【任职要求】 1.有强烈的赚钱欲望，有年入百万的赚钱信念，欢迎有进取心的负债者加入我们； 2.实干真诚，沟通能力强，优先考虑具有销售培训工作经验者，工作细致认真，能做城市负责人和团队负责人优先，具有商户资源者可兼职； 3.有较强的逻辑性思维、组织策划、商业演讲能力，懂业务、懂团队激励，拓展式培训，完成碰一碰系列产品的销售目标，工作时间自由，可自己安排时间。 4、性格开朗，热情大方，有活力，对生活有目标 5、具备本地生活，电商，直播培训经验者优先 6、此岗位为支付宝的外包业务岗位，主要是推支付宝的碰一碰产品，通过推碰一碰获得激活奖励和商家的流水分润，同时获得省团的粉丝消费返利分佣。收入多少完全取决于商家流水大小和商家的客户量。流水多分润多，客户量多锁粉多，获得的粉丝消费返利分佣多。 7、欢迎有地推业务能力强，组建团队能力强的，或者有店铺资源者，欢迎加入我们，2025年努力干一年，获得收益或许就可以退休了。 8、想努力干一阵子，获得永久分润的朋友加入我们，我们的行业特色，就是努力干一年，后期获得管道躺平收益。而且是给支付宝做业务，以后的分润更靠谱安全，不会被割韭菜。 9、欢迎有时间和资源的伙伴加入我们做兼职，有独立后台，实时结账，推多少算多少，零投入，永久分润。跟支付宝做支付，拿分润更靠谱。 10、欢迎有店铺资源的朋友加入我们，举例说一个连锁店，一天有300人消费，锁粉300人，每个月9000粉丝，一年10万粉丝，如果一个粉丝一年消费五万元，每年从每个粉丝身上将获得5元的消费分润，消费者的消费包括线上淘宝拼多多等以及线下商家的消费，那么将从总粉丝上获得5万元的躺赢收入，而且以后每年获得分润只会更多，因为省团生活根本的业务就是消费返利，每个粉丝的消费你都会获得消费返利，而且是终身的。 【岗位职责】 1、负责公司活动及招商会、说明会等的主持讲解工作，配合市场部门做好支付宝碰一碰推广的教育培训活动的开展； 2、组建团队开拓市场，负责向各类商户(如用户、商家、供应链、渠道等)推广支付宝碰一碰机具，银联POS机、支付宝收款码、电信流量卡和零收费收款码等产品，支付宝投入不少于300亿补贴碰一碰； 3、具备良好的沟通能力和服务意识，通过线上社交媒体、线下会议、沙龙、地推等方式开展； 【福利待遇】 1.底薪+提成+佣金，支付宝碰一碰激活提成可达一台580元，银联pos机提成100-400元/台，一天激活1台即可月入过万，另长期分润可达万7-13（管道收益，后续不开展业务依然可持续获得），公司有专门的培训体系对新人进行系统培训，只要努力前期一个月1-2万不难，后期上不封顶； 2.上市公司产品，推广者有自己的独立后台，根据业务情况，可周结月结，公司总部直发分润，个人利益有保障；商家资金秒到，保障商家安全； 3.公司不是金字塔式的传销模式公司，后来者只要能力强，一样可以超越前者等级获得超高收入提成，收入结构分为三部分，今天的收入即激活机具的奖励提成，明天的收入即激活的机具的分润，未来的收入即机具锁定的粉丝消费的分润和店家收入的分润，只要努力进取，可以真正实现躺赢。 4.公司可能就是初创时期的淘宝或者抖音，公司的领导层都是一帮90后，曾经的张一鸣也是在30岁时候做出来的今日头条。做省团不伤人脉，给消费者送省钱工具、给商家送客户、给创业者送可以做成事业的平台，是不是特别类似抖音的理念？消费者看视频赚钱，创业者吸粉做事业，商家获客赚钱。 5.碰一碰业务为支付宝外包业务，主要是看业务量拿激活奖励和流水分润以及粉丝消费分润。 6.碰一碰产品省团平台拿货，商家激活后自动到

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岗位职责】 1、线下周边社区、商圈、门店地推拓客，推广口腔检查、洁牙、正畸、补牙等惠民口腔项目，引导客户到院就诊； 2、不用电话骚扰，线下面对面开发客源，老师傅全程陪同带跑市场，手把手教拓客技巧、谈单方法； 3、跟进意向客户到店，配合院内医生完成后续转化。 【任职要求】 1. 年龄23-50岁，男女不限，无经验要求； 2、愿意外出跑市场，能接受线下地推，沟通开朗踏实肯干； 3、想拿高薪、稳定收入，愿意跟着师傅学习成长。 【薪酬福利】 1. 薪资保障：保底 5000 元 / 月，浮动底薪机制：业绩越高，底薪随之上涨，最高1.2w； 试用期综合薪资7000-8000元，转正后综合薪资10000元以上，能力突出者月入3-5万元 2. 完善福利：五险一金、带薪年假/产假/婚假/丧假等法定假期；每周二/四/六提供免费工作餐；定期团建、员工旅游、聚餐K歌、团队拓展等活动；月度/季度表彰大会，奖励高级电子产品等丰厚礼品 3. 成长支持：入职即享带薪培训，销售精英一对一带教，零基础也能快速掌握业务技巧。

岗位职责： 1.负责线下市场推广活动的策划、执行与效果跟踪，包括地推点位选择、物料布置及现场引流 2.面向目标人群开展产品介绍、资料发放、用户登记及初步转化工作 3.收集一线市场反馈与竞品信息，定期整理并提交分析报告 4.协同线上渠道完成拉新促活任务，提升品牌区域认知度与用户覆盖率 5.维护合作商户关系，拓展地推资源网络，保障推广持续性与覆盖面 任职要求： 1.表达清晰，亲和力强，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有市场推广、地推、销售或快消行业经验者优先 3.能适应户外作业与灵活工作时间，执行力强、结果导向 4. 熟练使用智能手机及基础办公软件，能独立完成数据提报 5.学历不限，热爱一线业务，愿意从实践中成长

工作内容： 纯线上推广，不含销售性质。 岗位职责： 1、利用熟悉的平台，寻找有意向的学员进行沟通记录； 2、根据学员的情况与学员交流，建立与学员之间良好的关系； 3、协助团队完成工作进度。 任职要求： 1.学历不限，工作经验不限； 2.具备良好的沟通能力和表达能力，能够清晰准确地传达信息； 3. 性格开朗，积极主动，具有较强的抗压能力和团队合作精神，对工作充满热情； 4、公司有完整培训制度，接受无经验者。 岗位福利： 早9.30晚6.30中午休息一个小时不加班； 固定周日休息，节假日正常休息； 入职享公司正式福利待遇。

月薪4500-8000元，固定底薪4000元加销售额提成。不限学历和经验，年龄16-35岁。工作稳定，有社保和全勤奖。每月15号准时发薪，欢迎加入！

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支付宝小蓝环推广专员急招｜日结周结自由选，多劳多得不封顶 岗位名称 支付宝小蓝环地推推广专员（兼职/全职均可） 招聘人数 若干（全市6城区可作业，就近分配） 工作时间 时间自由灵活，可自主安排出勤时段，支持周末、课余、碎片时间参与 工作地点 你所在城市的街道商铺、社区商圈、菜市场、流动摊位聚集区等，就近划定作业范围 工作内容 1. 面向餐饮、便利店、果蔬店、流动摊贩等商家，讲解支付宝“碰一下小蓝环”支付的便捷优势（免扫码、到账快、可参与平台营销活动）； 2. 协助商家免费更换现有支付宝收款码，完成小蓝环设备张贴及激活操作指导； 3. 回应商家使用过程中的疑问，传达支付宝最新优惠信息，保持良好沟通关系； 4. 按规范上传现场服务照片，准确提交推广数据记录。 工作要求 1. 年龄18-45岁，性别不限，学历不限，身体健康； 2. 表达清晰自然，具备服务意识，抗压能力强，能适应户外作业； 3. 有线下推广、销售或陌生拜访经验者优先，无经验者提供基础操作培训； 4. 熟悉智能手机使用，能独立操作推广系统后台及地图导航工具。 工资待遇 1. 佣金结构：底薪5K加单量提成8K综合薪资12K，多劳多得，上不封顶，收入无上限； 2. 结算方式：支持周结（任务次日审核通过即发放基础佣金）或月结（每周固定时间统一打款），自由选择； 3. 额外激励：新手易入门，日均推广10家即可达标，熟练后日收入有望突破千元，全程零入职成本。 全程无任何费用，物料可通过官方渠道自行购置 面向真实商户开展推广，动销达标门槛低（15天内完成2笔实际交易即可） 时间自主可控，适合学生、宝妈、上班族灵活兼职

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岗位职责： 一、依据公司经营目标与管理方针，制定企业整体信息化与数字化建设规划方案，为管理层决策提供支持。 1、梳理现有应用系统存在的短板，提出针对性改进措施。 2、评估信息系统运行现状，掌握行业前沿技术动态，科学规划信息化发展路径。 3、主动对接各部门负责人，明确业务实际需求，设计可落地的解决方案，确保信息化有效支撑企业发展。 4、组织开展系统升级与改造项目的立项工作，提交可行性建议供公司领导审阅。编制信息化部门年度、季度及月度工作计划，并报上级主管审批。 二、按照公司信息化与数字化建设规划，实施全过程管理。 1、对总体计划进行细化分解，明确执行重点与考核指标，提供实施指导意见。 2、跟踪计划执行进展，及时协调处理重大问题或突发情况。 3、定期汇总月度、季度及年度工作成果，形成报告提交主管领导。 三、高效统筹硬件资源管理。 1、遵循成本效益原则，主导设备采购谈判，负责合同签署及相关审核流程。 2、结合业务发展需要，动态优化硬件资源配置，提升资源使用效率。 四、组织开展员工信息化与数字化技术能力提升培训。 1、拟定公司层面的信息技术培训规划。 2、统筹安排各岗位人员参与相关技术培训，持续提升团队专业水平，助力经营管理提质增效。 五、全面负责企业信息安全体系建设与执行。 1、严格落实企业保密制度与计算机安全管理制度，切实保护商业机密。 2、严格执行机房运行安全管理规范，保障系统稳定可靠。 六、完成上级交办的临时性任务，积极协同其他职能部门开展工作。 岗位要求： 1、信息管理、计算机、电子信息、通信类等相关专业本科及以上学历； 2、三年以上企业信息化建设与运维管理经验，具备信息化与数字化系统成功落地的实践案例； 3、具备业务需求分析能力，能够独立完成管理制度、流程、规范及相关标准的梳理与设计； 4、具有较强的组织领导力、沟通协调能力，以及需求分析、规划能力和项目推动能力。

不含销售的线上推广!!! 岗位职责： 1、负责筛选目标客户资料，通过电话与客户进行有效沟通 2、了解客户需求，提供合适产品，与客户建立良好的业务关系 任职要求： 1、大专及以上学历，有电话销售经验者优先 2、普通话标准流利，具有良好的沟通表达能力 3、有良好的学习能力、适应能力和抗压能力

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职位描述： 负责公司渠道与产品的市场推广工作。 要求： 1、具备良好的沟通协调能力。 2、大专及以上学历，有市场推广相关经验者优先。 3、勤奋踏实，具备较强的进取心和责任意识。 4、熟悉生鲜门店、便利店或社区店铺运营者优先考虑。 职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、定期团建、团队管理机会、多通道晋升空间、支持内部创新项目

岗位职责： 1.负责指定区域内的市场推广与地推执行，包括物料铺设、用户触达、活动落地及数据收集 2. 开展线下拉新、品牌宣传及竞品调研，及时反馈市场动态与用户需求 3. 与商户、社区、物业等合作方建立并维护良好关系，推动联合推广落地 4. 按日/周汇总推广效果数据，输出简明报告，协助优化推广策略 5. 配合线上运营开展引流转化动作，提升线索量与到店率 任职要求： 1. 表达清晰、亲和力强，具备良好的沟通协调与抗压能力 2. 有市场推广、地推、销售或快消行业经验者优先，经验要求不限 3. 学历要求不限，踏实肯干、执行力强，能适应户外及灵活工作时间 4.熟悉本地生活场景，有社区、商圈、校园等资源者加分 5. 自备交通工具（电动车/自行车）者优先，能熟练使用智能手机及办公APP

职位描述： 1. 负责生鲜领域BD客户的拓展与维护 2. 开展渠道资源的开拓与整合工作 3. 主导重点客户的开发与关系建立 4. 推进公司渠道布局及产品市场推广 要求： 1、具备出色的沟通协调能力 2、大专及以上学历，有市场推广相关工作经验者优先 3、踏实肯干，富有事业心和责任感

岗位职责 1、商户开拓与签约：负责指定区域/商圈餐饮、酒店、休闲娱乐、美业、商超等生活服务类商户开发； 2、合作落地与运营支持：协助商家完成入驻申请、资料提交、店铺搭建、团购套餐设计/上架、审核等全流程；跟进商家交易数据、核销情况，推动GMV增长； 3、客情维护与问题处理：定期回访已合作商户，维护长期稳定关系，及时响应并处理商户投诉、反馈、问题，提升满意度； 任职要求 1年+销售/BD/地推经验，本地生活O2O、餐饮、零售经验优先；熟悉本地商圈，有商家资源者优先；吃苦耐劳，适应外出拜访工作模式。

招聘单位：中学生托管中心 招聘岗位：发单员 招聘数量：3-5名 工作时间：11:00-12:30 17:00-18:30 薪资待遇：20元/小时 招聘地址：桃园北路和水西关交叉口附近 联系电话；（任） 招聘要求：认真负责，最好有发单宣传经验