本公司致力于培养专业销售人才，以打造职业化销售管理团队为目标，现面向社会各界诚聘有志青年！我们提供免费平台与资源，配备系统化培训教材及专业讲师指导，包住宿，期待您的加入！ 薪资及福利待遇： 1、底薪5000元+1%提成+每开发一个商户奖励50元+奖金+免费培训+五险； 2、享受法定节假日休息，发放年度奖金，享有带薪年假； 3、设有清晰的晋升机制，公开透明，每年提供2-5次学习提升机会； 4、每年组织两次国内或海外旅游奖励； 5、定期举办公司集体活动，如海边露营、拓展训练、野外烧烤、爬山、游泳等； 6、入职即享免费岗前培训，工作过程中由主管一对一辅导带教。 任职要求： 1、热爱销售工作，勇于接受挑战，性别不限； 2、踏实肯干，诚实守信，具备良好的语言表达与沟通能力； 3、具有创业意识，责任心强，富有亲和力； 4、退伍军人及优秀应届毕业生优先录用。 晋升空间： 1、晋升路径：业务销售代表—销售主管—销售总监—区域经理（负责分公司筹建）； 2、具备长远职业发展规划，成长空间广阔； 3、公司搭建晋升通道，只要您有抱负、敢拼搏、持续创新，晋升将水到渠成。 公司郑重承诺：为员工提供全面入职培训（涵盖产品知识、销售技巧等内容），全程不收取任何费用！

岗位职责： 1.负责市场推广、品牌宣传及客户资源开拓； 2.与咨询客户保持顺畅沟通，引导客户到院就诊； 3.无需负责签单，主要配合陪诊及相关服务工作（提供岗前培训及老员工带教）； 4.按时高效完成上级安排的其他工作任务。 任职要求： 1.性别不限，年龄不限，经验不限，具备良好的沟通与表达能力； 2.有销售相关经验者优先，如保险、房地产、课程顾问等从业背景优先录用。

央企三大运营商之一，因5G新零售业务发展向社会招聘 1销售20名，来上班就免费送手机一部， 2可兼职，可全职，工作自由， 3工资秒到账，周结，月结两部分组成， 4月薪10000—15000元，努力干30000—40000 欢迎做过保险，销售等社会精英。电话

岗位职责: 1.主动开展市场调研，掌握行业发展趋势，为销售方案制定提供数据支持； 2.搭建并维护客户关系，通过高效沟通挖掘客户真实需求； 3.承担产品讲解、宣传及销售工作，确保完成既定销售指标； 4.参与销售策略的规划与优化，持续提升销售效能与客户体验。 任职要求： 1.具备优秀的沟通表达与谈判能力，能妥善应对客户疑问与需求； 2.拥有较强的市场洞察与分析能力，可精准识别市场变化趋势； 3.热爱销售岗位，能在高强度工作中保持积极稳定的工作态度； 4.具备团队协作意识，能与同事紧密配合，合力达成业绩目标； 5.拥有较强的学习主动性与自我驱动力，持续推动个人能力与业绩提升。

公司提供精准客户资源，您只需负责为客户办理信用卡，每成功办理一张信用卡可获得300元佣金，多劳多得，上不封顶。 工作时间早8点至晚5点，轻松高效。 福利待遇优厚，享受客户长期分润收益，只要客户持续使用您推荐的产品，您即可持续获得相应提成，实现被动收入。 即便未来离职，已产生的分润仍会正常发放，公司运营8年始终如一，稳定可靠。 欢迎有志之士前来咨询加入。

岗位职责： 无需外出开拓市场，无需拜访客户，无需自行开发客户，公司统一提供客户资源支持 1、配合客户已拍摄的套系内容，完成看样服务及看样过程中的推荐工作； 2、协助客户从照片中甄选最满意且最合适的作品用于制作放大照和相册； 3、指导客户合理规划并参与后续产品消费。 （提供中餐）

主要是。饭店停车场国道上，去谈

工作地点：晋中榆次 任职要求： 1、具备较强的服务意识，愿意主动学习新知识 2、有2年以上零售行业销售工作经验 职业发展： 提供清晰的晋升路径：配镜顾问→储备店长→店长→区域经理 上班时间： 早班8:20-12:0015:00-19:30 晚班10:00-18:00 实行倒班制度，每周单休 公司特点： 1、扎根榆次本地的眼视光服务企业，拥有40年发展历史，客户基础稳固 2、建立完善的职业培训与成长机制 3、推行扁平化、人性化管理方式 4、倡导“专业服务”理念，注重客户长期信赖而非短期推销 您的耐心付出与专业能力将获得持续稳定的回报

工作内容： 1.推广刷卡设备 2.办理12家银行信用卡业务 （POS机与信用卡业务同步开展） 每成功开通一台POS机奖励200元，POS交易流水享受万8起的分润（行业较高水平） 信用卡核卡奖励：中信320元，浦发210元，交通150元，兴业120元，光大240元，华夏295元，招商85元，民生120元，平安240元，广发200元，中国80元（单客户可同时申请三张卡）入职即安排三天培训，培训后开通POS机推广及信用卡申办资格。 单人日均办理POS机2-4台，信用卡3-7张，月综合收入可达1.5万元以上。核心收益来自POS机交易分润，随着设备开通数量增长，流水收益将逐步成为长期稳定收入来源，持续到账。即使后续不再在职，已开通设备的分润仍可持续享有。

晋城招面点大工中工数名，工资面议，电话

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我们聚焦电子元器件芯片终端客户开发，期待与你携手深耕IC赛道，共享行业增长红利！ 一、核心职责 1、拓客维护：通过电话沟通、上门拜访、行业展会等方式，对接电子制造商的采购/研发团队，建立长期稳定的合作关系； 2、市场拓展：跟踪市场与行业动态，挖掘IC终端客户需求，制定拓展策略，持续扩大客户版图； 3、全流程跟进：负责客户从询价、报价、订单谈判，到合同签署、款项回收的全周期服务，保障合作顺畅落地。 二、我们期待这样的你 1、学历要求：大专及以上学历，专业不限； 2、经验背景：具备1年以上企业客户开发经验，有芯片行业销售经验者优先； 3、能力素养：擅长客户沟通，能灵活应对突发问题，具备团队协作意识； 4、职业心态：热爱学习、积极正能量，敢于挑战高目标，渴望通过业绩实现自我价值。 三、我们为你提供的支持 1、成长赋能：提供行业客户资源渠道，搭配经验丰富的销售导师1对1指导，帮你快速上手行业、拿下订单； 2、发展空间：公司处于高速扩张期，不设晋升天花板，专注培养销售精英，能力达标即可获得快速晋升机会。 四、让你安心奋斗的福利 1、工作节奏：早9晚6，拒绝无效加班，平衡工作与生活； 2、基础保障：入职即缴五险一金，法定节假日、超长年假、产假等福利全覆盖； 3、办公体验：甲级写字楼办公，双地铁口【华强北站】A出口直达，通勤便利； 4、茶水间配备冰箱、微波炉、净水机、咖啡机，满足日常需求； 5、团队氛围：每周固定下午茶，办公室常备零食；不定期组织小型活动（生日会、主题派对等，你的想法我们全力支持），定期团建增强凝聚力； 6、额外惊喜：公司内设图书角，助力拓展知识； 7、提供有竞争力的产品价格、充足资源支持，搭配高额销售提成，多劳多得无上限； 8、更多福利：入职满额补贴、节日礼品、年度体检等，持续更新中... 五、你的职业发展路径 初级销售工程师→中级销售工程师→高级销售工程师→资深销售工程师每级职位对应阶梯式薪资（薪资与业绩强挂钩，上不封顶），每季度完成业绩目标即可申请晋升，能力决定成长速度！ 六、为什么选择这个行业？ 随着5G、物联网、人工智能技术的爆发，中国集成电路行业市场规模持续高速增长，已成为全球IC市场的核心增长极。同时，国家加大产业扶持力度，推动行业向高端化、智能化升级——这意味着，你将进入一个“需求旺盛、政策支持、前景广阔”的黄金赛道，每一份努力都能对接行业红利！ 七、加入我们 如果你想要一个靠实力说话的舞台，渴望通过专业能力收获高收入、实现职业突破，那就别犹豫！ 期待你的加入，一起在IC行业浪潮中，点燃激情、赢得财富与荣耀！

我公司与国内外工程测试领域的20多个知名厂家有着广泛的合作，设备涉及道路、桥梁、隧道、岩土物探、建筑、工业无损、数据采集以及传感器等领域。（美国PCB、德国喜利德、瑞士Proceq、日本KYOWA、德国MBBM、美国Campbell、德国米铱、美国LUNA、GER系列地质雷达等签约代理商） 百泽信达公司坚持以客户为导向，秉承“为客户创造价值，与客户共同成长”的价值理念，关注细节、关注客户需求，不断学习、推广销售高性能、高质量、高可靠性的国内外工程测试领域产品。 因公司业务发展需要招聘以下岗位： 一、销售工程师1-2名 销售产品范围：地质雷达、瞬变电磁仪等物探设备、路桥隧检测设备、客户群体：交通质检行业试验室、科研所、水利水电等相关部门。 工作职责： 1、负责相关产品销售及西南地区（云、贵、川、渝、藏）市场推广工作，归纳整理客户需求信息，跟进项目； 2、项目前期推广、技术商务谈判交流、标书制作、合同执行等直至项目结束。 3、开发新客户，完成既定目标。 4、有相关工作经验及优秀应届毕业生优先。 要求： 1、全日制专科以上学历，土工工程、工程勘察、仪器仪表自动控制、水利水电专业优先 2、一年以上与以上客户群销售经验者或者有志加入检测测试设备销售行业的应届毕业生，年龄23岁以上。 3、具备主动学习能力、高效沟通能力、敏锐市场洞察能力 4、踏实肯干、诚信为本。能适应西南地区出差、有驾照。 5、有相关工作经验及优秀应届毕业生优先。 二、销售工程师1-2名 销售产品范围：应变、加速度、激光等各类力学传感器、数据采集设备及工业无损检测设备； 客户群体：高校、科研院校、特殊行业 工作职责： 1、负责相关产品销售及川、渝地区市场推广工作，归纳整理客户需求信息，跟进项目； 2、项目前期推广、技术商务谈判交流、标书制作、合同执行等直至项目结束。 3、开发新客户，完成既定目标。 4、有相关工作经验及优秀应届毕业生优先。 要求： 1、全日制专科以上学历，力学测试、仪器仪表自动控制、电子工程、传感技术专业优先 2、一年以上与以上客户群销售经验者或者有志加入检测测试设备销售行业的应届毕业生，年龄25岁以上。（熟练阅读翻译全英文资料） 3、具备主动学习能力、高效沟通能力、敏锐市场洞察能力 4、踏实肯干、诚信为本。能适应长期出差、有驾照。 5、有相关工作经验及优秀应届毕业生优先。 薪资待遇： 1、、商业保险、差旅补贴、年度旅游等福利。 2、公司及相关设备厂家技术培训； 3、待遇面谈；底薪+提成 地址：成都市金牛区华侨城创想中心B座905-906室

岗位职责： 1、负责线上线下客户（TOB）咨询与售后服务的响应与处理，主要通过企业微信群与客户保持对接。 2、协助客户完成微信、支付宝小程序及相关商户平台的申请工作。 3、组织开展面向客户的线上培训支持。 4、承接客户来电咨询并完成有效沟通与问题解答。 岗位要求： 1、具备良好的专业基础及快速掌握新知识的学习能力。 2、擅长沟通协作，具有较强的逻辑分析能力。 3、工作认真负责，积极主动，具备团队合作意识与执行推动力。 注：本岗位需先进行实习。 面试流程：共两轮面试，首轮可安排线上进行；终面为总经理面，须现场参与。

主要职责： 1.协助拓展新客户资源； 2.负责已有客户的日常联络，完成项目报价及相关资料的整理与准备； 3.协调客户售后服务事宜，跟进并交接内部销售合同流程； 4.对接客户回款工作，建立并定期维护应收台账； 5.定期前往国外客户现场进行拜访与交流； 6.完成上级交办的其他临时性工作任务； 任职要求： 1.熟练使用电脑，精通Excel、Word等办公软件； 2.逻辑清晰、具备较强的文字表达能力，工作有序，善于归纳总结； 3.具备良好的沟通协调、组织及语言表达能力，英语书面及口语流利，需达到CET-6或以上水平； 4.掌握机械类产品成本构成，熟悉产品成本核算的方法与流程； 5.工作责任心强，细致耐心，具备较强的抗压能力和团队协作意识，作风严谨、踏实认真； 6.具备5年以上泵类或类似阀门结构类产品企业销售经验，熟悉阀门行业的销售模式、技术特点及生产流程； 7.全日制本科及以上学历，理工科专业背景优先考虑。

岗位职责： 1、接收销售部门转交的客户询价资料（RFQs/MR），建立文件接收台账并完成归档管理。 2、研读并核对客户项目规范、数据表及物料清单，确保技术条件完整且符合相关标准要求。 3、依据客户个性化需求，编制包含偏离项或特殊条款的阀门物料清单（Excel格式）。 4、对技术数据表及项目规范文件进行合规性确认，并完成签署与盖章流程。 5、按客户指定格式整理偏差说明文件（如需），并统一管理项目的专项技术文档。 6、编制技术澄清请求（TQ），协调外部供应商就执行机构等配套资源提供技术支持。 7、参与EPC方或终端用户组织的技术交流会议，回应技术问题并推进澄清事项落地。 8、负责项目技术文件的版本管理与归档工作，保障资料的完整性与可追溯性。 9、完成上级主管临时安排的其他工作任务； 任职资格： 1.全日制本科及以上学历，理工科专业优先考虑。 2.具备3年以上阀门企业报价相关工作经验（具有海外销售支持经历者优先），了解阀门产品在国际市场的销售、技术及生产流程。 3.掌握阀门产品的成本构成，熟悉成本核算的方法与实际应用。 4.能够独立理解英文版阀门标准和技术文件，具备较强的技术文档解读能力。

不用打电话哦～会打字就能上手 工作内容轻松，全程有人培训指导 薪资：无责底薪3000＋提成（阶梯提点10%—25%） 工作时间：9:30-12:0014:00-19:00 上六休一，法定节假日正常休息 公司福利优厚，诚邀有志之士加入我们！

1.工作内容 公司汇聚行业研发与煤矿工程应用领域的专业力量，专注于井下围岩土工程治理及新材料的技术创新，致力于为客户提供沿空留巷、结构加固、堵水处理、充填开采等工程技术解决方案，持续输出高品质产品与技术服务。 2.任务要求 ①年龄20-30周岁，具备驾驶能力，可接受井下作业及短期外派任务 ②积极进取，责任心强，具备良好的心理素质与抗压能力 3.薪酬福利 底薪＋全勤奖＋各类补贴（差旅补贴、井下作业补贴），实行周末轮休制，法定节假日正常休假，occasional加班

通过电话联系潜在客户，进行有效沟通，邀约并促成合作。

外场拓客行销 薪资福利:工资3000--3500元，试用期一个月，一个月后转正，工作，每月正常四天休假 工作地址:晋城二中附近书香门第售楼部

岗位职责： 负责设备的日常运维工作，包括设备交付阶段的安装调试及现场驻厂支持，作为厂商技术支持人员提供售后服务，工作内容简单，薪酬待遇优厚，职业认可度高。 任职要求： 年龄18-28岁，无犯罪记录，无大面积纹身，体内无钢板植入，无严重肥胖情况，具备正常操作设备的能力，无社交沟通障碍

岗位职责： 1、负责重点大客户的开发工作，构建并维护长期稳定的客户合作关系，持续盘活现有KA客户资源。 2、依托B2B电商化采购服务模式开展客户拓展与运营服务，公司具备全国性客户基础，可共享既有订单及客户数据。 3、具备煤矿、电力、制造、建筑、军采、政采等领域销售背景者优先，需至少一年相关行业客户开发经验，性格积极外向，勇于接受挑战。 4、客户覆盖范围为全国区域及山西周边城市，提供高比例绩效提成与项目利润分红机制。 5、公司拥有完善的供应链体系与项目执行支持能力，行业积累深厚，成长空间广阔，学习与发展机会丰富。作为创业型企业，赋予员工充分决策权，激励兑现高效，职业发展与收入增长无上限。 任职资格： 1、具有一年以上销售岗位工作经验，能适应常态化出差安排； 2、能胜任高强度工作节奏，满足业绩考核目标要求。 【职位福利】：全勤奖、高温补贴、年终奖、餐补、带薪年假、绩效奖金、节日福利 【工作时间】上午08：30—12：00下午13：30—18：30每周六或周日休

产品销售，推广，能者多劳

主要负责市场调研，产品宣传，产品销售，市场招商

职位描述： 1、负责公司产品在指定区域的推广与销售工作，积极拓展新市场，开发新客户资源； 2、策划并落实销售区域内各项销售支持活动的执行； 3、收集并整理市场动态信息，及时掌握市场变化；妥善处理客户的咨询、疑问、建议与反馈，提升客户满意度； 4、组织并开展区域内各类学术交流及培训会议。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备口腔医疗产品销售经验者优先；有医学相关教育背景或市场营销专业背景者优先，欢迎应届毕业生应聘； 2、思维灵活，语言表达清晰，具备良好的沟通协调能力与人际交往技巧，富有亲和力； 3、具有一定市场分析与判断能力，服务意识强； 4、工作积极主动，能适应较强的工作压力。

酒类推广业务员 底薪+高额提成，男女不限，20-45岁，有经验者优先录用。负责本地渠道开拓、客户维护与促销推广，弹性工作，就近分配。

不需要开发新客户！客户资源稳定，专注维护与服务！ 岗位职责： 1.负责对已合作的银行理财经理、行长等银行人员开展合作产品的培训与讲解，协助制定营销策略，推动客户购买公司贵金属产品，完成营销目标； 2.配合各大银行网点的理财经理及管理人员，向银行客户推介公司与银行联合推出的实物贵金属产品； 3.与团队协同对接银行机构，参与银行内部培训，持续维护银企合作关系，助力公司贵金属产品在银行渠道的推广； 4.本岗位按省级区域统筹管理，覆盖全省银行市场，根据项目安排轮驻不同银行网点，需长期随团队出差，交通及住宿费用全额报销，无法接受长期外勤者请勿扰。 岗位要求： 1.大专及以上学历，市场营销、金融、工商管理等相关专业优先考虑； 2.形象良好，具备优秀的沟通表达能力，拥有较强的商务谈判技巧； 3.具备良好的适应能力，能接受频繁出差的工作节奏； 4.有渠道维护经验、销售背景或具备出差意愿者优先录用。 工作地点：依据项目进度在省内各银行网点轮换，非固定银行驻点。 薪资待遇：无责任底薪（试用期2个月）+绩效奖金+提成+单品奖励+重大节假日福利+入职即缴六险一金+年度健康体检