企业名称：八禧私房菜 招聘岗位：服务员 前台 领班 人数:服务员两名 前台一名 领班一名 年龄:18-45周岁 学历:不限 薪资待遇：2500~6000 上班时间:，9.30~1.30下午5. 00到晚9：30 地址：开河社区小孟农家菜紧邻 联系人：张经理 电话:

新店诚聘：大堂经理一名，领班，吧台，切肉工，穿串工数名，服务员（可小时工）数名，刷碗工一名，联系方式：张

企业名称：八禧私房菜 招聘岗位：服务员 前台 领班 人数:服务员两名 前台一名 领班一名 年龄:18-45周岁 学历:不限 薪资待遇：2500~6000 上班时间:，9.30~1.30下午5. 00到晚9：30 地址：开河社区小孟农家菜紧邻 联系人：张经理 电话:

岗位职责： 1. 负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次、人员调度及服务流程 2. 监督服务质量与出品标准，及时处理顾客投诉与突发状况 3. 协助店长完成员工培训、绩效考核及团队建设工作 4. 核对营业数据，盘点物料库存，确保成本合理可控 5. 维护餐厅环境整洁与设备安全，落实各项卫生与安全规范 任职要求： 1. 具备餐厅领班相关工作经验，熟悉中高端餐饮运营流程 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立带班作业 3. 有服务意识和团队管理意识，责任心强、执行力佳 4. 持有健康证，无不良从业记录 5. 学历不限，有餐饮管理经验者优先

急招 餐饮店长 1名 能管店、能带人、能扛业绩！ 负责门店整体运营、人员、服务、卫生 有餐饮管理经验优先，能力优秀可放宽 薪资：高薪+提成+奖金，待遇从优 想找稳定平台、好好发展的，直接联系！

餐饮店长 1、全面负责门店日常运营管理，完成门店营业业绩目标； 2、统筹前厅后厨工作，把控菜品品质、出餐效率及食品安全卫生； 3、负责员工排班、管理、培训及团队日常管理； 4、维护顾客服务，妥善处理客诉，提升口碑； 5、管控食材成本、库存盘点、门店损耗及每日账务； 6、落实线上外卖运营、门店活动执行，提升门店销量。 任职要求：有餐饮门店管理经验，责任心强，能带团队，吃苦耐劳。

工资5500-6000，每月15号开工资，提供三餐跟住宿。生日带薪休假，享受带薪年假跟各种福利。交社保。干满一年，基本工资上调100元。工作优秀可以晋升。 岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次、人员调度及服务流程，确保营业顺畅 2. 指导并监督服务员执行标准服务规范，提升顾客满意度与复购率 3. 协助店长完成营收目标，参与销售数据分析、成本控制及库存管理 4.处理顾客投诉与突发状况，及时协调解决，维护餐厅服务形象 5.组织员工培训与考核，持续提升团队服务意识与业务能力 任职要求： 1.具备餐饮行业领班或主管岗位经验，熟悉中高端餐厅运营流程 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识 3.形象端正，服务意识强，具备基本的食品安全与卫生知识 4.学历不限，有相关管理经验者优先 5.能适应轮班制工作安排，服从门店统一调配

能带领团队

餐饮店长 急聘 负责门店全面运营管理，带领团队完成业绩目标，统筹人员、服务、出品、成本、卫生、安全等工作。 岗位职责： 门店日常运营管理，确保高效有序运转 制定并达成营业额、毛利等经营指标 员工招聘、培训、排班、激励与团队管理 把控服务质量、食品安全与环境卫生 处理顾客投诉，维护良好顾客关系 控制成本，优化流程，提升门店盈利能力 任职要求： 2年以上餐饮店长/门店管理经验 熟悉餐饮运营、人员管理、成本管控 沟通能力强，有责任心，能抗压 有中餐、快餐、火锅管理经验优先 薪资待遇： 高薪面议 + 绩效奖金 + 全勤 + 节日福利 包吃/包住，晋升空间大，团队氛围好

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次、人员调度及服务流程 2.监督服务质量与出品标准，及时处理顾客投诉与突发状况 3.协助店长完成销售目标，分析经营数据并提出优化建议 4.组织员工培训与考核，提升团队服务意识与专业能力 5.检查环境卫生、设备安全及物料库存，确保合规运营 任职要求： 1. 具备餐厅领班或同等岗位工作经验，熟悉餐饮服务全流程 2.具备良好的沟通协调能力与团队管理意识 3.有责任心、抗压能力强，能适应轮班及节假日工作 4. 具备基础财务知识及简单数据分析能力者优先 5.学历不限，热爱餐饮行业，认同服务文化

郑重承诺:真实招工，入职无任何费用，工资真实可靠，请放心求职！ 【薪资待遇】 1、工资待遇:28-30/元每小时，月保底8500-9000！！ 厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000，综合薪资:9000-9800，年底13薪，年综合新资12万+ 2、工作时间:上六休1，每天10小时，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿) 加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天 【招聘岗位】 啤酒厂区：普工，搬运，质检，包装，贴标签，看小型全自动机器等等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、招聘年龄:16---45周岁(男女不限) 2、无不良嗜好，可以接受厂区安排 3、经验不限、学历不限、有老员工带 4、要求本人身份证。临时身份证也可以 工作地点在南京

【腹茂斋礼记招聘】炒锅帮工一名 因5.1期间经营需要，现面向社会诚招一名炒锅帮工。岗位薪资为日结300元，工作地点位于山东省淄博市，工作环境整洁有序，团队氛围融洽。主要负责协助主厨完成日常炒锅相关工作，包括食材准备、锅具清洁及出餐配合等，需保持高效、利落的工作状态。招聘要求：身体健康，无传染性疾病史，个人卫生良好，做事干净麻利，具备较强的责任心和团队协作意识。有餐饮行业相关经验者优先考虑。联系电话：（徐经理），欢迎有意者来电咨询或直接到店面试。

加两个工十个小时，熟人联系

淄博市张店招中央空调学徒工、空调安装、有做水电基础的也可。工资面谈

招聘半挂侧翻司机，工资现结。<br/>岗位职责:<br/>1. 天气不好、特殊情况能应对<br/>2. 能配合测量质检复尺<br/>3. 交班把车况、证件、当班事说清楚，签字<br/>4. 设备检查、保养记一下<br/>5. 和分包、别的工种交叉时要协调<br/>6. 材料来了能参与验收报验

西安后海观景平台花园餐厅 老船舫鲜鱼火锅 青桉烧烤酒馆 诚聘以下人员 经理7000～8000元面谈 主管5500～7000元 收银员4名 4000～4500元 服务员10名 3800～4500元 传菜员4名 3800～4000元 收餐，洗碗 3600-4000元 1.月休假三天，法定节假日补休 2.管食宿，小区宿舍离店10分钟即到。 每月15号准时发放工资 地址:浐灞后海观景平台 赵女士

破摊小炉子自助烧烤(万达店)，169大厦南边。现招一名店面管理人员，有餐饮管理经验优先考虑。上班时间早十到晚十，月休2天。工资面议。联系

城北小桥新村附近中餐厅招聘前厅主管一名工资面议联系电话:。

北京丰台站或北京西站附近招聘厨师2名工资7500~8000厨师要求能熟练的使用电地锅跟边锅招聘服务员或者是前厅领班一名工资4500~5500年龄50岁以内招聘切配一名4500~4800年龄55岁以内以上人员要求能吃苦耐劳，有责任心。项目长期稳定，月休四天，入职需提供有效健康证，无犯罪记录证明联系电话张经理

石景山餐厅诚聘： 前厅经理1名8000-10000元 服务员 3名5000- 6000元 配菜一名5500-6500 包吃住，住宿近。 需持健康证，随时上岗！

酒店楼层领班/清扫不限。25以上，有经验优先薪资福利:4000-5000元/月，丰厚年终奖金、免费三餐、带薪年假、每周休息招工人数:2邮箱：工作地址:淄博市张店区

东边企业食堂招聘厨师长一名，45岁以上，经验丰富，月休3天，6000+，交五险。孙。

朋友的店里找厨师长一名，薪资一万二以上，可以商量，联系我就行！

高端会所 · 诚聘大厅经理 工作内容 统筹前厅运营｜高端客户接待 服务团队管理｜品质标准把控 活动协调执行｜突发情况处理 任职要求 高端会所/星级酒店3年以上管理经验 形象气质佳，懂高端服务礼仪 擅长客户维护与团队管理 有会员制运营经验优先 薪资待遇 高薪面议 + 提成 投保险 + 包吃 + 4个班

土豆粉加盟店 招聘店长 本店诚聘店长一名，有餐饮管理经验者优先，长期稳定！ 岗位职责 1、负责前厅整体运营、日常管理、员工排班与人员统筹； 2、每日物料盘点、库存核对、成本把控； 3、需熟练操作后厨全套工作，前后岗全能，可随时顶岗； 4、维护门店卫生、服务标准，保障门店正常营业。 任职要求 有餐饮门店管理经验，责任心强，执行力强，能吃苦耐劳，服从管理。 工作时间 上午：09:00—14:30 下午：16:30—22:00 员工14:30–16:30轮流值班值守。 薪资福利 1、试工3天，试工合格入职，试工期计入正常考勤； 2、试用期1个月：底薪3000元+营业额2%提成； 3、转正后：底薪3000元+营业额3%提成； 4、每月月休2天。 有意者欢迎随时联系面试！ 联系电话

聘：披萨店店长（我们需要一个学习力强的伙伴） 【岗位介绍】 我们正在寻找一位爱学习、上手快、有责任感的披萨店店长，加入我们的年轻团队。 【你的日常工作】 快速学习店内每期新品，第一时间掌握操作流程，高效传授给团队成员 带领门店小伙伴一起工作，营造轻松愉快的工作氛围，合理排班、日常沟通、简单考核都交给你 负责每日/每周的食材盘点，确保物料充足不断货，严格执行“先进先出”，减少损耗 处理顾客的意见和建议，灵活应对各种突发情况，让顾客感受到我们的用心 【我们提供】 稳定的工作环境和有竞争力的薪资待遇（可面议） 清晰的晋升空间，表现优秀有机会参与新店管理 年轻有活力的团队氛围，老板好沟通 【任职要求】 1. 年龄30-55岁，学历不限，西餐餐饮服务经验优先； 2. 形象干净整洁，普通话流利，沟通能力强，有服务意识； 3. 能适应轮岗排班（9:00-19:00/11:00-21:00/12:00-22:00），服从工作安排； 4. 踏实肯干、责任心强，愿意长期稳定发展。 【薪资福利】 薪资结构： - 考察期3天：干满3天计入首月薪资，首月薪资100元/天（含前3天考察期补贴）； - 3个月试用期（首月不计入在内）：3000元底薪 + 营业收入1%提成（根据店内业绩）； - 3个月后通过考核（表现优异可提前通过考核）：3000元底薪 +200元全勤+ 200元津贴 + 营业收入1%提成，根据工作能力可进一步调薪。 福利待遇：月休3天带薪培训，晋升通道， 节日福利，生日福利。 【工作地点】济宁高新区柳行街道菱花富贵园2期好想来南邻 【联系方式】

餐饮管理经验足，性格开朗，细心负责

实习员工3000+ 基础伙伴3300--4300 储备干部3900--5000 小时工13---15小时 兼职100--150一天

餐饮店长招聘啦！月薪6000-8000元，主要负责拌菜店的日常经营管理和顾客服务。无需工作经验，学历不限，只要你细心负责，有团队合作精神就行。想挑战餐饮管理，提升自己，欢迎来投！

主要负责前厅用餐的秩序，薪资待遇5000/6000️