属国内外旅游 2、享受国家各种法定节假日并有节日福利、生日福利（礼物）、带薪年假、工龄工资、超长春节假期。 3、公司提供良好的平台及资源，岗前带薪培训 4、上班时间：9:30-12:00，14:10- -18:30 5、每周下午茶，不定期聚餐，开心工作赚钱! 集团公司~ 岗位稳定~梦想有多大~舞台就有多大，等你来战!

面试时间：上午9点-12点，下午1点-凌晨12点，随时可安排面试，全程有人接待 嗨，正在找机会的朋友们看过来~ 公司统一提供住宿，宿舍配备空调、洗衣机，生活设施齐全；自有员工食堂，每日供应四菜一汤，三餐均可在公司享用。additionally设有自种菜园、健身房等配套设施，提升工作与生活品质。 我们正在寻找这样的人：热爱销售岗位，渴望通过努力实现收入增长的伙伴 你的主要职责是：负责公司电脑租赁业务的客户拓展，需外出开发客户资源，例如前往写字楼发放公司宣传资料、添加客户微信、建立并维护客户关系。目标客户群体以中小型及初创企业为主，针对有意向的客户进行实地拜访。获客方式灵活多样，支持扫楼、小红书、抖音等渠道，可根据个人擅长自由选择。 我们需要你满足以下条件： 需已取得毕业证书，具备一定工作经验，暂不接收无经验新人。学历不限 年龄要求：23至30周岁，有销售从业背景者年龄可适当放宽 大家最关注的部分： 试用期两个月，月薪5000-10000元+全勤奖 转正后综合收入7000-12000元 常规工作时间：9:00-19:00，偶有加班情况，目前实行单休制度 工作地点：龙泉驿区大面铺

阿坝县城招墩子两名，5500-6500,具体福利电话联系，老板为人巴适，电话:（胡老板）

壤塘县城要个长期的60挖机驾驶员。技术要好要爱护机子!联系电话

有没有小挖机驾驶室员联系方式

要挖机带班师傅，一个星期左右，一字头

若尔盖招聘墩子熟手一名，工资6000，具体事项联系张师墩子。

盛鑫踢脚线仓库诚聘店员、业务员若干名。薪资面议

招聘穿串工人 30 名 只穿不用切的活 按照要求做就可以 简单易学 长期稳定 工作环境干净卫生 业务员一名有能力的 送货工一名 提供三轮车 要求人品正直有责任心 干活干净利索的 供饭 工作地点盘锦市双台子区统一镇附近 联系电话 同步

苏州店招聘 总监1名 销售3名 半销 3 名 服务 3 名 要求有责任心，有上进心 人品第一，能力第二，有团队意识有服务意识 电话：孙

负责区域贵金属回收客户开发，引导客户回收或者购买，岗位具有销售经验 底薪为22天8小时4500左右，有百分之十提成 岗位职责： 1.负责指定区域贵金属回收客户的开发与维护，拓展新客户资源 2.向客户专业介绍回收流程及贵金属购销服务，促成交易达成 3.根据客户需求提供个性化回收/采购方案，提升客户满意度与复购率 4.定期跟进意向客户，及时反馈市场信息与客户需求变化 5.配合团队完成月度销售目标，规范记录客户信息及业务进展 任职要求： 1. 销售经验不限，有贵金属、珠宝、再生资源等行业经验者优先 2.具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 3. 目标感强，能适应区域外勤工作，具备一定抗压能力 4. 学历不限，踏实肯干，诚信守责 5.接受22天8小时制，底薪约4500元+10%业绩提成 6.需配合公司安排出外勤，例如送货和拜访客户

要求在本地有一定人脉基础，且从事过光伏业务。

1.负责自贡本地及周边辖区的饮用水渠道开拓、推广、销售，对接商超、便利店、社区水站、特通渠道等终端客户； 2.负责本辖区门店产品陈列整理，陈列工具投放，多点陈列位置的拓展； 3.维护现有合作客户关系，定期拜访并跟进订单，提升产品铺货率与终端动销； 4.执行公司促销政策，协助终端开展地推、试饮等推广活动，完成月度销售目标； 5.收集区域内竞品动态、市场需求等信息，及时反馈并提出合理化销售建议； 6.负责客户回款跟进，确保账款按时结清，同时做好销售数据的统计与上报。 任职要求： 1.年龄45岁以下，高中及以上学历，具备工作责任心和主动性，快消品行业者优先； 2.熟悉自贡本地商圈、社区及分销渠道，具备良好的市场开拓能力； 3.沟通表达能力强、有较强的谈判技巧和客户服务意识； 薪资福利：3500元-15000元，底薪+提成，购买保险； 上班时间：上午8:30-12:00下午13:30-17:30（根据季节调整） 应聘方式 1.简历投递：将个人简历发送至【baikouai@126.com】,邮件主题注明“应聘岗位+姓名+联系电话”; 2.现场面试：携带简历至西南（自贡）食品产业园办公室参与面试【具体地址：自贡市沿滩区高新技术产业园盐源路4号A2-01-02栋一楼办公室】； 3.联系电话：胡女士张先生

（HR深知求职不易，真诚招聘，全程透明无套路。岗位内容有疑问的，欢迎随时咨询） 公司为您提供广阔舞台，能走多远，取决于您的努力与坚持！ 节假日全部休息，周末固定双休，工作日早9晚6。 一代人有一代人的担当，一代人有一代人的坚守…… 我们不提倡加班，不搞内卷，拒绝996。要高效工作，更要品质生活！！！ 岗位职责： 1.负责建筑类企业资质等无形资产的延续、转让及升级相关事务。 2.根据公司提供的资源名单，整理客户信息并开展对接，挖掘合作意向。 3.通过电话、微信等线上线下方式与客户沟通，精准把握需求，推动合作落地并完成业绩目标。 4.持续维护已有客户关系，激发潜在合作机会，定期回访，构建稳定长期的合作模式。 5.公司提供系统培训与客户资源支持。 薪资范围：综合底薪+绩效奖金+18%高比例提成 公司不空谈前景：新人月均收入约8k，熟练员工月薪1-2W以上 （随着行业经验积累和资源沉淀，提成空间持续提升） 提成机制：按项目利润比例计提 任职要求： 1、具备高中及以上学历 2、有相关从业经验者优先录用 3、抗压能力强，具备团队协作意识，性格外向，富有幽默感 4、积极进取，责任心强，具备良好的沟通技巧与学习能力，普通话标准，表达清晰 5、热爱销售工作，渴望挑战高收入 上班时间：早九晚六，周末双休，法定节假日正常休假 岗位福利： 1、办公区交通便捷，距离地铁口直线仅304米 2、楼下配套齐全，餐饮选择多样，购物便利，奶茶咖啡店一应俱全 3、节日福利礼品、生日专属礼遇、年终年会奖金+礼品，团队聚餐频繁，下午茶常备（霸王茶姬、喜茶、树夏、沪上阿姨、绝味鸭脖、蔡大胖、泡芙……） 4、每月15日准时发薪，绝不拖欠 （感兴趣可直接留言沟通）

混凝土销售的核心职责是开发建筑行业客户，推广混凝土产品并促成交易，同时保障订单交付与客户长期合作，为企业实现混凝土销量及营收目标。具体职位描述如下： 一、核心工作内容 1. 客户开发与拓展：聚焦建筑公司、房地产开发商、市政工程单位、装修施工队等目标客户，通过电话拜访、实地洽谈、行业展会等方式挖掘潜在客户，建立并完善客户资源库。 2. 需求对接与方案沟通：了解客户项目需求（如混凝土强度等级、用量、交付时间、施工场景），结合公司产品规格（如商品混凝土、特种混凝土）及产能，提供适配的产品方案；解答客户关于混凝土性能、价格、运输等疑问。 3. 销售谈判与订单达成：根据客户需求和公司定价政策，与客户协商价格、付款方式（如预付款比例、账期）、供货周期等条款，推进谈判进程，签订销售合同，确保达成个人及团队销售目标。 4. 订单跟进与交付保障：协调公司生产部门、运输团队，确认混凝土生产进度及运输安排，确保按合同约定时间、地点供货；跟踪施工现场用料情况，及时处理供货过程中的突发问题（如临时加量、调整交付时间）。 5. 客户维护与账款回收：定期回访合作客户，了解产品使用反馈及后续项目需求，维护长期合作关系；按合同约定跟进客户货款支付进度，确保回款及时，降低坏账风险。 6. 市场信息收集与反馈：收集区域内混凝土市场动态（如竞品价格、促销政策、新产品类型）、建筑行业政策（如环保要求、工程招标信息），及时反馈给公司，为产品调整及销售策略优化提供参考。 二、任职要求（参考） -学历与经验：大专及以上学历，1-3年建材或混凝土行业销售经验优先，熟悉本地建筑市场者更佳。 -能力要求：具备较强的客户沟通、谈判能力，能独立开发客户；有一定的工程常识，了解混凝土基本性能及施工流程；抗压能力强，能适应户外拜访及项目跟进工作。 -其他要求：具备良好的责任心和团队协作意识，有驾照、能熟练驾驶车辆者优先。

本厂为经营十余年的干燥剂专业生产厂家，主营各类干燥剂生产制造。因业务拓展需求，现招聘线下业务员若干，主要对接工厂客户开发与维护，有相关行业业务经验者优先录用，提成按销售额4%结算，薪资优厚。 联系人：刘先生 联系电话：

一、薪资结构 1、行业顶尖提成比例（欢迎对比了解快租是否为提成领先企业）每成交一套房，提成为当月租金的60%-80%（按最低65%计算举例：出租一套月租2000元的房源，个人提成为2000×0.65=1300元，常规单笔业绩在1000-2000元之间，月均完成6-8套租赁，收入轻松过万） 2、附加收益：成功推荐租客办理宽带业务，每单提成220-500元，人均每月额外增收1500-3000元 3、入职即享正式待遇，无试用期区分，提成政策全员统一 4、可查看部门过往整体薪资明细，透明公开 二、公司优势 1、海量房源储备，平台现有待租房源超四十万套，配备地图智能匹配功能，精准对接客户需求，无需担忧资源问题。有租房需求也可联系我获取房源信息。涵盖合租单间、独立单间、标准间、一居室、两居室、三居室、四居室及别墅等多种户型 2、服务范围覆盖全成都，区域不限，自由选择 3、房源价格跨度广，从数百元至万元以上均有覆盖 4、提供系统化培训，资深导师一对一指导带教 5、高比例提成机制，公司每月超五百人实际收入达1W以上 6、弹性工作制，上午9:30打卡，晚间手机打卡（不限地点），无需固定坐班 7、客户资源由公司统一免费分配 三、工作内容 1、在指定线上渠道发布租赁信息（带教指导）； 2、沟通客户意向，精准推荐匹配房源（带教指导）； 3、安排并陪同客户实地看房（带教指导）； 4、推动签约进程，协助完成合同签署（带教指导）。 发薪日：每月15号！！ 团队氛围和谐，待遇优厚，虚位以待，职等你来！！！ 薪资详情 薪资范围：11000-22000元/月 职位底薪：7500元/月 社保类型：五险 提成方式：按单提成；依据订单数量结算，提成为月租金65%，月均10单者综合收入约15K 奖金补贴：年终奖、绩效奖金、全勤奖

销售专员 1工作要求维护好现有的老客户，以及开发新的客户跟进好 2具有较强的学习能力以及沟通能力，服从领导的安排。 3做过销售以及经验丰富的可以面谈，具体薪资不固定的。 4公司环境氛围都很好，都是一群00后有梦想的人再一起奋斗着 5前期薪资底薪5000，转正6000+提成+奖金+优秀奖等等，年龄18-30. 6上班时间早9晚6的午休2小时，我们上班很自由，所以有想尝试做销售的可以联系我哦！ 7再说一遍最后一遍底薪5000，我们有丰富的经验的人员，面谈后薪资就不是这个范围了，你有能力我们就敢开高薪资。 8公司提供包住，休节假日正常放假！ 9想挑战的想尝试的可以联系我 周末双休，早九晚六，带薪年假至少半个月，法定节假日正常放假，购买社保，带薪培训。 网络销售！网络销售！不要再问我是不是纯电销啦！ 也不是贷款！！公司的小伙伴很友好，面试结果当天就通知！没有kpi！！放心咨询！刚刚毕业的大学生想挣钱的也可以来试一试哦。 职位详情 1.通过公司提供的精准数据进行网络跟进和维护客 户 2.及时解答客户的相关问题，完成相关销售工作 工作时间：9:10-18:00午休11:30-13:00，每周五3:30下班，固定周末双休，节假日全部正常休假！！ 不需要外出，公司提供精准数据，公平起步，新老人提成一样，氛围好 薪资待遇： 熟手无责底薪（4000—6500）起＋销售提成+各种奖金，综合薪资12-20K，缴纳社保，节日福利 新人最低无责底薪3500，没有业绩考核，有业绩的按照阶梯底薪从4000到6500不等，提成和老员工一样的提成点位打折 任职要求： 1.学历不限，20-30岁，男女不限 2.沟通表达能力好，抗压性强，性格外向，逻辑思维能力，复盘总结，有上进心 晋升空间：专员一组长一经理-总监 3-6个月提供晋升机会 天气那么热到处面试也麻烦，联系我直接一步到位，直接带薪年假半个月！！

[薪资待遇] 新人首个自然整月保底6000高底薪，新人基本8k+，稳定后薪资不低于1W+ 薪资结构：无责底薪+全勤+提成，无绩效考核，试用期与转正待遇一致 [职位优势] 1、从事医药OTC领域精准客户线上销售，公司提供高质量客户资源，专注服务精准人群，非传统电话销售模式，工作时间朝九晚六，午休两小时，享受法定节假日休息 2、工作内容清晰易掌握，团队带教机制完善，零基础可入职，欢迎无经验者加入 【职位描述】 公司提供精准客户线索，通过企业微信与客户进行高效沟通，及时回复客户咨询，负责微信社群的日常维护与运营，并在适当时机推进产品介绍与推广 【任职要求】 1、具备良好的沟通与理解能力，熟练操作电脑，会使用企业微信，打字速度快且准确 2、接受零基础人员，应届毕业生优先录用 3、有客服或销售相关工作经验者优先考虑

工作内容：负责在小红书平台进行房产相关房源信息发布，包括房源图片、文案撰写​，获取客户，回复小红书平台上客户的咨询，邀约客户进行线下看房，并做好看房相关安排 上班时间：早九晚七，上六休一，可调休；超长年假20多天，每月有团建人均500或休假；零食饮料管够； 薪资待遇：底薪5000（无责3000，有责2000）＋高提成25%-55%，新人综合薪资5000-8000 客源公司提供，不用自己找客户，我们是组团式出单，按贡献值来分配业绩提成的，小红书运营获客占总业绩40%，邀约方20%，带看方40%,如果全成都是你自己负责的话，那业绩全是你的。

我们只出租房屋，全程无任何中介费用！支持长租、短租及月付！无需电话推销，不搞地推，不用穿工装，工作轻松易上手，零经验也可快速入门！ 具体工作内容如下，有兴趣可进一步沟通。 【工作内容】 1、在各大线上平台发布公司待租的住宅房源信息，客户主动咨询对接 2、根据客户需求推荐合适房源，安排看房时间并协助完成签约流程 3、无需坐班，不发传单，不打电话跟进 4、欢迎新手加入，资深员工一对一指导，全程带教直到独立操作 薪资待遇：6000-10000元不等，业绩越高收入越高，上不封顶！ 发薪日：每月15日准时发放，绝不拖欠 【上班时间】 9:30-18:00 每月4天休息可自由调休，享法定节假日、公司团建活动及生日福利 福利说明 再次说明：专注住宅租赁业务，不涉及房产买卖，成交效率高，成单快 【工作地点】 武侯红牌楼，成华昭觉寺，成华玉双大厦，青羊骡马市，武侯桐梓林，双流微企创意中心等（可根据个人通勤情况灵活选择工作区域）

无责底薪+奖励，综合收入可达8000 公司提供成长周期，欢迎应届毕业生加入！！ 零经验亦可，安排专人一对一指导带教！！！ 相比学历与过往经历，我们更重视你的工作热情和学习能力！ [薪资待遇] 新人无责底薪+绩效提成+不低于5k的免费住宿+水电燃气空调全免 正常干：8000-10000元/月 努力干：10000-30000元/月 拼命干：50000元/月以上（上不封顶） 每日、每月、每年均有奖金发放 [薪酬福利]： 1、客户资源优质，意向明确，成交率高于同类型岗位 2、多重奖励机制：目标达成奖+超额完成奖+季度奖金+年终奖金+推荐新员工奖+业绩达人奖+专业技能培训+免费旅游等丰富激励 3、团队氛围简单直接，成员多为00后，无复杂人际关系，不存在论资排辈现象 4、免费住宿保障：配备电梯的公寓，家具齐全，含空调、冰箱、全自动洗衣机、WiFi及全天候热水，生活设施完善，真正实现拎包入住！通勤距离近，步行至公司不到十分钟 5、餐饮支持：公司统一提供餐食标准，并供应福利性早晚餐；下班时段还备有水果、甜点、零食、饮品供自由取用 6、旅游福利：每年组织3-5次集体出游，目的地包括海南三亚、北海涠洲岛、广西桂林、自驾川藏线318、稻城亚丁、诺尔盖草原、墨石公园等地 7、周末活动丰富：定期开展团队聚餐、KTV欢唱、轰趴、户外野炊、蹦迪、垂钓、密室逃脱、观影等活动 8、生日关怀：每位成员生日当天享蛋糕庆祝并领取专属礼物 9、节日礼遇：端午、中秋、春节等重要节日，为每位同事准备精美礼品 10、集团级福利：集团公司每年举办两次以上大型年会，分别在国内与海外举行 11、额外奖励涵盖：手机、iPad、洗衣机、按摩椅、电冰箱、服装、鞋履、奢侈品包袋、相机、护肤品、手表、皮带、洗碗机等实物激励 12、晋升通道清晰： 销售代表 → 主管 → 监督 → 副经理 → 经理（无空降人员） 我们不外聘管理层，所有管理岗均从内部提拔，凭实力说话！ 注：本公司直招，全程不收取任何费用，全职岗位支持日结薪资