报废汽车内饰拆解，工资按计件

科技大学招工25人，岗位为打杂，工资180元，日结。

下午2点，榆次龙湖大街（客运汽车站）招聘1名打杂人员，工作4.5小时，薪资75元。

现在果村所要1工，从贯家堡出发，有干的速与联糸，沿途接送

短期订单（夏县）周期：，，两天岗位：演唱会现场布置名额：23名19号内容：布置现场，摆座椅，打杂，具体听现场安排。22号内容：演唱会结束，收座椅，打杂，具体听现场安排。19号时间：07.00-19.00左右22号时间：22.00-10.00左右20-50岁，干活利索，听从指挥。待遇：15/小时，饭点管饭，地址：夏县·夏都体育中心备注：1：必须干完两天2：不管接送联系（）

帮助老人做评估、排查、统计、服务等一系列服务。食堂、家政、养老一体化服务

【薪资待遇】 无责底薪3500加全勤1000加话补500加交通补助300， 加绩效提成，多劳多得，上不封顶 【岗位职责】 公司分配精准客户资源，无需自己找客户，负责电话联系客户，介绍产品信息，邀约客户上门，协助接待客户，完成销售目标 接受新手小白，老员工一对一带教

地点：孝义老城南稍门 待遇：3500底薪奖金 （长期）男女不限 工作范围：管游乐项目票，每天对账，管理临时工，每天游乐设施的巡查，具体工作细节面谈。

公司发展，招聘直播间读稿员10名，工作内容简单，负责在直播间露脸读稿回复弹幕问题，简单好上手，办公室坐班，冬暖夏凉，公司氛围好，没有勾心斗角尔虞我诈！男女不限，年龄不限，薪资日结，读稿时间自己决定有想试一试的联系 

【招聘岗位】办公室坐班·早9晚5 【岗位要求】18-50岁，男女不限 【薪资待遇】当天给100-150/天＋管午饭 【联系方式】同微 【工作地址】世纪城写字楼 【公司名称】瞬息科技

西花园需要一个跑家做饭阿你，上下午陪着一个能自理老太太，做和三个人的饭，简单收拾家，要求人品好干净利落，四休3500干的联系

招聘，切配，工资6000-6500元，月休四天，工作轻松，宿舍近，地址宛平城地铁站附近，苟

中石油急聘如下岗位：押运员：4人要求24-50岁，，无纹身，无犯罪记录，无不良嗜好，身体健康。薪资福利：综合工资约3500-5000，五险+管食宿+月休四天（可半日制工作）工作地址：大同平鲁（平鲁安排）临汾侯马2人电话：（)

招聘：厨师一名工资待遇面议

树儿里光伏项目招聘装载机司机一名，工作时间为十至二十天。 岗位职责包括：注意环保与降尘；具备轮胎爆胎、液压管爆裂等突发情况的应急停车与报修能力；掌握长时间连续装车时的节奏与休息安排，不疲劳驾驶；具备不同物料（块石、砂子、黏土）的铲装技巧与斗齿选用意识；会场地内行人、车辆交叉时的减速与鸣笛；交班时需将车况、油量及未完成工作交代清楚，确保接班顺利。

湖南肿瘤兼职人员要求： 工作内容： 1.完成全院空间盘点工作。 2.完成系统初始化数据录入工作。 技能要求： 1.熟悉电脑操作。 2.熟悉office/wps办公软件操作。 熟悉CAD使用者优先。 人数：2人 周期：2个月。

岗位职责： 1、协助上级开展项目现场踏勘，参与评估报告的编制与整理； 2、核对评估资料、影像文件的完整性、准确性及清晰度； 3、负责评估报告的打印、装订及纸质版内容的复核工作； 4、完成领导交办的其他相关事务。 任职资格： 1、资产评估、财务会计等相关专业，本科及以上学历，本年度应届毕业生优先考虑。 2、熟练操作办公软件及常用办公自动化设备。 3、思维反应快，具备良好的沟通能力，能吃苦耐劳，抗压能力强，有责任心和团队协作意识，身体健康，能够独立完成各项任务安排。 4、对评估行业有热情，适应高效工作节奏，可接受加班及出差安排。

招资产评估师股东，可全职可兼职，需要资产评估师证书，五险，待遇可谈

【岗位职责】 1. 负责新能源品牌驻店评估。 2. 客户满意度在第一位。 3. 达成厂家及店内目标。 【岗位要求】 1. 需要有驾照，1年以上驾龄。 【薪资待遇】 1. 工资提成。 2. 提成+五险。 【晋升路径】 1. 评估师晋升优秀评估师、品牌总、区域总。

负责短视频或端口获客 邀约客户到店给经理

明天招聘一名打箱工人。

唐会电竞酒店（绿地店）招聘网管一名联系电话：（同）

大同数据科技职业学院招聘心理老师，双休法休寒暑假、五险一金等超多福利，符合条件人员可进群待面： 心理老师 工作职责 1.1 教学 - 承担学校公共心理课程（含大一心理健康教育）教学、备课、答疑及课后评价等工作。 - 面向高职学情，设计少灌输、重体验、可测量的课堂活动。 - 配合 OBE 理念，明确单元目标与形成性评价，提升到课率与课堂参与度。 - 参与教研活动、课程优化与教材/活动迭代（与现有心理教师协同）。 - 做好学生学习引导与思想教育工作。 1.2 心理咨询与育人 - 开展学生心理健康引导、团体辅导、谈心谈话等育人工作。 - 在心理咨询室提供个体咨询（预约制），遵守伦理与保密规范。 - 开展心理普查、日常观察与访谈，识别抑郁、焦虑、躯体化、双相等风险信号。 - 建立与维护学生心理档案（合规前提下），对需关注学生分级预警（黄/橙/红）。 - 对病情严重、超出校内能力范围者，完成转介与休学建议流程，并配合后续跟踪。 1.3 协同与危机应对 - 与辅导员、学工、班主任、家长建立固定协作机制：信息共享边界清晰，不违规披露咨询细节。 - 参与危机事件初评，并按学院规定第一时间完成结构化上报（风险判断、已采取措施、需学院配合项）。 - 配合 5·25 等活动及学院心理健康宣传，营造「健康第一」的校园氛围。 - 完成部门交办的其他工作。 任职资格 2.1 必备 - 硕士及以上学历，本硕专业一致，心理学、应用心理学、心理健康教育等相关专业。 - 普通话标准、口齿清晰，认同高校发展育人理念。 - 持有高校教师资格证或可在入职周期内考取。 - 具备心理咨询/心理治疗相关受训背景（如系统培训、督导经历、咨询小时数证明等）。 - 熟悉大学生心理危机识别与转介基本流程，有学校心理咨询或心理课实务经验者优先。 - 沟通表达清晰，能在家校电话、紧急汇报等场景中条理清晰、结构化汇报。 2.2 价值观与特质 - 以学生成长为中心：愿意多承担课务与咨询，而非仅做科研或轻课务岗位。 - 健康第一：认同高职心理教育重活动、重实效，而非照搬本科理论课。 - 以人为本：对成长背景多元、学习动力参差的高职学情，具备共情能力与专业边界感。 - 学习成效导向：能设计可观察的课堂目标，而非「活动热闹但不可测」。 - 协同意识：愿意配合学工、辅导员开展心理健康育人协同，及部门交办的相关工作。 2.3 加分项 - 有高职院校心理教师、学工心理岗或大型机构授课经历。 - 有团体辅导、心理剧、5·25 活动组织经验。 - 熟悉学习通等数字化教学工具。 2.4 我们不优先 - 以科研论文为主要职业目标、对日常教学与咨询投入意愿低者。 - 固守传统固化教学模式、试讲切口过大或单课无闭环者。 - 不愿承担必要的部门协同与育人相关工作。

西城墙明天要四个兼职的，60岁以下，山西大同

百信招人。

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招聘:吾悦广场拼豆店烫豆师傅一人。要求会熟悉各种躺法。

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