不销售不销售不销售！！！ 公司专注于国内国际机票业务，主要与旅行社、商旅企业及游学机构合作，提供团体机票支持服务。 本岗位主要协助票务人员完成客户机票的预订、出票、改签及退票等操作，属于非销售类岗位，工作内容为销售成单后的行程方案落实与出票等后续支持工作。 工作内容： 1. 与客户及销售顾问对接，结合客户的出行时间、目的地、人数等信息，制定合理行程方案，筛选合适航班并及时提供报价。 2. 利用中航信等相关系统，执行国内及国际机票的查询、预订、出票以及后续的改签、退票等操作。 3. 在系统中对已完成的订单进行出票和退票的信息登记与管理。 4. 持续跟进客户需求变化，优化行程方案与报价，并负责成交后的客户维护与协调工作。 任职要求： 1. 全日制本科及以上学历（非应届毕业生）。 2. 有航空或机票相关从业经验者优先考虑。 3. 性格细致、责任心强、工作踏实且具备良好耐心。 薪资待遇： 1. 缴纳五险一金，享受法定节假日及带薪年假。 2. 试用期（3个月）薪资：底薪3500元； 转正后薪资：底薪4000元+绩效提成。 3. 工作时间：周一至周五 09:00-12:00，13:30-18:00，周末双休。

岗位职责： 1. 协助运营主管完成短视频与直播的日常运营管理，结合不同平台的传播特点，策划具有吸引力的内容方案，实现精准用户增长，提升粉丝互动与粘性。 2. 负责主播招募工作，及时跟进主播的咨询、建议及意见反馈，高效协调问题处理，并提供切实可行的应对措施。 3. 负责新媒体各渠道的数据监控与分析，能够通过数据洞察运营问题，并制定有效的优化策略。 任职要求：具备相关领域工作经验者优先考虑 上班时间：上午10点至晚上7点，中午休息1小时 薪资待遇：基本工资3000元+绩效提成，设有明确晋升机制 节假日福利礼品 定期组织公司聚餐与团建旅游 员工生日关怀福利 丰富多彩的集体活动 额外奖励机制：包括个人表现奖、活动参与奖、重大贡献奖等多项奖金

岗位职责： 1.协助运营主管完成短视频及直播的日常运营管理，结合各平台内容特点进行创意策划，实现精准引流与粉丝转化，提升账号活跃度与用户粘性。 2.负责主播招募工作，及时跟进主播咨询、建议及反馈问题，妥善处理相关事宜并提供有效解决方案。 3.负责新媒体渠道的数据统计与分析，能够通过数据洞察运营问题，并提出切实可行的优化策略。 任职要求：具备相关工作经验者优先考虑 上班时间：早十晚七，午休一小时 薪资待遇：底薪3000+提成，设有晋升机制 节假日礼品和物品 公司聚餐，出游 生日福利 集体活动 其他奖金：（个人奖金、活动奖金、对公司有特别贡献的奖金）

我司的优势，我们公司的主销产品是灯具，有自己的工厂，垂直类目且本人从事电商五年，带过团队，做过销冠，有非常丰富的实战经验，老板亲自带人。 岗位职责:需要速卖通相关经验最好 1、熟悉跨境平台的规则，负责账号的操作和安全， 控制产品风险，规避各类安全问题; 2、分析平台上热销产品的特点，制定营销计划 3、跟踪同类产品及主要竞争对手的销售情况，进行市场信息的收集和分析，根据分析结果调整销售策略 4、负责维护、发布及管理关键词排名，实时关注告效果报告，根据广告报告和效果进行调整 5、制定产品站内外的推广计划，站内CPC等付费广告的优化等销售计划和促销方案,推进产品排名、提升销量 6、统计跟踪店铺的销售情况、库存情况等，保持较好的库存周转率和库存量的安全; 7、销售数据分析，定期对销售数据进行分析并形成报告，根据分析情况快速调整并指定策略 职责要求: 1、熟悉以上跨境平台的规则、运营技巧与交易流程，有相关运营经验优先; 2、大专及以上学历，专业不限; 3.有淘宝，天猫，京东，拼多多，速卖通等C端，店铺2年以上运营经验最好; 4、熟悉跨境电商平台，两年以上的速卖通平台统筹经验。熟悉google搜索等相关推广平台，能独立进行 4、熟悉跨境电商平台，两年以上的速卖通平台统筹经验。熟悉google搜索等相关推广平台，能独立进行海外推广将被特别优先考虑 5、能够独立完成任务，对工作细节有高度关注6、具有创新思维，能够在快节奏环境中迅速适应并取得成果 6.精通运用办公软件，会一点ps， 7.会英语是加分项 8.兼职勿扰，没毕业的大学生勿扰。 公司情况： 1.人员比较少，全部都是00后 2.双休，节假日正常休息，并且带薪 3.晋升空间大

辅助运营开展上架发货等事宜

职位名称：短视频/直播流量承接与转化（纯分润/非销售岗） 薪资范围：10k-20k（注：此为基于业绩的预估区间） 【申请前必读：这可能不是一份常规工作】 本岗位无固定底薪。 这是一份完全以“业务成果”为导向、按结果获取高比例分润的岗位。 若你正在寻找“旱涝保收”的稳定岗位，或难以接受初期收入波动，请直接跳过，避免浪费彼此时间。 【我们在做什么】 我们聚焦于公域平台（抖音/视频号/直播）的流量获取与高效变现。 公司提供：已验证的起号SOP、爆款内容模板，以及高转化的产品交付链路。 你需承担：高强度的执行落地（账号运营与内容发布）、流量承接动作，以及最终关键环节的成交转化。 我们不讲虚的，只专注精准流量的闭环转化。 【收入逻辑：能力换分润】 我们打破“低底薪+低提成”的传统雇佣模式，实行“项目分润机制”： 高分润区间：销售额的40%-55%直接归属个人（行业普遍为10%-20%）。 客单价水平：产品售价在几百到数千元之间。每完成一单，你的单笔收益可达数百至千元以上。 实际情况反馈： 有人入职2天即出单，也有人需经历6天左右的适应期才实现首单突破。 最终收入由两个核心因素决定：执行密度 × 转化效率。 【自我检测：你是否匹配？】 投递前请认真自问： [ ] 是否能接受完全凭结果获得收入？ [ ] 是否能容忍前3-7天可能出现的流量不稳定，并持续积累？ [ ] 是否具备超强执行力，能够严格遵循流程操作，不擅自“创新”？ [ ] 遇到问题时，第一反应是“复盘找解法”还是“归咎外部环境”？ （如以上任一项存在疑虑，本岗位并不适合你。） 【你能收获什么】 真实可迁移的能力：掌握公域引流与私域成交的核心方法论（这是个体时代立足的关键能力）。 透明对等的回报：收入无封顶限制，不受层级与人际关系影响，一切以数据说话。 【郑重说明】 本岗位不收取任何形式的培训费或押金。 本岗位不涉及课程推销、发展下线等行为。 首次沟通中，我们将坦诚说明产品信息、操作路径及可能面临的挑战。 如果你更倾向稳定底薪模式，请勿投递；若你愿以实力争取更高回报空间，欢迎深入交流后再做选择。

新公司成立（太原第四公司）急聘 一、薪资待遇： 1.无责任底薪3500+绩效奖1500（90%人员可达成）高提成+额外奖金 2.实行多劳多得机制，业绩优异者享月度、季度、年度奖励 3.为新员工提供带薪岗前培训 二、晋升空间 管理实习生---部门主管---部门高管---部门副理---部门经理（晋升机制公开透明，收入由能力决定） 三、工作内容 1.入职三个月后根据个人能力及意向进行岗位定岗，协助组长开展团队运营，落实各项计划并监督执行。 2.参与管理人员的带教工作，同时指导新进员工成长； 3.主导团队建设与实训管理，重点培养中高层复合型人才。 任职要求： 四、工作职责 1.不限经验，欢迎应届毕业生加入，注重实际能力而非学历背景 2.年龄适龄，富有朝气，有目标感，积极进取，态度端正，传递正向能量 3.具备冲击高薪的意愿，乐于学习，充满热情且具备抗压能力 4.年龄范围18至27周岁

知识博主运营助理的核心职责是协助博主完成内容全流程落地与提升账号数据表现，同时处理日常事务。 1.内容生产辅助 -协助进行内容选题调研，收集行业热点、用户需求等信息，形成选题库。 -负责内容素材整理，包括文字、图片、视频片段等资料的筛选与归档。 -承担部分内容初稿撰写、脚本框架搭建或视频字幕校对工作。 2.账号运营执行 -负责多平台（如小红书、B站、抖音等）内容的发布、排版与定时推送。 -监测账号数据（播放量、点赞、评论、粉丝增长等），定期输出简单数据报告。 -及时回复用户评论与私信，维护粉丝互动，提升账号活跃度。 3.事务性支持 -协助博主对接合作方（品牌、平台、其他博主），跟进合作沟通与执行进度。 -管理博主日程，提醒重要事项（如直播时间、内容发布节点）。 -处理基础行政工作，如文件整理、数据统计、物料采购等。

【急聘30人】私域社群运营专员，底薪3000+绩效提成，免费午餐等你来！ 岗位亮点 •招聘规模大：本次开放30个运营专员岗位，机会难得，快速入职 •薪资有保障+激励：底薪3000元/月+产品绩效提成，多劳多得，收入上不封顶 •福利贴心：工作日提供免费午餐，省心省钱，专注工作无负担 •新兴领域：深耕私域电商赛道，近距离接触运营全流程，职业成长空间广阔 岗位职责 •实时响应客户咨询，提供专业的产品服务与问题解答（如产品功能、使用方法、优惠活动等） •主动引导客户了解产品优势，辅助完成下单流程，提升转化率 •维护客户关系，确保运营期间客户体验流畅，增强用户粘性 薪资福利详情 项目 说明 底薪 3000元/月（无责任底薪，稳定保障） 绩效提成 产品销售提成（3%-7%） 免费午餐 工作日提供营养午餐，无需额外支出 工作时间 •工作时段：上午9:00-下午19:00（含午休2小时） •休息制度：月休4天（上六休一，保证合理休息时间） 我们期待这样的你 •具备良好的沟通表达能力，普通话标准。 •对电商社群运营感兴趣，有客服或销售经验者优先（无经验可培训） •工作积极主动，能适应销售期间的快节奏工作 加入我们，一起在私域电商的浪潮中乘风破浪，实现个人与团队的共同成长！

招 人 招有想法人 招想挣钱的人 自由.稳定.轻松

北格梧桐树酒店 招聘:夜班房嫂 1 名，年龄 35 岁- 55 岁。 工资面议。 联系方式：

小店招聘烧烤师傅 一天就能卖个1500 给切肉，穿串大家一起穿 替一天230第3天到5天 有想干的打电话

招银行保安员年龄60岁以下，无犯罪记录证明，身体健康，，每天工作6小时，一周休息一天。工资1650。地址：大营盘附近，小店综改区附近，晋源晋祠公园附近。 全天班工资面议 电话

桃园外贸小区女自理80多岁，有单住房间，要求60岁以下，有耐心，家里事少，会做家常饭，工资3500元无休，马上联系

山西太原招牌配菜一名，要求熟手，动作麻利工资7500，联系电话

美发运营（资深）招聘 诚聘5-10年美发行业运营经验资深人才，熟悉美发店全流程运营技巧，擅长门店管理、活动策划、客户维护、业绩提升等核心工作，能独立落地运营方案，提升门店营收与口碑。 要求经验扎实、懂美发行业逻辑、执行力强，期待资深运营加入，共同打造优质美发门店！

运营助理可带小白 居家办公，薪资日结，新手小白都可以。 公司主营：快手矩阵直播电商 公司产品：日用百货，零食等，均为快手精选联盟中产品，售后有保证，产品安全，公司投流。 任职要求： 1.工作轻松无压力新手小白可直接上手，操作简单方便，时间比较自由。 2.由达人直播带货，无需你直播，做好助理简单工作就好。 3.年满18周岁，学历不限，具备良好的沟通表达与执行力，学习意愿强 4.细致耐心、责任心强，能适应多任务协同与阶段性快节奏工作

公司招运营助理

岗位职责: 1.负责电商平台的商品上架、下架及信息调整。 2.完善商品的其他相关信息，包括但不限于产品描述、视频内容等。 3.定期巡检商品链接，确保信息的准确性和活动的正常进行。 4.拼多多、小红书等平台视频端口的视频整合与发布。 任职要求： 1.具有良好的沟通能力和团队合作精神。 2具备较强的责任心和耐心，能够对工作细节进行准确把控。 3.对电商行业有一定的了解和兴趣。 4、接受电子商务专业应届生

1.负责给总经理下订单，跟进生产 2.多媒体的拍摄与运营 3.总经理交代的其他任务 4.接受偶尔出差

1.项目排班制，上六休一，不固定周日休息，节假日包含国庆过年都会正常排班，国家法定节假日上班会给三倍薪资。 2.学历全日制本科学历优先，全日制大专必须具备一年以上安全质量审核经验 3.工作内容：视频内容审核 4.上班时间：有夜班，类似护士，分三个班次轮流排班，2周左右换一次班 5，薪资4000以上 6.可接受夜班的来

任职要求：年满18周岁，具备视频审核相关经验者优先考虑。 岗位职责：依据项目制定的审核规范，对文字、图片、视频等多种类型的内容进行审核；负责审核过程中发现问题的记录与反馈，协助优化审核流程；归纳总结内容特征，支持自动化审核机制的建设；并对已审核内容实施抽样检查。

1、负责亚马逊平台的日常运营维护，包括商品上架、优化及整体运营管理； 2、及时掌握亚马逊平台最新政策动态，调整并制定相应的账户运营策略； 3、处理平台客户咨询、订单跟进及售后服务等相关工作。 岗位要求： 1、具备1年以上亚马逊（Amazon）账号运营经验，熟悉平台各项规则与政策； 2、拥有一定的市场分析、逻辑思维和数据解读能力； 3、执行力强，能够高效推进工作任务落实。 职业生涯规划· 1、提供系统化培训支持，入职即享10天集中培训，定期组织专业技能提升课程，助力快速成长； 2、实行一对一导师机制，由副总经理及以上级别管理人员担任职业发展指导人； 3、建立清晰的晋升通道与岗位发展体系。 薪酬福利· 1、提供具有市场竞争力的薪资结构及绩效奖金； 2、健全的福利保障体系，依法缴纳五险； 3、享有快速晋升资格及年度调薪机会； 交通： 公司位于太原北城万达中心写字楼B座，办公环境为5A级标准，地理位置优越，交通便捷。 可乘坐公交610路、820路、820支、829路至“市中心医院站”下车，或搭乘地铁至“大北门”站抵达。 诚邀踏实进取的您加入团队！

职位描述： 此岗位主要负责国际网络平台的全英文推广运营： 1、负责阿里国际站及企业官网平台的日常运营与维护 2、完成公司产品的上架、信息更新及推广执行 3、通过后台操作优化曝光、点击及转化数据表现 4、持续对店铺和产品进行精细化调整，助力销售增长 5、收集目标市场相关数据，协助业务人员开展市场分析工作 职位要求： 1、电子商务、IT、计算机或市场营销等相关专业优先考虑 2、具备大学英语四级及以上水平，能独立撰写产品英文资料 3、具备较强的逻辑思维与分析判断能力 公司优势： 1、企业在多个B2B渠道均有广告投放，包括Alibaba、Google、SNS等，拥有稳定的询盘量和客户资源 2、定期参与国内外展会（如欧洲、美国等地），结合展会面谈、电话、邮件及社交平台等多种方式推进订单沟通 3、重视自主品牌建设，已在海外多国注册商标，产品获得美国WQA认证 4、团队氛围积极融洽，同事间协作高效，工作环境轻松和谐 职业生涯规划 · 1、提供系统化培训支持，入职首阶段安排10天集中培训，后续开展不定期技能提升课程，加速能力成长 2、实施一对一导师机制，由副总经理及以上管理层直接指导职业发展 3、建立清晰透明的晋升通道，支持员工长期发展 薪酬福利 · 1、提供具有市场竞争力的薪资结构及绩效奖金 2、福利体系完善，依法缴纳五险 3、享有快速晋升空间及年度调薪机会 交通： 办公地点位于太原北城万达中心写字楼B座，5A级办公环境，地理位置优越，出行便捷。 可乘坐公交610路、820路、820支、829路至“市中心医院站”下车，或搭乘地铁至“大北门”站抵达。 期待踏实进取的您加入我们！

招产品运营主要负责公域平台引流到私域平台变现成交

1、具备京东、天猫、拼多多等主流电商平台运营经验，有主导年销售额超300万以上品牌旗舰店者优先考虑 2、结合公司战略方向及产品特性，制定部门年度、季度、月度销售目标与费用预算方案；统筹规划产品销售及推广策略 3、优化商品搜索排名，提升自然搜索曝光，获取更多免费流量 4、熟练掌握平台推广工具，依据不同阶段营销需求制定投放计划，并持续迭代优化投放成效 5、定期策划营销活动方案，对接平台资源，完成活动提报与落地执行 6、精准分析目标消费群体，规划店铺内产品布局及用户购物流程 任职要求： 1. 具备1年以上相关岗位工作经验，大专及以上学历 2. 执行力强，积极进取，富有工作热情 3. 具备较强的自我成长意识与学习能力 4. 能够进行基础数据整理与分析，以数据驱动运营决策

一、工作内容 1、视频审核 审核平台视频内容，标注并上报存疑信息，保障内容生态安全； 2、图文审核 筛查图文内容，把控内容质量，完成规范分类与信息上报。 二、任职要求 1、学历：大专及以上学历，计算机、大数据、人工智能、软件类、剪辑、数媒、电商、网络专业优先； 2、能力：会基础电脑操作。 三、上班时间 早九晚六，有午休；单休制。 四、薪资福利 1、综合薪资：3千-7千，法定福利+绩效+补贴+奖励； 2、接受零经验，带薪培训； 3、其他：提供免费住宿，工作环境舒适，团队氛围轻松。

岗位职责： 1、负责Amazon账号的日常运营，包括产品上架及页面优化； 2、调研市场动态与竞品情况，制定推广方案与销售策略，通过站内外渠道引流，提升产品排名与销量，并根据实际表现灵活调整运营方案； 3、定期整理销售、库存、售后退货（RMA）等数据，科学调整销售节奏，确保库存周转效率与安全库存水平； 4、持续优化店铺运营规范，维护店铺评分与信誉，保持良好的账户健康状况； 5、高效执行上级交办的各项任务，达成公司设定的销售业绩目标。 岗位要求： 1、具备1年以上Amazon平台运营经验，熟悉平台政策与基本运营流程； 2、掌握成熟的运营方法论，具备创新思维与独立解决问题的能力； 3、大专及以上学历，跨境电商、英语、设计等相关专业优先，对关键词布局敏感，擅长listing撰写与优化； 4、工作认真踏实，学习能力强，执行力高，责任心强，能适应快节奏工作环境； 5、乐于迎接挑战，思维活跃，具备良好的团队协作与沟通能力。 岗位福利： 1、工作时间：8:30-18:00（含1.5小时午休），不加班不加班！周日单休~ 2、带薪假期：享受法定节假日、年假等各类休假权益； 3、团队建设：不定期组织部门聚餐、节日福利、公司团建、户外拓展、员工关怀活动等； 4、最重要的一点：老板亲切随和，办公氛围轻松愉悦~每周六下午为自由活动时间，放松娱乐不限形式！ 5、最重要一点：薪资待遇行业领先，竞争力强。欢迎加入我们！

要求现场办公

岗位职责 方向1：招商运营 1.开展商家资源拓展与维护：调研并整理商家资料及市场消费动态，推进商户引进及全流程管控，制定切实可行的招商方案，搭建可持续发展的合作渠道； 2.策划平台产品营销活动，并对活动执行效果进行跟踪与复盘分析； 3.汇总热销商品相关业务数据，支持运营决策； 4.对核心数据指标进行监控与解读，深入剖析数据表现背后的原因。 方向2：社群运营 1.拓展本地市场，主导用户社群的拉新与活跃运营； 2.面向辖区用户开展业务宣传，传递产品与服务价值，组织推广活动，实现客户获取与新增目标； 3.运营管理社群日常互动，收集用户意见与建议，为提升运营质量及产品优化提供参考依据； 4.指导用户正确参与团购流程，回应团长咨询，结合每日商品信息撰写内容并完成推送； 5.整合团长、消费者及供应链等多方信息，设计促销激励方案，激发下单行为，助力GMV目标达成。 方向3：卖场运营 1.参与卖场规则制定与运营管理，持续优化商品布局及页面展示逻辑； 2.分析用户行为数据并推动策略迭代，统筹日常及大促节点流量利用效率，负责频道内资源调配与流量分配； 3.拆解区域经营目标，开展常规经营数据分析，在运营实践中输出洞察，识别改进机会点，推动运营模式持续优化。 任职要求 1.2026届统招毕业生，本科及以上学历，专业不限； 2.具备良好的服务意识，细致耐心，沟通亲和，乐于与人交流； 3.自我驱动力强，目标导向明确，责任心突出，具备基础数据处理能力者优先； 4.热衷电商领域发展，认可公司文化理念与发展蓝图，可接受在省内不同城市间工作安排。