职位要求： 1、全日制本科及以上学历，生物、化学、制药等相关专业背景； 2、具备3至5年销售领域工作经验； 3、拥有出色的沟通表达与谈判能力； 4、具备团队合作意识及较强的抗压性； 5、具备敏锐的市场判断力与决策水平。 岗位职责： 1、负责在所属区域内开拓新客户资源，扩展产品销售渠道，达成既定销售目标； 2、精准掌握客户需求，系统推介公司产品，解答客户技术及商务问题，参与商务洽谈并推动合同签署； 3、持续维护现有客户关系，提升客户满意度与忠诚度； 4、挖掘潜在渠道合作伙伴，并对已有客户进行定期跟进与关系维护； 5、及时向公司传递市场动态信息，为销售战略优化提供支持； 6、按计划开展客户拜访，收集市场反馈数据，协助完善销售方案； 7、积极传播企业正面形象，严格遵守公司信息保密规定。 任职要求： 1、有1到3年生物试剂、耗材或实验室设备销售从业经历； 2、具备良好的语言表达与自主学习能力； 3、性格积极向上，责任感强，心理素质稳定，具备长期发展的职业规划。

【岗位职责】 1、市场开拓：负责辖区内线下渠道的建设与扩展，发展基层医疗机构合作网络，提升公司产品及服务在区域市场的覆盖度。 2、销售执行：策划并落实销售方案，保障销售任务顺利完成，增强市场占有率及品牌认知度。 3、客户关系管理：搭建并维系稳定的客户关系，提供高效优质的服务支持，提高客户满意度，推动持续合作。 4、团队建设与协同：开展所辖区域团队人员招募工作；与销售、运营、产品等内部部门密切配合，确保客户服务落地。 【任职要求】 1、学历要求：大专及以上学历，医药类、市场营销等相关专业优先考虑。 2、工作经验：具备5年以上第三终端销售经历，有地总或县总经验者优先。 3、个人特质：具有强烈的责任意识、结果导向思维、抗压能力及自我激励能力，能适应高强度工作节奏。 【我们提供】 1、系统化培训机制，涵盖专业能力与职业成长双维度培养。 2、全面福利保障，包含五险一金、年度健康体检、员工团建旅游等。 3、薪酬结构为基本工资+提成+利润分享，月综合收入1W以上。 【工作时间】 9：00-12：00；13：30-18：00；大小周

岗位职责： 1. 销售目标达成：全面负责唐久、金虎、东航等特通渠道客户的销售运营与管理，根据公司整体销售规划，制定切实可行的销售策略，确保完成既定销售任务、回款指标及市场占有率增长目标。 2. 客户关系维护：深入维系与唐久、金虎、东航等重点客户的合作关系，推动建立长期稳定的战略协作机制。定期开展客户走访，掌握其经营动态、实际需求与核心痛点，整合内部资源提供个性化服务方案，持续提升客户满意度与合作黏性。 3. 市场活动执行：结合客户业务特征及市场变化趋势，策划并落地面向唐久、金虎、东航等客户的促销推广和产品宣传活动。保障活动高效实施并实现预期成效，同步收集执行反馈，为后续优化提供参考依据。 4. 库存与订单管理：实时监控客户库存水平，及时组织补货调度，防止断货或库存积压情况发生。负责客户订单的审核确认、过程跟踪及履约交付，确保供应链各环节顺畅运行。 5. 市场信息收集与反馈：系统采集唐久、金虎、东航所覆盖区域的竞品动向、消费行为变化及客户意见，进行归纳分析后及时报送相关部门，为产品迭代和营销策略调整提供有效数据支撑。 6. 团队协作与沟通：与市场、产品、物流等职能部门保持高效联动，协同推进各项业务进展，合力解决客户合作中出现的各项问题，保障服务响应效率。 任职要求 1. 学历与专业：大专及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业优先，具备良好的专业理论基础。 2. 工作经验：具有3年以上快消行业KA客户管理经验，有唐久、金虎等连锁便利系统或东航等特通渠道客户资源及实操经验者优先；熟悉特通渠道运作模式、销售流程及市场特性。 3. 能力要求：具备优秀的销售拓展能力、谈判技巧及客户维护能力，能独立推进并达成销售目标；拥有较强的市场洞察力与应变能力，能快速识别市场机会并制定应对策略；具备良好沟通协调能力与团队协作意识，善于整合内外部资源协同作战。 4. 其他要求：了解山西地区市场环境与消费偏好；责任心强，积极进取，具备较强抗压能力。

招聘信息：太原市吉安昌商贸有限公司成立于2003年，专注快消品20余年。现因业务扩展，招聘业务员数名 岗位职责：山西省内商超渠道维护、新渠道拓展 任职资格要求: 1、年龄:45岁以内;专科及以上学历，市场营销等相关专业优先; 2、快消行业3年以上(有休闲、粮油及礼品销售经验优先)，有促销员管理工作经历者优先;有渠道资源优先考虑。 待遇:底薪+绩效+提成 有意者联系: 王女士

榆次区移动公司直招 业务直销经理，做的业务简单体面轻松，每天打完卡就可以，是业务里最好做的。 一般干:3000元+ 认真干:4500~6000元(很普遍) 努力干:7000~10000元+ 重点:能挣钱、能带娃、能顾家。 详细给我留言，我们都会第一时间回复索要简历，和您联系

多米街服务中心招聘啦岗位：销售经理、运营主管数名业务人员工作地点：太原汇大国际4号楼14层联系人：薛

岗位职责：负责区域划分与日常维护，完成开发及销售指标 任职要求：具备3年以上销售工作经验

一、岗位职责 1、招聘实习生，毕业时间不限，要求全职，公司可提供实习证明，支持签订三方协议，毕业后有机会转正，公司提供带薪培训，若后期学校有事务可请假 2、管理培训生为集团内部中高层人才储备方向，通过轮岗机制提升未来管理者的综合能力，二十年来集团高管均从内部轮岗晋升而来 3、需参与产品运营、财务、仓储、人力资源等岗位的轮岗学习 4、轮岗旨在与员工建立长期稳定的合作关系 5、前期由主管全程指导，快速适应工作节奏，易于上手 二、任职要求 1、具备良好的沟通能力，思维积极，心态乐观，拥有较强的抗压能力 2、有进取心和责任感，具备一定组织协调能力，对个人收入增长有明确追求 3、勇于接受挑战，能适应高强度工作，工作态度主动，具备基本社交技巧与应变能力 4、本岗位为在校生及应届毕业生提供更具竞争力的福利保障与发展空间：包含带薪培训、绩效奖金、节日福利、国内外旅游机会、管理能力提升计划。一经录用即安排带薪培训，可签署三方就业协议。（需全职到岗，学校事务可请假） 三、薪资福利 1、月薪3500元起，另享年终奖金及提成（根据个人能力面议） 2、制定系统化带薪培训方案，配备优秀主管一对一辅导，直至独立胜任岗位 3、具备清晰的晋升通道，积累丰富管理经验，助力职业发展路径完善 4、公司提供专业技能培训，全程不收取任何费用； 5、团队氛围年轻活跃，打破传统职场压抑沉闷的工作环境； 6、每月举办员工生日会，开展团队竞赛并发放现金奖励，定期组织团建活动； 7、奖励机制多样（含单日表现奖、月度优秀奖、年终奖等）； 8、每年两次免费国外旅游，四次国内或出境游，一次家庭旅行机会

1.晋北地区的工业灯具及亮化灯具销售，开发大项目，维护老市场并能够独立开发新市场。2.吃苦耐劳，心态积极，有团队合作精神。3.多岗位晋升平台，有发展机会。4.无责任底薪4000，提成，油补，出差补助，可提供住宿，工龄工资，五险，节日福利，双休等各项福利。5.有销售经验优先。6.有车

行业概况： 个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国 主营业务： 1、各大银行信用卡、信用贷逾期: 停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期 2、互联网金融/网货平台: 避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息 帮扶制度： 1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持 4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问 5、律所法务支持：中国十大律所“盈科”为强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验（前期有老员工带） 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负债经历、有过 POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容： 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交 3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 福利制度： 国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书

现山西长治，晋城中海油煤层气需要30.40钻机10套工作量饱可干两年上井有干的联系我

夲地招聘 岗位:保育员2名 年龄:45周发以下，工资面议 要求:身体健康，无传染病等疾病，会讲普通话，初中以上学历，热爱幼儿，具有良好的心态。 有经验者优先 联系电话: 报名地址:众驰人力资源(邮政局对面)

门卫2名，年龄55岁以下，，初中以上文化，身体健康，责任心强

长治全屋定制工厂 招聘 下料工 封边工 打孔工

潞城招开叉车，南骏车一名

公司简介： 我们是一家专注于企业员工福利服务商、核心业务覆盖节日福利（端午、中秋、春节等“三节”福利为主）、礼品卡券、卡册、特色食品及企业商城定制等、合作客户涵盖各行业优质企业。现因业务拓展、邀请有冲劲、善沟通的销售精英加入、一起为企业客户提供更贴心的福利解决方案！ 岗位信息： 【我们需要您 — 岗位职责】 1、通过电话/网络等多种渠道、开拓//政府机关/事业单位等客户、基于客户福利需求、为客户提供 [ 数字化福利平台+员工关怀+健康管理 ] 全场景福利解决方案推广公司的三节福利套餐、员工年节、生日福利、礼品卡券、食品礼盒及商城定制、客户礼赠方案等产品。 2、您将全面负责从0到1搭建并运营企业福利礼品集采与积分兑换商城两大核心模块、您需要以创业者心态独立领导业务单元、将多种产品推向B端及终端市场。 3、全流程跟进订单执行、确保服务闭环、持续挖掘商机、构建长期深度合作。 【我们希望您 — 任职要求】 1、有员工福利（消费卡类、礼品卡、体验卡、电影类、企业活动类等）TOB/TOC销售经验。 2、优秀同业可放宽、大专及以上学历、1年以上销售经验。 3、出色的商务谈判能力与洞察力、灵活的应变能力与较强的抗压能力。 【我们能给您 — 薪酬福利】 1、具有行业竞争力的薪资：底薪+绩效+高提成+高奖金+分红 2、丰厚的公司福利：周末双休、入职及享五险一金、带薪年假、员工生日会、团建活动、节日福利。 3、多样的激励政策和销售支持、伴手礼、客情费。 4、上班时间：早九晚六、周末双休（正常无固定） 如果你对企业福利行业有热情、渴望通过努力实现高薪、欢迎投递简历~ 期待您的加入、和我们一起为更多企业打造优质福利方案！ _拒绝无效内卷、倡导结果导向、公司文化简单、高效、让每一位员工都能找到成就感和归属感。

岗位职责： 1、全面负责分公司团队经营管理工作，根据外部市场情况和公司战略发展规划，制定分公司年度销售战略、销售计划及销售目标； 2、负责管理销售团队的全面工作，执行销售活动，完成销售指标，从全局上把控销售工作的方向和进度； 3、负责对区域市场的调研、分析，发现并引导新的市场机会和需求，并根据不断变化的市场情况及时制定和调整相应的销售策略； 4、负责对项目的实施、执行及回款等全过程进行全盘的把控，保证所有项目的顺利进行； 5、负责老客户关系的维护、新客户的开拓以及突发事件的处理，不断提升客户满意度。 岗位要求： 1、有10年以上销售工作经验 2、至少有5年以上与公安、或其它政府部门的销售经验 3、有大客户直销经验 4、适应出差 5、有带团队经验、有管理能力

岗位职责： 1、全面负责分公司团队经营管理工作，根据外部市场情况和公司战略发展规划，制定分公司年度销售战略、销售计划及销售目标； 2、负责管理销售团队的全面工作，执行销售活动，完成销售指标，从全局上把控销售工作的方向和进度； 3、负责对区域市场的调研、分析，发现并引导新的市场机会和需求，并根据不断变化的市场情况及时制定和调整相应的销售策略； 4、负责对项目的实施、执行及回款等全过程进行全盘的把控，保证所有项目的顺利进行； 5、负责老客户关系的维护、新客户的开拓以及突发事件的处理，不断提升客户满意度。 岗位要求： 1、有10年以上销售工作经验 2、至少有5年以上与公安、或其它政府部门的销售经验 3、有大客户直销经验 4、适应出差 5、有带团队经验、有管理能力

公司分别有伊利及恒利康两条产品线。伊利产品涵盖富硒高钙高蛋白羊奶粉、乳铁蛋白、牛初乳、益生菌、驼奶；恒利康产品涵盖柠檬酵素水、柚子酵素水、果蔬清、葛根茯苓植物原浆等。行业前景广阔，公司发展迅速让有能力的你快速升职加薪。每一位员工都有无限的发展空间，真诚欢迎优秀的你能够加入! 招聘人数： 1人 岗位职责： 1.负责焦作地区销售团队的整体管理，制定并执行销售计划，带领团队完成月度、季度、年度销售指标。 2.负责团队人员的培训、带教、绩效考核及日常管理，提升团队专业能力与战斗力。 3.维护重点客户、渠道资源，协助解决客户异议与售后问题，提高客户满意度与复购率。 4.跟踪销售数据，定期做业绩复盘，及时调整销售策略，确保目标达成。 5.收集行业动态、竞品信息及市场需求，向上级反馈并优化产品与销售方案。 经理任职要求： 1. 5年以上大健康、保健品、健康管理、等相关行业销售管理经验。 2.熟悉大健康行业销售模式，有带队完成业绩目标的成功经验。 3.具备良好的沟通表达、谈判能力、团队管理能力与抗压能力。 4.目标感强，执行力强，有责任心，认可大健康行业发展。 经理薪资结构： 底薪8000 + 团队提成 + 绩效 + 分红

岗位职责： 1.制定并执行公司整体销售战略与年度销售计划，确保销售目标达成及持续增长 2. 统筹管理销售团队，包括人员招聘、培训、绩效考核与梯队建设 3.深度参与重点客户开发与大客户关系维护，主导重大谈判与合同签订 4.分析市场动态与竞品策略，协同产品、市场部门优化销售打法与渠道布局 5.建立并完善销售管理体系，包括流程标准化、CRM系统应用及销售数据分析机制 任职要求： 1.具备5-10年销售领域工作经验，其中至少3年团队管理经验，有成功从0到1搭建或带领百人以上销售团队者优先 2.学历不限，具备敏锐的商业洞察力、出色的跨部门协同能力与高层沟通影响力 3.熟悉B2B/B2C销售逻辑，有行业头部企业销售总监或同等岗位经历者优先 4. 具备优秀的战略思维、抗压能力及结果导向意识，能适应高频出差与业务攻坚节奏

招客户经理 认真，有责任心

长治潞城招销售专员

快消品销售，推广，招商

岗位职责：负责度小满金融线下产品推广与营销，主要服务对象为中小微企业主，蓝海市场广阔，诚邀优秀人才加入 入职享受无责底薪高达5200 +五险一金+ 提成1.2% +营业部激励政策+大区激励机制+月度团队建设活动 任职要求：具备3年以上金融信贷行业经验者优先，有客户资源、抗压能力强、赚钱意愿强烈，年龄22-38周岁，从事过POS机、信用卡、地推、分期乐、外卖配送等地面推广或电话销售工作者优先考虑 有强烈赚钱动力的，请给自己一次机会！ 有强烈赚钱动力的，请给自己一次机会！ 有强烈赚钱动力的，请给自己一次机会！ 有强烈赚钱动力的，请给自己一次机会！ 另晋城区域诚聘团队经理，武乡、襄垣、沁县、沁源、黎城驻点客户经理岗位空缺，欢迎实力干将咨询面谈 想找个能聊、会玩又能赚钱的地方？我们正在招人！ 度小满金融线下运营中心团队（原百度金融）精英岗位虚位以待，欢迎自荐或推荐 只要你敢拼，收入上不封顶。 日常工作不复杂：和客户轻松沟通，介绍我们优质的产品，成单一起庆祝，未成交团队共同复盘出招。 不强求经验丰富，只要口齿清晰、善于思考、抗压能力好，入职后有人带教，全程指导从新手成长为业务高手。 周末偶尔聚餐、吃串，业绩突出还可集体出游，工作如同与伙伴组队闯关，赚钱与快乐同步进行。 心动就直接投递简历，或直接联系我聊聊，不玩虚的，只想找几个踏实肯干、能一起拼搏的靠谱战友！

通过微信及电话联系客户，邀请其到店咨询装修相关事宜

1. 具备一年以上销售工作经验，对销售充满热情，乐于持续突破自我； 2. 具有较强的学习能力和环境适应能力， 3. 有相关销售从业经历者优先考虑。

1、负责店内黄金产品的展示与销售，提供专业的产品介绍与咨询服务； 2、维护客户关系，了解客户需求，提供个性化的购买建议； 3、参与制定销售策略，完成或超越销售目标； 4、保持店面整洁，确保商品陈列吸引顾客； 5、及时反馈市场信息，提出产品改进建议。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和服务意识，能够与客户建立良好关系； 2、对黄金珠宝行业有浓厚兴趣，了解基本的珠宝知识； 3、具有团队合作精神，能够适应快节奏的工作环境； 4、有责任心，能够独立处理销售过程中的各种问题； 5、形象气质佳，具有亲和力，能够吸引顾客进店。

储备营业部经理 职位详情 岗位要求： 1）开展所辖营业部商用车风险减量相关业务，推进客户拓展工作，提升企业品牌影响力与行业口碑 2）统筹营业部日常运营事务，落实年度经营目标及业务发展规划的执行与落地 3）开发并扩展本地合作商渠道资源，持续维护和深化客户合作关系 4）负责团队建设与组织管理，涵盖人才引进、系统培训、绩效考核等环节，构建认同企业文化且执行力强的业务队伍 5）定期调研区域市场动态、行业发展趋势及同业竞争策略，形成有效分析报告，为公司战略决策提供支持 6）带领营业部完成各项核心业务指标与业绩任务 任职资格： 1、学历要求大专及以上（综合能力突出者可适度放宽条件） 2、年龄范围28至45周岁 3、在当地拥有稳定的社会资源及丰富的商用车领域渠道积累 4、熟悉所在区域商用车市场环境，具备扎实的营销实战经历及销售团队培训经验 5、在市场开发、运营管理及客户维系方面具有深入理解与实际操作经验 6、具备优秀的商务洽谈水平、团队领导力以及渠道拓展与管控能力 7、具有财产保险公司（商用车保险方向）管理工作经验者优先考虑

1. 参与团队建设并出席公司组织的培训及工作会议！ 2. 具备保险或银行从业背景者优先考虑！ 3. 负责本地区团队搭建及业绩指标的完成！ 4. 热衷销售工作，具备良好沟通能力！ 品行端正、作风严谨、无不良征信、责任感强！

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