
初中数学老师
6000-12000元/月
数学教师1-3年本科初中线下授课授课老师初级中学教师资格证书形象气质佳具备教学服务意识热爱教育事业
岗位职责:
1、依据教材教学大纲及学科组教学安排,认真完成教案撰写,并高效开展课堂教学;
2、落实各项教学服务工作,保障教学质量;
3、负责所带班级学生人数的稳定与增长;
4、确保学生在校区学习期间的安全管理与课堂纪律维护;
5、协同教务部门完成相关教学管理事务。
岗位要求:
1、学历要求:统招本科及以上学历,师范类院校毕业者优先;
2、专业要求:师范类或教育相关专业,具备1年以上初中数学授课经验,有班课教学经历者优先(优秀应届毕业生可面议);
3、普通话标准流畅,具备良好的语言组织与表达能力;
4、学科基础扎实,具备较强的题目解析与讲授能力;
5、具备良好的职业操守,热爱教育事业,愿意投身教学及教学服务工作,能适应教育培训机构的工作节奏与强度;
6、须持有初中数学教师资格证。
薪资福利:
1、提供具竞争力的薪酬+健全福利+社保+双休+明确的职业发展路径
2、工作稳定,课时充足,待遇优厚,拥有良好的晋升空间
3、配备完善的教学培训机制,定期组织专业培训,助力教学能力提升
4、高能高薪、人性化管理、评优激励、业务深造等均享受校内教师同等权益
工作时间:
春秋季:每周一、二休息,周中用于教研备课及师训,周末按课表授课
寒暑假:根据课程安排上课,课后享有小寒暑假休息时间
小学英语负责人
1-2万元/月
英语教师1-3年本科小学教育线下授课集体授课
【岗位职责】
1、全面负责幼小学段英语教学运营,推进课程实施、续班管理等关键方案执行,主导完成课消、续班等核心指标,确保教学工作稳步开展。
2、主导小学英语教研产品在本地的适配与开发,结合区域特点完善教学体系,提升课程与本地教学实际的契合度。
3、统筹小低年级英语教师团队管理,监督教学服务质量;维护教师全周期数据,及时识别并处理异常情况,推动团队效率提升。
4、主导小学英语引流课、专题课、集训营等产品的全流程设计与落地,对接教学与市场需求,拓展产品多样性。
5、组织团队建设活动,落实企业文化理念,强化团队协作氛围,打造稳定且高效的师资队伍。
【任职资格】
1、全日制本科及以上学历,英语相关专业或持有小学英语教师资格证者优先;英语基础良好,通过专四/专八者优先,发音规范,表达清晰有条理。
2、具备1年以上小学英语授课经验,含不少于6个月团队管理经历,有教研内容本地化实践或课程研发背景者优先。
3、拥有扎实的教研功底和产品意识,能独立完成教学内容适配及产品研发落地,善于利用教学数据分析优化教学效果。
4、具备优秀的统筹能力、沟通协调能力和问题应对能力,能够带领团队达成既定业务目标,持续优化教师运营链条。
5、热爱教育事业,认同公司文化价值观,责任心强,目标明确,擅长团队培养与发展,具备良好的职业操守和抗压素质。
6、熟悉小学英语课程标准,掌握少儿英语市场动态,具备一定市场洞察力,助力业务目标实现。
高中数学教师
5000-10000元/月
数学教师1-3年本科高中初中小学授课老师教研线下授课集体授课一对一授课
岗位内容:
1. 负责数学课程的开设及教学方案的设计与实施
2. 依据课程标准选用合适的教材与教学工具开展授课
3. 讲授高中阶段数学知识,涵盖代数、几何、三角函数等内容
4. 指导学生进行数学问题的分析与解题思路训练
5. 定期评估学生学习情况并给予针对性反馈
任职要求:
1. 拥有数学或相关专业本科及以上学历
2. 精通高中数学知识点,具备扎实的逻辑思维能力
3. 具备一年以上高中数学授课经验
4. 具备良好的表达沟通能力及团队合作意识
5. 有接受过教育教学方法系统培训者优先录用
上班时间:
周一至周五 9:00——18:30 午休两小时
周六周天 8:00——18:00 午休两小时
休息日:周一全天+周二上午半天
特别备注:周二下午2:00到岗
如果你热爱教育事业,追求具有竞争力的薪酬,欢迎加入我们!
上五休二,早10晚5全职多学科教师(语数外物化)
8000-16000元/月
英语教师3-5年本科语文数学英语线下授课一对一授课小班授课授课老师教师培训机构全职
岗位职责
1、为学生提供专业且高水平的教学服务,合理规划并安排课程内容;
2、激发学生学习兴趣,引导其建立科学的学习方法与良好学习习惯;
3、与学生及家长维持积极、稳定的沟通与合作关系;
4、积极参与学科教研活动,持续提升教学研究能力,输出优质教学资料/教案;
5、主动学习,不断提升自身专业能力与教学素养;
6、严于律己,以身作则,具备优良的教师职业道德;
7、完成上级安排的其他相关工作任务。
任职要求:
1、全日制本科及以上学历;
2、普通话标准,形象气质良好,亲和力强;
3、具备良好的职业操守与服务意识,热衷教育事业,关爱学生,品行端正;
4、语言表达流畅,授课逻辑清晰、生动有趣,善于互动,能根据学生特点实施个性化教学;
5、责任心强,抗压能力强,执行能力强;
6、热爱教育领域,具备较强的客户服务意识,可接受弹性工作时间。
薪酬福利:
该职位为全职岗位,录用后即成为公司正式员工,享受以下待遇
1、入职即缴纳社会保险;
2、公开透明的晋升机制;
3、团队建设活动+节日福利+员工交流会+生日庆祝;
4、优秀同事众多,工作氛围轻松融洽!
公司名称
成都市高新区精创锐教育培训学校有限责任公司
上班地址
(锦江精锐学习中心)成都市锦江区通盈街9号附201号2层(300米内设有快速公交和地铁口)
英语教师
5000-15000元/月
英语教师1-3年本科培训结构教师资格证大型教育结构经验学科相关专业背景二级甲
岗位职责:
1.负责少儿英语课程的教学设计与授课,确保教学内容符合教学大纲及学生实际水平
2. 开展课堂互动、作业批改、学习反馈与阶段性测评,持续跟踪学生学习进展
3.参与教研活动,配合团队优化教案、课件及教学方法,提升教学效果与学生满意度
4. 与家长/学员保持良好沟通,定期反馈学习情况,提供个性化学习建议
5.配合机构完成教学资料整理、招生支持及日常教务协作工作
任职要求:
1. 热爱教育事业,亲和力强,具备良好的中英文表达能力与扎实的英语语言基础
2. 3年以上教学经验
3. 具备教师资格证者优先,有入口班经验者优先
英语或语文教师
5000-8000元/月
英语教师1-3年本科初中教育线上授课线下授课教师资格证书英语专业四级英语专业八级
1、负责根据报名学生情况制定相应的学习方案(英语/语文)
2、指导学生完成各项学习任务
3、承担课程辅导与答疑,批改作业等相关教学工作
4、完成教学部门交办的其他工作任务
•任职要求
•1、具备1-3年教学经验,擅长语文或英语学科,优秀师范类应届毕业生亦可接受
•2、熟练运用办公软件操作技能,具备良好的中文表达能力,普通话标准,语言清晰流畅
•3、富有亲和力,性格开朗活泼,知识面广泛,热爱教育行业,工作主动积极
薪资待遇:9:30-18:00,周内大小周,月休6天,缴纳五险
薪资范围4-9K,根据面试表现及个人能力定薪,享受带薪寒暑假,无加班、无外出、无地推、无招生任务!
小高数学教学研究专家
1.8-2.8万元/月
数学教师3-5年本科教育机构教育工作经验数学K12工作经验小学教育教研
【岗位职责】
1. 核心课件研发:承担5-6年级小学数学思维在线大班课课件的策划与开发,依据线上教学特性,融入互动与趣味设计,确保内容符合学生认知发展规律,有效支撑课堂授课质量提升。
2. 课程体系构建:深入理解新课改方向及小学数学课程标准,准确掌握5-6年级学生的学习特征,主导或参与制定该阶段数学思维课程的教学大纲与授课规划,保障课程结构科学、系统且连贯。
3. 教学资源输出:围绕课程框架与实际教学需求,编写配套讲义、习题库、课后练习等学习资料,确保内容紧扣核心知识点,助力学生知识巩固与能力提升。
4. 个性化学习支持:关注个体学习差异,结合教学过程中的反馈数据,定制化设计补充材料(如难点专项训练、拔高拓展内容),为差异化教学提供教研基础。
5. 教研持续优化:紧跟教育发展趋势,整合教师授课反馈与学生学习表现,定期对课程内容、课件形式及教学资料进行迭代升级,不断提升课程品质。
6. 跨团队协同:与授课教师、学服团队高效联动,清晰传递教研设计理念与重点;协同产品与技术部门推动教研成果在课程中的落地实施。
【任职要求】
1. 本科及以上学历,数学相关专业背景优先,具备3-5年小学数学教学或教研经验,熟悉5-6年级数学知识体系及教学关键点者优先。
2. 熟悉国家新课改政策与小学数学课程标准,精准把握1-2/5-6年级学生的认知发展规律、学习行为特点及常见学习障碍。
3. 具备出色的课件制作能力,熟练运用PPT、AI等工具,能独立完成课件设计与开发,善于将抽象数学概念形象化、生动化呈现。
4. 具备较强的数据分析与问题应对能力,能基于学情数据和教学反馈识别课程短板,并提出切实可行的改进策略。
5. 工作认真细致,责任心强,具备良好的沟通协作意识与团队合作精神,能够高效推进各项教研任务执行。
【加分项】
熟练运用AI工具提升课件视觉表现力,有成功课程优化案例者优先
高中数学/物理教师(主讲师资,月薪2W+)
1.5-3万元/月
数学教师3-5年本科物理数学高中线下授课集体授课小班授课授课老师热爱教育事业工作认真负责
岗位职责:
1、依据教材教学大纲及学科组教学安排,认真完成教案编写并高效开展课堂教学;
2、落实各项教学服务相关工作;
3、负责所带班级学生人数的稳定与增长;
4、保障学生在校区学习期间的安全与课堂纪律;
5、协同教务处完成其他教学管理事务。
岗位要求:
1、统招本科及以上学历,教育类专业或师范院校毕业者优先,持有教师资格证,有半年以上教学经验者优先,应届数学相关专业毕业生可面议;
2、普通话标准流畅,具备良好的语言组织与表达能力;
3、学科基础扎实,具备较强的题目解析与讲授能力;
4、具备良好的职业操守,热爱教育事业,能适应培训教育行业的工作节奏与强度。
薪资福利:
1、提供具竞争力的薪酬+健全福利+社保+双休+明确的职业发展路径
2、工作稳定,课时充足,待遇优厚,并拥有广阔晋升空间
3、配备完善的教学培训机制,定期组织培训、磨课、赛课,助力教学能力提升
4、课时费高于市区标准,另享远郊补贴
工作时间:
非寒暑假:周一周二休息,周三至周五参与学科组教研备课,周末按课表前往各校区授课
寒暑假:按课表上课,课程结束后可享受调休假
1v1中学英语教师 K12 在家办公 五险一金
1-2万元/月
英语教师3-5年本科初中教育高中教育一对一授课线上授课教师资格证书英语专业八级
【任职要求】
[1] 精通英语学科教学,具备3年以上授课经验,其中至少1年在线授课经验(如Classin、腾讯会议等平台);
[2] 了解上海地区考试动态、核心考点及题型者优先;
[3] 近3年有上海初中或高中英语教学经历,或近3年在其他城市教授其他版本高中英语课程,或近3年从事托福、雅思语言培训教学(必备条件)(注:上海中考英语已实施新教改,难度与题型逐渐向高考靠拢;上海高考英语则在难度与形式上日趋接近雅思标准);
[4] 本科及以上学历,持有教师资格证(已参加考试但未取证者可酌情沟通);
[5] 英语相关专业毕业者优先考虑;
[6] 具备扎实的学科功底,热爱教育行业;
[7] 普通话清晰标准,无明显方言,英语口语规范,表达能力强;
[8] 性格亲和,有耐心与责任感,善于与学生互动交流;
[9] 板书工整美观;授课风格自然亲切,避免刻板说教;
[10] 非英语专业应聘者需通过英语专业四级(TEM-4)或雅思(IELTS)6.0及以上;英语专业应聘者需通过英语专业八级(TEM-8)或雅思(IELTS)7.0及以上;
[11] 对教学能力特别突出但暂无语言成绩证明者,可结合实际情况评估录用。
【工作内容】
[1] 利用在线平台开展一对一线上教学;
[2] 积极参与教研活动与培训任务,按时提交所需教学资料、讲义,并参与课程打磨等教研工作;
[3] 主动与家长及学生沟通学习进展与教学安排,建立良好互动关系,提升教学成效。
【福利待遇】
[1] 底薪4000元起+课时费+多项奖励机制;
[2] 入职即办理五险一金;
[3] 每周双休;
[4] 支持居家办公;
[5] 提供多样化团建活动、激励方案及人才成长发展计划。
少儿英语教师(天府新区)
7000-11000元/月
英语教师3-5年大专线下授课集体授课教师资格证书英语专业四级英语专业八级英语教学经验少儿英语老师少儿英语教师
— 寻找有经验的少儿英语老师 —
(欢迎发音标准、口语优秀的应届生加入)
岗位职责:
1、承担3-12岁儿童英语课程的授课任务;
2、注重启发式教学,提升学生的英语思维水平;
3、认真完成课前备课,确保课堂教学质量稳定;
4、定期与家长交流学生的学习进展及课堂表现;
岗位要求:
1、具备本科及以上学历,英语或师范相关专业背景(条件优异者可适当放宽);
2、英语口语流畅、语音规范,有1至3年少儿英语教学经验者优先考虑;
3、持有教师资格证书、英语专业四级或八级证书者优先录用;
4、普通话表达清晰,具备良好的沟通与表达能力;
上班及作息时间:
双休(每周一、周二休息)
周中:13:30-20:30
周末:9:00-18:00
薪资福利:
1、无责任底薪+课时提成+绩效奖金=7K-12K;
2、缴纳社保、医保、商业意外险及公积金;
3、享受子女就读内部课程的优惠政策;
4、享有带薪寒暑假待遇;
晋升通道:
学术教师—学术组长—年级负责人—主管—学术经理或管理岗发展路径
备注:面试需准备10分钟试讲内容,请提前制作好相关教学课件;
校区分布于双流区(明城、万达、空港、格林城)、龙泉驿区、新都区、高新区、天府新区、广元市,可根据住址就近安排工作地点;
阿坝阿坝县州松潘县招贴碳纤维布工人(会抹灰的工人也可以),能适应高原气候,,联系:
碳纤维布加固抹灰
阿坝州松潘县招贴碳纤维布工人(会抹灰的工人也可以),能适应高原气候,,联系:
放线员测量员月结全职
阿坝藏族羌族自治州若尔盖县招测量员/测绘员/放线,已需要放线线抄抄平,看看图纸,简单活路,不会没经验的勿扰
青少学科辅导教师(小学初中语数英)
8000-12000元/月
家教经验不限本科语文数学英语小班授课教师资格证
教师周一二双休,早9晚6
工作职责:
1、承担指定科目的授课任务;
2、主动参与教研团队的教学交流与研讨,持续提升教学质量;
3、认真完成所带学员的教学实施与学习服务支持;
4、参与课程教材的筛选及内部讲义的研发与优化。
任职资格:
1、学历要求:本科及以上学历,具备相关科目教学经历者优先;
2、相关专业背景优先,专业知识牢固,具备较强的题目解析能力与逻辑思维;
3、持有相应的教师资格证。
家教老师
2000-3000元/月
家教经验不限本科语文数学英语初中高中小学线下授课一对一授课
岗位内容:
1. 针对学生个体情况开展个性化教学辅导,助力学业成绩提升;
2. 主动与家长保持联系,了解家庭教育期待,优化教学方案;
3. 跟踪学生学习进展,定期检查学习成果,并向家长及时汇报反馈;
任职要求:
1. 具备本科及以上学历,具备扎实的教学实践经验;
2. 拥有较强的沟通技巧,能在家校互动中有效保障学生权益;
3. 可独立承担授课及教学任务,工作态度认真负责;
4. 具备团队协作意识,乐于参与同事间的交流与合作。
教育平台运营主管
7000-12000元/月
家教经验不限大专企业管理平台销售运营
无需外出跑市场,无需自行开发客户。
通过微信与本地家长沟通孩子学习情况,成功签约后由我们安排老师上门授课。
我们需要你:
· 善于沟通:在微信中与家长交流时专业且亲切,能快速赢得信任
· 懂得引导:挖掘家长需求,提供合理建议,妥善处理疑虑,推动线上成交
· 负责到底:签约后协助对接老师,持续跟进教学服务,落实续费与推荐
希望你具备:
教育行业销售或微信私域运营相关经验,熟悉本地教育情况者优先,目标明确,对结果负责
我们提供:
精准的本地家长资源,无需自主拓客
工作时间:周一至周六,周日休息
上午9:20-12:00,下午14:30-17:30,晚上18:30-20:30
试用期无责任底薪3000元,试用期1个月
转正后无责任底薪4000元 + 全勤奖200元 + 奖金 + 提成
辅导教师
2000-4000元/月
家教1-3年本科语文数学英语小学教育初中教育小班授课
岗位职责:
1. 跟进学员学习进程,及时反馈学习表现;
2. 协同课程规划,提供学习协助与指导服务。
任职要求:
1. 热爱儿童教育,富有耐心与亲和力
2. 工作严谨踏实,具备较强的责任意识
3. 教育类专业本科及以上学历,具有相关教学及带班经验
暑假家教兼职
5000-10000元/月
家教经验不限本科语文数学英语小学初中线下授课
工作内容
1. 负责中小学生暑期课程辅导,涵盖小学至初中各年级,学生人数约3-5人,无需全天授课,部分时段上课即可,但需保证全天在岗;
2. 对语文、数学、英语、物理、化学、生物等主要学科进行个性化辅导,依据学生实际掌握情况查漏补缺,系统梳理知识点,讲解重点难点,及时答疑;
3. 根据学生学习现状制定简明暑期学习方案,监督完成假期作业,助力巩固基础知识,提升解题技巧,培养良好学习习惯;
4. 课后进行简要学习反馈,协助与家长沟通学生进展,无繁杂教务事务,专注教学执行。
工作时间
8:30-18:00 有午休 上六休一 包吃住
任职要求
1. 天津大学、南开大学在读学生,本科或研究生在读均可,专业不限;
2. 具备扎实的文化课功底,思维条理清晰,语言表达流畅,富有耐心与责任感,擅长与人交流,对学生辅导认真细致;
3. 无不良习惯,品行良好,具备责任心,能配合基本教学安排,有家教经历者优先考虑;
4. 暑期可长期稳定出勤,确保不随意缺席或临时中断课程。
工作地点:天津市静海区大邱庄百亿道37号
初中英语教学研究员
1.2-2.2万元/月
英语教师3-5年本科教育机构K12工作经验教育工作经验学科管理经验教师培训经验英语中学教育
【工作职责】:
1、参与初中年级全区域英语班课的内容研发,负责课前、课中、课后各阶段学生端、教师端及家长端配套资料的开发与维护,确保教研产品按时高质量交付,并在产品周期内持续优化,保障各区域教学顺利开展;
2、参与教研流程与交付标准的讨论与梳理,协助完善产品研发规范,推动实现产品标准的统一与落地。
【任职资格】:
1、具备3年以上教学经验(特别优秀者可适度放宽),且有1年以上英语教研相关经验;
2、学科基础扎实,熟悉成都中考命题方向与考查重点;
3、了解教研产品开发流程,具备较强的学习能力,能够快速投入工作。
【福利保障】
双休+五险一金+补贴+年度体检+年假+带薪暑/寒假+节假日福利+团建活动
高中数学教师
3000-8000元/月
数学教师经验不限本科教师坐班小班教学(3-25人)培训机构线下教育可兼职一对一教学大班教学(25人以上)
岗位职责:
1. 负责数学学科教学,帮助学生掌握核心数学知识;
2. 设计并批阅课后作业,跟踪学生学习成效;
3. 参与及策划校内各类数学相关教学活动;
4. 与学生及家长保持有效互动,及时反馈学习情况;
5. 定期协同教师团队研讨并优化课程教学方案。
任职要求:
1. 热爱教育工作,具备高度的责任意识与职业操守;
2. 拥有良好的表达能力及协作配合能力;
3. 能灵活调整授课方式,提升学生课堂参与度;
4. 数学专业基础扎实,胜任高阶数学内容讲授;
5. 有指导数学竞赛经历者优先考虑。
幼少儿英语阅读指导师
7000-10000元/月
英语教师1-3年本科国内院校优先能力提升(剑桥/新概念等)
岗位职责:
1.负责幼少儿英语课程的教学设计与授课,确保教学目标达成
2.根据学生水平制定个性化教学计划,开展听说读写全方位能力训练
3.定期进行学习评估与反馈,及时调整教学策略提升学习效果
4. 参与教研活动,配合团队优化课程体系与教学资源
5.与家长/学员保持良好沟通,及时反馈学习进展与成长建议
任职要求:
1.热爱教育事业,具备良好的师德素养和责任心
2.具备扎实的英语语言基础,发音标准,表达流利
3. 普通话标准,具备较强的课堂组织与互动能力
4.有教学经验者优先,应届毕业生需具备教师资格证或相关实习经历
5. 大学本科,持有英语专业八级、TESOL、TEFL或CELTA证书者优先
高中数学教师(年薪30万)
1.1-1.6万元/月
数学教师1-3年本科高中线下授课授课老师
【岗位亮点 — 应届生的“成长加速器”】
1、收入有保障:年薪保底30W,毕业即实现经济独立。
2、福利超齐全:五险一金,包食宿带薪培训,10-15天带薪寒暑假,节假日福利,年度体检,带薪年假等,还有不定期惊喜福利。
3、培训很完善:拿到offer后即可参与3-5周系统化培训,夯实学科、教学与服务基础;后续安排校区复训、备课磨课,持续巩固能力;学科主管与资深教师全程指导备课、课堂互动,告别“独自摸索”,快速掌握核心教学技能。
4、团队氛围佳:以00后为主力,年轻有活力,管理扁平化,不设层级壁垒,想法与需求可随时表达;定期举办教学研讨会,用年轻人喜爱的方式探讨教学,共同提升专业水平。
【岗位职责 — 你的课堂,不止是教书】
以课堂教学为核心,依托课前扎实教研与课后贴心服务,让每一节课都成为“学生提分、家长安心、自我成长”的三重见证。
1、教学深耕:负责线下班课授课,根据学生情况设计趣味化教学方案,打造高效课堂,强化基础、提升成绩。
2、教研共创:参与团队教研活动,结合新课标要求与实际学情,优化课程内容与教学方法,持续提升教学质量。
3、课后护航:批改作业并提供个性化答疑,协同家长沟通学习进展,倾听反馈,携手促进学生进步。
4、价值延续:基于教学成果与家长期许,传递课程价值,协助推动续费,保障优质教育持续落地。
5、质量校准:严格执行教学规范,参与教学质量评估,动态调整教学策略,确保学生学业目标达成。
【我们期待这样的你】
1、本科及以上学历,985/211院校优先,具备教学或助教经验者优先;
2、形象良好,富有亲和力,具备扎实的学科知识基础;
3、认同教育事业,责任心强、有耐心,具备良好的服务意识。
【公司实力 — 西南教培标杆企业】
极客教育自2011年扎根西南,专注学科教育14年,以“数学思维培养”为核心,构建覆盖小学至高中全学段的课程体系。凭借连续多个季度盈利的稳健发展态势,稳居西南地区数学教培领军地位,是区域教育行业的标杆企业。在此,我们为新教师提供标准化的教学教研体系、稳定的业务平台与完善的人才成长机制,全面护航职业起点。
兼职英语讲师
80-160元/时
英语教师1-3年本科小学教育初中教育高中教育线下授课教师资格证书英语专业四级英语专业八级
任职要求:
1. 英语相关专业毕业,具备英语专业四级或以上证书,具有一年以上小学、初中或高中英语授课经验
2. 持有教师资格证,可稳定兼职半年及以上者优先(短期勿扰)
3. 工作态度积极,责任心强,具备良好沟通能力,不随意中断课程
岗位职责:
承担日常英语教学任务,完成相应的教学服务工作,配合校区安排并积极参与教学协作
需求校区:
【成外万科校区】:郫都区两河东路115号万科城二期
面试地点:
【花牌坊校区】:金牛区一环路北一段134号
面试流程:
1. 笔试环节(约10分钟)
2. 试讲面试(约15分钟)
公司成立至今已有10年,始终按时发放薪酬,提供丰富合作资源,诚邀长期发展的英语教育人才携手共进
中小学数学教师
5000-6000元/月
数学教师3-5年大专教师教育工作经验小班教学(3-25人)培训机构线下教育讲义/教纲编写能力教育学专业背景大型教育机构经验教学法研发与培训坐班可兼职一对一教学普通话发音标准
1、负责本学科的教学研究,搜集并整理学科相关资料及近年重点、考点信息;
2、根据教学计划安排,结合学生实际学习情况,实施个性化授课;
3、定期组织测验,评估学生学习效果,跟踪辅导成效;
4、积极参与教研活动,持续提升教学能力与授课质量;
5、热爱教育事业,关心学生成长,具备良好的职业素养。
任职资格:
1、大专及以上学历,师范类或相关专业优先考虑;
2、专业基础扎实,普通话标准,性格亲和,易于沟通;
3、具备较强的沟通表达能力、临场应变能力及情绪管理能力;
4、熟悉初高中数学课程体系,精准把握教学重点、难点与考试方向
高中数学负责人
2-3.5万元/月
数学教师3-5年本科高中小班授课线下授课授课老师教研
岗位职责:
1、统筹高中学科部门的整体发展策略与架构设计;
2、主导教学项目教学体系与培训机制的建立,推进授课流程及配套服务的标准化,并持续探索教学与培训模式的优化与创新;
3、把控课程研发方向及迭代方案,识别运行中的问题并提出有效改进措施;
4、指导教学与教研团队的能力提升,落实团队目标管理与绩效考核,推动组织效能增长。
任职资格:
1、全国重点高校(985)本科及以上学历,专业不限;
2、曾为高中阶段成熟教师,具备3年及以上扎实的一线理科教学经验,熟悉本地中/高考政策,学科功底深厚;
3、有主管或组长经历者优先,或虽无管理背景但具备明确管理意向;
4、过往工作经历包含一定机构教学经验,认同机构续费运营模式;
5、熟悉教学标准化建设、师资培训等相关教学管理流程;
6、具备良好的团队管理能力、沟通协调能力、学习能力,以及较强的自我驱动力和抗压能力;
7、对K12教育领域有深入理解与系统思考。
工作时间:
1、每周双休(休息日为周一、周二);
薪资福利:
1、薪资:固定薪酬+补贴+课时费+奖金,综合收入2w~3.5w;
2、福利:五险一金、节日福利、定期团建、带薪年假、带薪小暑假(8-12天)、亲属报班优惠、年轻化团队氛围、扁平化管理模式。
栏目概述
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