工作职责 1. 负责施工组织设计、质量计划及专项方案的实施推进，通过全过程监督核查保障工程合规与交付品质。 2. 综合管理项目进度、质量、安全与技术指导，构建动态监控体系，及时识别并纠正潜在风险。 3. 推动施工现场文明施工标准化建设，高效应对并处理各类突发状况，确保工程有序开展。 4. 对接业主、监理及分包单位等多方主体，协调解决协作过程中的重点问题，保障施工节奏连贯稳定。 5. 牵头开展项目竣工验收与移交流程，完成竣工资料编制归档及后续交接闭环工作。 任职要求 1. 大专及以上学历，工程管理、工程造价、机电或土建类相关专业，具备二级建造师（建筑/机电工程方向）、焊工证者优先考虑。 2. 具有3年以上工程施工项目管理经历，掌握电力/水利/热力/燃气领域施工标准与作业流程。 3. 具备良好的施工组织策划能力、进度控制能力以及质量安全风险预判能力。 4. 具备出色的多方沟通协调能力，可顺畅对接业主、监理及其他相关单位。 5. 持手动挡驾驶证，责任心强，具备团队合作意识，能适应施工现场工作环境与节奏。 补充说明 1. 薪酬福利：包住、通讯补助、出差补助、健康体检、五险一金、高温补贴、节假日福利、项目奖金

工作内容 1、统筹项目全周期规划与落地执行，保障项目按时交付。 2、组织团队协作，把控项目进度与成果质量。 3、及时应对并解决项目执行中的各类问题，确保流程顺畅。 任职要求 1、具备优秀的协调组织及沟通表达能力。 2、可独立分析并处理项目中的关键技术问题。 3、熟悉装饰工程领域，具备较强的项目推动力和实施效率。

【岗位职责】 1. 负责公司签订的电能质量相关项目交付； 2. 提高客户满意度，配合回款。 【岗位要求】 1. 本科学历，电气工程及其自动化、自动化、计算机、软件工程等相关专业； 2. 了解项目管理流程，具备较强的沟通能力、抗压能力和执行能力； 3. 心态积极乐观，能胜任区域出差工作。 【福利待遇】 五险一金，出差补贴，通讯补贴，加班费，项目奖金。

【岗位职责】 1. 全面负责35KV以上输电线路/电缆工程全流程管理，含施工策划、进度、质量、安全、成本、文明施工管控。 2. 组织图纸会审、技术交底，统筹现场施工、物资调配、分包管理，处置突发技术与安全问题。 3. 对接业主、监理、设计、属地及供电单位，协调征地、青苗赔付、验收移交等事宜。 4. 负责合同履约、变更签证、进度请款与竣工结算，确保项目盈利与合规交付。 5. 完善施工资料、安全台账，组织竣工验收与备案，落实项目复盘。 【岗位要求】 1. 大专及以上，电气工程、工程管理等相关专业，5年以上输电线路施工管理经验。 2. 独立负责过110kV及以上完整输电项目，熟悉国网/南网规范与验收标准。 3. 持有机电/水利水电一建/二建+安全B证，中级职称优先。 4. 精通现场管控、成本控制与商务协调，能长期驻项目、适应外勤。 5. 责任心强，作风严谨，具备优秀的现场统筹与沟通应变能力。 【福利待遇】 1. 薪资：根据工作经验面议。 2. 福利：缴纳五险一金、包吃住、交通补贴、节日福利、生日福利、年度体检、带薪年假、年终奖金、家属探望吃住行福利。

【岗位职责】 1. 负责装修项目的实施计划制定、实施和监管。 2. 组织落实项目的法律手续、招标采购、合同管理等各项工作。 3. 对项目的进度、质量、安全和成本等进行全方位的跟踪和管理。 4. 协调各参与方间的关系，保证项目的顺利推进和落地。 【岗位要求】 1. 具备2年以上家装或工装装修项目管理经验，熟悉项目管理流程和管理工具。 2. 熟悉施工工艺水电木瓦油，了解工序，有一定行业资源，有主导项目推进管理经验。 3. 能熟练使用办公软件、CAD等软件，掌握工程计量、质量检测等基础知识。 4. 具备较强的组织协调能力、沟通能力和解决问题能力。 5. 具备大局观和团队意识，能够承担一定的工作压力。 6. 能适应出差

工作内容： 1、负责现场工程质量监督管理，达成项目质量目标;负责项目施工进度计划的实施、纠偏，达成项目进度目标;根据合同及安全文明管理要求对施工现场进行管理，达成安全管理目标: 2、负责主持制定施工组织设计方案以及各专项施工方案，节省工程成本支出 3、负责组织召开项目管理会议，及时掌控、通报项目建设情况，负责审核项目建设情况周报月报等简报。 4、参与图纸会审，掌握工程难点和重点，并对相关人员进行合同、项目进度计划及配套计划、协调程序等文件的培训、宣导，做好施工准备(包括组织准备和要素准备)，形成切实可行的实施计划系统。 5、负责对施工中出现的工程技术、质量、安全等问题提出解决方案，并指导施工人员正确实施解决方案。 6、负责协调监理、设计、质监、安监、环保、城管、街道等冬方面的关系，妥善处理各种矛盾及纠纷，营造宽松和谐的项目施工环境，确保工程项目目标顺利实现; 7、负责监督检查项目的质量、安全、进度、环保、成本控制信誉等，及时总结，及时纠偏。8、负责主持项目的分部分项验收、竣工验收，并办理好相关资料手续。 9、对团队成员进行培训指导，提高整个团队的技术水平和综合素质。 岗位要求： 1.风电光伏都懂的 2.5年以上工程管理经验； 3.有过参加100兆的风电光伏实战经验； 4.对于工程从甲方到施工工队流程熟悉。 5.精通工程建设技术、国家相关规范、质量管理和工程项目管理专业知识;熟悉成本控制相关流程，具备项目全寿命周期成本控制的知识。 6.有一级机电证书 call：

【岗位职责】 1. 全面负责冷库新建、改造项目全过程管理，统筹进度、质量、安全、成本管控。 2. 对接甲方、监理、施工班组及设备供应商，协调各方资源，解决现场施工问题。 3. 负责图纸会审、技术交底、制冷设备、保温、电气施工统筹管理。 4. 管控材料进场、现场施工、系统调试，把控冷库保温、制冷、温控施工质量。 5. 落实施工现场安全管理，排查安全隐患，杜绝安全事故。 6. 管控项目成本、工程变更签证，把控项目预算。 7. 组织项目竣工验收、资料归档、结算回款及对接售后维保工作。 8. 完成公司项目汇报、日常管理及上级交办其他工作。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，制冷/暖通/机电/建筑相关专业，3–5年以上冷库项目管理经验。 2. 熟悉制冷系统、保温材料、电气控制，掌握CAD与办公软件，持二建/一建（机电）优先。 3. 具备强统筹、沟通、抗压能力，可适应出差与现场驻场。

工作地点：榆社（榆社居住优先） 【岗位职责】 1. 全面负责工地现场的组织与管理，确保施工工作有序开展； 2. 组织落实工程进度、质量、安全等各项管理目标的实施； 3. 协调施工队伍、材料供应及机械设备等资源的现场调配； 4. 监督施工现场作业规范执行，及时处理现场突发问题； 5. 配合项目各方进行现场检查、验收及相关协调工作。 【岗位要求】 1. 具备施工现场管理经验，熟悉工程建设全流程； 2. 能够高效协调多方团队，具备较强的组织推动能力； 3. 责任心强，能够在高强度环境下保障现场稳定运行； 4. 具备良好的应变能力和问题解决能力，确保施工顺利推进。

【岗位职责】 1. 负责幕墙项目全过程的统筹与管理，确保项目按计划推进； 2. 协调设计、施工、监理及相关单位的工作对接与沟通； 3. 监督现场施工进度、质量、安全及成本控制； 4. 组织项目技术交底、图纸会审及关键节点验收； 5. 配合完成项目报建、报验及相关手续办理。 【岗位要求】 1. 具备大型建筑幕墙项目管理经验； 2. 熟悉幕墙系统设计与施工工艺流程； 3. 具备较强的组织协调与现场问题处理能力； 4. 能适应施工现场工作环境，承受一定工作压力； 5. 持有相关工程类执业资格者优先。

统筹钢结构项目施工，管控进度、质量、安全，协调现场事宜，跟进竣工验收。 大专以上学历，有建造师证优先。

做饭阿姨招聘｜太谷开源桥附近联系电话：

榆次市，二生活区附近洗浴招聘楼层房扫大姐60岁以下上一个班，190元有意者电话联系吕

乔家大院附近招30号到6号切菜2名时间早8点到下午干完4点半左右200联系电话

明天需要一名工人，有意者可报名。

招聘：理货/拉单员（工作轻松/可接送孩子）薪资：2050元/月根据公司安排去合作超市理货，摆货，拉订单会玩手机，熟悉城区路线，骑电动车就行想接送孩子的也可以，工作轻松

西安市有一个污水处理厂需要改造，需要一个做过污水处理厂改造新建的项目经理。

独立管理项目能力

岗位职责 1、负责工商业、户用分布式光伏项目现场全盘管理，统筹施工进度、质量、安全、成本，保障项目顺利并网交付； 2、负责前期现场勘测、图纸核对、施工方案编制，管控材料进场、领用及损耗； 3、落实现场安全交底、隐患排查，规范施工流程，杜绝安全事故； 4、对接业主、监理、国家电网，协调施工、验收、并网等相关事宜； 5、整理竣工、并网资料，跟进签证、结算及项目售后对接工作。 任职要求 1、年龄22–45岁，2年以上光伏施工现场管理经验，能独立带队完成分布式光伏项目施工及并网； 2、熟悉光伏安装工艺、电气图纸、国网验收标准，掌握现场实操及工序报验流程； 3、持有低压电工证，二建机电、安全员证书优先！ 4、具备良好的现场协调、问题处理及班组管理能力，可接受项目驻场、短途出差； 5、责任心强，严格把控施工安全与进度，无重大施工安全事故记录。 工作地点在成都！ 面试地址：湖南省长沙市雨花区高桥街道万家丽中路一段358号上河国际商业广场C区7号栋107（成都可线上面试）

装修加固项目经理 要求有二建加安全B证

岗位职责： 1. 全面负责建筑项目的进度、质量、安全及成本管控，确保项目按期优质交付 2. 组织编制施工组织设计、专项方案及进度计划，并监督落实执行 3. 协调建设单位、设计、监理及各分包单位，解决现场技术与管理问题 4. 主持项目例会，定期汇报项目进展，及时识别并化解履约风险 5. 负责竣工验收、资料归档及后期维保对接工作 任职要求： 1. 具备建筑工程相关专业背景，学历不限 2. 有3年以上房建或市政类项目现场管理经验，独立担任项目经理者优先 3. 持有一级或二级建造师（建筑工程）资格证书，具备安全生产考核合格证（B类） 4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范及验收标准 5. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识

1. 有一定的项目管理工作经验。 2. 熟悉软件实施，有PMP、高级项目经理优先。 3. 熟悉化工行业者优先。 薪资待遇面谈

招聘工程技术人员，需具备市政及公路项目相关背景，可适应出差安排，主要负责施工项目的进度管理、质量把控、安全监督及成本控制工作。 要求具备10年以上工作经验，具有水利工程施工经验者优先录用。 优先考虑拥有以下领域从业经历者：房屋建筑工程、土木工程、土地与公共设施管理

岗位职责： 1.招聘事宜与配置 2.员工关系管理 3.培训与宣传推广 4.薪酬福利管理 5.绩效考核支持 6.人事档案管理 7.接待事宜 8.企业文化与活动 9.数据统计与分析 10.提高公司人员工作进展 岗位福利：月休4天（带薪调休）节日福利等。

岗位职责： 1.对接项目负责人，深度理解岗位 JD、 2.通过主流招聘平台（猎聘、BOSS、智联）及自有人才库进行定向挖猎，完成中高端岗位交付 3.负责候选人面试辅导、薪资谈判、背景调查及入职前跟进，把控交付质量 4.定期回访在岗候选人 任职要求： 1.中专及以上学历， 2.表达流畅，善于倾听，懂基础沟通礼仪，不社恐即可 3.学习能力强，心态积极，能接受基础工作，抗压能力良好 4.熟练使用Word/Excel办公软件，

工作内容 1、统筹项目全过程的规划与落地，保障项目按时交付。 2、组织团队协作，把控项目进展与成果质量。 3、及时应对项目执行中的各类突发情况，确保流程顺畅推进。 任职要求 1、具备较强的协调能力和语言表达能力。 2、能独立分析并解决项目中的技术性问题。 3、熟悉装饰工程领域，具备推动项目高效落地的专业能力。

工作职责 全面统筹风电项目从前期策划、建设实施到竣工交付的全过程管理，确保项目在质量、进度和安全方面达标并顺利落地。 牵头组建项目执行团队，高效协调业主单位、施工单位及监理单位等各方资源，及时处理项目建设中的重点难点与潜在风险。 严格执行成本控制措施，落实安全生产与质量管理要求，贯彻执行行业技术规范及环境保护相关规定。 定期向公司管理层及项目业主方汇报工程进展情况，持续优化管理机制，提升团队协作效率与项目运作水平。 任职要求 土木工程、电气工程或风能工程等相关专业背景。 具备5年以上风电领域项目管理经验，曾独立负责2个以上大型风电项目全周期管理工作。 掌握风电项目建设标准、安全规程及相关政策法规，具有较强的现场应对与问题处置能力。 持有注册监理工程师、一级建造师（机电/市政方向）等执业资格者优先考虑。 具备出色的组织协调能力和领导才能，适应高负荷工作节奏。 补充说明 工作地点：山西晋中

1.招聘与配置 -落实县域招聘任务（重点面向销售业绩类基层岗位），依托本地化渠道（如县城现场招聘会、乡镇宣传栏张贴、内部员工引荐）开展人员招募 -统筹面试流程，实施初步筛选，具备方言交流能力者优先考虑 -持续建设并维护属地人才储备库（涵盖返乡高校毕业生、待业财会人员等群体） 2.员工关系 -办理员工入离职相关手续，协调处理县域员工日常事务（如农忙期间休假申请、弹性出勤安排等） -策划并执行乡镇员工关爱活动（包括节庆福利派发、方言沟通能力提升培训等） 3.基础人事管理 -负责员工档案管理（同步维护纸质与电子档案），确保符合山西省社保管理部门规范要求 -协助完成薪资核算工作（重点关注当地最低工资标准及季节性用工波动因素） 4.培训支持 -配合开展财税政策宣导培训（例如晋中地区最新税务政策解读） -协助安排新入职员工参与代账业务实操指导（推行资深会计“师徒结对”模式） 5.其他 -定期汇总并统计人力成本相关数据

项目经理的核心职责是全面负责项目的计划、组织、协调与控制，确保项目在预算内按时高质量完成，工作范围涵盖从项目启动到收尾的全过程管理，具体包括目标制定、资源调配、风险管控及团队领导等。从事过固废行业的，建材固废材料及研究应用

工作内容： 1、负责公司人力资源工作的统筹与日常管理； 2、参与招聘实施，包括简历筛选及面试协调等环节； 3、管理员工关系事务，如员工档案维护及福利政策落实。 岗位要求： 1、掌握人力资源相关理论知识与实操技能； 2、能独立应对和处理各类人事问题； 3、具备较强的沟通协调能力及团队协作意识。 （以招聘为主岗，有实际招聘经验者优先考虑）

岗位职责： 1.负责招聘相关事务，根据业务需要开展简历筛选、面试协调等工作 2.具备良好的跨团队协作能力，保障面试流程顺利推进，提升候选人参与体验 3.负责招聘渠道的拓展与日常维护，配合完成人力资源相关数据整理与统计 4.协助开展公司日常运营支持工作 任职要求： 1.大专及以上学历 2.具备良好的沟通技巧和组织协调能力 3.工作认真负责，积极主动，具有较强的责任感和进取心